بازی‌های ذهن فریبکار
روان انسان بی‌نهایت پیچیده است. به این معنی که هر روز تحقیقات جدیدی برای شناخت انسان و ناخودآگاه او انجام می‌شود و مدام حقایق جدیدی را برای ما آشکار می‌کند. این در حالی است که برخی از این مطالعات روانشناسی حقایق نسبتا ناعادلانه‌ای را در اختیار ما قرار می‌دهند. به عنوان مثال، یکی از مطالعات اخیر دانشگاه روچستر تایید کرده است که مردم در روزهای آخر هفته، خوشحال‌تر هستند. در این مطلب ما قصد داریم 30 حقیقت روانشناسی عجیب درباره ناخودآگاه را مطرح کنیم که ماهیت انسان را توضیح می‌دهند. امیدواریم پس از مطالعه این موارد الگوی برخی از این رفتارها را که در خود و دیگران مشاهده کنید، بهتر از قبل درک کنید.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
روان انسان بی‌نهایت پیچیده است. به این معنی که هر روز تحقیقات جدیدی برای شناخت انسان و ناخودآگاه او انجام می‌شود و مدام حقایق جدیدی را برای ما آشکار می‌کند. این در حالی است که برخی از این مطالعات روانشناسی حقایق نسبتا ناعادلانه‌ای را در اختیار ما قرار می‌دهند. به عنوان مثال، یکی از مطالعات اخیر دانشگاه روچستر تایید کرده است که مردم در روزهای آخر هفته، خوشحال‌تر هستند. در این مطلب ما قصد داریم 30 حقیقت روانشناسی عجیب درباره ناخودآگاه را مطرح کنیم که ماهیت انسان را توضیح می‌دهند. امیدواریم پس از مطالعه این موارد الگوی برخی از این رفتارها را که در خود و دیگران مشاهده کنید، بهتر از قبل درک کنید.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
دکتر حسین ولی عیدی
بازی‌های ذهن فریبکار روان انسان بی‌نهایت پیچیده است. به این معنی که هر روز تحقیقات جدیدی برای شناخت انسان و ناخودآگاه او انجام می‌شود و مدام حقایق جدیدی را برای ما آشکار می‌کند. این در حالی است که برخی از این مطالعات روانشناسی حقایق نسبتا ناعادلانه‌ای را در…
◀️بازی‌های ذهن فریبکار
روان انسان بی‌نهایت پیچیده است. به این معنی که هر روز تحقیقات جدیدی برای شناخت انسان و ناخودآگاه او انجام می‌شود و مدام حقایق جدیدی را برای ما آشکار می‌کند. این در حالی است که برخی از این مطالعات روانشناسی حقایق نسبتا ناعادلانه‌ای را در اختیار ما قرار می‌دهند. به عنوان مثال، یکی از مطالعات اخیر دانشگاه روچستر تایید کرده است که مردم در روزهای آخر هفته، خوشحال‌تر هستند. در این مطلب ما قصد داریم 30 حقیقت روانشناسی عجیب درباره ناخودآگاه را مطرح کنیم که ماهیت انسان را توضیح می‌دهند. امیدواریم پس از مطالعه این موارد الگوی برخی از این رفتارها را که در خود و دیگران مشاهده کنید، بهتر از قبل درک کنید. این واقعیت‌های روانشناسی همگی بازی‌های ذهن فریبکار ما هستند که همه چیز (علت رفتارهای ما) را به خوبی توضیح می‌دهند.
30 حقیقت روانشناسی عجیب
اگر این 30 حقیقت روانشناسی عجیب درباره ناخودآگاه‌تان را بشناسید، می‌توانید در رفتارهای بعدی از آنها در جهت بهبود شرایط استفاده کنید. با ما باشید تا با این چند حقه ذهنی آشنا شوید.
1. اگر برای انجام کاری، نقشه B داشته باشیم، احتمال عملی شدن نقشه A بسیار کمتر می‌شود.
2. تا زمانی که واقعا در معرض خطر نباشیم، «ترس» احساس خوبی به ما می‌دهد.
3. ما بیشتر به سرنوشت یک فرد به صورت مجزا اهمیت می‌دهیم تا این که تراژدی‌های عظیم برایمان مهم باشند.
4. همیشه یادآوری ابتدا و انتهای یک موضوع راحت‌تر از جریان اتفاقات میانی آن است.
5. برای بی‌اثر کردن یک موضوع منفی، به 5 موضوع مثبت نیاز داریم تا اثر آن را خنثی کنیم.
6. زمانی که شخص دیگری غذای مورد علاقه شما را درست می‌کند، طعم آن خوشمزه‌تر می‌شود.
7. ما ترجیح می‌دهیم بدانیم که اتفاق بدی در راه است تا این که ندانیم قرار است چه اتفاقی بیافتد.
8. ما همیشه سعی می‌کنیم خوبی دیگران را جبران کنیم و مدیون کسی نباشیم.
9. زمانی که قانونی خیلی سختگیرانه باشد، ما بیشتر علاقه داریم که آن را بشکنیم.
10. موضوع مورد علاقه ما در وهله اول خودمان هستیم.
11. این احساس که ما علاقه داریم چیزهای دوست داشتنی و بامزه را فشار دهیم، نوعی خشونت و پرخاشگری است.
12. مغز ما سعی می‌کند جلسات و سخنرانی‌های خسته کننده را جالب‌تر نماید.
13. برخی از مردم از دیدن عصبانیت دیگران لذت می‌برند.
14. وقتی دیگران با ما درباره موضوعی مخالفت می‌کنند، ما دوباره خود را ارزیابی می‌کنیم.
15. ما به اندازه‌ای که خودمان تصور می‌کنیم، در انجام دادن چند کار به صورت همزمان، خوب و موفق نیستیم!
16. ما در ناخودآگاه خود متقاعد شده‌ایم که همیشه آینده روشن و بهتر از امروز است.
17. ما به صورت ناخواسته آن چه را که می‌خواهیم باور کنیم، باور داریم.
18. مغز ما می‌خواهد که ما همیشه تنبل باشیم.
19. تنها بودن برای سلامتی ما مضر است.
20. خرد کردن اطلاعات به اندازه‌های کوچک، در ثبت شدن و یادآوری آنها به ما کمک می‌کند.
21. شما مواردی را که روی آنها آزمایش انجام داده یا به صورت خاص مورد مطالعه و بررسی قرار داده باشید، بهتر در یاد خواهید داشت.
22. داشتن گزینه‌های زیاد برای انتخاب کردن، باعث فلج شدن ذهن ما می‌شود.
23. اگر احساس کمبود چیزی مانند پول را دارید، درباره داشتن آن دچار وسواس هستید.
24. ما در دنیای اطراف خود همواره به دنبال چهره‌های انسانی هستیم، حتی در اشیاء بی‌جان.
25. ما همیشه، همیشه و همیشه یک مشکل پیدا خواهیم کرد.
26. ما ترجیح می‌دهیم واقعیت ها را تغییر دهیم؛ اما عقاید خود را در مورد مردم تغییر ندهیم.
27. مردم با انتظارات دیگران از آنها ترقی می‌کنند. اگر کسی از آنها انتظاری نداشته باشد، رشد نخواهند کرد.
28. رسانه‌های اجتماعی از نظر روانشناختی طوری طراحی شده‌اند که اعتیادآور باشند.
29. اگر برای انجام دادن کاری پاداش نگیریم، به صورت ناخودآگاه می‌توانیم خودمان را متقاعد کنیم که یک کار کسل‌کننده، برایمان جذاب بوده است.
30. قدرت باعث می‌شود مردم کمتر به دیگران اهمیت دهند.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ www.valieidy.ir
▶️ www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔 @dr.valieidy
روان انسان بی‌نهایت پیچیده است. به این معنی که هر روز تحقیقات جدیدی برای شناخت انسان و ناخودآگاه او انجام می‌شود و مدام حقایق جدیدی را برای ما آشکار می‌کند. این در حالی است که برخی از این مطالعات روانشناسی حقایق نسبتا ناعادلانه‌ای را در اختیار ما قرار می‌دهند. به عنوان مثال، یکی از مطالعات اخیر دانشگاه روچستر تایید کرده است که مردم در روزهای آخر هفته، خوشحال‌تر هستند. در این مطلب ما قصد داریم 30 حقیقت روانشناسی عجیب درباره ناخودآگاه را مطرح کنیم که ماهیت انسان را توضیح می‌دهند. امیدواریم پس از مطالعه این موارد الگوی برخی از این رفتارها را که در خود و دیگران مشاهده کنید، بهتر از قبل درک کنید. این واقعیت‌های روانشناسی همگی بازی‌های ذهن فریبکار ما هستند که همه چیز (علت رفتارهای ما) را به خوبی توضیح می‌دهند.
30 حقیقت روانشناسی عجیب
اگر این 30 حقیقت روانشناسی عجیب درباره ناخودآگاه‌تان را بشناسید، می‌توانید در رفتارهای بعدی از آنها در جهت بهبود شرایط استفاده کنید. با ما باشید تا با این چند حقه ذهنی آشنا شوید.
1. اگر برای انجام کاری، نقشه B داشته باشیم، احتمال عملی شدن نقشه A بسیار کمتر می‌شود.
2. تا زمانی که واقعا در معرض خطر نباشیم، «ترس» احساس خوبی به ما می‌دهد.
3. ما بیشتر به سرنوشت یک فرد به صورت مجزا اهمیت می‌دهیم تا این که تراژدی‌های عظیم برایمان مهم باشند.
4. همیشه یادآوری ابتدا و انتهای یک موضوع راحت‌تر از جریان اتفاقات میانی آن است.
5. برای بی‌اثر کردن یک موضوع منفی، به 5 موضوع مثبت نیاز داریم تا اثر آن را خنثی کنیم.
6. زمانی که شخص دیگری غذای مورد علاقه شما را درست می‌کند، طعم آن خوشمزه‌تر می‌شود.
7. ما ترجیح می‌دهیم بدانیم که اتفاق بدی در راه است تا این که ندانیم قرار است چه اتفاقی بیافتد.
8. ما همیشه سعی می‌کنیم خوبی دیگران را جبران کنیم و مدیون کسی نباشیم.
9. زمانی که قانونی خیلی سختگیرانه باشد، ما بیشتر علاقه داریم که آن را بشکنیم.
10. موضوع مورد علاقه ما در وهله اول خودمان هستیم.
11. این احساس که ما علاقه داریم چیزهای دوست داشتنی و بامزه را فشار دهیم، نوعی خشونت و پرخاشگری است.
12. مغز ما سعی می‌کند جلسات و سخنرانی‌های خسته کننده را جالب‌تر نماید.
13. برخی از مردم از دیدن عصبانیت دیگران لذت می‌برند.
14. وقتی دیگران با ما درباره موضوعی مخالفت می‌کنند، ما دوباره خود را ارزیابی می‌کنیم.
15. ما به اندازه‌ای که خودمان تصور می‌کنیم، در انجام دادن چند کار به صورت همزمان، خوب و موفق نیستیم!
16. ما در ناخودآگاه خود متقاعد شده‌ایم که همیشه آینده روشن و بهتر از امروز است.
17. ما به صورت ناخواسته آن چه را که می‌خواهیم باور کنیم، باور داریم.
18. مغز ما می‌خواهد که ما همیشه تنبل باشیم.
19. تنها بودن برای سلامتی ما مضر است.
20. خرد کردن اطلاعات به اندازه‌های کوچک، در ثبت شدن و یادآوری آنها به ما کمک می‌کند.
21. شما مواردی را که روی آنها آزمایش انجام داده یا به صورت خاص مورد مطالعه و بررسی قرار داده باشید، بهتر در یاد خواهید داشت.
22. داشتن گزینه‌های زیاد برای انتخاب کردن، باعث فلج شدن ذهن ما می‌شود.
23. اگر احساس کمبود چیزی مانند پول را دارید، درباره داشتن آن دچار وسواس هستید.
24. ما در دنیای اطراف خود همواره به دنبال چهره‌های انسانی هستیم، حتی در اشیاء بی‌جان.
25. ما همیشه، همیشه و همیشه یک مشکل پیدا خواهیم کرد.
26. ما ترجیح می‌دهیم واقعیت ها را تغییر دهیم؛ اما عقاید خود را در مورد مردم تغییر ندهیم.
27. مردم با انتظارات دیگران از آنها ترقی می‌کنند. اگر کسی از آنها انتظاری نداشته باشد، رشد نخواهند کرد.
28. رسانه‌های اجتماعی از نظر روانشناختی طوری طراحی شده‌اند که اعتیادآور باشند.
29. اگر برای انجام دادن کاری پاداش نگیریم، به صورت ناخودآگاه می‌توانیم خودمان را متقاعد کنیم که یک کار کسل‌کننده، برایمان جذاب بوده است.
30. قدرت باعث می‌شود مردم کمتر به دیگران اهمیت دهند.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ www.valieidy.ir
▶️ www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔 @dr.valieidy
🔹بهره‌وری فردی را افزایش دهیم.
14000313
◀️در روزهای درگیری با پاندمی #کرونا و حتی پساکرونا نیاز است عملکردی بالاتر دار زندگی فردی و حرفه ای خود داشته باشیم.
◀️منظور از بهره‌وری فردی، استفاده بهینه از مجموعه #استعداد ها و توانائیهای بالقوه فرد در مسیر #پیشرفت زندگی و در واقع #کوچینگ خود می باشد. #تحول_دیجیتالی را در #افزایش_بهره_وری نیز حتما مد نظر داشته باشید.
#بهره_وری
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
#DigitalTransformation
#DigitalPublicRelation
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
14000313
◀️در روزهای درگیری با پاندمی #کرونا و حتی پساکرونا نیاز است عملکردی بالاتر دار زندگی فردی و حرفه ای خود داشته باشیم.
◀️منظور از بهره‌وری فردی، استفاده بهینه از مجموعه #استعداد ها و توانائیهای بالقوه فرد در مسیر #پیشرفت زندگی و در واقع #کوچینگ خود می باشد. #تحول_دیجیتالی را در #افزایش_بهره_وری نیز حتما مد نظر داشته باشید.
#بهره_وری
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
#DigitalTransformation
#DigitalPublicRelation
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
وقتی در یک موقعیتی گیر کرده‌اید، حتما لازم نیست به عقب برگردید؛ گاهی اوقات راه نجات این است که عقب نشینی نکنید و شجاعانه پیش بروید...
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
🔹مینیمالیسم
◀️در روزهایی که علیرغم نزدیکی به پایان پاندمی #کرونا، رویدادهای بین المللی و ملی باعث #تورم، #افزایش_نقدینگی و فشارهای اقتصادی فراوان روی شهروندان #ایران شده است، کنارگذاشتن #روزمرگی ها اولویتی اساسی است.
◀️#مینیمالیسم دیگر به آزمون و خطاهای چند #آرتیست محدود نمی‌شود، صحبت از #طراحی_داخلی مینیمالیستی، آرایش مینیمالیستی، #رژیم_غذایی مینیمالیستی، #مدیریت مینیمالیستی، #دوست_یابی مینیمالیستی و هزاران چیز دیگر هم به میان آمده است.
◀️امروزه مینیمالیسم، این جنبشِ حاشیه‌ای و رادیکال، ما را محاصره کرده است. ذائقۀ ما امروز طراحی‌های مینیمال و #سبک_زندگی های مینیمال را می‌پسندد. زیبایی را در سادگی می‌بینیم. حتی فکر می‌کنیم در زندگی خیلی چیزها هست که بهتر است دیگر نباشند.
◀️در سازمان نیز نیاز به این رویکردهای #ساده_گرایی داریم. در #برنامه_ریزی_استراتژیک، #کوپینگ، #بهره_وری، #سیستمهای_مدیریتی، #مدیریت_منابع_انسانی، #دیجیتال_مارکتینگ، #5S و ... باید اندیشه و رویکرمان معطوف به #کمینه_گرایی باشد
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
▶️ @Dr_h_valieidy
◀️در روزهایی که علیرغم نزدیکی به پایان پاندمی #کرونا، رویدادهای بین المللی و ملی باعث #تورم، #افزایش_نقدینگی و فشارهای اقتصادی فراوان روی شهروندان #ایران شده است، کنارگذاشتن #روزمرگی ها اولویتی اساسی است.
◀️#مینیمالیسم دیگر به آزمون و خطاهای چند #آرتیست محدود نمی‌شود، صحبت از #طراحی_داخلی مینیمالیستی، آرایش مینیمالیستی، #رژیم_غذایی مینیمالیستی، #مدیریت مینیمالیستی، #دوست_یابی مینیمالیستی و هزاران چیز دیگر هم به میان آمده است.
◀️امروزه مینیمالیسم، این جنبشِ حاشیه‌ای و رادیکال، ما را محاصره کرده است. ذائقۀ ما امروز طراحی‌های مینیمال و #سبک_زندگی های مینیمال را می‌پسندد. زیبایی را در سادگی می‌بینیم. حتی فکر می‌کنیم در زندگی خیلی چیزها هست که بهتر است دیگر نباشند.
◀️در سازمان نیز نیاز به این رویکردهای #ساده_گرایی داریم. در #برنامه_ریزی_استراتژیک، #کوپینگ، #بهره_وری، #سیستمهای_مدیریتی، #مدیریت_منابع_انسانی، #دیجیتال_مارکتینگ، #5S و ... باید اندیشه و رویکرمان معطوف به #کمینه_گرایی باشد
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
▶️ @Dr_h_valieidy
🔹کرونا دارد می رود
14010223
◀️ خوشبختانه در نمودار وضعیت رنگبندی شهرها در خصوص پراکندگی #کرونا ، قرمز و نارنجی جای خود را به زرد و آبی داده اند. دستمیزاد به همه دانشمندان و مدیران بهداشتی در همه جهان.
این رنگ زرد و آبی نیز مرا یاد پرچم #اوکراین و #ترند شدن این دو رنگ در سراسر جهان انداخت. جنگ در این کشور نیز رو به پایان است. امیدوارم #گندم و #روغن هم اگر مقصرش جنگ #روسیه و اوکراین است، #ارزان شوند.
#دکترحسین_ولی_عیدی
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
14010223
◀️ خوشبختانه در نمودار وضعیت رنگبندی شهرها در خصوص پراکندگی #کرونا ، قرمز و نارنجی جای خود را به زرد و آبی داده اند. دستمیزاد به همه دانشمندان و مدیران بهداشتی در همه جهان.
این رنگ زرد و آبی نیز مرا یاد پرچم #اوکراین و #ترند شدن این دو رنگ در سراسر جهان انداخت. جنگ در این کشور نیز رو به پایان است. امیدوارم #گندم و #روغن هم اگر مقصرش جنگ #روسیه و اوکراین است، #ارزان شوند.
#دکترحسین_ولی_عیدی
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
🔹مهار قاچاق درست. اما...
14010215
◀️ گروهی قصد داشتند منار (کوره آجرپزی) روستایی را دزده به روستای خود ببرند. پیرمردی به آنها گفت می دانید نیمی از این منار در زمین است و اگر می خواهید منار را بدزدید باید چاهی به عمق دوبرابر ارتفاع منار حفر کنید و منار را در آن قرار دهید تا آبها از آسیاب بیافتد.
◀️در اینکه قیمت گندم و آرد #یارانه ای در ایران بسیار پایین تر از نرخ جهانی است (در مقایسه با پول ملی) و باعث #قاچاق این کالای استراتژیک به آن سوی مرزها می شود، شکی نیست اما #قدرت_خرید شهروندان به میزان دریافتی آنها است، نه قیمت های جهانی. هر دو لازم است با هم اصلاح شوند عزیزان.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
14010215
◀️ گروهی قصد داشتند منار (کوره آجرپزی) روستایی را دزده به روستای خود ببرند. پیرمردی به آنها گفت می دانید نیمی از این منار در زمین است و اگر می خواهید منار را بدزدید باید چاهی به عمق دوبرابر ارتفاع منار حفر کنید و منار را در آن قرار دهید تا آبها از آسیاب بیافتد.
◀️در اینکه قیمت گندم و آرد #یارانه ای در ایران بسیار پایین تر از نرخ جهانی است (در مقایسه با پول ملی) و باعث #قاچاق این کالای استراتژیک به آن سوی مرزها می شود، شکی نیست اما #قدرت_خرید شهروندان به میزان دریافتی آنها است، نه قیمت های جهانی. هر دو لازم است با هم اصلاح شوند عزیزان.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
🔹راز ژاپنی زندگی طولانی و شاد
14010310
◀️مشاهدات من در #کوچینگ نشان از کاهش نشاط در بدنه سازمان ها دارد. #تورم ، #تحریم ، و ... از یکسو و مسائل اجتماعی پیرامون سازمان از #متروپل_آبادان گرفته تا #یارانه، #آبله_میمون ، #کرونا و ... از سوی دیگر به شدت #بهره_وری سازمانی و #توسعه_فردی را دچار اختلال کرده است.
چاره چبست؟
ادامه ...
14010310
◀️مشاهدات من در #کوچینگ نشان از کاهش نشاط در بدنه سازمان ها دارد. #تورم ، #تحریم ، و ... از یکسو و مسائل اجتماعی پیرامون سازمان از #متروپل_آبادان گرفته تا #یارانه، #آبله_میمون ، #کرونا و ... از سوی دیگر به شدت #بهره_وری سازمانی و #توسعه_فردی را دچار اختلال کرده است.
چاره چبست؟
ادامه ...
دکتر حسین ولی عیدی
🔹راز ژاپنی زندگی طولانی و شاد 14010310 ◀️مشاهدات من در #کوچینگ نشان از کاهش نشاط در بدنه سازمان ها دارد. #تورم ، #تحریم ، و ... از یکسو و مسائل اجتماعی پیرامون سازمان از #متروپل_آبادان گرفته تا #یارانه، #آبله_میمون ، #کرونا و ... از سوی دیگر به شدت #بهره_وری…
🔹راز ژاپنی زندگی طولانی و شاد
14010310
◀️مشاهدات من در #کوچینگ نشان از کاهش نشاط در بدنه سازمان ها دارد. #تورم ، #تحریم ، و ... از یکسو و مسائل اجتماعی پیرامون سازمان از #متروپل_آبادان گرفته تا #یارانه، #آبله_میمون ، #کرونا و ... از سوی دیگر به شدت #بهره_وری سازمانی و #توسعه_فردی را دچار اختلال کرده است.
چاره چبست؟
◀️ #ایکیگای خود را کشف کنیم:
ایکیگای مفهومی ژاپنی به معنای “دلیلی برای بودن” است. بر این اساس هر انسان، یک ایکیگای مخصوص به خود را دارد که #انگیزه و دلیل زندگی آن شخص را شکل می‌دهد.. یافتن ایکیگای فردی، نیازمند جستجوی عمیق و طولانی در خود است.
◀️ چهار سوال اساسی وجود دارد که می تواند به پیدا کردن مسیر و ایکیگای به ما کمک کند.
۱. #عاشق چه چیزی هستم؟ #شوق
۲. در چه کاری #مهارت دارم؟ #تخصص
۳. بابت انجام چه کاری #پول دریافت می کنم؟ #حرفه
۴. جهان به چه چیزی #نیاز دارد؟ #ماموریت
◀️ایکیگای، نقطه اشتراک این چهار مولفه اساسی در زندگی است. به عبارت دیگر نقطه اشتراک مهارت های شما و کارهایی که برای آن ها دستمزد می گیرد تخصص شما را تشکیل می دهد و نقطه اشتراک آن چه دنیا نیاز دارد و آن چه شما دوست دارید ماموریت شما می باشد.
◀️ایکیگای، تنها در صورتی کامل است که هدف شخص در جهت خدمت به جامعه باشد.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
14010310
◀️مشاهدات من در #کوچینگ نشان از کاهش نشاط در بدنه سازمان ها دارد. #تورم ، #تحریم ، و ... از یکسو و مسائل اجتماعی پیرامون سازمان از #متروپل_آبادان گرفته تا #یارانه، #آبله_میمون ، #کرونا و ... از سوی دیگر به شدت #بهره_وری سازمانی و #توسعه_فردی را دچار اختلال کرده است.
چاره چبست؟
◀️ #ایکیگای خود را کشف کنیم:
ایکیگای مفهومی ژاپنی به معنای “دلیلی برای بودن” است. بر این اساس هر انسان، یک ایکیگای مخصوص به خود را دارد که #انگیزه و دلیل زندگی آن شخص را شکل می‌دهد.. یافتن ایکیگای فردی، نیازمند جستجوی عمیق و طولانی در خود است.
◀️ چهار سوال اساسی وجود دارد که می تواند به پیدا کردن مسیر و ایکیگای به ما کمک کند.
۱. #عاشق چه چیزی هستم؟ #شوق
۲. در چه کاری #مهارت دارم؟ #تخصص
۳. بابت انجام چه کاری #پول دریافت می کنم؟ #حرفه
۴. جهان به چه چیزی #نیاز دارد؟ #ماموریت
◀️ایکیگای، نقطه اشتراک این چهار مولفه اساسی در زندگی است. به عبارت دیگر نقطه اشتراک مهارت های شما و کارهایی که برای آن ها دستمزد می گیرد تخصص شما را تشکیل می دهد و نقطه اشتراک آن چه دنیا نیاز دارد و آن چه شما دوست دارید ماموریت شما می باشد.
◀️ایکیگای، تنها در صورتی کامل است که هدف شخص در جهت خدمت به جامعه باشد.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔@dr.valieidy
🔹ارزش_آفرینی
14010317
◀️ سالهاست که در دنیای #کوچینگ ، #بازاریابی_دیجیتال و #برندینگ غوطه خورده ام. اگر یک #مشتری از من سؤال کند، نکته شماره یک در مورد موفقیت در #تولید_محتوا و کسب #مزیت_رقابتی چیست قطعا خواهم گفت #خلق_ارزش برای مشتری.
◀️ فراموش نکنید که یک شاخص و #KPI موثر برای ارزشمند بودن محصول شما برای مشتری است، سودی است که به شما می رسد. اگر صندوقچه شما خالی است یعنی ارزشی ایجاد نکرده اید. زودتر بیدار شوید. #چرخه_مدیریت_بهره_وری خود را دوباره راه بیاندازید.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔www.instagram.com/dr.valieidy
14010317
◀️ سالهاست که در دنیای #کوچینگ ، #بازاریابی_دیجیتال و #برندینگ غوطه خورده ام. اگر یک #مشتری از من سؤال کند، نکته شماره یک در مورد موفقیت در #تولید_محتوا و کسب #مزیت_رقابتی چیست قطعا خواهم گفت #خلق_ارزش برای مشتری.
◀️ فراموش نکنید که یک شاخص و #KPI موثر برای ارزشمند بودن محصول شما برای مشتری است، سودی است که به شما می رسد. اگر صندوقچه شما خالی است یعنی ارزشی ایجاد نکرده اید. زودتر بیدار شوید. #چرخه_مدیریت_بهره_وری خود را دوباره راه بیاندازید.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️www.valieidy.ir
▶️www.linkedin.com/in/hvalieidy
🆔www.instagram.com/dr.valieidy
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
How to Be a Great *Remote* Product Manager?
چطور یک مدیر محصول دورکار عالی شویم⁉️
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ www.valieidy.ir
▶️ www.linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ www.instagram.com/dr.valieidy
چطور یک مدیر محصول دورکار عالی شویم⁉️
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ www.valieidy.ir
▶️ www.linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ www.instagram.com/dr.valieidy
📗Strategy+Business
⏰ Summer 2022
#مجله #کسب_و_کار
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
📌 Download Here 👇
⏰ Summer 2022
#مجله #کسب_و_کار
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
📌 Download Here 👇
Strategybusiness (www.pmbooks.ir).pdf
18.9 MB
📗Strategy+Business
⏰ Summer 2022
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
⏰ Summer 2022
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
🔹حواسمان به پولمان باشد
14010328
◀️ این روزها انتخاب بهترین روش #سرمایه_گذاری خرد در همه جهان به ویژه #ایران بسیار دشوار شده است. سرمایه گذاری در #رمزارز، #سکه، #دلار #بورس و ... با توجه به مسایل #جغرافیای_سیاسی و #جنگ_روسیه_اکراین و نیز بحران های درونی بسیار پر خطر است. #تحلیل_تکنیکال، #تحلیل_فاندامنتال و #سیگنال_خرید با همه تبلیغاتشان این روزها خیلی معتبر نیستند.
دقت کنیم!
#ارزدیجیتال #بیتکوین #بیت_کوین #Bitcoin
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
14010328
◀️ این روزها انتخاب بهترین روش #سرمایه_گذاری خرد در همه جهان به ویژه #ایران بسیار دشوار شده است. سرمایه گذاری در #رمزارز، #سکه، #دلار #بورس و ... با توجه به مسایل #جغرافیای_سیاسی و #جنگ_روسیه_اکراین و نیز بحران های درونی بسیار پر خطر است. #تحلیل_تکنیکال، #تحلیل_فاندامنتال و #سیگنال_خرید با همه تبلیغاتشان این روزها خیلی معتبر نیستند.
دقت کنیم!
#ارزدیجیتال #بیتکوین #بیت_کوین #Bitcoin
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
🔹اصل، بقا است
14010405
◀️ #تاب_آوری ظرفیتی برای مقاومت در برابر #استرس، #بحران و فاجعه است. تاب آوری نه تنها افزایش قدرت تحمل و سازگاری فرد در برخورد با مشکل، بلکه مهم تر از آن حفظ #سلامت_روانی و حتی ارتقای آن است. تاب آوری افراد را توانمند می سازد تا با ناملایمات زندگی و شغلی رو به رو شوند، آسیب کمتری ببینند و حتی از این موقعیت ها براي شکوفایی، #توانمندسازی و افزایش #بهره_وری خود استفاده کنند.
جهت افزایش تاب آوری فردی موارد زیر پیشنهاد می شود:
🔹تمرکز بر #ارزشهای_فردی
🔹همراستایی در #محیط_کار
🔹#مشارکت_اجتماعی
🔹مدیریت هیجانات و ارتقاء #هوش_هیجانی
🔹رویکرد #حل_مساله
🔹تمرکز بر مسایل
🔹سلامت جسمانی
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
14010405
◀️ #تاب_آوری ظرفیتی برای مقاومت در برابر #استرس، #بحران و فاجعه است. تاب آوری نه تنها افزایش قدرت تحمل و سازگاری فرد در برخورد با مشکل، بلکه مهم تر از آن حفظ #سلامت_روانی و حتی ارتقای آن است. تاب آوری افراد را توانمند می سازد تا با ناملایمات زندگی و شغلی رو به رو شوند، آسیب کمتری ببینند و حتی از این موقعیت ها براي شکوفایی، #توانمندسازی و افزایش #بهره_وری خود استفاده کنند.
جهت افزایش تاب آوری فردی موارد زیر پیشنهاد می شود:
🔹تمرکز بر #ارزشهای_فردی
🔹همراستایی در #محیط_کار
🔹#مشارکت_اجتماعی
🔹مدیریت هیجانات و ارتقاء #هوش_هیجانی
🔹رویکرد #حل_مساله
🔹تمرکز بر مسایل
🔹سلامت جسمانی
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
🔹 شما نفرین شده اید
14010515
◀️ # عدم توانایی برقراری ارتباط مؤثر، منجر به سوء تفاهم و بی‌توجهی از سوی مخاطبان و ناامیدی در مورد اینکه چرا مردم آن چیزی را که برای شما واضح به نظر می‌رسد، نمی‌فهمند، خواهد شد. به این امر #نفرین_دانش گویند.
برای اجتناب از این #خطای_شناختی لازم است:
• به مخاطب دلیل حضورمان را بگوییم
• همواره در معرض باشیم
• به مخاطب بیش از محتوا تمرکز کنیم
• داستان سرایی کنیم
• تصویرسازی کنیم
فراموش نکنیم که در بسیاری از فرایندهای مرتبط با مدیریت #مدیریت_کسب_و_کار و مشاره مانند #کوچینگ سازمانی، درک کامل نفرین دانش اهمیت ویژه ای دارد. این اهمیت در شرایط #دورکاری سازمانی اولویت بیشتری پیدا می کند.
برای اطلاعات بیشتر به آدرس:
http://valieidy.ir/2022/07/20/curse-of-knowledge/
مراجعه نمایید.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
#سوگیری_شناختی
#CurseOfKnowledge
#CognitiveBias
#MadetoStick
#ElizabethNewton
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
14010515
◀️ # عدم توانایی برقراری ارتباط مؤثر، منجر به سوء تفاهم و بی‌توجهی از سوی مخاطبان و ناامیدی در مورد اینکه چرا مردم آن چیزی را که برای شما واضح به نظر می‌رسد، نمی‌فهمند، خواهد شد. به این امر #نفرین_دانش گویند.
برای اجتناب از این #خطای_شناختی لازم است:
• به مخاطب دلیل حضورمان را بگوییم
• همواره در معرض باشیم
• به مخاطب بیش از محتوا تمرکز کنیم
• داستان سرایی کنیم
• تصویرسازی کنیم
فراموش نکنیم که در بسیاری از فرایندهای مرتبط با مدیریت #مدیریت_کسب_و_کار و مشاره مانند #کوچینگ سازمانی، درک کامل نفرین دانش اهمیت ویژه ای دارد. این اهمیت در شرایط #دورکاری سازمانی اولویت بیشتری پیدا می کند.
برای اطلاعات بیشتر به آدرس:
http://valieidy.ir/2022/07/20/curse-of-knowledge/
مراجعه نمایید.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
#سوگیری_شناختی
#CurseOfKnowledge
#CognitiveBias
#MadetoStick
#ElizabethNewton
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
🔹 از تکنولوژی فاصله نگیریم
◀️ پیش‌بینی‌ها در مورد سرعت پیشرفت‌های فناوری معمولاً از «قانون مور» استفاده می‌کنند. گوردون مور فرض کرد که تعداد ترانزیستورهایی که می‌توان در یک مدار مجتمع متراکم تجمیع شوند، هر سال دو برابر می‌شود. این فرمول ساده استاندارد فعلی رشد صنعت است.
◀️در این شرایط و با این سرعت بالا شما اگر بهترین برنامه نویس، بهترین طراح #پایگاه_داده، بهترین متخصص #مهندسی_صنایع و سیستم ها، بهترین مدیر، بهترین پزشک، بهترین خلبان و در نهایت در هر کاری که می کنید بهترین هستید باید به سرعت دوباره داشته های خود را بازنگری کنید.
◀️متشخص بودن و پیشرو بودن شما به شدت در خطر است. اگر از قطار فن آوری و دانش حتی برای یک لحظه پیاده شوید تا چند سال دیگر جزء طبقه نو ظهور بی مصرف پرمدعا قرار می گیرید. به نظر می رسد شغل امروزی شما می تواند در لیست 5000 شغلی قرار بگیرد که در نیم قرن گذشته کاملا محو شده اند.
#اتوماسیون_اداری #اتوماسیون_صنعتی #تحول_دیجیتال #بازاریابی_دیجیتالی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
◀️ پیش‌بینی‌ها در مورد سرعت پیشرفت‌های فناوری معمولاً از «قانون مور» استفاده می‌کنند. گوردون مور فرض کرد که تعداد ترانزیستورهایی که می‌توان در یک مدار مجتمع متراکم تجمیع شوند، هر سال دو برابر می‌شود. این فرمول ساده استاندارد فعلی رشد صنعت است.
◀️در این شرایط و با این سرعت بالا شما اگر بهترین برنامه نویس، بهترین طراح #پایگاه_داده، بهترین متخصص #مهندسی_صنایع و سیستم ها، بهترین مدیر، بهترین پزشک، بهترین خلبان و در نهایت در هر کاری که می کنید بهترین هستید باید به سرعت دوباره داشته های خود را بازنگری کنید.
◀️متشخص بودن و پیشرو بودن شما به شدت در خطر است. اگر از قطار فن آوری و دانش حتی برای یک لحظه پیاده شوید تا چند سال دیگر جزء طبقه نو ظهور بی مصرف پرمدعا قرار می گیرید. به نظر می رسد شغل امروزی شما می تواند در لیست 5000 شغلی قرار بگیرد که در نیم قرن گذشته کاملا محو شده اند.
#اتوماسیون_اداری #اتوماسیون_صنعتی #تحول_دیجیتال #بازاریابی_دیجیتالی
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
🔹 منطقه راحتی خود را رها کنید
14010614
◀️ به طور طبیعی فرد با #منطقه_راحتی (#ComfortZone) خود کنار می آید. در حالی که هدف باید ایجاد حداکثر #ارزش برای خود و دیگران از طریق ورود به دنیای جدید است.
◀️ به #تحول بیاندیشید.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
#اتوماسیون_اداری #اتوماسیون_صنعتی #تحول_دیجیتال #بازاریابی_دیجیتالی #دایره_راحتی #کوچینگ
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy
14010614
◀️ به طور طبیعی فرد با #منطقه_راحتی (#ComfortZone) خود کنار می آید. در حالی که هدف باید ایجاد حداکثر #ارزش برای خود و دیگران از طریق ورود به دنیای جدید است.
◀️ به #تحول بیاندیشید.
#دکتر_حسین_ولی_عیدی
#اتوماسیون_اداری #اتوماسیون_صنعتی #تحول_دیجیتال #بازاریابی_دیجیتالی #دایره_راحتی #کوچینگ
▶️ valieidy.ir
▶️ linkedin.com/in/hvalieidy
▶️ instagram.com/dr.valieidy