У меня осталось последнее мероприятие в этом году.
Бизнес - клуб «Просто делай» попросил принять участие в конференции по управлению персоналом.
Участие для предпринимателей бесплатно.
Вот приглашение 👇
_____________________
❤Уважаемые предприниматели!
⭐29 декабря в 11:00 мы проведём для вас последнее и очень полезное мероприятие этого года конференция «Как построить систему управления персоналом с нуля».
✅Участие без оплаты, благодарю государственной поддержке предпринимателей и организатору Мой бизнес | Ярославская область
✅Регистрация по ссылке: https://vk.cc/cSLMf9
⭐Мы подготовили для вас плотную программу с готовыми решениями, которые сможете внедрить в свой бизнес сразу после праздников.
⭐А ещё — новогодние сюрпризы для всех участников, чтобы зарядиться праздничным настроением!
✅О чём будем говорить?
1. С чего начать построение HR-системы в малом бизнесе.
2. Как искать сильных сотрудников без большого бюджета.
3. Мотивация и удержание команды: практические инструменты.
4. Автоматизация, которая реально экономит время.
5. Юридические лайфхаки, чтобы избежать штрафов и рисков.
✅Вы сможете:
1. Получить конкретные инструкции, а не теорию.
2. Разобрать свой кейс с экспертами.
3. Задать вопросы и уйти с планом действий.
4. Начать встречать Новый год в кругу целеустремлённых людей — вместе с нами!
❤С нетерпение ждем снова встречи с вами!
Дата: 29 декабря 2025 г.
Время: 11:00
Место: г. Ярославль, Китайский Летчик Джао Да, Крестьянский проезд, 7
✅Участие без оплаты, благодаря государственной поддержке предпринимателей и организатору Мой бизнес | Ярославская область
Бизнес - клуб «Просто делай» попросил принять участие в конференции по управлению персоналом.
Участие для предпринимателей бесплатно.
Вот приглашение 👇
_____________________
❤Уважаемые предприниматели!
⭐29 декабря в 11:00 мы проведём для вас последнее и очень полезное мероприятие этого года конференция «Как построить систему управления персоналом с нуля».
✅Участие без оплаты, благодарю государственной поддержке предпринимателей и организатору Мой бизнес | Ярославская область
✅Регистрация по ссылке: https://vk.cc/cSLMf9
⭐Мы подготовили для вас плотную программу с готовыми решениями, которые сможете внедрить в свой бизнес сразу после праздников.
⭐А ещё — новогодние сюрпризы для всех участников, чтобы зарядиться праздничным настроением!
✅О чём будем говорить?
1. С чего начать построение HR-системы в малом бизнесе.
2. Как искать сильных сотрудников без большого бюджета.
3. Мотивация и удержание команды: практические инструменты.
4. Автоматизация, которая реально экономит время.
5. Юридические лайфхаки, чтобы избежать штрафов и рисков.
✅Вы сможете:
1. Получить конкретные инструкции, а не теорию.
2. Разобрать свой кейс с экспертами.
3. Задать вопросы и уйти с планом действий.
4. Начать встречать Новый год в кругу целеустремлённых людей — вместе с нами!
❤С нетерпение ждем снова встречи с вами!
Дата: 29 декабря 2025 г.
Время: 11:00
Место: г. Ярославль, Китайский Летчик Джао Да, Крестьянский проезд, 7
✅Участие без оплаты, благодаря государственной поддержке предпринимателей и организатору Мой бизнес | Ярославская область
Год ,который проверял меня на жизнестойкость и подлинность, умение работать в партнерстве, сотрудничать и быть гибкой.
Год , который подарил новых клиентов , новые знания , которые в следующем году нужно перевести в устойчивые навыки.
Год , который заставил ставить важные вопросы :
Кто я ? Про что я ? Зачем я?
Вопросы , которые мы все время отодвигаем на задний план , потому что некогда , проекты, командировки , отчеты. Год , который просил паузы и осмысления , тишины и одиночества.
А на фото кругом люди. Ну как без них? Они как зеркало.
Клиентов «не палю». Здесь те , с кем работали в проектах, помогали клиентам строить стратегии.
Встречаю Новый год без суеты. Много работы и обучения в праздничные дни.
Буду инвестировать в себя.
Дорогие , поздравляю вас с Новым годом‼️
Желаю крепкого здоровья , настоящего счастья. И чтоб зеркало было не кривое.
Чтоб смотреть в него и с гордостью говорить о себе Я есть ! Я живой/ая.
Желаю больше времени уделять отдыху и созерцанию , ничего неделанию, оставаться в контакте с собой , с близкими , с миром.
Встретимся в Новом году. Будем искать решения для ваших интересных задач.
Год , который подарил новых клиентов , новые знания , которые в следующем году нужно перевести в устойчивые навыки.
Год , который заставил ставить важные вопросы :
Кто я ? Про что я ? Зачем я?
Вопросы , которые мы все время отодвигаем на задний план , потому что некогда , проекты, командировки , отчеты. Год , который просил паузы и осмысления , тишины и одиночества.
А на фото кругом люди. Ну как без них? Они как зеркало.
Клиентов «не палю». Здесь те , с кем работали в проектах, помогали клиентам строить стратегии.
Встречаю Новый год без суеты. Много работы и обучения в праздничные дни.
Буду инвестировать в себя.
Дорогие , поздравляю вас с Новым годом‼️
Желаю крепкого здоровья , настоящего счастья. И чтоб зеркало было не кривое.
Чтоб смотреть в него и с гордостью говорить о себе Я есть ! Я живой/ая.
Желаю больше времени уделять отдыху и созерцанию , ничего неделанию, оставаться в контакте с собой , с близкими , с миром.
Встретимся в Новом году. Будем искать решения для ваших интересных задач.
🔥5
Друзья , с 4 января у меня начинается новое обучение.
Так что моя Лаборатория системных изменений ChangeLab будет работать тоже.
Могу выделить 3 слота по 30 минут для личных консультаций
4 ЯНВАРЯ
- 14:00-14:30
- 15:00-15:30
- 16:00- 16:30
5 ЯНВАРЯ
13:00-13:30
14:00-14:30
15:00-15:30
Вы уже знаете , что я возобновила проведение Личных стратегических сессий для владельцев бизнеса и ТОП - менеджеров (ЛСС).
ЛСС помогают определить вектор развития , посмотреть на ситуацию широко , найти стратегический рычаг для удержания или роста позиций на рынке, усилить свое влияние внутри компании.
Когда чаще всего нужна ЛСС собственнику:
-компания на этапе трансформаций, компания быстро растет ( и такое бывает).
- собственник потерял интерес и хочет его вернуть или найти новые возможности.
- собственник готов пригласить СЕО в компанию, нужно выстроить адаптацию.
-др.
Когда чаще всего нужна ЛСС ТОП - менеджеру
- нужно сделать рывок по результатам;
- серьезный конфликт в команде, который сжирает кучу энергии;
- смена компании
- выход на рынок со своим проектом.
Все ситуации разные , а вот результат личной стратегической сессии , который вы получаете один , точнее несколько:
- ясная стратегия;
- понимание пути реализации;
- усиление внутренней позиции;
На консультации как раз и можно определиться , нужна ли вам Личная стратегическая сессия или нет.
Расскажу , как это происходит, что делаю я , что делаете вы.
Если поймете , что да , нужна , выберем даты в январе (1 место ) или в феврале (3 места).
В первом квартале будет пилотная цена. Это самое время для сильных стратегий.
И еще в первом квартале подарок - дополнительно вы получите свой цифровой профиль руководителя, который мы обязательно учтем при построении стратегии.
Регистрация на консультацию здесь👇
https://clck.ru/3R7fCc
Так что моя Лаборатория системных изменений ChangeLab будет работать тоже.
Могу выделить 3 слота по 30 минут для личных консультаций
4 ЯНВАРЯ
- 14:00-14:30
- 15:00-15:30
- 16:00- 16:30
5 ЯНВАРЯ
13:00-13:30
14:00-14:30
15:00-15:30
Вы уже знаете , что я возобновила проведение Личных стратегических сессий для владельцев бизнеса и ТОП - менеджеров (ЛСС).
ЛСС помогают определить вектор развития , посмотреть на ситуацию широко , найти стратегический рычаг для удержания или роста позиций на рынке, усилить свое влияние внутри компании.
Когда чаще всего нужна ЛСС собственнику:
-компания на этапе трансформаций, компания быстро растет ( и такое бывает).
- собственник потерял интерес и хочет его вернуть или найти новые возможности.
- собственник готов пригласить СЕО в компанию, нужно выстроить адаптацию.
-др.
Когда чаще всего нужна ЛСС ТОП - менеджеру
- нужно сделать рывок по результатам;
- серьезный конфликт в команде, который сжирает кучу энергии;
- смена компании
- выход на рынок со своим проектом.
Все ситуации разные , а вот результат личной стратегической сессии , который вы получаете один , точнее несколько:
- ясная стратегия;
- понимание пути реализации;
- усиление внутренней позиции;
На консультации как раз и можно определиться , нужна ли вам Личная стратегическая сессия или нет.
Расскажу , как это происходит, что делаю я , что делаете вы.
Если поймете , что да , нужна , выберем даты в январе (1 место ) или в феврале (3 места).
В первом квартале будет пилотная цена. Это самое время для сильных стратегий.
И еще в первом квартале подарок - дополнительно вы получите свой цифровой профиль руководителя, который мы обязательно учтем при построении стратегии.
Регистрация на консультацию здесь
https://clck.ru/3R7fCc
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤2
Первые три дня нового года пронеслись как 🚀
Что уже успела сделать:
1. Сходить большой семейной гурьбой на «Чебурашку». Понравилось.
2. Погулять в парке в мороз. Понравилось.
3. Посмотреть вебинары двух курсов. Было сложно 😞.
4. Сходить на массаж. Тело жаловалось.
5. Поработать над новой сессией , которая стартует на первой рабочей неделе. Мозг сказал «Спасибо».
Завтра стартую новое обучение. Пока даже не понимаю , во что это выльется. Но к концу каникул нужно получить результат, MVP.
В плане лыжи , коньки , статьи про стратегии, команду.
Ах, да , еще внуки. Я почему все уплотнила? Потому что с ними нужно полностью погрузиться в их мир игр , книжек, героев. Надеюсь , успею перевоплотиться 🙈
Как у вас ? Отдыхаете ?
Что уже успела сделать:
1. Сходить большой семейной гурьбой на «Чебурашку». Понравилось.
2. Погулять в парке в мороз. Понравилось.
3. Посмотреть вебинары двух курсов. Было сложно 😞.
4. Сходить на массаж. Тело жаловалось.
5. Поработать над новой сессией , которая стартует на первой рабочей неделе. Мозг сказал «Спасибо».
Завтра стартую новое обучение. Пока даже не понимаю , во что это выльется. Но к концу каникул нужно получить результат, MVP.
В плане лыжи , коньки , статьи про стратегии, команду.
Ах, да , еще внуки. Я почему все уплотнила? Потому что с ними нужно полностью погрузиться в их мир игр , книжек, героев. Надеюсь , успею перевоплотиться 🙈
Как у вас ? Отдыхаете ?
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Зима в этом году славная . В меру морозная , снежная. Уже прибывает день. Дневные прогулки дают заряд бодрости.
Неспешная работа , немного обучения , общение с близкими - все вплетается в чудесный узор. Мне нра.
С Рождеством!
Света и тепла большому миру и миру каждого.
Неспешная работа , немного обучения , общение с близкими - все вплетается в чудесный узор. Мне нра.
С Рождеством!
Света и тепла большому миру и миру каждого.
❤7🔥1
Мой первый рабочий (официально) день я начала с похода на массаж.
Фокус моего 2026 года - здоровье и инвестиции.
Задумалась о будущем: дети выросли , внуки подрастают, ждем еще парочку в этом году.
Пришло время для себя.
Нам прочат долголетие: зож, биохакинг, технологии и т.д.
Как не стать заложником маркетинга и создать органическое долголетие : в здравом уме , в светлой памяти , с добрым сердцем. Вот это задачка со звездочкой***.
В новогодние каникулы нашлось время всему : обучению, подготовке проектам , отдыху, общению с близкими и ничего неделанию. Последнее самое трудное. Хочется подскочить и непременно нанести пользу.
Ну а сегодня можно наносить пользу уже официально. 😂
Как вы вошли в первую рабочую неделю? 👇
Фокус моего 2026 года - здоровье и инвестиции.
Задумалась о будущем: дети выросли , внуки подрастают, ждем еще парочку в этом году.
Пришло время для себя.
Нам прочат долголетие: зож, биохакинг, технологии и т.д.
Как не стать заложником маркетинга и создать органическое долголетие : в здравом уме , в светлой памяти , с добрым сердцем. Вот это задачка со звездочкой***.
В новогодние каникулы нашлось время всему : обучению, подготовке проектам , отдыху, общению с близкими и ничего неделанию. Последнее самое трудное. Хочется подскочить и непременно нанести пользу.
Ну а сегодня можно наносить пользу уже официально. 😂
Как вы вошли в первую рабочую неделю? 👇
❤1👍1
Как вошли в первую рабочую неделю?
Anonymous Poll
27%
10 наконец то работа 👌
33%
9
13%
8
7%
7
0%
6
0%
5
0%
4
0%
3
7%
2
13%
1 совсем не отдохнул 😧
Я поняла, почему учитель в начале урока задает вопрос: «Дети , что мы изучали на прошлом уроке?»🙈
1. Так мы снижаем тревогу , что сейчас будет что то новое , а значит нужно напрягаться.
2. Вспоминая прошедший опыт, мы опираемся на что то знакомое. Как будто шлифуем еще раз понимание. Идет некое поощрение : мы молодцы , вспомнили 🙌
Все - таки правильная педагогика работает эффективно.
Вот и я предлагаю вспомнить , чем мы закончили 2025 год.
Мы провели прекрасный вебинар «От итогов к планированию».
В нем стратегические рычаги влияния на прибыль в этом году.
Мы посмотрели 4 перспективы :
Финансы
Клиенты
Процессы
ТОП - команда.
Можно спокойно посмотреть на первой рабочей неделе 👇
https://youtu.be/wguT7HXa7fE
1. Так мы снижаем тревогу , что сейчас будет что то новое , а значит нужно напрягаться.
2. Вспоминая прошедший опыт, мы опираемся на что то знакомое. Как будто шлифуем еще раз понимание. Идет некое поощрение : мы молодцы , вспомнили 🙌
Все - таки правильная педагогика работает эффективно.
Вот и я предлагаю вспомнить , чем мы закончили 2025 год.
Мы провели прекрасный вебинар «От итогов к планированию».
В нем стратегические рычаги влияния на прибыль в этом году.
Мы посмотрели 4 перспективы :
Финансы
Клиенты
Процессы
ТОП - команда.
Можно спокойно посмотреть на первой рабочей неделе 👇
https://youtu.be/wguT7HXa7fE
YouTube
От итогов к планированию-вебинар для собственников бизнеса и руководителей
В программе вебинара:
1. С чем мы входим в 2026 год — бизнес контекст
2. Финансовые опоры 2026 года — что станет рычагом для роста прибыли.
3. С какими клиентами пойдем в будущее: работа с клиентсткой базой.
4. Девиз 2026 года- ничего лишнего. Какие…
1. С чем мы входим в 2026 год — бизнес контекст
2. Финансовые опоры 2026 года — что станет рычагом для роста прибыли.
3. С какими клиентами пойдем в будущее: работа с клиентсткой базой.
4. Девиз 2026 года- ничего лишнего. Какие…
В конце прошлого года я завела профиль в авторитетном издании РБК.
Теперь есть чем заниматься долгими зимними вечерами 😂.
Нужно размещать много материала от экспертных мнений до разборов кейсов. Так же можно публиковать новости компании.
Первую новость уже разместила в конце года.
Поделилась, как прошла Открытая стратегическая сессия «Фокус 2026».
https://clck.ru/3RFZ5X
Мы повторим в феврале , учтем изменения и первые 2 месяца нового рабочего года.
Кому прислать приглашение на Открытую Стратегическую Сессию , ставьте + или напишите личное сообщение ❤️
Теперь есть чем заниматься долгими зимними вечерами 😂.
Нужно размещать много материала от экспертных мнений до разборов кейсов. Так же можно публиковать новости компании.
Первую новость уже разместила в конце года.
Поделилась, как прошла Открытая стратегическая сессия «Фокус 2026».
https://clck.ru/3RFZ5X
Мы повторим в феврале , учтем изменения и первые 2 месяца нового рабочего года.
Кому прислать приглашение на Открытую Стратегическую Сессию , ставьте + или напишите личное сообщение ❤️
РБК Компании
В Ярославле прошла открытая стратегическая бизнес-сессия «Фокус 2026» | РБК Компании
Лаборатория системных изменений Changelab: Куда движется бизнес в BANI-мире и какую выбрать стратегию в условиях турбулентности? Ответ искали на бизнес-сессии «Фокус 2026» в Ярославле
👌3