Привет! ⌨️
Приоткроем дверь с секретами тех, кого взяли в июле на работу.

Поговорили с нашими июльскими выпускниками и выяснили 3 общих правила успеха:

1. Пробовали, даже если боялись.
«Думал, что не потяну Golang, но меня взяли!» (с) Даниил.

2. Делали упор на практику.
«В резюме писал не "учил Python", а "сделал бота для анализа цен"» (с) Кирилл.

3. Использовали наши фишки:
– Разборы реальных собеседований.
– Подготовку к техническим вопросам.
– Разборы собственных ошибок с HR и специалистом по адаптации.

Делитесь и вы своими секретами трудоустройства в комментариях ⬇️

Привет! 👋
Продолжаем нашу рубрику с реальными историями выпускников. Первый герой октября – Полина, системный аналитик.

Как это было?
Полина не отказывалась ни от одного собеседования, даже когда шансы казались призрачными. А в самый неожиданный момент случилось то, чего она не ждала: компания попросила приехать на очное подписание документов.
Вместо того чтобы сдаться, Полина взяла билеты на самолет и уже на следующее утро была в Питере с улыбкой и паспортом в руках.

Передаём слово Полине:

"Когда очень хочешь что-то получить все преграды становятся мелочами. Да, мне было страшно и конечно, были сомнения "а вдруг зря?" — Но я решила рискнуть и теперь у меня прекрасная работа, а перелет из Кипра стало что-то типо ‘истории для застолья’😅"

Эта история доказывает: ваш старт и место жительства не определяют ваш финиш. Определяют лишь желание и готовность действовать.

А что для вас стало самой большой преградой на пути к работе мечты?
Делитесь в комментариях — поддержим друг друга! ⌨️

Системный аналитик - самый быстрый старт в IT? 🤔

Пока все спорят, с чего начать карьеру в IT, мы заметили интересный тренд: системные аналитики - одно из наших самых активных и успешных направлений. Почему?

🔹Быстрый вход в профессию.
Не нужно годами учить языки программирования, достаточно понимать логику процессов и уметь общаться с людьми.

🔹 Огромный спрос на рынке.
Каждой IT-компании нужны специалисты, которые связывают заказчиков и разработчиков.

🔹 Карьерный рост за месяцы.
Наши выпускники становятся джуниор-аналитиками уже через 2-3 месяца подготовки.

Проверьте, подходит ли вам это направление?
Попробуйте выполнить тестовое задание – оно поможет понять суть работы аналитика.

iOS vs Android 🤔

Привет! Согласитесь, что это вечный спор, который делит мобильных разработчиков на два лагеря! Давайте разберемся по фактам.

Немного фактов.
⚫️iOS:
-Swift, SwiftUI, закрытая экосистема, меньше устройств, но жёсткие правила AppStore;
-Меньше устройств для тестирования.

⚫️Android:
-Kotlin, Java, десятки моделей телефонов, куча экранов и версий;
-Разные версии ОС.

Реальные примеры от наших разработчиков.
Максим, iOS-разработчик:

"В iOS сложнее пройти ревью в AppStore – мое приложение rejected 3 раза из-за иконки!"

Анна, Android-разработчик:

"В Android вечная борьба с разными размерами экранов: иногда кажется, что тестируешь на 100 устройствах одновременно"

А что скажете вы? ⌨️
Голосуйте и делитесь аргументами в комментариях. Самые интересные истории опубликуем в следующем посте!

Привет! 👋
Пока осень вступает в свои права, мы подводим итоги августа - месяца, когда случилось сразу несколько рекордов!

Начнем с того, чем хотим (и можем) похвастаться:
🔴Рекордсмен по ЗП - теперь разрабатывает в крупном финтехе;
🔴Java-специалист — устроился всего за 26 дней;
🔴Аналитики из бывших менеджеров — уже работают в ритейле и маркетплейсах;
🔴Остальные достижения, вы можете посмотреть в картинке к посту.

Топ-направления августа:
- Python, .NET, 1С;
- Аналитики данных и системные аналитики;
- Golang, Java, Android.

Что помогло?
Мы доработали бота для откликов и он уже принес первый оффер, а конверсия из собеса в тех. этап на 20% выше обычного!

Ты онлайн?🟢 Добро пожаловать в Effective Mobile!

 — у нас всё, что нужно, чтобы быстро вкатиться в IT и не потеряться в темном лесу бесконечных собеседований!

В нашем канале ты найдешь всё самое важное для работы и развития в IT:

⚪️Актуальные вакансии: позиции для Backend, Frontend, QA, DevOps, Mobile и аналитиков. Обновляем список каждую неделю — отклик за 2 клика.

⚪️Эфиры с менторами (этот месяц): Расписание готовим, скоро поделимся датами и ссылками на записи с напоминаниями.

⚪️Контакты: HR и менеджеры на связи в чате, ответы на вопросы о проектах и условиях.

Рады, что ты с нами! Если чего-то не хватает — обязательно пиши в комментариях, докинем ссылку или поможем с откликом.