UGT Serveis Públics GVA te informa
OPE Temporalidad (20/21): LISTADO PROVISIONAL PUNTUACIÓN SUBGRUPO C1 (AD. ESPECIAL)
Esta mañana se han publicado, en cada convocatoria del subgrupo C1 (categorías de Administración Especial) de la OPE de Temporalidad (20/21), acceso por concurso extraordinario de méritos. el listado provisional de puntuación.
Índice convocatorias OPE Temporalidad:
https://hisenda.gva.es/va/web/recursos-humanos/oferta-d-ocupacio-publica-20-21
21 procesos de C1 – Administración Especial
Aún no se ha publicado el listado de C1-01 Administrativo (la conv 3/21), pero sí todos los listados provisionales de puntuación en todas y cada una de las convocatorias de la OPE de Temporalidad (20/21), acceso por concurso extraordinario de méritos, de los cuerpos y escalas del subgrupo C1 de Administración Especial:
+ Convocatorias 60 a 73/21, de cuerpos y escalas de la Ley
+ Convocatorias 110 y 112 a 117/21, otros siete procesos para puestos “no adscritos” a cuerpos y escalas que se convocaron en esta OPE
Se trata de 21 listados; en todos ellos, hay un mismo acuerdo de la Comisión de Valoración donde se indica cuál ha sido la “nota de corte” para obtener plaza en cada una de las categorías, seguido del detalle desglosado de la baremación obtenida por cada solicitante y apartado del baremo.
Alegaciones y cuestiones comunes a los listados
Frente a estos listados se pueden presentar alegaciones en el plazo de diez días (desde mañana hasta el jueves 8 de febrero), a través de la aplicación web que está en la convocatoria (entrar en la web y pinchar en el botón rojo de “presentación autenticada”).
También se indican varias cuestiones:
+ Respecto a aquellos listados en cuya nota de corte hayan dos asteriscos, que la convocatoria está afectada por las OPEs 2017/18/19 y/o por la OPE22; en caso de que alguna de las personas que obtienen puesto en el listado también obtuviera puesto en estas OPEs, que son anteriores cronológicamente, decaería del listado de la OPE de Temporalidad (ya que será nombrado FC previamente), y por tanto bajaría la “nota de corte”
+ En algunos listados, desde la Comisión sólo se ha revisado la puntuación de las personas con una puntuación con la que obtendrían plaza o se quedarían cerca de ello; respecto a otras, se indica que es “puntuación según autobaremación” (la Comisión no lo ha revisado, pero para asegurar todas las garantías a la persona afectada se incluye para que pudiera alegar, en su caso)
+ Que de estos procesos no se convocará posteriormente bolsa de empleo temporal
Enlace a varios listados
Por el funcionamiento de la mensajería instantánea, en este mensaje “no nos caben” los 21 enlaces, de forma que te enlazamos de nuevo el índice general de la OPE 20/21, donde puedes “pinchar” en cada convocatoria:
https://hisenda.gva.es/va/web/recursos-humanos/oferta-d-ocupacio-publica-20-21
Además, te enlazamos los listados de las cinco convocatorias con más plazas convocadas
Conv 61/21, C1-03, Educadores/as de Educación Especial
(314 plazas)
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52436-01-acuerdos-PROVISIONALES_C1_61-21.pdf
Conv 62/21, C1-04, Educadores/as de Educación Infantil
(143 plazas)
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52438-01-acuerdos-PROVISIONALES_C1_62-21.pdf
Conv 68/21, C1-12 EIS, Especialistas de atención socio-sanitaria
(36 plazas)
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52454-01-acuerdos-PROVISIONALES_C1_68-21.pdf
Conv 60/21, C1-02, Especialistas en sistemas y tecnologías de la información
(15 plazas)
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52432-01-acuerdos-PROVISIONALES_C1_60-21.pdf
Conv 69/21, C1-13, Agentes Medioambientales
(4 plazas)
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52464-01-acuerdos-PROVISIONALES_C1_69-21.pdf
OPE Temporalidad (20/21): LISTADO PROVISIONAL PUNTUACIÓN SUBGRUPO C1 (AD. ESPECIAL)
Esta mañana se han publicado, en cada convocatoria del subgrupo C1 (categorías de Administración Especial) de la OPE de Temporalidad (20/21), acceso por concurso extraordinario de méritos. el listado provisional de puntuación.
Índice convocatorias OPE Temporalidad:
https://hisenda.gva.es/va/web/recursos-humanos/oferta-d-ocupacio-publica-20-21
21 procesos de C1 – Administración Especial
Aún no se ha publicado el listado de C1-01 Administrativo (la conv 3/21), pero sí todos los listados provisionales de puntuación en todas y cada una de las convocatorias de la OPE de Temporalidad (20/21), acceso por concurso extraordinario de méritos, de los cuerpos y escalas del subgrupo C1 de Administración Especial:
+ Convocatorias 60 a 73/21, de cuerpos y escalas de la Ley
+ Convocatorias 110 y 112 a 117/21, otros siete procesos para puestos “no adscritos” a cuerpos y escalas que se convocaron en esta OPE
Se trata de 21 listados; en todos ellos, hay un mismo acuerdo de la Comisión de Valoración donde se indica cuál ha sido la “nota de corte” para obtener plaza en cada una de las categorías, seguido del detalle desglosado de la baremación obtenida por cada solicitante y apartado del baremo.
Alegaciones y cuestiones comunes a los listados
Frente a estos listados se pueden presentar alegaciones en el plazo de diez días (desde mañana hasta el jueves 8 de febrero), a través de la aplicación web que está en la convocatoria (entrar en la web y pinchar en el botón rojo de “presentación autenticada”).
También se indican varias cuestiones:
+ Respecto a aquellos listados en cuya nota de corte hayan dos asteriscos, que la convocatoria está afectada por las OPEs 2017/18/19 y/o por la OPE22; en caso de que alguna de las personas que obtienen puesto en el listado también obtuviera puesto en estas OPEs, que son anteriores cronológicamente, decaería del listado de la OPE de Temporalidad (ya que será nombrado FC previamente), y por tanto bajaría la “nota de corte”
+ En algunos listados, desde la Comisión sólo se ha revisado la puntuación de las personas con una puntuación con la que obtendrían plaza o se quedarían cerca de ello; respecto a otras, se indica que es “puntuación según autobaremación” (la Comisión no lo ha revisado, pero para asegurar todas las garantías a la persona afectada se incluye para que pudiera alegar, en su caso)
+ Que de estos procesos no se convocará posteriormente bolsa de empleo temporal
Enlace a varios listados
Por el funcionamiento de la mensajería instantánea, en este mensaje “no nos caben” los 21 enlaces, de forma que te enlazamos de nuevo el índice general de la OPE 20/21, donde puedes “pinchar” en cada convocatoria:
https://hisenda.gva.es/va/web/recursos-humanos/oferta-d-ocupacio-publica-20-21
Además, te enlazamos los listados de las cinco convocatorias con más plazas convocadas
Conv 61/21, C1-03, Educadores/as de Educación Especial
(314 plazas)
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52436-01-acuerdos-PROVISIONALES_C1_61-21.pdf
Conv 62/21, C1-04, Educadores/as de Educación Infantil
(143 plazas)
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52438-01-acuerdos-PROVISIONALES_C1_62-21.pdf
Conv 68/21, C1-12 EIS, Especialistas de atención socio-sanitaria
(36 plazas)
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52454-01-acuerdos-PROVISIONALES_C1_68-21.pdf
Conv 60/21, C1-02, Especialistas en sistemas y tecnologías de la información
(15 plazas)
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52432-01-acuerdos-PROVISIONALES_C1_60-21.pdf
Conv 69/21, C1-13, Agentes Medioambientales
(4 plazas)
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52464-01-acuerdos-PROVISIONALES_C1_69-21.pdf
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RETRIBUCIONES: Retraso en pago nóminas enero (sustituciones, FNTs)
Os enlazamos noticias de prensa sobre un retraso en el pago de nóminas (altas y bajas de trabajadores, las FNTs) de enero, que afectará a un gran número de empleados públicos este mes, y que -según fuentes de la GVA- se debe al cambio de sistema a NEFIS.
https://www.levante-emv.com/comunitat-valenciana/2024/01/26/error-informatico-deja-cobrar-miles-97390238.html
https://cadenaser.com/comunitat-valenciana/2024/01/26/denuncian-que-un-problema-informatico-retrasa-dos-meses-y-medio-el-pago-de-nominas-de-miles-de-trabajadores-sustitutos-en-la-generalitat-radio-valencia/
Desde UGT, como recoge la noticia, reconocemos el esfuerzo de los servicios de personal para llegar a tiempo (en Avda del Oeste incluso se llegó a abrir un día festivo ex profeso para ello), y a su vez denostamos la falta de previsión del actual Consell en sus aplicaciones, que no deben pagar los empleados públicos.
RETRIBUCIONES: Retraso en pago nóminas enero (sustituciones, FNTs)
Os enlazamos noticias de prensa sobre un retraso en el pago de nóminas (altas y bajas de trabajadores, las FNTs) de enero, que afectará a un gran número de empleados públicos este mes, y que -según fuentes de la GVA- se debe al cambio de sistema a NEFIS.
https://www.levante-emv.com/comunitat-valenciana/2024/01/26/error-informatico-deja-cobrar-miles-97390238.html
https://cadenaser.com/comunitat-valenciana/2024/01/26/denuncian-que-un-problema-informatico-retrasa-dos-meses-y-medio-el-pago-de-nominas-de-miles-de-trabajadores-sustitutos-en-la-generalitat-radio-valencia/
Desde UGT, como recoge la noticia, reconocemos el esfuerzo de los servicios de personal para llegar a tiempo (en Avda del Oeste incluso se llegó a abrir un día festivo ex profeso para ello), y a su vez denostamos la falta de previsión del actual Consell en sus aplicaciones, que no deben pagar los empleados públicos.
Levante
Miles de trabajadores sustitutos de la Generalitat no cobrarán la nómina de diciembre
Un error en el proceso de grabado de nóminas impide que se abone el pago a quienes cubrieron bajas de funcionarios Una circular interna de la Conselleria de Igualdad achaca el problema al nuevo programa de gestión, aunque Hacienda lo niega y asegura que trabajan…
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OPE 2023: Proyecto piloto (A1 General, APT Fondos Europeos, A1 Informática)
Curso selectivo + Nombramiento F en prácticas en el DOGV
En los tres procesos de acceso por turno libre que configuran el “proyecto piloto” de la OPE 2023, se ha publicado la convocatoria del curso selectivo y guía didáctica en la web, así como el nombramiento como funcionario en prácticas en el DOGV de hoy.
El nombramiento en prácticas supondrá que se pueda solicitar la licencia por estudios del artículo 44 del Decreto 42/19 si trabajas en la GVA, así como las retribuciones que correspondan (que, en el caso de prestar servicios como FC o interino en la GVA, puede optarse por venir recibiendo el mismo salario que ya se tenía).
A1-01 General, conv 1/23, proceso 1
Convocatoria curso selectivo:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52676-Resolucion_convocatoria_curso_A1-01_firmado.pdf
Guía didáctica:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52678-Guia_Didactica_Alumnado_A1-01.pdf
También se publica Acuerdo del OTS que incluye una persona más en el curso selectivo, por renuncia de otra aspirante.
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52492-02-AcuerdoSustitucionRenunciaCursoSelectivo_firmado.pdf
Nombramiento en prácticas en el DOGV:
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_714.pdf
APT-A1-01-03, Fondos Europeos, conv 1/23, proceso 2
Convocatoria curso selectivo:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52664-Resolucion_convocatoria_curso_APT_A1-01-03_firmado.pdf
Guía didáctica:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52662-Guia_Didactica_Alumnado_APT-01-03.pdf
Nombramiento en prácticas en el DOGV:
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_716.pdf
A1-04-06, Sistemas y tecnología de la Información, conv 4/23
Convocatoria curso selectivo:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52668-Resolucion_convocatoria_curso_A1-04-06_firmado.pdf
Guía didáctica:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52666-Guia_Didactica_Alumnado_A1-04-06.pdf
Nombramiento en prácticas en el DOGV:
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_718.pdf
OPE 2023: Proyecto piloto (A1 General, APT Fondos Europeos, A1 Informática)
Curso selectivo + Nombramiento F en prácticas en el DOGV
En los tres procesos de acceso por turno libre que configuran el “proyecto piloto” de la OPE 2023, se ha publicado la convocatoria del curso selectivo y guía didáctica en la web, así como el nombramiento como funcionario en prácticas en el DOGV de hoy.
El nombramiento en prácticas supondrá que se pueda solicitar la licencia por estudios del artículo 44 del Decreto 42/19 si trabajas en la GVA, así como las retribuciones que correspondan (que, en el caso de prestar servicios como FC o interino en la GVA, puede optarse por venir recibiendo el mismo salario que ya se tenía).
A1-01 General, conv 1/23, proceso 1
Convocatoria curso selectivo:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52676-Resolucion_convocatoria_curso_A1-01_firmado.pdf
Guía didáctica:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52678-Guia_Didactica_Alumnado_A1-01.pdf
También se publica Acuerdo del OTS que incluye una persona más en el curso selectivo, por renuncia de otra aspirante.
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52492-02-AcuerdoSustitucionRenunciaCursoSelectivo_firmado.pdf
Nombramiento en prácticas en el DOGV:
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_714.pdf
APT-A1-01-03, Fondos Europeos, conv 1/23, proceso 2
Convocatoria curso selectivo:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52664-Resolucion_convocatoria_curso_APT_A1-01-03_firmado.pdf
Guía didáctica:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52662-Guia_Didactica_Alumnado_APT-01-03.pdf
Nombramiento en prácticas en el DOGV:
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_716.pdf
A1-04-06, Sistemas y tecnología de la Información, conv 4/23
Convocatoria curso selectivo:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52668-Resolucion_convocatoria_curso_A1-04-06_firmado.pdf
Guía didáctica:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52666-Guia_Didactica_Alumnado_A1-04-06.pdf
Nombramiento en prácticas en el DOGV:
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_718.pdf
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OPE 2023: Notas 1º examen, varias convocatorias
A1 Psicología, A2 Promoción Lingüística, A2 Ing Tec Obras Públicas
En la web de varias convocatorias de la OPE 2023 se publica el Acuerdo del OTS con las notas del primer ejercicio, junto a la planilla definitiva de respuestas.
En todos los casos hay un listado de aprobados, a falta de un segundo examen en el proceso (respecto al que no hay previsión de fechas todavía); como en las tres categorías queda desierta la prom interna, hay que tener en cuenta que se acumulan las plazas al turno libre.
Frente al acuerdo únicamente cabe recurso de alzada (en el plazo de 1 mes desde la publicación).
A1-07-02, Psicología
Conv 6/23 y 26/23
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52506-01-AcuerdoNOTAS1-A1-07-02-06-23-26-23-TL-PI_.pdf
Plazas: 42 en total (24 TL, 18 PI)
Aprobados: hay 44 personas aprobadas, sólo del TL; se declara desierta la PI.
A2-02-09, Promoción Lingüística
Conv 20/23 y 31/23
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52206-01-AcuerdoNOTAS1-A2-02-09-20-23-31-23-TL-PI_.pdf
Plazas: 8 en total (5 TL, 3 PI)
Aprobados: hay 9 personas aprobadas, sólo del TL; se declara desierta la PI.
A2-02-02, Ingeniería Técnica en Obras Públicas
Conv 19/23 y 30/23
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52524-01-AcuerdoNOTAS1-19-23-A2-02-02-TL_.pdf
Plazas: 8 en total (5 TL, 3 PI)
Aprobados: hay 14 personas aprobadas, sólo del TL; en su día, por falta de admitidos, ya se declaró desierta la PI.
OPE 2023: Notas 1º examen, varias convocatorias
A1 Psicología, A2 Promoción Lingüística, A2 Ing Tec Obras Públicas
En la web de varias convocatorias de la OPE 2023 se publica el Acuerdo del OTS con las notas del primer ejercicio, junto a la planilla definitiva de respuestas.
En todos los casos hay un listado de aprobados, a falta de un segundo examen en el proceso (respecto al que no hay previsión de fechas todavía); como en las tres categorías queda desierta la prom interna, hay que tener en cuenta que se acumulan las plazas al turno libre.
Frente al acuerdo únicamente cabe recurso de alzada (en el plazo de 1 mes desde la publicación).
A1-07-02, Psicología
Conv 6/23 y 26/23
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52506-01-AcuerdoNOTAS1-A1-07-02-06-23-26-23-TL-PI_.pdf
Plazas: 42 en total (24 TL, 18 PI)
Aprobados: hay 44 personas aprobadas, sólo del TL; se declara desierta la PI.
A2-02-09, Promoción Lingüística
Conv 20/23 y 31/23
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52206-01-AcuerdoNOTAS1-A2-02-09-20-23-31-23-TL-PI_.pdf
Plazas: 8 en total (5 TL, 3 PI)
Aprobados: hay 9 personas aprobadas, sólo del TL; se declara desierta la PI.
A2-02-02, Ingeniería Técnica en Obras Públicas
Conv 19/23 y 30/23
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52524-01-AcuerdoNOTAS1-19-23-A2-02-02-TL_.pdf
Plazas: 8 en total (5 TL, 3 PI)
Aprobados: hay 14 personas aprobadas, sólo del TL; en su día, por falta de admitidos, ya se declaró desierta la PI.
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OPE 2023; A1 Auditoría e Intervención: Listado provisional admitidos
En el DOGV de 25/01 se publica el listado provisional de personas admitidas y excluidas en la conv 3/23, de acceso por turno libre al Cuerpo A1-03:
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/25/pdf/2024_545.pdf
Tras esta resolución, que incluye también a las personas exentas del primer ejercicio, hay un plazo de diez días para alegaciones.
OPE 2023, A1-01 Promoción interna: Corrección errores planilla
Se publica acuerdo del OTS sobre una corrección de errores en la planilla definitiva de la promoción interna (conv 23/23, proceso 1):
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52494-02-CORRECCION_ERRORES_AcuerdoNOTAS1-23-23-P01-A1-01-PI_firmado.pdf
Este acuerdo, respecto a qué preguntas quedaron anuladas, no modifica el listado de aprobados del proceso.
OPE 2023; A1 Auditoría e Intervención: Listado provisional admitidos
En el DOGV de 25/01 se publica el listado provisional de personas admitidas y excluidas en la conv 3/23, de acceso por turno libre al Cuerpo A1-03:
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/25/pdf/2024_545.pdf
Tras esta resolución, que incluye también a las personas exentas del primer ejercicio, hay un plazo de diez días para alegaciones.
OPE 2023, A1-01 Promoción interna: Corrección errores planilla
Se publica acuerdo del OTS sobre una corrección de errores en la planilla definitiva de la promoción interna (conv 23/23, proceso 1):
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52494-02-CORRECCION_ERRORES_AcuerdoNOTAS1-23-23-P01-A1-01-PI_firmado.pdf
Este acuerdo, respecto a qué preguntas quedaron anuladas, no modifica el listado de aprobados del proceso.
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CONCURSOS TRASLADOS: Adjudicación provisional Jefaturas Sección y nivel 24 de A1/A2 General
Se acaba de publicar en la web la propuesta de adjudicación de puestos en el concurso general 51/2023, de puestos de jefatura de sección y nivel 24 de Administración General de A1-01 y A2-01:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52831-EDICTO_conv_51_2023_con_Anexos_firmado.pdf
En el documento se indica la valoración de los distintos apartados del baremo por cada una de las personas participantes en el concurso, junto con los puestos solicitados y el puesto que sería adjudicado a cada una de ellas.
Frente a ello (tanto en lo que respecta a la baremación como a los puestos) se pueden presentar alegaciones en el plazo de diez días (hasta el lunes 12 de febrero), a través del trámite electrónico indicado en el edicto que te enlazamos:
https://www.gva.es/es/inicio/procedimientos?id_proc=18922&version=amp
En este caso, al ser un concurso de jefaturas, no es uno de los concursos de traslados previos a las OPEs en marcha (aquellos cuyos puestos que queden desiertos se ofertan en elección de destino al personal de nuevo ingreso en las OPEs 2017-18-19); según la práctica habitual de la GVA, los puestos desiertos en el concurso cuyo listado se ha publicado no se ofertarán al personal de nuevo ingreso.
CONCURSOS TRASLADOS: Adjudicación provisional Jefaturas Sección y nivel 24 de A1/A2 General
Se acaba de publicar en la web la propuesta de adjudicación de puestos en el concurso general 51/2023, de puestos de jefatura de sección y nivel 24 de Administración General de A1-01 y A2-01:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52831-EDICTO_conv_51_2023_con_Anexos_firmado.pdf
En el documento se indica la valoración de los distintos apartados del baremo por cada una de las personas participantes en el concurso, junto con los puestos solicitados y el puesto que sería adjudicado a cada una de ellas.
Frente a ello (tanto en lo que respecta a la baremación como a los puestos) se pueden presentar alegaciones en el plazo de diez días (hasta el lunes 12 de febrero), a través del trámite electrónico indicado en el edicto que te enlazamos:
https://www.gva.es/es/inicio/procedimientos?id_proc=18922&version=amp
En este caso, al ser un concurso de jefaturas, no es uno de los concursos de traslados previos a las OPEs en marcha (aquellos cuyos puestos que queden desiertos se ofertan en elección de destino al personal de nuevo ingreso en las OPEs 2017-18-19); según la práctica habitual de la GVA, los puestos desiertos en el concurso cuyo listado se ha publicado no se ofertarán al personal de nuevo ingreso.
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OPE TEMPORALIDAD 20/21: Concurso-oposición: Listados definitivos admitidos y convocatoria examen 17 febrero
Subgrupo A1: Psicología, Informática, Ing Agrónoma, Documentación, Acción Social
En el DOGV se están publicando los primeros listados definitivos de personas admitidas y excluidas, así como la convocatoria oficial al ejercicio del proceso selectivo (en esta OPE hay un único examen en cada convocatoria); son los correspondientes a cinco procesos, con examen el sábado 17 de febrero.
En todos los listados publicados estos días, el examen se realiza únicamente en la ciudad de Valencia (para los aspirantes de las tres provincias).
Os recordamos que, en esta OPE, y al contrario que en el resto de OPEs, las plazas que queden desiertas en el turno de promoción interna NO se acumulan al turno libre.
A1-20, Psicología
Examen el sábado 17/02 a las 10:00 horas
Conv 127/21 (TL):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_605.pdf
Conv 189/21 (PI):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_607.pdf
A1-15, Ingeniería Agrónoma
Examen el sábado 17/02 a las 10:00 horas
Conv 124/21 (TL):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_603.pdf
Conv 187/21 (PI):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_606.pdf
A1-08-02, Facultativos de Documentación
Examen el sábado 17/02 a las 10:00 horas
Conv 122/21 (TL):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_548.pdf
Conv 185/21 (PI):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_550.pdf
A1-06, Ingeniería Informática
Examen el sábado 17/02 a las 16:30 horas
Conv 121/21 (TL):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_547.pdf
Conv 184/21 (PI):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_549.pdf
A1-19, Acción Social y Administración de Servicios Sociales
Examen el sábado 17/02 a las 16:30 horas
Conv 126/21 (TL):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_604.pdf
OPE TEMPORALIDAD 20/21: Concurso-oposición: Listados definitivos admitidos y convocatoria examen 17 febrero
Subgrupo A1: Psicología, Informática, Ing Agrónoma, Documentación, Acción Social
En el DOGV se están publicando los primeros listados definitivos de personas admitidas y excluidas, así como la convocatoria oficial al ejercicio del proceso selectivo (en esta OPE hay un único examen en cada convocatoria); son los correspondientes a cinco procesos, con examen el sábado 17 de febrero.
En todos los listados publicados estos días, el examen se realiza únicamente en la ciudad de Valencia (para los aspirantes de las tres provincias).
Os recordamos que, en esta OPE, y al contrario que en el resto de OPEs, las plazas que queden desiertas en el turno de promoción interna NO se acumulan al turno libre.
A1-20, Psicología
Examen el sábado 17/02 a las 10:00 horas
Conv 127/21 (TL):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_605.pdf
Conv 189/21 (PI):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_607.pdf
A1-15, Ingeniería Agrónoma
Examen el sábado 17/02 a las 10:00 horas
Conv 124/21 (TL):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_603.pdf
Conv 187/21 (PI):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_606.pdf
A1-08-02, Facultativos de Documentación
Examen el sábado 17/02 a las 10:00 horas
Conv 122/21 (TL):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_548.pdf
Conv 185/21 (PI):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_550.pdf
A1-06, Ingeniería Informática
Examen el sábado 17/02 a las 16:30 horas
Conv 121/21 (TL):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_547.pdf
Conv 184/21 (PI):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_549.pdf
A1-19, Acción Social y Administración de Servicios Sociales
Examen el sábado 17/02 a las 16:30 horas
Conv 126/21 (TL):
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_604.pdf
UGT Serveis Públics GVA te informa
BOLSAS LIBRES: A1 Psicología, A1/A2 Emergencias
En el DOGV del 26/01 se publicaron modificaciones en las comisiones de valoración de tres bolsas libres, en las que aún está pendiente de determinar la fecha de examen.
Desde UGT os informamos de que la realización de los exámenes en estas tres bolsas -de las que la más numerosa en aspirantes, con 2060 admitidos/as, es la de A1 Psicología- se prevé justo después de Fallas (se está trabajando en ello conjuntamente en provisión y selección).
Bolsa 628-B, A1-07-02 Psicología
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_636.pdf
Bolsa 625-B, A1-10 superior facultativo de Emergencias y Protección Civil
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_634.pdf
Bolsa 626-B, A2-06, técnico facultativo de Emergencias y Protección Civil
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_635.pdf
BOLSAS LIBRES: A1 Psicología, A1/A2 Emergencias
En el DOGV del 26/01 se publicaron modificaciones en las comisiones de valoración de tres bolsas libres, en las que aún está pendiente de determinar la fecha de examen.
Desde UGT os informamos de que la realización de los exámenes en estas tres bolsas -de las que la más numerosa en aspirantes, con 2060 admitidos/as, es la de A1 Psicología- se prevé justo después de Fallas (se está trabajando en ello conjuntamente en provisión y selección).
Bolsa 628-B, A1-07-02 Psicología
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_636.pdf
Bolsa 625-B, A1-10 superior facultativo de Emergencias y Protección Civil
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_634.pdf
Bolsa 626-B, A2-06, técnico facultativo de Emergencias y Protección Civil
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/26/pdf/2024_635.pdf
UGT Serveis Públics GVA te informa
BOLSA LIBRE: C1 Asistencia IRPF: Cuestionario y planilla
En la web de la bolsa 648-B, de C1-01 Asistencia al contribuyente IRPF, se ha publicado el cuestionario y la planilla de respuestas del examen realizado el pasado sábado:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/53027-PLANTILLA_RESPUESTAS_Y_CUESTIONARIO_CONV._648_23.pdf
Esta planilla coincide con la que compartimos desde UGT, salvo la pregunta 26 (el OTS indica que la correcta es la D) y la pregunta 7, que desde UGT consideramos que es nula (hay, al menos, dos incorrectas) y el OTS ha indicado que es la B.
Se permite la presentación de alegaciones a la plantilla se presentarán por trámite Z dirigido a la Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública, Servicio Provisión de Puestos, Sección Bolsas de trabajo, en el plazo de diez días (hasta el martes 13 de febrero).
BOLSA LIBRE: C1 Asistencia IRPF: Cuestionario y planilla
En la web de la bolsa 648-B, de C1-01 Asistencia al contribuyente IRPF, se ha publicado el cuestionario y la planilla de respuestas del examen realizado el pasado sábado:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/53027-PLANTILLA_RESPUESTAS_Y_CUESTIONARIO_CONV._648_23.pdf
Esta planilla coincide con la que compartimos desde UGT, salvo la pregunta 26 (el OTS indica que la correcta es la D) y la pregunta 7, que desde UGT consideramos que es nula (hay, al menos, dos incorrectas) y el OTS ha indicado que es la B.
Se permite la presentación de alegaciones a la plantilla se presentarán por trámite Z dirigido a la Conselleria de Hacienda, Economía y Administración Pública, Servicio Provisión de Puestos, Sección Bolsas de trabajo, en el plazo de diez días (hasta el martes 13 de febrero).
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CONVOCATORIAS BOLSAS OPE 2017/18/19
(C2 Auxiliar Enfermería, C2 Aux Autopsia, C2 Monitor Terapéutico)
Se han publicado en el DOGV tres bolsas derivadas de las OPEs 2017/18/19, se trata de bolsas tras un proceso de estabilización de empleo, y por tanto, tiene la “garantía de permanencia en bolsas” para el personal interino/mejora que haya prestado servicios en la categoría y haya sido calificado en el proceso, aunque no haya aprobado.
Las solicitudes deben realizarse a través de la aplicación GVBORSES, en el plazo de diez días hábiles; como en esta bolsa no hay examen (deriva de una OPE), no hay tasa de inscripción.
Tendrán derecho a integrarse en la bolsa:
1º personas que hayan aprobado el ejercicio del proceso selectivo del que deriva la bolsa
2º personas que hayan prestado, o estén prestando, servicios en la categoría, siempre que hayan participado en el proceso (que hayan realizado el examen, aunque no hayan aprobado).
✏️ Bolsa 665-B; Escala C2-03-03, Auxiliares de Enfermeria
Deriva de la OPE 2017 (conv 21 y 22/18)
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_654.pdf
Plazo solicitudes: hasta lunes 12/02/24.
Destaca en esta bolsa que la GVA no haya “esperado” a la OPE 2019 de esta misma categoría (C2 Aux Enfermería) y contemplado la posibilidad de unir ambas bolsas, como sí ha hecho en otras ocasiones, uniendo bolsas derivadas de estabilización y de ordinarias (por ejemplo, las de A1 y A2 de Informática).
✏️ Bolsa 667-B; APT-C2-03-01-08, Auxiliares de Autopsia
Deriva de la OPE 2018 (conv 25 y 26/18)
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/30/pdf/2024_691.pdf
Plazo solicitudes: hasta martes 13/02/24.
✏️ Bolsa APT-C2-03-01-03, Monitores/as terapéuticos
Deriva de la OPE 2019 (conv 11/19)
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/31/pdf/2024_724.pdf
Plazo solicitudes: hasta miércoles 14/02/24.
CONVOCATORIAS BOLSAS OPE 2017/18/19
(C2 Auxiliar Enfermería, C2 Aux Autopsia, C2 Monitor Terapéutico)
Se han publicado en el DOGV tres bolsas derivadas de las OPEs 2017/18/19, se trata de bolsas tras un proceso de estabilización de empleo, y por tanto, tiene la “garantía de permanencia en bolsas” para el personal interino/mejora que haya prestado servicios en la categoría y haya sido calificado en el proceso, aunque no haya aprobado.
Las solicitudes deben realizarse a través de la aplicación GVBORSES, en el plazo de diez días hábiles; como en esta bolsa no hay examen (deriva de una OPE), no hay tasa de inscripción.
Tendrán derecho a integrarse en la bolsa:
1º personas que hayan aprobado el ejercicio del proceso selectivo del que deriva la bolsa
2º personas que hayan prestado, o estén prestando, servicios en la categoría, siempre que hayan participado en el proceso (que hayan realizado el examen, aunque no hayan aprobado).
✏️ Bolsa 665-B; Escala C2-03-03, Auxiliares de Enfermeria
Deriva de la OPE 2017 (conv 21 y 22/18)
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/29/pdf/2024_654.pdf
Plazo solicitudes: hasta lunes 12/02/24.
Destaca en esta bolsa que la GVA no haya “esperado” a la OPE 2019 de esta misma categoría (C2 Aux Enfermería) y contemplado la posibilidad de unir ambas bolsas, como sí ha hecho en otras ocasiones, uniendo bolsas derivadas de estabilización y de ordinarias (por ejemplo, las de A1 y A2 de Informática).
✏️ Bolsa 667-B; APT-C2-03-01-08, Auxiliares de Autopsia
Deriva de la OPE 2018 (conv 25 y 26/18)
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/30/pdf/2024_691.pdf
Plazo solicitudes: hasta martes 13/02/24.
✏️ Bolsa APT-C2-03-01-03, Monitores/as terapéuticos
Deriva de la OPE 2019 (conv 11/19)
https://dogv.gva.es/datos/2024/01/31/pdf/2024_724.pdf
Plazo solicitudes: hasta miércoles 14/02/24.
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BOLSA derivada de OPEs: Listado provisionales (C1 EIS, Especialistas en atención socio-sanitaria)
En la web de la bolsa 652-B, de la escala C1-04-01, se publica el listado provisional de las personas integrantes de dicha bolsa.
Es una bolsa derivada de la OPE 2018, en proceso de estabilización. se establece un plazo de alegaciones de diez días (hasta el lunes 12 de febrero), que se podrán realizarse a través de la aplicación web GVBORSES.
Diligencia:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52864-DILIGENCIA_PROVISIONAL_652_firmado.pdf
Listado:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52866-ListadoProvisionalLote_652.pdf
BOLSA derivada de OPEs: Listado provisionales (C1 EIS, Especialistas en atención socio-sanitaria)
En la web de la bolsa 652-B, de la escala C1-04-01, se publica el listado provisional de las personas integrantes de dicha bolsa.
Es una bolsa derivada de la OPE 2018, en proceso de estabilización. se establece un plazo de alegaciones de diez días (hasta el lunes 12 de febrero), que se podrán realizarse a través de la aplicación web GVBORSES.
Diligencia:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52864-DILIGENCIA_PROVISIONAL_652_firmado.pdf
Listado:
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52866-ListadoProvisionalLote_652.pdf
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LISTADOS DEFINITIVOS BOLSAS OPE 2017/18/19
(A1 Ing Industrial, A2 Prevención Riesgos, A1 Laboratorio)
En la web de cada bolsa, una vez baremadas las solicitudes (y tras un listado provisional de baremación, vistas las posibles alegaciones), se publica una resolución de Función Pública constituyendo la bolsa, y el primer listado definitivo de la misma.
Tras estos listados definitivos, desde la GVA se puede usar la bolsa para realizar llamamientos y nombramientos de interinos/as o en mejora de empleo, a través de los AUTs o anuncios de DC. Al tratarse de bolsas derivadas de un proceso selectivo, estas son prioritarias para los llamamientos.
En caso de no estar conforme con el listado, debido a la puntuación o a la exclusión del mismo -en su caso-, se puede interponer recurso de reposición en el plazo de un mes.
✏️ Bolsa 637-B. Cuerpo A1-04-04. Ingeniería Industrial
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52384-ListadoDefinitivo_637.pdf
Deriva de la OPE 2018, modalidad estabilización.
Integrantes: 31 Valencia, 11 Alicante, 16 Castellón.
✏️ Bolsa 636-B. Cuerpo A1-08-02. Cuerpo Superior Técnico de Laboratorio
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52878-ListadoDef_636.pdf
Deriva de la OPE 2018, modalidad estabilización.
Integrantes: 5 Valencia, 1 Alicante, 1 Castellón.
✏️ Bolsa 624-B. Cuerpo A2-03 técnico facultativo de prevención de riesgos laborales, seguridad y salud en el trabajo
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52908-ListadoDefinitivo_624.pdf
Se trata de una bolsa que une las OPEs 2017 y 2018, una con sistema ordinario y otra con sistema de estabilización de empleo.
Integrantes: 19 Valencia, 7 Alicante, 10 Castellón.
LISTADOS DEFINITIVOS BOLSAS OPE 2017/18/19
(A1 Ing Industrial, A2 Prevención Riesgos, A1 Laboratorio)
En la web de cada bolsa, una vez baremadas las solicitudes (y tras un listado provisional de baremación, vistas las posibles alegaciones), se publica una resolución de Función Pública constituyendo la bolsa, y el primer listado definitivo de la misma.
Tras estos listados definitivos, desde la GVA se puede usar la bolsa para realizar llamamientos y nombramientos de interinos/as o en mejora de empleo, a través de los AUTs o anuncios de DC. Al tratarse de bolsas derivadas de un proceso selectivo, estas son prioritarias para los llamamientos.
En caso de no estar conforme con el listado, debido a la puntuación o a la exclusión del mismo -en su caso-, se puede interponer recurso de reposición en el plazo de un mes.
✏️ Bolsa 637-B. Cuerpo A1-04-04. Ingeniería Industrial
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52384-ListadoDefinitivo_637.pdf
Deriva de la OPE 2018, modalidad estabilización.
Integrantes: 31 Valencia, 11 Alicante, 16 Castellón.
✏️ Bolsa 636-B. Cuerpo A1-08-02. Cuerpo Superior Técnico de Laboratorio
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52878-ListadoDef_636.pdf
Deriva de la OPE 2018, modalidad estabilización.
Integrantes: 5 Valencia, 1 Alicante, 1 Castellón.
✏️ Bolsa 624-B. Cuerpo A2-03 técnico facultativo de prevención de riesgos laborales, seguridad y salud en el trabajo
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/52908-ListadoDefinitivo_624.pdf
Se trata de una bolsa que une las OPEs 2017 y 2018, una con sistema ordinario y otra con sistema de estabilización de empleo.
Integrantes: 19 Valencia, 7 Alicante, 10 Castellón.
UGT Serveis Publics GVA te informa
TASA DE REPOSICIÓN: Gobierno plantea eliminarla en 2025
Según nota de prensa, el Gobierno de la Nación eliminará la tasa de reposición en los PGE de 2025; esta tasa es la que provoca que la OPE 2023 tenga solo 823 plazas, y que se prevea una OPE 2024 con números parecidos, cuando hay más de 4000 vacantes en la GVA.
https://valenciaplaza.com/gobierno-cambiara-2025-tasa-reposicion-empleados-publicos-rejuvenecer-plantilla
https://www.eldiario.es/economia/gobierno-eliminara-2025-tasa-reposicion-administracion-limitaba-oferta-empleo-publico_1_10881607.html
Recordamos que eliminar la tasa, y que la GVA pueda convocar tantas plazas como se requiera, es una reivindicación común entre Administración valenciana y sindicatos; esperamos que se haga realidad y podamos negociar, en su momento, OPEs realmente ambiciosas esta legislatura.
Enlace a la posición de UGT-SP, favorable a esta reivindicación histórica:
https://ugt-sp.es/por-fin-se-elimina-la-tasa-de-reposicion-de-efectivos-una-reivindicacion-historica-de-ugt-servicios-publicos/
TASA DE REPOSICIÓN: Gobierno plantea eliminarla en 2025
Según nota de prensa, el Gobierno de la Nación eliminará la tasa de reposición en los PGE de 2025; esta tasa es la que provoca que la OPE 2023 tenga solo 823 plazas, y que se prevea una OPE 2024 con números parecidos, cuando hay más de 4000 vacantes en la GVA.
https://valenciaplaza.com/gobierno-cambiara-2025-tasa-reposicion-empleados-publicos-rejuvenecer-plantilla
https://www.eldiario.es/economia/gobierno-eliminara-2025-tasa-reposicion-administracion-limitaba-oferta-empleo-publico_1_10881607.html
Recordamos que eliminar la tasa, y que la GVA pueda convocar tantas plazas como se requiera, es una reivindicación común entre Administración valenciana y sindicatos; esperamos que se haga realidad y podamos negociar, en su momento, OPEs realmente ambiciosas esta legislatura.
Enlace a la posición de UGT-SP, favorable a esta reivindicación histórica:
https://ugt-sp.es/por-fin-se-elimina-la-tasa-de-reposicion-de-efectivos-una-reivindicacion-historica-de-ugt-servicios-publicos/
Valencia Plaza
El Gobierno cambiará en 2025 la tasa de reposición de empleados públicos para rejuvenecer la plantilla
El Gobierno cambiará para 2025 la tasa de reposición de empleados públicos de la Administración General del Estado
UGT Serveis Públics GVA te informa
RETRIBUCIONES: ¿He cobrado más o menos en enero?
Anteayer se abonaron las nóminas de enero del personal empleado público -con excepciones-, y nos habéis preguntado qué ocurre con las cuantías y el salario líquido que nos han ingresado en cuenta.
Las cuantías son las de final de 2023, que incluyen el incremento del 0,5% vinculado al IPC (el que percibimos, atrasos incluidos, en noviembre); pero aún no incluyen el otro incremento del 0,5% vinculado al PIB de 2023, ni el incremento general del 2% de 2024. Como te contamos en el siguiente apartado, todo ello se percibirá con efectos de 01/2023 y 01/2024, pero cuando se realicen los trámites necesarios.
Por ello, las cuantías (en bruto) de los conceptos salariales son las mismas que teníamos en noviembre y diciembre del año pasado.
¿Y porqué en algunos casos han ingresado menos dinero? Porque, con el inicio del año, se ha recalculado el porcentaje de retención del IRPF. Se puede comprobar el detalle de nómina, y visualizar que el salario bruto es mayor que los meses de 2023, pero en algunos casos el salario líquido es menor; te enlazamos la página para ello:
https://www.gva.es/es/inicio/procedimientos?id_proc=13151
RETRIBUCIONES: ¿He cobrado más o menos en enero?
Anteayer se abonaron las nóminas de enero del personal empleado público -con excepciones-, y nos habéis preguntado qué ocurre con las cuantías y el salario líquido que nos han ingresado en cuenta.
Las cuantías son las de final de 2023, que incluyen el incremento del 0,5% vinculado al IPC (el que percibimos, atrasos incluidos, en noviembre); pero aún no incluyen el otro incremento del 0,5% vinculado al PIB de 2023, ni el incremento general del 2% de 2024. Como te contamos en el siguiente apartado, todo ello se percibirá con efectos de 01/2023 y 01/2024, pero cuando se realicen los trámites necesarios.
Por ello, las cuantías (en bruto) de los conceptos salariales son las mismas que teníamos en noviembre y diciembre del año pasado.
¿Y porqué en algunos casos han ingresado menos dinero? Porque, con el inicio del año, se ha recalculado el porcentaje de retención del IRPF. Se puede comprobar el detalle de nómina, y visualizar que el salario bruto es mayor que los meses de 2023, pero en algunos casos el salario líquido es menor; te enlazamos la página para ello:
https://www.gva.es/es/inicio/procedimientos?id_proc=13151
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RETRIBUCIONES: Incrementos a percibir en 2024
Ya se ha confirmado que se va a aplicar el “segundo incremento” del 0,5% variable, con efectos desde el 1 de enero de 2023, vinculado al crecimiento del PIB.
Noticia sobre ello:
https://www.elmundo.es/economia/macroeconomia/2024/01/30/65b8c011e85ece112e8b4572.html
A su vez, sabemos que se cumplirá con el Acuerdo entre el Gobierno de la Nación y UGT/CCOO para subir un 2% todos los conceptos retributivos con efectos desde el 1 de enero de 2024.
Respecto a cuándo se aplicarán estos incrementos, según fuentes del Gobierno, el del 0,5% aplicable en 2023 se aplicará “en breve”, y el 2% de 2024 cuando esté la Ley de Presupuestos Generales del Estado -si no hubiera tal ley, se podría aplicar mediante Decreto-ley, como se ha hecho en otras ocasiones-:
https://www.larazon.es/economia/funcionarios-gobierno-tramitara-breve-alza-salarial-adicional-05-pero-2-2024-tendra-que-esperar-presupuestos_2024013165ba3f13327cdd00019b2453.html
A este respecto, y según ha ocurrido en otras ocasiones, en la GVA tendremos que esperar a que se aprueben las normas estatales que aplican estos incrementos para, seguidamente, aprobarlos en nuestra Administración -como ocurrió con el primer 0,5% variable que cobramos en noviembre-.
RETRIBUCIONES: Incrementos a percibir en 2024
Ya se ha confirmado que se va a aplicar el “segundo incremento” del 0,5% variable, con efectos desde el 1 de enero de 2023, vinculado al crecimiento del PIB.
Noticia sobre ello:
https://www.elmundo.es/economia/macroeconomia/2024/01/30/65b8c011e85ece112e8b4572.html
A su vez, sabemos que se cumplirá con el Acuerdo entre el Gobierno de la Nación y UGT/CCOO para subir un 2% todos los conceptos retributivos con efectos desde el 1 de enero de 2024.
Respecto a cuándo se aplicarán estos incrementos, según fuentes del Gobierno, el del 0,5% aplicable en 2023 se aplicará “en breve”, y el 2% de 2024 cuando esté la Ley de Presupuestos Generales del Estado -si no hubiera tal ley, se podría aplicar mediante Decreto-ley, como se ha hecho en otras ocasiones-:
https://www.larazon.es/economia/funcionarios-gobierno-tramitara-breve-alza-salarial-adicional-05-pero-2-2024-tendra-que-esperar-presupuestos_2024013165ba3f13327cdd00019b2453.html
A este respecto, y según ha ocurrido en otras ocasiones, en la GVA tendremos que esperar a que se aprueben las normas estatales que aplican estos incrementos para, seguidamente, aprobarlos en nuestra Administración -como ocurrió con el primer 0,5% variable que cobramos en noviembre-.
ELMUNDO
Los funcionarios tendrán otra subida adicional de sueldo del 0,5% gracias al PIB mientras negocian ya nuevas mejoras salariales
Los funcionarios recibirán una subida salarial adicional del 0,5%, la segunda con cargo a 2023 y que se aplicará con efectos de 1 de enero del pasado año. La primera fue...
UGT Serveis Públics GVA te informa
DEMORA EN PAGO SALARIOS: la GVA se contradice a sí misma
Este mes de enero no se ha abonado la nómina a centenares de trabajadores de la GVA (en la Conselleria de Servicios Sociales o en el IVIA, por ejemplo), que estaban realizando sustituciones por IT o por vacaciones, o contratos de 21 días; también se han producido disfunciones en la actualización de trienios o grados de carrera profesional que se hayan devengado este mes.
En el caso de los trabajadores sustitutos, que cobran a mes vencido (es decir, lo trabajado en diciembre se cobra en enero, por ejemplo), esta demora superará los dos meses.
Según la propia GVA, en el comunicado que realiza a los trabajadores, la demora se debe al nuevo programa NEFIS.
Sorprendentemente, la Consellera responsable de Hacienda y Función Pública, negó públicamente que se debiera al nuevo programa (es la GVA quien lo dijo por escrito, con lo que resulta evidente que una de las dos afirmaciones es falsa), o que la demora pudiera superar los dos meses.
Te enlazamos noticia de prensa, que incluye estas declaraciones y copia de la comunicación de la GVA:
https://valenciaplaza.com/merino-niega-que-los-problemas-con-las-nominas-sean-por-nefis-en-contra-de-lo-que-se-comunico-a-los-trabajadores
Desde UGT estamos pidiendo explicaciones sobre ello, y te seguiremos informando al respecto.
DEMORA EN PAGO SALARIOS: la GVA se contradice a sí misma
Este mes de enero no se ha abonado la nómina a centenares de trabajadores de la GVA (en la Conselleria de Servicios Sociales o en el IVIA, por ejemplo), que estaban realizando sustituciones por IT o por vacaciones, o contratos de 21 días; también se han producido disfunciones en la actualización de trienios o grados de carrera profesional que se hayan devengado este mes.
En el caso de los trabajadores sustitutos, que cobran a mes vencido (es decir, lo trabajado en diciembre se cobra en enero, por ejemplo), esta demora superará los dos meses.
Según la propia GVA, en el comunicado que realiza a los trabajadores, la demora se debe al nuevo programa NEFIS.
Sorprendentemente, la Consellera responsable de Hacienda y Función Pública, negó públicamente que se debiera al nuevo programa (es la GVA quien lo dijo por escrito, con lo que resulta evidente que una de las dos afirmaciones es falsa), o que la demora pudiera superar los dos meses.
Te enlazamos noticia de prensa, que incluye estas declaraciones y copia de la comunicación de la GVA:
https://valenciaplaza.com/merino-niega-que-los-problemas-con-las-nominas-sean-por-nefis-en-contra-de-lo-que-se-comunico-a-los-trabajadores
Desde UGT estamos pidiendo explicaciones sobre ello, y te seguiremos informando al respecto.
Valencia Plaza
Merino niega que los problemas con las nóminas sean por Nefis en contra de lo que se comunicó a los trabajadores
La consellera de Hacienda y portavoz del Gobierno valenciano, Ruth Merino, ha negado este martes en la rueda de prensa posterior al pleno del Consell que el retraso con las nóminas
UGT Serveis Públics GVA te informa
OPE 2023: C1-01 Administrativo: Notas examen (TL y PI)
Se publica en la web de la convocatoria 12/23 y 36/23, proceso 1 (C1-01 Administrativo) el acuerdo del OTS con el primer listado de notas de la OPE 2023.
C1 OPE23, Turno libre
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/53237-01-AcuerdoNotas1-C1-01-12-23-TL_FIRMADO.pdf
Junto al listado, el OTS publica la planilla de respuestas definitiva (donde se han anulado las preguntas de la UE por estar fuera del temario).
El Acuerdo del OTS es recurrible en alzada ante la Conselleria, en el plazo de un mes (hasta el 29 de diciembre).
Como este proceso es sólo de oposición (exámenes), sin fase de concurso (méritos), junto a este listado se publica el de las personas que han obtenido plaza en el proceso. ¡Enhorabuena desde UGT Serveis Públics!
Hay 34 plazas ofertadas en este proceso; respecto a las notas y las personas aprobadas, hemos de recordar que dentro de las 34 plazas hay reserva para diversidad funcional y para enfermedad mental.
Tras este listado, se publicará la relación de aprobados en el DOGV en las próximas semanas; desde UGT te informaremos de inmediato cuando ocurra, y de los trámites a seguir en ese momento.
C1 OPE23, Promoción interna
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/53269-01-AcuerdoNotas1-C1-01-36-23-PI_FIRMADO.pdf
Se publican las notas de la fase de oposición, y se abre plazo para el autobaremo y aportación de méritos en la fase de concurso (hasta el miércoles 14 de febrero), que se realiza a través de la web de la convocatoria (pinchar en el botón rojo de “presentación autenticada”).
En esta conv hay 26 plazas, y han superado la fase de oposición 54 personas.
OPE 2023: C1-01 Administrativo: Notas examen (TL y PI)
Se publica en la web de la convocatoria 12/23 y 36/23, proceso 1 (C1-01 Administrativo) el acuerdo del OTS con el primer listado de notas de la OPE 2023.
C1 OPE23, Turno libre
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/53237-01-AcuerdoNotas1-C1-01-12-23-TL_FIRMADO.pdf
Junto al listado, el OTS publica la planilla de respuestas definitiva (donde se han anulado las preguntas de la UE por estar fuera del temario).
El Acuerdo del OTS es recurrible en alzada ante la Conselleria, en el plazo de un mes (hasta el 29 de diciembre).
Como este proceso es sólo de oposición (exámenes), sin fase de concurso (méritos), junto a este listado se publica el de las personas que han obtenido plaza en el proceso. ¡Enhorabuena desde UGT Serveis Públics!
Hay 34 plazas ofertadas en este proceso; respecto a las notas y las personas aprobadas, hemos de recordar que dentro de las 34 plazas hay reserva para diversidad funcional y para enfermedad mental.
Tras este listado, se publicará la relación de aprobados en el DOGV en las próximas semanas; desde UGT te informaremos de inmediato cuando ocurra, y de los trámites a seguir en ese momento.
C1 OPE23, Promoción interna
https://www.gva.es/descarregues/2024/01/53269-01-AcuerdoNotas1-C1-01-36-23-PI_FIRMADO.pdf
Se publican las notas de la fase de oposición, y se abre plazo para el autobaremo y aportación de méritos en la fase de concurso (hasta el miércoles 14 de febrero), que se realiza a través de la web de la convocatoria (pinchar en el botón rojo de “presentación autenticada”).
En esta conv hay 26 plazas, y han superado la fase de oposición 54 personas.
UGT Serveis Públics GVA te informa
OPE 2019; C1 Educación Especial; Puntuación final y relación de aprobados
Se publica en la web de la convocatoria 22/19, turno libre de acceso al Cuerpo C1-03, educadores/as de educación especial, el Acuerdo del OTS con la puntuación definitiva del proceso selectivo (tanto fase de oposición como fase de concurso) de todos los aspirantes.
En cada Acuerdo incluye el listado de aprobados del proceso-es decir, personas que obtendrían plaza-, y el desglose de la fase de concurso de todos los aspirantes que superaron la fase de oposición:
https://www.gva.es/descarregues/2024/02/53397-3-acuerdo-notas-FINAL-22_firmado.pdf
Tras este paso, se publicará la relación de aprobados en el DOGV, que es el momento en que habrá que presentar en 10 días la declaración jurada, certificado médico y la acreditación de los requisitos de la convocatoria.
En este proceso se convocan 98 plazas (50 de TL más 48 de PI que se declaró desierta).
OPE 2019; C1 Educación Especial; Puntuación final y relación de aprobados
Se publica en la web de la convocatoria 22/19, turno libre de acceso al Cuerpo C1-03, educadores/as de educación especial, el Acuerdo del OTS con la puntuación definitiva del proceso selectivo (tanto fase de oposición como fase de concurso) de todos los aspirantes.
En cada Acuerdo incluye el listado de aprobados del proceso-es decir, personas que obtendrían plaza-, y el desglose de la fase de concurso de todos los aspirantes que superaron la fase de oposición:
https://www.gva.es/descarregues/2024/02/53397-3-acuerdo-notas-FINAL-22_firmado.pdf
Tras este paso, se publicará la relación de aprobados en el DOGV, que es el momento en que habrá que presentar en 10 días la declaración jurada, certificado médico y la acreditación de los requisitos de la convocatoria.
En este proceso se convocan 98 plazas (50 de TL más 48 de PI que se declaró desierta).
UGT Serveis Públics GVA te informa
OPE 23: Educación Infantil: Plan de Empleo al grupo B
En el calendario de la OPE 2023 ya se incluye la fecha del examen, una vez finalizado el curso selectivo, que será el sábado 2 de marzo de 2023 (según fuentes de la GVA, en principio se prevé realizar únicamente en la ciudad de Valencia).
Además, en la web de la conv 40/23, se incluye la resolución que indica las personas que han superado o no el curso selectivo:
https://www.gva.es/descarregues/2024/02/53505-Certificat_superacion_curso_40_23_firmado.pdf
OPE 23: Educación Infantil: Plan de Empleo al grupo B
En el calendario de la OPE 2023 ya se incluye la fecha del examen, una vez finalizado el curso selectivo, que será el sábado 2 de marzo de 2023 (según fuentes de la GVA, en principio se prevé realizar únicamente en la ciudad de Valencia).
Además, en la web de la conv 40/23, se incluye la resolución que indica las personas que han superado o no el curso selectivo:
https://www.gva.es/descarregues/2024/02/53505-Certificat_superacion_curso_40_23_firmado.pdf