Как разместить вакансию в канале? Это просто и бесплатно!
1. Добавьте вакансию на сайт канала https://www.kadrof.ru/work
Инструкция по добавлению вакансий здесь
2. После модерации вакансия будет опубликована на сайте и в канале @work4dev
3. Если вы хотите разместить вакансию только в Телеграм-канале, пришлите текст вакансии и контакты для отправки откликов @a_serg
4. Размещение в любом варианте бесплатное.
После отправки вакансии модераторы рассмотрят ее и примут решение о публикации. Если вакансия подходит для канала, она будет размещена в ближайшем выпуске. Чтобы отслеживать выход новых вакансий, подпишитесь на наш канал!
Правила для работодателей: https://www.kadrof.ru/rules
Мы также анонсируем в канале вакансии, размещенные на официальных сайтах агентств, веб-студий и других работодателей. В этом случае в вакансии указывается ссылка на официальный сайт работодателя.
1. Добавьте вакансию на сайт канала https://www.kadrof.ru/work
Инструкция по добавлению вакансий здесь
2. После модерации вакансия будет опубликована на сайте и в канале @work4dev
3. Если вы хотите разместить вакансию только в Телеграм-канале, пришлите текст вакансии и контакты для отправки откликов @a_serg
4. Размещение в любом варианте бесплатное.
После отправки вакансии модераторы рассмотрят ее и примут решение о публикации. Если вакансия подходит для канала, она будет размещена в ближайшем выпуске. Чтобы отслеживать выход новых вакансий, подпишитесь на наш канал!
Правила для работодателей: https://www.kadrof.ru/rules
Мы также анонсируем в канале вакансии, размещенные на официальных сайтах агентств, веб-студий и других работодателей. В этом случае в вакансии указывается ссылка на официальный сайт работодателя.
Требуется разработчик 1С ЗУП (Senior) в компанию SSP SOFT
Компания: SSP SOFT (аккредитованная).
Локация: только РФ.
Формат работы: Удалённая.
Привет! Компания SSP SOFT приглашает в свою команду Senior Разработчика 1С ЗУП с фокусом работы с КЭДО и интеграциями.
Для нас привлекательны следующие знания и опыт:
- Опыт от 5 лет;
- Наличие высшего образования;
- Опыт реализации и поддержки системы КЭДО (электронный документооборот кадровых приказов, трудовых договоров, личных карточек сотрудников);
- Опыт в автоматизации электронного документооборота кадровых процессов: приказы, трудовые договоры, личные карточки, штатное расписание, положения;
- Опыт настройки маршрутов согласования документов, интеграция с электронной подписью (ЭП) и системами хранения;
- Опыт обновления конфигураций, адаптация под изменения законодательства;
- Опыт разработки интеграций через API, веб-сервисы, COM-соединения;
- Опыт разработки в платформе 1С 8.3;
- Хорошее знание типовых конфигураций ЗУП Корп 3.1 и опыт их доработки;
- Опыт работы и интеграций с корпоративными шинами данных – rabbitMQ, kafka;
- Опыт работы с RLS. Опыт создания объектов с использованием RLS. Понимание видов RLS (стандартный, производительный);
- Опыт работы с расширением, понимание видов аннотаций в расширениях (плоские, изменения, контроль);
- Опыт работы с менеджером расчета зарплат в 1С;
- Очень важен опыт конфигураций и интеграций 1С ЗП с другими системами;
- Опыт работы с хранилищем конфигураций.
Чем предстоит заниматься:
- Развитие текущих решений и внедрение новых конфигураций 1С совместно с крутой командой IT-специалистов.
Условия:
- Полностью удалённая работа на территории РФ.
- оформление: в штат либо по ИП (как Вам удобно).
Для связи и вопросов: @alisaklim4
*****
Как разместить вакансию в канале?
Вакансии для программистов на сайте Kadrof.ru
#вакансия #1С #разработчик
Компания: SSP SOFT (аккредитованная).
Локация: только РФ.
Формат работы: Удалённая.
Привет! Компания SSP SOFT приглашает в свою команду Senior Разработчика 1С ЗУП с фокусом работы с КЭДО и интеграциями.
Для нас привлекательны следующие знания и опыт:
- Опыт от 5 лет;
- Наличие высшего образования;
- Опыт реализации и поддержки системы КЭДО (электронный документооборот кадровых приказов, трудовых договоров, личных карточек сотрудников);
- Опыт в автоматизации электронного документооборота кадровых процессов: приказы, трудовые договоры, личные карточки, штатное расписание, положения;
- Опыт настройки маршрутов согласования документов, интеграция с электронной подписью (ЭП) и системами хранения;
- Опыт обновления конфигураций, адаптация под изменения законодательства;
- Опыт разработки интеграций через API, веб-сервисы, COM-соединения;
- Опыт разработки в платформе 1С 8.3;
- Хорошее знание типовых конфигураций ЗУП Корп 3.1 и опыт их доработки;
- Опыт работы и интеграций с корпоративными шинами данных – rabbitMQ, kafka;
- Опыт работы с RLS. Опыт создания объектов с использованием RLS. Понимание видов RLS (стандартный, производительный);
- Опыт работы с расширением, понимание видов аннотаций в расширениях (плоские, изменения, контроль);
- Опыт работы с менеджером расчета зарплат в 1С;
- Очень важен опыт конфигураций и интеграций 1С ЗП с другими системами;
- Опыт работы с хранилищем конфигураций.
Чем предстоит заниматься:
- Развитие текущих решений и внедрение новых конфигураций 1С совместно с крутой командой IT-специалистов.
Условия:
- Полностью удалённая работа на территории РФ.
- оформление: в штат либо по ИП (как Вам удобно).
Для связи и вопросов: @alisaklim4
*****
Как разместить вакансию в канале?
Вакансии для программистов на сайте Kadrof.ru
#вакансия #1С #разработчик