Вакансии от CRC pinned «🎅 Одно из самых популярных новогодних обещаний — найти новую работу, поменять профессию / отрасль, увеличить свою стоимость на рынке труда, создать профессиональный личный бренд. 💭💭💭💥💫 Тем более, что для этого сейчас самое время 🕰 : КАРЬЕРНАЯ ПОДПИСКА 🔥на канал…»
👥вакансия: Head of Marketing
где: InvestFuture – медиа для частных инвесторов с аудиторией более 1 млн. человек (Youtube, Telegram и другие площадки).
Сейчас мы ищем Head of Marketing в новый проект - IF Club, который запустили в августе. В клубе участники получают профессиональную поддержку, проходят обучающие курсы, участвуют в онлайн и офлайн встречах, читают эксклюзивную аналитику, слушают подкасты. А также мы строим социальную сеть для инвесторов.
что делать:
В первые 3 месяца:
✅ Разрабатывать и реализовывать маркетинговые стратегии
✅ Упаковывать продуктовое предложение для ЦА
✅ Координировать работу команды
✅ Прорабатывать пути пользователя до покупки (баннеры, ролики, лендинги итд.)
✅ Приводить в цифровые значения все процессы, точно знать и понимать источник каждого лида, стоимость и его дальнейшую эффективность
✅ Работать с текущей клиентской базой: поддерживать запуски фич, знакомить с ними пользователей
В течение 6 месяцев добавится:
✅ Выстраивать образ бренда и позиционирование проекта
✅ Хакать секреты роста органического трафика
требования к кандидату:
✅ Владение основным инструментарием performance-маркетинга и умение самостоятельно настраивать рекламные кампании
✅ Знаешь, как должен выглядеть продающий лендинг и можешь подготовить ТЗ для его создания
✅ У тебя есть опыт управления командой и развития людей
✅ Понимание маркетинговой аналитики и умение настроить сквозную аналитику
✅ Опыт работы с edtech или финансовой сферой как плюс
условия:
✅ Работа в стартапе, за полгода мы выросли с 10 до 44 сотрудников
✅ Опираемся на исследования и метрики, фокусируемся на результате, который приносит клиентам реальную пользу
✅ Удаленная работа с гибким графиком
✅ Доход по результатам собеседования
✅ Отпуска, больничные и даже “дни отдыха” прилагаются
читать подробнее: https://careerspace.app/job/22993
где: InvestFuture – медиа для частных инвесторов с аудиторией более 1 млн. человек (Youtube, Telegram и другие площадки).
Сейчас мы ищем Head of Marketing в новый проект - IF Club, который запустили в августе. В клубе участники получают профессиональную поддержку, проходят обучающие курсы, участвуют в онлайн и офлайн встречах, читают эксклюзивную аналитику, слушают подкасты. А также мы строим социальную сеть для инвесторов.
что делать:
В первые 3 месяца:
✅ Разрабатывать и реализовывать маркетинговые стратегии
✅ Упаковывать продуктовое предложение для ЦА
✅ Координировать работу команды
✅ Прорабатывать пути пользователя до покупки (баннеры, ролики, лендинги итд.)
✅ Приводить в цифровые значения все процессы, точно знать и понимать источник каждого лида, стоимость и его дальнейшую эффективность
✅ Работать с текущей клиентской базой: поддерживать запуски фич, знакомить с ними пользователей
В течение 6 месяцев добавится:
✅ Выстраивать образ бренда и позиционирование проекта
✅ Хакать секреты роста органического трафика
требования к кандидату:
✅ Владение основным инструментарием performance-маркетинга и умение самостоятельно настраивать рекламные кампании
✅ Знаешь, как должен выглядеть продающий лендинг и можешь подготовить ТЗ для его создания
✅ У тебя есть опыт управления командой и развития людей
✅ Понимание маркетинговой аналитики и умение настроить сквозную аналитику
✅ Опыт работы с edtech или финансовой сферой как плюс
условия:
✅ Работа в стартапе, за полгода мы выросли с 10 до 44 сотрудников
✅ Опираемся на исследования и метрики, фокусируемся на результате, который приносит клиентам реальную пользу
✅ Удаленная работа с гибким графиком
✅ Доход по результатам собеседования
✅ Отпуска, больничные и даже “дни отдыха” прилагаются
читать подробнее: https://careerspace.app/job/22993
careerspace.app
Head of Marketing / InvestFuture
undefined на руки от 180 000 ₽
👥вакансия: Операционный директор
где: Российская компания. Сферы деятельности: транспорт нефти и нефтепродуктов, управление проектами, инфраструктура, логистика, экология, реализация нефтепродуктов в розницу через сеть АЗС или оптом через нефтебазы и вагонные поставки.
локация: Москва
требования к кандидату:
✅ Образование высшее экономическое / техническое.
✅ Опыт контрактации и/или участия в реализации крупных промышленных и инфраструктурных проектах. Опыт работы на зарубежных проектах.
✅ Подтверждённые достижения (заключённые сделки, крупные клиенты, успешно реализованные проекты, новые направления бизнеса).
✅ Регулярные командировки.
условия:
✅ Достойное вознаграждение:
базовый оклад + премия по результатам года и достижения показателей KPI.
✅ Уровень вознаграждения обсуждается с успешным кандидатом.
✅ Все компенсации предусмотрены, обсуждаются индивидуально.
✅ Расширенный социальный пакет.
✅ Управляющая компания в Москве
что делать:
✅ Организация, контроль и управление ключевыми процессами (транспортировка, эксплуатация, строительство, планирование и отчётность)
✅ Реализация стратегических целей компании.
✅ Реализация инвестиционных программ Общества
✅ Контроль над выполнением договоров, участие в основных совещаниях по проектам, организация локальных рабочих групп.
✅ Вывести предприятие на более высокий уровень рентабельности
✅ Сократить расходы, повысить производительность персонала
✅ Повысить эффективность сервисной составляющей
✅ Обеспечение и организация процессов: приема, хранения, отгрузки и учета движения нефтепродуктов (трубопроводным, ж/д и авто транспортом);
✅ Отчётность перед управляющей компанией
читать подробнее: https://hh.ru/vacancy/50352390?from=vacancy_search_list
где: Российская компания. Сферы деятельности: транспорт нефти и нефтепродуктов, управление проектами, инфраструктура, логистика, экология, реализация нефтепродуктов в розницу через сеть АЗС или оптом через нефтебазы и вагонные поставки.
локация: Москва
требования к кандидату:
✅ Образование высшее экономическое / техническое.
✅ Опыт контрактации и/или участия в реализации крупных промышленных и инфраструктурных проектах. Опыт работы на зарубежных проектах.
✅ Подтверждённые достижения (заключённые сделки, крупные клиенты, успешно реализованные проекты, новые направления бизнеса).
✅ Регулярные командировки.
условия:
✅ Достойное вознаграждение:
базовый оклад + премия по результатам года и достижения показателей KPI.
✅ Уровень вознаграждения обсуждается с успешным кандидатом.
✅ Все компенсации предусмотрены, обсуждаются индивидуально.
✅ Расширенный социальный пакет.
✅ Управляющая компания в Москве
что делать:
✅ Организация, контроль и управление ключевыми процессами (транспортировка, эксплуатация, строительство, планирование и отчётность)
✅ Реализация стратегических целей компании.
✅ Реализация инвестиционных программ Общества
✅ Контроль над выполнением договоров, участие в основных совещаниях по проектам, организация локальных рабочих групп.
✅ Вывести предприятие на более высокий уровень рентабельности
✅ Сократить расходы, повысить производительность персонала
✅ Повысить эффективность сервисной составляющей
✅ Обеспечение и организация процессов: приема, хранения, отгрузки и учета движения нефтепродуктов (трубопроводным, ж/д и авто транспортом);
✅ Отчётность перед управляющей компанией
читать подробнее: https://hh.ru/vacancy/50352390?from=vacancy_search_list
hh.ru
Вакансия Операционный директор в Москве, работа в компании ЧАСТНОЕ АГЕНТСТВО ЗАНЯТОСТИ ТРУДОВЫЕ РЕЗЕРВЫ (вакансия в архиве)
Зарплата: от 370000 руб.. Москва. Требуемый опыт: 3–6 лет. Полная занятость. Дата публикации: 09.01.2022.
21.12.2021
21 век
Волшебная дата ❄️⛄️🎅
Пора загадывать желания
Только один день скидка 21%
НОВОГОДНИЕ СКИДКИ на ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
⛄️ СКИДКА 21% НА УСЛУГУ «ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО»
⛄️⛄️ ПРОВЕДИ ВЫХОДНЫЕ ДНИ С ПОЛЬЗОЙ И ПОДГОТОВЬСЯ К НОВОМУ СЕЗОНУ НА РЫНКЕ ТРУДА. НАЧНЁМ РАБОТАТЬ ДЛЯ ВАС С 04.01.2022
⛄️⛄️⛄️ РАССРОЧКА НА ПЕРВЫЙ ИЛИ ПОСЛЕДНИЙ ПЛАТЕЖ НА УСЛУГУ «ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО»
⛄️🎁⛄️🎁 ПОДАРОЧНЫЕ СЕРТИФИКАТЫ ДЛЯ ВАШИХ РОДНЫХ И БЛИЗКИХ
ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
(Доводим до первой зарплаты)
⚠️ мы не преподаём курсы «как найти работу» - мы пройдём этот путь с Вами и доведем Вас до трудоустройства.
Аванс + основная оплата после первой заработной платы.
‼️ ИНТЕРЕСНО?
Напишите Ваш запрос (отрасль/потенциальная позиция/желаемая зарплата) и направьте резюме на crc360@crc360.ru
В теме письма укажите ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО, не забудет указать АКЦИЮ 😉❄️
Предложения действительны до 22.12.2021 🎄🎉 🥂
www.crc360.ru
#crc #careerreviewcenter #работадлятопа #трудоустройство
#акции #скидки #новыйгод
21 век
Волшебная дата ❄️⛄️🎅
Пора загадывать желания
Только один день скидка 21%
НОВОГОДНИЕ СКИДКИ на ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
⛄️ СКИДКА 21% НА УСЛУГУ «ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО»
⛄️⛄️ ПРОВЕДИ ВЫХОДНЫЕ ДНИ С ПОЛЬЗОЙ И ПОДГОТОВЬСЯ К НОВОМУ СЕЗОНУ НА РЫНКЕ ТРУДА. НАЧНЁМ РАБОТАТЬ ДЛЯ ВАС С 04.01.2022
⛄️⛄️⛄️ РАССРОЧКА НА ПЕРВЫЙ ИЛИ ПОСЛЕДНИЙ ПЛАТЕЖ НА УСЛУГУ «ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО»
⛄️🎁⛄️🎁 ПОДАРОЧНЫЕ СЕРТИФИКАТЫ ДЛЯ ВАШИХ РОДНЫХ И БЛИЗКИХ
ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
(Доводим до первой зарплаты)
⚠️ мы не преподаём курсы «как найти работу» - мы пройдём этот путь с Вами и доведем Вас до трудоустройства.
Аванс + основная оплата после первой заработной платы.
‼️ ИНТЕРЕСНО?
Напишите Ваш запрос (отрасль/потенциальная позиция/желаемая зарплата) и направьте резюме на crc360@crc360.ru
В теме письма укажите ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО, не забудет указать АКЦИЮ 😉❄️
Предложения действительны до 22.12.2021 🎄🎉 🥂
www.crc360.ru
#crc #careerreviewcenter #работадлятопа #трудоустройство
#акции #скидки #новыйгод
👥вакансия: Директор (Казначейские операции)
где: Газпромбанк
локация: Москва
что делать:
✅ Координация (согласование внутри Банка) подготовки и запуска новых продуктов. Например: новых ПФИ, операций с товарными фьючерсами на новой бирже.
✅ Модификация существующих продуктов (новые порядки расчета, учет новых требований юристов).
✅ Разработка отчетности по направлению ПФИ, финансовому результату в части методологии и сопровождение автоматизации.
✅ Взаимодействие с ИТ со стороны бизнеса.
✅ Участие в разработке новых продуктов для клиентов вместе со специалистами по продажам.
требования к кандидату:
✅ Высшее образование.
✅ Знание английского языка (чтение профессиональное литературы).
✅ Знание как функционирует банк. Общее представление о финансовом рынке, применяемой юридической документации (договоры RISDA/ISDA).
✅ Знания в области деривативов.
✅ Опыт координации проектов по согласованию с юристами, налоговиками и т.п.
условия:
✅ Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
✅ Расширенный социальный пакет.
✅ Уровень заработной платы обсуждается на интервью.
читать подробнее: https://hh.ru/vacancy/50534499?from=vacancy_search_list
где: Газпромбанк
локация: Москва
что делать:
✅ Координация (согласование внутри Банка) подготовки и запуска новых продуктов. Например: новых ПФИ, операций с товарными фьючерсами на новой бирже.
✅ Модификация существующих продуктов (новые порядки расчета, учет новых требований юристов).
✅ Разработка отчетности по направлению ПФИ, финансовому результату в части методологии и сопровождение автоматизации.
✅ Взаимодействие с ИТ со стороны бизнеса.
✅ Участие в разработке новых продуктов для клиентов вместе со специалистами по продажам.
требования к кандидату:
✅ Высшее образование.
✅ Знание английского языка (чтение профессиональное литературы).
✅ Знание как функционирует банк. Общее представление о финансовом рынке, применяемой юридической документации (договоры RISDA/ISDA).
✅ Знания в области деривативов.
✅ Опыт координации проектов по согласованию с юристами, налоговиками и т.п.
условия:
✅ Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
✅ Расширенный социальный пакет.
✅ Уровень заработной платы обсуждается на интервью.
читать подробнее: https://hh.ru/vacancy/50534499?from=vacancy_search_list
hh.ru
Вакансия Директор (Казначейские операции) в Москве, работа в компании Газпромбанк
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: не требуется. Полная занятость. Дата публикации: 17.12.2021.
#РЕКОМЕНДУЕМ #РУКОВОДИТЕЛЬФИНБЛОК
#БАНК
Представляем Кандидата на позицию РУКОВОДИТЕЛЬ ФИНАНСОВОГО БЛОКА
Кандидат имеет более чем 20-ти летний опыт работы на позициях
Руководителя по финансовому планированию и контролю, бюджетированию.
Экспертиза в области управления финансами:
🎯 финансовое моделирование и планирование
🎯расчёт экономической эффективности
🎯 финансовый и инвестиционный анализ
🎯 корпоративное финансирование
🎯 управление финансовыми рисками
🎯 реализовал ряд проектов по оптимизации системы управленческой отчётности, автоматизации финансовых процессов.
🎯имеет практический опыт организации внутренних аудитов
На последнем месте работы:
🔻 автоматизировал систему планирования и контроля расходов, что позволило сократить операционные издержки на 50%
🔺успешно реализовал переход на МСФО-9
🔻внедрил систему анти-фрод
🔺произвёл интеграцию обмена данными с Банком России
Резюме можно запросить у Николаевой Ирины по crc360@crc360.ru
Обязательно ! Спросим про компанию и вакансию.
#кандидат #crc #
#БАНК
Представляем Кандидата на позицию РУКОВОДИТЕЛЬ ФИНАНСОВОГО БЛОКА
Кандидат имеет более чем 20-ти летний опыт работы на позициях
Руководителя по финансовому планированию и контролю, бюджетированию.
Экспертиза в области управления финансами:
🎯 финансовое моделирование и планирование
🎯расчёт экономической эффективности
🎯 финансовый и инвестиционный анализ
🎯 корпоративное финансирование
🎯 управление финансовыми рисками
🎯 реализовал ряд проектов по оптимизации системы управленческой отчётности, автоматизации финансовых процессов.
🎯имеет практический опыт организации внутренних аудитов
На последнем месте работы:
🔻 автоматизировал систему планирования и контроля расходов, что позволило сократить операционные издержки на 50%
🔺успешно реализовал переход на МСФО-9
🔻внедрил систему анти-фрод
🔺произвёл интеграцию обмена данными с Банком России
Резюме можно запросить у Николаевой Ирины по crc360@crc360.ru
Обязательно ! Спросим про компанию и вакансию.
#кандидат #crc #
👥вакансия: Head of Strategy
где: Team4You
локация: Москва
что делать:
✅ В 2021 году обеспечить качественную и эффективную реализацию комплексных проектов в области CRM-маркетинга и задач по разработке стратегий для клиентов агентства.
✅ В 2022 году и далее: поддержать рост агентства за счет увеличения пропускной способности агентства по стратегическим задачам и проектам минимум на 50% в год. Рост планируется как за счет развития текущих клиентов, так и за счет новых выигранных тендеров с долей выигранных тендеров не менее 30%. Ожидается, что при этом будут выстроены процессы, которые позволят постоянно наращивать и масштабировать стратегическую экспертизу.
✅ Ежегодно: растить экспертный уровень всей команды агентства в целом за счет создания и поддержки внутренних инициатив для обучения и обмена опытом.
Через 3 месяца:
✅ Быть подгруженным во все текущие проекты клиентов. Знать их контекст, статус, технологический стек, текущие стратегии и KPI и готов в любой момент включиться в брифинг на новую задачу.
✅ Отвечать за реализацию не менее 50% текущих задач клиентов, соблюдать принятый в компании процесс разработки и согласования продуктов и проектов.
✅ Самостоятельно презентовать и защищать результаты работ внутри команды и перед клиентом.
В течение 6 месяцев:
✅ Отвечать за реализацию 100% текущих стратегических задач. Качество реализации, соответствующее стандартам агентства, достигается не более чем за 2 итерации комментариев со стороны руководителя отдела стратегии (CEO).
✅ По каждому клиенту должно быть подготовлено и презентовано не менее 1 про-активного предложения по развитию проектов клиента.
✅ Проработан план выступления на профильных конференциях на ближайшие 6 месяцев, не менее 3 выступлений.
В течение 12 месяцев:
✅ Агентство обработало не менее 12 тендеров за год, в которых стратег отвечал за разработку предложения. Доля выигранных тендеров не менее 50%.
✅ В 100% стратегических задач закрытых в течение последних 3 месяцев получена положительная обратная связь по качеству продукта.
✅ Совместно с командой проработан и реализован подход написания кейсов по результатам проектов. Регулярно публикуются кейсы не менее 30% реализованных проектов.
✅ Подготовлено и презентовано клиентам и команде 2 отчета по трендам CRM-маркетинга и программ лояльности.
✅ Проведено не менее 3 выступлений с кейсами агентства на профильных конференциях совместно с руководителем отдела стратегии или руководителем клиентской команды.
требования к кандидату:
✅ Продуктивность. Способность обрабатывать большой объем информации и задач за ограниченное время.
✅ Организованность и умение планировать. Навык составления планов, умение расставлять приоритеты, планировать ресурсы. Эффективная работа с расписанием как своим, так и с расписанием коллег.
✅ Обязательность. Держит слово перед клиентами, руководителем и коллегами. Сообщает незамедлительно об обстоятельствах, которые могут повлиять на выполнение данного обещания, и сразу предлагает решение.
✅ Аналитические навыки и структурность. Способен структурировать большой объем информации, количественные и качественные данные, делать конструктивные выводы, строить гипотезы.
✅ Самостоятельность и проактивность. Действует самостоятельно, сам генерирует решения, запрашивает обратную связь, про-активно информирует о статусе реализации целей и решении задач руководителя и коллег.
✅ Высокие требования к качеству продукта. Обеспечивает высокое качество производимых продуктов (документов, презентаций, планов) как по содержанию, так и по оформлению. Стремится к постоянному повышению качества и требует того же от коллег.
✅ Стремление к развитию. Ищет пути повышения квалификации, открыт к обмену опытом и новым знаниям, самостоятельно и активно использует внешние источники (включая сеть контактов) для поиска новых способов более эффективного решения задач.
✅ Ориентированность на бизнес-результат. Понимает цели бизнеса и ключевых показателей бизнеса агентства и клиентов. Предлагает решения исходя из максимальной выгоды для этих целей и показателей.
✅ Английский не ниже Intermediate.
где: Team4You
локация: Москва
что делать:
✅ В 2021 году обеспечить качественную и эффективную реализацию комплексных проектов в области CRM-маркетинга и задач по разработке стратегий для клиентов агентства.
✅ В 2022 году и далее: поддержать рост агентства за счет увеличения пропускной способности агентства по стратегическим задачам и проектам минимум на 50% в год. Рост планируется как за счет развития текущих клиентов, так и за счет новых выигранных тендеров с долей выигранных тендеров не менее 30%. Ожидается, что при этом будут выстроены процессы, которые позволят постоянно наращивать и масштабировать стратегическую экспертизу.
✅ Ежегодно: растить экспертный уровень всей команды агентства в целом за счет создания и поддержки внутренних инициатив для обучения и обмена опытом.
Через 3 месяца:
✅ Быть подгруженным во все текущие проекты клиентов. Знать их контекст, статус, технологический стек, текущие стратегии и KPI и готов в любой момент включиться в брифинг на новую задачу.
✅ Отвечать за реализацию не менее 50% текущих задач клиентов, соблюдать принятый в компании процесс разработки и согласования продуктов и проектов.
✅ Самостоятельно презентовать и защищать результаты работ внутри команды и перед клиентом.
В течение 6 месяцев:
✅ Отвечать за реализацию 100% текущих стратегических задач. Качество реализации, соответствующее стандартам агентства, достигается не более чем за 2 итерации комментариев со стороны руководителя отдела стратегии (CEO).
✅ По каждому клиенту должно быть подготовлено и презентовано не менее 1 про-активного предложения по развитию проектов клиента.
✅ Проработан план выступления на профильных конференциях на ближайшие 6 месяцев, не менее 3 выступлений.
В течение 12 месяцев:
✅ Агентство обработало не менее 12 тендеров за год, в которых стратег отвечал за разработку предложения. Доля выигранных тендеров не менее 50%.
✅ В 100% стратегических задач закрытых в течение последних 3 месяцев получена положительная обратная связь по качеству продукта.
✅ Совместно с командой проработан и реализован подход написания кейсов по результатам проектов. Регулярно публикуются кейсы не менее 30% реализованных проектов.
✅ Подготовлено и презентовано клиентам и команде 2 отчета по трендам CRM-маркетинга и программ лояльности.
✅ Проведено не менее 3 выступлений с кейсами агентства на профильных конференциях совместно с руководителем отдела стратегии или руководителем клиентской команды.
требования к кандидату:
✅ Продуктивность. Способность обрабатывать большой объем информации и задач за ограниченное время.
✅ Организованность и умение планировать. Навык составления планов, умение расставлять приоритеты, планировать ресурсы. Эффективная работа с расписанием как своим, так и с расписанием коллег.
✅ Обязательность. Держит слово перед клиентами, руководителем и коллегами. Сообщает незамедлительно об обстоятельствах, которые могут повлиять на выполнение данного обещания, и сразу предлагает решение.
✅ Аналитические навыки и структурность. Способен структурировать большой объем информации, количественные и качественные данные, делать конструктивные выводы, строить гипотезы.
✅ Самостоятельность и проактивность. Действует самостоятельно, сам генерирует решения, запрашивает обратную связь, про-активно информирует о статусе реализации целей и решении задач руководителя и коллег.
✅ Высокие требования к качеству продукта. Обеспечивает высокое качество производимых продуктов (документов, презентаций, планов) как по содержанию, так и по оформлению. Стремится к постоянному повышению качества и требует того же от коллег.
✅ Стремление к развитию. Ищет пути повышения квалификации, открыт к обмену опытом и новым знаниям, самостоятельно и активно использует внешние источники (включая сеть контактов) для поиска новых способов более эффективного решения задач.
✅ Ориентированность на бизнес-результат. Понимает цели бизнеса и ключевых показателей бизнеса агентства и клиентов. Предлагает решения исходя из максимальной выгоды для этих целей и показателей.
✅ Английский не ниже Intermediate.
условия:
✅ Гибкий график и удаленная работа.
✅ Оформление по ТК.
✅ Заработная плата от 200 000 руб. в месяц, обсуждается с успешным кандидатом
читать подробнее: https://hh.ru/vacancy/50531559?from=vacancy_search_list
✅ Гибкий график и удаленная работа.
✅ Оформление по ТК.
✅ Заработная плата от 200 000 руб. в месяц, обсуждается с успешным кандидатом
читать подробнее: https://hh.ru/vacancy/50531559?from=vacancy_search_list
hh.ru
Вакансия Head of Strategy в Москве, работа в компании Team4You
Зарплата: не указана. Москва. Требуемый опыт: 3–6 лет. Полная занятость. Дата публикации: 17.12.2021.
#РЕКОМЕНДУЕМ #ДИРЕКТОРКАЗНАЧЕЙСТВА
#БАНК
Представляем Кандидата на позицию Директор казначейства/ начальника отдела операций на финансовых рынках
Кандидат имеет более чем 15-ти летний опыт работы на позициях Начальника отдела операций на финансовых рынках, Руководителя казначейства в крупных банках.
Экспертиза:
🎯 управление торговой и банковской книгами
🎯разработка инвестиционной политики и торговой стратегии
🎯 бизнес-планирования
🎯 оценка макроэкономики и эмитентов
🎯 моделирование портфеля ценных бумаг и деривативов – построении моделей, стресс-сценариев и оценка рисков
🎯 на последнем месте работы обеспечил рост доходности в 1,5 раза, обеспечил доходность долларового портфеля в размере 18,3%
Резюме можно запросить у Ольги Ржевской по crc360@crc360.ru
Обязательно! Спросим про компанию и вакансию.
#кандидат #crc #careerreviewcenter #уникальныйкандидат #найтиработу #карьерныйагент #работамосква #вакансия #вакансии #вакансиямосква #вакансиимосква #ищуработу #работавмоскве #москваработа #ищуработум
#БАНК
Представляем Кандидата на позицию Директор казначейства/ начальника отдела операций на финансовых рынках
Кандидат имеет более чем 15-ти летний опыт работы на позициях Начальника отдела операций на финансовых рынках, Руководителя казначейства в крупных банках.
Экспертиза:
🎯 управление торговой и банковской книгами
🎯разработка инвестиционной политики и торговой стратегии
🎯 бизнес-планирования
🎯 оценка макроэкономики и эмитентов
🎯 моделирование портфеля ценных бумаг и деривативов – построении моделей, стресс-сценариев и оценка рисков
🎯 на последнем месте работы обеспечил рост доходности в 1,5 раза, обеспечил доходность долларового портфеля в размере 18,3%
Резюме можно запросить у Ольги Ржевской по crc360@crc360.ru
Обязательно! Спросим про компанию и вакансию.
#кандидат #crc #careerreviewcenter #уникальныйкандидат #найтиработу #карьерныйагент #работамосква #вакансия #вакансии #вакансиямосква #вакансиимосква #ищуработу #работавмоскве #москваработа #ищуработум
👥вакансия: Операционный директор
где: ООО Второй пилот
локация: Москва
что делать:
✅ Участие в формировании стратегии развития компании, построение франчайзинговой сети, повышение капитализации бизнеса;
✅ Регулярный анализ результатов деятельности компании, корректировка операционных планов с целью достижения установленных годовых целей;
✅ Управление бюджетированием, оптимизация расходов;
✅ Управление и развитие команды руководителей-лидеров;
✅ Анализ, регламентация и оптимизация бизнес-процессов вверенных подразделений;
✅ Оперативное управление персоналом: выстраивание командного взаимодействия между подчиненными, согласование плановых показателей с руководителями отделов, развитие и мотивация персонала;
✅ Организация эффективного взаимодействия с ключевыми партнерами компании;
требования к кандидату:
✅ успешный опыт работы на должности операционного (исполнительного, генерального) директора от 3 лет;
✅ есть опыт работы в крупных торговых компаниях с разветвленной собственной и франчайзинговой розничной сетью;
✅ Умение налаживать работу и результативное взаимодействие сотрудников структурных подразделений;
✅ есть опыт реализации проектов в стадии активного роста компании: внедрение новых продуктов, стандартов, технологий, расширение географии и т.д;
✅ Вы не боитесь принимать решения и брать на себя ответственность.
✅ Вам интересны задачи развития? Готовы покорять новые вершины? Работать в компании №1 по спортивному питанию в Москве? Тогда откликайтесь на нашу вакансию и мы с вами свяжемся в ближайшее время.
условия:
✅ Все необходимые ресурсы для успешной работы;
✅ Возможность стать во главе быстрорастущей компании и выйти вместе с нами на международный уровень;
✅ Постоянное развитие и обучение за счёт компании (тренинги, курсы, стратегические сессии);
✅ Современный уютный офис с панорамными окнами, приятная рабочая атмосфера (ст.м. Дмитровская);
✅ Сильная, молодая и дружная команда увлечённых профессионалов;
✅ Высокий заработок и официальное трудоустройство.
читать подробнее: https://hh.ru/vacancy/50241111?from=vacancy_search_list
где: ООО Второй пилот
локация: Москва
что делать:
✅ Участие в формировании стратегии развития компании, построение франчайзинговой сети, повышение капитализации бизнеса;
✅ Регулярный анализ результатов деятельности компании, корректировка операционных планов с целью достижения установленных годовых целей;
✅ Управление бюджетированием, оптимизация расходов;
✅ Управление и развитие команды руководителей-лидеров;
✅ Анализ, регламентация и оптимизация бизнес-процессов вверенных подразделений;
✅ Оперативное управление персоналом: выстраивание командного взаимодействия между подчиненными, согласование плановых показателей с руководителями отделов, развитие и мотивация персонала;
✅ Организация эффективного взаимодействия с ключевыми партнерами компании;
требования к кандидату:
✅ успешный опыт работы на должности операционного (исполнительного, генерального) директора от 3 лет;
✅ есть опыт работы в крупных торговых компаниях с разветвленной собственной и франчайзинговой розничной сетью;
✅ Умение налаживать работу и результативное взаимодействие сотрудников структурных подразделений;
✅ есть опыт реализации проектов в стадии активного роста компании: внедрение новых продуктов, стандартов, технологий, расширение географии и т.д;
✅ Вы не боитесь принимать решения и брать на себя ответственность.
✅ Вам интересны задачи развития? Готовы покорять новые вершины? Работать в компании №1 по спортивному питанию в Москве? Тогда откликайтесь на нашу вакансию и мы с вами свяжемся в ближайшее время.
условия:
✅ Все необходимые ресурсы для успешной работы;
✅ Возможность стать во главе быстрорастущей компании и выйти вместе с нами на международный уровень;
✅ Постоянное развитие и обучение за счёт компании (тренинги, курсы, стратегические сессии);
✅ Современный уютный офис с панорамными окнами, приятная рабочая атмосфера (ст.м. Дмитровская);
✅ Сильная, молодая и дружная команда увлечённых профессионалов;
✅ Высокий заработок и официальное трудоустройство.
читать подробнее: https://hh.ru/vacancy/50241111?from=vacancy_search_list
hh.ru
Вакансия Операционный директор в Москве, работа в компании Второй пилот (вакансия в архиве)
Зарплата: от 260000 до 300000 руб.. Москва. Требуемый опыт: более 6 лет. Полная занятость. Дата публикации: 21.12.2021.
👥вакансия: Операционный директор
локация: Москва
что делать:
✅ Основная задача - налаживание четкой слаженной работы по всем направлениям, чтобы все задачи выполнялись качественно и в срок
✅ Организация договорной работы
✅ Организация эффективного взаимодействия всех структурных подразделений
✅ Организация материально-технического обеспечения
требования к кандидату:
✅ Опыт работы ОД от 3-х лет
✅ Успешный опыт выстраивания бизнес процессов в компании со штатом не менее 70 чел
✅ Обязательное владение программами (Ms Office (Word, Excel, Power Point),
✅ АМО СRМ, Управленческий учет
условия:
✅ Оформление ТК РФ
✅ ЗП 160 т и выше
читать подробнее: https://hh.ru/vacancy/50553754?from=vacancy_search_list
локация: Москва
что делать:
✅ Основная задача - налаживание четкой слаженной работы по всем направлениям, чтобы все задачи выполнялись качественно и в срок
✅ Организация договорной работы
✅ Организация эффективного взаимодействия всех структурных подразделений
✅ Организация материально-технического обеспечения
требования к кандидату:
✅ Опыт работы ОД от 3-х лет
✅ Успешный опыт выстраивания бизнес процессов в компании со штатом не менее 70 чел
✅ Обязательное владение программами (Ms Office (Word, Excel, Power Point),
✅ АМО СRМ, Управленческий учет
условия:
✅ Оформление ТК РФ
✅ ЗП 160 т и выше
читать подробнее: https://hh.ru/vacancy/50553754?from=vacancy_search_list
hh.ru
Вакансия Операционный директор в Москве, работа в компании Частный рекрутер Козлова Екатерина Владимировна
Зарплата: от 160000 руб.. Москва. Требуемый опыт: 3–6 лет. Полная занятость. Дата публикации: 19.12.2021.
👥вакансия: ДИРЕКТОР ФИЛИАЛА
где: Крупная федеральная компания
что делать:
✅ Разработать стратегию и тактику развития филиала на вверенной территории;
✅ Развить и наладить партнерские отношения с застройщиками, банками, GR;
✅ Управлять продажами и их эффективностью (выполнение планов и повышение производительности риелторов, оптимизация бизнес-процессов, маркетинговый и мотивационный менеджмент);
✅ Сформировать управленческую команду;
✅ Максимально увеличить долю рынка на вверенной территории. Показатель закрепляемости, производительности, текучести персонала;
✅ Показатели доходности бизнеса.
требования к кандидату:
✅ Компания рассматривает кандидатов преимущественно из сфер бизнеса: банковская, ритейл, страхование, FMCG, телекоммуникации и других сфер, активно развивающихся в продажах, готовых к релокации Чебоксары и другие города России.
условия:
✅ З/П 300+ т.р.
✅ Перспектива выбора города для развития действующего или нового филиала;
✅ Компания гарантирует фиксированный доход + % от чистой прибыли, годовой/полугодовой бонус;
✅ Оплата аренды жилья при переезде (по договоренности);
✅ Ввод в должность через систему бизнес-стажировки в ЦО компании;
✅ Регулярное внутреннее и внешнее развитие с софинансированием (формат MBA и пр.);
✅ Возможность получить опцион или стать франчайзи партнером в РФ или за рубежом в течение 1,5-2 лет.
куда отправлять резюме: jaroc.1993-2010@rambler.ru
Viber/Whats up на телефоне 89911145348
Инстаграмм - kulikovsky_yaroslavv
где: Крупная федеральная компания
что делать:
✅ Разработать стратегию и тактику развития филиала на вверенной территории;
✅ Развить и наладить партнерские отношения с застройщиками, банками, GR;
✅ Управлять продажами и их эффективностью (выполнение планов и повышение производительности риелторов, оптимизация бизнес-процессов, маркетинговый и мотивационный менеджмент);
✅ Сформировать управленческую команду;
✅ Максимально увеличить долю рынка на вверенной территории. Показатель закрепляемости, производительности, текучести персонала;
✅ Показатели доходности бизнеса.
требования к кандидату:
✅ Компания рассматривает кандидатов преимущественно из сфер бизнеса: банковская, ритейл, страхование, FMCG, телекоммуникации и других сфер, активно развивающихся в продажах, готовых к релокации Чебоксары и другие города России.
условия:
✅ З/П 300+ т.р.
✅ Перспектива выбора города для развития действующего или нового филиала;
✅ Компания гарантирует фиксированный доход + % от чистой прибыли, годовой/полугодовой бонус;
✅ Оплата аренды жилья при переезде (по договоренности);
✅ Ввод в должность через систему бизнес-стажировки в ЦО компании;
✅ Регулярное внутреннее и внешнее развитие с софинансированием (формат MBA и пр.);
✅ Возможность получить опцион или стать франчайзи партнером в РФ или за рубежом в течение 1,5-2 лет.
куда отправлять резюме: jaroc.1993-2010@rambler.ru
Viber/Whats up на телефоне 89911145348
Инстаграмм - kulikovsky_yaroslavv
👥вакансия: Директора по продукту (Chief ProductOfficer)
где: Компания поле.рф (сайт поле.рф).
Немного о нас:
Мы строим цифровую экосистему для сельскохозяйственной отрасли. Сельское хозяйство – это сфера, в которой заняты миллионы человек, сфера, которая сегодня активно меняется. AgroTech – одна из самых горячих отраслей с точки зрения инноваций: фермеры следят за качеством почвы и урожаем с помощью спутников, над полями летают дроны, показатели контролируются автоматически и удаленно, умные алгоритмы рассчитывают нормы и дают рекомендации по уходу за урожаем. При этом каналы взаимодействия участников рынка по вопросам закупок, продажи урожая, получения финансирования, поиска и обмена информацией мало эволюционировали. Мы хотим это поменять, развивая платформу, которая станет единым окном для решения всех вопросов, связанных с ведением бизнеса в сельском хозяйстве.
что делать:
✅ Chief Product Officer отвечает за создание продуктовой стратегии и ее реализацию в части развития продуктовых решений маркетплейса для фермеров: функционал продажи аграрию товаров и услуг для производственной деятельности, покупка у агрария урожая, предоставление услуг финансирования, цифровых и агроконсалтинговых сервисов.
✅ Формирование, управление и развитие команды (10-15 чел.)
✅ Приоритизация продуктовой разработки
✅ Определение продуктовой стратегии маркетплейса
✅ Создание и контроль метрик эффективности продуктовой команды, формирование и реализация KPI
✅ Управление операционным и финансовым результатом продуктов (P&L, пр.), повышение удовлетворенности клиента от пользования платформой
✅ Разработка и внедрение процессов и регламентов разработки продукта и IT направления
✅ Бюджетирование
требования к кандидату:
✅ 7-10+ лет опыта работы в e-commerce, в т.ч. 5+ лет опыта работы в роли Product Manager / Chief Product Officer в e-commerce
✅ Опыт успешного развития продукта – запуск с нуля или значительный рост показателей существующего продукта
✅ Опыт управления несколькими кросс-функциональными командами
✅ Опыт руководства разработки продукта в кросс-функциональных командах с применением Agile-подхода
✅ Опыт построения и развития собственной продуктовой команды
✅ Сильные аналитические навыки (работа с данными, прогнозирование), умение получать знания из цифр
✅ Сильные профессиональные компетенции в продуктовой разработке
✅ Умение совмещать стратегическое видение и практический подход к реализации инициатив
✅ Развитые коммуникационные навыки (обширный опыт презентаций и переговоров с различными стейкхолдерами и инвесторами)
✅ Готовность работать в условиях высокой неопределенности и ограниченных ресурсов
✅ Понимание отрасли сельского хозяйства – преимущество
куда отправлять резюме: Елена, elena.chernyshova@poleinvest.ru, +7 991 699 97 68
где: Компания поле.рф (сайт поле.рф).
Немного о нас:
Мы строим цифровую экосистему для сельскохозяйственной отрасли. Сельское хозяйство – это сфера, в которой заняты миллионы человек, сфера, которая сегодня активно меняется. AgroTech – одна из самых горячих отраслей с точки зрения инноваций: фермеры следят за качеством почвы и урожаем с помощью спутников, над полями летают дроны, показатели контролируются автоматически и удаленно, умные алгоритмы рассчитывают нормы и дают рекомендации по уходу за урожаем. При этом каналы взаимодействия участников рынка по вопросам закупок, продажи урожая, получения финансирования, поиска и обмена информацией мало эволюционировали. Мы хотим это поменять, развивая платформу, которая станет единым окном для решения всех вопросов, связанных с ведением бизнеса в сельском хозяйстве.
что делать:
✅ Chief Product Officer отвечает за создание продуктовой стратегии и ее реализацию в части развития продуктовых решений маркетплейса для фермеров: функционал продажи аграрию товаров и услуг для производственной деятельности, покупка у агрария урожая, предоставление услуг финансирования, цифровых и агроконсалтинговых сервисов.
✅ Формирование, управление и развитие команды (10-15 чел.)
✅ Приоритизация продуктовой разработки
✅ Определение продуктовой стратегии маркетплейса
✅ Создание и контроль метрик эффективности продуктовой команды, формирование и реализация KPI
✅ Управление операционным и финансовым результатом продуктов (P&L, пр.), повышение удовлетворенности клиента от пользования платформой
✅ Разработка и внедрение процессов и регламентов разработки продукта и IT направления
✅ Бюджетирование
требования к кандидату:
✅ 7-10+ лет опыта работы в e-commerce, в т.ч. 5+ лет опыта работы в роли Product Manager / Chief Product Officer в e-commerce
✅ Опыт успешного развития продукта – запуск с нуля или значительный рост показателей существующего продукта
✅ Опыт управления несколькими кросс-функциональными командами
✅ Опыт руководства разработки продукта в кросс-функциональных командах с применением Agile-подхода
✅ Опыт построения и развития собственной продуктовой команды
✅ Сильные аналитические навыки (работа с данными, прогнозирование), умение получать знания из цифр
✅ Сильные профессиональные компетенции в продуктовой разработке
✅ Умение совмещать стратегическое видение и практический подход к реализации инициатив
✅ Развитые коммуникационные навыки (обширный опыт презентаций и переговоров с различными стейкхолдерами и инвесторами)
✅ Готовность работать в условиях высокой неопределенности и ограниченных ресурсов
✅ Понимание отрасли сельского хозяйства – преимущество
куда отправлять резюме: Елена, elena.chernyshova@poleinvest.ru, +7 991 699 97 68
#Рекомендуемкандидата #Директорпоинновациям #Директорпостратегии #заместительпредседателяправлениябанка
Кандидат в конфиденциальном поиске (на д.м. трудоустроен)
Руководитель блока внедрения инноваций и стратегического развития финансовой группы
Банк ТОП 10
• Создание экосистемы, координация данного проекта
• Анализ и внедрение новых направлений развития бизнеса
• Оценка потенциальных активов (финансовые институты) и реализация программы по сделкам M&A
• Координация проекта технологического развития банка
• Координация комплексной программы развития и трансформации филиальной сети, в связи с развитием цифровых решений
Основными достижениями на текущем месте работы являются:
• Разработка и реализация стратегии создания закрытого ИТ-банка для клиентов Госсектора (с учетом всей специфики клиентов и их сотрудников)
• Реализация успешной сделки M&A по поглощению крупного банка
• Подготовка и реализация сделки M&A по поглощению крупного Пенсионного Фонда
• Изменение Стратегии Банка по Ключевому клиентскому сегменту
Кандидат обладает руководящим опытом в роли первого лица регионального банка и руководителя розничного бизнеса в таких банках, как Сбербанк, ВТБ, Газпромбанк.
Кандидат имеет блестящее российское и международное образование:
• 2019 – Высший Кадровый резерв Президента РФ
• 2018 – Московский Государственный Университет им. Ломоносова
• 2017 – Marcus Evans Linguarama London
• 2016 – London Business School / 2014 – ESADE Business School (Испания, Швейцария)
• 1994 – Московский Государственный социальный Университет
Будем рады обсудить новые карьерные возможности.
Запрос можно отправить на crc360@crc360.ru
Обязательно! Спросим про компанию и позицию
#кандидат #crc #careerreviewcenter #уникальныйкандидат #найтиработу #карьерныйагент #работамосква #вакансия #вакансии #вакансиямосква #вакансиимосква #ищуработу #работавмоскве #москваработа #ищуработумосква #какискатьработу #карьера #поискработы #трудоустройство #Москва #помощьвпоискеработы #работадлятопа
Кандидат в конфиденциальном поиске (на д.м. трудоустроен)
Руководитель блока внедрения инноваций и стратегического развития финансовой группы
Банк ТОП 10
• Создание экосистемы, координация данного проекта
• Анализ и внедрение новых направлений развития бизнеса
• Оценка потенциальных активов (финансовые институты) и реализация программы по сделкам M&A
• Координация проекта технологического развития банка
• Координация комплексной программы развития и трансформации филиальной сети, в связи с развитием цифровых решений
Основными достижениями на текущем месте работы являются:
• Разработка и реализация стратегии создания закрытого ИТ-банка для клиентов Госсектора (с учетом всей специфики клиентов и их сотрудников)
• Реализация успешной сделки M&A по поглощению крупного банка
• Подготовка и реализация сделки M&A по поглощению крупного Пенсионного Фонда
• Изменение Стратегии Банка по Ключевому клиентскому сегменту
Кандидат обладает руководящим опытом в роли первого лица регионального банка и руководителя розничного бизнеса в таких банках, как Сбербанк, ВТБ, Газпромбанк.
Кандидат имеет блестящее российское и международное образование:
• 2019 – Высший Кадровый резерв Президента РФ
• 2018 – Московский Государственный Университет им. Ломоносова
• 2017 – Marcus Evans Linguarama London
• 2016 – London Business School / 2014 – ESADE Business School (Испания, Швейцария)
• 1994 – Московский Государственный социальный Университет
Будем рады обсудить новые карьерные возможности.
Запрос можно отправить на crc360@crc360.ru
Обязательно! Спросим про компанию и позицию
#кандидат #crc #careerreviewcenter #уникальныйкандидат #найтиработу #карьерныйагент #работамосква #вакансия #вакансии #вакансиямосква #вакансиимосква #ищуработу #работавмоскве #москваработа #ищуработумосква #какискатьработу #карьера #поискработы #трудоустройство #Москва #помощьвпоискеработы #работадлятопа
Вакансии под Новый год
1. Chief Product Officer в AgroTech
Chief Product Officer отвечает за создание продуктовой стратегии и ее реализацию в части развития продуктовых решений маркетплейса для фермеров: функционал продажи аграрию товаров и услуг для производственной деятельности, покупка у агрария урожая, предоставление услуг финансирования, цифровых и агроконсалтинговых сервисов.
2. Директор по работе с ВИП клиентами в крупной инвестиционной компании
Привлечение и ведение состоятельных клиентов (10 млн.руб.+)
Формирование для клиента индивидуального инвестиционного портфеля (персональное финансовое планирование)
3. Директор департамента разработки (ИТ) банк топ 30
Рассматриваются кандидаты с компетенцией в разработке и опытом работы в гибких командах.
4. Директор департамента продаж крупный ритейлер
Опыт работы в партнёрских продажах от 5 лет на федеральном уровне
5. Директор по e-comm западная компания топ 10 FMCG
Развитие Омниканального проекта в сфере e-commerce, розница/опт
Разработка маркетинговой стратегии в соответствии с целями компании, оптимизация маркетинговых бизнес-процессов, развитие программы лояльности, digital-маркетингом (сео, директ, смм), брендинга форматов, клиентская аналитика и оценка реакции рынка на рекламные кампании для оперативной адаптации маркетинговых активностей
Считаете, что Вы идеальный кандидат?
Скорее пишите нам на crc360@crc360.ru Ольге Ржевской
❗️В теме письма обязательно указывайте наименование вакансии
#вакансии #работадлятопа #crc #careerreviewcenter
1. Chief Product Officer в AgroTech
Chief Product Officer отвечает за создание продуктовой стратегии и ее реализацию в части развития продуктовых решений маркетплейса для фермеров: функционал продажи аграрию товаров и услуг для производственной деятельности, покупка у агрария урожая, предоставление услуг финансирования, цифровых и агроконсалтинговых сервисов.
2. Директор по работе с ВИП клиентами в крупной инвестиционной компании
Привлечение и ведение состоятельных клиентов (10 млн.руб.+)
Формирование для клиента индивидуального инвестиционного портфеля (персональное финансовое планирование)
3. Директор департамента разработки (ИТ) банк топ 30
Рассматриваются кандидаты с компетенцией в разработке и опытом работы в гибких командах.
4. Директор департамента продаж крупный ритейлер
Опыт работы в партнёрских продажах от 5 лет на федеральном уровне
5. Директор по e-comm западная компания топ 10 FMCG
Развитие Омниканального проекта в сфере e-commerce, розница/опт
Разработка маркетинговой стратегии в соответствии с целями компании, оптимизация маркетинговых бизнес-процессов, развитие программы лояльности, digital-маркетингом (сео, директ, смм), брендинга форматов, клиентская аналитика и оценка реакции рынка на рекламные кампании для оперативной адаптации маркетинговых активностей
Считаете, что Вы идеальный кандидат?
Скорее пишите нам на crc360@crc360.ru Ольге Ржевской
❗️В теме письма обязательно указывайте наименование вакансии
#вакансии #работадлятопа #crc #careerreviewcenter
👥вакансия: Операционный директор
где: международная страховая компания Allianz Partners
локация: Москва
что делать:
✅ Контроль и организация работы департамента
✅ Обеспечение наличия и актуальности внутренних инструкций, правил, процедур работы структурных подразделений департамента
✅ Формирование и дальнейшая актуализация перечня ключевых показателей деятельности департамента (KPI Dashboard), контроль за достижением целевых значений этих показателей структурными подразделениями департамента
✅ Планирование ресурсов, инициирование привлечения дополнительных или оптимизации/повышения эффективности использования существующих ресурсов
✅ Обеспечение эффективности внутренних процессов Департамента, а также процессов взаимодействия структурных подразделений департамента с другими подразделениями Общества
✅ Реализация департаментом стратегических проектов и задач Общества, Группы компаний Allianz
✅ Участие в переговорах с ключевыми бизнес-партнерами, презентация работы департамента в рамках тендеров и регулярных встреч с заказчиками
✅ Обеспечение эффективного взаимодействия и выполнения договорных обязательств работниками департамента при коммуникации с представителями заказчиков в рамках оказания услуг клиентам
✅ Обеспечение качественного оказания сервиса клиентам и выполнение договорных обязательств при организации услуг клиентам
✅ Контроль качества работы работников департамента и поставщиков услуг, внедрение мер по поддержанию и повышению уровня качества
✅ Управление расходами (cost containment): обеспечение эффективного расходования внутренних и внешних ресурсов при организации услуг клиентам; внедрение мер по повышению уровня контроля за расходами и повышения эффективности закупок
✅ Обеспечение эффективного запуска новых проектов, продуктов, линий бизнеса департаментом
✅ Планирование ресурсов, внедрение мер по оптимизации схем обеспечения департамента ресурсами в период пиков обращений клиентов и в высокий сезон
требования к кандидату:
✅ Опыт работы в сфере контактных центров / клиентского сервиса / операционного управления не менее 5-ти лет
✅ Высшее образование
✅ Владение методами операционного управления и планирования операционной деятельности; управления проектами; логистики и управления закупками; управления и мотивации персонала
английский язык (Upper Intermediate)
условия:
✅ Оформление в соответствии с ТК РФ
✅ ДМС
✅ Дополнительные дни оплачиваемого отпуска
✅ Работа в крупнейшей международной компании
✅ Стабильность и социальные гарантии
✅ Работа в большой профессиональной команде, обмен опытом с коллегами и партнерами по всему миру
✅ Адрес: Москва, Селезневская улица, д.32 (рядом с м.Достоевская)
читать подробнее: https://facancy.ru/vacancies/operatsionnyi-direktor-v-mezhdunarodnuiu-strakhovuiu-kompaniiu-allianz-partners?utm_content=vacancies_subscription.2021-12-20&utm_medium=email&utm_source=vcsender&utm_campaign=vacancies_subscription.2021-12-20&vluid=261642&token=d5688d9512770fb7e314f898bad27202
где: международная страховая компания Allianz Partners
локация: Москва
что делать:
✅ Контроль и организация работы департамента
✅ Обеспечение наличия и актуальности внутренних инструкций, правил, процедур работы структурных подразделений департамента
✅ Формирование и дальнейшая актуализация перечня ключевых показателей деятельности департамента (KPI Dashboard), контроль за достижением целевых значений этих показателей структурными подразделениями департамента
✅ Планирование ресурсов, инициирование привлечения дополнительных или оптимизации/повышения эффективности использования существующих ресурсов
✅ Обеспечение эффективности внутренних процессов Департамента, а также процессов взаимодействия структурных подразделений департамента с другими подразделениями Общества
✅ Реализация департаментом стратегических проектов и задач Общества, Группы компаний Allianz
✅ Участие в переговорах с ключевыми бизнес-партнерами, презентация работы департамента в рамках тендеров и регулярных встреч с заказчиками
✅ Обеспечение эффективного взаимодействия и выполнения договорных обязательств работниками департамента при коммуникации с представителями заказчиков в рамках оказания услуг клиентам
✅ Обеспечение качественного оказания сервиса клиентам и выполнение договорных обязательств при организации услуг клиентам
✅ Контроль качества работы работников департамента и поставщиков услуг, внедрение мер по поддержанию и повышению уровня качества
✅ Управление расходами (cost containment): обеспечение эффективного расходования внутренних и внешних ресурсов при организации услуг клиентам; внедрение мер по повышению уровня контроля за расходами и повышения эффективности закупок
✅ Обеспечение эффективного запуска новых проектов, продуктов, линий бизнеса департаментом
✅ Планирование ресурсов, внедрение мер по оптимизации схем обеспечения департамента ресурсами в период пиков обращений клиентов и в высокий сезон
требования к кандидату:
✅ Опыт работы в сфере контактных центров / клиентского сервиса / операционного управления не менее 5-ти лет
✅ Высшее образование
✅ Владение методами операционного управления и планирования операционной деятельности; управления проектами; логистики и управления закупками; управления и мотивации персонала
английский язык (Upper Intermediate)
условия:
✅ Оформление в соответствии с ТК РФ
✅ ДМС
✅ Дополнительные дни оплачиваемого отпуска
✅ Работа в крупнейшей международной компании
✅ Стабильность и социальные гарантии
✅ Работа в большой профессиональной команде, обмен опытом с коллегами и партнерами по всему миру
✅ Адрес: Москва, Селезневская улица, д.32 (рядом с м.Достоевская)
читать подробнее: https://facancy.ru/vacancies/operatsionnyi-direktor-v-mezhdunarodnuiu-strakhovuiu-kompaniiu-allianz-partners?utm_content=vacancies_subscription.2021-12-20&utm_medium=email&utm_source=vcsender&utm_campaign=vacancies_subscription.2021-12-20&vluid=261642&token=d5688d9512770fb7e314f898bad27202
facancy.ru
Операционный директор в международную страховую компанию Allianz Partners
Я хочу поделиться интересной вакансией, которую мне подсказал сервис подбора вакансий Facancy.
#НОВОГОДНИЕ СКИДКИ
#ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
#СКИДКА 15%
Наступила пора финальных скидок «Новогодняя акция» !
Только до 24.12.2021
Супер скидка на услугу «ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО»
Что включает в себя ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
(Доводим до первой зарплаты):
1. Этап подготовка
1.1. Анализ кандидата на рынке труда
1.2. Определение цели (целеполагание)
1.3. «Тюнинг» кандидата
2. Этап продвижение
2.1. Подготовка плана поиска
2.2. Мониторинг вакансий (открытых и закрытых)
2.3. Представление кандидата прямым работодателям и кадровым агенствам
2.4. Продвижение кандидата в закрытых HR сообществах
2.5. Подготовка к собеседованиям
2.6. Консультации на всех этапах
⚠️ мы не преподаём курсы «как найти работу» - мы пройдём этот путь с Вами и доведем Вас до трудоустройства.
Аванс + основная оплата после первой заработной платы. Общая сумма договора 1,5 оклада.
‼️ ИНТЕРЕСНО?
Напишите Ваш запрос (отрасль/потенциальная позиция/желаемая зарплата) и направьте резюме на crc360@crc360.ru или по What’s app +7963 970 64 70
В теме письма укажите ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
*размер скидки уточняйте
#crc
#careerreviewcenter #карьерныйагент #работадлятопа #трудоустройство
#акции #скидки #чернаяпятница
#работамосква #вакансия #вакансии #вакансиямосква #вакансиимосква #ищуработу #работавмоскве #москваработа #ищуработумосква #какискатьработу #карьера #поискработы #трудоустройство #Москва #помощьвпоискеработы
#ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
#СКИДКА 15%
Наступила пора финальных скидок «Новогодняя акция» !
Только до 24.12.2021
Супер скидка на услугу «ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО»
Что включает в себя ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
(Доводим до первой зарплаты):
1. Этап подготовка
1.1. Анализ кандидата на рынке труда
1.2. Определение цели (целеполагание)
1.3. «Тюнинг» кандидата
2. Этап продвижение
2.1. Подготовка плана поиска
2.2. Мониторинг вакансий (открытых и закрытых)
2.3. Представление кандидата прямым работодателям и кадровым агенствам
2.4. Продвижение кандидата в закрытых HR сообществах
2.5. Подготовка к собеседованиям
2.6. Консультации на всех этапах
⚠️ мы не преподаём курсы «как найти работу» - мы пройдём этот путь с Вами и доведем Вас до трудоустройства.
Аванс + основная оплата после первой заработной платы. Общая сумма договора 1,5 оклада.
‼️ ИНТЕРЕСНО?
Напишите Ваш запрос (отрасль/потенциальная позиция/желаемая зарплата) и направьте резюме на crc360@crc360.ru или по What’s app +7963 970 64 70
В теме письма укажите ПЕРСОНАЛЬНОЕ ТРУДОУСТРОЙСТВО
*размер скидки уточняйте
#crc
#careerreviewcenter #карьерныйагент #работадлятопа #трудоустройство
#акции #скидки #чернаяпятница
#работамосква #вакансия #вакансии #вакансиямосква #вакансиимосква #ищуработу #работавмоскве #москваработа #ищуработумосква #какискатьработу #карьера #поискработы #трудоустройство #Москва #помощьвпоискеработы