آدمها نمیخواستن بمیرن... هر نالهایی میشنیدیم میرفتیم سمتش، هرکی صدامون میکرد. یهبار یه مجروح، همین که حس کرد داره میمیره، شونههام و محکم گرفت، بغلم کرد و ولم نمیکرد. لابد فکر میکرد اگه یهکسی دوربر آدم باشه، خصوصا پرستار، مرگ اون و با خودش نمیبره. تو بغلم التماس میکرد "کاش بشه پنج دقیقهی دیگه زنده بمونم. دو دقیقهی دیگه..." بعضیها بیسروصدا میمردن، بدون دادوفریاد، بعضیها داد میزدن "نمیخوام بمیرم!" فحش میدادن "مادرت و..." یکیشون زد زیر آواز... آدم داره میمیره، اما باز هم فکرش و نمیکنه، باور نمیکنه داره میمیره. اما تو میبینی که چطور یه سایهی زردرنگ از زیر موهاش یواشیواش کل صورتش و میگیره و بعد هم تمام بدنش... مرده، اونجا خوابیده، صورتش متعجبه، انگار دراز کشیده و به این فکر میکنه: چرا من مُردم؟ من واقعا مُردم؟
تا زمانی که هنوز میشنوه... تا لحظهی آخر بهش میگی نه، نه، مگه میشه بمیری؟ میبوسیش، بغلش میکنی؛ "چت شده؟ چت شده؟" اون دیگه مرده، مردمکهاش به تاق چشماش چسبیدن...
پرستاری از بخش جراحی
📕: #جنگچهرهیزنانهندارد
نویسنده : #سوتلاناالکساندروناالکسیویچ
@zan_j
تا زمانی که هنوز میشنوه... تا لحظهی آخر بهش میگی نه، نه، مگه میشه بمیری؟ میبوسیش، بغلش میکنی؛ "چت شده؟ چت شده؟" اون دیگه مرده، مردمکهاش به تاق چشماش چسبیدن...
پرستاری از بخش جراحی
📕: #جنگچهرهیزنانهندارد
نویسنده : #سوتلاناالکساندروناالکسیویچ
@zan_j
«ما نیز زندگی را دوست میداریم»
ما نيز زندگى را دوست میداريم آنگاه كه برايمان ميسّر باشد
بين دو شهيد، به رقص پاى مىكوبيم و بين آن دو براى بنفشه منارهاى يا نخلى بر مىافرازيم
ما نيز زندگى را دوست میداريم آنگاه كه برايمان ميسّر باشد
از كرم ابريشم نخى مىرباييم تا آسمانى از آنِ خويش برپا داريم و اين كوچ را به حصار كشيم
و درهاى باغ را میگشاييم تا ياسمن به كوچهها درآيد چون روزى زيبا.
ما نيز زندگى را دوست میداريم آنگاه كه برايمان ميسّر باشد
آنجا كه اقامت گزينيم گياهانى پردوام میكاريم و كُشتهها مىدِرويم
در ناى، رنگ دورها و دوردستها مىدميم و بر خاك گذرگاه شيهه نقش مىزنيم
نام خويش را بر تك تك سنگها مىنگاريم.
اى آذرخش شب ما را روشن كن، بيا و اندكى روشن كن
ما نيز زندگى را دوست میداريم آنگاه كه برايمان ميسّر باشد...
«محمود درویش»
#نان_کار_آزادی_اداره_شورایی
@zan_j
ما نيز زندگى را دوست میداريم آنگاه كه برايمان ميسّر باشد
بين دو شهيد، به رقص پاى مىكوبيم و بين آن دو براى بنفشه منارهاى يا نخلى بر مىافرازيم
ما نيز زندگى را دوست میداريم آنگاه كه برايمان ميسّر باشد
از كرم ابريشم نخى مىرباييم تا آسمانى از آنِ خويش برپا داريم و اين كوچ را به حصار كشيم
و درهاى باغ را میگشاييم تا ياسمن به كوچهها درآيد چون روزى زيبا.
ما نيز زندگى را دوست میداريم آنگاه كه برايمان ميسّر باشد
آنجا كه اقامت گزينيم گياهانى پردوام میكاريم و كُشتهها مىدِرويم
در ناى، رنگ دورها و دوردستها مىدميم و بر خاك گذرگاه شيهه نقش مىزنيم
نام خويش را بر تك تك سنگها مىنگاريم.
اى آذرخش شب ما را روشن كن، بيا و اندكى روشن كن
ما نيز زندگى را دوست میداريم آنگاه كه برايمان ميسّر باشد...
«محمود درویش»
#نان_کار_آزادی_اداره_شورایی
@zan_j
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
یک هنرمند سعودی دو سال پیش تمام این چهرههای خیره کننده را روی دیوارهای یک خرابه نقاشی کرده، تازه خرابه رو پیدا کردن و دارن دنبالش میگردن!
هنرمندی که نخواسته هیچ وقت دیده شود!
این تصاویر در خرابه های خانه
شاید نمادی باشد از زنانی که در بند هستند و صدایشان شنیده نمیشود ، در زندان، در بند خشونت خانگی و دولتی و در بند جامعه مردسالار...
@zan_j
هنرمندی که نخواسته هیچ وقت دیده شود!
این تصاویر در خرابه های خانه
شاید نمادی باشد از زنانی که در بند هستند و صدایشان شنیده نمیشود ، در زندان، در بند خشونت خانگی و دولتی و در بند جامعه مردسالار...
@zan_j
🗞 یک نوجوان به علت انتشار ویدئو رقص در اینستاگرام بازداشت شد
▪️رئیس پلیس فتا خراسان جنوبی از بازداشت یک دختر نوجوان که با راه اندازی یک صفحه اینستاگرامی اقدام به انتشار ویو رقص خود کرده بود خبر داد.
▪️رئیس پلیس فتا خراسان جنوبی گفت: پس از پیگیری کارشناسان پلیس فتا استان، این فرد شناسایی شد و در ادامه برای توضیحات در خصوص انگیزه و هدف خود از انتشار این آموزشها در این پلیس حضور پیدا کرد./ رکنا
@jamiatdefaa
@zan_j
▪️رئیس پلیس فتا خراسان جنوبی از بازداشت یک دختر نوجوان که با راه اندازی یک صفحه اینستاگرامی اقدام به انتشار ویو رقص خود کرده بود خبر داد.
▪️رئیس پلیس فتا خراسان جنوبی گفت: پس از پیگیری کارشناسان پلیس فتا استان، این فرد شناسایی شد و در ادامه برای توضیحات در خصوص انگیزه و هدف خود از انتشار این آموزشها در این پلیس حضور پیدا کرد./ رکنا
@jamiatdefaa
@zan_j
مادران؛ زنانی هستند که نقش مهم در ارتباط با کودکانی دارند که ممکن است فرزندان بیولوژیکی آنها باشند یا نباشند.
هرچندامروز به مدد طب مدرن، مرگ و میر مادروکودک درهنگام زایمان کاهش يافته،اماهنوز میلیون ها مادر وکودک به دلیل جنگهاودرگیریهای محلی و منطقه ای و مشکلات اقتصادی و سیاسی درمعرض خطرند.
براساس گزارش سازمان
Save the Children
هر روز 17000 کودک قبل از رسیدن به پنجمین سالگرد تولد خود می میرند. به طور فزاینده این مرگ و میرهای قابل پیشگیری، در زاغه های شهرها، در جوار آسمان خراشها و مناطق پر زرق و برق رخ می دهد.
۱۰ کشور بعنوان بدترین جا برای مادر شدن و فرزندآوری؛ کشورهای جنوب صحرای آفریقا هستند و سومالی بدترین جا در بین همه کشورها دارد.در مقابل نروژ ، فنلاند و ایسلند در رده های برتر قرار دارند.
#شکاف_طبقاتی
#مادری_فقر
@zan_j
هرچندامروز به مدد طب مدرن، مرگ و میر مادروکودک درهنگام زایمان کاهش يافته،اماهنوز میلیون ها مادر وکودک به دلیل جنگهاودرگیریهای محلی و منطقه ای و مشکلات اقتصادی و سیاسی درمعرض خطرند.
براساس گزارش سازمان
Save the Children
هر روز 17000 کودک قبل از رسیدن به پنجمین سالگرد تولد خود می میرند. به طور فزاینده این مرگ و میرهای قابل پیشگیری، در زاغه های شهرها، در جوار آسمان خراشها و مناطق پر زرق و برق رخ می دهد.
۱۰ کشور بعنوان بدترین جا برای مادر شدن و فرزندآوری؛ کشورهای جنوب صحرای آفریقا هستند و سومالی بدترین جا در بین همه کشورها دارد.در مقابل نروژ ، فنلاند و ایسلند در رده های برتر قرار دارند.
#شکاف_طبقاتی
#مادری_فقر
@zan_j
🔴شهادت؛ واقعیتی تحریفشده در جمهوری اسلامی
طرح از مانا نیستانی
#حاکمیت_جنایت_پرور
#نان_کار_آزادی_اداره_شورایی
@zan_j
طرح از مانا نیستانی
#حاکمیت_جنایت_پرور
#نان_کار_آزادی_اداره_شورایی
@zan_j
چهل سال ستم بر زنان ایرانی و محرومیت آنان از حداقل حقوق شهروندی.
در قوانین جمهوری اسلامی ایران زن نه یک انسان مستقل و بالغ بلکه موجودی وابسته و ناتوان است که هویت او بسته به شوهر ،پدر،جد پدری...است ،زن از حق حضانت و مادری ،حق سفر ،حق طلاق ...برخوردار نیست
این مورد جدید از تبعیض شاهکار دیگری است "امضا و تایید شوهر برای محل خدمت همسر"....
این حجم از تبعیض و کینه علیه زنان در شرایطی که کشور با دهها بحران حل نشده درگیر است فقط از جمهوری اسلامی برمی آید
#زنان_اشتغال
#نه_به_تبعیض_علیه_زنان_در_بازار_کار
#نابودی_حاکمیت_ضد_زن
#نان_کار_آزادی_اداره_شورایی
https://etemadonline.com/content/404165
@zan_j
در قوانین جمهوری اسلامی ایران زن نه یک انسان مستقل و بالغ بلکه موجودی وابسته و ناتوان است که هویت او بسته به شوهر ،پدر،جد پدری...است ،زن از حق حضانت و مادری ،حق سفر ،حق طلاق ...برخوردار نیست
این مورد جدید از تبعیض شاهکار دیگری است "امضا و تایید شوهر برای محل خدمت همسر"....
این حجم از تبعیض و کینه علیه زنان در شرایطی که کشور با دهها بحران حل نشده درگیر است فقط از جمهوری اسلامی برمی آید
#زنان_اشتغال
#نه_به_تبعیض_علیه_زنان_در_بازار_کار
#نابودی_حاکمیت_ضد_زن
#نان_کار_آزادی_اداره_شورایی
https://etemadonline.com/content/404165
@zan_j
اعتمادآنلاین
رضایت شوهر الزامی است؛ برگی جدید در آزمون دستیار رشتههای تخصصی دندانپزشکی
پیوست 3-6 راهنمای آزمون پذیرش دستیار در رشتههای تخصصی دندانپزشکی حاوی فرم تعهدنامهای برای زنان متاهل است: رضایتنامهای که مرد باید برای همسرش پر کند تا زن اجازه ادامه تحصیل و اشتغال داشته باشد.
Forwarded from كميته هماهنگی برای كمك به ايجاد تشكل های کارگری
از "جان"مان گذشتیم؛ از "سود"شان نمیگذرند/ آیا قراردادهای ۸۹ روزه پرستاران بعد از ایام کرونا تمدید میشوند؟
وزارت بهداشت از ابتدای شیوع کرونا تعدادی پرستار با قرارداد ۸۹ روزه استخدام کرد که تا پایان خرداد ماه بیم بیکار شدن دارند و با وجود جانفشانی در ایام کرونا هنوز حقوق فرورودین را نگرفتهاند.
به گزارش خبرنگار ایلنا، در ابتدای بحران کرونا از آنجا که بیمارستانهای دولتی زیر نظر وزارت بهداشت و درمان به شدت از کمبود نیروی کافی رنج میبردند، فراخوان رسمی وزارتخانه برای جذب پرستار منتشر شد. تعداد زیادی پرستار در شهرهای مختلف به ویژه در مناطق وضعیت قرمز استخدام شد اما با قراردادهای ۸۹ روزه-حجمی. عملاً وزارت بهداشت تعدادی نیرو به فراخور نیاز در بحران کرونا جذب و در پایان سه ماهه احتمالاً با آنها خداحافظی میکند. این شکل از قرارداد کاری حجمی طبق مقررات قانون کار منعقد میشود اما در عمل حتی برخی مزایای قانون کار نیز برای آنها برقرار نیست.
روز شنبه اعتراض تعدادی از پرستاران گیلانی منجر شد تا سرها به سمت وضعیت پرستارانی بچرخد که برای خدمات در ایام کرونا جانشان را کف دستشان گرفته بودند. برخی از آنها کار قبلی خود در درمانگاهها و مراکز خصوصی را ترک کرده بودند و به این امید که به سیستم دولتی وارد شده و وضعیت باثباتتری پیدا کنند، در بحران کرونا آماده جانفشانی شدند.
از جانمان گذشتیم؛ از سودشان نمیگذرند
این پرستاران که در شرایط سختی مشغول به کار شدهاند، هنوز دستمزد فرورودین ماه خود را دریافت نکردهاند، زمزمههایی مبنی بر احتمال بیکار شدن بعد از بحران کرونا به گوششان خورده، از مزایای ارتقای بهرهوری برخوردار نیستند و برخی شنیدهها حاکی از آن است که برخی از آنها بدون بیمه مشغول به کار شدهاند. این شرایط را محمدرضا شریفی مقدم، دبیرکل خانه پرستار میگوید.
محمد حسینپور (فعال صنفی پرستاری و از پرستاران شاغل در بیمارستانهای گیلان) درباره وضعیت این پرستاران میگوید: بسیاری از پرستارانی که در ایام شیوع کرونا اخبار ابتلایشان به کرونا و فوتشان انتشار یافت، ازجمله همین پرستاران قرارداد ۸۹ روزه بودند. خیلی از آنها ناقل شدند و بیماری را به بستگانشان انتقال دادند. آنها در شرایط مساوی با دیگر پرستاران کار کردند و جانشان را کف دستشان گرفتند اما از مزایای حداقلی نیز برخوردار نیستند.
او ادامه میدهد: روز شنبه در گیلان اعتراضی از سوی پرستاران انجام شد که تعداد زیادی از پرستاران به نمایندگی از تعداد زیادی پرستار، مقابل دانشگاه علوم پزشکی گیلان آمدند. خیلی از آنها حتی شغل فاقد امنیت شغلی پیشین خود را رها کردند که شاید بتوانند زیر نظر وزارت بهداشت کار کنند و از مزایا و امنیت شغلی بهتری برخودار باشند. یکی از همکاران ما از درمانگاه آمده؛ دیگری در اردبیل شاغل بوده و به امید اینکه در شرایط بحرانی گیلان بتواند امنیت شغلی بهتری کسب کند تا اینجا آمده است. بعد از اعتراضات ما قرار بر این شد که کمیتهای ۱۰ نفره از بین پرستاران تشکیل شود تا موضوع را از دانشگاه علوم پزشکی گیلان پیگیری کنند.
حسینپور میگوید؛ تا کی بنا بر استثمار پرستاران است؟ اگر دولت قرار است به پرستار حقوق بدهد، باید مستقیم اقدام کند و سود حاصله را پرستار بگیرد نه شرکتهای واسطه. تا چه زمانی قرار است شرکتهای واسطه بین دانشگاه علوم پزشکی و نیروی انسانی، انواع و اقسام مشکلات را، از قبیل تعویق پرداخت و کم بودن مبالغ دریافتی را موجب شوند؟ همکاران شرکتی من امروز دقیقا ۵۱ روز است حقوق دریافت نکردهاند. ما برای پرستاران از ابتدای امسال یک افزایش ۵۰ درصدی روی فوقالعاده حقوق داشتیم، اما پرستاران شرکتی که زیر نظر اداره کار هستند مشمول این افزایش نشدند.
@khamahangy
وزارت بهداشت از ابتدای شیوع کرونا تعدادی پرستار با قرارداد ۸۹ روزه استخدام کرد که تا پایان خرداد ماه بیم بیکار شدن دارند و با وجود جانفشانی در ایام کرونا هنوز حقوق فرورودین را نگرفتهاند.
به گزارش خبرنگار ایلنا، در ابتدای بحران کرونا از آنجا که بیمارستانهای دولتی زیر نظر وزارت بهداشت و درمان به شدت از کمبود نیروی کافی رنج میبردند، فراخوان رسمی وزارتخانه برای جذب پرستار منتشر شد. تعداد زیادی پرستار در شهرهای مختلف به ویژه در مناطق وضعیت قرمز استخدام شد اما با قراردادهای ۸۹ روزه-حجمی. عملاً وزارت بهداشت تعدادی نیرو به فراخور نیاز در بحران کرونا جذب و در پایان سه ماهه احتمالاً با آنها خداحافظی میکند. این شکل از قرارداد کاری حجمی طبق مقررات قانون کار منعقد میشود اما در عمل حتی برخی مزایای قانون کار نیز برای آنها برقرار نیست.
روز شنبه اعتراض تعدادی از پرستاران گیلانی منجر شد تا سرها به سمت وضعیت پرستارانی بچرخد که برای خدمات در ایام کرونا جانشان را کف دستشان گرفته بودند. برخی از آنها کار قبلی خود در درمانگاهها و مراکز خصوصی را ترک کرده بودند و به این امید که به سیستم دولتی وارد شده و وضعیت باثباتتری پیدا کنند، در بحران کرونا آماده جانفشانی شدند.
از جانمان گذشتیم؛ از سودشان نمیگذرند
این پرستاران که در شرایط سختی مشغول به کار شدهاند، هنوز دستمزد فرورودین ماه خود را دریافت نکردهاند، زمزمههایی مبنی بر احتمال بیکار شدن بعد از بحران کرونا به گوششان خورده، از مزایای ارتقای بهرهوری برخوردار نیستند و برخی شنیدهها حاکی از آن است که برخی از آنها بدون بیمه مشغول به کار شدهاند. این شرایط را محمدرضا شریفی مقدم، دبیرکل خانه پرستار میگوید.
محمد حسینپور (فعال صنفی پرستاری و از پرستاران شاغل در بیمارستانهای گیلان) درباره وضعیت این پرستاران میگوید: بسیاری از پرستارانی که در ایام شیوع کرونا اخبار ابتلایشان به کرونا و فوتشان انتشار یافت، ازجمله همین پرستاران قرارداد ۸۹ روزه بودند. خیلی از آنها ناقل شدند و بیماری را به بستگانشان انتقال دادند. آنها در شرایط مساوی با دیگر پرستاران کار کردند و جانشان را کف دستشان گرفتند اما از مزایای حداقلی نیز برخوردار نیستند.
او ادامه میدهد: روز شنبه در گیلان اعتراضی از سوی پرستاران انجام شد که تعداد زیادی از پرستاران به نمایندگی از تعداد زیادی پرستار، مقابل دانشگاه علوم پزشکی گیلان آمدند. خیلی از آنها حتی شغل فاقد امنیت شغلی پیشین خود را رها کردند که شاید بتوانند زیر نظر وزارت بهداشت کار کنند و از مزایا و امنیت شغلی بهتری برخودار باشند. یکی از همکاران ما از درمانگاه آمده؛ دیگری در اردبیل شاغل بوده و به امید اینکه در شرایط بحرانی گیلان بتواند امنیت شغلی بهتری کسب کند تا اینجا آمده است. بعد از اعتراضات ما قرار بر این شد که کمیتهای ۱۰ نفره از بین پرستاران تشکیل شود تا موضوع را از دانشگاه علوم پزشکی گیلان پیگیری کنند.
حسینپور میگوید؛ تا کی بنا بر استثمار پرستاران است؟ اگر دولت قرار است به پرستار حقوق بدهد، باید مستقیم اقدام کند و سود حاصله را پرستار بگیرد نه شرکتهای واسطه. تا چه زمانی قرار است شرکتهای واسطه بین دانشگاه علوم پزشکی و نیروی انسانی، انواع و اقسام مشکلات را، از قبیل تعویق پرداخت و کم بودن مبالغ دریافتی را موجب شوند؟ همکاران شرکتی من امروز دقیقا ۵۱ روز است حقوق دریافت نکردهاند. ما برای پرستاران از ابتدای امسال یک افزایش ۵۰ درصدی روی فوقالعاده حقوق داشتیم، اما پرستاران شرکتی که زیر نظر اداره کار هستند مشمول این افزایش نشدند.
@khamahangy
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
درد دل مردم حصیر آباد اهواز
حصيرآباد محلهای حاشیهای در شهر نفتخیز اهواز در جنوب غربی ایران نیست، در واقع این محله چندان از مرکز شهر دور نیست با این همه در اینجا محرومیت و نبود امکانات اولیه بیداد میکند!
#محرومیت_خوزستان و مردمی که صدایشان به گوش هیچ مسئولی نمیرسد
#دزدی_اختلاس_حاکمان
#نان_کار_آزادی
#شادی_رفاه_آبادی
@zan_j
حصيرآباد محلهای حاشیهای در شهر نفتخیز اهواز در جنوب غربی ایران نیست، در واقع این محله چندان از مرکز شهر دور نیست با این همه در اینجا محرومیت و نبود امکانات اولیه بیداد میکند!
#محرومیت_خوزستان و مردمی که صدایشان به گوش هیچ مسئولی نمیرسد
#دزدی_اختلاس_حاکمان
#نان_کار_آزادی
#شادی_رفاه_آبادی
@zan_j
4_5893147372988401843.mp4
19.3 MB
فیلم مستند کوتاه "خانم"
حکایت فقر است و غم نان
حکایت زنان کولبر و دشواریهای زندگی
#کولبری_شغل_نیست
#نان_کار_آزادی_اداره_شورایی
@zan_j
حکایت فقر است و غم نان
حکایت زنان کولبر و دشواریهای زندگی
#کولبری_شغل_نیست
#نان_کار_آزادی_اداره_شورایی
@zan_j
📌مصاحبه با پرستار یکی از بیمارستانهای تهران:
۲۵ میلیون ودیعه شرط اصلی پذیرش بیماران کرونایی
✍شمیم شرافت
@bidarzani
بیدارزنی :سیستم بهداشت و درمان در ایران روز به روز به سمت خصوصیتر شدن میرود و دود این نظام کالایی شده در چشم بیماران، پرستان، خدمه بیمارستان و گروههایی که صدایی برای اعتراض ندارند میرود. این سیستم معیوب چهره خشن خود را در دوران کرونا بیشتر به رخ ما کشید. در ادامه با پرستار پیشین یکی از بیمارستانهای مطرح خصوصی شهر تهران مصاحبهای کردهایم که میخوانید. برای حفظ امانتداری، نام بیمارستان و پرستار مطرح نشده است.
📍از شروع کرونا بگو، فرآیند مواجهه بیمارستان، شما و بیماران با این بیماری چه بود؟
زمانی که کرونا وارد بیمارستان ما شد، هیچکس به ما خبر نداد، در واقع ما از اواخر دی بیمار کرونایی داشتیم. بعدا از عکسهای قفسه سینه متوجه شدیم. اما اواسط بهمن بود که به ما ماسک دادند و از اواسط بهمن تا اوایل اسفند، اوج ماجرا بود. آدمهای زیادی میآمدند، برخی واقعا کرونا داشتند و برخی مشکوک بودند. ما به آنها امیدواری میدادیم، میگفتیم چیزی نیست، اما واقعا چیزی بود. ممکن بود در عکسها چیزی نشان داده نشود، اما وقتی میگذشت با بدتر شدن حال بیمار و مرگش متوجه کرونا میشدیم.
ما نه لباس مخصوص داشتیم، نه هیچ چیز دیگر. فقط ماسک داشتیم، به ما میگفتند ماسک بزنید و زیرش گاز استریل بگذارید. همان زمان بود که برخی از نیروها ترک کار کردند. البته در شغل ما ترک کار با ۵ سال تعلیق همراه هست.
📍رئیس بیمارستان طی این مدت چه کرد؟
رییس این بیمارستان با تمام این ثروت، در دوران کرونا بعضی از بخشهای بیمارستان که درآمدشان پایین بود را تعطیل کرد، چون البته مریضهای کرونا در اولویت بودند و مریض در بخشهای دیگر هم کمتر داشتیم. پس یکسری نیرو را فرستادند خانه، یکسری بخشها تعطیل شد، مثل بخش اتاق عمل، جراحی و…
کم کم سلف را بستند و غذا به ما ساندویچ مرغ و خیارشور میدادند، البته چه عرض کنم، بیشتر ساندویچ خیارشور بود، کیفیت غذا به قدری بد بود که ما باید خودمان غذای خودمان را میآوردیم. شب خسته از شیفت برمیگشتیم خانه، غذا درست میکردیم و دوباره روز از نو روزی از نو. با همه استرس، ترس و مشاهده مرگی که هر روز تجربه میکردیم.
📍پذیرش بیماران چگونه بود؟
یک روز خانم ۷۰ سالهای برای کرونا آمد، اما چون پیر بود، پذیرش نشد.
همینطور برای پذیرش بیماران کرونایی هر بیمار باید بیست و پنج میلیون ودیعه بگذارد حالا بعد از درمان هم هزینههای خیلی بیشتری به این مبلغ اضافه میشود تا بیمار مرخص شود.
#زنان_و_کرونا
✅ادامه مصاحبه را در INSTANT VIEW بخوانید⬇️
https://t.me/iv?url=http%3A%2F%2Fbidarzani.com/29936&rhash=3ec4f87be6d7d1
@zan_j
#روز_جهانی_پرستار_
۲۵ میلیون ودیعه شرط اصلی پذیرش بیماران کرونایی
✍شمیم شرافت
@bidarzani
بیدارزنی :سیستم بهداشت و درمان در ایران روز به روز به سمت خصوصیتر شدن میرود و دود این نظام کالایی شده در چشم بیماران، پرستان، خدمه بیمارستان و گروههایی که صدایی برای اعتراض ندارند میرود. این سیستم معیوب چهره خشن خود را در دوران کرونا بیشتر به رخ ما کشید. در ادامه با پرستار پیشین یکی از بیمارستانهای مطرح خصوصی شهر تهران مصاحبهای کردهایم که میخوانید. برای حفظ امانتداری، نام بیمارستان و پرستار مطرح نشده است.
📍از شروع کرونا بگو، فرآیند مواجهه بیمارستان، شما و بیماران با این بیماری چه بود؟
زمانی که کرونا وارد بیمارستان ما شد، هیچکس به ما خبر نداد، در واقع ما از اواخر دی بیمار کرونایی داشتیم. بعدا از عکسهای قفسه سینه متوجه شدیم. اما اواسط بهمن بود که به ما ماسک دادند و از اواسط بهمن تا اوایل اسفند، اوج ماجرا بود. آدمهای زیادی میآمدند، برخی واقعا کرونا داشتند و برخی مشکوک بودند. ما به آنها امیدواری میدادیم، میگفتیم چیزی نیست، اما واقعا چیزی بود. ممکن بود در عکسها چیزی نشان داده نشود، اما وقتی میگذشت با بدتر شدن حال بیمار و مرگش متوجه کرونا میشدیم.
ما نه لباس مخصوص داشتیم، نه هیچ چیز دیگر. فقط ماسک داشتیم، به ما میگفتند ماسک بزنید و زیرش گاز استریل بگذارید. همان زمان بود که برخی از نیروها ترک کار کردند. البته در شغل ما ترک کار با ۵ سال تعلیق همراه هست.
📍رئیس بیمارستان طی این مدت چه کرد؟
رییس این بیمارستان با تمام این ثروت، در دوران کرونا بعضی از بخشهای بیمارستان که درآمدشان پایین بود را تعطیل کرد، چون البته مریضهای کرونا در اولویت بودند و مریض در بخشهای دیگر هم کمتر داشتیم. پس یکسری نیرو را فرستادند خانه، یکسری بخشها تعطیل شد، مثل بخش اتاق عمل، جراحی و…
کم کم سلف را بستند و غذا به ما ساندویچ مرغ و خیارشور میدادند، البته چه عرض کنم، بیشتر ساندویچ خیارشور بود، کیفیت غذا به قدری بد بود که ما باید خودمان غذای خودمان را میآوردیم. شب خسته از شیفت برمیگشتیم خانه، غذا درست میکردیم و دوباره روز از نو روزی از نو. با همه استرس، ترس و مشاهده مرگی که هر روز تجربه میکردیم.
📍پذیرش بیماران چگونه بود؟
یک روز خانم ۷۰ سالهای برای کرونا آمد، اما چون پیر بود، پذیرش نشد.
همینطور برای پذیرش بیماران کرونایی هر بیمار باید بیست و پنج میلیون ودیعه بگذارد حالا بعد از درمان هم هزینههای خیلی بیشتری به این مبلغ اضافه میشود تا بیمار مرخص شود.
#زنان_و_کرونا
✅ادامه مصاحبه را در INSTANT VIEW بخوانید⬇️
https://t.me/iv?url=http%3A%2F%2Fbidarzani.com/29936&rhash=3ec4f87be6d7d1
@zan_j
#روز_جهانی_پرستار_
بیدارزنی
۲۵ میلیون ودیعه شرط اصلی پذیرش بیماران کرونایی - بیدارزنی
بیدارزنی: سیستم بهداشت و درمان در ایران روز به روز به سمت خصوصیتر شدن میرود و دود این نظام کالایی شده در چشم بیماران، پرستان، خدمه بیمارستان و گروههایی که صدایی برای اعتراض ندارند میرود. این سیستم معیوب چهره خشن خود را در دوران کرونا بیشتر به رخ ما کشید.…
گروهی از خانوادههای جانباختگان پرواز پیاس۷۵۲ خواهان عدم استفاده از آسمان ایران شدند
گروهی از خانوادههای جان باختگان پرواز پی اس ۷۵۲ هواپیمایی اوکراین که زمستان گذشته دقایقی پس از برخاستن از فرودگاه تهران بر اثر اصابت موشکهای سپاه پاسداران ساقط شد، در یک طومار آنلاین خواهان عدم پرواز هواپیماهای اروپایی از آسمان ایران شدند.
حامد اسماعیلیون سخنگوی "انجمن خانوادههای جانباختگان پرواز پی اس۷۵۲" لینک این طومار آنلاین را با عنوان "آسمان ایران امن نیست" منتشر کرده است.
در این طومار خطاب به اعضای اتحادیه اروپا و شرکتهای هواپیمایی اروپایی به اخبار منتشر شده درباره اینکه "جمهوری اسلامی ادعا میکند که گروهی از ایرلاینها با مدیریت شرکت لوفتانزا در مذاکرات متعددی برای بازگشت به کریدور هوایی ایران شرکت کرده اند" اشاره شده است.
در این طومار آمده: "اعضای اتحادیهی اروپا نباید با پرواز ایرلاینهای خود بر فراز خاک ایران موافقت کنند تا وقتی که حکومت ایران با نهادهای بینالمللی در انجام تحقیقاتی دقیق و منصفانه همکاری کند و همه بدانند چرا پرواز پیاس ۷۵۲ را سرنگون کردند. معرفی آمران و عاملان بخش اصلی این تحقیقات است."
شما هم میتوانید با استفاده از لینک زیر این طومار را امضا کنید.
https://www.change.org/p/eu-members-justice-for-ps752
گروهی از خانوادههای جان باختگان پرواز پی اس ۷۵۲ هواپیمایی اوکراین که زمستان گذشته دقایقی پس از برخاستن از فرودگاه تهران بر اثر اصابت موشکهای سپاه پاسداران ساقط شد، در یک طومار آنلاین خواهان عدم پرواز هواپیماهای اروپایی از آسمان ایران شدند.
حامد اسماعیلیون سخنگوی "انجمن خانوادههای جانباختگان پرواز پی اس۷۵۲" لینک این طومار آنلاین را با عنوان "آسمان ایران امن نیست" منتشر کرده است.
در این طومار خطاب به اعضای اتحادیه اروپا و شرکتهای هواپیمایی اروپایی به اخبار منتشر شده درباره اینکه "جمهوری اسلامی ادعا میکند که گروهی از ایرلاینها با مدیریت شرکت لوفتانزا در مذاکرات متعددی برای بازگشت به کریدور هوایی ایران شرکت کرده اند" اشاره شده است.
در این طومار آمده: "اعضای اتحادیهی اروپا نباید با پرواز ایرلاینهای خود بر فراز خاک ایران موافقت کنند تا وقتی که حکومت ایران با نهادهای بینالمللی در انجام تحقیقاتی دقیق و منصفانه همکاری کند و همه بدانند چرا پرواز پیاس ۷۵۲ را سرنگون کردند. معرفی آمران و عاملان بخش اصلی این تحقیقات است."
شما هم میتوانید با استفاده از لینک زیر این طومار را امضا کنید.
https://www.change.org/p/eu-members-justice-for-ps752
Change.org
Sign the Petition
Do Not Fly Over Iran Airspace
🍃 آدریا روزنبرگ با در دست گرفتن یک پلاکارد به مادرش در تظاهرات بیرون انبار آمازون میپیوندد؛ روی پلاکارد نوشته «بابای من گوشت قربونی نیست».
این اعتراضات با شیوع کووید-۱۹ در استتن آیلند نیویورک ادامه پیدا کرده است.
لوکاس جکسون | رویترز | اردیبهشت ۱۳۹۹
از:میدان
#سرمایه_داری_استثمار
#مبارزه_طبقاتی
@zan_j
این اعتراضات با شیوع کووید-۱۹ در استتن آیلند نیویورک ادامه پیدا کرده است.
لوکاس جکسون | رویترز | اردیبهشت ۱۳۹۹
از:میدان
#سرمایه_داری_استثمار
#مبارزه_طبقاتی
@zan_j
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
امروز دوشنبه ۲۲ اردیبهشت ماه ۱۳۹۹، جمعی از کارگران زغال سنگ کرمان در اعتراض به ورود این شرکت به بورس و در خطر افتادن امنیت شغلیشان برای هفتمین روز پیاپی در مقابل ساختمان این شرکت تجمع اعتراضی برگزار کردند.
هرانا
#زنده_باد_جنبش_نان_کار_آزادی
#کارگران_
#مبارزه_طبقاتی
@zan_j
هرانا
#زنده_باد_جنبش_نان_کار_آزادی
#کارگران_
#مبارزه_طبقاتی
@zan_j
4_5785276481915586747.3gp
3.3 MB
آهنگ :
"Woman is the nigger of the world"
زن سیاه بخت ترین در جهان است
اثر : جان لنون و یوکو
متن ترانه :
زن سیاه بختترین در جهان است .
آری همینطوره .
بیاندیش در موردش
زن سیاه بخت ترین در جهان است .
بیاندیش در موردش .
یه کاری بکن.
مجبورش میکنیم صورتش رو رنگکنه
و برقصه
اگه نخواد برده باشه
بهش میگیم عاشقمون نیست!
اگه جدی باشه میگیم داره سعی میکنه مرد باشه !
در حالیکه خوارش میکنیم
وانمود میکنیم که بالای ماست !
(تعارفات فرمالیته مثل خانم ها مقدم ترند و این حرفها )
زن سیاهبختترین در جهان است.
آری همینطوره
اگه باور نداری
یه نگاه به اونی که باهاش هستی بنداز
(همسر/نامزد/دوست دختر/مادر)
زن بردهی بردگان هست
آری همینطوره ... بهتره فریاد بزنی بخاطرش
مجبورش میکنیم بچهمون رو
به دنیا بیاره و بزرگ کنه
و بعد بخاطر اینکه
یه مادر پیر چاق زشت شده
ترکش میکنیم !
بهش میگیم خونه تنها جایی هست
که باید باشه
بعد ازش گلایه میکنیم
که خیلی از دنیا بیخبر (سرخوش) هست که بخواد دوست ما باشه
هر روزه تو تلویزیون
بهش توهین میکنیم
و(اونوقت) کنجکاویم که چرا
هیچ جرئت و اطمینانی نداره !...
@zan_j
"Woman is the nigger of the world"
زن سیاه بخت ترین در جهان است
اثر : جان لنون و یوکو
متن ترانه :
زن سیاه بختترین در جهان است .
آری همینطوره .
بیاندیش در موردش
زن سیاه بخت ترین در جهان است .
بیاندیش در موردش .
یه کاری بکن.
مجبورش میکنیم صورتش رو رنگکنه
و برقصه
اگه نخواد برده باشه
بهش میگیم عاشقمون نیست!
اگه جدی باشه میگیم داره سعی میکنه مرد باشه !
در حالیکه خوارش میکنیم
وانمود میکنیم که بالای ماست !
(تعارفات فرمالیته مثل خانم ها مقدم ترند و این حرفها )
زن سیاهبختترین در جهان است.
آری همینطوره
اگه باور نداری
یه نگاه به اونی که باهاش هستی بنداز
(همسر/نامزد/دوست دختر/مادر)
زن بردهی بردگان هست
آری همینطوره ... بهتره فریاد بزنی بخاطرش
مجبورش میکنیم بچهمون رو
به دنیا بیاره و بزرگ کنه
و بعد بخاطر اینکه
یه مادر پیر چاق زشت شده
ترکش میکنیم !
بهش میگیم خونه تنها جایی هست
که باید باشه
بعد ازش گلایه میکنیم
که خیلی از دنیا بیخبر (سرخوش) هست که بخواد دوست ما باشه
هر روزه تو تلویزیون
بهش توهین میکنیم
و(اونوقت) کنجکاویم که چرا
هیچ جرئت و اطمینانی نداره !...
@zan_j
Forwarded from زن و جامعه (زن کارگر)
🌺 امروز، ۱۲ می مصادف با تولد #فلورانس_نایتینگل، پیشگام پرستاری نوین است.
🔸 نایتینگل ۱۲ می ۱۸۲۰ در فلورانس به دنیا آمد. او ریاضی دان و آماردان بزرگی بود. فلورانس اولین زن عضو انجمن پادشاهی آماری در انگلیس بود.
🔸 با آغاز جنگ کریمه به یاری سربازان رفت و پرستار مناطق جنگی شد. پس از جنگ نخستین مدرسه عالی آموزش پرستاری را راه اندازی و مدیریت کرد. به پاس تلاشهای او زادروزش را #روز_پرستار نام نهادند.
🔸 بانوی چراغ به دست به دلیل کار بسیار بینایی اش را از دست داد. سرانجام در ۹۰ سالگی در حالی که به شهرت جهانی رسیده بود درگذشت.
اولین بار در جهان، مدرسه عالی پرستاری و مامایی فلورانس نایتینگل توسط فلورانس نایتینگل در بیمارستان سنت توماس تاسیس شد و در ۹ ژوئیه سال ۱۸۶۰ افتتاح شد.
امسال روز پرستار رنگ و بوی دیگری دارد پرستاران در مبارزه با بیماری کرونا در سرتاسر جهان، بیدریغ برای نجات زندگی مردم تلاش میکنند .
به احترام آنها تمام قد می ایستیم
#مطالبات_پرستاران
@zan_j
🔸 نایتینگل ۱۲ می ۱۸۲۰ در فلورانس به دنیا آمد. او ریاضی دان و آماردان بزرگی بود. فلورانس اولین زن عضو انجمن پادشاهی آماری در انگلیس بود.
🔸 با آغاز جنگ کریمه به یاری سربازان رفت و پرستار مناطق جنگی شد. پس از جنگ نخستین مدرسه عالی آموزش پرستاری را راه اندازی و مدیریت کرد. به پاس تلاشهای او زادروزش را #روز_پرستار نام نهادند.
🔸 بانوی چراغ به دست به دلیل کار بسیار بینایی اش را از دست داد. سرانجام در ۹۰ سالگی در حالی که به شهرت جهانی رسیده بود درگذشت.
اولین بار در جهان، مدرسه عالی پرستاری و مامایی فلورانس نایتینگل توسط فلورانس نایتینگل در بیمارستان سنت توماس تاسیس شد و در ۹ ژوئیه سال ۱۸۶۰ افتتاح شد.
امسال روز پرستار رنگ و بوی دیگری دارد پرستاران در مبارزه با بیماری کرونا در سرتاسر جهان، بیدریغ برای نجات زندگی مردم تلاش میکنند .
به احترام آنها تمام قد می ایستیم
#مطالبات_پرستاران
@zan_j
🔻روز جهانی پرستار؛ 'خیلی خوب بود اگر مردم قدر کار ما را میدانستند'
🔹در سراسر دنیا، پرستاران درگیر همهگیری جهانی کرونا هستند. این شغل به سلامت روانی و فیزیکی بعضی از آنها لطمه شدیدی زده است و تعداد زیادی هم به دلیل این بیماری جان خود را از دست دادهاند.
🔹 در روز جهانی پرستار، بیبیسی با دو پرستار در ایران و چهار پرستار در چهار قاره دنیا درباره زندگی در خط مقدم مبارزه با کرونا صحبت کرده است. روز جهانی پرستار، ۱۲ مه (۲۳ اردیبهشت) سالروز تولد فلورانس نایتینگل، آمارشناس بریتانیایی و بنیانگذار پرستاری نوین است.
https://bbc.in/2STxK4f
@zan_j
🔹در سراسر دنیا، پرستاران درگیر همهگیری جهانی کرونا هستند. این شغل به سلامت روانی و فیزیکی بعضی از آنها لطمه شدیدی زده است و تعداد زیادی هم به دلیل این بیماری جان خود را از دست دادهاند.
🔹 در روز جهانی پرستار، بیبیسی با دو پرستار در ایران و چهار پرستار در چهار قاره دنیا درباره زندگی در خط مقدم مبارزه با کرونا صحبت کرده است. روز جهانی پرستار، ۱۲ مه (۲۳ اردیبهشت) سالروز تولد فلورانس نایتینگل، آمارشناس بریتانیایی و بنیانگذار پرستاری نوین است.
https://bbc.in/2STxK4f
@zan_j
BBC News فارسی
روز جهانی پرستار؛ پرستاران در ایران و جهان از تجربه کرونا میگویند
در سراسر دنیا، پرستاران درگیر همهگیری جهانی کرونا هستند. این شغل به سلامت روانی و فیزیکی بعضی از آنها لطمه شدیدی زده است و تعداد زیادی هم به دلیل این بیماری جان خود را از دست دادهاند. در روز جهانی پرستار، بیبیسی با دو پرستار در ایران و چهار پرستار در…
Forwarded from زن و جامعه (زن کارگر)
📌مصاحبه با پرستار یکی از بیمارستانهای تهران:
۲۵ میلیون ودیعه شرط اصلی پذیرش بیماران کرونایی
✍شمیم شرافت
@bidarzani
بیدارزنی :سیستم بهداشت و درمان در ایران روز به روز به سمت خصوصیتر شدن میرود و دود این نظام کالایی شده در چشم بیماران، پرستان، خدمه بیمارستان و گروههایی که صدایی برای اعتراض ندارند میرود. این سیستم معیوب چهره خشن خود را در دوران کرونا بیشتر به رخ ما کشید. در ادامه با پرستار پیشین یکی از بیمارستانهای مطرح خصوصی شهر تهران مصاحبهای کردهایم که میخوانید. برای حفظ امانتداری، نام بیمارستان و پرستار مطرح نشده است.
📍از شروع کرونا بگو، فرآیند مواجهه بیمارستان، شما و بیماران با این بیماری چه بود؟
زمانی که کرونا وارد بیمارستان ما شد، هیچکس به ما خبر نداد، در واقع ما از اواخر دی بیمار کرونایی داشتیم. بعدا از عکسهای قفسه سینه متوجه شدیم. اما اواسط بهمن بود که به ما ماسک دادند و از اواسط بهمن تا اوایل اسفند، اوج ماجرا بود. آدمهای زیادی میآمدند، برخی واقعا کرونا داشتند و برخی مشکوک بودند. ما به آنها امیدواری میدادیم، میگفتیم چیزی نیست، اما واقعا چیزی بود. ممکن بود در عکسها چیزی نشان داده نشود، اما وقتی میگذشت با بدتر شدن حال بیمار و مرگش متوجه کرونا میشدیم.
ما نه لباس مخصوص داشتیم، نه هیچ چیز دیگر. فقط ماسک داشتیم، به ما میگفتند ماسک بزنید و زیرش گاز استریل بگذارید. همان زمان بود که برخی از نیروها ترک کار کردند. البته در شغل ما ترک کار با ۵ سال تعلیق همراه هست.
📍رئیس بیمارستان طی این مدت چه کرد؟
رییس این بیمارستان با تمام این ثروت، در دوران کرونا بعضی از بخشهای بیمارستان که درآمدشان پایین بود را تعطیل کرد، چون البته مریضهای کرونا در اولویت بودند و مریض در بخشهای دیگر هم کمتر داشتیم. پس یکسری نیرو را فرستادند خانه، یکسری بخشها تعطیل شد، مثل بخش اتاق عمل، جراحی و…
کم کم سلف را بستند و غذا به ما ساندویچ مرغ و خیارشور میدادند، البته چه عرض کنم، بیشتر ساندویچ خیارشور بود، کیفیت غذا به قدری بد بود که ما باید خودمان غذای خودمان را میآوردیم. شب خسته از شیفت برمیگشتیم خانه، غذا درست میکردیم و دوباره روز از نو روزی از نو. با همه استرس، ترس و مشاهده مرگی که هر روز تجربه میکردیم.
📍پذیرش بیماران چگونه بود؟
یک روز خانم ۷۰ سالهای برای کرونا آمد، اما چون پیر بود، پذیرش نشد.
همینطور برای پذیرش بیماران کرونایی هر بیمار باید بیست و پنج میلیون ودیعه بگذارد حالا بعد از درمان هم هزینههای خیلی بیشتری به این مبلغ اضافه میشود تا بیمار مرخص شود.
#زنان_و_کرونا
✅ادامه مصاحبه را در INSTANT VIEW بخوانید⬇️
https://t.me/iv?url=http%3A%2F%2Fbidarzani.com/29936&rhash=3ec4f87be6d7d1
@zan_j
#روز_جهانی_پرستار_
۲۵ میلیون ودیعه شرط اصلی پذیرش بیماران کرونایی
✍شمیم شرافت
@bidarzani
بیدارزنی :سیستم بهداشت و درمان در ایران روز به روز به سمت خصوصیتر شدن میرود و دود این نظام کالایی شده در چشم بیماران، پرستان، خدمه بیمارستان و گروههایی که صدایی برای اعتراض ندارند میرود. این سیستم معیوب چهره خشن خود را در دوران کرونا بیشتر به رخ ما کشید. در ادامه با پرستار پیشین یکی از بیمارستانهای مطرح خصوصی شهر تهران مصاحبهای کردهایم که میخوانید. برای حفظ امانتداری، نام بیمارستان و پرستار مطرح نشده است.
📍از شروع کرونا بگو، فرآیند مواجهه بیمارستان، شما و بیماران با این بیماری چه بود؟
زمانی که کرونا وارد بیمارستان ما شد، هیچکس به ما خبر نداد، در واقع ما از اواخر دی بیمار کرونایی داشتیم. بعدا از عکسهای قفسه سینه متوجه شدیم. اما اواسط بهمن بود که به ما ماسک دادند و از اواسط بهمن تا اوایل اسفند، اوج ماجرا بود. آدمهای زیادی میآمدند، برخی واقعا کرونا داشتند و برخی مشکوک بودند. ما به آنها امیدواری میدادیم، میگفتیم چیزی نیست، اما واقعا چیزی بود. ممکن بود در عکسها چیزی نشان داده نشود، اما وقتی میگذشت با بدتر شدن حال بیمار و مرگش متوجه کرونا میشدیم.
ما نه لباس مخصوص داشتیم، نه هیچ چیز دیگر. فقط ماسک داشتیم، به ما میگفتند ماسک بزنید و زیرش گاز استریل بگذارید. همان زمان بود که برخی از نیروها ترک کار کردند. البته در شغل ما ترک کار با ۵ سال تعلیق همراه هست.
📍رئیس بیمارستان طی این مدت چه کرد؟
رییس این بیمارستان با تمام این ثروت، در دوران کرونا بعضی از بخشهای بیمارستان که درآمدشان پایین بود را تعطیل کرد، چون البته مریضهای کرونا در اولویت بودند و مریض در بخشهای دیگر هم کمتر داشتیم. پس یکسری نیرو را فرستادند خانه، یکسری بخشها تعطیل شد، مثل بخش اتاق عمل، جراحی و…
کم کم سلف را بستند و غذا به ما ساندویچ مرغ و خیارشور میدادند، البته چه عرض کنم، بیشتر ساندویچ خیارشور بود، کیفیت غذا به قدری بد بود که ما باید خودمان غذای خودمان را میآوردیم. شب خسته از شیفت برمیگشتیم خانه، غذا درست میکردیم و دوباره روز از نو روزی از نو. با همه استرس، ترس و مشاهده مرگی که هر روز تجربه میکردیم.
📍پذیرش بیماران چگونه بود؟
یک روز خانم ۷۰ سالهای برای کرونا آمد، اما چون پیر بود، پذیرش نشد.
همینطور برای پذیرش بیماران کرونایی هر بیمار باید بیست و پنج میلیون ودیعه بگذارد حالا بعد از درمان هم هزینههای خیلی بیشتری به این مبلغ اضافه میشود تا بیمار مرخص شود.
#زنان_و_کرونا
✅ادامه مصاحبه را در INSTANT VIEW بخوانید⬇️
https://t.me/iv?url=http%3A%2F%2Fbidarzani.com/29936&rhash=3ec4f87be6d7d1
@zan_j
#روز_جهانی_پرستار_
بیدارزنی
۲۵ میلیون ودیعه شرط اصلی پذیرش بیماران کرونایی - بیدارزنی
بیدارزنی: سیستم بهداشت و درمان در ایران روز به روز به سمت خصوصیتر شدن میرود و دود این نظام کالایی شده در چشم بیماران، پرستان، خدمه بیمارستان و گروههایی که صدایی برای اعتراض ندارند میرود. این سیستم معیوب چهره خشن خود را در دوران کرونا بیشتر به رخ ما کشید.…
🍃🍃
کرونا، کابوس زنان پرستار
به بهانهی روز جهانی پرستار
زنان آرزم (آورد رهایی زنان و مردان)
در این روزهای کرونایی نمیتوان از بحران سخن گفت بدون آنکه از وضعیت بحرانی زنان و پرستاران و بهویژه زنان پرستار سخنی به میان آورد. از رنج پنهانشان بر بالین بیمار که دردی عمیق بر دل مینشاند، از کار طاقت فرسایشان، تلاششان در تسکین درد، بهبود بیمار و نجات زندگی او. ازترس بیکاری و از دست دادن درآمدی که گذران زندگیشان به آن وابسته است و پرسشی مداوم در ذهن که چرا در تعاریف بیشماری که از کار و تقسیمات آن ارائه شده، کار مراقبتی، بالینی و درمانی او که تمامی جسم و جان و عواطفش را در بدترین شرایط درگیر میکند، نادیده گرفته شده یا ارزش چندانی ندارد.
این روزها سخن از کادر درمان بسیار و همدلی و همدردی با آنان فراوان است و شرایط دشوار موجود فرصتی پیش آورده برای قدردانی و سپاسگزاری از آنان. و این از معدود مواردی است که کار پرستاران مورد توجه قرار گرفته، البته صرفنظر از تکرار کلیشههایی مثل روز پرستار و تعاریف باز هم کلیشهای از پرستاران که فرشتگانی مهربان و فداکار هستند که لابد نه غم نان دارند و نه سختی کار!
در این شرایط، وضعیت پرتناقض پرستاران که حدود ۸۰٪ آنها را زنان تشکیل میدهند، اوضاع غریبی را دامن زده، از سویی خطر تعلیق، اخراج و بیکاری، خانهنشینی و انتظاربرای بازگشت به کار باعث اضطرابی مداوم میشود که تحمل در خانه ماندن را صدها برابر سختتر میکند؛ و از سوی دیگر خطر کار بالینی در فضای کرونایی است و استرس و نگرانی ابتلا به بیماری و بدتر از آن انتقال بیماری به نزدیکان خود. و علاوه بر همهی اینها کار و مسئولیت فراوان است، آن هم با پوششهای دست و پاگیر، حجاب اجباری و وسایل حفاظتی که اندازهی آنها بر اساس مردان بلند قامت تنظیم شده، همانند اکثر تعاریف و تجهیزات پزشکی مدرن که همگی به قامت مردان سفید دوخته شدهاند.
بحران، همواره تضادها و تبعیضها را آشکار کرده و دامن میزند. بحران کرونا نیز بهخوبی نظام ناسالم سلامت و سیستم کالایی شدهی درمان را آشکار ساخت. این بحران ظاهرا بحرانِ بیماری و درمان است، اما همانند سایر بحرانهای نظام سرمایه داری، بحرانی طبقاتی، جنسیتی، سیاسی، نژادی و... است.
بحران کرونا نژادی است: نگاهی به آمار بالای مرگ و میر سیاه پوستان آمریکا بر اثر کرونا در مقایسه با سفیدپوستان نشان دهندهی آن است که نژادهای تحت تبعیض بواسطهی عوامل متعدد ناشی از مناسبات نژادپرستانهی سرمایهداری، آسیب بیشتری دیده و تلفات بالاتری میدهند.
بحران کرونا جنسیتی است: نشانهی آن زنهای خانهنشین هستند با تنهاییهایشان، رنجهای تاریخی و همواره زن بودنشان در خانه، یکنواختی و پژمردگی، افزایش کارخانگی و کارمراقبتی بواسطهی خانهنشینی سایر اعضای خانواده و تحمیل وظایف بیشتر خرید، شست وشو، ضدعفونی کردن و آشپزی. و مزید بر همهی اینها: افزایش خخشونت خانگی، افزایش آمار بارداریهای ناخواسته، و استمرار تبعیضهای جنسی آزاردهنده در محیط کار برای کسانی که در این وضعیت کرونایی باید کار بکنند، یعنی پرستاران و کادردرمانی...
@etehad_bazn
@zan_j
زنان آرزم
منبع عصر نو
ادامهی مطلب در لینک زیر:
https://yun.ir/56qi2c
کرونا، کابوس زنان پرستار
به بهانهی روز جهانی پرستار
زنان آرزم (آورد رهایی زنان و مردان)
در این روزهای کرونایی نمیتوان از بحران سخن گفت بدون آنکه از وضعیت بحرانی زنان و پرستاران و بهویژه زنان پرستار سخنی به میان آورد. از رنج پنهانشان بر بالین بیمار که دردی عمیق بر دل مینشاند، از کار طاقت فرسایشان، تلاششان در تسکین درد، بهبود بیمار و نجات زندگی او. ازترس بیکاری و از دست دادن درآمدی که گذران زندگیشان به آن وابسته است و پرسشی مداوم در ذهن که چرا در تعاریف بیشماری که از کار و تقسیمات آن ارائه شده، کار مراقبتی، بالینی و درمانی او که تمامی جسم و جان و عواطفش را در بدترین شرایط درگیر میکند، نادیده گرفته شده یا ارزش چندانی ندارد.
این روزها سخن از کادر درمان بسیار و همدلی و همدردی با آنان فراوان است و شرایط دشوار موجود فرصتی پیش آورده برای قدردانی و سپاسگزاری از آنان. و این از معدود مواردی است که کار پرستاران مورد توجه قرار گرفته، البته صرفنظر از تکرار کلیشههایی مثل روز پرستار و تعاریف باز هم کلیشهای از پرستاران که فرشتگانی مهربان و فداکار هستند که لابد نه غم نان دارند و نه سختی کار!
در این شرایط، وضعیت پرتناقض پرستاران که حدود ۸۰٪ آنها را زنان تشکیل میدهند، اوضاع غریبی را دامن زده، از سویی خطر تعلیق، اخراج و بیکاری، خانهنشینی و انتظاربرای بازگشت به کار باعث اضطرابی مداوم میشود که تحمل در خانه ماندن را صدها برابر سختتر میکند؛ و از سوی دیگر خطر کار بالینی در فضای کرونایی است و استرس و نگرانی ابتلا به بیماری و بدتر از آن انتقال بیماری به نزدیکان خود. و علاوه بر همهی اینها کار و مسئولیت فراوان است، آن هم با پوششهای دست و پاگیر، حجاب اجباری و وسایل حفاظتی که اندازهی آنها بر اساس مردان بلند قامت تنظیم شده، همانند اکثر تعاریف و تجهیزات پزشکی مدرن که همگی به قامت مردان سفید دوخته شدهاند.
بحران، همواره تضادها و تبعیضها را آشکار کرده و دامن میزند. بحران کرونا نیز بهخوبی نظام ناسالم سلامت و سیستم کالایی شدهی درمان را آشکار ساخت. این بحران ظاهرا بحرانِ بیماری و درمان است، اما همانند سایر بحرانهای نظام سرمایه داری، بحرانی طبقاتی، جنسیتی، سیاسی، نژادی و... است.
بحران کرونا نژادی است: نگاهی به آمار بالای مرگ و میر سیاه پوستان آمریکا بر اثر کرونا در مقایسه با سفیدپوستان نشان دهندهی آن است که نژادهای تحت تبعیض بواسطهی عوامل متعدد ناشی از مناسبات نژادپرستانهی سرمایهداری، آسیب بیشتری دیده و تلفات بالاتری میدهند.
بحران کرونا جنسیتی است: نشانهی آن زنهای خانهنشین هستند با تنهاییهایشان، رنجهای تاریخی و همواره زن بودنشان در خانه، یکنواختی و پژمردگی، افزایش کارخانگی و کارمراقبتی بواسطهی خانهنشینی سایر اعضای خانواده و تحمیل وظایف بیشتر خرید، شست وشو، ضدعفونی کردن و آشپزی. و مزید بر همهی اینها: افزایش خخشونت خانگی، افزایش آمار بارداریهای ناخواسته، و استمرار تبعیضهای جنسی آزاردهنده در محیط کار برای کسانی که در این وضعیت کرونایی باید کار بکنند، یعنی پرستاران و کادردرمانی...
@etehad_bazn
@zan_j
زنان آرزم
منبع عصر نو
ادامهی مطلب در لینک زیر:
https://yun.ir/56qi2c
Telegraph
کرونا، کابوس زنان پرستار
کرونا، کابوس زنان پرستار به بهانهی روز جهانی پرستار زنان آرزم (آورد رهایی زنان و مردان) عصر نو در این روزهای کرونایی نمیتوان از بحران سخن گفت بدون آنکه از وضعیت بحرانی زنان و پرستاران و بهویژه زنان پرستار سخنی به میان آورد. از رنج پنهانشان بر بالین بیمار…
🔺ابتلای ۱۱۸ نفر در اتوبوسرانی تهران به کرونا
مدیرعامل شرکت واحد اتوبوسرانی تهران:
🔹۶۰ درصد اتوبوس های پایتخت فرسوده است.
🔹۱۱۸ نفر از کارکنان اتوبوسرانی تهران به کرونا مبتلا شده اند و تا امروز ۱۱۶ نفر از آنها بهبود یافته و متأسفانه ۲ نفر از همکاران جان خود را ازدست دادند.
#کرونا_زحمتکشان
@zan_j
مدیرعامل شرکت واحد اتوبوسرانی تهران:
🔹۶۰ درصد اتوبوس های پایتخت فرسوده است.
🔹۱۱۸ نفر از کارکنان اتوبوسرانی تهران به کرونا مبتلا شده اند و تا امروز ۱۱۶ نفر از آنها بهبود یافته و متأسفانه ۲ نفر از همکاران جان خود را ازدست دادند.
#کرونا_زحمتکشان
@zan_j