И меня каждый раз дёргало, когда называла ее на «ты». ЕЁ!!!! ))))😜
Знаете от чего меня прям 🤢🤢🤢
От небрежно сделанной работы. Новая ассистентка прислала задание на тестовом и меня прям передергивает от того, насколько это ужасно сделано.
От небрежно сделанной работы. Новая ассистентка прислала задание на тестовом и меня прям передергивает от того, насколько это ужасно сделано.
В каждой семье, каждом коллективе есть свой дух.
Попадая в новую семью, компанию важно понять близкий ли этот дух моему. Комфортно ли мне общаться, быть собой.
Мне некомфортно на тусовках, на пустых встречах, где делают вид, что говорят что-то важное. Мне проще молчать чем говорить попусту. 😬
Попадая в новую семью, компанию важно понять близкий ли этот дух моему. Комфортно ли мне общаться, быть собой.
Мне некомфортно на тусовках, на пустых встречах, где делают вид, что говорят что-то важное. Мне проще молчать чем говорить попусту. 😬
❤1
Forwarded from Mikhail Saidov
Последние четыре года я работал с предпринимателями. Вот, что отличает предпринимателей от всех остальных:
1) Эмоциональная нереактивность. Умение контролировать себя под давлением эмоций.
2) Экспертиза и воображение одновременно. Умение летать высоко и низко в мышлении.
3) Жажда быть выше и лучше. Амбиции, простым языком.
4) Нетерпимость к контролю сверху. Предприниматели не любят, когда им говорят, что делать, если они этого не просят.
5) Низкая чувствительность к последствиям. Предприниматели ставят под сомнения правила, которые им не нравятся или не подходят.
6) Высокий порог к стрессу. Предприниматели продолжают думать, когда остальные от стресса выключаются.
Михаил Саидов
1) Эмоциональная нереактивность. Умение контролировать себя под давлением эмоций.
2) Экспертиза и воображение одновременно. Умение летать высоко и низко в мышлении.
3) Жажда быть выше и лучше. Амбиции, простым языком.
4) Нетерпимость к контролю сверху. Предприниматели не любят, когда им говорят, что делать, если они этого не просят.
5) Низкая чувствительность к последствиям. Предприниматели ставят под сомнения правила, которые им не нравятся или не подходят.
6) Высокий порог к стрессу. Предприниматели продолжают думать, когда остальные от стресса выключаются.
Михаил Саидов
🔥3
Утром провела урок по смыслам с новой ученицей.
Оказывается есть курсы по прогревам, на которых не учат выстраивать смыслы. 😱😱😱
Оказывается есть курсы по прогревам, на которых не учат выстраивать смыслы. 😱😱😱
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Отзыв Насти о первом уроке🤩🤩
😬писала хаотично, без всякой системы всё подряд туда вкладывала
🥲никаких смыслов не было
😢откликов аудитории было мало, продаж почти не было
Этот вопрос решает правильный скелет прогрева.
🥲никаких смыслов не было
😢откликов аудитории было мало, продаж почти не было
Этот вопрос решает правильный скелет прогрева.
💯🔥Инсайт дня.
Не нужно лезть в холодные запуски без наличия денег/ стабильного дохода или накоплений.
Холодные запуски - это про постоянный тест гипотез, про содержание команды, про траты вдолгую с непонятным результатом.
Лучше позаботиться о наличии существенной суммы вначале, чтобы когда нужные связки найдены - была возможность их залить трафиком.
Не нужно лезть в холодные запуски без наличия денег/ стабильного дохода или накоплений.
Холодные запуски - это про постоянный тест гипотез, про содержание команды, про траты вдолгую с непонятным результатом.
Лучше позаботиться о наличии существенной суммы вначале, чтобы когда нужные связки найдены - была возможность их залить трафиком.
👍5
Пока кто-то похоронил инсту, перестал там продавать, делать запуски и прогревы, блогеры продолжают зарабатывать деньги))) да, возможно, поменьше, но продолжают.
Хочу сделать здесь рубрику разбор прогревов. Ставьте🔥, кому интересно. Напишите мне в комментариях каких блогеров любите. 👇👇👇👇
Хочу сделать здесь рубрику разбор прогревов. Ставьте🔥, кому интересно. Напишите мне в комментариях каких блогеров любите. 👇👇👇👇
🔥8