Матрица
1.36K subscribers
406 photos
169 videos
1.19K links
Download Telegram
Продвижение и Продажи

Первоочередной хэлпер для самозанятых, фрилансеров, предпринимателей, и всех кто собирается создать свое дело.

Отвечает на главный и самый сложный вопрос: Как привлекать клиентов в ваш фриланс или бизнес.

Превращает привлечение клиентов из магии и случайности в систему и закономерность. Ключевые области: Рынок, Продукт, Маркетинг и Продажи — и что делать по каждой.

👉 ЗАКАЗАТЬ 🛒
300 рублей есть?
Возьмите хотя бы хэлпер по Скейпингу
Иногда я вижу комментарии к нашим видео и материалам, что, мол, все хорошо, интересно, но денег на тренинги нет. Ну прям совсем нет.

Все понимаю, так бывает, сам в такой точке был когда-то.

☝️Но если у вас есть хотя бы 300 рублей, то вы уже можете пользоваться “Матрицей”.

Есть 300 рублей? 🧐

👉 Возьмите хэлпер по Скейпингу. Скейпинг — это техника для изменения мышления. С помощью нее можно заменить бедное мышление на богатое, и тогда денег будет хватать на все.

🔥 Саму технику мы уже некоторое время рассказываем в бесплатном доступе. А хэлпер поможет вам применять ее на повседневной основе.

СМОТРЕТЬ ПОДРОБНОСТИ
ДЕЛАЙ ДЕНЬГИ

Большая практическая программа по антикризисному заработку
Четырехнедельный онлайн-тренинг

Эта практическая программа для вас, если:

🔸 Вы беспокоитесь за свой доход в условиях нестабильности в стране

🔸 Вас уволили, вы ищете работу, или ваша профессия сейчас никому не нужна

🔸 Действующий фриланс иссякает, клиенты пропали, денег нет

🔸 Надо срочно спасать бизнес, который в текущих условиях остановился и стремительно теряет деньги

🔸 Вы давно учитесь, но мало делаете, вас это достало, и вы хотите создать наконец новый источник дохода (что сейчас особенно актуально)

👉 УЗНАТЬ БОЛЬШЕ
3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
ТРИ СТРАТЕГИИ (НЕ)УДАЧНИКА

Когда вокруг происходит что-то непонятное и возможно опасное, у нормального человека включается одна из трех Стратегий Неудачника.

📌 Все три стратегии ведут к потере денег:

- Вы теряете работу
- Бизнес приходится закрыть
- Заказы на фрилансе иссякают
- Ваша профессия становится неактуальной

Записал для вас видео с разбором этих стратегий.

Сейчас важный этап жизни для многих.
От того, как вы отреагируете на него, зависит ваше благосостояние в будущем. Зависит, сколько вы будете зарабатывать.

Посмотрите видео, чтобы узнать:

🔸 Три Стратегии Неудачника, ведущие к потере денег (если заметите у себя одну из них, срочно меняйте поведение)

🔸 Что делать прямо сейчас, чтобы не остаться без денег и успешно пройти через трудные времена

🔸 Вопросы, включающие мозг — задайте их себе, чтобы направить мысли в эффективном направлении (это поможет сохранить сегодняшний источник дохода или создать новый)
1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
ЧЕТЫРЕХФАЗОВЫЙ МЕТОД

Недавно я рассказывал вам о Четырехфазовом Методе.

👉 Это эффективная последовательность действий для заработка денег. В какой бы ситуации вы сейчас ни находились. Какими бы профессиями и исходными данными ни обладали.

Четырехфазовым Методом можно создать новый источник дохода за 4 недели (по одной неделе на каждую фазу).

Записал для вас более подробное видео с разбором этого метода.

Если вы правильно пройдете по этим четырем фазам, то на выходе у вас будет новый источник дохода, или дополнительные деньги в сегодняшнем способе заработка.

Посмотрите видео, чтобы узнать:

🔸 Четыре Денежных Действия, которые нужно сделать прямо сейчас, если вы хотите наладить финансовую ситуацию

🔸 Ошибка Отбора, которую большинство людей совершает в самом начале пути (когда выбирают способ заработка)

🔸 Как не растянуть процесс до бесконечности — и не попасть в ловушку “я все время готовлюсь и учусь, вместо того чтобы зарабатывать”
🔥4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
ПАМЯТКА ПО ВЫЖИВАНИЮ ДЛЯ НАЕМНЫХ СОТРУДНИКОВ
Что делать если вы не бизнесмен, ничего особенного не умеете, а работы нет

Люди обычно думают, что наемная работа, — это что-то стабильное и надежное.

Так и говорят: найти стабильную надежную работу.

Увы, когда случается форс-мажор, стабильная и надежная работа вдруг накрывается медным тазом. А вы остаетесь без денег.

📌 Если вы столкнулись с увольнением, закрытием компании-работодателя, или просто ищете новую работу — посмотрите это видео из серии про Четырехфазовый Метод.

В нем разбираем как применить метод к работе по найму.

Посмотрите видео, чтобы узнать:

Четыре стратегии поведения наемника, одна из которых ведет к бедности, а три другие к появлению нового источника дохода (важно чтобы вы не вляпались в первую)

Пример создания нового дохода на основе Четырехфазового Метода (что конкретно делать на каждом этапе)

Как наемному сотруднику не остаться без денег — и решить проблему за один месяц максимум
1
НЕ РАБОТАТЬ НА ДЯДЮ
Вставать когда хочешь, работать из любой точки мира, и самому управлять своим доходом

Возможно вы давно думаете, что хорошо бы стать самозанятым фрилансером. Может быть вы даже уже пробовали, или немножко этим занимаетесь.

Свободный график, удаленка (во многих профессиях), возможность самому управлять своим доходом.

👉 Но есть и трудности:
• Надо самому искать клиентов, предлагать свои услуги, продвигаться
• Когда ушел в отпуск — доход тоже ушел в отпуск
• Если поток заказов просел, то денег нет

Если вы столкнулись с проблемами в вашем фрилансе, или пытаетесь перейти во фриланс из найма, стартовать свое небольшое дело — смотрите следующее видео.

В нем разбираем как применить Четырехфазовый Метод ко фрилансу.
1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Посмотрите видео, чтобы узнать:

Пять способов заработка фрилансера, о двух из которых вы (скорее всего) даже не задумывались

Пример создания нового фриланса на основе Четырехфазового Метода — с разбором примера для каждой фазы

Подойдет ли фриланс лично вам — или лучше остаться на наемной работе и не рыпатьс
1
ПУТЬ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЯ
Создавать ценность и зарабатывать, пока все паникуют, бездействуют и разлагаются

Кажется, что предпринимателям не приходится думать о “создании дополнительного дохода”. Вроде как, раз у человека бизнес, то деньги как-то автоматически должны появляться.

Мол, кризис-шмизис, какая разница, ты же бизнесмен.

Увы, это так не работает.

❗️ По предпринимателям кризисы бьют сильнее.

Наемный сотрудник просто теряет работу — и устраивается на новую.

А предприниматель несет убытки, платит сотрудникам из своего кармана, и на выходе имеет только новые долговые обязательства перед банками или арендодателем.

📌 Если вы столкнулись с трудностями в бизнесе, ваш товар или услуга вдруг стали неактуальны, доход резко просел, и надо как-то разруливать — следующее видео для вас.

В нем разбираем как применить Четырехфазовый Метод к бизнесу.
1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Посмотрите видео, чтобы узнать:

Три рабочие антикризисные стратегии, которые вы можете использовать для спасения своего бизнеса (и четвертая провальная стратегия, в которую важно не вляпаться)

Разбор четырех фаз для бизнеса — с примерами как применять метод на каждой фазе

Адаптироваться, параллелить или вынимать — пути решения проблемы, различия между ними, и какой из них выбрать вам
1
ГЛАВНОЕ О ПРОГРАММЕ ДД
”Делай Деньги” начинается

Всю неделю рассказываю вам про четырехфазовый метод. Это подготовка к прорамме “Делай Деньги”.

Начинается на предстоящей неделе.

А ограниченное предложение с бонусами на 50’700 рублей заканчивается сегодня.

Поэтому собрал для вас всю важную информацию в одно письмо, чтобы вы могли принять решение.

ИДЕЯ

Создать дополнительный источник дохода за 28 дней.

Спасти и усилить существующий бизнес, найти новую удаленную работу, перейти из найма во фриланс.

В зависимости от вашей ситуации и предпочтений это может означать:

Перейти на удаленку, по ходу дела осваивая все необходимые навыки

Найти новую работу после сокращения или закрытия компании-работодателя

Перейти из найма во фриланс, освоить новую Интернет-профессию и начать зарабатывать

Запустить новый фриланс с нуля, если существующие источники дохода иссякают (возможно осваивая нужные навыки на ходу)

• Выйти на зарубежный рынок найма и фриланса для диверсификации и создания дохода в валюте

• Монетизировать хобби
, извлекать доход из того что вы уже по факту делаете в свободное время

Адаптировать и спасти существующий бизнес, реструктурировать команду, процессы и финмодель

Вынуть деньги из бизнеса с помощью антикризисных акций, быстрых маркетинговых кампаний

Запустить новый бизнес-проект для подстраховки, в параллель с основным бизнесом

Это примеры реалистичных целей на программу.

ФОРМАТ

Двухдневный интенсив
(который нужно просто послушать — это загрузка теории), и после этого четырехнедельный онлайн-тренинг.

Интенсив — это мощный старт и загрузка теории. Сразу разбираемся с пачкой вопросов, чтобы не тратить на них время в основной программе. В прямом эфире делаем упражнения и принимаем важные решения перед началом прикладной работы. Интенсив это два полных дня работы.

Тренинг — это основная практическая работа. Четыре недели, каждую неделю делаем следующий этап проекта. Каждую неделю будут открываться три занятия, послушать можно в любое удобное время. На неделю будет одно большое задание, которое нужно выполнить.

Кейсы — примеры реальных проектов на каждое задание, на каждый этап работы. Всегда сможете посмотреть, как что-то делать, а как наоборот не делать (каких ошибок избегать).
1
ПРОГРАММА

Четыре недели тренинга соответствуют четырем этапам в Четырехфазовом Методе. Каждую неделю будем с вами делать следующий этап:

Неделя 1: Генерация идей. Собираем 10-20-30 вариантов: что можно сделать, чтобы заработать больше денег. Прямо сейчас или очень скоро. Быстро анализируем, выбираем наиболее подходящие.

Неделя 2: Сбор ресурсов. Составляем необходимый и достаточный процесс. Собираем все необходимые ресурсы: технику, людей, контакты, сервисы. Быстро подтягиваем навыки, если чего-то не хватает (да, очень быстро).

Неделя 3: Создание минимального продукта. Делаем минимально жизнеспособную версию (проекта, продукта, нового источника дохода, фриланса). Готовим все материалы для запуска.

Неделя 4: Запуск. Запускаем. С тем что успели сделать. Публикуем промо-материалы, отправляем предложения, размещаем профили, инициируем контакты. Закрываем сделки и получаем деньги на счет.

Если вы все сделали — к концу программы у вас новый действующий источник дохода.

ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ МАСТЕР-КЛАССЫ

В эту программу пригласил четырех специалистов, от которых будут дополнительные мастер-классы:

🔸 Интернет-профессии
Светлана Демина

Как удаленно зарабатывать НЕ-предпринимателям, где искать заказы и работодателей

🔸 Доход на хобби и увлечениях
Наталия
Корзун

Как зарабатывать на том, что вам нравится, без рекламы и технических сложностей

🔸 Перестать откладывать и начать зарабатывать
Евгений Ходченков

Как перейти от размышлений и подготовки к реальным заработкам (технология запуска через MVP)

🔸 Запуск нового проекта
Игорь Граф

Как стартовать новое дело, и какие факторы определяют успех или провал запуска

Всех четверых знаю лично, каждому доверяю, у каждого стал бы учиться по его теме.
1
СООБЩЕСТВО

В рамках этой программы вы можете работать в микрогруппах с другими участниками. Делать упражнения, помогать друг другу советом, давать и получать обратную связь.

Это — огромная ценность и подспорье в запуске нового проекта или источника дохода.

Это значит, что вам не надо искать какие-то “деловые связи” и “полезные знакомства”, вы просто сразу попадаете в правильную компанию, где есть все необходимое.

ПОРА ПРИНИМАТЬ РЕШЕНИЕ

Старт уже на предстоящей неделе.

🔥 Ограниченное предложение с бонусами на 50’700 рублей заканчивается сегодня.

Нет смысла еще откладывать и думать. Принимайте решение и давайте работать.

Если вы не сделаете это здесь, с готовой структурой этапов, в сообществе, — то скорее всего не сделаете никогда.

Воспользуйтесь возможностью сейчас, пока она существует.

Новый источник дохода за 28 дней
1
ПОСЛЕДНИЙ РЫВОК
Заряжаем остаток года на максимум (пока не началось “давайте уже после праздников”)

⌛️ До конца года осталась пара месяцев. Есть совсем немного времени чтобы дожать, доделать, дочистить — все что хотели успеть за год.

Давайте ускоряться.

А то не успеете оглянуться, как начнется толкучка в магазинах, предпраздничная суета, срачики в ватцапе про то сколько сдавать на подарки учителям, и вся вот эта милая ерунда.

Но у нас-то с вами дела и цели есть.

Примерный план такой.👇

🍂 Ноябрь ускоряемся по делам, зачищаем все что можно. На декабрь значимых рывков лучше не планировать, потому что там будет “давайте уже после праздников”.

❄️ Декабрь — вопреки движению толпы, потихоньку замедляемся и входим в режим новогодней рефлексии. Нам там с вами итоги года подводить, думать и анализировать.

Программа Клуба на ближайшие два месяца со всем этим поможет.

Ноябрь про дела и внешний мир, а декабрь про самое себя.

🔸 Если вы не в теме — Клуб это формат работы с еженедельными практическими занятиями. Весь месяц посвящен одной теме, и каждую неделю мы встречаемся и делаем в этой теме еще один прикладной шаг.

🔸 Занимает всего один час в неделю и обеспечивает вам фоновое развитие и движение вперед. Хотя бы час в неделю вы занимаетесь собой и своими делами, и в этот час уже делаете практики и получаете результат.

👍 ДА, ХОЧУ
👍1
КОМУ, ЧТО И ЗАЧЕМ ДЕЛЕГИРОВАТЬ
Двухминутная Диагностика (прочтите сейчас)

Я тут вчера вам пообещал, что в ноябре будем работать над зачисткой дел и вообще ускоряться по результатам.

☝️В Клубе под это будет цикл про делегирование.

Тема важная, но нужна не всем. Давайте дам очень краткую инструкцию, чтобы вы быстро себя продиагностировали и все поняли.

Вот ключевые признаки, что делегировать необходимо:

🔸 Вы зашиваетесь с делами и не успеваете. Дела копятся, списки только растут, и конца края нет. Хотелось бы сбросить хотя бы часть на кого-то другого.

🔸 Вы часто отвлекаетесь на суету и мелкие задачи. В течение дня бывает что вы толком не успеваете нормально поработать, потому что вас раздергивают по мелочам. Тому ответил, этому позвонил, рабочие чаты проверил, и вот полдня прошло.

🔸 Вы делаете задачи, которые ненавидите. Тратите время и силы на работу по слабым сторонам (мне надо работать с погружением, а я отвечаю на мелкие вопросы клиентов).

В первую очередь это, конечно, бывает у фрилансеров-самозанятых, начинающих предпринимателей (без команды или с микрокомандой на 2-10 человек) и наемных руководителей (необязательно директор на предприятии, тимлид с 1-2 подчиненными тоже сюда).

📌 Если вы в любой из этих категорий — вам делегировать критически необходимо.

Не умею, это не мое, страшно, сомневаюсь?

Вам необязательно становиться профессиональным управленцем. Достаточно освоить делегирование на троечку, чтобы снять с себя 30-40% самой неприятной нагрузки.

🔹 Какие задачи вас вконец задолбали?

🔹 Что хочется сбросить в первую очередь?

🔹 После каких дел у вас нет энергии?

🔹 На какие мелочи раздергивается ваше рабочее время?

Вот это все нужно убрать из своего рабочего графика через делегирование.

Чтобы это сделать — приходите в Клуб, в ноябре займемся это темой.

Разберем что надо и не надо делегировать (чтобы не наломать дров), как отбирать исполнителей и не тратить на каждого несколько часов личного времени, как понять на что подрядчик способен (а с чем не справится), как ставить задачи и контролировать их исполнение — при этом не сидеть наседкой и не следить за каждым шагом (иначе проще сделать самому).

Можно, даже если вы не имеете никакого опыта в делегировании. Или имеете, но такой, что от людей тошнит.

👍 ДА, ХОЧУ
2
Ноябрь: ДЕЛЕГИРОВАНИЕ
Как делать дела руками других людей (не просирая деньги, время и нервы)

🗓 В ноябре будет цикл Клуба, по которому у многих, кто фрилансит / самозанятый / микробизнес, в нашем сообществе наболело.

Поговорим про делегирование.

Разберем что надо и не надо делегировать (чтобы не наломать дров), как отбирать исполнителей и не тратить на каждого несколько часов личного времени, как понять на что подрядчик способен (а с чем не справится), как ставить задачи и контролировать их исполнение — при этом не сидеть наседкой и не следить за каждым шагом (иначе проще сделать самому).

Сэкономит вам нервы и деньги на работе с другими людьми. Напрямую улучшит работу с подрядчикам, если вы уже это делаете. Или поможет начать, если вы пока сомневаетесь и боитесь.

🍂 Ноябрь: Делегирование


🔸 Что (не) делегировать. Какие задачи ни в коем случае не передавать (и оставить на себе), а какие первые в очереди на делегирование — что несколько контринтуитивно, и здесь легко наломать дров. В каких случаях (и только в них!) делегирование оправдано.

🔸 Уровни исполнителей.
Как понять, кому что можно поручить. Кто из ваших помощников / фрилансеров / подрядчиков на что способен — и как определять это заранее (и не тратить время на людей, которые просрут ваши деньги и нервы).

🔸 Баланс И—С. Как вводить в работу нового помощника, в каком объеме его обучать, и сколько вкладываться. Почему опасен миф “наймем без опыта и всему обучим” — и когда это обернется катастрофой на полгода-год.

🔸 Цикл КПК. Проверяешь за исполнителем каждый шаг — проще сделать самому. Даешь человеку спокойно работать — он приносит говно за ваши деньги. Как ставить задачи и контролировать исполнение, чтобы получать результаты чужими руками и не тратить на это много времени.

Только самое главное и прикладное.

Без заумных теорий с красивыми названиями, которые работают только для корпораций и команд на 100+ человек.

Для частного специалиста, который передает некоторые задачи помощнику. Для небольшого магазина, где менеджеры зашиваются и делают одни и те же досадные косяки. Для микрокоманды, которая жонглирует миллионом задач и просирает сроки.

👇Получить доступ

Клуб — это недорогая подписка за 1’490 рублей в месяц. Когда вы в этой подписке, одно новое занятие обходится всего в 344 рубля.

Циклы, которые вы пропустили раньше, можно докупить на страничке Клуба. Для участников Клуба есть скидка на покупку прошлых циклов.

При этом пока вы в Клубе — у вас формируется база полезных материалов на все случаи жизни. К которым можно в любой момент вернуться и перепройти.

👉 ПРИСОЕДИНИТЬСЯ

P.S. Многие начинающие предприниматели исповедуют делегирование почти как религию. Мол, всё делегируем, будем ни хрена не делать и денюжки получать.

Это крайне опасная для частного специалиста или микробизнеса позиция.


Делать так ни в коем случае нельзя. Шанс уничтожить свой источник дохода слишком велик.

Поэтому прежде чем вы начнете осваивать непосредственно делегирование, надо правильно ответить на вопрос “какие из моих задач и в каких случаях вообще надо делегировать”.

☝️ Это будет на самом первом занятии — обязательно уделите внимание (тема неприметная и ее легко проехать мимо).
1
НАДЕЛЕГИРОВАЛСЯ, БОЛЬШЕ НЕ МОГУ
Как работать с людьми, которые срывают сроки а потом все равно приносят какое-то говно

Ищешь, значит, фрилансера или сотрудника, чтобы с работой помогал.

Договариваешься. Ставишь задачу, объясняешь подробно. Он слушает, кивает, вроде все понял.

С облегчением и надеждой отправляешь его работать.

💩 Вскоре он приносит какое-то говно.

Ты думаешь да как же так, я же все объяснил, он же все понял и покивал. Но оказывается он понял не все, а остальное забыл. Переобъясняешь как надо, отправляешь доделывать переделывать.

Он задерживает на два дня, потому что простудился, бабушка подвернула ногу, у кошки депрессия, интернет отключали, света не было, в компе сдох жесткий диск потому что на него сверху нассал домашний хомяк.

😳 Но приносит снова говно.

Копаешь в говно поглубже. Разговариваешь, вопросы задаешь, пытаешься объяснить. И тут оказывается, что у него вообще нет компетенций, чтобы сделать то что ты хотел.

😡 Думаешь, твою мать, да лучше бы я просто сам сделал.

Это уже было бы давно готово, и нервов бы не потратил столько.

☝️ И это — типовая ловушка делегирования.

Все, кто хоть немножко работает на себя (фрилансеры, самозанятые, микробизнесы, и просто “продаю хендмейд на авито”), рано или поздно приходят к одному и тому же вопросу.

🤔 А можно это будет делать кто-то другой?

Необязательно ВСЮ вашу работу, просто хоть часть нагрузки с себя снять.

Может быть, надоело упахиваться как лошать, и хочется немного выдохнуть. Может быть, хочется заниматься своим делом, а не разгребать рутину типа отправок, сопровождения, документооборота.

Тут-то и начинается весь этот анал-карнавал с постановкой задач, срывом сроков и “да как же так, я же все объяснил”.

Не волнуйтесь, так у всех. Все через это проходят.

📌 Делегирование — это тоже компетенция.

И если ее у вас нет, то в работе с подрядчиками, фрилансерами и сотрудниками будет вот этот беспросветный мрак.

Зато если освоить ее хоть чуть-чуть, хоть на троечку, — сразу станет проще.

☝️Чтобы это сделать — приходите в Клуб, в ноябре займемся это темой.

Разберем что надо и не надо делегировать (чтобы не наломать дров), как отбирать исполнителей и не тратить на каждого несколько часов личного времени, как понять на что подрядчик способен (а с чем не справится), как ставить задачи и контролировать их исполнение — при этом не сидеть наседкой и не следить за каждым шагом (иначе проще сделать самому).

👍 ДА, ХОЧУ

Можно, даже если вы не имеете никакого опыта в делегировании. Или имеете, но такой, что от людей тошнит.
👍5🔥2👏1
ЗАЧЕМ ПОКОЙНИКУ МОНЕТКА?
Эти древние греки что там, с ума все посходили что ли?

Вот скажите.

👉 Нахрена древние греки (в целом не глупое, относительно просвещенное для того времени общество) клали покойнику монетку при погребении?

Идею помните? Мол, монетка для Харона, чтобы перевез через реку Стикс в загробный мир.

Ну типа как у нас карточку в метро или автобусе приложить.

Понятно, что идея эта строится на мифологии: после смерти тебя ждет загробный мир, куда надо правильно доплыть по Стиксу, и помочь с этим может только Харон, поэтому вот тебе монетка.

☝️Но давайте копнем еще дальше.

Зачем вообще люди описывали смерть (и много чего еще) через мифологию и сказки?

У мифологии есть вполне рациональный смысл.

Вот столкнулся человек со смертью: болезни, голод, война, и много других опасностей. Это породило глубокий, первобытный страх. Потому что смерть — это что-то непонятное.

У покойника не спросишь “эй, Константинос, братан, ты как там?”. 👻

То есть человек столкнулся с иррациональным, необъяснимым опытом.

📌 Чтобы это рационализировать — то есть как-то понятным способом уложить себе в голову, осмыслить, назвать — мифология как раз отлично подходит.

Потому что теперь мы точно знаем: с Константиносом все в порядке, мы ему положили монетку, и сейчас Харон перевозит его через Стикс в загробный мир.

👍 Предсказуемо, стабильно, надежно.

Иррациональное и непонятное стало рациональным и очевидным.


Это работало у древних греков, работает и у вполне современных нас с вам.

Потому что при всем разнообразии человеческих судеб, человеческая психика работает плюс-минус у всех одинаково.

Поэтому мифологические сюжеты существовали и были понятны и рядовому греческому гоплиту из Сиракуз, и Галине из третьего “Б” класса в Ленинградской школе, и залипающему в тикток современному подростку.

Чуть-чуть меняются лишь декорации.

🔸У Иоанниса из Сиракуз истории были про то как Прометей скрысил огонь с Олимпа чтобы передать его людям. За что нехило поплатился хроническими проблемами с печенью.

🔸Галина из Ленинграда в детстве разглядывала иллюстрации Билибина и читала про Ивана-царевича и Серого Волка. Там малой тоже поскакал за жар-птицей, но его киданули родные братюни. И если бы не Серый Волк за него не вписался, то дело бы плохо кончилось.

🔸Какая мифология у подростка-тиктокера? Супермен, Человек-паук, и Доктор Стрендж пришли на замену Гераклу, Ахиллу и Одиссею. Но суть не особо поменялась: оторви голову медузе-горгоне, возьми в жены Андромеду, купи китайца на гибридном двигателе и начинай потихоньку гасить ипотеку.

Ну ок, допустим.

🧐 Но нам-то с вами что с того?

Казалось бы, причем здесь наше с вами саморазвитие в 2025 году? Как это поможет выплатить ипотеку и рассчитаться по кредитам, найти новых клиентов в свое дело, или устроиться на нормальную работу?

Не хочу совсем уж на блюдечке подавать, поэтому предложу вам вот о чем подумать. Вспоминайте важный тезис:

❗️Мифология — это инструмент рационализации иррационального психического материала.

Сможете обдумать?

Это сложновато, я знаю. Не популярная психология из статьи на лайфхакере. Но и работает получше, если справитесь.

А я вам завтра еще подскажу.

Просто хочется чтобы вы размялись и поразмышляли сами. Потому что в Клубе скоро будет цикл, где мы в это погрузимся поглубже.

А если вы не в теме про Клуб — идите почитайте, и присоединяйтесь:

👉 ПРО КЛУБ
🔥3
ИВАН-ЦАРЕВИЧ И ПЛАТЕЖИ ПО ИПОТЕКЕ
Как сказка про Серого Волка помогает выплатить ипотеку и заработать на импланты

🤔 Вбросил вам вчера сложную идею на подумать:

Мифология и сказки — полезный рациональный инструмент для саморазвития и достижения житейский целей.


🧐 Как так?

Каким боком связаны Царевна-Лягушка и то что я полгода не могу устроиться на нормальную работу?

👉 Дело вот в чем.

За долгие века развития человечества, все типовые жизненные сценарии, кризисы и преодоления — были упакованы в мифологию и сказки.

Иван-царевич отправляется ловить жар-птицу, а мы с вами ищем призвание, дело по душе, которым будем деньги зарабатывать.

Где-то по пути Иван просирает коня — его съел Серый Волк. Ну, то есть, машину пришлось продать, потому что деньги срочно понадобились.

Царевич находит Волка, и тот становится его волшебным скакуном. А мы, столкнувшись с реальностью (в виде бедности и нужды), собираем жопу в кулак и начинаем работать. Клиентов искать, продвигаться, становиться на ноги.

Когда Иван возвращается с жар-птицей, его братья пытаются отнять у него добычу. То есть, только вы начали зарабатывать — родня вдруг сразу про вас вспомнила, и всем деньги понадобились.

Но Серый Волк царевичу помогает повертеть охеревших братьев, вернуться домой, жениться и начать спокойно выплачивать ипотеку. То есть, столкнувшись с реальностью мы стали адекватнее и сильнее, и обнаглевшую родню себе на шею сажать не будем.

☝️Что получается?

Когда мы с вами ищем себя, выбираемся из бедности и нужды, а потом расставляем границы с другими людьми, — мы повторяем сказочные сюжеты. Которые вы в детстве читали, но во взрослом возрасте одно с другим не сопоставляли никогда.

И так во всем.

Многие кризисы и трансформации в жизни обычного современного человека совпадают с типовым мифологическим сюжетом.

🤨 Знаете, что это значит?

Мы можем использовать знание типового мифологического сюжета, чтобы лучше справляться с вызовами и изменениями в собственной жизни.

Лучше “распознавать паттерны” при самоанализе, когда вы пишете дневник саморефлексии или подводите итоги года.

Лучше понимать, как меняются ваши потребности и стремления, почему вы что-то делаете или не делаете (сопротивляетесь, саботируете), и что действительно поможет вам достичь цели.

Тема нетривиальная и очень любопытная.

Нам с вами надо в ней разобраться, отделить ерунду от полезного смысла, и научиться этим пользоваться на практике.

🗓 Заниматься этим будем в декабрьском цикле Клуба.

Что вполне традиционно и вовремя: в декабре мы обычно готовимся к зимней стратегической сессии, подводим итоги года, и вообще уделяем время внутреннему миру и пониманию себя.

👉 ПОДРОБНЕЕ

P.S. Знаю, что в декабре обычно у людей суета, беготня по магазинам, квартальные отчеты и прочий аврал.

Никто эту суету не любит, но все на это соглашаются. Вроде как, все так живут.

Уже много лет я топлю за то, чтобы в декабре не беготней заниматься, а самоанализом и жизнью. Мол, давайте дела сделаем чуть раньше, а в декабре будем уже завершать год.

Так что приглашаю вас попробовать. Сделать себе более спокойный декабрь. С размышлениями за чашкой горячего чая.

👍 И вот Клуб — еще одно подспорье в этом.
4👏1