#Job_Interview #IT_vocabulary #IT_Slang
🤓Job Interview Preparation 🤓
📌 50 Action verbs to use for your job interview 📌
❗️Дієслова подані у минулому часі, оскільки ми використовуємо Past Simple, коли говоримо про минулу роботу та проєкти. Present Perfect (have+V3) використовуємо для опису свого досвіду взагалі
1. Accepted - приймав
2. Achieved - досягнув
3. Adapted - пристосовував, адаптував
4. Adjusted - регулював, адаптував
5. Administered - адміністрував
6. Advised - консультував
7. Allocated - виділяв, виокремлював
8. Analyzed - аналізував
9. Appraised - оцінював
10. Approved - затверджував
11. Arranged - організовував
12. Assembled - формував (напр. команду)
13. Assessed - оцінював
14. Assigned - назначав, розподіляв
15. Assisted - допомагав
16. Checked - перевіряв
17. Clarified - уточнював
18. Collected - збирав
19. Compared - порівнював
20. Compiled - компонував
21. Defined - визначав
22. Delegated - делегував
23. Demonstrated - демонстрував
24. Designed - розробляв
25. Determined - визначав
26. Developed - розробляв
27. Drafted - створював проєкти,
28. Encouraged - сприяв, підтримував, стимулював
29. Established - вибудовував, створював (напр. бізнес процеси)
30. Estimated - оцінював
31. Examined - вивчав
32. Executed - виконував
33. Expanded - розширював
34. Facilitated - сприяв, забезпечував, спрощував
35. Handled - налагоджував, справлявся з ...
36. Headed - очолював
37. Implemented - впроваджував
38. Improved - покращував
39. Investigated - досліджував
40. Maintained - підтримував
41. Managed - керував
42. Mapped - зіставляв, встановлював відповідність
43. Measured - вимірював
44. Participated/took part in - брати участь
45. Performed - виконував
46. Presented - презентував
47. Prioritized - розставляв пріорітети
48. Provided- надавав
49. Scheduled - планував, складав графік
50. Validated - підтверджував достовірність, правильність
🤓Job Interview Preparation 🤓
📌 50 Action verbs to use for your job interview 📌
❗️Дієслова подані у минулому часі, оскільки ми використовуємо Past Simple, коли говоримо про минулу роботу та проєкти. Present Perfect (have+V3) використовуємо для опису свого досвіду взагалі
1. Accepted - приймав
2. Achieved - досягнув
3. Adapted - пристосовував, адаптував
4. Adjusted - регулював, адаптував
5. Administered - адміністрував
6. Advised - консультував
7. Allocated - виділяв, виокремлював
8. Analyzed - аналізував
9. Appraised - оцінював
10. Approved - затверджував
11. Arranged - організовував
12. Assembled - формував (напр. команду)
13. Assessed - оцінював
14. Assigned - назначав, розподіляв
15. Assisted - допомагав
16. Checked - перевіряв
17. Clarified - уточнював
18. Collected - збирав
19. Compared - порівнював
20. Compiled - компонував
21. Defined - визначав
22. Delegated - делегував
23. Demonstrated - демонстрував
24. Designed - розробляв
25. Determined - визначав
26. Developed - розробляв
27. Drafted - створював проєкти,
28. Encouraged - сприяв, підтримував, стимулював
29. Established - вибудовував, створював (напр. бізнес процеси)
30. Estimated - оцінював
31. Examined - вивчав
32. Executed - виконував
33. Expanded - розширював
34. Facilitated - сприяв, забезпечував, спрощував
35. Handled - налагоджував, справлявся з ...
36. Headed - очолював
37. Implemented - впроваджував
38. Improved - покращував
39. Investigated - досліджував
40. Maintained - підтримував
41. Managed - керував
42. Mapped - зіставляв, встановлював відповідність
43. Measured - вимірював
44. Participated/took part in - брати участь
45. Performed - виконував
46. Presented - презентував
47. Prioritized - розставляв пріорітети
48. Provided- надавав
49. Scheduled - планував, складав графік
50. Validated - підтверджував достовірність, правильність
#Job_Interview #English_Tips
🤩Job Interview Preparation🤩
💬How to focus on your work experience and your career so far - Як описати свій досвід та кар‘єру в загальному до цього моменту (відповідаючи на питання "Tell me something about yourself")
📍I worked for (company name) as a (job role)… - я працював у компанії … на позиції …
📍I have a (5)-year experience in … - у мене…(п‘ятирічний) досвід у ...
📍I worked in (sector) for (period of time)… - я працював у сфері … протягом (періоду часу)
📍I was promoted to (job role) … - мене підвищили до…
📍I was responsible for … - я відповідав за …
📍I am good at multi-tasking/working under pressure/working to a deadline… - я добре працюю в режимі багатозадачності/під тиском/з жорсткими строками
📍My strengths are/my strength is communicating well/my ability to solve problems… - мої сильні сторони …./ моя сильна сторона - це вміння добре спілкуватися/моя здатність вирішувати проблеми
📍I have worked for several companies including…- я працював у декількох компаніях, включаючи
📍I have a proven track record in… - я маю підтверджений успішний досвід роботи у …
🤩Job Interview Preparation🤩
💬How to focus on your work experience and your career so far - Як описати свій досвід та кар‘єру в загальному до цього моменту (відповідаючи на питання "Tell me something about yourself")
📍I worked for (company name) as a (job role)… - я працював у компанії … на позиції …
📍I have a (5)-year experience in … - у мене…(п‘ятирічний) досвід у ...
📍I worked in (sector) for (period of time)… - я працював у сфері … протягом (періоду часу)
📍I was promoted to (job role) … - мене підвищили до…
📍I was responsible for … - я відповідав за …
📍I am good at multi-tasking/working under pressure/working to a deadline… - я добре працюю в режимі багатозадачності/під тиском/з жорсткими строками
📍My strengths are/my strength is communicating well/my ability to solve problems… - мої сильні сторони …./ моя сильна сторона - це вміння добре спілкуватися/моя здатність вирішувати проблеми
📍I have worked for several companies including…- я працював у декількох компаніях, включаючи
📍I have a proven track record in… - я маю підтверджений успішний досвід роботи у …
#Job_Interview #English_Tips
🤩Job Interview Preparation Tips🤩
💬If you are asked questions that test your technical skills, the STAR approach will help keep you focused on your answer - Якщо тебе запитують з ціллю перевірити твої технічні навички, радимо використовувати підхід STAR, який допоможе тобі структуровано відповісти на такі питання.
🌟STAR stands for: Situation, Task, Action, Result
Here are some examples of expressions you can use with the STAR approach ⤵️
🔴Situation:
📍When I worked for...I set up/ created/implemented/controlled/managed/ designed… - коли я працював… я створював/впроваджував/контролював/керував/розробляв...
📍A good example that comes to mind is… - гарний приклад, який спадає на думку...
📍I worked in the...department for (period of time) and had to manage/oversee/control/create/ liaise with/prepare/provide/organise/support/lead/review… - Я працював у відділі (період часу) і мав керувати/здійснювати контроль/контролювати/створювати/ співпрацювати з/готувати/надавати/організовувати/здійснювати підтримку/очолювати/переглядати...
📍I have several years’ experience in… - маю кількарічний досвід роботи в...
📍I have worked in (sector) for (period of time)... - я працював у (секторі) (період часу)...
📍As I mentioned earlier, I have a degree in... and I am a qualified… - Як я згадував раніше, у мене є диплом... і я маю кваліфікацію...
📍I perform well under pressure which was one of the main reasons why I was asked to… - Я добре працюю під тиском, що було однією з головних причин, чому мене попросили...
🔴Task:
📍As part of my role as a (job) I also had to (what)… - У рамках своєї ролі (роботи) я також мав (що)…
📍I was asked to… - Мене просили...
🔴Action:
📍I held a meeting with… - Я провів зустріч з...
📍I created a… - Я створив...
📍I liaised with… - Я співпрацював з...
📍I designed… - Я проектував...
🔴Result:
📍I successfully managed/controlled/ created… - Я успішно керував/контролював/створив…
📍We won the contract/the tender/the award… - Ми виграли контракт/тендер/нагороду…
📍I was able to resolve the situation/find solutions/negotiate a better…/ move from ….. to ….. - Я зміг вирішити ситуацію/знайти рішення/домовитися про краще…/перейти з ……. до……
📍We won a new contract/the pitch… - Ми виграли новий контракт...
📍We achieved our sales targets/the desired result… - Ми досягли своїх цілей продажів/бажаного результату…
💭Ти використовуєш такий STAR підхід на співбесіді?
🤩Job Interview Preparation Tips🤩
💬If you are asked questions that test your technical skills, the STAR approach will help keep you focused on your answer - Якщо тебе запитують з ціллю перевірити твої технічні навички, радимо використовувати підхід STAR, який допоможе тобі структуровано відповісти на такі питання.
🌟STAR stands for: Situation, Task, Action, Result
Here are some examples of expressions you can use with the STAR approach ⤵️
🔴Situation:
📍When I worked for...I set up/ created/implemented/controlled/managed/ designed… - коли я працював… я створював/впроваджував/контролював/керував/розробляв...
📍A good example that comes to mind is… - гарний приклад, який спадає на думку...
📍I worked in the...department for (period of time) and had to manage/oversee/control/create/ liaise with/prepare/provide/organise/support/lead/review… - Я працював у відділі (період часу) і мав керувати/здійснювати контроль/контролювати/створювати/ співпрацювати з/готувати/надавати/організовувати/здійснювати підтримку/очолювати/переглядати...
📍I have several years’ experience in… - маю кількарічний досвід роботи в...
📍I have worked in (sector) for (period of time)... - я працював у (секторі) (період часу)...
📍As I mentioned earlier, I have a degree in... and I am a qualified… - Як я згадував раніше, у мене є диплом... і я маю кваліфікацію...
📍I perform well under pressure which was one of the main reasons why I was asked to… - Я добре працюю під тиском, що було однією з головних причин, чому мене попросили...
🔴Task:
📍As part of my role as a (job) I also had to (what)… - У рамках своєї ролі (роботи) я також мав (що)…
📍I was asked to… - Мене просили...
🔴Action:
📍I held a meeting with… - Я провів зустріч з...
📍I created a… - Я створив...
📍I liaised with… - Я співпрацював з...
📍I designed… - Я проектував...
🔴Result:
📍I successfully managed/controlled/ created… - Я успішно керував/контролював/створив…
📍We won the contract/the tender/the award… - Ми виграли контракт/тендер/нагороду…
📍I was able to resolve the situation/find solutions/negotiate a better…/ move from ….. to ….. - Я зміг вирішити ситуацію/знайти рішення/домовитися про краще…/перейти з ……. до……
📍We won a new contract/the pitch… - Ми виграли новий контракт...
📍We achieved our sales targets/the desired result… - Ми досягли своїх цілей продажів/бажаного результату…
💭Ти використовуєш такий STAR підхід на співбесіді?
#Job_Interview #English_Tips
🤩Job Interview Preparation Tips🤩
💬 What questions to ask to find out if the job and the company is the right one for you
📍Can you describe the working culture of the organisation? - Чи можете ви описати робочу культуру організації?
📍Can you tell me more about the team I would be working in? - Чи можете ви розповісти мені більше про команду, в якій я буду працювати?
📍What training programmes are available to your employees? - Які навчальні програми доступні для ваших співробітників?
📍What do you enjoy most about working here? - Що вам найбільше подобається у роботі тут?
📍When are you hoping for someone to fill this position? - Коли ви очікуєте ця вакансія повинна бути закритою?
📍What are the next steps in the interview process? - Які наступні кроки в процесі прийому на роботу?
❓Ця інформація була корисною для вас?
🤩Job Interview Preparation Tips🤩
💬 What questions to ask to find out if the job and the company is the right one for you
📍Can you describe the working culture of the organisation? - Чи можете ви описати робочу культуру організації?
📍Can you tell me more about the team I would be working in? - Чи можете ви розповісти мені більше про команду, в якій я буду працювати?
📍What training programmes are available to your employees? - Які навчальні програми доступні для ваших співробітників?
📍What do you enjoy most about working here? - Що вам найбільше подобається у роботі тут?
📍When are you hoping for someone to fill this position? - Коли ви очікуєте ця вакансія повинна бути закритою?
📍What are the next steps in the interview process? - Які наступні кроки в процесі прийому на роботу?
❓Ця інформація була корисною для вас?
#Job_Interview
🤩Job Interview Preparation🤩
💬5 culture fit questions during an online job interview
1️⃣In what type of work environment are you most productive and happy?
2️⃣How would past coworkers best describe your work style?
3️⃣What management style motivates you to do your best work?
4️⃣When working with a team, what role are you most likely to play?
5️⃣What were the positive/negative aspects of your previous job and work environment?
🤩Job Interview Preparation🤩
💬5 culture fit questions during an online job interview
1️⃣In what type of work environment are you most productive and happy?
2️⃣How would past coworkers best describe your work style?
3️⃣What management style motivates you to do your best work?
4️⃣When working with a team, what role are you most likely to play?
5️⃣What were the positive/negative aspects of your previous job and work environment?
#Job_Interview
🤩Job Interview Preparation🤩
✍🏻Project management interview questions
1️⃣Tell me about yourself.
2️⃣Can you tell us about the last project you worked on?
3️⃣Tell us about a time something went wrong in a project you were managing.
4️⃣How do you prioritize tasks in a project?
5️⃣What was your most successful project?
6️⃣What’s your experience with budget management?
7️⃣How would you describe a project plan?
8️⃣How would you create an environment of collaboration on your team?
9️⃣What tools do you use to plan a project?
1️⃣0️⃣One of your team members is asking for more time to complete a task. How would you handle this situation?
1️⃣1️⃣How would you deal with a difficult stakeholder?
🤩Job Interview Preparation🤩
✍🏻Project management interview questions
1️⃣Tell me about yourself.
2️⃣Can you tell us about the last project you worked on?
3️⃣Tell us about a time something went wrong in a project you were managing.
4️⃣How do you prioritize tasks in a project?
5️⃣What was your most successful project?
6️⃣What’s your experience with budget management?
7️⃣How would you describe a project plan?
8️⃣How would you create an environment of collaboration on your team?
9️⃣What tools do you use to plan a project?
1️⃣0️⃣One of your team members is asking for more time to complete a task. How would you handle this situation?
1️⃣1️⃣How would you deal with a difficult stakeholder?
#Job_Interview #IT_vocabulary #IT_Slang
🤩 Job Interview Preparation 🤩
Here are some important tips to consider when preparing for your next behavioral job interview:
📍Study the job description.
📍Review major projects you’ve worked on.
📍Revisit previous job performance reviews.
📍Make a list of your professional accomplishments.
📍Use the STAR method to structure your response.
📍Be open and honest in your answer.
📍Practice your interview responses aloud.
📍Keep your answers under two minutes.
📎Just to remind you that STAR stands for Situation, Task, Action and Result.
🤩 Job Interview Preparation 🤩
Here are some important tips to consider when preparing for your next behavioral job interview:
📍Study the job description.
📍Review major projects you’ve worked on.
📍Revisit previous job performance reviews.
📍Make a list of your professional accomplishments.
📍Use the STAR method to structure your response.
📍Be open and honest in your answer.
📍Practice your interview responses aloud.
📍Keep your answers under two minutes.
📎Just to remind you that STAR stands for Situation, Task, Action and Result.
#Job_Interview #IT_vocabulary #IT_Slang
🤩Job Interview Preparation🤩
✍🏻Behavioral questions for Business Analysts:
1️⃣Tell me about a time when you had to learn a new technique or software.
2️⃣Tell me about a time when you had a requirement full defined. What went into it?
3️⃣Tell me about a time when you had to identify a user pain point and create a solution.
4️⃣Tell me about a time when you worked with a group to achieve an aggressive goal.
5️⃣Tell me about a time you had to manage multiple deliverables in a short period of time.
6️⃣Tell about a time you had to deal with difficult stakeholders or competing opinions.
❓Do you need help for job interview preparation?
🤩Job Interview Preparation🤩
✍🏻Behavioral questions for Business Analysts:
1️⃣Tell me about a time when you had to learn a new technique or software.
2️⃣Tell me about a time when you had a requirement full defined. What went into it?
3️⃣Tell me about a time when you had to identify a user pain point and create a solution.
4️⃣Tell me about a time when you worked with a group to achieve an aggressive goal.
5️⃣Tell me about a time you had to manage multiple deliverables in a short period of time.
6️⃣Tell about a time you had to deal with difficult stakeholders or competing opinions.
❓Do you need help for job interview preparation?
#Job_Interview #IT_vocabulary #IT_Slang
🤩Job Interview Preparation🤩
Why should we hire you? Example how to answer the question
✏️Based on what you’ve said and from the research I’ve done, your company is looking for a sales manager who is both strong in interpersonal skills and in tech skills. I believe my experience aligns and makes me a great fit. I'm an effective communicator who is skilled in giving presale presentations to the customers both online and offline, and communicating via email. I'm also proficient in a number of relevant software programs, including content management systems and spreadsheet suites which are required to sell the products you develop. I’d love to bring my diverse skill set to your company.
✅Tips for Giving the Best Answer✅
✅Show how you will add value.
✅Keep your response short and focused.
✅Tell a story.
❌What Not to Say❌
❌Don’t give a memorized response.
❌Don’t make it all about you.
🤩Job Interview Preparation🤩
Why should we hire you? Example how to answer the question
✏️Based on what you’ve said and from the research I’ve done, your company is looking for a sales manager who is both strong in interpersonal skills and in tech skills. I believe my experience aligns and makes me a great fit. I'm an effective communicator who is skilled in giving presale presentations to the customers both online and offline, and communicating via email. I'm also proficient in a number of relevant software programs, including content management systems and spreadsheet suites which are required to sell the products you develop. I’d love to bring my diverse skill set to your company.
✅Tips for Giving the Best Answer✅
✅Show how you will add value.
✅Keep your response short and focused.
✅Tell a story.
❌What Not to Say❌
❌Don’t give a memorized response.
❌Don’t make it all about you.
#Job_Interview #Events
☄️Вебінар “ROCK YOUR JOB INTERVIEW"☄️
Цікавий та корисний, а до того ж БЕЗКОШТОВНИЙ вебінар 💥 по підготовці до співбесіди з іноземними замовниками.
Вже у цей четвер - 15 грудня о 19:00 по Україні бери чашку смачного чаю чи кави, закутуйся у теплий плед та долучайся до нашої затишної компанії. Проведемо час з користю!
🎤Спікери вебінару:
Оксана Скоромна - CEO школи англійської для кар'єри та бізнесу Career English School, автор популярного курсу для IT фахівців Agile English.
Анна Пашталіна - Team Lead рекрутингової компанії AOG Global.
А поговоримо про:
🎯найкаверзніші питання на співбесідах
🎯приклади відповідей англійською
🎯чому клієнти не запрошують на інтерв'ю
🎯поради та підказки як покращити резюме
🎯чому клієнти реджектять кандидатів
🎯основні причини відмов
🎯рекомендації, як успішно пройти інтерв'ю та отримати нарешті роботу мрії!
Якщо раптом у тебе не буде світла та можливості долучитися online, надішлемо тобі запис вебінару 😉
Реєстрація тут 🔑
📩або надсилай повідомлення у Telegram
☄️Вебінар “ROCK YOUR JOB INTERVIEW"☄️
Цікавий та корисний, а до того ж БЕЗКОШТОВНИЙ вебінар 💥 по підготовці до співбесіди з іноземними замовниками.
Вже у цей четвер - 15 грудня о 19:00 по Україні бери чашку смачного чаю чи кави, закутуйся у теплий плед та долучайся до нашої затишної компанії. Проведемо час з користю!
🎤Спікери вебінару:
Оксана Скоромна - CEO школи англійської для кар'єри та бізнесу Career English School, автор популярного курсу для IT фахівців Agile English.
Анна Пашталіна - Team Lead рекрутингової компанії AOG Global.
А поговоримо про:
🎯найкаверзніші питання на співбесідах
🎯приклади відповідей англійською
🎯чому клієнти не запрошують на інтерв'ю
🎯поради та підказки як покращити резюме
🎯чому клієнти реджектять кандидатів
🎯основні причини відмов
🎯рекомендації, як успішно пройти інтерв'ю та отримати нарешті роботу мрії!
Якщо раптом у тебе не буде світла та можливості долучитися online, надішлемо тобі запис вебінару 😉
Реєстрація тут 🔑
📩або надсилай повідомлення у Telegram
#Job_Interview #Events
⚡️Job Interview Preparation in an Outstaffing Company
Ти - Middle/senior програміст, який хоче працювати з замовником напряму?
Запрошуємо тебе на безкоштовний вебінар у суботу (21 січня) об 11:30!
🎤 Спікери вебінару:
Оксана Скоромна - CEO школи англійської для кар'єри та бізнесу Career English School, автор популярного курсу для IT фахівців Agile English.
Анна Пашталіна - Team Lead рекрутингової компанії AOG Global.
Про що будемо говорити?
▪️як відповідати на питання: "Розкажіть про себе", аби вразити рекрутера
▪️приклади відповідей англійською
▪️розповімо про особливості та переваги роботи на прикладі реальної компанії
▪️що потрібно, аби почати співпрацю з аутстаффінговою компанією
▪️розберемо різницю між аутсорсинговими, аустаффінговими та продуктовими компаніями
▪️висвітлимо питання фінансової та організаційної частин
Реєстрація тут 🗝
📩або надсилай повідомлення у Telegram
⚡️Job Interview Preparation in an Outstaffing Company
Ти - Middle/senior програміст, який хоче працювати з замовником напряму?
Запрошуємо тебе на безкоштовний вебінар у суботу (21 січня) об 11:30!
🎤 Спікери вебінару:
Оксана Скоромна - CEO школи англійської для кар'єри та бізнесу Career English School, автор популярного курсу для IT фахівців Agile English.
Анна Пашталіна - Team Lead рекрутингової компанії AOG Global.
Про що будемо говорити?
▪️як відповідати на питання: "Розкажіть про себе", аби вразити рекрутера
▪️приклади відповідей англійською
▪️розповімо про особливості та переваги роботи на прикладі реальної компанії
▪️що потрібно, аби почати співпрацю з аутстаффінговою компанією
▪️розберемо різницю між аутсорсинговими, аустаффінговими та продуктовими компаніями
▪️висвітлимо питання фінансової та організаційної частин
Реєстрація тут 🗝
📩або надсилай повідомлення у Telegram
career-english.com.ua
Job Interview Preparation in an Outstaffing Company
Безкоштовний вебінар для ІТ-фахівців Job Interview Preparation in an Outstaffing Company
Всім привіт! 👋
Цей день настав - влаштовуємо революцію на нашому Телеграм каналі!
Крок номер один - знайомимось ближче! 🤩
Моє ім'я - Оксана Скоромна і я засновниця Career English School та авторка спеціалізованого курсу для ІТ фахівців “Agile English”. Надалі обіцяю мінімум сухого контенту, максимум інтерактиву та спілкування. Одна із цілей нашої революції - це створення теплого, затишного ІТ-ком‘юніті, яким потрібна спеціалізована англійська для того, щоб професійно зростати.
Отже, що саме змінюється? ✏️
Для зручності навігації на каналі (пошук цікавих/потрібних дописів, анонсів тощо) вводимо хештеги. Don’t panic! Прямо зараз детально пояснимо, як вони працюють.
Як користуватися хештегами? 🔍
Кожен допис, залежно від теми, має свій хештег (список усіх хештегів нашого каналу ти знайдеш далі). Сподобався допис? Хочеш більше інформації на цю тему? Найпростіший спосіб - натиснути на хештег. Телеграм автоматично запропонує усі доступні дописи на каналі за цим хештегом. Якщо хештег не натискається, копіюємо його в буфер обміну разом із спеціальним значком #. Вводимо його у рядок пошуку на каналі - значок 🔎 лупи у правому верхньому кутку - та отримуємо список всіх дописів, позначених цим хештегом, зліва у боковій панелі.
Які хештеги та яку інформацію ти знайдеш на нашому Телеграм каналі? 📍
#IT_Vocabulary: за цим хештегом будемо ділитися професійною лексикою, яка використовується в ІТ-проєктах: корисні вирази, терміни, ідіоми тощо та приклади їх вживання.
#IT_Slang: сленгові вирази та інша розмовна лексика, яка стане у нагоді при спілкуванні у більш неформальному ІТ середовищі.
#Common_Mistakes: найпоширеніші помилки у граматиці, вимові та лексиці.
#Grammar: роз‘яснення по найбільш проблемним та заплутаним правилам граматики, а також влаштовувати тести для перевірки знань.
#Job_Interview: корисні поради для підготовки до співбесіди на різноманітні позиції в ІТ проєктах, найпоширеніші запитання та приклади відповідей на них.
#Soft_Skills: поради як прокачати софт скіли такі як communication, public speaking, problem-solving, negotiating та інші.
#English_Tips: загальні поради та рекомендації корисних онлайн-ресурсів для вивчення англійської, огляди книжок та рекомендації перегляду фільмів тощо.
#Discussion: цим хештегом будемо позначати дописи, які хочемо обговорити. Ти зможеш поділитися своїми думками, задати питання або ж запропонувати пораду.
#Events: анонси майбутніх подій: нові набори на курси, розмовні клуби та вебінари.
#Tech_News: читаємо Твітер та інші новини ІТ індустрії разом, аналізуємо та вивчаємо нову лексику
#Humour: корисна інформація - це, звісно, круто, але інколи треба релакснути, тож чекай на порцію гумору, яким можна буде поділитися з колегами й не тільки
#Bavovna: під цим хештегом будемо поширювати підбірки слів та виразів, які знадобляться кожному українцю під час війни з окупантами
Супер ексклюзив для підписників! 🔥
Оголошуємо early-bird реєстрацію на self-study курс “English for Project/Product Managers”, який буде доступний наприкінці квітня.
Для кого цей курс?
📌Для тих, хто працює проєктним або продуктовим менеджером у сфері ІТ або ж хоче ним стати;
📌Для тих, хто відчуває невпевненість при спілкуванні на професійні теми з командою та замовниками;
📌Для тих, хто хоче самостійно засвоїти потрібну лексику перед тим, як відвідати комунікативні курси для її відпрацювання.
Що для вас неймовірного зараз? 📲
Приваблива знижка 30% на курс тільки для early-bird підписників!
Що зробити, щоб отримати знижку?
✅Поширити цей допис серед проєктних та продуктових менеджерів, друзів та знайомих, для яких цей курс буде корисний
✅Увімкнути сповіщення на каналі, щоб не пропускати інформацію про курси та цікаву інформацію для вивчення англійської мови
✅Зареєструватися за цим посиланням, вказавши промо-код Early Bird
Що робити прямо зараз? ⏰
РМам - перейти за посиланням та зареєструватися на курс зі знижкою, а усім іншим перевірити підписку на канал, продовжувати hard work, донатити на ЗСУ та покращувати свою англійську! 🤩
Цей день настав - влаштовуємо революцію на нашому Телеграм каналі!
Крок номер один - знайомимось ближче! 🤩
Моє ім'я - Оксана Скоромна і я засновниця Career English School та авторка спеціалізованого курсу для ІТ фахівців “Agile English”. Надалі обіцяю мінімум сухого контенту, максимум інтерактиву та спілкування. Одна із цілей нашої революції - це створення теплого, затишного ІТ-ком‘юніті, яким потрібна спеціалізована англійська для того, щоб професійно зростати.
Отже, що саме змінюється? ✏️
Для зручності навігації на каналі (пошук цікавих/потрібних дописів, анонсів тощо) вводимо хештеги. Don’t panic! Прямо зараз детально пояснимо, як вони працюють.
Як користуватися хештегами? 🔍
Кожен допис, залежно від теми, має свій хештег (список усіх хештегів нашого каналу ти знайдеш далі). Сподобався допис? Хочеш більше інформації на цю тему? Найпростіший спосіб - натиснути на хештег. Телеграм автоматично запропонує усі доступні дописи на каналі за цим хештегом. Якщо хештег не натискається, копіюємо його в буфер обміну разом із спеціальним значком #. Вводимо його у рядок пошуку на каналі - значок 🔎 лупи у правому верхньому кутку - та отримуємо список всіх дописів, позначених цим хештегом, зліва у боковій панелі.
Які хештеги та яку інформацію ти знайдеш на нашому Телеграм каналі? 📍
#IT_Vocabulary: за цим хештегом будемо ділитися професійною лексикою, яка використовується в ІТ-проєктах: корисні вирази, терміни, ідіоми тощо та приклади їх вживання.
#IT_Slang: сленгові вирази та інша розмовна лексика, яка стане у нагоді при спілкуванні у більш неформальному ІТ середовищі.
#Common_Mistakes: найпоширеніші помилки у граматиці, вимові та лексиці.
#Grammar: роз‘яснення по найбільш проблемним та заплутаним правилам граматики, а також влаштовувати тести для перевірки знань.
#Job_Interview: корисні поради для підготовки до співбесіди на різноманітні позиції в ІТ проєктах, найпоширеніші запитання та приклади відповідей на них.
#Soft_Skills: поради як прокачати софт скіли такі як communication, public speaking, problem-solving, negotiating та інші.
#English_Tips: загальні поради та рекомендації корисних онлайн-ресурсів для вивчення англійської, огляди книжок та рекомендації перегляду фільмів тощо.
#Discussion: цим хештегом будемо позначати дописи, які хочемо обговорити. Ти зможеш поділитися своїми думками, задати питання або ж запропонувати пораду.
#Events: анонси майбутніх подій: нові набори на курси, розмовні клуби та вебінари.
#Tech_News: читаємо Твітер та інші новини ІТ індустрії разом, аналізуємо та вивчаємо нову лексику
#Humour: корисна інформація - це, звісно, круто, але інколи треба релакснути, тож чекай на порцію гумору, яким можна буде поділитися з колегами й не тільки
#Bavovna: під цим хештегом будемо поширювати підбірки слів та виразів, які знадобляться кожному українцю під час війни з окупантами
Супер ексклюзив для підписників! 🔥
Оголошуємо early-bird реєстрацію на self-study курс “English for Project/Product Managers”, який буде доступний наприкінці квітня.
Для кого цей курс?
📌Для тих, хто працює проєктним або продуктовим менеджером у сфері ІТ або ж хоче ним стати;
📌Для тих, хто відчуває невпевненість при спілкуванні на професійні теми з командою та замовниками;
📌Для тих, хто хоче самостійно засвоїти потрібну лексику перед тим, як відвідати комунікативні курси для її відпрацювання.
Що для вас неймовірного зараз? 📲
Приваблива знижка 30% на курс тільки для early-bird підписників!
Що зробити, щоб отримати знижку?
✅Поширити цей допис серед проєктних та продуктових менеджерів, друзів та знайомих, для яких цей курс буде корисний
✅Увімкнути сповіщення на каналі, щоб не пропускати інформацію про курси та цікаву інформацію для вивчення англійської мови
✅Зареєструватися за цим посиланням, вказавши промо-код Early Bird
Що робити прямо зараз? ⏰
РМам - перейти за посиланням та зареєструватися на курс зі знижкою, а усім іншим перевірити підписку на канал, продовжувати hard work, донатити на ЗСУ та покращувати свою англійську! 🤩
#English_Tips #Job_Interview
How to crack the PM interview 🤩
“Cracking the PM Interview: How to Land a Product Manager Job in Technology (Cracking the Interview & Career)” у топ-рекомендаціях для продакт менеджерів. Варто чи не варто читати? - ось у чому питання. Про що ж ця книжка, чи варто витрачати на неї гроші та свій час, чи є там дійсно щось корисне, чи це просто зібрані всі штампи та кліше? 🧐
Ми вже зробили частину роботи за тебе (придбали та прочитали), а тепер готові поділитися своїми враженнями:
По-перше, хоч книжка і називається “How to Crack the PM interview” вона буде цікавою проєктним менеджерам, бізнес аналітикам та тим, хто хоч раз замислювався про створення свого pet project чи заснування стартапу. ☝️
Плюси:
👍Найбільший плюс цієї книжки: вона надзвичайно практична: автори навели дійсно величезну кількість цікавих запитань, які ти можеш отримати на співбесіді, але що ще більш цінно, так це конкретні приклади відповідей на багато з них.
👍Автори детально розкрили, як відрізняється та що включає в себе роль продакт менеджера у різних компаніях, таких як Google, Microsoft, Apple, Facebook, Amazon, Yahoo, Twitter, а також стартапах.
👍У книжці є окремий розділ про різницю Product та Project Manager, а також конкретні рекомендації, як стати продакт менеджером, якщо ти вже працюєш програмістом або, скажімо, дизайнером.
👍Розділ присвячений резюме досить об'ємний і містить надзвичайно практичні поради: що включати, що не включати, як написати мотиваційного листа з конкретним його прикладом, правило 15-ти секунд (цікаво?), ознаки гарного резюме тощо.
У книжці подані наступні блоки запитань: Standard Questions, Behavioural Questions, Product Questions, Estimation Questions, та Coding Questions. Кожен блок містить стратегії відповідей на них, численні приклади та ідеї, а також очікування від кандидата. Окрім багатьох інших, у книзі ти знайдеш практичні приклади відповіді на наступні каверзні запитання: ❓
📍Tell me about yourself (the pitch)
📍Why do you want to work here?
📍Why should we hire you?
📍Why are you leaving your current job?
📍What do you do in your spare time?
📍Where do you see yourself in 5 years?
📍What are your strengths and weaknesses?
Ну і що досить важливо для тих, хто хоче читати в оригіналі: книга просто і зрозуміло написана та легко читається. 📖
Мінуси книги:
👎Майже не рокрита тема go-to market strategy та роль Product Manager у її визначенні та впровадженні.
👎Немає акценту на важливість domain knowledge. Навпаки, акцент на креативність та відсутність будь-яких обмежень. Першокласний Product Manager повинен вміти створити відмінний продукт у будь-якій сфері, не тільки в ІТ.
👎Всі вимоги до Product Managers подані з точки зору найбільших технологічних гігантів і багатьом можуть здатися занадто вибагливими, а іноді не зовсім релевантними для інших компаній.
👎Книга може здатися дещо американоцентричною, бо 90% всіх estimation questions та прикладів базуються саме на продуктах для ринку США.
Висновок:
Отже, ми рекомендуємо цю книгу всім, хто мріє працювати продакт менеджером, особливо в американській компанії, та хоче дізнатися, що потрібно для того, щоб стати першокласним експертом за світовими стандартами. Книга буде цікава і тим, хто хоча б віддалено цікавиться продакт-менеджментом та хоче зрозуміти, як виглядає повсякденна робота менеджера по продукту. 👩💻
Придбати книгу та почитати інші відгуки ти можеш тут. Радимо Kindle edition всього за 9,99 $. 💸
А поки ще раз нагадуємо про early-bird реєстрацію на курс “English for Project/Product Managers”. І якщо ти пропустив(-ла) детальну інформацію про цей курс та як отримати знижку, шукай всю необхідну інформацію у закріпленому дописі! 😉
How to crack the PM interview 🤩
“Cracking the PM Interview: How to Land a Product Manager Job in Technology (Cracking the Interview & Career)” у топ-рекомендаціях для продакт менеджерів. Варто чи не варто читати? - ось у чому питання. Про що ж ця книжка, чи варто витрачати на неї гроші та свій час, чи є там дійсно щось корисне, чи це просто зібрані всі штампи та кліше? 🧐
Ми вже зробили частину роботи за тебе (придбали та прочитали), а тепер готові поділитися своїми враженнями:
По-перше, хоч книжка і називається “How to Crack the PM interview” вона буде цікавою проєктним менеджерам, бізнес аналітикам та тим, хто хоч раз замислювався про створення свого pet project чи заснування стартапу. ☝️
Плюси:
👍Найбільший плюс цієї книжки: вона надзвичайно практична: автори навели дійсно величезну кількість цікавих запитань, які ти можеш отримати на співбесіді, але що ще більш цінно, так це конкретні приклади відповідей на багато з них.
👍Автори детально розкрили, як відрізняється та що включає в себе роль продакт менеджера у різних компаніях, таких як Google, Microsoft, Apple, Facebook, Amazon, Yahoo, Twitter, а також стартапах.
👍У книжці є окремий розділ про різницю Product та Project Manager, а також конкретні рекомендації, як стати продакт менеджером, якщо ти вже працюєш програмістом або, скажімо, дизайнером.
👍Розділ присвячений резюме досить об'ємний і містить надзвичайно практичні поради: що включати, що не включати, як написати мотиваційного листа з конкретним його прикладом, правило 15-ти секунд (цікаво?), ознаки гарного резюме тощо.
У книжці подані наступні блоки запитань: Standard Questions, Behavioural Questions, Product Questions, Estimation Questions, та Coding Questions. Кожен блок містить стратегії відповідей на них, численні приклади та ідеї, а також очікування від кандидата. Окрім багатьох інших, у книзі ти знайдеш практичні приклади відповіді на наступні каверзні запитання: ❓
📍Tell me about yourself (the pitch)
📍Why do you want to work here?
📍Why should we hire you?
📍Why are you leaving your current job?
📍What do you do in your spare time?
📍Where do you see yourself in 5 years?
📍What are your strengths and weaknesses?
Ну і що досить важливо для тих, хто хоче читати в оригіналі: книга просто і зрозуміло написана та легко читається. 📖
Мінуси книги:
👎Майже не рокрита тема go-to market strategy та роль Product Manager у її визначенні та впровадженні.
👎Немає акценту на важливість domain knowledge. Навпаки, акцент на креативність та відсутність будь-яких обмежень. Першокласний Product Manager повинен вміти створити відмінний продукт у будь-якій сфері, не тільки в ІТ.
👎Всі вимоги до Product Managers подані з точки зору найбільших технологічних гігантів і багатьом можуть здатися занадто вибагливими, а іноді не зовсім релевантними для інших компаній.
👎Книга може здатися дещо американоцентричною, бо 90% всіх estimation questions та прикладів базуються саме на продуктах для ринку США.
Висновок:
Отже, ми рекомендуємо цю книгу всім, хто мріє працювати продакт менеджером, особливо в американській компанії, та хоче дізнатися, що потрібно для того, щоб стати першокласним експертом за світовими стандартами. Книга буде цікава і тим, хто хоча б віддалено цікавиться продакт-менеджментом та хоче зрозуміти, як виглядає повсякденна робота менеджера по продукту. 👩💻
Придбати книгу та почитати інші відгуки ти можеш тут. Радимо Kindle edition всього за 9,99 $. 💸
А поки ще раз нагадуємо про early-bird реєстрацію на курс “English for Project/Product Managers”. І якщо ти пропустив(-ла) детальну інформацію про цей курс та як отримати знижку, шукай всю необхідну інформацію у закріпленому дописі! 😉
#job_interview
“So, do you have any questions for me?” 🤓 Якщо ти досяг цієї точки співбесіди, не роби помилку деяких кандидатів і не відповідай “ні, в принципі все зрозуміло”. В такому разі ти відмовляєшся від можливості:
✅справити гарне враження на роботодавця;
✅зрозуміти, чи ця робота тобі підходить.
Якщо ж скористаєшся цією можливістю, поставиш серйозні запитання, то покажеш роботодавцю, що ти:
✅не полінувався зібрати інформацію про компанію до співбесіди;
✅дійсно цікавишся компанією та проєктом.
Отже, ловіть та зберігайте списочок класних запитань, щоб вразити будь-якого рекрутера. Пам‘ятайте, немає конкретних рекомендацій, скільки саме запитань потрібно задати. Підготуйтесь до співбесіди, оберіть собі з кожного блоку по пару запитань, які вам до вподоби, і вперед! 🔥
🟣Questions about the Company:
▪️Can you provide an overview of the projects your company typically takes on?
▪️Can you tell me where most of your company's customers are located?
▪️How do you handle potential differences in time zones when working with international customers?
▪️What is the typical duration of your projects?
▪️Can you share some examples of successful projects your company has delivered?
▪️Does your company require employees to visit customers on-site?
🔵Questions about the Project:
▫️What are the specific goals and objectives of this project?
▫️Can you provide insights into the project's timeline and milestones?
▫️Are there any anticipated challenges or risks associated with this project?
▫️What are the key technologies, frameworks, or tools being utilized for this project?
▫️Are there any specific requirements or constraints that need to be considered for this project?
🟢Questions about the Position:
▪️What are your expectations for me in this role?
▪️What immediate projects or tasks would I be working on?
▪️Is this a new position? If not, what kind of position has the previous employee moved on to?
▪️What’s the most important thing I should accomplish in the first 90 days?
▪️What are the biggest challenges that I might face in this position?
▪️What training programs are available to new employees?
▪️Who would my immediate supervisor be? How would you describe their management style?
▪️How soon after hiring would I expect a performance review?What process is used?
▪️What are the prospects for advancement in this position?
▪️What are the next steps in the hiring process?
🟡Questions about the Team:
▫️Can you tell me about the team I’ll be working with?
▫️Who will I work with most closely? What other departments or units will I interact with?
▫️Can you tell me about my direct reports? What are their strengths and the team’s biggest challenges?
▫️How do you typically onboard employees?
▫️Are there mentorship or peer learning programs for team members' growth?
▫️Is there anything that I should read before starting that would help me have a shared understanding with my colleagues?
🟠Questions about the Product:
▪️Can you provide an overview of the product and its main purpose or value proposition?
▪️What sets this product apart from competitors in the market?
▪️How does the product roadmap look like? What are the upcoming features or enhancements planned?
▪️How does the company gather feedback from users and incorporate it into the product development process?
▪️What is the long-term vision and strategy for the product?
▪️How does the company prioritize feature development and enhancements for the product?
▪️Can you tell me about any specific technical challenges related to the product?
🔴Questions for your Potential Boss:
▫️How long have you been at the company?
▫️How long have you been a manager?
▫️What’s your favorite part of working here?
▫️Are there any team traditions or activities that you enjoy participating in or organizing?
З тебе лайк, якщо сподобалась підбірка запитань. Не забувай ділитися корисною інформацією з друзями та колегами. 🔁❤️ А чи знаєш ти, яких питань варто уникати на співбесіді? Пиши в коментарях: разом складемо антирейтинг!
“So, do you have any questions for me?” 🤓 Якщо ти досяг цієї точки співбесіди, не роби помилку деяких кандидатів і не відповідай “ні, в принципі все зрозуміло”. В такому разі ти відмовляєшся від можливості:
✅справити гарне враження на роботодавця;
✅зрозуміти, чи ця робота тобі підходить.
Якщо ж скористаєшся цією можливістю, поставиш серйозні запитання, то покажеш роботодавцю, що ти:
✅не полінувався зібрати інформацію про компанію до співбесіди;
✅дійсно цікавишся компанією та проєктом.
Отже, ловіть та зберігайте списочок класних запитань, щоб вразити будь-якого рекрутера. Пам‘ятайте, немає конкретних рекомендацій, скільки саме запитань потрібно задати. Підготуйтесь до співбесіди, оберіть собі з кожного блоку по пару запитань, які вам до вподоби, і вперед! 🔥
🟣Questions about the Company:
▪️Can you provide an overview of the projects your company typically takes on?
▪️Can you tell me where most of your company's customers are located?
▪️How do you handle potential differences in time zones when working with international customers?
▪️What is the typical duration of your projects?
▪️Can you share some examples of successful projects your company has delivered?
▪️Does your company require employees to visit customers on-site?
🔵Questions about the Project:
▫️What are the specific goals and objectives of this project?
▫️Can you provide insights into the project's timeline and milestones?
▫️Are there any anticipated challenges or risks associated with this project?
▫️What are the key technologies, frameworks, or tools being utilized for this project?
▫️Are there any specific requirements or constraints that need to be considered for this project?
🟢Questions about the Position:
▪️What are your expectations for me in this role?
▪️What immediate projects or tasks would I be working on?
▪️Is this a new position? If not, what kind of position has the previous employee moved on to?
▪️What’s the most important thing I should accomplish in the first 90 days?
▪️What are the biggest challenges that I might face in this position?
▪️What training programs are available to new employees?
▪️Who would my immediate supervisor be? How would you describe their management style?
▪️How soon after hiring would I expect a performance review?What process is used?
▪️What are the prospects for advancement in this position?
▪️What are the next steps in the hiring process?
🟡Questions about the Team:
▫️Can you tell me about the team I’ll be working with?
▫️Who will I work with most closely? What other departments or units will I interact with?
▫️Can you tell me about my direct reports? What are their strengths and the team’s biggest challenges?
▫️How do you typically onboard employees?
▫️Are there mentorship or peer learning programs for team members' growth?
▫️Is there anything that I should read before starting that would help me have a shared understanding with my colleagues?
🟠Questions about the Product:
▪️Can you provide an overview of the product and its main purpose or value proposition?
▪️What sets this product apart from competitors in the market?
▪️How does the product roadmap look like? What are the upcoming features or enhancements planned?
▪️How does the company gather feedback from users and incorporate it into the product development process?
▪️What is the long-term vision and strategy for the product?
▪️How does the company prioritize feature development and enhancements for the product?
▪️Can you tell me about any specific technical challenges related to the product?
🔴Questions for your Potential Boss:
▫️How long have you been at the company?
▫️How long have you been a manager?
▫️What’s your favorite part of working here?
▫️Are there any team traditions or activities that you enjoy participating in or organizing?
З тебе лайк, якщо сподобалась підбірка запитань. Не забувай ділитися корисною інформацією з друзями та колегами. 🔁❤️ А чи знаєш ти, яких питань варто уникати на співбесіді? Пиши в коментарях: разом складемо антирейтинг!
Готуєшся до співбесіди? Немає часу ходити на курси? 🧐
Ми в Career English School маємо те, що тобі потрібно! Нашою послугою “Експрес підготовка до співбесіди”, яка доступна для індивідуальних онлайн занять, успішно скористались вже чимало студентів!
Наші викладачі пропонують не теорію, а практичні приклади та рекомендації, як відповідати на співбесіді впевнено та професійно.
Теми, які ми обов’язково пропрацьовуємо:
🔹 Презентація себе: розкажи про свій досвід роботи, досягнення та цілі
🔹 Відпрацювання відповідей на всі ключові питання співбесіди
🔹 Демонстрація своїх сильних сторін та навичок
🔹 Мовні структури для переконливого спілкування, які вразять рекрутера
Що ти отримаєтєш після такої підготовки?
🔹 Файл у Google doc з усіма відповідями, які пропрацьовані та перевірені викладачем
🔹 Перевірене та виправлене резюме та мотиваційний лист
🔹 Покращений профіль в LinkedIn
🔹 Впевненість у своїх відповідях
Процес реєстрації простий та легкий! Тобі потрібно лише:
1️⃣ Надіслати заявку через сайт або Direct
2️⃣ Поговорити з нашим адміністратором, щоб визначити твій рівень та потреби
3️⃣ Визначити терміни для підготовки
4️⃣ Обрати зручний час для занять
5️⃣ Пройти експрес підготовку та здобути бажаний оффер!
Експрес підготовка - це твій шанс швидко та ефективно підготуватися до співбесіди, отримати впевненість у своїх відповідях та зрештою перестати боятися співбесід англійською!
Не відкладай свій успіх - надішли заявку вже зараз! 🚀
#Job_Interview
Ми в Career English School маємо те, що тобі потрібно! Нашою послугою “Експрес підготовка до співбесіди”, яка доступна для індивідуальних онлайн занять, успішно скористались вже чимало студентів!
Наші викладачі пропонують не теорію, а практичні приклади та рекомендації, як відповідати на співбесіді впевнено та професійно.
Теми, які ми обов’язково пропрацьовуємо:
🔹 Презентація себе: розкажи про свій досвід роботи, досягнення та цілі
🔹 Відпрацювання відповідей на всі ключові питання співбесіди
🔹 Демонстрація своїх сильних сторін та навичок
🔹 Мовні структури для переконливого спілкування, які вразять рекрутера
Що ти отримаєтєш після такої підготовки?
🔹 Файл у Google doc з усіма відповідями, які пропрацьовані та перевірені викладачем
🔹 Перевірене та виправлене резюме та мотиваційний лист
🔹 Покращений профіль в LinkedIn
🔹 Впевненість у своїх відповідях
Процес реєстрації простий та легкий! Тобі потрібно лише:
1️⃣ Надіслати заявку через сайт або Direct
2️⃣ Поговорити з нашим адміністратором, щоб визначити твій рівень та потреби
3️⃣ Визначити терміни для підготовки
4️⃣ Обрати зручний час для занять
5️⃣ Пройти експрес підготовку та здобути бажаний оффер!
Експрес підготовка - це твій шанс швидко та ефективно підготуватися до співбесіди, отримати впевненість у своїх відповідях та зрештою перестати боятися співбесід англійською!
Не відкладай свій успіх - надішли заявку вже зараз! 🚀
#Job_Interview
#Job_Interview
5 прикладів, як відповісти на питання “Why are you leaving your current job?”
Чому ти звільняєшся? - “чудове” питання, коли у тебе одразу безліч відповідей: мала зарплата, нудно, немає можливостей для розвитку, але не поспішай говорити про це вголос! 🙅♀Інтерв'юери шукають позитивних кандидатів, які демонструють відданість роботі та цінують свій нещодавній досвід, яким би він не був (навіть, якщо це була катастрофа). 🌝🌈
Аби полегшити тобі життя і не вигадувати нову Теслу, ми підготували для тебе декілька готових виразів, які врятують тебе від цього підлого питання. 📝
📍To be honest, I’m actually pretty happy in my current role and wasn’t really looking to leave. I stumbled across this job opening, and it sounded like such a great opportunity I just couldn’t pass it up.
📍After being a team lead for several years, I’ve acquired deep technology and leadership experience. I now want to take those skills to move more into the product management side, since I really love the experience of launching a new product.
📍My company was acquired last year, so it’s changed a lot. I’d like to be back in a more entrepreneurial environment.
📍Well, unfortunately, I was recently laid off due to company restructuring. Although it was a challenging experience, I see it as an opportunity for personal and professional growth. I'm now eager to explore new possibilities and contribute my skills and expertise to a new organization where I can continue to learn and make a positive impact.
📍I have a really deep statistics background and I really enjoy being quantitative. I want to be somewhere where I can use this more directly.
Ми не будемо питати, чому ти насправді звільнився з попередньої роботи, адже ми не інтерв’юери, але ми наполегливо рекомендуємо поставити “лайк” під цим дописом та зберегти собі корисні фрази, аби вивчити та “юзати” у потрібну мить. 💞🔁
5 прикладів, як відповісти на питання “Why are you leaving your current job?”
Чому ти звільняєшся? - “чудове” питання, коли у тебе одразу безліч відповідей: мала зарплата, нудно, немає можливостей для розвитку, але не поспішай говорити про це вголос! 🙅♀Інтерв'юери шукають позитивних кандидатів, які демонструють відданість роботі та цінують свій нещодавній досвід, яким би він не був (навіть, якщо це була катастрофа). 🌝🌈
Аби полегшити тобі життя і не вигадувати нову Теслу, ми підготували для тебе декілька готових виразів, які врятують тебе від цього підлого питання. 📝
📍To be honest, I’m actually pretty happy in my current role and wasn’t really looking to leave. I stumbled across this job opening, and it sounded like such a great opportunity I just couldn’t pass it up.
📍After being a team lead for several years, I’ve acquired deep technology and leadership experience. I now want to take those skills to move more into the product management side, since I really love the experience of launching a new product.
📍My company was acquired last year, so it’s changed a lot. I’d like to be back in a more entrepreneurial environment.
📍Well, unfortunately, I was recently laid off due to company restructuring. Although it was a challenging experience, I see it as an opportunity for personal and professional growth. I'm now eager to explore new possibilities and contribute my skills and expertise to a new organization where I can continue to learn and make a positive impact.
📍I have a really deep statistics background and I really enjoy being quantitative. I want to be somewhere where I can use this more directly.
Ми не будемо питати, чому ти насправді звільнився з попередньої роботи, адже ми не інтерв’юери, але ми наполегливо рекомендуємо поставити “лайк” під цим дописом та зберегти собі корисні фрази, аби вивчити та “юзати” у потрібну мить. 💞🔁
Які скіли зараз найнеобхідніші для айтівців та що вимагають на співбесідах?
Скажемо так: “Technical skills are great, but soft skills matter more than you think!” 😎
Ось рейтинг найзатребуваніших роботодавцями софт скілів, на які потрібно звернути увагу при підготовці до співбесіди:
1. Creativity / Innovation
2. Cross-functional collaboration
3. Analytical abilities
4. Empathy
5. Continuous Learning
6. Resourcefulness / Adaptability
Але яким би креативним та винахідливим емпатом з чудовими аналітичними здібностями ти не був, без хорошої англійської твої шанси стрімко зменшуються. 🧐
#Job_Interview
А що ти думаєш з цього приводу? Яких скілів не вистачає або які, на твою думку, не дуже затребувані? Поговоримо у коментарях! ✍️
Скажемо так: “Technical skills are great, but soft skills matter more than you think!” 😎
Ось рейтинг найзатребуваніших роботодавцями софт скілів, на які потрібно звернути увагу при підготовці до співбесіди:
1. Creativity / Innovation
2. Cross-functional collaboration
3. Analytical abilities
4. Empathy
5. Continuous Learning
6. Resourcefulness / Adaptability
Але яким би креативним та винахідливим емпатом з чудовими аналітичними здібностями ти не був, без хорошої англійської твої шанси стрімко зменшуються. 🧐
#Job_Interview
А що ти думаєш з цього приводу? Яких скілів не вистачає або які, на твою думку, не дуже затребувані? Поговоримо у коментарях! ✍️
