Audio
В подкасте я рассказала про:
Я благодарю вас за лайки, комментарии и репосты, а также за ваши вопросы.
Интенсив «ВЭД от «А» до «Я»» I Мы в ВК I Записаться на консультацию
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5🔥3
Рубрика «найди кота» или на интенсиве «ВЭД от «А» до «Я»» новый ученик…Корица изучала сегодня тему таможенных платежей.
Сомневаюсь, что она что-то запомнила, но время покажет🐱
Сомневаюсь, что она что-то запомнила, но время покажет
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Посмотрите какую красоту делает моя ассистент Татьяна, она представитель зумеров, кстати 👋
Ребята, если у вас плохо работает ТГ, вы всегда можете послушать мои подкасты в старом-добром ВК⤵️
https://vk.ru/vektorvedschool
Ребята, если у вас плохо работает ТГ, вы всегда можете послушать мои подкасты в старом-добром ВК
https://vk.ru/vektorvedschool
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
1🔥7❤1
Мои будущие таможенники и участники ВЭД, внимание! 🔥
У меня для вас кое-что есть, от чего я в приятном шоке.
10 апреля в Санкт-Петербурге пройдет встреча Логистического клуба на тему: теория поколений (я там буду выступать с докладом про зумеров в ВЭД, кстати).
Организаторы встречи дали мне 5 бесплатных билетов для моих студентов - для вас.
На встрече будут представители участников ВЭД - те самые компании, которые ищут себе в команду толковых специалистов, и у вас будет возможность презентовать им себя.
Вместо того чтобы после получения диплома рассылать резюме в никуда и ждать ответа месяцами, вы просто приходите, знакомитесь с будущими работодателями и вас запоминают.
Как это работает:
🔵 Вы оставляете заявку (ссылка внизу).
🔵 Мы с коллегами проводим отбор.
🔵 Если проходите, мы приглашаем вас на встречу.
И самое важное: перед мероприятием я проведу для вас мини-подготовку, расскажу как разговаривать с работодателями, как подать себя так, чтобы вам сказали «ДА». Это мой небольшой вклад в ваш карьерный старт, потому что я очень хочу, чтобы у вас всё получилось.
Кому это точно надо:
✅ Тем, кто в этом году заканчивает обучение и хочет работать в ВЭД.
✅ Тем, кто в СПб или готов приехать на мероприятие 10 апреля.
✅ Тем, кто хочет живого контакта с представителями ВЭД-бизнеса.
Важно! Билетов всего 5. Поэтому если чувствуете, что это ваш шанс, не думайте долго и оставляйте заявку.
👉 Форма для регистрации здесь.
P.s: даже если вы не попадете в пятерку, у вас будет возможность летом пройти обучение в онлайн-школе "ВекторВЭД" по бонусной цене и попасть в кадровый резерв, но о летнем обучении поговорим позже.
У меня для вас кое-что есть, от чего я в приятном шоке.
10 апреля в Санкт-Петербурге пройдет встреча Логистического клуба на тему: теория поколений (я там буду выступать с докладом про зумеров в ВЭД, кстати).
Организаторы встречи дали мне 5 бесплатных билетов для моих студентов - для вас.
На встрече будут представители участников ВЭД - те самые компании, которые ищут себе в команду толковых специалистов, и у вас будет возможность презентовать им себя.
Вместо того чтобы после получения диплома рассылать резюме в никуда и ждать ответа месяцами, вы просто приходите, знакомитесь с будущими работодателями и вас запоминают.
Как это работает:
И самое важное: перед мероприятием я проведу для вас мини-подготовку, расскажу как разговаривать с работодателями, как подать себя так, чтобы вам сказали «ДА». Это мой небольшой вклад в ваш карьерный старт, потому что я очень хочу, чтобы у вас всё получилось.
Кому это точно надо:
Важно! Билетов всего 5. Поэтому если чувствуете, что это ваш шанс, не думайте долго и оставляйте заявку.
👉 Форма для регистрации здесь.
P.s: даже если вы не попадете в пятерку, у вас будет возможность летом пройти обучение в онлайн-школе "ВекторВЭД" по бонусной цене и попасть в кадровый резерв, но о летнем обучении поговорим позже.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6🔥3
Ребята, ваши заявки на участие в Логистическом клубе 10 апреля я вижу и обязательно дам каждому обратную связь.
А пока мои ученики изучают правила перемещения товаров, содержащих ОИС. Еще 2 недели обучения и они смогут приступить к итоговой аттестации 🔥
Интенсив «ВЭД от «А» до «Я»» I Мы в ВК I Записаться на консультацию
А пока мои ученики изучают правила перемещения товаров, содержащих ОИС. Еще 2 недели обучения и они смогут приступить к итоговой аттестации 🔥
Интенсив «ВЭД от «А» до «Я»» I Мы в ВК I Записаться на консультацию
👍4🔥3
36 - это ближе к сорока, чем к тридцати…вот это поворот.
36-й год был увлекательным, богатым на события и открытия.
Из нового:
Я купила первые в своей жизни семена дачных растений. Дачи у меня нет, но летом у меня будут расти на балконе карликовые перцы и помидоры.
Я начала понимать смысл песен Леонтьева, представляете, в них он рассказывает прям целые истории, с весьма увлекательным сюжетом.
Я выбыла из категории «молодежь» по законодательству РФ, а вот по мнению ВОЗ «молодежь» заканчивается в 45. И поскольку у меня нет ни единого повода не доверять ВОЗ, я буду опираться на ее данные.
Раньше я занималась спортом, чтобы у меня было стройное и подтянутое тело, теперь - чтобы я посто была.
Я амбиверт, потому что не могу больше двух часов находиться в шумных компаниях, да и вообще в людных местах, но, при этом, живое общение я люблю.
Из старого:
2 часа времени я по-прежнему считаю долгосрочной перспективой, хотелось бы увеличить этот промежуток, но пока что-то не выходит.
Сегодня я отмечаю День Рождения в лесу. Мне захотелось выгулять свою кукушку, чтобы она не дай Бог от меня не улетела. Да и амбивертам очень нужно периодически находиться в тишине, лес для этого отлично подходит.
Моя дорогая девочка Саша, спасибо, что ты у меня есть, я тебя люблю ❤️
36-й год был увлекательным, богатым на события и открытия.
Из нового:
Я купила первые в своей жизни семена дачных растений. Дачи у меня нет, но летом у меня будут расти на балконе карликовые перцы и помидоры.
Я начала понимать смысл песен Леонтьева, представляете, в них он рассказывает прям целые истории, с весьма увлекательным сюжетом.
Я выбыла из категории «молодежь» по законодательству РФ, а вот по мнению ВОЗ «молодежь» заканчивается в 45. И поскольку у меня нет ни единого повода не доверять ВОЗ, я буду опираться на ее данные.
Раньше я занималась спортом, чтобы у меня было стройное и подтянутое тело, теперь - чтобы я посто была.
Я амбиверт, потому что не могу больше двух часов находиться в шумных компаниях, да и вообще в людных местах, но, при этом, живое общение я люблю.
Из старого:
2 часа времени я по-прежнему считаю долгосрочной перспективой, хотелось бы увеличить этот промежуток, но пока что-то не выходит.
Сегодня я отмечаю День Рождения в лесу. Мне захотелось выгулять свою кукушку, чтобы она не дай Бог от меня не улетела. Да и амбивертам очень нужно периодически находиться в тишине, лес для этого отлично подходит.
Моя дорогая девочка Саша, спасибо, что ты у меня есть, я тебя люблю ❤️
1❤13🎉5
Почему «серая» схема импорта убивает малый бизнес (и причем здесь СПОТ) я рассказала в закрытом ТГ-канале «ВЭД-совет», который мы с ВЭД-экспертами создали для честного обмена опытом.
https://t.me/+VGVdDDSWXG82MzA6
Присоединяйтесь к обсуждению❤️
https://t.me/+VGVdDDSWXG82MzA6
Присоединяйтесь к обсуждению
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegram
🌐 ВЭД-совет 🌐
Канал, где практикующие эксперты объясняют сложные процессы ВЭД человеческим языком.
📌 Декларирование.
📌 Международная логистика.
📌 Внешнеторговые контракты.
📌 Автоматизация ВЭД.
📌 Бухгалтерия для маркетплейсов.
📌 Декларирование.
📌 Международная логистика.
📌 Внешнеторговые контракты.
📌 Автоматизация ВЭД.
📌 Бухгалтерия для маркетплейсов.
❤5
Сегодня у нас рубрика "вопрос из зала" по стопам вчерашнего поста в закрытом ТГ-канале "ВЭД-совет": "Александра, если СПТО при применении авторанспорта - обязанноять импортера, то есть ли вероятность, что она заменит предварительное информирование таможни?".
Пока у нас предварительное информирование таможни при прибытии товаров в Россию закреплено ТК ЕАЭС как отдельная таможенная операция. Обязательность ПИ как отдельной таможенной операции при импорте закреплена разными Решениями Коллегии ЕЭК, а что написано наднациональным пером, того не вырубишь российским топором.
С одной стороны, если СПОТ как обязательную меру введут при прибытии товаров всеми видами транспорта, то логично, что ПИ можно заменить на СПОТ с автоматическим формированием уведомления пограничных пунктов пропуска о прибытии того или иного товара.
Но, СПОТ - это про обеспечение платажей и некую гарантию того, что ни один таможенный рубль не пройдет мимо бюджета.
А ПИ - это про сокращение и оптимизацию таможенного контроля в пограничных пунктах пропуска, чтобы "машины" без необходимости не задерживались в зоне таможенного контроля. Более того, есть технические особенности подачи ПИ при прибытии товаров морем.
Для того, чтобы ПИ официально заменить на СПОТ, требуется внесение поправок в ТК ЕАЭС и чтобы СПОТ работала во всех союзных странах.
Так что, в ближайшем будущем я не вижу предпосылок по замене ПИ на СПОТ в глобальном смысле, но поживем - увидим.
Я благодарю вас за вопросы для рубрики "вопрос из зала", благодаря вам она живет
Интенсив «ВЭД от «А» до «Я»» I Мы в ВК I Записаться на консультацию
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥3❤2
Ребята, сегодня я хочу сделать паузу в нашем обычном контенте и показать вам внутрянку обучения на интенсиве "ВЭД от "А" до "Я"".
Сейчас на интенсиве идёт третья неделя и завтра мои ученики сядут за живую программу и начнут декларировать товары: заполнять ДТ, ДТС, формировать электронный архив документов, работать с помогаторами и т.д.
Настроение у учеников азартное с небольшой ноткой усталости (кто-то идет быстрее, кто-то делает паузы, чтобы переварить материалы интенсива), но главное не это. Главное то, что ученики уже сейчас ловят инсайты, которые помогут их карьерному развитию, и компаниям, в которых они работают.
Самое интересное ждет их впереди - итоговое задание, ради которого всё затевалось.
Почему? Потому что там им предстоит смоделировать цепочку поставки импортного товара с нуля, когда есть только товар и запрос клиента на аутсорсинг ВЭД:
- проанализировать иностранного постравщика;
- выбрать оптимальные условия контракта;
- проанализировать все финансовые и таможенные риски, и многое другое (все подробности итогового задания я описывать не буду, иначе не останется интриги).
А теперь вопрос к руководителям: сколько времени вы тратите на то, чтобы обучить и адаптировать нового сотрудника в команде? Три месяца? Полгода? А сколько ошибок он успевает сделать за это время и сколько вам эти ошибки стоят?
Обучение на интесиве "ВЭД от "А" до "Я"" - это возможность взять своего новичка "за руку" и за 4 недели довести его до состояния, когда он видит цепочку поставки товара целиком, и знает как правильно работать с таможней, а также с другими участниками ВЭД-процессов.
Дорогие коллеги, если вам нужно быстро ввести в строй новых людей в отделе ВЭД, напишите мне в личку или поставьте "+" в комментариях, я расскажу, как мы можем "прокачать" вашу команду без отрыва старичков от производства: быстро, системно и на живых товарах.
Интенсив «ВЭД от «А» до «Я»» I Мы в ВК I Записаться на консультацию
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4❤1
Мои будущие таможенники и участники ВЭД, а также многоуважаемые коллеги, всех приветствую!
В последнее время в личных сообщениях мне всё чаще стали приходить вопросы, которые не связаны напрямую с ВЭД и таможенным контролем, люди пишут про другое:
"Я хороший специалист, работаю 3 года, но, куда расти не понятно".
"Вроде и опыт есть, а карьерного роста в компании нет".
"Хочется развивать профессиональные навыки, а с чего начать не знаю".
"Работа не приносит удовольствия, может ВЭД - это не мое?".
Если вам знакома такая ситуация, я придумала, как нам это можно разрулить.
Давайте разработаем для вас персональный "карьерный путь".
Я не люблю растекаться по древу, поэтому предлагаю "делай раз, делай два, делай три"
Шаг 1. Честная оценка ваших профессиональных компетенций.
Мы не гадаем на кофейной гуще, а строим матрицу ваших компетенций и делаем SWOT-анализ, после чего вы увидите не просто "что я умею", а где у вас спрятаны точки роста и какой потенциал вы не используете, хотя могли бы.
Шаг 2. Менторская сессия: "сторим точку Б".
Мы вместе с вами строим ваш карьерный путь: Где вы сейчас? Куда хотите прийти через год? Через три? И главное - как туда придти, не делая эмоциональный шпагат, но с прицелом на результат.
Шаг 3. Прокачка твердых навыков.
Дальше точечный апгрейд ваших компетенций в сфере ВЭД: отдельные вебинары с интенсива «ВЭД от "А" до "Я"», где вы узучаете только те темы, в которых у вас профессиональные пробелы.
Зачем это всё?
Чтобы вы перестали стоять на месте и наконец-то доросли до той должности, зарплаты и уровня задач, которые реально заслуживаете.
Я сейчас думаю над тем, как упаковать "карьерный путь" методологически и сделать цену доступной, но соизмеримой ценности "карьерного пути", но делать новый продукт вслепую я не хочу.
Поэтому попрошу вас проголосовать ниже: чем больше обратной связи я от вас получу, тем быстрее я пойму, нужно ли это единицам или желание прокачать свою карьеру - это массовое явление, в которое мне есть смысл вложить душу, опыт и время
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥5❤1
Нужен ли вам «карьерный путь»?
Anonymous Poll
47%
Нужен 😃
33%
Очень нужен 🤩
20%
Нужен, но немного позже 😢
Forwarded from Андрей
Александра, здравствуйте! Давно читаю ваш блог, но сейчас столкнулся с проблемой поиска работы. Опыт в ВЭД почти 3 года, в основном занимался декларированием, но и по другим направлениям тоже работал. Разместил резюме на хх.ру, откликаюсь на вакансии, но до собеседований никак не дойти (больше месяца получаю отказы). Под требования вроде подхожу, но из-за того что до собеседования дело не доходит я не понимаю, чем я компаниям не подхожу. Заранее спасибо за ответ.
🔥4❤2
👆🏻👆🏻👆🏻
«Ситуация хелп, ситуация сос».
Я обязательно прокомментирую эту ситуацию и отвечу на вопрос, но ближе к вечеру или завтра.
Спойлер: это последствия отсева резюме с помощью ИИ.
«Ситуация хелп, ситуация сос».
Я обязательно прокомментирую эту ситуацию и отвечу на вопрос, но ближе к вечеру или завтра.
Спойлер: это последствия отсева резюме с помощью ИИ.
❤5
Audio
В подкасте я рассказала:
Интенсив «ВЭД от «А» до «Я»» I Мы в ВК I Записаться на консультацию
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2🔥7❤1
Forwarded from Alexandra Baranova
Александра, доброго дня! Спасибо огромное за подкаст! На самом деле, как бы это ни обижало HR-менеджеров, я считаю виновными именно их в том, что мы, специалисты, не можем связаться с руководителем и найти общий язык.
Прослойка, которая является жесткой преградой во взаимодействии
Имхо!
Прослойка, которая является жесткой преградой во взаимодействии
Имхо!
🔥7