ай да строева pinned «Привет! Меня зовут Юля Строева, я руковожу PR в медицинском холдинге СМ-Клиника СПб. А еще я мама, жена и амбассадор здоровья:) О чём канал? ✅ О моем опыте в сфере здоровья – глазами пациента и пиарщика. ✅ О том, как быть мамой, сотрудником и руководителем…»
Я - работающая мама. Я закончила работать за три дня до родов, а вышла спустя пять месяцев. Сумасшедшая. Недавно подружка спросила: «Юль, а тебе это зачем?»
У меня ответ простой: я люблю работать. Все. Люблю придумывать, делать задачки, решать, управлять, люблю всю эту корпоративную среду. При этом бескрайне люблю сына, и вопрос, что из-за работы я уделяю ему меньше времени, меня волнует. Но еще я знаю, что мне всегда была важна самореализация, и что мир не стоит на месте. Супер, что я в этом не одна. По данным исследований до 62% женщин продолжают работать во время декретного отпуска.
Вообще я это все к тому, что родительство и домашний быт меня кое-чему научили.
1) Делать быстро. Нет времени на подумать, подискутировать или отвлечься. Есть 20 минут на задачу, садишься и делаешь. Результат, как правило, не хуже.
2) Если есть возможность делегировать, сделай это. Сделать задачку чужими руками - как раз про личную эффективность. Об этом еще подробнее как-нибудь расскажу.
3) Неидеально тоже ок. Перестала по сто раз перечитывать тексты, доводить до идеала креативы. Задач миллион, и не каждая требует на 100% в нее вкладываться.
4) В рабочие часы работаю, в нерабочие не работаю
5) Я на дзене. Я теперь не так переживаю из-за работы. Орущий мелкий куда стрессовее.
А вы меня понимаете?
У меня ответ простой: я люблю работать. Все. Люблю придумывать, делать задачки, решать, управлять, люблю всю эту корпоративную среду. При этом бескрайне люблю сына, и вопрос, что из-за работы я уделяю ему меньше времени, меня волнует. Но еще я знаю, что мне всегда была важна самореализация, и что мир не стоит на месте. Супер, что я в этом не одна. По данным исследований до 62% женщин продолжают работать во время декретного отпуска.
Вообще я это все к тому, что родительство и домашний быт меня кое-чему научили.
1) Делать быстро. Нет времени на подумать, подискутировать или отвлечься. Есть 20 минут на задачу, садишься и делаешь. Результат, как правило, не хуже.
2) Если есть возможность делегировать, сделай это. Сделать задачку чужими руками - как раз про личную эффективность. Об этом еще подробнее как-нибудь расскажу.
3) Неидеально тоже ок. Перестала по сто раз перечитывать тексты, доводить до идеала креативы. Задач миллион, и не каждая требует на 100% в нее вкладываться.
4) В рабочие часы работаю, в нерабочие не работаю
5) Я на дзене. Я теперь не так переживаю из-за работы. Орущий мелкий куда стрессовее.
А вы меня понимаете?
🥰13🔥6🦄2
В конце ноября окончила обучение по нейросетям (для мам в декрете бесплатное).
Моим итоговым проектом был курс для врачей о личном бренде и репутации в интернете.
Так вот структуру курса, название, содержание, визуал - все-все сделала с помощью ИИ. И так классно это получилось, что даже обидно 🥺 Мне бы на такой проект понадобился ни один вечер, а нейросети справились за 10 минут. Да, есть нюансы и надо перепроверять, но все же.
Так вот у меня теперь нейросетевая болезнь прямо:) Я много-много всего рабочего прогоняю через чат GPT. Помогает накидывать основы для текстов, идеи, темы для публикаций. И не только в маркетинге он хорош. HR, клиентский сервис - сюда же. А еще кто-то ПП-меню на неделю генерит, сценарии игр для детей, планы тренировок.
Еще полюбился визуальный Midjorney. И не всегда там люди с шестью пальцами генерятся! Много классных примеров - и Вкуссвилл, и Яндекс Лавка упаковки для своих продуктов делали там.
«А не разучится ли моя голова соображать самостоятельно с такими помощниками?» Вопрос открытый, по-человечески СТРАШНЫЙ, и грустный одновременно. Успокаиваю себя тем, что рутинные задачи отдам нейросетям, а собственный мозг буду использовать для более сложных. Пока нейросетки и их не научатся решать.
И еще есть исследования Стэнфордского университета, которые говорят, что у сотрудников, использующих ИИ, производительность в среднем растет на 10-30%. Это много! Есть и обратная сторона - например, люди испытывают страх, что работодатели заменят их нейросетями.
Я ПОКА НЕ БОЮСЬ! А ВЫ?
Моим итоговым проектом был курс для врачей о личном бренде и репутации в интернете.
Так вот структуру курса, название, содержание, визуал - все-все сделала с помощью ИИ. И так классно это получилось, что даже обидно 🥺 Мне бы на такой проект понадобился ни один вечер, а нейросети справились за 10 минут. Да, есть нюансы и надо перепроверять, но все же.
Так вот у меня теперь нейросетевая болезнь прямо:) Я много-много всего рабочего прогоняю через чат GPT. Помогает накидывать основы для текстов, идеи, темы для публикаций. И не только в маркетинге он хорош. HR, клиентский сервис - сюда же. А еще кто-то ПП-меню на неделю генерит, сценарии игр для детей, планы тренировок.
Еще полюбился визуальный Midjorney. И не всегда там люди с шестью пальцами генерятся! Много классных примеров - и Вкуссвилл, и Яндекс Лавка упаковки для своих продуктов делали там.
«А не разучится ли моя голова соображать самостоятельно с такими помощниками?» Вопрос открытый, по-человечески СТРАШНЫЙ, и грустный одновременно. Успокаиваю себя тем, что рутинные задачи отдам нейросетям, а собственный мозг буду использовать для более сложных. Пока нейросетки и их не научатся решать.
И еще есть исследования Стэнфордского университета, которые говорят, что у сотрудников, использующих ИИ, производительность в среднем растет на 10-30%. Это много! Есть и обратная сторона - например, люди испытывают страх, что работодатели заменят их нейросетями.
Я ПОКА НЕ БОЮСЬ! А ВЫ?
🔥8🦄2👌1
Еще напишу про кино! 🍿
Я советую фильмы очень аккуратно.
Во-первых, чтобы не обижаться на людей, которым мои рекомендации не понравились:) Однажды от всей души посоветовала коллеге любимого «Оппенгеймера». Помню, как сердце замирало на некоторых сценах, ладошки потели. А коллега на следующий день мне выдает: «Зануднее и скучнее кина не видел, еле досмотрел». Я даже разозлилась на него, честное слово!
Во-вторых, у меня в списке избранных, например «Солнцестояние» или «Бедные-несчастные». Кому такое посоветуешь?
Так вотсоветую из недавнего:
- «Анора». Ее рекомендовать страшнее всего. Мои мысли после просмотра: трогательный, чувственный, жестокий, актуальный. История - полная противоположность «Красотки» с Джулией Робертс. Американский фильм с русскими корнями и армянским юмором. Режиссер Шон Бэйкер. У него еще «Красная ракета» классное кино 🧡
- «Граф Монте Кристо». Да, очередная экранизация Дюма, но вполне достойная. Красивый фильм, который остался верным духу романа и его основной идее о губительности мести, прежде всего, для самого мстителя. А еще понравились непримелькавшиеся актеры.
- «Аркейн» - сериал, второй сезон, еще смотрю. У меня просто нет слов описать, какая титаническая работа с визуалом была проделана. Некоторые сцены отматывала назад и смотрела заново🔥
- а под Новый Год рекомендую «Оставленные». Потрясающий, смотреть всем.
В конце таких постов обычно просят посоветовать еще фильмов, но мне не надо! У меня целый список на сто лет вперед.
Но мне интересно, смотрели ли вы те, о которых я написала и как о них думаете😌
Пост 3/3 за неделю. На следующей буду о кое-чем околорабочем писать
Я советую фильмы очень аккуратно.
Во-первых, чтобы не обижаться на людей, которым мои рекомендации не понравились:) Однажды от всей души посоветовала коллеге любимого «Оппенгеймера». Помню, как сердце замирало на некоторых сценах, ладошки потели. А коллега на следующий день мне выдает: «Зануднее и скучнее кина не видел, еле досмотрел». Я даже разозлилась на него, честное слово!
Во-вторых, у меня в списке избранных, например «Солнцестояние» или «Бедные-несчастные». Кому такое посоветуешь?
Так вот
- «Анора». Ее рекомендовать страшнее всего. Мои мысли после просмотра: трогательный, чувственный, жестокий, актуальный. История - полная противоположность «Красотки» с Джулией Робертс. Американский фильм с русскими корнями и армянским юмором. Режиссер Шон Бэйкер. У него еще «Красная ракета» классное кино 🧡
- «Граф Монте Кристо». Да, очередная экранизация Дюма, но вполне достойная. Красивый фильм, который остался верным духу романа и его основной идее о губительности мести, прежде всего, для самого мстителя. А еще понравились непримелькавшиеся актеры.
- «Аркейн» - сериал, второй сезон, еще смотрю. У меня просто нет слов описать, какая титаническая работа с визуалом была проделана. Некоторые сцены отматывала назад и смотрела заново🔥
- а под Новый Год рекомендую «Оставленные». Потрясающий, смотреть всем.
В конце таких постов обычно просят посоветовать еще фильмов, но мне не надо! У меня целый список на сто лет вперед.
Но мне интересно, смотрели ли вы те, о которых я написала и как о них думаете😌
Пост 3/3 за неделю. На следующей буду о кое-чем околорабочем писать
🔥6👀5🥰2
Я недавно забегала на ежегодную PR-конференцию и там была моя любимая Алена Владимирская. Говорила про выгорание. Врачи, пиарщики и молодые матери - специальности особенно выгорающие. Расскажу, что узнала о профилактике.
К выгоранию приводят:
📌 Несоответствие ожиданий сотрудника действительности. У меня такого в карьере не было, а в материнстве 100%
📌Отсутствие тайм-менеджмента.
📌 Проблемы со здоровьем.
О первых двух поразмышляю попозже, иду сразу к третьему.
ВАЖНО: УСТАЛ НЕ ЗНАЧИТ ВЫГОРЕЛ
Усталость тоже может способствовать тому, что глазки на задачи не горят, и все новое воспринимается с трудом. Испытано на себе. Но не путать с выгоранием. По словам Алены, чаще всего у "уставших" сотрудников диагностируют проблемы с щитовидкой или дефицит железа.
С первым мало знакома, а вот дефицит железа - моя история. Пару месяцев назад был период, когда спать и лежать хотелось все время. И вроде днем/ночью спала, а не помогало. Для меня такое несвойственно, я по натуре - живчик. Сдала по рекомендации врача железо - ниже падать некуда:)
Вообще обсуждали с нашим гематологом, что роль железа в организме недооценена. Мне кажется, так же и с ролью здоровья в целом для всех сфер жизни! Вот здоров ты, всего в организме хватает, и сразу всего хочется: заниматься с ребенком, работать, новое изучать, веселиться и просто ЖИТЬ:)
Жду ваших плюсиков в комментах, если согласны! А про настоящее выгорание еще поделюсь услышанной инфой
К выгоранию приводят:
📌 Несоответствие ожиданий сотрудника действительности. У меня такого в карьере не было, а в материнстве 100%
📌Отсутствие тайм-менеджмента.
📌 Проблемы со здоровьем.
О первых двух поразмышляю попозже, иду сразу к третьему.
ВАЖНО: УСТАЛ НЕ ЗНАЧИТ ВЫГОРЕЛ
Усталость тоже может способствовать тому, что глазки на задачи не горят, и все новое воспринимается с трудом. Испытано на себе. Но не путать с выгоранием. По словам Алены, чаще всего у "уставших" сотрудников диагностируют проблемы с щитовидкой или дефицит железа.
С первым мало знакома, а вот дефицит железа - моя история. Пару месяцев назад был период, когда спать и лежать хотелось все время. И вроде днем/ночью спала, а не помогало. Для меня такое несвойственно, я по натуре - живчик. Сдала по рекомендации врача железо - ниже падать некуда:)
Вообще обсуждали с нашим гематологом, что роль железа в организме недооценена. Мне кажется, так же и с ролью здоровья в целом для всех сфер жизни! Вот здоров ты, всего в организме хватает, и сразу всего хочется: заниматься с ребенком, работать, новое изучать, веселиться и просто ЖИТЬ:)
Жду ваших плюсиков в комментах, если согласны! А про настоящее выгорание еще поделюсь услышанной инфой
🔥8🥰3💯3🍓1
Сегодня напишу о Маше!
Маша мой друг, а еще директор департамента маркетинга в СМ-Клинике. Как нам удается танцевать на лезвии дружбы и корпоративных отношений - тема отдельного поста. Но как-то выходит.
Маша амбициозная и ей свойственен быстрый карьерный рост. Из линейного сотрудника в ТОПы - это про нее. Я до сих пор помню неприятные и сейчас уже стыдные чувства, когда Маша стала директором. «А почему не я? Работаю дольше, о компании знаю больше». Я тогда головой понимала, почему, а самооценку задевало. Сейчас вспоминаю с улыбкой.
Так вот у Маши есть качество, благодаря которому именно она абсолютно на своем директорском месте. Маша - борец.
Она филигранно отстаивает свою позицию, защищает интересы департамента в целом и каждого сотрудника по отдельности. В сложной ситуации я знаю, что есть Маша. Мне этого достаточно для понимания, что все будет хорошо. Она презентует наши идеи СЕО так, что они становятся еще лучше. Защищает каждую копеечку компании и требует для СМ-Клиники самые выгодные условия, лучшие цены, самых ответственных менеджеров. А еще Маша элегантно ругается:) Важнейшее качество! Строго и четко, но без впадания в трясущийся голос и заикания, как я.
Мне этого всегда не хватало, я ругаться раньше в принципе не умела. Между прочим, это Маша меня этому научила. Теперь поругиваюсь, когда вижу несправедливость😅
Сегодня 10 декабря, у Маши День Рождения! Перечитала текст уже раз сто, боюсь отправить. Какой-то нетрадиционный поздравительный пост вышел. Но мне именно эти слова было сказать важнее🤍
Маш, дай знать в комментариях, если все хорошо:)
Маша мой друг, а еще директор департамента маркетинга в СМ-Клинике. Как нам удается танцевать на лезвии дружбы и корпоративных отношений - тема отдельного поста. Но как-то выходит.
Маша амбициозная и ей свойственен быстрый карьерный рост. Из линейного сотрудника в ТОПы - это про нее. Я до сих пор помню неприятные и сейчас уже стыдные чувства, когда Маша стала директором. «А почему не я? Работаю дольше, о компании знаю больше». Я тогда головой понимала, почему, а самооценку задевало. Сейчас вспоминаю с улыбкой.
Так вот у Маши есть качество, благодаря которому именно она абсолютно на своем директорском месте. Маша - борец.
Она филигранно отстаивает свою позицию, защищает интересы департамента в целом и каждого сотрудника по отдельности. В сложной ситуации я знаю, что есть Маша. Мне этого достаточно для понимания, что все будет хорошо. Она презентует наши идеи СЕО так, что они становятся еще лучше. Защищает каждую копеечку компании и требует для СМ-Клиники самые выгодные условия, лучшие цены, самых ответственных менеджеров. А еще Маша элегантно ругается:) Важнейшее качество! Строго и четко, но без впадания в трясущийся голос и заикания, как я.
Мне этого всегда не хватало, я ругаться раньше в принципе не умела. Между прочим, это Маша меня этому научила. Теперь поругиваюсь, когда вижу несправедливость😅
Сегодня 10 декабря, у Маши День Рождения! Перечитала текст уже раз сто, боюсь отправить. Какой-то нетрадиционный поздравительный пост вышел. Но мне именно эти слова было сказать важнее🤍
Маш, дай знать в комментариях, если все хорошо:)
🥰7👏5🔥1
Подошли к концу первые две недели моего блогерства. Начну со статистики:
– Как минимум три раза трепала мужу нервы: «зачем мне этот канал, кому это надо?»
– Раз пять обижалась на него же, когда давала предварительно почитать мои посты, а он вдруг вздумал критиковать.
– Один раз расстроилась, когда кто-то от меня отписался. И заодно расстроилась, что не так много людей из Инстаграма перешли и подписались.
– Тысяча сомнений по поводу формата, текстов, смыслов и прочее🥲
Я – человек сомневающийся в себе и с комплексами. Сделаю пост и постоянно по тыще раз реакции смотрю 👀
Делать что-то публично - страшно, правда. Ты будто голый, это выход из зоны комфорта. Но оттого и интересно, и сложно, и неуютно. А мне нравится, когда сложно. И вообще мне кажется, что я молодец, сама для себя.
Еще пока обкатываю формат, темы и пр. Хочу, чтобы канал рос, хочу свой стиль выработать. Буду продолжать!
И знайте, мне фидбек, реакции ваши очень важны. Спрашивать в лоб «а как тебе мой блог» пока страшно. Боюсь на критику напороться. У меня так во всем. Но и это навык, который надо развивать. Ждите сообщений в личку или напишите здесь😂
– Как минимум три раза трепала мужу нервы: «зачем мне этот канал, кому это надо?»
– Раз пять обижалась на него же, когда давала предварительно почитать мои посты, а он вдруг вздумал критиковать.
– Один раз расстроилась, когда кто-то от меня отписался. И заодно расстроилась, что не так много людей из Инстаграма перешли и подписались.
– Тысяча сомнений по поводу формата, текстов, смыслов и прочее🥲
Я – человек сомневающийся в себе и с комплексами. Сделаю пост и постоянно по тыще раз реакции смотрю 👀
Делать что-то публично - страшно, правда. Ты будто голый, это выход из зоны комфорта. Но оттого и интересно, и сложно, и неуютно. А мне нравится, когда сложно. И вообще мне кажется, что я молодец, сама для себя.
Еще пока обкатываю формат, темы и пр. Хочу, чтобы канал рос, хочу свой стиль выработать. Буду продолжать!
И знайте, мне фидбек, реакции ваши очень важны. Спрашивать в лоб «а как тебе мой блог» пока страшно. Боюсь на критику напороться. У меня так во всем. Но и это навык, который надо развивать. Ждите сообщений в личку или напишите здесь😂
🔥15😁3👌1
Корпоративы же повсюду! У нас, в СМ-Клинике, в этот четверг.
Организация корпоративов - одна из задачек моего отдела. Рассказываю БАЗУ, как делаем мы.
В последние пару лет во главу угла ставим совместную активность. Прошлой зимой боулинг, в этом - кулинарный мастер-класс. Летом бронируем базы отдыха с САПами, волейболом, квестами и др.
Такой формат заходит лучше, чем банкет. Во-первых, соместная деятельность. Во-вторых, классное ощущение: «А мы не только выпивали! Еще и спортом занимались:)»
Когда формат выбран, переходим к подсчету еды/алкоголя.
Святое правило алкоголя:
бутылка вина/чел. Летом - белое, зимой: белое/красное 50 на 50.
Еда: Welcome 300 гр/чел. Основной прием - 600 гр/чел.
Ведущий: у меня есть список любимых, но все подорожали космически! Те, кто в 2023 стоил 80к, в 24 - 120к.
У меня тут свой лайфхак на удачу: иногда ищу и договариваюсь недели за две до мероприятия. Если дата свободна, цену можно сбить. Но это опасный прием.
Еще из must:
- фотограф. Берем на первые 2-3 часа, пока все пуговки на рубашках еще застегнуты:)
- дресс-код. Разглядывать костюмы коллег - еще одна активность. В этом году просим добавить в наряд змеиный элемент.
- награждения сотрудников.
- в этом году сажаем таролога под стать модным тенденциям!
В целом как не считала, так и не считаю корпоративы элементом сплочения коллектива, поэтому стараемся тратить НЕ мильены. А у вас как? Наряд выбран?)
Организация корпоративов - одна из задачек моего отдела. Рассказываю БАЗУ, как делаем мы.
В последние пару лет во главу угла ставим совместную активность. Прошлой зимой боулинг, в этом - кулинарный мастер-класс. Летом бронируем базы отдыха с САПами, волейболом, квестами и др.
Такой формат заходит лучше, чем банкет. Во-первых, соместная деятельность. Во-вторых, классное ощущение: «А мы не только выпивали! Еще и спортом занимались:)»
Когда формат выбран, переходим к подсчету еды/алкоголя.
Святое правило алкоголя:
бутылка вина/чел. Летом - белое, зимой: белое/красное 50 на 50.
Еда: Welcome 300 гр/чел. Основной прием - 600 гр/чел.
Ведущий: у меня есть список любимых, но все подорожали космически! Те, кто в 2023 стоил 80к, в 24 - 120к.
У меня тут свой лайфхак на удачу: иногда ищу и договариваюсь недели за две до мероприятия. Если дата свободна, цену можно сбить. Но это опасный прием.
Еще из must:
- фотограф. Берем на первые 2-3 часа, пока все пуговки на рубашках еще застегнуты:)
- дресс-код. Разглядывать костюмы коллег - еще одна активность. В этом году просим добавить в наряд змеиный элемент.
- награждения сотрудников.
- в этом году сажаем таролога под стать модным тенденциям!
В целом как не считала, так и не считаю корпоративы элементом сплочения коллектива, поэтому стараемся тратить НЕ мильены. А у вас как? Наряд выбран?)
🔥14🥰4🙏2
Сегодня о личном: моему классному парнишке исполнилось полгода!
Трогательных постов о материнстве писать не хочется, лучше отвечу на популярный вопрос: «как я с ребенком все успеваю».
Ответ простой: никак. Катастрофически ничего не успеваю. Либо дома грязно, что пятки липнут, либо в холодильнике мышь вешается, либо на работе не сильно активна.
Но вот несколько факторов, которые помогают мне сохранять активность в других сферах:
Я много чего делаю вместе с мелким. Работаю на коврике для ползания, пока он играет, либо рядом с кроваткой. Один глаз в монитор, другой за ним смотрит. Если созвон - втыкаю наушники и беру его на руки, чтобы поспокойнее был. Работаю, пока он спит дома или на прогулке, хотя сейчас руки мерзнут:)
В быту тоже все делаем вместе. Разбираю стиралку, загружаю посудомойку - ему все интересно! А готовка отдельная тема. Даю ему понюхать еду, показываю, как варится брокколи, как мешаю винегрет. Благодаря этому у него нехилый пищевой интерес сформировался.
Если о выходах в свет: сильно заранее обсуждаю с близкими свои хотелки. Их помощь вообще бесценна. В декабре отпросилась на три мероприятия. Приглашают на четвертое - отказываюсь. Сохраняю договоренности!
Жду ваших двойных сердешек и комментариев! Мне и Жене👶
Трогательных постов о материнстве писать не хочется, лучше отвечу на популярный вопрос: «как я с ребенком все успеваю».
Ответ простой: никак. Катастрофически ничего не успеваю. Либо дома грязно, что пятки липнут, либо в холодильнике мышь вешается, либо на работе не сильно активна.
Но вот несколько факторов, которые помогают мне сохранять активность в других сферах:
Я много чего делаю вместе с мелким. Работаю на коврике для ползания, пока он играет, либо рядом с кроваткой. Один глаз в монитор, другой за ним смотрит. Если созвон - втыкаю наушники и беру его на руки, чтобы поспокойнее был. Работаю, пока он спит дома или на прогулке, хотя сейчас руки мерзнут:)
В быту тоже все делаем вместе. Разбираю стиралку, загружаю посудомойку - ему все интересно! А готовка отдельная тема. Даю ему понюхать еду, показываю, как варится брокколи, как мешаю винегрет. Благодаря этому у него нехилый пищевой интерес сформировался.
Если о выходах в свет: сильно заранее обсуждаю с близкими свои хотелки. Их помощь вообще бесценна. В декабре отпросилась на три мероприятия. Приглашают на четвертое - отказываюсь. Сохраняю договоренности!
Жду ваших двойных сердешек и комментариев! Мне и Жене👶
🥰20💘5👏3😍1
Говорят, кружочки надо снимать. Вот с корпоратива СМ-Клиники!
Предсказание таролога не понравилось, песню эту не люблю! В остальном повеселилась и рада:)
Сделали все по формуле, которую писала здесь
Предсказание таролога не понравилось, песню эту не люблю! В остальном повеселилась и рада:)
Сделали все по формуле, которую писала здесь
🥰2
Хочу, чтобы вы сами выбрали следующую тему! Голосуем☝️
Anonymous Poll
20%
Кейс, как мы продвигали супер интимную услугу 🔥
10%
Мнение: как найти хорошего врача
17%
Наблюдение: как устроен мир пластической хирургии 🍑
13%
Еще о выгорании: как понять, оно ли это
7%
Что-то мамское
20%
Итоги года в формате «зато»
13%
Кейс с толерантной фотосессией врачей ⚫️
Внимание: 🔞Чего мы только не продвигали за время работы в клинике! Лечение геморроя, увеличение груди, пересадку волос. А еще - операции по увеличению половых органов у мужчин . Читаем, мальчики! (и девочки)
Долго обсуждали с урологом, кому такие услуги вообще интересны. У каждого своя предыстория и мотивы.
Целевая аудитория: Около 70% пациентов — холостяки.
30% — состоят в браке. Большинство относятся к среднему классу, занимаются спортом и следят за собой, и как правило, переживают из-за размера с юности.
Сверх этого есть еще одна узкая ниша — актеры фильмов для взрослых. «Для разнообразных пируэтов» - прямая цитата пациента 🤸♂️
До последних добраться было сложно, закрытая сфера, а вот по первым решили пулять с помощью рекламных проектов в СМИ и соцсетях. Для стандартных каналов типа контекстной рекламы - это запрещенная тематика. Поэтому пошли другим путем.
⚪СМИ: сделали несколько платных спецпроектов в смелых питерских СМИ, которые согласились взять эту тему: в Фонтанке, на Нашем Радио и радио Зенит. Где-то говорили в лоб, где-то аккуратно, заходя с темы мужского здоровья в целом.
- Фонтанка — неожиданно зашло. Тот случай, когда прямо из статей были переходы на сайт и записи на консультации.
- Радио — эффект неоднозначный, но заметный точно. Хейт вроде «мы с работы домой едем, а вы не весть что в эфире обсуждаете» мы словили.
⚪ВИДЕО: параллельно сняли пару роликов по теме для YouTube (еще до блокировок). Намеренно снимали НЕ в клинике, чтобы показать - перед вами не просто хирург, а такой же мужчина, открыто говорит на деликатную тему. Ролики собрали 20 и 40 тыс просмотров. Цифры не баснословные, но для узкой ниши - ок. О том, как выбрать подходящую площадку для рекламы роликов, рассказала моя коллега Даша в своем канале.
РЕЗУЛЬТАТЫ: как минимум в три раза увеличили поток пациентов на эти операции (казалось бы, откуда столько желающих).
Кейс несложный, но интересный с точки зрения пикантности темы и очень узкого запроса.
Пы.Сы -письки видела лично! (ну ладно-ладно только на фотках).
Накидайте что ли смешных эмодзи в виде овощей в комменты, чтобы я знала, что вы прочитали)
Долго обсуждали с урологом, кому такие услуги вообще интересны. У каждого своя предыстория и мотивы.
Целевая аудитория: Около 70% пациентов — холостяки.
30% — состоят в браке. Большинство относятся к среднему классу, занимаются спортом и следят за собой, и как правило, переживают из-за размера с юности.
Сверх этого есть еще одна узкая ниша — актеры фильмов для взрослых. «Для разнообразных пируэтов» - прямая цитата пациента 🤸♂️
До последних добраться было сложно, закрытая сфера, а вот по первым решили пулять с помощью рекламных проектов в СМИ и соцсетях. Для стандартных каналов типа контекстной рекламы - это запрещенная тематика. Поэтому пошли другим путем.
⚪СМИ: сделали несколько платных спецпроектов в смелых питерских СМИ, которые согласились взять эту тему: в Фонтанке, на Нашем Радио и радио Зенит. Где-то говорили в лоб, где-то аккуратно, заходя с темы мужского здоровья в целом.
- Фонтанка — неожиданно зашло. Тот случай, когда прямо из статей были переходы на сайт и записи на консультации.
- Радио — эффект неоднозначный, но заметный точно. Хейт вроде «мы с работы домой едем, а вы не весть что в эфире обсуждаете» мы словили.
⚪ВИДЕО: параллельно сняли пару роликов по теме для YouTube (еще до блокировок). Намеренно снимали НЕ в клинике, чтобы показать - перед вами не просто хирург, а такой же мужчина, открыто говорит на деликатную тему. Ролики собрали 20 и 40 тыс просмотров. Цифры не баснословные, но для узкой ниши - ок. О том, как выбрать подходящую площадку для рекламы роликов, рассказала моя коллега Даша в своем канале.
РЕЗУЛЬТАТЫ: как минимум в три раза увеличили поток пациентов на эти операции (казалось бы, откуда столько желающих).
Кейс несложный, но интересный с точки зрения пикантности темы и очень узкого запроса.
Пы.Сы -
Накидайте что ли смешных эмодзи в виде овощей в комменты, чтобы я знала, что вы прочитали)
🍌9🔥7🌭3🍾2😁1
«Мы знаем лучше!»
Я начну с такого итога года: оказалось, мы не умеем делать рекламу. И все, кроме нас, департамента маркетинга, знают лучше, как ее делать.
Знакомая тема? И не только в маркетинге так. Пациенты тоже лучше знают, как лечиться, а страной управлять вообще любая кухарка может.
«Плохая наружная реклама, дурацкие ролики с котятами в соцсетях, не в тех СМИ выходим, некрасивый цвет сайта» - за эти и другие моменты нам частенько прилетает. Обижаться перестали и после последнего случая обсудили с коллегой, почему именно в рекламе так происходит, когда каждый - своего рода эксперт.
⚪️ПОЧЕМУ
- Реклама везде, с ней сталкивается каждый. И кажется, что это просто - снять ролик, придумать слоган, идею.
А уж опубликовать что-то в соцсетях вообще любой дурак сможет.
- Проклятые инфоцыгане с их «приведем вам миллион клиентов за три дня» значительно подрывают имидж маркетинга внутри компании.
- эффект Даннинга-Крюгера все-таки имеет место. Все мы некомпетентны в определенных сферах, но пытаемся судить и делать выводы. Скажите еще, что с дивана не выкрикивали, как по воротам бить!
⚪️КАК ЛЕЧИТЬ ЭТО ДЕЛО?
Когда вашу работу обесценивает люди не из вашей сферы, но при этом вам с ними еще много и долго работать, выхода только два: постоянно разговаривать и пиарить свою деятельность.
1) регулярно рассказывать, почему котики в соцсетях - рабочая история, почему длинные видео с операций никто не смотрит, почему для задачи рассказать о варикозе выбрали Комсомольскую Правду, а не Форбс. В ваших руках - бест практис, опыт и цифры! Ими всегда можно подкрепить свои доводы.
2) пиар пиара/маркетинга, да любой вашей деятельности - вообще навык, который надо зашить в функционал. Не забывайте рассказывать коллегам, сколько людей увидели, оценили рекламу, сколько она клиентов привела и что лично ВЫ для этого сделали.
Вот по-умному рассказала, а сама в этом деле полный профан. Буду перечитывать и учиться.
А вы делитесь в комментах - встречались ли с таким и в какой сфере. А может вы и сами любите коллег покритиковать. Я, кстати, тоже лучше многих ВСЕ знаю😂
Я начну с такого итога года: оказалось, мы не умеем делать рекламу. И все, кроме нас, департамента маркетинга, знают лучше, как ее делать.
Знакомая тема? И не только в маркетинге так. Пациенты тоже лучше знают, как лечиться, а страной управлять вообще любая кухарка может.
«Плохая наружная реклама, дурацкие ролики с котятами в соцсетях, не в тех СМИ выходим, некрасивый цвет сайта» - за эти и другие моменты нам частенько прилетает. Обижаться перестали и после последнего случая обсудили с коллегой, почему именно в рекламе так происходит, когда каждый - своего рода эксперт.
⚪️ПОЧЕМУ
- Реклама везде, с ней сталкивается каждый. И кажется, что это просто - снять ролик, придумать слоган, идею.
А уж опубликовать что-то в соцсетях вообще любой дурак сможет.
- Проклятые инфоцыгане с их «приведем вам миллион клиентов за три дня» значительно подрывают имидж маркетинга внутри компании.
- эффект Даннинга-Крюгера все-таки имеет место. Все мы некомпетентны в определенных сферах, но пытаемся судить и делать выводы. Скажите еще, что с дивана не выкрикивали, как по воротам бить!
⚪️КАК ЛЕЧИТЬ ЭТО ДЕЛО?
Когда вашу работу обесценивает люди не из вашей сферы, но при этом вам с ними еще много и долго работать, выхода только два: постоянно разговаривать и пиарить свою деятельность.
1) регулярно рассказывать, почему котики в соцсетях - рабочая история, почему длинные видео с операций никто не смотрит, почему для задачи рассказать о варикозе выбрали Комсомольскую Правду, а не Форбс. В ваших руках - бест практис, опыт и цифры! Ими всегда можно подкрепить свои доводы.
2) пиар пиара/маркетинга, да любой вашей деятельности - вообще навык, который надо зашить в функционал. Не забывайте рассказывать коллегам, сколько людей увидели, оценили рекламу, сколько она клиентов привела и что лично ВЫ для этого сделали.
Вот по-умному рассказала, а сама в этом деле полный профан. Буду перечитывать и учиться.
А вы делитесь в комментах - встречались ли с таким и в какой сфере. А может вы и сами любите коллег покритиковать. Я, кстати, тоже лучше многих ВСЕ знаю😂
🔥8💯3
Я знаю, вы любите чужие итоги года! ✨
Вычитала интересное упражнение «ЗАТО» и решила таким образом хоть как-то обыграть пресловутые «ИТОГИ ГОДА». Читайте мои, а в комментах я передам эстафетную палочку парочке моих подписчиков:)
3 категории по 2-3 пункта в каждой. В некоторых пунктах ЗАТО не поставить, значит, это моя зона роста.
✔️Профессия, работа и развитие
- Так и не научилась нормальному тайм-менеджменту. У меня рабочий график 2 часа в день, а из-за того, что я постоянно на связи, кажется, что работаю фулл-дэй. Телефон в руках бесконечно. Учусь жить иначе, зона роста🎯
- В этом году, как и в прошлых, все еще чувствую, что я недостаточно хороший специалист. И остальные точно лучше! ЗАТО четко знаю и умею презентовать свои сильные стороны и hard skills. Но этот пункт тоже зона роста!
✔️Здоровье
- Мало отдыхала в этом году. Хоть и в декрете, но я ни секунды не лежала без дела. Устала сильно. ЗАТО чувствую себя продуктивной и много всего успеваю. Горжусь.
- Забивала на себя в плане здоровья. Витаминки, обследования, процедуры, массажи - все мимо и «само пройдет». Шла к врачу только когда уже припрет. 🎯Зона роста! В 25 хочу больше уделять этому времени. Записалась к врачу на 1 января 😂
- Хотела лучше и разнообразнее питаться. Ничего с ребенком не получается!!! ЗАТО много гуляю и успеваю на спортик ходить.
✔️Родительство
- проводила с ребенком меньше времени, чем хотелось бы. Все в работе, делах, телефоне. ЗАТО уделяю много времени, чтобы он был сильным и здоровым мальчишкой (массажики у нас, грудничковое плавание, остеопат и другие врачи, в том числе в профилактических целях)
- ОЧЕНЬ много расстраивалась/плакала из-за мелкого. ЗАТО радовалась, обожала, обнимала намного больше.
- Мало читаю/изучаю вопросы ухода за малышом. ЗАТО хорошо общаюсь с нашими врачами и если что-то волнует, всегда могу с ними посоветоваться.
Аня, Даша, Саша и Даша
передаю вам и ваши каналам эстафету для упражнения «ЗАТО». Совсем необязательно привязывать к итогам года. Оно работает супер и само по себе, как возможность подчеркнуть свои достижения! Но можно и привязать🫶
Всех с наступающим!
Вычитала интересное упражнение «ЗАТО» и решила таким образом хоть как-то обыграть пресловутые «ИТОГИ ГОДА». Читайте мои, а в комментах я передам эстафетную палочку парочке моих подписчиков:)
3 категории по 2-3 пункта в каждой. В некоторых пунктах ЗАТО не поставить, значит, это моя зона роста.
✔️Профессия, работа и развитие
- Так и не научилась нормальному тайм-менеджменту. У меня рабочий график 2 часа в день, а из-за того, что я постоянно на связи, кажется, что работаю фулл-дэй. Телефон в руках бесконечно. Учусь жить иначе, зона роста🎯
- В этом году, как и в прошлых, все еще чувствую, что я недостаточно хороший специалист. И остальные точно лучше! ЗАТО четко знаю и умею презентовать свои сильные стороны и hard skills. Но этот пункт тоже зона роста!
✔️Здоровье
- Мало отдыхала в этом году. Хоть и в декрете, но я ни секунды не лежала без дела. Устала сильно. ЗАТО чувствую себя продуктивной и много всего успеваю. Горжусь.
- Забивала на себя в плане здоровья. Витаминки, обследования, процедуры, массажи - все мимо и «само пройдет». Шла к врачу только когда уже припрет. 🎯Зона роста! В 25 хочу больше уделять этому времени. Записалась к врачу на 1 января 😂
- Хотела лучше и разнообразнее питаться. Ничего с ребенком не получается!!! ЗАТО много гуляю и успеваю на спортик ходить.
✔️Родительство
- проводила с ребенком меньше времени, чем хотелось бы. Все в работе, делах, телефоне. ЗАТО уделяю много времени, чтобы он был сильным и здоровым мальчишкой (массажики у нас, грудничковое плавание, остеопат и другие врачи, в том числе в профилактических целях)
- ОЧЕНЬ много расстраивалась/плакала из-за мелкого. ЗАТО радовалась, обожала, обнимала намного больше.
- Мало читаю/изучаю вопросы ухода за малышом. ЗАТО хорошо общаюсь с нашими врачами и если что-то волнует, всегда могу с ними посоветоваться.
Аня, Даша, Саша и Даша
передаю вам и ваши каналам эстафету для упражнения «ЗАТО». Совсем необязательно привязывать к итогам года. Оно работает супер и само по себе, как возможность подчеркнуть свои достижения! Но можно и привязать🫶
Всех с наступающим!
🎄7🔥3👏1🦄1
Рассказываю об утерянных отношениях с алкоголем и раздаю бесплатные похмельные советы!
Ну не о работе же на январских писать
Я И ВИНИШКО💛
🔵Я совсем без алкоголя уже полтора года. И Я НЕ ЗНАЮ, отразилось ли это как-то на здоровье или нет. Известно, что отказ от алкоголя положительно влияет на все процессы в организме: восстанавливается водно-солевой баланс, уходят отеки, снижается риск тромбообразования, улучшаются память и внимание. Наверное, это заметно на более длинной дистанции. Я и раньше, и сейчас чувствую себя хорошо. Чтобы не позорить семью, говорю: пила как все - при встрече с друзьми или по праздникам.
🔵Спустя полтора года аскезы мне пришла в голову шальная мысль не пить и после завершения грудного вскармливания. Обман века! На Новый Год выпила бокал шампанского - эту блаж как рукой сняло. Я обожаю вина, мне интересно их пробовать, смаковать. Зачем отказываться от того, что нравится? Жду завершения ГВ:)
🔵А ВОТ СОВЕТЫ, ЕСЛИ ВАМ ПРЕДСТОИТ ВЕЧЕРИНКА С АЛКОГОЛЕМ🍾
МОЯ БАЗА (в нашей семье передается через поколения)
- янтарная кислота за 40 минут до употребления.
- во время: много закусывать и каждый новый бокал запивать водой.
ПОСЛЕ НА УТРО, ЕСЛИ НЕ ВЫУЧИЛИ БАЗУ:
- аспирин, конечно же.
- если очень плохо на утро и ничего не помогает, есть антипохмельные капельницы 😂 Проверено на себе. Только не думайте обо мне плохо! Выпила два коктейля, а хуже я себя в жизни еще не чувствовала. Наши врачи смешали мне тогда эликсир из разных витаминок, и после часа под капельницей я вышла другим Человеком:) Знаю, что у медиков после корпоративов внутривенные вливания всегда в ходу)
- народные методы типа рассола или минералки тоже работают! Писали классную статью с нашим врачом об этом тут.
«Есть противопоказания, нужна консультация специалиста»
А вы, рыцари Синей Армии, в комментах делитесь своими советами!
И ставьте:
🔥 если экперты в употреблении алкоголя
😅 если часто проваливайте эту операцию
👏 если не пьете совсем.
Я И ВИНИШКО💛
🔵Я совсем без алкоголя уже полтора года. И Я НЕ ЗНАЮ, отразилось ли это как-то на здоровье или нет. Известно, что отказ от алкоголя положительно влияет на все процессы в организме: восстанавливается водно-солевой баланс, уходят отеки, снижается риск тромбообразования, улучшаются память и внимание. Наверное, это заметно на более длинной дистанции. Я и раньше, и сейчас чувствую себя хорошо. Чтобы не позорить семью, говорю: пила как все - при встрече с друзьми или по праздникам.
🔵Спустя полтора года аскезы мне пришла в голову шальная мысль не пить и после завершения грудного вскармливания. Обман века! На Новый Год выпила бокал шампанского - эту блаж как рукой сняло. Я обожаю вина, мне интересно их пробовать, смаковать. Зачем отказываться от того, что нравится? Жду завершения ГВ:)
🔵А ВОТ СОВЕТЫ, ЕСЛИ ВАМ ПРЕДСТОИТ ВЕЧЕРИНКА С АЛКОГОЛЕМ🍾
МОЯ БАЗА (в нашей семье передается через поколения)
- янтарная кислота за 40 минут до употребления.
- во время: много закусывать и каждый новый бокал запивать водой.
ПОСЛЕ НА УТРО, ЕСЛИ НЕ ВЫУЧИЛИ БАЗУ:
- аспирин, конечно же.
- если очень плохо на утро и ничего не помогает, есть антипохмельные капельницы 😂 Проверено на себе. Только не думайте обо мне плохо! Выпила два коктейля, а хуже я себя в жизни еще не чувствовала. Наши врачи смешали мне тогда эликсир из разных витаминок, и после часа под капельницей я вышла другим Человеком:) Знаю, что у медиков после корпоративов внутривенные вливания всегда в ходу)
- народные методы типа рассола или минералки тоже работают! Писали классную статью с нашим врачом об этом тут.
«Есть противопоказания, нужна консультация специалиста»
А вы, рыцари Синей Армии, в комментах делитесь своими советами!
И ставьте:
🔥 если экперты в употреблении алкоголя
😅 если часто проваливайте эту операцию
👏 если не пьете совсем.
🔥11👏2🥴1😭1🤪1
Как мы темнокожего врача на календаре разместили
Хочу с вами холивар развести! Делюсь спорным кейсом, а вы высказываетесь в комментах.
Пару лет назад мы делали макет корпоративного календаря для СМ-Клиники и взяли за основу коллективную фотку наших врачей. Исходники перед вами.
ИДЕЯ 💡
Стоковые изображения с фонендоскопами и сердцами надоели, захотелось чего-то настоящего: показать, что у нас классные, искренние врачи. При этом разные - возраст, опыт, пол, и да - цвет кожи, - но при этом все они - одна команда, усилия которой направлены на помощь пациенту.
РЕАЛИЗАЦИЯ 📝
Посоветовались с главными врачами, вместе выбрали ведущих, лояльных к бренду специалистов, согласовали кандидатуры с гендиром и провели фотосессию. Были несерьезными, дурачились и много смеялись. Фотки такими и вышли! Сделали макеты и развесили календари в общих холлах и врачебных кабинетов.
МИНУТКА ЧЕСТНОСТИ😇
Глупо отрицать, что среди всех врачей на фото больше всех выделяется Роуланд - он афроамериканец, а еще прекрасный ЛОР, ведущий специалист с мильеном благодарностей от пациентов и золотыми руками. И да, выбирая между ним и другим кандидатом от клиники, мы выбрали его намеренно. В том числе и для того, чтобы сделать макет заметнее. Но это не отрицает его заслуг!
ИТОГИ 🤔
В течение года, пока висел календарь, собрали много хейта от коллег.
- «Мы что, как Disney?
- «А чего азиата на календарь на добавили?»
- «Начитались про толерантность и решилинегра на календаре разместить?»
ВЫВОДОВ не будет. Вспоминаю ту ситуацию и до сих пор не могу переварить.
С одной стороны, стыдно за такие высказывания, а с другой - возможно и правда нужно было посмотреть через призму «скрепности»: вот я среднестатистическая женщина/мамочка, а тут такая пестрая команда - мне у них детей лечить?
А вы (и к коллегам тоже обращаюсь) будьте честными и не бойтесь высказаться: что думаете? Норм или не норм?
Хочу с вами холивар развести! Делюсь спорным кейсом, а вы высказываетесь в комментах.
Пару лет назад мы делали макет корпоративного календаря для СМ-Клиники и взяли за основу коллективную фотку наших врачей. Исходники перед вами.
ИДЕЯ 💡
Стоковые изображения с фонендоскопами и сердцами надоели, захотелось чего-то настоящего: показать, что у нас классные, искренние врачи. При этом разные - возраст, опыт, пол, и да - цвет кожи, - но при этом все они - одна команда, усилия которой направлены на помощь пациенту.
РЕАЛИЗАЦИЯ 📝
Посоветовались с главными врачами, вместе выбрали ведущих, лояльных к бренду специалистов, согласовали кандидатуры с гендиром и провели фотосессию. Были несерьезными, дурачились и много смеялись. Фотки такими и вышли! Сделали макеты и развесили календари в общих холлах и врачебных кабинетов.
МИНУТКА ЧЕСТНОСТИ😇
Глупо отрицать, что среди всех врачей на фото больше всех выделяется Роуланд - он афроамериканец, а еще прекрасный ЛОР, ведущий специалист с мильеном благодарностей от пациентов и золотыми руками. И да, выбирая между ним и другим кандидатом от клиники, мы выбрали его намеренно. В том числе и для того, чтобы сделать макет заметнее. Но это не отрицает его заслуг!
ИТОГИ 🤔
В течение года, пока висел календарь, собрали много хейта от коллег.
- «Мы что, как Disney?
- «А чего азиата на календарь на добавили?»
- «Начитались про толерантность и решили
ВЫВОДОВ не будет. Вспоминаю ту ситуацию и до сих пор не могу переварить.
С одной стороны, стыдно за такие высказывания, а с другой - возможно и правда нужно было посмотреть через призму «скрепности»: вот я среднестатистическая женщина/мамочка, а тут такая пестрая команда - мне у них детей лечить?
А вы (и к коллегам тоже обращаюсь) будьте честными и не бойтесь высказаться: что думаете? Норм или не норм?
🔥6🌚3😁2😢2