📰 «Наш год» - под таким названием, намекающим на долгожданный «Год педагога и наставника», открылась специальная постоянная рубрика в газете «Мой Профсоюз».
Автором и модератором этой колонки выступит Антон Левцов, учитель физической культуры и председатель Совета молодых педагогов Красносельского района Санкт-Петербурга.
Уже сейчас вы можете ознакомиться с первым материалом рубрики: «Все мы ученики и наставники». В нём говорится о неповторимом и свойственном именно нашей системе «Круговороте наставничества в образовании»:
💬 Я часто задумываюсь о том, как сейчас сложно работать молодому педагогу. В школу я пришел в 2007 году, и, конечно, первые три года это был настоящий аттракцион сродни «американским горкам». <…> Если бы мне довелось прийти работать в школу в 2019-2020 учебном году, наверное, я бы уже сбежал.
📎 Продолжение в первоисточнике: https://ug.ru/vse-my-ucheniki-i-nastavniki/
✉️ Кстати, вы можете стать соавтором рубрики, мы ожидаем, что «Наш год» станет важной дискуссионной площадкой, платформой по обмену мнениями. Присылайте свои наблюдения, рассказы о трудностях, связанных с наставничеством, на корпоративный электронный адрес Совета молодых педагогов Красносельского района Санкт-Петербурга: smp_krasnosel@spbprof.ru
Автором и модератором этой колонки выступит Антон Левцов, учитель физической культуры и председатель Совета молодых педагогов Красносельского района Санкт-Петербурга.
Уже сейчас вы можете ознакомиться с первым материалом рубрики: «Все мы ученики и наставники». В нём говорится о неповторимом и свойственном именно нашей системе «Круговороте наставничества в образовании»:
💬 Я часто задумываюсь о том, как сейчас сложно работать молодому педагогу. В школу я пришел в 2007 году, и, конечно, первые три года это был настоящий аттракцион сродни «американским горкам». <…> Если бы мне довелось прийти работать в школу в 2019-2020 учебном году, наверное, я бы уже сбежал.
📎 Продолжение в первоисточнике: https://ug.ru/vse-my-ucheniki-i-nastavniki/
✉️ Кстати, вы можете стать соавтором рубрики, мы ожидаем, что «Наш год» станет важной дискуссионной площадкой, платформой по обмену мнениями. Присылайте свои наблюдения, рассказы о трудностях, связанных с наставничеством, на корпоративный электронный адрес Совета молодых педагогов Красносельского района Санкт-Петербурга: smp_krasnosel@spbprof.ru
Учительская газета
Все мы ученики и наставники – Учительская газета
Я часто задумываюсь о том, как сейчас сложно работать молодому педагогу. В школу я пришел в 2007 году, и, конечно, первые три года это был настоящий аттракцион сродни «американским горкам». Когда есть взлеты и падения, когда каждый день ты сталкиваешься с…
❤2
✅ В Музее истории города Гатчины стартовал межрегиональный форум «Культурный код педагога будущего».
Первый пункт программы мероприятия - экскурсия по музею. Знакомство с историей нынешней столицы Ленинградской области, наследием Константина Дмитриевича Ушинского получилось увлекательным.
Впереди нас ждет официальное открытие форума и серия педагогических мастер-классов.
Кстати, среди экспонатов музея есть советский профсоюзный билет и учетная карточка члена профсоюза.
Первый пункт программы мероприятия - экскурсия по музею. Знакомство с историей нынешней столицы Ленинградской области, наследием Константина Дмитриевича Ушинского получилось увлекательным.
Впереди нас ждет официальное открытие форума и серия педагогических мастер-классов.
Кстати, среди экспонатов музея есть советский профсоюзный билет и учетная карточка члена профсоюза.
📷 Небольшой фотоотчёт с межрегионального форума в Гатчине: "Культурный код педагога будущего".
Узнать подробнее, как прошло первое крупное образовательное событие, организованное молодыми педагогами в этом году, можно на нашем сайте:
📎 https://spbprof.ru/?p=5424
Узнать подробнее, как прошло первое крупное образовательное событие, организованное молодыми педагогами в этом году, можно на нашем сайте:
📎 https://spbprof.ru/?p=5424
✅ На нашем сайте размещена важная и насыщенная публикация о главных достижениях в деятельности Общероссийского Профсоюза образования в 2022 году.
О некоторых из них мы рассказали подробнее, а также собрали упомянутые в публикации документы, правовые пособия и рубрики.
❗️На сайте вы узнаете о новом нагрудном знаке Общероссийского Профсоюза образования, о видеорубрике "Право на право", о борьбе с краткосрочными контрактами в вузах, пособии "Защити свои права в интернете", которое не имеет аналогов в нашей стране.
📎 Подробности по ссылке: https://spbprof.ru/?p=5433
О некоторых из них мы рассказали подробнее, а также собрали упомянутые в публикации документы, правовые пособия и рубрики.
❗️На сайте вы узнаете о новом нагрудном знаке Общероссийского Профсоюза образования, о видеорубрике "Право на право", о борьбе с краткосрочными контрактами в вузах, пособии "Защити свои права в интернете", которое не имеет аналогов в нашей стране.
📎 Подробности по ссылке: https://spbprof.ru/?p=5433
👍2🔥1
🔑 Продолжаем знакомство с Дворцом Труда – резиденцией профсоюзов Санкт-Петербурга и Ленинградской области.
Дворцовые двери закрываются на старинные замки, ключи от которых вполне сгодились бы в качестве декораций к спектаклю «Золотой ключик».
Каждое утро и каждый вечер работники профсоюзов открывают ими свои кабинеты, в которых затем проходят консультации юристов, специалистов по охране труда, заседания различных профсоюзных органов...
Кстати, среди представленных на снимке ключей есть особый, открывающий дверь кабинета председателя Межрегиональной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области Общероссийского Профсоюза образования – Ивана Кайнова.
Сможете угадать, какой именно?
Дворцовые двери закрываются на старинные замки, ключи от которых вполне сгодились бы в качестве декораций к спектаклю «Золотой ключик».
Каждое утро и каждый вечер работники профсоюзов открывают ими свои кабинеты, в которых затем проходят консультации юристов, специалистов по охране труда, заседания различных профсоюзных органов...
Кстати, среди представленных на снимке ключей есть особый, открывающий дверь кабинета председателя Межрегиональной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области Общероссийского Профсоюза образования – Ивана Кайнова.
Сможете угадать, какой именно?
👍5
📎 Не забудьте подписаться на канал Ивана Кайнова, председателя Межрегиональной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области Общероссийского Профсоюза образования.
Forwarded from Иван Кайнов
Многие слышали новость, что с 2023 года удерживать налог на доходы физических лиц (НДФЛ) нужно при каждой выплате дохода, в том числе в виде заработной платы.
Последний день месяца больше не признается датой получения заработной платы (п.12 ст.2 Федерального закона № 263-ФЗ от 14.07.2022 года https://clck.ru/33KDjp).
Если до 2023 года датой получения заработной платы считался последний день месяца, то с 1 января 2023 года датой получения заработной платы признается конкретная дата её выплаты, т.е. дата получения зарплаты за первую половину месяца (аванс) и дата получения зарплаты за вторую половину месяца (расчет). Надо отметить, что понятие «аванс» по заработной плате в нормативно-правовом поле отсутствует, но используется в разговорном обиходе.
Таким образом, с 2023 года необходимо исчислять и удерживать НДФЛ не только с расчета по итогам месяца, но и с выплаты за первую половину месяца (аванса).
Учитывая этот принцип, на заработную плату за первую половину месяца также необходимо начислять все дополнительные выплаты постоянного характера (за классное руководство, интенсивность, совмещение должностей и пр.)
Таким образом, размер выплаты заработной платы за первую половину месяца не может уменьшаться по отношению к размеру выплаты 2022 года. Подобные нарушения рассматриваются Минтрудом России как дискриминация в сфере труда и ухудшение трудовых прав работников.
Также, исходя из новых требований рекомендуется выплачивать заработную плату равными частями (50% за первую половину месяца, и 50% за вторую половину месяца). Все разовые доплаты и надбавки рекомендуется учитывать в выплате за вторую половину месяца.
Последний день месяца больше не признается датой получения заработной платы (п.12 ст.2 Федерального закона № 263-ФЗ от 14.07.2022 года https://clck.ru/33KDjp).
Если до 2023 года датой получения заработной платы считался последний день месяца, то с 1 января 2023 года датой получения заработной платы признается конкретная дата её выплаты, т.е. дата получения зарплаты за первую половину месяца (аванс) и дата получения зарплаты за вторую половину месяца (расчет). Надо отметить, что понятие «аванс» по заработной плате в нормативно-правовом поле отсутствует, но используется в разговорном обиходе.
Таким образом, с 2023 года необходимо исчислять и удерживать НДФЛ не только с расчета по итогам месяца, но и с выплаты за первую половину месяца (аванса).
Учитывая этот принцип, на заработную плату за первую половину месяца также необходимо начислять все дополнительные выплаты постоянного характера (за классное руководство, интенсивность, совмещение должностей и пр.)
Таким образом, размер выплаты заработной платы за первую половину месяца не может уменьшаться по отношению к размеру выплаты 2022 года. Подобные нарушения рассматриваются Минтрудом России как дискриминация в сфере труда и ухудшение трудовых прав работников.
Также, исходя из новых требований рекомендуется выплачивать заработную плату равными частями (50% за первую половину месяца, и 50% за вторую половину месяца). Все разовые доплаты и надбавки рекомендуется учитывать в выплате за вторую половину месяца.
👍3🔥2
Межрегиональная организация поздравляет учащихся вузов, колледжей и техникумов с Днём студента.
✅ День святой Татьяны – это праздник молодости и красоты, знаний и целеустремлённости. Традиционно студенчество является важнейшим вдохновителем, мотиватором Профсоюза на новые проекты, конкурсы, семинары и другие полезные акции.
И каждый раз, наблюдая за этими мероприятиями, нас переполняет гордость за активных, харизматичных, чутких, неравнодушных и при этом таких молодых членов нашего профсоюзного сообщества.
Нам приятно осознавать, что именно вы являетесь будущим нашей страны, уверены, что с вашим упорством, воспитанностью и образованностью, это будущее непременно окажется светлым.
Для большинства из вас позади осталась тяжёлая зимняя сессия, поэтому мы желаем вам отличного и насыщенного отдыха. Встречайтесь с любимыми и самыми дорогими людьми, запасайтесь силами, вдохновением на следующий семестр. Мечтайте и воплощайте свои идеи в жизнь, раскрывайте таланты и будьте счастливы.
С любовью, ваш Профсоюз
✅ День святой Татьяны – это праздник молодости и красоты, знаний и целеустремлённости. Традиционно студенчество является важнейшим вдохновителем, мотиватором Профсоюза на новые проекты, конкурсы, семинары и другие полезные акции.
И каждый раз, наблюдая за этими мероприятиями, нас переполняет гордость за активных, харизматичных, чутких, неравнодушных и при этом таких молодых членов нашего профсоюзного сообщества.
Нам приятно осознавать, что именно вы являетесь будущим нашей страны, уверены, что с вашим упорством, воспитанностью и образованностью, это будущее непременно окажется светлым.
Для большинства из вас позади осталась тяжёлая зимняя сессия, поэтому мы желаем вам отличного и насыщенного отдыха. Встречайтесь с любимыми и самыми дорогими людьми, запасайтесь силами, вдохновением на следующий семестр. Мечтайте и воплощайте свои идеи в жизнь, раскрывайте таланты и будьте счастливы.
С любовью, ваш Профсоюз
❤2
📰 В День студента журналисты интернет-газеты «Площадь Труда» подготовили материал об уникальной первичной профсоюзной организации обучающихся Санкт-Петербургского политехнического университета Петра Великого.
Уникальность ПРОФа проявляется во всём: и в коротком, но узнаваемом названии, и в размерах, ведь Проф объединяет более 19 тысяч студентов, и в уникальной эко-системе профсоюзных продуктов, проектов и услуг, а также в значимых достижениях в области защиты интересов и прав обучающихся.
Узнать об этом подробнее можно в интервью Аделины Бороздиной, пресс-секретаря Профа, опубликованного в профсоюзном издании:
💬 Мы себя позиционируем, как организация, которая всегда протягивает руку помощи студентам и помогает почувствовать вкус студенческой жизни. Наш девиз «Профсоюз (или как мы его сокращенно называем «ПРОФ») — сделано с любовью».
📎 Продолжение в первоисточнике: https://clck.ru/33Mws5
Уникальность ПРОФа проявляется во всём: и в коротком, но узнаваемом названии, и в размерах, ведь Проф объединяет более 19 тысяч студентов, и в уникальной эко-системе профсоюзных продуктов, проектов и услуг, а также в значимых достижениях в области защиты интересов и прав обучающихся.
Узнать об этом подробнее можно в интервью Аделины Бороздиной, пресс-секретаря Профа, опубликованного в профсоюзном издании:
💬 Мы себя позиционируем, как организация, которая всегда протягивает руку помощи студентам и помогает почувствовать вкус студенческой жизни. Наш девиз «Профсоюз (или как мы его сокращенно называем «ПРОФ») — сделано с любовью».
📎 Продолжение в первоисточнике: https://clck.ru/33Mws5
👍4
Межрегиональная организация Санкт-Петербурга и Ленинградской области Общероссийского Профсоюза образования поздравляет жителей Северной столицы с 79-ой годовщиной полного освобождения Ленинграда от вражеской блокады.
В этот день мы с волнением и благодарностью вспоминаем о самом массовом подвиге за всю историю человечества. Город над Невой выстоял, не сдался благодаря миллионам людей, отдавшим все свои силы, здоровье и даже жизни ради общей Победы.
И мы говорим не только о боевых заслугах тех, кто оборонял границы города, кто пытался прорвать вражеское кольцо со стороны «большой земли», но и о каждодневном героизме простых жителей Ленинграда. Трудящиеся заводов и предприятий полностью обеспечивали внутренние потребности для защиты нашего города, врачи спасали замученные голодом и войной жизни, педагоги продолжали работать с детьми.
📎 Продолжение поздравления: https://spbprof.ru/?p=5552
В этот день мы с волнением и благодарностью вспоминаем о самом массовом подвиге за всю историю человечества. Город над Невой выстоял, не сдался благодаря миллионам людей, отдавшим все свои силы, здоровье и даже жизни ради общей Победы.
И мы говорим не только о боевых заслугах тех, кто оборонял границы города, кто пытался прорвать вражеское кольцо со стороны «большой земли», но и о каждодневном героизме простых жителей Ленинграда. Трудящиеся заводов и предприятий полностью обеспечивали внутренние потребности для защиты нашего города, врачи спасали замученные голодом и войной жизни, педагоги продолжали работать с детьми.
📎 Продолжение поздравления: https://spbprof.ru/?p=5552
👍2❤1
📢 Берем друзей - идем в музей!
🗓 20 января Дворец Труда посетили педагоги МОУ "Новосельской общеобразовательной школы" Ломоносовского района Ленинградской области. Культурное событие было инициировано председателем первичной профсоюзной организации Мариной Леонидовной Шергиной и директором Ларисой Леонидовной Карташовой. К участникам мероприятия присоединились председатель Территориальной организации Профсоюза Ломоносовского района Вадим Михайлович Васильев и главный специалист по связям с общественностью Межрегиональной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области Елена Рейхрудель.
🏛Во Дворец Труда регулярно приезжают и приходят трудовые коллективы на экскурсию: уникальный музей истории профсоюзного движения Санкт-Петербурга и великолепие Дворца Труда (Николаевский Дворец) не оставят равнодушным никого!
📎 Подробности по ссылке: https://spbprof.ru/?p=5573
🗓 20 января Дворец Труда посетили педагоги МОУ "Новосельской общеобразовательной школы" Ломоносовского района Ленинградской области. Культурное событие было инициировано председателем первичной профсоюзной организации Мариной Леонидовной Шергиной и директором Ларисой Леонидовной Карташовой. К участникам мероприятия присоединились председатель Территориальной организации Профсоюза Ломоносовского района Вадим Михайлович Васильев и главный специалист по связям с общественностью Межрегиональной организации Санкт-Петербурга и Ленинградской области Елена Рейхрудель.
🏛Во Дворец Труда регулярно приезжают и приходят трудовые коллективы на экскурсию: уникальный музей истории профсоюзного движения Санкт-Петербурга и великолепие Дворца Труда (Николаевский Дворец) не оставят равнодушным никого!
📎 Подробности по ссылке: https://spbprof.ru/?p=5573
👍2