https://www.instagram.com/tv/CAYemOPgOZO/?igshid=p3ly6o0hvcy3
خصوصیات و ویژگی های یک مدیر مالی خوب.‌
پیشنهاد می کنم کلیپ قبلی را ببینید چون گفتیم که یکی از دلایل موفقیت شرکت #کاتر_پیلار و #موفقیت_برند #کاترپیلار #مدیریت_مالی و #واحد_مالی خوب و حرفه ای این شرکت بود.‌
یک #مدیر_مالی_اداری خوب و حرفه ای می تواند #عامل_موفقیت_سازمان باشد.‌
برای #استخدام_مدیر_مالی و #استخدام_مدیر_داخلی خیلی دقت کنید تا فرد مناسب و حرفه ای انتخاب کنید.‌ این مساله یک #واحد_منابع_انساني و #مدیریت_منابع_انسانی قدرتمندی نیاز دارد که افراد مناسب را #گزینش و #انتخاب و #استخدام کند.‌
#دکتر_علی_خویه #مشاور_با_تجربه #مشاور_هیات_مدیره #مدرس_دانشگاه #عضو_هیات_مدیره #مدرس_با_تجربه #منابع_انسانی #سرمایه_انسانی #مدرس_با_تجربه #مدرس_برند #مشاور_برند #مشاور_فروش #مشاور_مدیریت
🌹
Khooyeh.com
🌹
Khooyeh.ir

کار را به متخصص بسپارید، تخصص گرایی در مصاحبه
Drkhooyeh.ir
برای استخدام چه تست هایی را می گیرید؟
برای مصاحبه چه برنامه هایی دارید؟
آیا درمصاحبه ها از متخصص استفاده می کنید؟
آیا برای مصاحبه به شکل سنتی عمل می کنید؟
آیا مدیر منابع انسانی توانایی مصاحبه و تشخیص دارد؟
مصاحبه کننده چه ویژگی ها دانش و مهارت هایی باید داشته باشد؟
#دکتر_علی_خویه #علی_خویه #مشاوره_شغلی #استخدام_مدیر_مالی #استخدام_مدیر_داخلی #استخدام_مدیر_فروش #سرمایه_انسانی #منابع_انسانی #مدیریت_منابع_انسانی #مشاورcrm #مشاورفروش #مدرسه_فروش #مشاوربازاریابی
https://www.instagram.com/tv/CZbk6-3KYUO/?utm_medium=share_sheet

کار را به متخصص بسپارید، تخصص گرایی در مصاحبه
Drkhooyeh.ir
برای استخدام چه تست هایی را می گیرید؟
برای مصاحبه چه برنامه هایی دارید؟
آیا درمصاحبه ها از متخصص استفاده می کنید؟
آیا برای مصاحبه به شکل سنتی عمل می کنید؟
آیا مدیر منابع انسانی توانایی مصاحبه و تشخیص دارد؟
مصاحبه کننده چه ویژگی ها دانش و مهارت هایی باید داشته باشد؟
#دکتر_علی_خویه #علی_خویه #مشاوره_شغلی #استخدام_مدیر_مالی #استخدام_مدیر_داخلی #استخدام_مدیر_فروش #سرمایه_انسانی #منابع_انسانی #مدیریت_منابع_انسانی #مشاورcrm #مشاورفروش #مدرسه_فروش #مشاوربازاریابی
https://www.instagram.com/tv/CZbk6-3KYUO/?utm_medium=share_sheet

شاه کلید
✅شاه کلید حل مسائل و مشکلات پرسنلی کارمندی کارگری و مدیریتی شما در دستان واحد منابع انسانی است.
Drkhooyeh.ir
🟢به پرسش‌های زیر تامل و تفکر کنیم.
🟣چقدر واحد سرمایه انسانی و منایع انسانی شما علمی و عملیاتی است؟
🟣چقدر واحد سرمایه و منابع انسانی شما به روز و مسلح به ابزارهای مدرن ساختاری و سیستمی است؟
🟣چقدر واحد مدیریت منابع و سرمایه انسانی شما مهارت های علمی و عملی دارند؟
🟣آیا دچار عارضه ها و بیماری های مقررات زدگی سیستم زدگی و یا آسیب های دیگر ساختاری و زیرساختی نیستند؟
🟣آیا واحد منابع انسانی شما مثل واحد های دیگر ممیزی می شوند؟
🟣آیا حرف و عملشان یکی است؟
🟣چقدر قدرت و اختیار دارند؟
🟣آیا جایگاه واقعی خود را در سازمان شما دارد؟
🟣چقدر واحد منابع و سرمایه انسانی در سازمان شما اهمیت و ضرورت دارد؟
🟣آیا درون خود واحد منابع انسانی مشکلات و مسائل منابع انسانی وجود ندارد؟ مشکلات درون واحدی ندارند؟
🟣آیا تخصص گرایی در واحد سرمایه انسانی وجود دارد؟
آیا شایسته سالاری و سیستم محوری در خود واحد منابع انسانی دیده می شود؟
و پرسشهای دیگر
.
.
.
Khooyeh.com
💛💜💙💙💚🤍💗❤🧡از اینکه ما را همراهی می کنید سپاسگزارم
#دکتر_علی_خویه
#مشاور_مدیریت #مشاور_با_تجربه
#مشاور_تجاری_انگیزشی
#مشاور_رفتار_سازمانی #مشاور_برندینگ #مشاور_منابع_انسانی #مدیریت_سیستم_سازی #مدیریت_منابع_انسانی #سرمایه_انسانی #واحد_منابع_انساني #مدیریت_منابع_انسانی_پیشرفته #مدیریت_منابع_انسانی_در_کسب_و_کارهای_نوپا_🤝 #مدیریت_منابع_انسانی_برای_مدیران_غیر_منابع_انسانی #مدیریت_منابع_انسانی_نوین
https://www.instagram.com/p/ChbReKoo3z1/?igshid=MDJmNzVkMjY=

https://www.aparat.com/v/jTkH6

فیلم آموزشی مهارت های کارآفرینی و ثروت آفرینی .
مدرس و مربی: دکتر علی خویه
https://www.aparat.com/v/jTkH6
.
.
.
Khooyeh.ir
Khooyeh.com