Менеджер по закупкам (ФРОВ)
Крупная импортная компания

Обязанности:
• Расширение пула поставщиков;
• Участие в крупных тематических выставках;
• Формирование ассортиментной матрицы;
• Контроль качества закупаемой продукции;
• Планирование и контроль поставок, расчет себестоимости;
• Работа с рекламациями, документооборот.

Подробнее о вакансии:
https://telegra.ph/Menedzher-po-zakupkam-FROV-05-21-4

Контакт для связи:
Мария
💬@maryliro
💬89186358515

Финансовый директор

Российская розничная сеть по продаже обуви

Ищем финансового директора для управления личными активами всей семьи и взаимодействия напрямую с акционером компании.

Обязанности:
• Управление свободными финансовыми ресурсами семьи с целью их эффективного использования;
• Повышение капитализации личных активов за счет юридически чистых решений и прозрачных документов;
• Оптимизация личных налогов и налогов КИК;
• Разработка и реализация стратегии наследственного планирования;
• Юридическая защита личных активов;
• Участие в разработке общей финансовой стратегии, включая развитие семейного бизнеса как одного из ключевых активов.

Подробнее о вакансии:
https://telegra.ph/Finansovyj-direktor-semejnogo-ofisa-05-26

Контакт для связи:
Дарья
💬@pchelkinaD
💬89966652649

Юрист по ВЭД
Крупная ретейл компания

Обязанности:
• Самостоятельное ведение задач по направлению правового сопровождения ВЭД;
• Подготовка и согласование договоров, юридических заключений;
• Выстраивание коммуникации с внутренними заказчиками, консультирование;
• Работа с внутренними ИТ-системами (СЭД);
• Выявление рисков, предложение решений, юридический риск-менеджмент.

Подробнее о вакансии:
https://telegra.ph/YUrist-po-VEHD-06-23

Контакт для связи:
Наталья
💬@nataly_komix
💬8 (927) 709-17-73

Юрист по договорной работе
Крупная ретейл компания

Обязанности:
• Правовое сопровождение деятельности компании в сфере закупки потребительских товаров, реализуемых через торговые сети, и взаимодействия с поставщиками;
• Консультирование по вопросам преддоговорных процедур, процедур отбора поставщиков;
• Разработка и согласование договоров поставки, дополнительных соглашений и протоколов разногласий к ним;
• Консультирование по спорным вопросам исполнения договоров поставки, сопровождение претензионной работы по ним.

Подробнее о вакансии:
https://telegra.ph/YUrist-po-dogovornoj-rabote-06-23

Контакт для связи:
Наталья
💬@nataly_komix
💬8 (927) 709-17-73

👁 Вакансия
Account Group Head

12 лет создаем креативные проекты и реализуем их в рамках маркетинговых и бизнес-задач наших клиентов.
В нашем портфолио собраны успешные кейсы из различных отраслей — медицина, образование, ритейл, FMCG, банкинг и другие.
Мы гордимся тем, что эффективно решаем задачи бизнеса в сложных нишах, а наши проекты неоднократно удостаивались наград The Webby Awards (NewYork), Tagline, CSS Design Awards, MAA.

📍 Офисы расположены в Самаре, Москве, Алмате и Дубае (представительство).
Мы активно развиваемся.

Сейчас мы в поиске Account Group Head в московский офис.

Обязанности:
• Организация и координация процесса производства креативных, съемочных, digital и дизайн-проектов для клиентов агентства;
• Подготовка и согласование смет, таймингов и презентаций с клиентом;
• Координация внутренней и внешних команд;
• Развитие аккаунтов клиентов — развитие отношений, расширение пула работ, увеличение бюджетов;
• Участие в собраниях и проектных статусах агентства;
• Управление командой аккаунтов.

Требования:
• Опыт аккаунтинга на стороне рекламного агентства;
• Общая рекламно-маркетинговая экспертиза;
• Опыт работы с крупными клиентами, выстраивание долгосрочных партнерских отношений;
• Опыт подбора/адаптации/управления командой;
• Проактивность и инициатива;
• Структурность и умение держать всё под контролем;
• Высокий уровень коммуникативности.

Условия:
• Гибридный формат работы, офис в Москве(Дмитровская)
Москва, Новодмитровская улица;
• Возможность влиять на свой доход: фиксированный оклад + ежемесячный KPI+ система квартальных бонусов(обсуждается индивидуально с каждым кандидатом);
• Возможность профессионального роста и влияние на развитие агентства;
• Работа с самыми крупными российскими и международными компаниями.

Для связи:
Анна
💬@feewwll
💬+7(927) 755-45-00

👻 Директор по информационным технологиям (CIO)
Крупный бизнес группы компаний

Обязанности:
• Формирование планов развития ИТ для бизнеса;
• Организация и контроль реализации ИТ-проектов;
• Обеспечение поддержки продуктивной эксплуатации систем;
• Привлечение подрядных организаций, контроль результатов и эффективности их деятельности;
• Обеспечение безопасности и надежности ИТ-систем.

Подробнее о вакансии:
https://telegra.ph/Direktor-po-informacionnym-tehnologiyam-CIO-07-08

Контакт для связи:
Наталья
💬@nataly_komix
💬8 (927) 709-17-73

👁 Директор по маркетингу (СМО)

Международная В2В компания (Non-фуд)

Обязанности:
• Разработка продуктов и услуг (решений) компании.
• Вывод решений на рынок в тесном сотрудничестве с сейлз командой.
• Управление ассортиментом и ценообразованием.
• Ответственность за тренинговую функцию в компании по продуктам, услугам и решениям компании.
• Управление командой маркетинга.

Подробнее о вакансии:
https://telegra.ph/Direktor-po-marketingu-08-12

Контакт для связи:
Мария
💬@maryliro
💬89186358515

🤖 Директор по стратегии франчайзинга

Крупная ретейл компания (фуд направление)
📍Локация: г. Москва

Обязанности:
• Разрабатывать и внедрять концепции и бизнес-модели франчайзинга (мастер-франшиза, МСП, СНГ, альтернативные форматы).
• Декомпозировать глобальную стратегию на конкретные векторы: работа с текущими и привлечение новых партнеров, развитие ДМПФ.
• Анализировать новые стратегические возможности для партнерского бизнеса с учетом бренда и законодательства.
• Взаимодействовать с ключевыми партнерами (собственниками и топ-менеджментом) на всех этапах сотрудничества.

✅ Мы открыты к рассмотрению кандидатов без прямого опыта во франчайзинге, но с успешным опытом в:
• Трансформации бизнес-моделей.
• Масштабировании бизнеса через партнерские сети или новые каналы.
• Построении и реализации сложных стратегий роста.

Нам важна ваша экспертиза в системном подходе, управлении изменениями и достижении измеримых результатов, которые вы сможете применить для развития франчайзингового направления.

Подробнее о вакансии:
https://telegra.ph/Direktor-po-strategii-franchajzinga-07-23

Контакт для связи:
Мария
💬@maryliro
💬89186358515

#опрос #нереклама #рекомендация

Привет, коллеги!

Мы собираем реальные кейсы найма Высококвалифицированных сотрудников (ВКС) (иностранных специалистов) в 2025 году.

Пожалуйста, делитесь своим позитивом опытом в комментариях:

✅ Компания
✅ Позиции / специальности
✅ Краткий результат или успех кейса

Чем больше конкретики, тем ценнее итоговая аналитика для сообщества!

Делимся полезными ссылками по теме:

Start in Moscow — работа в Москве для иностранных талантов https://share.google/XeatyJljeDNOrFWX4

➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖➖
📱 Канал для HR — Recruitment for Friends
👕 Заказать наш мерч

🤖 Коммерческий директор (Азербайджан)

Крупная FMCG компания (фуд направление)
📍Локация: Азербайджан

Обязанности:
• Стратегическое развитие и планирование
• Управление продажами и P&L ответственность.
• Развитие клиентской базы и ключевых партнерств, помощь дистрибьютеру.
• Подготовка регулярной отчетности, мониторинг ключевых показателей эффективности (KPI) рынка.

✅ Ищем молодых, активных специалистов, хорошо знающих территорию и имеющих опыт работы в Азербайджане.

Подробнее о вакансии:
https://telegra.ph/Kommercheskij-direktorRegionalnyj-direktor-09-24

Контакт для связи:
Мария
💬@maryliro
💬89186358515

👾 Территориальный менеджер по продажам ЦФО

Компания: международная В2В компания.

Обязанности:
• Развитие стратегических партнерств с дистрибьюторами, включая планирование, обучение и поддержку продаж.
• Активное расширение клиентской базы (B2B) и поддержка существующих клиентов.
• Проведение эффективных презентаций, обучений и тестирований с клиентами.
• Обеспечение высококачественного сервиса после продажи.

✅ Обязателен опыт от 2-3 лет на должности Ключевого аккаунт-менеджера/Менеджера по территории в секторе B2B

Подробнее о вакансии:
https://telegra.ph/Territorialnyj-menedzher-po-prodazham-CFO-08-11

Контакт для связи:
Дарья
💬@pchelkinaD
💬89966652649

👾 Старший специалист по анализу защищенности (Pentester)

Обязанности:
• Тестировать мобильные и веб-приложения на наличие уязвимостей, используя подходы белого/серого/чёрного ящиков;
• Проводить ручной и автоматизированный анализ конфигурации систем и приложений;
• Подтверждать уязвимости, найденные через автоматизированные средства и программу Bug Bounty;
• Создавать подробные отчёты по результатам тестирования, включая описание уязвимостей и рекомендации по устранению;
• Взаимодействовать с разработчиками по вопросам устранения найденных уязвимостей;
• Взаимодействовать с инженерами по безопасности приложений и архитекторами безопасной разработки для проработки найденных проблем и внедрения защитных мер;
• Проверять корректность внедрения исправлений и тестировать системы после их обновления.

Подробнее о вакансии:
https://telegra.ph/Starshij-specialist-po-analizu-zashchishchennosti-Pentester-10-06

Контакт для связи:
Дарья
💬@pchelkinaD
💬89966652649

💥ИИ vs Рекрутер: конкуренция или синергия?

*️⃣15 октября кофаудеры Nanimai Егор Волков и Диана Махмутова выступили на конференции SuperJob и АКПП «Рекрутинг 2026: новый код профессии» — одной из крупнейших онлайн-площадок СНГ, где собрались 2000+ HR-специалистов, рекрутеров и руководителей из России, Казахстана, Кыргызстана и Узбекистана🇷🇺🇰🇿🇰🇬🇺🇿

Тема нашего выступления — «Рекрутер vs. ИИ: конкуренция или синергия?»

И спойлер: побеждает не кто-то один, а связка человек + технологии

🧠 Мы начали с простых вопросов:

«Вы бы доверили первокурснику свое психологическое здоровье? А презентацию? А разработку космической станции? А разбор откликов?»

🎧 И конечно ответы были совершенно разные, но все сошлись в одном - здоровье и космос пока мы доверить не готовы

🔵Мы считаем, что ИИ — это не гений, а умный первокурсник. На данном этапе ему можно доверить те задачи, которые можно доверить студенту начальных курсов

1⃣Он точно не заменит HR, но может сэкономить сотни часов, если правильно использовать. ИИ умеет обрабатывать массивы данных и делать монотонную работу быстрее, без субьективности и выгораний. Но конечное решение - всегда должен принимать человек

💡 Где же ИИ действительно силён:
➕скрининг резюме и проверки по стоп-факторам
➕массовые ответы и коммуникация с кандидатами
➕анализ каналов найма и HR-воронок,
➕быстрая аналитика по эффективности

🙅‍♂️ А где всё ещё нужен человек:
➖интервью и оценка soft skills
➖понимание контекста
➖удержание и бренд работодателя

🤖По данным исследования Yale University (2025), за 33 месяца после запуска ChatGPT влияние ИИ на занятость оказалось менее 1 %. То есть профессии не исчезают — они трансформируются

💙Рекрутер будущего — это data-driven специалист, который владеет цифровыми инструментами, умеет анализировать данные и мыслит как бизнес-партнёр, а не просто закрывает вакансии

🔥В Nanimai мы показываем, как ИИ реально помогает HR-командам

🌟Наш AI-скоринг автоматически оценивает резюме, а аналитика показывает узкие места. Всё это — не вместо HR, а ради его эффективности

📎 Мы прикрепим нашу презентацию — там все кейсы и данные

➡️А пока одно очевидно: ИИ не отменяет HR, а делает его сильнее

🔥Подписывайтесь на Nanimai

👾 Application Security Business Partner (AppSec BP)

Обязанности:
• Участвовать в процессе проектирования систем
• Помогать командам на всех стадиях разработки (кроме задач DevSecOps)
• Проводить анализ угроз и разрабатывать стратегии их минимизации БЕЗ ущерба функциональности
• Работать с отчетами SAST, DAST и других инструментов анализа, фильтруя ложные срабатывания и помогая разработчикам внедрять надежные решения
• Обучать команды, делиться опытом и развивать культуру безопасности
• Поддерживать безопасность облачных инфраструктур (при наличии такого опыта)

Подробнее о вакансии:
https://telegra.ph/Application-Security-Business-Partner-AppSec-BP-10-31

Контакт для связи:
Дарья
💬@pchelkinaD
💬89966652649

🔵 Готовы запускать пилоты на льготных условиях

🔥 Nanimai — умная платформа для автоматизации найма. Система с помощью ИИ обрабатывает резюме, оценивает кандидатов по методологии с настраиваемыми критериями и стоп факторами, подсвечивает сильные стороны и риски, работает в связке с популярными job-сайтами и ATS-системами

➡️ Вместо рутины и хаоса в таблицах - прозрачная воронка и быстрое закрытие вакансий

*️⃣Сейчас мы предлагаем пилоты на льготных условиях: ускоренное внедрение, дадим приоритетный доступ к новым модулям и предложим выгодные стартовые тарифы. Если хотите протестировать сервис на своих позициях - оставте заявку на нашем сайте или в сообщении

🔥 Подписывайтесь на Nanimai