Клиент приходит за решениями и инсайтами и слышит вопрос: «Ты за рулём — или просто едешь?» 😅
Вот занятный факт, который немного всё усложняет.
Мозг новорождённого — это вселенная. Нейронных связей больше, чем звёзд в галактикепримерно. Но уже к двум годам мозг делает кое-что неожиданное: он начинает всё это великолепие... удалять.
Отмирают ненужные связи. Остаются только те, что использовались чаще всего. А что использовалось чаще всего? Общепринятые факты. Стереотипы. То, что транслировало окружение.
Структура мозга со временем отражает структуру общественного сознания.
Буквально. Физически. Без вариантов.
😂 И вот тут начинается самое смешное:
Инструмента для полного выхода из матрицы стереотипов — не существует. Совсем. Даже слова, которыми ты сейчас думаешь — это стереотип. Язык — стереотип. Само желание «думать свободно» — тоже стереотип, придуманный кем-то до тебя.
Мы как рыбы, которые мечтают о свободе от воды 🐟
Но вот что интересно — внутри всей этой матрицы у каждого человека есть кое-что, что не врёт. Не голос разума — он как раз мастер убеждать и оправдывать. А что-то потише.
Сердце. Интуиция. Суть…
Оно просто сжимается или раскрывается в ответ на происходящее. И если научиться его слышать — оно всегда знает: это моё или не моё? Не «одобрят ли», не «правильно ли». Просто — моё или нет.
🌿 Выйти из матрицы полностью не получится. Но почувствовать себя за рулём — можно. Для этого достаточно одного вопроса, который стоит задавать тихо, без спешки:
«Это я хочу — или мне кажется, что я должен хотеть?»
Тело знает ответ. Сердце знает. Они просто ждут, когда ты наконец спросишь 💛
«Ничто так не мешает видеть, как точка зрения» — Дон Аминадо
А как ты прислушиваешься к тому, что тихо говорит внутри? 👇
#супервизия #развитие #коучинг #мышление
Вот занятный факт, который немного всё усложняет.
Мозг новорождённого — это вселенная. Нейронных связей больше, чем звёзд в галактике
Отмирают ненужные связи. Остаются только те, что использовались чаще всего. А что использовалось чаще всего? Общепринятые факты. Стереотипы. То, что транслировало окружение.
Структура мозга со временем отражает структуру общественного сознания.
Буквально. Физически. Без вариантов.
😂 И вот тут начинается самое смешное:
Инструмента для полного выхода из матрицы стереотипов — не существует. Совсем. Даже слова, которыми ты сейчас думаешь — это стереотип. Язык — стереотип. Само желание «думать свободно» — тоже стереотип, придуманный кем-то до тебя.
Мы как рыбы, которые мечтают о свободе от воды 🐟
Но вот что интересно — внутри всей этой матрицы у каждого человека есть кое-что, что не врёт. Не голос разума — он как раз мастер убеждать и оправдывать. А что-то потише.
Сердце. Интуиция. Суть…
Оно просто сжимается или раскрывается в ответ на происходящее. И если научиться его слышать — оно всегда знает: это моё или не моё? Не «одобрят ли», не «правильно ли». Просто — моё или нет.
🌿 Выйти из матрицы полностью не получится. Но почувствовать себя за рулём — можно. Для этого достаточно одного вопроса, который стоит задавать тихо, без спешки:
«Это я хочу — или мне кажется, что я должен хотеть?»
Тело знает ответ. Сердце знает. Они просто ждут, когда ты наконец спросишь 💛
А как ты прислушиваешься к тому, что тихо говорит внутри? 👇
#супервизия #развитие #коучинг #мышление
❤8
Немного юмора в пятницу!
Всем хороших выходных
.
.
.
#супервизия #супервизор #альянс #гальдо #коуч #коучинг
Всем хороших выходных
.
.
.
#супервизия #супервизор #альянс #гальдо #коуч #коучинг
🤣7💯3🔥1
«Умение заключать союз свидетельствует о глубинном осознании того факта, что мы все являемся единым целым...»
Прекрасного воскресенья! ❤️🍃
#супервизия #развитие #мудрость
Прекрасного воскресенья! ❤️🍃
#супервизия #развитие #мудрость
❤6
Союз РПЧ создал открытый официальный реестр специалистов, прошедших НОК на соответствие государственному профессиональному стандарту «Консультант в области управления персоналом»
📝 Союз РПЧ как организация, уполномоченная проводить процедуру независимой оценки квалификации в сфере профессионального коучинга, создал открытый официальный реестр специалистов, прошедших независимую оценку квалификации (НОК) и успешно сдавших профессиональный экзамен по квалификации «Бизнес-коуч».
Напомним, что эксперты, успешно сдавшие НОК, также включаются в государственный закрытый реестр на сайте НАРК.
🔷 В настоящее время в открытый реестр Союза РПЧ занесены 107 специалистов — это профессиональные коучи, которые подтвердили свою квалификацию в рамках сдачи процедуры НОК и дали официальное письменное согласие на публикацию персональных данных в открытом реестре Союза РПЧ. Всего профессиональный экзамен на сегодняшний день успешно сдали более 130 человек.
👉 Посмотреть открытый реестр Союза РПЧ.
🗓️ Реестр Союза РПЧ будет регулярно обновляться — новые специалисты, успешно прошедшие профессиональный экзамен и давшие согласие на публикацию данных, будут добавляться ежемесячно.
💼 Открытый реестр на сайте Союза РПЧ даёт возможность в любой момент проверить наличие действующего свидетельства о НОК у кандидата на вакансию работодателя или действующего сотрудника. В перспективе реестр станет ещё и инструментом для поиска легитимных специалистов из государственного реестра НАРК – любой работодатель сможет искать бизнес-коучей с подтверждённым уровнем квалификации в соответствии с профессиональным стандартом «Консультант в области управления персоналом», используя наш реестр.
ℹ️ Специалисты, успешно прошедшие профессиональный экзамен в рамках процедуры НОК, включаются сразу в два реестра: закрытый государственный реестр специалистов, прошедших независимую оценку квалификации, на сайте НАРК и открытый реестр НОК на сайте Союза РПЧ.
🔷 Создание двух легитимных реестров — один из ключевых признаков формирования нового профессионального рынка, соответствующего государственным требованиям и профстандарту «Консультант в области управления персоналом».
👏 Поздравляем всех специалистов, которые уже подтвердили свою квалификацию, и приглашаем коучей присоединяться к сообществу профессионалов, развивающих стандарты качества в отрасли.
Если вы прошли процедуру НОК и успешно сдали профессиональный экзамен, но не увидели себя в открытом реестре Союза РПЧ, то напишите на почту nok@srpch.ru.
📝 Союз РПЧ как организация, уполномоченная проводить процедуру независимой оценки квалификации в сфере профессионального коучинга, создал открытый официальный реестр специалистов, прошедших независимую оценку квалификации (НОК) и успешно сдавших профессиональный экзамен по квалификации «Бизнес-коуч».
Напомним, что эксперты, успешно сдавшие НОК, также включаются в государственный закрытый реестр на сайте НАРК.
🔷 В настоящее время в открытый реестр Союза РПЧ занесены 107 специалистов — это профессиональные коучи, которые подтвердили свою квалификацию в рамках сдачи процедуры НОК и дали официальное письменное согласие на публикацию персональных данных в открытом реестре Союза РПЧ. Всего профессиональный экзамен на сегодняшний день успешно сдали более 130 человек.
👉 Посмотреть открытый реестр Союза РПЧ.
🗓️ Реестр Союза РПЧ будет регулярно обновляться — новые специалисты, успешно прошедшие профессиональный экзамен и давшие согласие на публикацию данных, будут добавляться ежемесячно.
💼 Открытый реестр на сайте Союза РПЧ даёт возможность в любой момент проверить наличие действующего свидетельства о НОК у кандидата на вакансию работодателя или действующего сотрудника. В перспективе реестр станет ещё и инструментом для поиска легитимных специалистов из государственного реестра НАРК – любой работодатель сможет искать бизнес-коучей с подтверждённым уровнем квалификации в соответствии с профессиональным стандартом «Консультант в области управления персоналом», используя наш реестр.
ℹ️ Специалисты, успешно прошедшие профессиональный экзамен в рамках процедуры НОК, включаются сразу в два реестра: закрытый государственный реестр специалистов, прошедших независимую оценку квалификации, на сайте НАРК и открытый реестр НОК на сайте Союза РПЧ.
🔷 Создание двух легитимных реестров — один из ключевых признаков формирования нового профессионального рынка, соответствующего государственным требованиям и профстандарту «Консультант в области управления персоналом».
👏 Поздравляем всех специалистов, которые уже подтвердили свою квалификацию, и приглашаем коучей присоединяться к сообществу профессионалов, развивающих стандарты качества в отрасли.
Если вы прошли процедуру НОК и успешно сдали профессиональный экзамен, но не увидели себя в открытом реестре Союза РПЧ, то напишите на почту nok@srpch.ru.
Гильдия Супервизоров является международной, объединяя специалистов из России, Франции, Швейцарии, Латвии, Саудовской Аравии, Казахстана и постоянно пополняет свою географию 🌏😎
Выбрать своего Супервизора становится проще с появлением сайта https://sv-guild.ru
Выбрать своего Супервизора становится проще с появлением сайта https://sv-guild.ru
🔥4
Всем привет!
Я Лютина Екатерина коуч РСС, асессор ICF и супервизор, член Гильдии супервизоров Мастерского альянса.
Веду рубрику #Этика
Двигаюсь исключительно из своего опыта коуча, ментора, а теперь и супервизора😊
Грабли под номером #2
Работа с близким кругом: муж/жена, дети…
Здесь классическая модель партнерского коучинга ломается об иерархию отношений.
Итак, акт первый:
Муж/жена - Ролевой конфликт.
Внутри сессии точно смешиваются в разные эмоциональные состояния и противоречия в общих целях или весь процесс может влететь в конфликт, который зреет в паре, но неосознанно.
На самом деле это четко и ясно написано в Этическом кодексе: Раздел 3 пункты 3.3 и 3.6
Не могу похвастаться, что я белая и пушистая в этом месте.
Первым моим «клиентом» пытался быть муж. Но очень быстро поставил все на место фразой, что мол, дорогая моя жена, давай ты будешь мне ЖЕНОЙ, а не вот этим всем…
Акт второй:
Дети-подростки - Директивность.
Родительский инстинкт кричит «я знаю, как лучше», а методология требует открытых вопросов.
Плюс абсолютный конфликт интересов: ребенок финансово зависит от родителя (или наоборот), нет равенства позиций.
Кстати, с такими запросами приходят в супервизию начинающие коллеги.
С темой, например, что коучу тяжело работать со своими детьми. И так случается, что в порывах обучения, стремления принести пользу и помочь Этическая часть теряется.
Коли случилось и грабли не миновали нас, то выдаем в первую очередь себе – Амнистию!!!
Далее поддерживаем себя супервизией любой формы – группа или индивидуально.
Знайте, что это точно случалось с коллегами, поэтому в Кодексе и написано об этом.
Супервизия – не место для самобичевания, а место, где обеспечивается безопасность и поддержка коучу. Стандарты ICF и EMCC созданы не для того, чтобы казнить за промахи.
Наступить на эти грабли в первый год практики гораздо полезнее, чем прочитать о них в теории.
Всем добра😊))
Я Лютина Екатерина коуч РСС, асессор ICF и супервизор, член Гильдии супервизоров Мастерского альянса.
Веду рубрику #Этика
Двигаюсь исключительно из своего опыта коуча, ментора, а теперь и супервизора😊
Грабли под номером #2
Работа с близким кругом: муж/жена, дети…
Здесь классическая модель партнерского коучинга ломается об иерархию отношений.
Итак, акт первый:
Муж/жена - Ролевой конфликт.
Внутри сессии точно смешиваются в разные эмоциональные состояния и противоречия в общих целях или весь процесс может влететь в конфликт, который зреет в паре, но неосознанно.
На самом деле это четко и ясно написано в Этическом кодексе: Раздел 3 пункты 3.3 и 3.6
Не могу похвастаться, что я белая и пушистая в этом месте.
Первым моим «клиентом» пытался быть муж. Но очень быстро поставил все на место фразой, что мол, дорогая моя жена, давай ты будешь мне ЖЕНОЙ, а не вот этим всем…
Акт второй:
Дети-подростки - Директивность.
Родительский инстинкт кричит «я знаю, как лучше», а методология требует открытых вопросов.
Плюс абсолютный конфликт интересов: ребенок финансово зависит от родителя (или наоборот), нет равенства позиций.
Кстати, с такими запросами приходят в супервизию начинающие коллеги.
С темой, например, что коучу тяжело работать со своими детьми. И так случается, что в порывах обучения, стремления принести пользу и помочь Этическая часть теряется.
Коли случилось и грабли не миновали нас, то выдаем в первую очередь себе – Амнистию!!!
Далее поддерживаем себя супервизией любой формы – группа или индивидуально.
Знайте, что это точно случалось с коллегами, поэтому в Кодексе и написано об этом.
Супервизия – не место для самобичевания, а место, где обеспечивается безопасность и поддержка коучу. Стандарты ICF и EMCC созданы не для того, чтобы казнить за промахи.
Наступить на эти грабли в первый год практики гораздо полезнее, чем прочитать о них в теории.
Всем добра😊))
❤7👍1
А вы себе что позволяете?!
Супервизия - это свобода!
Всем хороших выходных 🌟
.
.
.
#супервизия #супервизор #альянс #гальдо #коуч #коучинг
Супервизия - это свобода!
Всем хороших выходных 🌟
.
.
.
#супервизия #супервизор #альянс #гальдо #коуч #коучинг
❤2😁2
Наша гильдия Супервизоров ушла на каникулы 😄
И как настоящий супервизор, отдыхаю я исключительно осознанно: лежу на берегу Средиземного моря в Турции, а сегодня внезапно оказалась... на сборе мусора в заповеднике Чирали
Да-да, вместо шезлонга — перчатки и мешки. Звучит как самый странный отпуск на свете, но вот честно: не для галочки и не потому, что верю, будто мы тут спасем экологию силами одного пакета мусора. Тут нужны законы и решения на уровне государств, а не героический субботник одной Ольги с мешком.
Поехала я из-за другого — рядом оказались классные, порядочные люди, а вокруг такая красота, что грех не приложить руку. В общем, отпуск получился с сюжетным поворотом 🙂
Так что да, супервизоры на отдыхе тоже иногда работают. Просто в этот раз — руками, а не головой 🤝
Хотите узнать, чем заняты остальные мои коллеги?
Ставьте лайки и мы их попросим рассказать 😉
И как настоящий супервизор, отдыхаю я исключительно осознанно: лежу на берегу Средиземного моря в Турции, а сегодня внезапно оказалась... на сборе мусора в заповеднике Чирали
Да-да, вместо шезлонга — перчатки и мешки. Звучит как самый странный отпуск на свете, но вот честно: не для галочки и не потому, что верю, будто мы тут спасем экологию силами одного пакета мусора. Тут нужны законы и решения на уровне государств, а не героический субботник одной Ольги с мешком.
Поехала я из-за другого — рядом оказались классные, порядочные люди, а вокруг такая красота, что грех не приложить руку. В общем, отпуск получился с сюжетным поворотом 🙂
Так что да, супервизоры на отдыхе тоже иногда работают. Просто в этот раз — руками, а не головой 🤝
Хотите узнать, чем заняты остальные мои коллеги?
Ставьте лайки и мы их попросим рассказать 😉
❤9👏2
Коллеги,привет!
Несколько дней я провела в Кисловодске и впервые поднималась на гору.
В то время как другие делали селфи,я прилипла к скамейке,напитывая глаза простором.
Кривизна горизонта подтвердила-Земля это шар😁
В супервизиях,приглашая подняться над ситуацией,я не предполагала,насколько вдохновляюще это может быть!
Всё и все взаимо-связаны,и я точно не тот кто отвечается за всё.
Огромное облегчение!
Несколько дней я провела в Кисловодске и впервые поднималась на гору.
В то время как другие делали селфи,я прилипла к скамейке,напитывая глаза простором.
Кривизна горизонта подтвердила-Земля это шар😁
В супервизиях,приглашая подняться над ситуацией,я не предполагала,насколько вдохновляюще это может быть!
Всё и все взаимо-связаны,и я точно не тот кто отвечается за всё.
Огромное облегчение!
❤9🔥5
Коллеги, всем bonjour! 🤍
Этот отпуск проходит для меня на родной земле.
Вместе с семьёй я езжу по местам, где жили мои предки, собираю историю нашей семьи и словно заново соединяю её внутри себя.
Я хожу по земле, где когда-то принимались решения, происходили судьбоносные встречи, совершались подвиги, проживались радости, потери, надежды и разочарования. Именно эти выборы, шаг за шагом, привели к тому, что сегодня я могу жить свою жизнь. И не только я — десятки и сотни людей после них продолжают это удивительное путешествие, которое мы называем жизнью.
И всё чаще ловлю себя на мысли: чем глубже смотришь на человека, тем яснее понимаешь, что за каждым его выбором стоят не только обстоятельства сегодняшнего дня, но и целая цепочка событий, людей и решений, которые были до него. Настоящая матрёшка из контекстов, реакций, смыслов и жизненных выборов.
Чем глубже я узнаю историю своей семьи, тем яснее понимаю, из чего складывается моя собственная история. Какие сценарии я хочу продолжить, а каким пришло время завершиться.
Наверное, для меня в этом и рождается супервидение. Способность видеть человека шире его запроса. Замечать систему, контекст и связи, которые на первый взгляд остаются невидимыми.
Иногда, чтобы сделать следующий шаг вперёд, важно на мгновение посмотреть назад. Не для того, чтобы жить прошлым, а чтобы увидеть, признать и поблагодарить то, на чём стоит наше настоящее.
Всем желаю удивительных путешествий к себе🤍
Этот отпуск проходит для меня на родной земле.
Вместе с семьёй я езжу по местам, где жили мои предки, собираю историю нашей семьи и словно заново соединяю её внутри себя.
Я хожу по земле, где когда-то принимались решения, происходили судьбоносные встречи, совершались подвиги, проживались радости, потери, надежды и разочарования. Именно эти выборы, шаг за шагом, привели к тому, что сегодня я могу жить свою жизнь. И не только я — десятки и сотни людей после них продолжают это удивительное путешествие, которое мы называем жизнью.
И всё чаще ловлю себя на мысли: чем глубже смотришь на человека, тем яснее понимаешь, что за каждым его выбором стоят не только обстоятельства сегодняшнего дня, но и целая цепочка событий, людей и решений, которые были до него. Настоящая матрёшка из контекстов, реакций, смыслов и жизненных выборов.
Чем глубже я узнаю историю своей семьи, тем яснее понимаю, из чего складывается моя собственная история. Какие сценарии я хочу продолжить, а каким пришло время завершиться.
Наверное, для меня в этом и рождается супервидение. Способность видеть человека шире его запроса. Замечать систему, контекст и связи, которые на первый взгляд остаются невидимыми.
Иногда, чтобы сделать следующий шаг вперёд, важно на мгновение посмотреть назад. Не для того, чтобы жить прошлым, а чтобы увидеть, признать и поблагодарить то, на чём стоит наше настоящее.
Всем желаю удивительных путешествий к себе🤍
❤4🔥3🤗2😍1
КАК РАБОТАЕТ СУПЕРВИЗИЯ?
Немного с юмором к процессу клиент - коуч- супервизор
Всем хороших выходных 🌟
.
.
.
#супервизия #супервизор #альянс #гальдо #коуч #коучинг
Немного с юмором к процессу клиент - коуч- супервизор
Всем хороших выходных 🌟
.
.
.
#супервизия #супервизор #альянс #гальдо #коуч #коучинг
👍4❤1🔥1
ПОЛЕ ПРИСУТСТВИЯ «PRESENCE»
Коллективная практика невербального исследования и глубокого слушания
16 августа |офлайн| Санкт-Петербург | Площадка POLYGON
Бывают состояния, когда привычные слова становятся тесными, а роли и привычные сценарии больше не дают ответов. В этот момент возникает потребность в чем-то более настоящем — в пространстве, где можно просто быть. Не играть, не доказывать, не готовиться. А проявиться настоящим.
Мы приглашаем вас на уникальную практику коллективного присутствия. Это не тренинг и не спектакль. Это живой невербальный опыт, который рождается прямо здесь и сейчас — из конкретного места, времени и энергии людей, собравшихся в одной комнате.
🌿 Из чего соткана практика?
В основе встречи — методология Theory U (Отто Шармер) и ключевая практика Social Presencing Theater «The Village» («Деревня»), созданная Араваной Хаяши.
Через тишину, движение и внимание к телу мы будем исследовать социальное поле — ту невидимую ткань отношений и связей, которая разворачивается между нами в повседневной жизни.
Что вас ждет:
Опыт тишины и замедления: возможность выгрузить из головы шумы мегаполиса и вербальные шаблоны.
Встреча без масок: опыт контакта с собой и другими из точки абсолютной искренности и доверия.
Телесное знание: прикосновение к ответам и инсайтам, которые давно просятся в вашу жизнь, но не могли пробиться сквозь логику и расчеты.
Ранее подобные практики уже прошли в Москве, объединив более 120 незнакомых между собой людей в единый опыт глубокого сотворчества. Теперь мы создаем это пространство в Петербурге.
📍 Организационная информация
Дата и время: 16 августа (воскресенье) 3 часа с 11:00 до 14:00
Локация: Санкт-Петербург, площадка POLYGON (Арсенальная набережная, д. 1)
Для кого: Для практиков, лидеров, исследователей и всех, кому важен опыт глубокой сонастройки с собой и миром. Специальная подготовка или знание методологии не требуются.
💳 Оргвзнос и поддержка проекта
Это исследовательский и сообщественный проект. Если у вас есть желание и возможность поддержать развитие практики, вы можете внести большую сумму.
Если вы чувствуете глубокий отклик и потребность быть с нами, но прямо сейчас ограничены в ресурсах, напишите нам лично — мы обязательно найдем решение.
🕊 Как поддержать нас и передать импульс дальше:
1 Поделитесь приглашением. Отправьте этот анонс тем друзьям, коллегам и близким, для кого этот опыт может стать точкой опоры или важным открытием.
2 Финансовый вклад. Вы можете внести посильный вклад в поддержку проекта, даже если сами не планируете присутствовать 16 августа - оплатив участие тем, кому сейчас это очень нужно.
💳 Поддержка проекта
Приходите исследовать пространство между нами. До встречи в Поле.
📩 ссылка на регистрацию
связаться с организаторами @SmirnovaN_coach
Зайти в ПРОСТРАНСТВО
Коллективная практика невербального исследования и глубокого слушания
16 августа |офлайн| Санкт-Петербург | Площадка POLYGON
Бывают состояния, когда привычные слова становятся тесными, а роли и привычные сценарии больше не дают ответов. В этот момент возникает потребность в чем-то более настоящем — в пространстве, где можно просто быть. Не играть, не доказывать, не готовиться. А проявиться настоящим.
Мы приглашаем вас на уникальную практику коллективного присутствия. Это не тренинг и не спектакль. Это живой невербальный опыт, который рождается прямо здесь и сейчас — из конкретного места, времени и энергии людей, собравшихся в одной комнате.
🌿 Из чего соткана практика?
В основе встречи — методология Theory U (Отто Шармер) и ключевая практика Social Presencing Theater «The Village» («Деревня»), созданная Араваной Хаяши.
Через тишину, движение и внимание к телу мы будем исследовать социальное поле — ту невидимую ткань отношений и связей, которая разворачивается между нами в повседневной жизни.
Что вас ждет:
Опыт тишины и замедления: возможность выгрузить из головы шумы мегаполиса и вербальные шаблоны.
Встреча без масок: опыт контакта с собой и другими из точки абсолютной искренности и доверия.
Телесное знание: прикосновение к ответам и инсайтам, которые давно просятся в вашу жизнь, но не могли пробиться сквозь логику и расчеты.
Ранее подобные практики уже прошли в Москве, объединив более 120 незнакомых между собой людей в единый опыт глубокого сотворчества. Теперь мы создаем это пространство в Петербурге.
📍 Организационная информация
Дата и время: 16 августа (воскресенье) 3 часа с 11:00 до 14:00
Локация: Санкт-Петербург, площадка POLYGON (Арсенальная набережная, д. 1)
Для кого: Для практиков, лидеров, исследователей и всех, кому важен опыт глубокой сонастройки с собой и миром. Специальная подготовка или знание методологии не требуются.
💳 Оргвзнос и поддержка проекта
Это исследовательский и сообщественный проект. Если у вас есть желание и возможность поддержать развитие практики, вы можете внести большую сумму.
Если вы чувствуете глубокий отклик и потребность быть с нами, но прямо сейчас ограничены в ресурсах, напишите нам лично — мы обязательно найдем решение.
🕊 Как поддержать нас и передать импульс дальше:
1 Поделитесь приглашением. Отправьте этот анонс тем друзьям, коллегам и близким, для кого этот опыт может стать точкой опоры или важным открытием.
2 Финансовый вклад. Вы можете внести посильный вклад в поддержку проекта, даже если сами не планируете присутствовать 16 августа - оплатив участие тем, кому сейчас это очень нужно.
💳 Поддержка проекта
Приходите исследовать пространство между нами. До встречи в Поле.
📩 ссылка на регистрацию
связаться с организаторами @SmirnovaN_coach
Зайти в ПРОСТРАНСТВО
🔥2❤1
ТРУДНЫЙ ВЫБОР КОУЧЕЙ
Немного с юмором к процессу КОУЧ - КЛИЕНТ
Всем хороших выходных 🌟
.
.
.
#супервизия #супервизор #альянс #гальдо #коуч #коучинг
Немного с юмором к процессу КОУЧ - КЛИЕНТ
Всем хороших выходных 🌟
.
.
.
#супервизия #супервизор #альянс #гальдо #коуч #коучинг
🔥2🤗1