人类总是在从头到脚都感受到不确定性的时候，才会想起那块儿经历过5000+年文明的金属——在古巴比伦流通过，布雷顿森林体系崩塌见证过。而比特币16岁生日还没过。
听到“数字黄金”时我也很澎湃，但有个问题至今还没想明白：如果真是价值存储工具，怎么总是和三倍杠杆纳斯达克指数共振呢？
现在当然不等于未来，但未来是多久以后？我这辈子能赶得上不？
听到“数字黄金”时我也很澎湃，但有个问题至今还没想明白：如果真是价值存储工具，怎么总是和三倍杠杆纳斯达克指数共振呢？
现在当然不等于未来，但未来是多久以后？我这辈子能赶得上不？
中国新能源汽车里出过三个最佳实践：
比亚迪：从电池到车全链条的做，这个没法学。
理想：拼产品定义，增程+冰箱彩电大沙发，吃透一个奶爸人群，定义一个新品类，这个大家看明白了，谁学谁有效，华为问界学的明明白白。
小米：高性价比卷王，在有限成本内实现功能密度最大化，产品集百家所长，价格一定要超预期。这个小鹏看明白了，学了也有效。
比亚迪：从电池到车全链条的做，这个没法学。
理想：拼产品定义，增程+冰箱彩电大沙发，吃透一个奶爸人群，定义一个新品类，这个大家看明白了，谁学谁有效，华为问界学的明明白白。
小米：高性价比卷王，在有限成本内实现功能密度最大化，产品集百家所长，价格一定要超预期。这个小鹏看明白了，学了也有效。
上次聊到年初我投了一个AI mkt项目ARR 1200w 了~ 还有团队想做mkt/增长工具➕实操经验，需要完善架构/找KA渠道/需要融资的可以加我聊聊~ 今年目标是投出5 家小而美实际解决问题的垂类公司
公募基金经理薪酬改革，20%-50%基金业绩或不达标
挑战不小……
“若以三年期作为考核周期，采用收益率 “低于业绩基准10%或负收益”作为考核标准，将有超过半数的基金落入这一范畴；而当考核周期延长至五年时，符合该标准的基金占比为12%，如此一来，管理这些基金的基金经理大概率难以避免薪酬大幅下调的局面（这里仅为简单假设，非实际考核方式）。”
挑战不小……
“若以三年期作为考核周期，采用收益率 “低于业绩基准10%或负收益”作为考核标准，将有超过半数的基金落入这一范畴；而当考核周期延长至五年时，符合该标准的基金占比为12%，如此一来，管理这些基金的基金经理大概率难以避免薪酬大幅下调的局面（这里仅为简单假设，非实际考核方式）。”