🔴 #UGT y #CCOO convocan movilizaciones para el domingo 2 de febrero en toda España para rechazar la anulación de todas las medidas de protección social y financiación de la Seguridad Social, rechazadas ayer en el Congreso con el voto conjunto de JUNTS, Partido Popular y VOX

✊ SÍ a la revalorización de pensiones públicas, contributivas y no contributivas
✊ SÍ al escudo social
✊ Sí a las ayudas para el uso del transporte público
✊ Sí a los recursos para las personas afectadas por la DANA

🚨 ¡MOVILÍZATE POR TUS DERECHOS! ¡ÚNETE!

🔗 Manifiesto completo: https://x.com/UGT_Comunica/status/1882390507168416237

‼️Aplazamos el Juicio y Comenzamos Negociaciones sobre la Conciliación y Reducciones de Jornada

✅Desde UGT hemos aplazado el juicio que se iba a celebrar mañana, sobre el conflicto colectivo relacionado con las reducciones de jornada en los centros con Horario Laboral Singular (HLS)dado que hemos iniciado negociaciones con la empresa, que entre otras, tratan sobre materias objeto de nuestra demanda.

🗣️Apelamos a la responsabilidad de la Dirección de CaixaBank para que atienda nuestras demandas y las propuestas que le hemos presentado de cara a la nueva negociación.

https://ugtcaixabank.org/aplazamos-el-juicio-y-comenzamos-negociaciones-sobre-la-conciliacion-y-reducciones-de-jornada/

‼️Iniciamos Nueva Negociación de Materias que Afectan a Store y Connecta

✅Hemos conformado la Comisión Negociadora que abordará temas clave como la reducción de jornada y las medidas de conciliación en horarios singulares en las oficinas Store y Connecta, así como la convivencia del modelo de Horario Laboral Singular con el Horario General en oficinas Store.

https://ugtcaixabank.org/iniciamos-nueva-negociacion-de-materias-que-afectan-a-store-y-connecta/

‼️UGT Exige la Reevaluación de los Riesgos Psicosociales

✅Hoy ha tenido lugar la comparecencia de CaixaBank en la Inspección Laboral sobre las medidas adoptadas en relación a los riesgos psicosociales y las medidas dirigidas, entre otras, a la protección de la salud de los trabajadores en los seguimientos del proceso de ventas.

https://ugtcaixabank.org/ugt-exige-la-reevaluacion-de-los-riesgos-psicosociales/

‼️Mejoremos Nuestra Asistencia Sanitaria: UGT Demanda a Caixabank

❌Desde UGT llevamos años reclamando a la Dirección de CaixaBank que la asistencia sanitaria de la Póliza de Adeslas de empleados, así como la de familiares es en muchas ocasiones, deficiente.

🤬No podemos tolerar que los empleados y sus familiares suframos las deficiencias, dejaciones e ineficiencias tanto asistenciales como administrativas por parte de Adeslas.

https://ugtcaixabank.org/mejoremos-nuestra-asistencia-sanitaria-ugt-demanda-a-caixabank/

‼️Ugt Exige Mejoras en el Acuerdo de Préstamos Ante la Negativa de Caixabank

❌Hoy se ha celebrado reunión de la Comisión de Seguimiento del Acuerdo de Préstamos 2020, y nos hemos encontrado con que la Dirección de CaixaBank se niega a abordar cambios estructurales en las condiciones de los préstamos para empleados.

https://ugtcaixabank.org/ugt-exige-mejoras-en-el-acuerdo-de-prestamos-ante-la-negativa-de-caixabank/

‼️Productividad Sostenible vs Productividad Tóxica

❌Nos encontramos en el segundo mes del año, y la plantilla lleva un mes agotada, vive continuamente en un contexto de exceso, presión, control y la sensación de nunca ser suficiente.

https://ugtcaixabank.org/productividad-sostenible-vs-productividad-toxica/

‼️UGT Contra la Discriminación en el Bonus por Incapacidad Temporal

🤬Se está comunicando a a la plantilla que si su IT superó los 90 días, su bonus se calculará excluyendo esos días, salvo en casos de maternidad/paternidad.

❌Esperamos una rectificación inmediata por parte de la empresa y una respuesta clara que garantice el respeto a los derechos de la plantilla.

https://ugtcaixabank.org/ugt-contra-la-discriminacion-en-el-bonus-por-incapacidad-temporal/

Dentro de los procesos de movilización para exigir la reducción de jornada, este próximo 4 de marzo se celebrará en Barcelona una manifestación por parte de los cuadros sindicales de los dos sindicatos mayoritarios UGT y CCOO, que reinvidicará la jornada laboral semanal de 37,5 horas.

Esta reivindicación conmemora a «La Canadenca», un movimiento de reivindicación laboral que tuvo lugar en 1919 y constituyó un gran éxito del movimiento obrero español, ya que entre otras, se logró la implantación por ley de la jornada laboral de ocho horas.

En esta ocasión volveremos a luchar por una reducción de jornada, esta vez, por que se haga realidad la jornada laboral máxima de 37,5 horas semanales.

‼️¡Deléganos Tu Voto en la JGA 2025!

✅El próximo 11 de abril se celebra la Junta General de Accionistas de CaixaBank 2025 y UGT asistirá e intervendrá en la misma dando voz a cuantos trabajamos en CaixaBank.

✊🏻Desde UGT exigimos una PAGA EXTRA para toda la plantilla como reconocimiento al esfuerzo realizado y un PLAN DE REJUVENECIMIENTO que garantice una transición justa y sostenible. No aceptamos que el esfuerzo de la plantilla solo beneficie a unos pocos.

📢 ¡TU VOZ IMPORTA! DELEGANDO TU VOTO EN UGT, LLEVAMOS TUS EXIGENCIAS A LA JUNTA GENERAL DE ACCIONISTAS.

https://ugtcaixabank.org/deleganos-tu-voto-en-la-jga-2025/

‼️UGT Informa: Aportaciones Voluntarias al Plan de Pensiones de Empleado

✅En el mes de enero nos han imputado la prima de riesgo y nos han actualizado la aportación al plan de pensiones una vez aplicada la subida del 3% del Convenio Colectivo.

🤑Ya podemos conocer, aproximadamente, cuál va a ser el importe de la aportación anual de la empresa y, por tanto, cuánto vamos a aportar por nuestra parte.

https://ugtcaixabank.org/ugt-informa-aportaciones-voluntarias-al-plan-de-pensiones-de-empleado/

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‼️Intervención de UGT en la JGA de CaixaBank 2025: El Esfuerzo No Puede Seguir Siendo Solo De La Plantilla

✊🏻Desde UGT lo decimos sin rodeos: NO ACEPTAMOS QUE EL ESFUERZO COLECTIVO SOLO BENEFICIE A UNOS POCOS.

❌No se puede construir un banco de futuro sobre una plantilla agotada y maltratada. «El látigo con los remeros ha dejado de funcionar».

🏴‍☠️Si CaixaBank quiere evitar que este trasatlántico termine convertido en un barco pirata donde solo unos cuantos se reparten el botín, ha llegado el momento de demostrar con hechos lo que tanto se predica en los discursos.

✊🏻DESDE UGT EXIGIMOS UNA RESPUESTA INMEDIATA a las necesidades reales de quienes sostienen este banco día a día:

▪️El fin de la presión comercial extrema.
▪️Una paga extra para toda la plantilla.
▪️Un Plan de Relevo Generacional serio y negociado.

https://ugtcaixabank.org/intervencion-de-ugt-en-la-jga-de-caixabank-2025/

‼️UGT fue el único sindicato presente en CaixaBank que se dirigió formalmente al FROB para solicitar que votara en contra del aumento de la retribución del Consejero Delegado de CaixaBank.

Finalmente votó en contra👏🏻👏🏻.

https://www.europapress.es/catalunya/noticia-frob-vota-contra-aumento-sueldo-consejo-caixabank-desliga-gestion-20250411150135.htm