🔈 Ampliación

🧠 Pensad en vuestro bank como si fuera una empresa, en la cual vais a contratar trabajadores (tipsters) cuyo fin es el éxito de vuestro negocio.

🤪 Si contratáis a putos inútiles o gente que es solo fachada, que se vende muy bien pero en su puesto de trabajo tiene las neuronas justas para no cagarse encima, vais a estar manteniendo un salario (suscripción) que os va a producir pérdidas.

🤓 Si contratáis gente inteligente, con un currículum (estadísticas verificadas), con una larga carrera profesional y una trayectoria consagrada, no os garantiza el éxito, pero sí un alto porcentaje de posibilidades de conseguirlo.

😂 Insiderescocido TENIS