Продолжаем тему насмотренности.
В живу в Омске, и в нашем городе я стал лидером Аномалии - это бизнес-клуб Михаила Гребенюка.
Сделал это ровно затем, чтобы качать в нашем городе предпринимательскую тусовку, потому что у нас с этим вообще тускло.
Хотелось нетворкинга в неформальной обстановке с сильными предпринимателями.
С теми, кто строит бизнес в реальном секторе - производство, услуги, торговля.
Не "эксперты" и "наставники", а настоящий твёрдый бизнес.
И дело пошло, тусовка растёт.
Разборы, мозговые штурмы, декларации, недельные отчёты - всё как в свое время в БМ и даже лучше.
Мы ходим на экскурсии, анализируем бизнес-модели, делимся опытом, контактами, фишками и помогаем друг другу преодолевать барьеры.
Это всё рождает умение решать задачи и приводить компанию к результату.
Появляется насмотренность на решение бизнес-кейсов.
Что вы думаете, у всех такие разные проблемы?
Нет, не разные.
Спустя 20-30 живых настоящих разборов и следующих за ними действиями, я вижу ШАБЛОНЫ.
Как минимум 50% всех проблем повторяются от компании к компании. Решение у них одно и то же, и все по очереди его внедряют и получают результат.
Но до этого каждый считал, что его случай уникальный.
К чему это я всё?
К тому, что в своей услуге "Директор по маркетингу" я уже давно захожу гораздо дальше, чем просто создание потока лидов.
Моя задача - увеличить чистую прибыль.
К сожалению, нельзя дать компании 1000 лидов и на этом всё.
Она потратит на них крупную сумму и не окупит их.
У большинства не готов отдел продаж: не автоматизирована CRM, нет воронки найма менеджеров и системы обучения, нет РОПа.
А без этого всего компания упирается в 100-200 лидов в месяц и всё, потолок.
И чтобы идти дальше - нужно работать над воронкой и над отделом продаж.
К сожалению, это мало кто осознаёт.
Хочешь совсем удивиться?
Мало кто даже просто пускает посмотреть перед началом работ, как в реальности обстоят дела в компании.
А я решил без этого анализа вообще никого не брать в работу.
Смысла нет, всё равно мы придём к тому, что волшебства не случится, и придётся латать дыры в воронке и работать над продажами.
Я перестал вписываться в проекты, в которых собственник не готов это делать.
А чем я могу помочь?
Как раз своей насмотренностью.
Благодаря тому, что я параллельно веду несколько компаний, и в каждой "по локоть" забрался в CRM и отдел продаж, у меня есть понимание, что нужно докрутить в воронке продаж, чтобы эти самые продажи случались часто и стабильно.
Как сделать так, чтобы происходила бесшовная передача лидов в отдел продаж, и как повышать конверсию на всех этапах воронки.
Так что если вы готовы к росту прибыли - велком.
Будет трудно, но оно того стоит.
В живу в Омске, и в нашем городе я стал лидером Аномалии - это бизнес-клуб Михаила Гребенюка.
Сделал это ровно затем, чтобы качать в нашем городе предпринимательскую тусовку, потому что у нас с этим вообще тускло.
Хотелось нетворкинга в неформальной обстановке с сильными предпринимателями.
С теми, кто строит бизнес в реальном секторе - производство, услуги, торговля.
Не "эксперты" и "наставники", а настоящий твёрдый бизнес.
И дело пошло, тусовка растёт.
Разборы, мозговые штурмы, декларации, недельные отчёты - всё как в свое время в БМ и даже лучше.
Мы ходим на экскурсии, анализируем бизнес-модели, делимся опытом, контактами, фишками и помогаем друг другу преодолевать барьеры.
Это всё рождает умение решать задачи и приводить компанию к результату.
Появляется насмотренность на решение бизнес-кейсов.
Что вы думаете, у всех такие разные проблемы?
Нет, не разные.
Спустя 20-30 живых настоящих разборов и следующих за ними действиями, я вижу ШАБЛОНЫ.
Как минимум 50% всех проблем повторяются от компании к компании. Решение у них одно и то же, и все по очереди его внедряют и получают результат.
Но до этого каждый считал, что его случай уникальный.
К чему это я всё?
К тому, что в своей услуге "Директор по маркетингу" я уже давно захожу гораздо дальше, чем просто создание потока лидов.
Моя задача - увеличить чистую прибыль.
К сожалению, нельзя дать компании 1000 лидов и на этом всё.
Она потратит на них крупную сумму и не окупит их.
У большинства не готов отдел продаж: не автоматизирована CRM, нет воронки найма менеджеров и системы обучения, нет РОПа.
А без этого всего компания упирается в 100-200 лидов в месяц и всё, потолок.
И чтобы идти дальше - нужно работать над воронкой и над отделом продаж.
К сожалению, это мало кто осознаёт.
Хочешь совсем удивиться?
Мало кто даже просто пускает посмотреть перед началом работ, как в реальности обстоят дела в компании.
А я решил без этого анализа вообще никого не брать в работу.
Смысла нет, всё равно мы придём к тому, что волшебства не случится, и придётся латать дыры в воронке и работать над продажами.
Я перестал вписываться в проекты, в которых собственник не готов это делать.
А чем я могу помочь?
Как раз своей насмотренностью.
Благодаря тому, что я параллельно веду несколько компаний, и в каждой "по локоть" забрался в CRM и отдел продаж, у меня есть понимание, что нужно докрутить в воронке продаж, чтобы эти самые продажи случались часто и стабильно.
Как сделать так, чтобы происходила бесшовная передача лидов в отдел продаж, и как повышать конверсию на всех этапах воронки.
Так что если вы готовы к росту прибыли - велком.
Будет трудно, но оно того стоит.
🔥16👍4🏆4❤3
Привет, на минутку займу ваше внимание и поделюсь нашими результатами.
Вот такие у нас показатели по действующим проектам:
- 30 лидов в день на модульные бани;
- 80 лидов в неделю на услуги офсетной типографии;
- 42 лида в неделю на станки ЧПУ;
- 57 лидов в неделю на услуги токарного производства;
- 44 лида в неделю на услуги фулфилмента;
- 50 лидов в неделю на строительство композитных бассейнов.
Хотите сделать рост в следующем месяце?
Приходите ко мне на встречу, обсудим ваш проект, сделаем прогнозный расчёт по затратам, по лидам и по ожидаемой выручке.
Пишите в личку.
Вот такие у нас показатели по действующим проектам:
- 30 лидов в день на модульные бани;
- 80 лидов в неделю на услуги офсетной типографии;
- 42 лида в неделю на станки ЧПУ;
- 57 лидов в неделю на услуги токарного производства;
- 44 лида в неделю на услуги фулфилмента;
- 50 лидов в неделю на строительство композитных бассейнов.
Хотите сделать рост в следующем месяце?
Приходите ко мне на встречу, обсудим ваш проект, сделаем прогнозный расчёт по затратам, по лидам и по ожидаемой выручке.
Пишите в личку.
🏆7🔥4✍2👍1
А как вам идея провести эфир на тему - как сделать перелидоз?
Без презы, чисто ответы на ваши вопросы.
Разложу всё по полочкам каждому, кто придёт с запросом.
Накидайте огоньков, кто придёт и кому "надо"🔥
Без презы, чисто ответы на ваши вопросы.
Разложу всё по полочкам каждому, кто придёт с запросом.
Накидайте огоньков, кто придёт и кому "надо"🔥
🔥18
Эфир прошёл хорошо, всех рад был увидеть!
Записи не было, и я решил, что и в будущем не будет.
Кому надо, приходите.
Через недельку будем повторять?
Накидайте огонёчков, кому интересно🔥
Записи не было, и я решил, что и в будущем не будет.
Кому надо, приходите.
Через недельку будем повторять?
Накидайте огонёчков, кому интересно🔥
🔥16💯1
Капец как приятно, когда такая обратная связь прилетает
В этом году мы растём, и я пытаюсь балансировать между количеством проектов и качеством оказания услуг.
Чтобы и расти, и не проседать по качеству.
Честно, пока ещё не понимаю, как перестать быть ларёчником.
Я не готов подводить текущих клиентов ради того, чтобы брать больше проектов в работу.
Но так было не всегда.
Раньше я руководил компанией по проектированию зданий, и мы очень быстро росли.
Как результат - какие-то проекты были успешные, какие-то - провальные.
Одни заказчики нас благодарили и рекомендовали другим, а другие - материли нас и желали, чтобы мы поскорее закрылись.
Закончилось всё тем, что мы не справились с управлением 30 проектов, попали в кассовый разрыв, и я вышел из бизнеса, продав автомобиль и два офиса, чтобы рассчитаться с подрядчиками.
Это было неприятно, но потеря накопленных материальных ценностей меня беспокоила гораздо меньше, чем стресс от плохо исполняемых обязательств перед заказчиками.
Материальные ценности - дело наживное, и никогда для меня не были критерием успешности.
Успешным меня делало только ощущение ценности для других людей.
Ощущение победы над какой-то трудностью или задачей.
Поэтому в своём текущем бизнесе я не гонюсь за количеством проектов, но упарываюсь в качество работы по ним.
И конечно, ещё есть куда расти - я вижу, что и команду можно усилить, и некоторым клиентам времени побольше уделять.
Вот тут и проявляется грань между тем, что и качество хочется удержать (и по возможности улучшить!), и масштабировать агентство.
Как правильно сделать - не знаю.
Пока у меня нет перед глазами примера, на который можно было бы ориентироваться.
- - -
Кстати, в этот четверг 03.07.25 сделаю открытый эфир с разборами и ответами на ваши вопросы.
Ставьте напоминание в календарь.
Чтобы и расти, и не проседать по качеству.
Честно, пока ещё не понимаю, как перестать быть ларёчником.
Я не готов подводить текущих клиентов ради того, чтобы брать больше проектов в работу.
Но так было не всегда.
Раньше я руководил компанией по проектированию зданий, и мы очень быстро росли.
Как результат - какие-то проекты были успешные, какие-то - провальные.
Одни заказчики нас благодарили и рекомендовали другим, а другие - материли нас и желали, чтобы мы поскорее закрылись.
Закончилось всё тем, что мы не справились с управлением 30 проектов, попали в кассовый разрыв, и я вышел из бизнеса, продав автомобиль и два офиса, чтобы рассчитаться с подрядчиками.
Это было неприятно, но потеря накопленных материальных ценностей меня беспокоила гораздо меньше, чем стресс от плохо исполняемых обязательств перед заказчиками.
Материальные ценности - дело наживное, и никогда для меня не были критерием успешности.
Успешным меня делало только ощущение ценности для других людей.
Ощущение победы над какой-то трудностью или задачей.
Поэтому в своём текущем бизнесе я не гонюсь за количеством проектов, но упарываюсь в качество работы по ним.
И конечно, ещё есть куда расти - я вижу, что и команду можно усилить, и некоторым клиентам времени побольше уделять.
Вот тут и проявляется грань между тем, что и качество хочется удержать (и по возможности улучшить!), и масштабировать агентство.
Как правильно сделать - не знаю.
Пока у меня нет перед глазами примера, на который можно было бы ориентироваться.
- - -
Кстати, в этот четверг 03.07.25 сделаю открытый эфир с разборами и ответами на ваши вопросы.
Ставьте напоминание в календарь.
👍4🔥4🏆3
🔥 Результат 4-недельного A/B-теста для текущего клиента
Увеличили конверсию сайта с 1,82% до 5,78%.
Что делали:
— Запустили новый сайт
— Первую неделю вычищали трафик
— Затем начали A/B-тестировать: делили трафик пополам и направляли его на 2 версии — старую и новую
— Каждую неделю в новой версии вносили точечные изменения и отслеживали результат
📈 Итог: рост конверсии в 3 раза.
Увеличили конверсию сайта с 1,82% до 5,78%.
Что делали:
— Запустили новый сайт
— Первую неделю вычищали трафик
— Затем начали A/B-тестировать: делили трафик пополам и направляли его на 2 версии — старую и новую
— Каждую неделю в новой версии вносили точечные изменения и отслеживали результат
📈 Итог: рост конверсии в 3 раза.
👍8❤1
Что было сегодня на эфире с разборами:
1. Ниша: услуги по выдаче банковских гарантий для участников гос.закупок.
Разобрали:
- построение партнёрской сети
- каналы трафика: колл-центр, рассылки, перехват лидов конкурентов
- CRM-маркетинг, как выжимать максимум из трафика
2. Ниша: общепит, точка в торговом центре.
Что обсудили:
- я не спец в этой области, поэтому рекомендаций не давал
- поделился контактом товарища - владельца агентства наружной рекламы, попросил его дать развёрнутую консультацию по вопросу от нашего участника
3. Ниша: создание ИИ-роботов для звонков.
Разобрали:
- построение партнёрской сети + кастдевы для усиления продукта
- лидген через рекламу на кейсы
Ну что, мне такой формат заходит.
Будем повторять?
Кто планирует приходить ещё, накидайте огонёчков🔥
1. Ниша: услуги по выдаче банковских гарантий для участников гос.закупок.
Разобрали:
- построение партнёрской сети
- каналы трафика: колл-центр, рассылки, перехват лидов конкурентов
- CRM-маркетинг, как выжимать максимум из трафика
2. Ниша: общепит, точка в торговом центре.
Что обсудили:
- я не спец в этой области, поэтому рекомендаций не давал
- поделился контактом товарища - владельца агентства наружной рекламы, попросил его дать развёрнутую консультацию по вопросу от нашего участника
3. Ниша: создание ИИ-роботов для звонков.
Разобрали:
- построение партнёрской сети + кастдевы для усиления продукта
- лидген через рекламу на кейсы
Ну что, мне такой формат заходит.
Будем повторять?
Кто планирует приходить ещё, накидайте огонёчков🔥
🔥15👍4
В этот четверг проведём новый эфир с разборами ваших запросов.
Дата: 31.07.25 (четверг)
Время: 13:00 мск.
Темы, с которыми можно приходить:
- маркетинг
- продажи
- бизнес-модель
- найм
- управление командой
Жду всех: владельцев твёрдого бизнеса, маркетологов, спецов по трафику.
Подготовьте ваши запросы и смело задавайте.
Помните, что самый глупый вопрос - не заданный.
У меня на эфире не бывает неудобных вопросов.
По традиции накидайте огоньков, кто придёт на эфир🔥
Дата: 31.07.25 (четверг)
Время: 13:00 мск.
Темы, с которыми можно приходить:
- маркетинг
- продажи
- бизнес-модель
- найм
- управление командой
Жду всех: владельцев твёрдого бизнеса, маркетологов, спецов по трафику.
Подготовьте ваши запросы и смело задавайте.
Помните, что самый глупый вопрос - не заданный.
У меня на эфире не бывает неудобных вопросов.
По традиции накидайте огоньков, кто придёт на эфир🔥
🔥9❤🔥2
Ух, сегодня были хорошие разборы в эфире!
Было много интересных запросов. Ниже напишу часть того, что сегодня обсуждали.
Ниша: написание скриптов продаж, обучение отдела продаж.
Разобрали:
- как сделать упаковку, которая сама продаёт
- бесплатный канал лидогенерации
- рекламу на свои успешные кейсы
Ниша: производство косметики
Разобрали:
- как построить маркетинговую воронку по продаже косметики
- найм команды: в штат или на аутсорс
Ниша: продажа плинтуса (B2B и В2С)
Разобрали каналы трафика для этой ниши:
- колл-центр
- email-рассылки
- Яндекс.Директ: запросы на опт + таргетинг на базу торговых компаний через Яндекс.Аудитории
Ниша: маркетинговые услуги
Разобрали:
- как построить лидген на маркетинговые услуги
- где достать базы потенциальных клиентов
- пример скрипта для колл-центра
Было много интересных запросов. Ниже напишу часть того, что сегодня обсуждали.
Ниша: написание скриптов продаж, обучение отдела продаж.
Разобрали:
- как сделать упаковку, которая сама продаёт
- бесплатный канал лидогенерации
- рекламу на свои успешные кейсы
Ниша: производство косметики
Разобрали:
- как построить маркетинговую воронку по продаже косметики
- найм команды: в штат или на аутсорс
Ниша: продажа плинтуса (B2B и В2С)
Разобрали каналы трафика для этой ниши:
- колл-центр
- email-рассылки
- Яндекс.Директ: запросы на опт + таргетинг на базу торговых компаний через Яндекс.Аудитории
Ниша: маркетинговые услуги
Разобрали:
- как построить лидген на маркетинговые услуги
- где достать базы потенциальных клиентов
- пример скрипта для колл-центра
🏆4👍3🔥1
Чего не хватает в наших эфирах?
Напишите свои варианты - чего не хватает, чтобы была максимальная польза на эфире?
Вот прям чтобы вы кайфанули.
Поделитесь в комментах, не стесняйтесь.
А я постараюсь сделать.
Напишите свои варианты - чего не хватает, чтобы была максимальная польза на эфире?
Вот прям чтобы вы кайфанули.
Поделитесь в комментах, не стесняйтесь.
А я постараюсь сделать.