Системное SEO - Sergey Paraev
306 subscribers
122 photos
2 videos
79 links
Разбираем SEO в Яндексе и Google + как адаптироваться к AI-поиску. Для специалистов и тех, кто хочет быть в теме и знать, что делать 🎯

Я Сергей Параев 👋 , практикующий специалист по SEO, AI-оптимизации и нейросетям 🤖.

Для связи: @seoparaev
Download Telegram
Как можно прокачать свой контент в эпоху генерированного ИИ-контента и EEAT

👉 1. Авторство
Самое очевидное указать автора статьи, создать и подробно заполнить отдельную страницу автора. Получить ссылки на его профиль с внешних тематичных ресурсов или СМИ. Авторство не является прямым фактором в ранжировании, но может оказать влияние на восприятие контента как более авторитетного, что в свою очередь может повлиять на пользовательский опыт.

👉 2. Экспертной мнение
Пригласить эксперта в вашей области, чтобы он прокомментировал статью нашего автора. Например https://pressfeed.ru/s-jours.html

👉 3. Персонализированный контент
Выразить собственное мнение по теме статьи. Например

Сейчас аналитиками рынка недвижимости зафиксировано увеличение числа заключенных сделок и рост цен на жилье. Многие казанцы стремятся продать квартиры в шумном центре и перебраться в более спокойные районы. Там строятся новые жилые комплексы, как эконом-класса, так и элитные, инфраструктура сейчас столь же развита, как и в центре, а уровень экологии намного выше. Профессиональная оценка квартиры в Казани позволяет многим определиться, где выгоднее купить новое жилье и как не продешевить с продажей уже имеющегося.

👉 4. Цитирование
Найти новостную статью по вашей теме, в которой берут интервью у эксперта. Процитировать у себя на сайте. Обязательно указываем имя. Например

“Риск быть обманутым во время заказа оценки квартиры – минимальный. Все-таки рынок ипотеки сейчас достаточно зрелый, и конторы, которые этим занимаются, работают открыто. Но для спокойствия души и ускорения выхода на сделку можно выбрать компанию из списка аккредитованных банком.” — рассказал руководитель направления по развитию ипотечного кредитования Райффайзенбанка Антон Красильников. Его слова приводит РИА Новости.
Просто сходить в супермаркет за продуктами для маркетолога выглядит так:
https://miro.com/app/board/o9J_kyvdHe4=/
по ссылке подробный путь клиента Ашана (Customer Journey Map)
Forwarded from Mike Blazer (Mike Blazer)
Фили Визе рассказал о проблеме негативной лексики на сайтах и ее влиянии на SEO, особенно в связи с ошибками soft 404.

1. Обнаружение негативных формулировок:

Алгоритмы Google ищут на страницах негативные формулировки, такие как "нет результатов", "нет в наличии" или "товар не продается".

Такая формулировка может привести к тому, что Google интерпретирует страницу как soft 404, которая должна возвращать статус 404, но вместо этого возвращает статус 200, не содержащий никакого значимого содержимого.

2. Влияние на SEO:

Страницы с негативной лексикой, которые ошибочно идентифицируются как soft 404, могут негативно повлиять на поведение поисковых систем, поскольку они могут реже посещать такие страницы и в целом, весь сайт.

Совет:

— Измените формулировки на позитивные:

Если у вас есть страницы с негативными формулировками, особенно с небольшим количеством уникального контента, измените формулировки на более позитивные, проактивные.

Например, вместо "нет отзывов" используйте "будьте первым, кто оставит отзыв", чтобы поощрить взаимодействие с пользователем.

@MikeBlazerX
Длинные предложения, разделенных несколькими знаками препинания со сложными формулировками увеличивает время на внедрение и выполнение ТЗ.

Пример плохой формулировки:
Интеграция микроразметки позволит сделать отображение сайта в результатах поиска (сниппет) более привлекательным (он будет содержать цену на товар, его наличие и пользовательский рейтинг) что повысит его CTR (кликабельность) и поспособствует росту трафика на сайт.

Делайте понятные и читабельные предложения:
Внедрение микроразметки поможет поисковым системам правильнее понимать содержимое веб-страниц
Claude — это система, созданная компанией Anthropic. В команде есть бывшие сотрудники OpenAI, работавшие над ChatGPT. Главная задача нового бота заключается во взаимодействии с клиентами организаций и пользователями онлайн-сервисов.

Решение:
Запретить доступ боту в .htaccess
Крутая структура сайта позволит стать лидером ниши 💯!

1️⃣Подход "От структуры" - это четкая архитектура, логические связи и интуитивная навигация. Это фундамент, который определяет, как поисковики будут индексировать и ранжировать ваш ресурс.

2️⃣В свою очередь, "От семантики" - это глубокое погружение в запросы пользователей. Мы выстраиваем контент-стратегию вокруг их реальных потребностей и боли. Это дает нам преимущество в видимости и конверсии.

Объединив эти два подхода, мы получаем мощную SEO-машину, которая будет доминировать в поисковой выдаче. Четкая структура + релевантная семантика = рецепт покорения топов 🚀!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2
🚀 Как перехватить трафик у конкурентов без лишних затрат

Базовый принцип простой: используй работу, проделанную твоими конкурентами!

Алгоритм действий:
Шаг 1: Тотальная разведка конкурентов
Берем 5-7 топовых сайтов в нише. Изучаем их структуру, семантику, продуктовую матрицу. Они уже вложили миллионы в разработку – используем их опыт максимально эффективно.

Шаг 2: Проверка спроса
Никаких бесполезных страниц! Каждая должна иметь четкий трафиковый потенциал. Анализируем конкурентов. Видим, что они закрывают всего 20-30% возможных кластеров запросов. А ведь именно в этих незакрытых кластерах часто скрыт основной потенциал роста!

Шаг 3: Создание убийственной структуры
Используем конкурентов для проектирования собственной структуры. Далее ее дополняем по собранным запросам и масштабируем. Представьте какой объем кластеров вы закрыли и широту семантического ядра!

Бонус-эффект ⚡️: При правильной структуре сайт начинает разгоняться практически самостоятельно. Поисковики буквально "чувствуют" качество и полноту вашего контента.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔍 Яндекс.Вебмастер запустил новый инструмент - подбор запросов и анализ рынка. Главное преимущество новинки в том, что она полностью открыта для всех пользователей - не нужно даже добавлять свои сайты.

📊 Интерфейс максимально прост: пользователь вводит основной запрос, при необходимости добавляет минус-слова, указывает нужный регион. Получаем список запросов, видна частота, конкурентность. Эти данные можно скачать.

⚡️ Фишка нового инструмента - получить полную картину поисковых запросов для своего сайта, включая весь длинный хвост. Мы сразу можем понять, какие запросы реально важны. Это очень сильно экономит время и ресурсы.
🔥3
🔥 Как 76% SEO-специалистов сливают потенциал ИИ!

Большинство спецов с помощью AI занимаются генерацией мета-тегов, текстов и получением базовых рекомендаций по оптимизации. Но реальная сила нейросетей раскрывается в автоматизации рутины через код. Один простой скрипт заменит вам часы ручной работы.

Даже базовая автоматизация с помощью нейросетей даст вам преимущество перед теми, кто до сих пор генерит руками.

Разберем на примере 🔍
У нас есть семантика и нам нужно убрать все запросы связанные с упоминанием бренда очков.

Что делаем:
1. Описываем логику, что хотим получить
2. Просим Claude написать скрипт на Python
3. Закидываем в Apps Script, если нужно работать в гуглтаблицах
4. либо в Colab для всего остального
3
Делимся кейсом про продвижение нашего сервиса 👁 Rush Analytics. За год нам удалось достичь впечатляющих результатов:

• Органический трафик вырос на 50%;
• Посещаемость из Google увеличилась в 2 раза;
• Брендовый трафик показал стабильный рост;
• Превзошли самые оптимистичные прогнозы по трафику.

💡 Интересный момент: мы достигли таких результатов при ограниченных ресурсах, времени и бюджетах, параллельно работая над клиентскими проектами.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥 Яндекс vs Маркетплейсы: битва за ecom-трафик в 2025 и что делать SEO-специалистам

Разбираем главное противостояние года в российском ecommerce и его влияние на поисковое продвижение.

📊 Текущая ситуация
Яндекс активно развивает экосистему Маркета, управляя манипулируя органической выдачей и влияя на видимость конкурентов.

Заметно снижение видимости Wildberries и Ozon по коммерческим запросам. При этом они уже имеют прямой трафик, который превышает поисковый.

Маркетплейсы наращивают бюджеты в Google и соцсетях, развивают мобильные приложения и программы лояльности. Яндекс.Маркет привлекает продавцов более выгодными условиями и меньшей комиссией.

🛠 Как меняются ключевые стратегии для SEO
Маркетплейсы дожимают выдачу через ассортимент и агрессивную монетизацию поиска. Но есть слабые места, куда можно бить:

1️⃣ Создание уникальных товарных кластеров и категорий, которых нет у маркетплейсов: создавайте отдельные посадочные под конкретные районы и даже станции метро. Маркетплейсы так глубоко не идут.
2️⃣ Разработка интерактивных фильтров и умного поиска по сайту: разворачивайте многоуровневый поиск с учётом морфологии и синонимов. Добавляйте автодополнение с превью товаров и динамическими подсказками.
3️⃣ Внедрение персонализации контента: маркетплейсы часто используют шаблонные тексты. Расширяйте семантическое ядро, добавляйте профессиональные термины и сленг целевой аудитории.
4️⃣ Работа с микроразметкой выходит за рамки стандартных схем: внедряйте Product Schema с максимальной детализацией. Добавляйте кастомные свойства через additionalProperty. Яндекс начал учитывать их при ранжировании.
5️⃣ Интеграция с социальными доказательствами и UGC: показывайте рейтинги прямо в выдаче, геймификация отзывов
6️⃣ Улучшение пользовательского опыта (UX): сохранение между сессиями, быстрое редактирование количества, автоматический расчёт скидок.
7️⃣ Создание дополнительной ценности для покупателя: персонализированные рекомендации для предсказания следующей покупки на основе истории просмотров, пошаговые конфигураторы для сложных товаров, интерактивные гиды по выбору, персональные бонусы, ранний доступ к новинкам.

🔮 Что будет дальше

Рынок трансформируется в сторону специализированных ниш и уникальных торговых предложений. Яндекс.Маркет может доминировать в массовом сегменте, но оставляет пространство для роста в специализированных категориях.

Не пытайтесь тягаться с маркетплейсами в количестве товаров и цене. Бейте в их слабые места через технологии, контент и пользовательский опыт. Ищите свои ниши, где можно стать №1 для целевой аудитории.

Реклама. Параев С.Ю. ИНН 240781127506. erid: 2W5zFG4za9N
🔥4👍2
👍 В начале 2024 года я перешел с senior-специалиста на тимлида⚡️. Фактически обнулился, т.к. появились обязанности, которые требовали новых компетенций. Самое сложное было перестроиться в голове. От "я делаю" к "я помогаю делать другим".

Первые месяцы были настоящим испытанием. Каждый день — новый вызов. Управление людьми, постановка и контроль задач по проектам, переговоры с клиентами, аккаунтами и другими тимлидами. Приходилось быстро учиться балансировать между этим всем.

Чтобы справляться с новыми задачами, начал активно читать книги по управлению, психологии и коммуникациям. Вот список, который мне помог, — делюсь им с вами, возможно, он окажется полезен и для вас!

📚 1. Управление командой
Максим Батырев, "45 татуировок менеджера" и "Сложные подчиненные": Советы по управлению людьми и решению конфликтов. Практические кейсы из жизни руководителя.
Александр Фридман, "Вы или вас: профессиональная эксплуатация подчиненных": Как выстраивать эффективное управление, избегая манипуляций и создавая здоровую рабочую атмосферу. Особенно ценно для тех, кто только вырос из специалистов в управленцы.
Дэйв Логан, "Лидер и племя": Как превратить разрозненный коллектив в сильную команду.
Джули Чжо, "Из чего сделан менеджер": Понимание роли менеджера и его влияния на команду.
Ицхак Адизес, "Идеальный руководитель" и "Стили менеджмента": Разбор разных типов управленцев без лишней теории. Главный посыл: идеальных нет, и это нормально. Учит собирать эффективную команду из разных типов руководителей. Особенно полезно при построении управленческой команды.
Джефф Смарт, "Кто": Как находить и удерживать талантливых сотрудников.

🗣 2. Коммуникации и переговоры
Евгения Шестакова, "Говори красиво и уверенно": Базовая книга по публичным выступлениям. Подходит для тех, кто начинает работать над речью. Простые техники, которые можно сразу применять. Хорошо для начального уровня.
Игорь Рызов, "Переговоры с монстрами" и "Психотрюки": Конкретные инструменты для сложных переговоров. Особенно полезно, когда на той стороне непростые собеседники.
Анвар Бакиров, "Разговорный гипноз": Техники влияния через речь без дешевых манипуляций. Учит выстраивать коммуникацию так, чтобы собеседник сам приходил к нужным выводам. Но требует практики – просто прочитать недостаточно.
Джослин Дэвис, "Искусство мягкого влияния": Как влиять на людей, не прибегая к жестким методам.

🤔 3. Мышление и принятие решений
Даниель Канеман, "Думай медленно, решай быстро": Понимание когнитивных искажений. Как наш мозг принимает решения и почему часто ошибается. Сложная, но необходимая база для руководителя.
Клейтон Кристенсен, "Дилемма инноватора": Как справляться с вызовами инноваций и избегать ловушек устаревших подходов.
Рэй Далио, "Принципы: жизнь и работа": Практический подход к принятию решений от человека, построившего успешный бизнес. Конкретика без воды.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥32
Давайте поговорим про семантику. Знаете, у нас в SEO есть такой интересный феномен - все помешались на "широте охвата". Как будто кто-то негласно установил: чем больше запросов соберёшь, тем круче специалист.

Смотрите, какая ситуация типичная:
Приходит проект на продвижение, семантика неполная. И что обычно делают? Правильно - "Так, срочно собираем ВСЕ запросы в нише!" Три недели парсинга, кластеризации... И вот она, красавица - табличка на 100К строк. А толку?

Давайте рационально посмотрим, зачем вообще собираем семантику:
1️⃣ Хотим текущую структуру оптимизировать? Фокусируемся на страницах, которые могут привлечь максимум целевого трафика. Важно понять, где структура проседает прямо сейчас.
2️⃣ Проектируем новую структуру сайта? Каждая страница должна быть обоснована спросом. Из семантики достаточно закрыть 20-30% возможных кластеров запросов. Нет смысла плодить страницы, которые никто не ищет и которые не дадут трафика.
3️⃣ Меряем эффективность продвижения? При съеме позиций берем показательную выборку по различным типам запросов. Гнаться за их количеством не стоит.
4️⃣ Готовим шаблоны оптимизации? Берём важные переменные из семантики вроде бренда, цены, характеристик товара и создаём из них универсальные паттерны, например для Title. Масштабируем.
5️⃣ Делаем точеный On-page? Работаем с приоритетными страницами или где есть потенциал быстрого роста.
6️⃣Нужен прогноз трафика? Считаем реалистичный потенциал по достижимым запросам с учётом текущих позиций и конкуренции. Не стоит включать в прогноз всё подряд – это даст некорректные ожидания.
7️⃣Хотим забрать трафик у конкурентов? Изучаем лидеров нашей ниши по семантике и смотрим весь их пул запросов – это покажет нам, где мы теряем трафик и какие направления упускаем

И вот что интересно: когда точно знаешь ЗАЧЕМ собираешь семантику, оказывается, что можно уложиться в пару дней вместо бесконечного парсинга.

Главный тезис: "Начните с целевого ядра, а потом расширяйте по необходимости". Как в спорте - лучше сделать 10 идеальных повторений, чем 100 с кривой техникой 💪.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3
Как мы превратили одного SEO-специалиста в мощный отдел: история двухлетней трансформации

Представьте себе: один SEO-специалист, более 2000 брендов в каталоге и амбициозная цель – вывести в топ все ниши. Именно так начиналась наша история с клиентом из сферы промышленного оборудования два года назад.

Первые дни были похожи на попытку собрать гигантский пазл вслепую. Низкий органический трафик, перегруженный сайт, который работал крайне медленно, и полное отсутствие структурированного подхода к SEO. Наш единственный специалист героически пытался одновременно проводить технический аудит, анализировать конкурентов и собирать семантическое ядро.

Момент осознания: пора меняться
Довольно быстро стало очевидно – один человек физически не может охватить весь необходимый объем работы. Но мы не бросились сразу нанимать всех подряд. Вместо этого сделали шаг, который потом оказался ключевым для успеха – решили сначала наладить процессы, а затем масштабировать команду.

Путь трансформации: от хаоса к структуре
Первым важным решением стало превращение нашего изначального специалиста в SEO-аналитика. Человек, который знал проект вдоль и поперек, стал отвечать за стратегию и помогать новичкам быстро погружаться в работу.
Затем мы разделили все задачи на четкие направления:

1. Техническая оптимизация и аудиты
2. Работа со структурой и семантикой
3. Внешняя оптимизация (ссылки и PBN)
4. Развитие каталога

Каждое направление получило своего специалиста, а над ними появились два тимлида, которые взяли на себя контроль и координацию работы.

Также вместе с клиентом мы поняли, что работа с брендами требует особого подхода. Это привело к созданию отдельного сайта с собственным специалистом и тимлидом.

Система, которая работает
Сегодня наша команда работает как хорошо отлаженный механизм. Аккаунт-менеджер управляет коммуникацией с клиентом, но при этом клиент может получить комментарии от специалистов напрямую по конкретным задачам. Мы внедрили систему контроля качества, которая позволяет расти без потери эффективности.

Мы не останавливаемся на достигнутом. В планах – привлечение новых специалистов для работы с информационным контентом и ON-Page оптимизацией. Но главный урок, который мы вынесли из этого путешествия: расширение команды должно быть постепенным и продуманным.

Чему мы научились

1️⃣ Не нанимать много людей сразу, даже если очень хочется, а клиент готов за все платить. Сначала необходимо отладить процессы.

2️⃣ Четко определять зоны ответственности каждого специалиста. Люди не должны мешать друг другу, но при этом работать сообща. Мы регулярно проводили коллы (1-2 раза в месяц) для синхронизации внутри команды.

3️⃣ Создавать систему контроля качества параллельно с ростом команды. Когда количество людей на проекте растет, качество поставленных ТЗ начинает падать. У нас используется двухуровневый подход: задачи проверяют тимлиды и отдел контроля качества.

4️⃣ Выделять узкие направления в отдельные блоки, если видите в этом необходимость. Так мы поступили с брендами. Текущая команда продолжила их развивать на основном сайте, а дополнительная занялась продвижением нового мультибрендового сайта.

5️⃣ Продумывать обучение новых сотрудников и передачу знаний внутри команды. В нашем случае этим занимался специалист, который первым начал работу с проектом и больше всех был погружен в детали.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥8