岗位：视觉设计师 开招 1名 先到先得 🔥

急缺一位人事助理
10-12k 优秀可12k 起
长白班9小时月休4
对接部门简历以及面试结果
只缺一位
中国籍女生优先.外籍中文好.
简历对接。

招 🔥🔥🔥 招聘人事/招聘团队

待遇好 🌸🌸🌸

岗位：综合专员 开招1️⃣名📌
薪资待遇： 试用期两个月，试用期10000RMB，转正12000RMB
工作时间： 9小时，月休4
学历： 大专及以上
性别： 不限 女性优先 年龄： 20-31
国籍： 中国
语言要求： 中文，英文

岗位要求：
1、性格秉性要正直，诚实，踏实做事；
2、基础办公软件要会操作
3、长久计划在菲发展；
4、热爱服务行业，自己未来的职业发展规划清晰；
5、做事认真，热情，乐于帮助别人；
6、无不良嗜好及违背公司底线等黑名单历史；

岗位职责：
1、耐心细心完成所分配的工作，与各班次同事做好交接，实时跟进问题并及时解决；
2、有行政工作经验
3、沟通能力强，善于对接部门工作
4、服从部门安排，对待工作认真

@tinyger5698 公司和岗位信息

岗位：数据专员 1名
薪资：试用期12K，转正14K
国籍： 中国 （在菲 -护照在手尽快到岗 或国内人选能马上来菲）
性别： 不限
年龄 21-35岁
月休：10休4天
上班时间：12:00-22:00

任职要求：
1、性格开朗，具有良好的沟通能力，会表格基础公式，具备团队合作精神；
2、不接受短期内频繁跳槽人员；
3、有经验者优先；

岗位职责：
1、负责部门数据及每月活动提交事宜；
2、督促、跟进和落实上级布置的各项工作；
3、有良好的沟通意愿；

职位：餐饮助理
薪酬待遇：12k-15k
工作时间：早10晚8
上班地点：别墅

岗位要求：
1.负责餐厅前厅的日常管理工作与执行
2.前厅人员调配与培训
3.事物处理与客户意见投诉处理与反馈
4.外籍 需中英文精通
5.男女不限
6.有经验均可优先面试

岗位职责：
1、执行并落实经理的决策，监督各级人员的执行情况；
2、协助经理召开日常会议，总结工作得失，提升管理能力；
3、掌握用餐客情，沟通并控制各环节服务进程；
4、组织接待各类活动、会议和宴会，提前做好详细的策划方案并督查落实情况；

备注：部门自己给人头费：2000RMB

部门助理

年龄 ：18-30
上班时间 ：12点-22点
性别 ：女性
薪资：10k转12k

岗位要求：良好的语言沟通能力，有助理相关经验 ， 会表格
岗位职责 ： 日常部门点餐考勤事宜

今晚就会跟代理部的10个代理招商部拉群，基本要求都是，是个能听懂能看懂能说中文的人就行

招聘 - 风控专员 🌸🌸🌸
@tinyger5698 公司和岗位信息

🔥急招 ～～急招
用户维护中心- 支持部 岗位：派彩专员
国籍： 中国/台湾
长白班

🔥急招 ～～急招
部门：用户维护中心 支持部
岗位：数据专员
国籍：中国
长白班

岗位：风控专员 20名

性别：不限
年龄：21-28
国籍：外籍 （暂时不要中国，缅甸籍）

开招

岗位：直客维护专员⭕️⭕️
恢复开招中国籍人选 ， 不要外籍了 ，不要外籍了 ，不要外籍了

岗位：工作助理 （2名）

特别要求：简历需要附带照片，五官端正，气质佳 ，面试需要视频面试

薪资待遇：20K
性别：女生
年龄：20-30岁
国籍：外籍
语言需求：中英文流利

岗位要求
1、熟悉电脑办公软件，对excel/word/PPT熟练运用；
2、富有激情，能承受一定的工作压力；
3、具备良好的沟通能力，能与各层面人员沟通；优秀的协调能力，能有效协调各种资源；
4、具有良好的执行能力和创新能力，能够根据公司的要求高效合理的完成各项工作；
5、工作认真，责任心强，耐心细致，头脑灵活，有采购经验，懂得生活，美学优先

岗位：客服专员 10名

性别：不限
年龄：21-29
国籍：外籍 （不要中国，菲籍）

菲
岗位：生活助理

薪资：薪资15-18k
性别：女生
国籍：外籍 （华裔-中英文流利-简历带上照片）
年龄：32岁以下
学历：大专学历及以上
上班地点：阿拉棒

岗位要求：
中英文流利，形象端庄，社交简单(仅限单身），无BC经历，有服务意识，有分寸感，有独立处理家政问题的能力，有无经验均可。试用期内需住家。

岗位职责：
处理别墅里面的家政事务，管理及督促小菲工作
@tinyger5698 公司和岗位信息

岗位：代理发展组长

性别：不限
国籍：不限
年龄：21-35
试用期： 2个月
薪资待遇：12k转15k
工作时间：10小时，月休4 （13:00-23:00）
工作地点；makati

任职要求
1、 有销售或BC行业经验；
2、 带代理资源者优先；
3、 思路清晰，逻辑清楚，口齿清楚；
4、 有BC行业管理经验；

岗位职责
1、 负责日常网站代理招募，开发新渠道开发新代理。
2、 负责日常网站代理的维护工作。
3、 收集、反馈网站代理的意见，协助他们处理问题。
4、 制定代理优惠活动，帮助代理进行推广。
5、 管理发展组成员，进行工作任务的分配。
@tinyger5698 公司和岗位信息

🌺 技术中心 8月份岗位需求表🌺