📚Ответственность за нарушение сроков сдачи отчетности

Отчетность сдана вовремя – отлично. Но что происходит, если сроки нарушены или обязанность по сдаче отчетности проигнорирована? Какие последствия?

1️⃣ Для организации:

➖Непредставление налоговой декларации, РСВ – штраф 5% за каждый месяц от неуплаченной суммы. Минимальный штраф – 1000 рублей (ст. 119 НК РФ).

➖ Непредставление иных обязательных документов (налоговые расчеты по налогу на прибыль, бухгалтерской отчетности) – штраф 200 рублей за каждый документ (ст. 126 НК РФ).

➖Просрочка/несдача ЕФС-1 – штраф 500 рублей за каждого работника (ст. 17 ФЗ от 01.04.1996 № 27-ФЗ).

➖ Несоблюдение порядка представления сведений в форме электронных документов – 100 рублей.

➖Возможна приостановка операций по счетам в банках до момента подачи отчетности (ст. 76 НК РФ).

➖При несдаче отчетности или отсутствия движения по счетам в течение последних 12 месяцев юридическое лицо признается недействующим и может быть исключено из ЕГРЮЛ.

2️⃣ Для руководителя общества:

➖Непредставление сведений в СФР – штраф от 300 до 500 рублей (ст. 15.33.2. КоАП РФ);

➖Непредставление налоговой декларации (РСВ) – штраф от 300 до 500 рублей (ст. 15.5 КоАП РФ);

➖Несообщение сведений, необходимых для осуществления налогового контроля – штраф от 300 до 500 рублей (ст. 15.6. КоАП РФ).

➖При исключении компании из ЕГРЮЛ как недействующей – запрет на участие в других организациях либо на назначение на руководящую должность на 3 года.

➖Привлечение к субсидиарной ответственности кредиторами компании по долгам недействующей компании.

3️⃣ Для участников общества:

➖ При исключении компании из ЕГРЮЛ как недействующей – участника, доля которых превышает 50%, устанавливается запрет на участие в других организациях либо на назначение на руководящую должность на 3 года.

➖Привлечение к субсидиарной ответственности кредиторами компании по долгам недействующей компании.

Своевременная и корректная сдача отчетности — формальная, но критически важная процедура для нормальной работы бизнеса.

Именно поэтому так важно найти специалиста, который обеспечит четкую и слаженную работу по подготовке и подаче всех необходимых документов.

#ТИМбухгалтерское
#ТИМдлябизнеса

🙂 Получить консультацию
🙂 Наш сайт
🙂 Мы в VK

🙂 Для наших подписчиков подготовили подробный алгоритм определения дохода в виде материальной выгоды при операциях с долями.

#ТИМдлябизнеса

🙂 Получить консультацию
🙂 Наш сайт
🙂 Мы в VK

🏆 Практика ключевых клиентов ТИМ — ключ к успеху вашего бизнеса

Благодаря обширному опыту в ТИМ сформировалась практика ключевых клиентов — эксклюзивная система по абонентскому обслуживанию.

В пределах фиксированного пакета часов, который определяется исходя из объема ваших задач, наши юристы и бухгалтеры смогут помочь вам по множеству вопросов.

Работа практики подразумевает ежедневное взаимодействие с подопечным бизнесом, мы имеем возможность выстраивать стратегию решений согласно специфике этого бизнеса.

описывает работу внутри практики Иван Костерин, руководитель отдела бухгалтерского сопровождения ТИМ.

Вместе с Иваном ключевым сотрудником практики является ведущий юрист Алёна Логинова.

❓ Сегодня расскажем, какие бухгалтерские вопросы можно передать нашей команде:

⚙️ Сопровождение текущей деятельности бизнеса

Обеспечим непрерывную работу — займемся проведением платежей и взаимодействием с контрагентами через ЭДО.

⚙️ Ведение бухгалтерского и налогового учета

Подготовим и сдадим всю необходимую бухгалтерскую и налоговую отчетность в соответствии с требованиями законодательства.

⚙️Сопровождение во время налоговых проверок

Если получите требование налоговой, мы будем рядом, чтобы подготовить грамотный ответ и защитить ваши интересы.

⚙️Аудит финансового состояния компании

Проведем ревизию системы бухгалтерского и налогового учета бизнеса.

Если будут выявлены проблемы — разработаем проект изменений и методические рекомендации по ведению бухгалтерского и налогового учета.

⚙️ Кадровый учет

Подготовим кадровые документы и отчетности по сотрудникам, поддержим на всех этапах внедрения КЭДО.

Главное преимущество команды ТИМ — совместная работа юристов и бухгалтеров. Читайте о юридической части практики в следующих постах!

#ТИМдлябизнеса
#ТИМбухгалтерское

🙂 Получить консультацию
🙂 Наш сайт
🙂 Мы в VK

📚Изменения миграционной политики — в чем последствия для бизнеса?

Принцип "финансовой самодостаточности", обмен данными между ФНС и МВД, обязанность мигранта подтвердить возможность содержания себя и иждивенцев не ниже прожиточного минимума региона с коэффициентом — все эти нововведения потенциально ждут бизнес в 2027 году.

О значении грядущих изменений миграционного законодательства для работодателей — комментарий ведущего юриста ТИМ Марины Витковской для "Делового Петербурга".

#ТИМэксперт

🙂 Получить консультацию
🙂 Наш сайт
🙂 Мы в VK

📣НДФЛ за 2025 год - порядок подачи деклараций и уплаты налога

Для тех, кто в 2025 году получил доход, с которого ранее не удержан и не уплачен налог, напоминаем о порядке и сроках подачи декларации 3-НДФЛ.

➡️ Самые распространенные категории доходов:
- доход от продажи движимости и недвижимости;
- доход от сдачи недвижимости в аренду (если не ИП и не самозанятый);
- доходы от работ/услуг по договорам с другими физ.лицами;
- дорогостоящие подарки (особенно если права на них зарегистрированы в публичных реестрах);
- доход в виде материальной выгоды.

➡️ Ставка налога:
- 13% до 2,4 млн.
- 15% свыше 2,4 млн руб.
- 30% для нерезидентов и иностранных агентов.

➡️ Основные даты
- до 30 апреля 2026 - подать декларацию 3-НДФЛ;
- до 15 июля 2026 - уплатить налог в бюджет.

❗️ Ответственность
За нарушение сроков подачи или неподачу декларации (ст. 119 НК РФ) — штраф 5% от суммы налога по декларации в месяц, но не менее 1000 руб. и не более 30% от суммы налога.

#ТИМналоги

🙂 Получить консультацию
🙂 Наш сайт
🙂 Мы в VK

📣ТИМ в MAX!

Чтобы не потеряться и быть на связи, подписывайтесь на наш канал в MAX.

Там мы продолжим делиться новостями и полезной информацией для вашего бизнеса.

➡️ канал ТИМ в MAX

❓ В чем причина падения спроса на франшизы в Петербурге?

По сравнению с началом прошлого года, в начале 2026 года спрос на франшизы стал сильно меньше. Это позволяет сделать вывод о том, что рынок франшиз перестал рассматриваться как рынок "легких денег".

➡️ Ведущий юрист ТИМ Алёна Логинова поделилась мнением о том, что стоит за изменением спроса покупателей франшиз.

#ТИМэксперт

🙂 Получить консультацию
🙂 Cайт | VK | MAX

📣Новые разъяснения ФАС о контроле рекламы в интернет-ресурсах

ФАС опубликовала разъяснения о порядке осуществления контроля рекламы в интернет-ресурсах, доступ к которым ограничен в соответствии с законодательством РФ:

🔹для рекламы в Telegram и YouTube — установлен переходный период до конца 2026 года.

Что это значит?

Размещение рекламы до конца 2026 года на указанных площадках возможно без каких-либо санкций.

🔹реклама на платформах, в отношении которых ранее были введены ограничения, а также VPN-сервисы — действует полный запрет.

➡️ Об этом мы писали ранее, можете почитать в наших постах — ч. 1 и ч. 2.

Что делать бизнесу сейчас?

➖Проверьте действующие рекламные договоры. Особое внимание обратите на условия размещения рекламы и порядок оплаты;

➖Постепенно сокращайте рекламу в Telegram и YouTube и переводите рекламу на разрешенные в РФ площадки. Переходный период дает возможность перестроить внутренние процессы в соответствии с новыми правилами;

➖Полностью исключите рекламу на запрещенных площадках (если не сделали это ранее).

#ТИМдлябизнеса

🙂 Получить консультацию
🙂 Cайт | VK | MAX

❓ Продать бизнес вовремя и с выгодой или упустить момент?

«Что будет с моим бизнесом, когда я отойду от дел?» — вопрос, на который у многих нет ответа, и это создает риски для бизнеса не только в будущем, но уже сейчас.

Вариантов всего три:
- продать для дальнейшего развития;
- передать преемнику;
- распродать активы и закрыть.

К любому нужно готовиться заранее, иначе решение примут обстоятельства, и результат будет непредсказуем.

Мы продолжаем исследовать тему преемственности бизнеса в рамках серии деловых встреч.

📣В этот раз обсудим продажу бизнеса как управляемый проект.

📆15 апреля (среда)
⏰10:00
📍ресторан Bistrot le Moujik, Морская наб., дом 15

➡️ Регистрация на мероприятие доступна по ссылке.

📎 Модератор встречи — Светлана Елисеева, Консультационная группа ТИМ, юрист с предпринимательским опытом, мама двух подростков.

Встречу проведём в формате живой дискуссии с практиками, которые проходили через этот выбор и могут говорить, опираясь на опыт:

🔵Татьяна Гусева — эксперт по поиску решений на развилках зрелого бизнеса, основатель консалтинговой группы «Зрелый бизнес», передала в управление две компании наследникам;

🔵Александр Гусев — генеральный директор IT-компании Anserem, преемник бизнеса во втором поколении.
(список дополняется)

Обсудим:
• Когда продажа — лучшее решение и что за ним стоит (деньги, свобода, новый этап)?
• Как подготовить компанию, чтобы она была ликвидным активом и без вашего непосредственного участия?
• Когда продавать и как понять, что момент не упущен?
• И, возможно, самый непростой вопрос: Чем вы займёте себя, когда дело, занимавшее большую часть жизни, выйдет из поля вашего влияния?

Продажа — это не просто сделка, а отдельный проект со стратегией, подготовкой и последствиями. И если им не управлять, он начинает управлять вами.

Приглашаем всех, кто рассматривает продажу, как один из сценариев, и хочет сделать это вовремя и с выгодой. Отсутствие планов — тоже повод прийти. Такие решения редко бывают быстрыми, но почти всегда — запоздалыми.

Приходите с любым уровнем скепсиса или интереса. Здесь не будет «правильного ответа», но будет возможность задать себе правильные вопросы.

#ТИМмероприятия

🙂 Получить консультацию
🙂 Cайт | VK | MAX

🙂Практика ключевых клиентов ТИМ — юридическое обслуживание

Юрист, как и бухгалтер, основа стабильной работы бизнеса.

Важно доверить решение вопросов профессионалам, именно поэтому рассказываем, что мы можем сделать для вас в рамках абонентского обслуживания:

🖇 Договорная работа

Подготовим, проверим и доработаем договоры с контрагентами, минимизируем риски и защитим ваши интересы на этапе переговоров.

🖇 Подготовка внутренних документов

Разработаем нужные политики, положения и регламенты с учетом специфики вашего бизнеса.

🖇 Сопровождение корпоративных процедур

Составим документы и организуем собрания участников, сопроводим корпоративные изменения в компании, проконсультируем по структуре бизнеса.

🖇 Помощь в трудовых вопросах

Поможем оформить сотрудников, грамотно привлечь к дисциплинарным взысканиям.

🖇 Консультирование

Разберем ваши вопросы и дадим понятные рекомендации.

🖇 Защита интересов в суде

Сопроводим судебные споры на всех этапах в арбитражных судах и судах общей юрисдикции.

Нам удается строить работу на доверии – это не только комфортно для клиента, но и эффективно. То, что мы делаем– всегда прозрачно и понятно клиенту благодаря ежемесячной аналитике нашей работы.

делится опытом работы в рамках практики ведущий юрист ТИМ Алёна Логинова.

🙂 Если остались вопросы по абонентскому обслуживанию — пишите в ТИМ!

#ТИМдлябизнеса

🙂 Получить консультацию
🙂 Cайт | VK | MAX

🌱Апрель уже завтра! А сегодня напоминаем вам о наших постах за март:

1️⃣ Декларация по НДС без ошибок:
🔹 возможные ошибки;
🔹как их не допускать;
🔹последствия нарушения сроков сдачи отчетности

2️⃣ Экспертные комментарии:
🔹 о кризисе коммерческой недвижимости;
🔹 об изменении миграционной политики;
🔹 о падении спроса на франшизы в Санкт-Петербурге.

3️⃣ НДФЛ за 2025 год — порядок подачи декларации и уплаты налога.

4️⃣ Реклама в интернет-ресурсах — новые разъяснения ФАС.

5️⃣ Бизнес-завтрак о преемственности бизнеса — итог завтрака 12 марта и анонс новой встречи!

Ждем всех 15 апреля!

🙂 Получить консультацию
🙂 Cайт | VK | MAX

📣ТИМ — член НК СЭСЛА

Рады сообщить о начале сотрудничества ТИМ и Национального Комитета содействия экономическому сотрудничеству со странами Латинской Америки (НК СЭСЛА)!

НК СЭСЛА — некоммерческое партнерство, созданное в 1998 году при поддержке ТПП РФ и МИД России для развития связей между Россией и Латинской Америкой.

Цели работы Комитета:
🔸Продвижение продукции, технологий и услуг партнёров из России и Латинской Америки;
🔸Содействие реализации совместных экономических, научно-технических и культурных проектов;
🔸Развитие межрегиональных связей;
🔸Содействие научно-образовательному сотрудничеству.

Уверены, что наше сотрудничество будет успешным и откроет новые перспективы!

#ТИМэксперт
#жизньТИМ

🙂 Получить консультацию
🙂 Cайт | VK | MAX

🙂 Обещать — значит принять на работу?

Разрабатывается законопроект, который может закрепить в Трудовом кодексе понятие «гарантированное предложение о трудоустройстве» (приглашение на работу/оффер/job offer).

Цель — защита работников, которые увольняются с предыдущего места работы, впоследствии не получают обещанное трудоустройство на новом месте и вынуждены заново искать работу.
Это уже давно не мешает судам вставать на сторону соискателей.

❓ Что такое оффер?

Обещание работодателя, предварительные договорённости о трудоустройстве между кандидатом и работодателем (соглашение о намерениях), где фиксируются будущие условия трудового договора.

Сейчас оффер фактически не обязывает работодателя принять на работу. Основания возникновения трудовых отношений – подписание трудового договора обеими сторонами, издание приказа о приеме на работу, фактический допуск работника к работе. Нормы об оферте и акцепте из гражданского права здесь не применяются.

Однако соискатели рассматривают оффер как гарантию трудоустройства и обращаются в суд, если впоследствии им отказывают в найме.

Судебная практика постепенно смещается в сторону защиты соискателя — сохраняется тенденция защиты работника как слабой стороны:

🔹если кандидат докажет, что уволился с прежнего места работы связи с полученным оффером, то суд может взыскать в его пользу компенсацию в размере утраченного заработка до момента нового трудоустройства или в разумных пределах.

🔹когда оффер содержит все существенные условия трудового договора, суд может признать отношения фактически трудовыми и взыщет недополученный заработок за вынужденный прогул. Особенно в таких спорах учитывают наличие детей и иных иждивенцев, тяжелое материальное положение, переезд к месту новой работы из другого города и т.п.

Чтобы предложение о работе не создало проблем, независимо от рассмотрения законопроекта рекомендуем:

🔸 фиксировать условия отзыва в оффере и прописывать срок его действия.

Эти условия имеют значение как для кандидата (увольнение с предыдущего места работы в законном порядке), так и для работодателя (обоснованный отказ в приеме по истечении срока и возможность трудоустройства другого человека).

🔸быть готовыми обосновать причину отказа/отзыва приглашения и доказать, что она не носит дискриминационного характера.

На запрос кандидата необходимо направить мотивированный ответ в течение 7 рабочих дней с момента его получения.

✅Альтернативное решение – заключить трудовой договор заранее с конкретной отложенной датой выхода на работу. И работник, и работодатель получают гарантию серьезности намерений второй стороны.

#ТИМкадры

🙂 Получить консультацию
🙂 Cайт | VK | MAX

📣В ЕАЭС введено обязательное применение навигационных пломб

С 11 февраля 2026 года в странах ЕАЭС началось поэтапное внедрение системы отслеживания международных перевозок с использованием навигационных пломб.

Механизм применяется к:
1️⃣ автомобильным или железнодорожным перевозкам,
2️⃣ которые проходят по территории двух и более государств Союза (если маршрут начинается и завершается в разных странах ЕАЭС / проходит через две и более страны Союза, в т.ч. с началом или окончанием за пределами ЕАЭС).

Что подлежит пломбированию на первом этапе?
➖перевозки в рамках таможенного транзита, экспорта и взаимной торговли;
➖ санкционные товары, алкогольная и табачная продукция,
➖при автотранзите — отдельные категории «высокорисковых» товаров (в том числе легкая промышленность и электроника в зависимости от кода ТН ВЭД).

В России функции по пломбированию выполняет национальный оператор - ООО «Центр развития цифровых платформ» (ЦРЦП). Перевозчику необходимо зарегистрироваться в системе оператора, создать перевозку, оплатить услугу, прибыть в пункт наложения пломбы, обеспечить ее активацию и затем снять в стране завершения перевозки.

Что меняется для перевозчиков и грузоотправителей?
Добавляются обязательные шаги к логистическому процессу:
🔵регистрация у оператора и создание перевозки в системе;
🔵оплата услуги и получение идентификаторов перевозки (например, PIN/код);
🔵прибытие в пункт наложения пломбы для решения контролирующих органов;
🔵наложение и активация пломбы, затем перевозка по маршруту;
🔵снятие пломбы в стране завершения и возврат устройства оператору в установленный срок.

Что это означает для бизнеса?
Необходимо заранее проверять:
🟢подпадает ли груз под обязательное пломбирование (по маршруту, процедуре и коду ТН ВЭД);
🟢возможное влияние на сроки из-за пунктов наложения/снятия и процедурных шагов;
🟢рост важности корректных данных в документах (транзитная декларация/ДТ/перевозочные документы).

Невыполнение требований может привести к задержкам, дополнительным расходам и рискам при транзите.

#ТИМлогистика

🙂 Получить консультацию
🙂 Cайт | VK | MAX

📣Наш бизнес-завтрак уже в эту среду!

Не упустите возможность обсудить с экспертами, как правильно подготовить себя и бизнес к продаже!

📆15 апреля (среда)
⏰10:00
📍ресторан Bistrot le Moujik, Морская наб., дом 15

➡️ Регистрация на мероприятие

#ТИМмероприятия

🙂 Получить консультацию
🙂 Cайт | VK | MAX