CEO в бизнесе и жизни
790 subscribers
398 photos
42 videos
1 file
292 links
Написать мне: @Merzwinsky

Если ваш бизнес связан с транспортом и водителями, то загляните сюда: http://www.resurscontrol.com

Мой канал в МАХ: https://max.ru/join/F4RsHtl6lqECzOWKKkGSpLIKrc1fi3a4C8tWC_qYk38
Download Telegram
Моя первая работа.

Вы никогда не спрашивали, какой была моя первая работа, но все равно решил рассказать вам)))

Свой трудовой путь я начал в областном гидрометцентре. Ещё будучи пятикурсником университета прошёл отбор и меня пригласили на должность инженера в отдел гидрологии.

Сразу после окончания учёбы я приступил к работе, которая заключалась в том, что нужно было ездить по крупным и мелким водоемам области и производить различные гидрологические измерения с помощью специального оборудования, инспектировать работу специалистов на гидрологических постах, а также вносить полученные сведения в единую базу данных.

Правда довелось поработать всего 6 месяцев и меня призвали в армию. После службы в ВС я вернулся на некоторое время в облгидромет (фото как раз и сделано в первый месяц после демобилизации и в ящике совсем не бомба, а часть гидрологической вертушки).

Из самых ярких воспоминаний - измерение скорости течения реки на арочном мосту во время прохождения по нему поезда. Я просто не мог представить, что металлический мост настолько сильно может раскачиваться и вибрировать. Мне реально казалось, что мост начал рушиться и падать 🫨.

А какая была ваша первая работа?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥12👍6👏1🐳1
#понравилось

Не проси ношу полегче, проси рюкзак покрепче.
🔥53👏21👍1
Сегодня у меня на подкасте 32-летний предприниматель Дмитрий Журавлев.

В 17 лет он открыл первый бизнес – домашний сотовый оператор на 12000 абонентов, а потом, за последующие 15 лет, создал еще 8 бизнесов.

Самые известные его компании:
1. Визовые центры «Просто» ("Компания года" по версии 2gis, 120000 клиентов).
2. "Фабрика Мерча" (производит одежду для Митрошиной, "Папа Джонс" и Гуфа. В ассортименте кепки, толстовки и т.п.).

Большую часть дохода моему гостю приносят маркетплейсы (производство и продажа стройматериалов).

А еще Дмитрий диджей и победитель конкурса «Лидеры России».

Больше о жизни Дмитрия смотрите в интервью:

https://youtu.be/JVMId8jsW7A?si=Kr090W-f_U_y8jQ7
👍7🔥4👏2
Деньги—это то, как мы передаем богатство.
Деньги—это социальные кредиты.

Это возможность кредитовать и дебетовать время других людей.

Если я делаю свою работу правильно и создаю ценность для общества, общество говорит: “О, спасибо. Мы должны вам что-то в будущем за проделанную работу. Вот наша небольшая долговая расписка. Назовем ее деньгами”.

Деньги обесцениваются, потому что:

•люди воруют долговые расписки

•правительство печатает дополнительные долговые расписки

•люди нарушают свои обязательства по долговым распискам

Но деньги пытаются быть надежной долговой распиской, гарантирующей, что общество вам что-то должно за что-то, что вы прежде сделали.

Мы используем эти долговые расписки повсеместно. Деньги—это то, как мы передаем богатство.


Наваль Равикант, «How To Get Rich»

#книжныйчеллендж

👇Ссылка в комментариях👇
🔥5❤‍🔥4👍4
Было/стало.

Между этими фотографиями ровно 7 лет - первый служебный автомобиль Ресурсконтроль в апреле 2017 года и вчерашний строевой смотр нашего Отдела планирования работ.

Время от времени мы видим такие фотографии в интернете - кто-то приобрёл спортивное тело, кто-то родил много деток, кто-то построил дом мечты и много других подобных примеров.

Первая реакция на такое: "Ого!", "Ничего себе" или "Вот это да!", ведь людям обычно нравится видеть разительные перемены в лучшую сторону (и это так похоже на волшебство)!

Я тоже люблю смотреть на такие фото и всегда мысленно пытаюсь вместить между этими двумя фотографиями "было/стало" весь объем проделанной человеком работы - будь то годы тренировок, бессонные ночи или отказ от всего, ради достижения цели.

Например между фотографиями из моего сегодняшнего поста я вижу ежедневный труд всех ребят из команды "Ресурсконтроль". И здесь не только взаимодействие с клиентами, что конечно же очень важно, но и решение множества задач внутри бизнеса и коллектива!

👇присылайте свои фото было/стало и мы попробуем с вами определить, какой путь вам пришлось пройти👇
🔥18👏63
Сегодня мне 45.

В юности я был уверен, что люди после 40 лет являются стариками. К счастью это оказалось совсем не так, а ровно наоборот.😅

Анализируя пройденный путь, я вижу, что развиваюсь как личность сам и развивается практически всё мое окружение. Для меня это свидетельство того, что я выбираю очень правильных людей в своей жизни. А ещё я невероятно благодарен Богу за свою семью.❤️

За прошедшие годы я получил невероятно разнообразный и развивающий предпринимательский и лидерский опыт, но я ничуть не собираюсь останавливаться! Профессиональных амбиций и больших целей у меня ещё лет на 40-50.🚀

Моя жизнь каждый день начинается заново, а физическая и особенно моральная форма лучше, чем у меня тогдашнего, считавшего мой сегодняшний возраст старостью.💪

Если вам хочется сделать мне приятно — лучшим подарком будет ваша рекомендация в своих соцсетях подписаться на мой телеграм-канал. Я в него вкладываю свою энергию и хочу делать его максимально полезным, делясь не только своими мыслями, но и цитатами из хороших книг.📚

Ссылки на эти рекомендации присылайте в комментарии, каждого поблагодарю лично, виртуально обниму и, конечно же разыграю в прямом эфире несколько призов, которые и отправлю победителям.🎁
🎉1611❤‍🔥5🥰4👏1
#понравилось

Любые денежные премии и компенсации сотрудникам - это не способ их мотивировать, а способ сказать «спасибо».
👍10🔥4322
#понравилось

Бедный, неудачливый и несчастливый человек это тот, кто часто использует слово «потом».
💯11🔥5👍22
Как правильно читать книги, почему бизнес литература малоэффективна, сомнительная польза ChatGPT и другой взгляд на чтение литературы в этом 24-минутном выпуске.

Во время сегодняшнего подкаста обсудили с Александром Бакеевым следующие вопросы:

○ как нужно читать книги;
○ для чего писать эссе;
○ как создать и как вести книжный клуб;
○ выгода встреч в книжном клубе;
○ и многое другое.

Полезные ссылки для тех, кто хотел бы создать собственный книжный клуб:
https://goo.su/FbqWcpT
https://goo.su/crGG
👍5👏521
Волшебное «НО».

Каждому из нас, при коммуникациях с другими людьми, часто приходится употреблять слово «но».

Лично я, каждый раз понимал, что говоря «но», тем самым обесцениваю все, что было сказано ранее:

○ «Я завел прекрасную собаку, но, правда, она лает по ночам».
○ «Я устроился на новую работу, но, к сожалению, мне приходится задерживаться там допоздна».


Обратите внимание, что «но» не только обесценивает, а ещё ставит нас в позицию извиняющегося (как бы обосновываем причину своего отказа):

○ «Я хотел бы прийти на день рождения, но обстоятельства...».
○ «Я бы отвез тебя на дачу, но, понимаешь, занят».



В одной из своих книг Игорь Рызов описал, как правильно употреблять «но»:

В чем же ошибка? Люди зачастую оглашают сначала позитивные моменты, а потом негативные, и именно поэтому не могут преуспеть в ведении переговоров. Смысл данного психологического приёма в том, чтобы поменять позитивную и негативную части местами: «Да, собака лает по ночам, но зато она добрая и ласковая». Звучит убедительно и совсем не выглядит, как оправдание.



В качестве иллюстрации к данному посту привёл пример со вчерашней переписки.
Такой отказ было делать гораздо проще эмоционально, он лучше воспринимается собеседником и совсем не выглядит как "отмазка".
👍84🔥3👏2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
В сегодняшнем выпуске моего влога вы увидите как "новые русские" строили дома в самом начале 90-хх годов и познакомитесь с новыми хозяевами дома, которые его купили и уже приступили к наведению порядка.

Хозяева дома будут благодарны за ваши идеи и предложения по ремонту и дизайну, которыми они займутся сразу же после восстановления дома.

Если вам нравится такой формат выпусков, то напишите об этом в комментариях к данному ролику:

https://youtu.be/4cmHfNLh_kA?si=YhtitTfxFcOdtF5c
🔥7👍43👏2
Результаты к которым ты стремишься, находятся в действиях которые ты избегаешь!
🔥10👍6💯6❤‍🔥4
193 дня без кофе ☕️

Сегодня прошло ровно 3 месяца, как я написал этот пост. Отказываясь от кофе на период челленджа по энергии я был уверен, что у меня нет зависимости от кофе, хотя я пил его каждый день утром. Считал, что для меня это просто ритуал, а не потребность.

Сегодня же я могу с уверенностью сказать, что только после 3-4 месяцев я на 100% стал равнодушен к этому напитку)))
👍11🔥4❤‍🔥3👏2
#понравилось

У Бога нет других рук, кроме наших!
💯6🔥5❤‍🔥4👍3
За 46 секунд Иван Данилов рассказал главное про финансовые рынки, Макдоналдс и Порнхаб👇👇👇

В комментариях разместил скрин, подтверждающий, что слово этого человека стоит очень дорого.

https://youtube.com/clip/Ugkx73Xho-Bsyw4zW96WCoXsDKpVk9FWaWR9?si=Ys7fbokh1HXQtW4K
👍3❤‍🔥2🔥2🤩1🙏1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Сегодня у меня на 🌐 вышел подкаст с молодым предпринимателем - Александром Захаровым, который занимается подбором ассистентов для руководителей.

Он заработал 15 миллионов на услуге бесплатного подбора ассистентов, а свой первый бизнес открыл в 19 лет.

Компания Александра подобрала 1200 сотрудников за год, причем среднее время подбора ассистента всего - 24 часа.

А ещё Александр ведёт блог и его видео на TikTok набирают 2 млн+ просмотров💪

Как всегда буду благодарен за просмотры и ваши комментарии к видео и не забудьте поставить лайк😊
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5❤‍🔥3🔥32
Сегодня день рождения у "Ресурсконтроль".

Любая компания - очень сложный организм, который целиком и полностью состоит из людей. Много лет назад на встречах сотрудников я начал проводить такое упражнение - каждый должен был объяснить фразу: "Какой я - такая и компания". Ведь любой человек, работающий в организации, вносит свой вклад и является тем кирпичиком, который формирует целое здание. А вот насколько оно будет надёжным и красивым - полностью зависит от материала, из которого оно сделано.

Именно поэтому я уделяю огромное внимание составу нашей команды и работаю только теми людьми, которые близки мне по жизненным ценностям.

Пользуясь случаем, хочу поздравить всех, благодаря кому Ресурсконтроль именно такой, каким мы его знаем и любим❤️!

Поздравляю всех наших специалистов и руководителей, которые каждый день выполняют важнейшие задачи; клиентов, которые доверяют нам часть своих бизнес-процессов и помогают становится лучше; партнёров, которые на протяжении многих лет вкладывают свою энергию в нашу компанию и всех тех, кого мы считаем друзьями нашей организации!

Всех нас с праздником!🎉🎉🎉
🎉1714🔥44❤‍🔥3
Одна из классификаций сотрудников и руководителей:

Линейный сотрудник – это человек, которому надо говорить, что делать и как делать.


Линейный руководитель – это человек, которому нужно говорить, что делать, но не надо объяснять, как делать.


Топ-менеджер – это человек, которому не нужно говорить, что делать и как делать.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍10🔥32❤‍🔥2💯2
Христос Воскрес!
21❤‍🔥3🔥1🤩1
Думай медленно... решай быстро. Даниэль Канеман.

Вполне предсказуемо, что к легко произносимым словам складывается благосклонное отношение. Компании с произносимыми названиями лучше себя чувствуют на рынке в первую неделю после выпуска акций, хотя со временем этот эффект исчезает.

У акций с произносимыми биржевыми сокращениями (вроде KAR или LUNMOO) показатели лучше, чем у акций с неудобными аббревиатурами, например PXG или RDO, и, похоже, они некоторое время сохраняют небольшое преимущество. В одном из исследований, проведенных в Швейцарии, обнаружилось, что инвесторы ожидают более высоких доходов от акций компаний с легко произносимыми названиями, вроде «Эмми» и «Комет», чем от акций, названных неудобно, например «Геберит» или «Ипсомед».

#читаемидумаемвместе
👍6🔥4💯32