На этом канале подробно рассказываем, как найти работу в Финляндии самостоятельно без посредников.
Эксперты группы - русскоговорящие финны, а также прошедшие весь путь иммигранты от соискателя работы до гражданина страны.

💙 Основная информация:

- где именно и как эффективно искать работу?
- что нужно знать при подачи заявок на работу?
- что финский работодатель ждёт от соискателя?
- как правильно написать письмо и оформить резюме?
- какие виды ВНЖ существуют на основании работы?
- сезонная работа

Также:

✖️ Почему нельзя пользоваться услугами посредников? Черный список посредников и работодателей.

💬 Задавайте вопросы экспертам в комментариях

Сколько времени рассматривается заявка на рабочую визу/ВНЖ?

Точное время сказать нельзя, так как рассмотрение происходит индивидуально.

В среднем.

На постоянную работу заявление на первичный ВНЖ рассматривают в среднем 23 дня.

На сезонную работу заявление на визу рассматривают 1-3 недели.

👉 Приблизительные сроки по индивидуальным параметрам можно рассчитать на специальном калькуляторе Миграционной службы Финляндии.

Можно ли искать работу в Финляндии, находясь в стране по туристической или гостевой визе?

Можно! Находясь в Финляндии по туристической визе искать, заключать рабочий контракт, подавать на рабочий ВНЖ и ждать решения. Можно, даже если срок визы закончился. Приступать к работе нельзя, пока не будет одобрения по ВНЖ.

💬 Задавайте вопросы в комментариях

Что такое сезонная работа в Финляндии?

Давайте наконец-то расставим точки над i, что такое сезонная работа в Финляндии официально!

Сезонной работа считается, если её длительность не более 9 месяцев в году. Сезонная работа относится к сфере сельского хозяйства и к сфере туризма. Сезонная работа выполняется в определенное время года.

Сфера сельского хозяйства.
Растениеводство и животноводство, а также связанные услуги, но не охота и обслуживающая её деятельность; также к сфере сельского хозяйства относится лесоустройство.

Сфера туризма.
Прибрежные водные пассажирские перевозки; пассажирские перевозки внутреннего водного транспорта; сезонное проживание и питание; сезонная деятельность туроператоров; сезонные услуги бронирования, услуги гида и т.д.; сезонная деятельность, обслуживающая исполнительское искусство; работа парков развлечений и тематических парков; лыжные и горнолыжные центры.

Обязанности сезонного работника должны относиться исключительно к вышеуказанным отраслям. Кроме того, работа должна носить сезонный характер (зимой нет клубники, а летом горных лыж) и выполняться в рамках трудовых отношений.

Например, следующие виды работы с точки зрения государства являются сезонной работой:

✔️сбор садовых ягод и овощей
✔️содержание и разведение молочного скота
✔️содержание и разведение свиней
✔️работа на зверофермах (пушной зверёк)
✔️работа, связанная с уходом и выращиванием леса (например, прореживание леса или посадка саженцев)
✔️сбор шишек для производства семян
✔️работа в гостиницах/кемпингах/туристических деревнях и в кафе/ресторанах, если деятельность компании носит сезонный характер
✔️работа гида по путешествиям / сафари
✔️работа лыжным инструктором

это не все виды деятельности, а примеры!

Например, следующие виды работы с точки зрения государства не являются сезонной работой:

✖️сбор лесной дикорастущей ягоды
✖️сбор дикорастущих грибов и мхов (например, ягеля)
✖️сбор шишек в декоративных целях
✖️строительство на фермах (например, нового свинарника)
✖️ремонт на ферме (например, крыши сарая)
✖️ремонт жилых помещений для сезонных работников
✖️работа, связанная с рыболовством и выращиванием рыбы
✖️работа, связанная с благоустройством парков / уходом за ландшафтом
✖️работа, связанная с содержанием имущества
✖️обслуживание полей для гольфа
✖️работа, связанная с пищевой промышленностью

это не все виды деятельности, а примеры!

В отдельном посте информация о том, чем отличается сезонная работа до 3 месяцев, 3-6 месяцев и 6-9 месяцев.

💬 Задавайте вопросы в комментариях

Рабочий ВНЖ 1-й тип. Так называемый "ВНЖ работника"

🇫🇮 työntekijän oleskelulupa (TTOL)
🇬🇧 residence permit for an employed person

Для тех, у кого подписан рабочий контракт и зарплатой 1399-3638€ в месяц.

Сложности:

Специальная комиссия биржи труда изучает запрос соискателя и оценивает, мог ли работодатель взять на это место человека, который уже имеет разрешение работать в Финляндии. Вакансия работодателя должна была быть официально опубликована, например, на сайте биржи труда, и работодатель обязан будет заполнить форму, в которой объяснит, почему ему подходит именно этот соискатель. Рассмотрение заявки поэтому занимает больше времени, больше отказов в ВНЖ, соискатель не может приступить к работе, пока ждёт решения по ВНЖ. После получения положительного решения, ВНЖ, скорей всего, будет привязан к данной рабочей индустрии, а то и к конкретному работодателю, поменять работу, в таком случае, будет проблематично. При нахождении нового рабочего места, необходимо будет подавать новую заявку на ВНЖ.

💬 Задавайте вопросы экспертам в комментариях

Рабочий ВНЖ 2-й тип. Так называемый "ВНЖ специалиста"

🇫🇮 erityissiantuntijan oleskelulupa
🇬🇧 residence permit for persons employed as a specialist

Для тех, у кого подписан рабочий контракт с зарплатой более 3638€ в месяц и кого можно отнести к высококвалифицированным работникам.

Это, в первую очередь, IT-специалисты, у которых должно быть или профильное высшее образование в сфере информационных технологий и/или достаточный опыт работы в данной сфере на конкретной специальности. Миграционная служба Финляндии не уточняет, сколько лет опыта работы могут заменить высшее образование, но есть прецеденты выдачи ВНЖ на основании опыта работы в IT от 3 лет при этом без высшего образования. Также к высококвалифицированным работникам относятся специалисты в других областях с законченным профильным высшим образованием.

Преимущества:

Заявление соискателя на ВНЖ не рассматривается специальной комиссией биржи труда, а сразу "переходит" на рассмотрение в миграционную службу. Работодатель не доказывает, что он не может взять на это рабочее место лицо, уже имеющего разрешение работать в Финляндии. Заявки по данному типу ВНЖ, соответственно, рассматриваются намного быстрее. Соискатель может приступить к работе, не дожидаясь решения по ВНЖ. Рассматриваемый тип ВНЖ не привязывается к рабочей индустрии или работодателю.

💬 Задавайте вопросы экспертам в комментариях

Чтобы иметь представление ☝️🤓

Рабочий ВНЖ 3-й тип. Так называемый "ВНЖ сезонного работника"

🇫🇮 kausityöoleskelulupa
🇬🇧 residence permit application for seasonal work

Для тех, у кого подписан рабочий контракт (есть приглашение) на сезонную работу сроком 3-9 месяцев.

Сложности:

Соискатель подает первое заявление на ВНЖ сезонного работника в стране своего ПМЖ (из Финляндии можно подавать, если есть виза сезонного работника или сертификат сезонного работника для граждан стран безвиза). Члены семьи обладателя ВНЖ сезонного работника не могут получить ВНЖ в Финляндии на основании родственных связей. Обладатель ВНЖ сезонного работника может работать только у того работодателя, который указан в его разрешении на сезонную работу. Если обладатель ВНЖ сезонного работника хочет добавить нового сезонного работодателя к действующему разрешению на сезонную работу, сделать он это может на сайте Миграционной службе (смотрите инструкции). Если сезонная работа на 6-9 месяцев, то оформление ВНЖ сезонного работника будет двухэтапным, сначала комиссия биржи труда изучает запрос соискателя и оценивает, мог ли работодатель взять на это место человека, который уже имеет разрешение работать в Финляндии и т.д, как в случае с ВНЖ работника. Только после одобрения биржой труда, иммиграционная служба Финляндии принимает окончательное решение.

Самое главное, работа для ВНЖ сезонного работника должна соответствовать понятию о сезонной работе. Читайте об этом подробнее.

💬 Задавайте вопросы экспертам в комментариях

Можно ли пользоваться услугами посредников при трудоустройстве в Финляндии?

Это очень важный пост и его нужно до конца прочитать всем, кто ищет или собирается искать работу в Финляндии. Так можно или нет пользоваться услугами посредников? Конечно, можно! Но ведь говорят, что посредничество запрещено законом? Не запрещено. Давайте разбираться.

Запрещено не само посредничество, а взимание за эти услуги оплаты у соискателя работы. Если очень примитивным языком, то это конечное трудоустройство за деньги, при этом деньги платит ищущий работу человек. Такая деятельность попадает под статью УК Финляндии. Однако если посредник не взимает средства за трудоустройство у соискателя, а получает оплату за свои услуги с работодателя - такое посредничество чистое и допустим законом.

Допустимо.

✔️ вы отправляете свои данные (например, резюме) в рекрутинговое агентство, ничего не платите за это, агентство подбирает для вас работу.


Не допустимо.

✖️ работодатель взимает у вас плату за трудоустройство.
✖️ рекрутинговое агентство взимает у вас плату за трудоустройство.
✖️ другой работник (например, постоянно приезжающий на ферму) взимает у вас плату за трудоустройство.

Какие плохие последствия ждут человека, который заплатил деньги за трудоустройство? Об этом в следующем посте

💬 Задавайте вопросы экспертам в комментариях

Можно ли работать по ученическому ВНЖ?

Имея студенческий вид на жительство (ученический ВНЖ, 🇫🇮 opiskelijan oleskelulupa, 🇬🇧 residence permit for studies), студент может выполнять работу, в рамках получаемой специальности, без ограничений. Работа, связанная с учебой, включает производственную подготовку и выпускную работу. Вдобавок, студент может заниматься оплачиваемой работой 30 часов в неделю. Количество часов в неделю может быть превышено в некоторые недели, если в конце года общее время в среднем составит 30 часов в неделю.

Студент больше не может работать неограниченно во время каникул или когда в учебном заведении нет занятий (изменения от 15.04.2022).

Собирать лесные дикорастущие ягоды и грибы, и сдавать скупщикам за деньги можно без оформления на работу в любое время сезонна ягод/грибов в рамках действующего ВНЖ. Выручка от данного вида деятельности не облагается налогом.

💬 Задавайте вопросы экспертам в комментариях