#Фінансування_оперативно
Станом на сьогодні ФССУ профінансував надання матеріального забезпечення за заявами-розрахунками, поданими роботодавцями по 17 червня (100%).
Кошти надійдуть на рахунки роботодавців упродовж декількох банківських днів, інформація оновлюється за тегом фінансування_страхувальників.
Сьогодні Фонд направив:
● на допомоги по тимчасовій непрацездатності – 56,84 млн грн;
● допомоги по вагітності та пологах – 24,42 млн грн;
● допомоги на поховання – 0,17 млн грн;
● допомоги по тимчасовій непрацездатності, пов'язаній з виробництвом – 0,78 млн грн;
● щомісячні страхові виплати для потерпілих на виробництві і членів їх сімей – 56,09 млн грн;
● страхові виплати на медичну і соціальну допомогу потерпілим на виробництві – 2,47 млн грн.
Станом на сьогодні ФССУ профінансував надання матеріального забезпечення за заявами-розрахунками, поданими роботодавцями по 17 червня (100%).
Кошти надійдуть на рахунки роботодавців упродовж декількох банківських днів, інформація оновлюється за тегом фінансування_страхувальників.
Сьогодні Фонд направив:
● на допомоги по тимчасовій непрацездатності – 56,84 млн грн;
● допомоги по вагітності та пологах – 24,42 млн грн;
● допомоги на поховання – 0,17 млн грн;
● допомоги по тимчасовій непрацездатності, пов'язаній з виробництвом – 0,78 млн грн;
● щомісячні страхові виплати для потерпілих на виробництві і членів їх сімей – 56,09 млн грн;
● страхові виплати на медичну і соціальну допомогу потерпілим на виробництві – 2,47 млн грн.
#елікарняні
🌐 Станом на сьогодні Фонд соціального страхування України прийняв на фінансування 1 704 заяви-розрахунки від роботодавців для фінансування допомог за 2 867 е-лікарняними.
Представники розробника ЄІАС Фонду представили фахівцям робочих органів напрацьовану групу підсистем «Оброблення та аналіз електронних листків непрацездатності» та надали рекомендації щодо її практичного застосування.
📊 За словами Владислави Хижняк, на сьогодні 80 тисяч медичних висновків було автоматично відправлено в Електронний реєстр листків непрацездатності Пенсійного фонду України, а готовими до сплати є вже 36,6 тис. електронних лікарняних.
💬 «Готовим до сплати е-лікарняний стає на наступний день після дати завершення тимчасової непрацездатності працівника, статус е-лікарняного автоматично змінюється в кабінеті страхувальника. З цього моменту роботодавець має упродовж 10 календарних днів призначити працівнику матеріальне забезпечення та, якщо тривалість лікарняного понад 5 робочих днів або він підлягає оплати за кошти Фонду з першого дня , упродовж 5 робочих днів після призначення подати до ФССУ заяву-розрахунок для фінансування допомоги», – зауважила Анна Харченко.
Також вона зазначила, що на період перехідної моделі в разі вагітності та пологів лікарі мають видати паперовий листок непрацездатності. Формування медичних висновків і створення е-лікарняних з цієї причини непрацездатності під час перехідного періоду по впровадженню електронних лікарняних не передбачено.
❗️Окремо Анна Харченко звернула увагу роботодавців на доступні механізми подання заяв-розрахунків за е-лікарняними – станом на сьогодні подати заяви-розрахунки за е-лікарняними можливо:
● в електронному виді за допомогою клієнтського спеціалізованого програмного забезпечення із застосування електронного підпису/печатки,
● або на паперових носіях.
💬 «У кабінеті страхувальника на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду наявний інтерфейс подання заяви-розрахунку безпосередньо з кабінету – однак на сьогодні це лише напрацювання візуального інтерфейсу, функціональна реалізація відсутня. Тобто у випадку подання роботодавцем заяви-розрахунку через кабінет на сайті Пенсійного фонду така заява-розрахунок❗️не передається до органів Фонду соціального страхування України та не підлягає оплаті. Подати заяву на фінансування матеріального забезпечення в електронному вигляді роботодавці, як і раніше, можуть за допомогою клієнтського спеціалізованого програмного забезпечення», – говорить Анна Харченко.
🌐 Станом на сьогодні Фонд соціального страхування України прийняв на фінансування 1 704 заяви-розрахунки від роботодавців для фінансування допомог за 2 867 е-лікарняними.
Про це повідомила заступниця директора виконавчої дирекції ФССУ Владислава Хижняк на селекторній нараді із керівництвом і фахівцями управлінь ВД Фонду в областях і місті Києві. Участь у заході також взяли начальниця управління матеріального забезпечення та страхових виплат виконавчої дирекції Фонду Світлана Зарубіна, заступниця начальника управління – начальниця відділу матеріального забезпечення Анна Харченко, головна спеціалістка відділу медичної експертизи Ірина Калініченко, представники розробника ЄІАС Фонду та інші.💬 «У липні ми отримали від роботодавців перші заяви-розрахунки, які містили в собі електронні лікарняні. На сьогодні таких заяв уже 1 704 за майже трьома тисячами е-лікарняних, і щодня ця кількість збільшується. Медичні висновки при тимчасову непрацездатність формуються в 44% усіх закладів охорони здоров’я та ФОП, які отримали ліцензію на провадження господарської діяльності з медичної практики та здійснюють експертизу з тимчасової втрати працездатності», – говорить Владислава Хижняк.
Представники розробника ЄІАС Фонду представили фахівцям робочих органів напрацьовану групу підсистем «Оброблення та аналіз електронних листків непрацездатності» та надали рекомендації щодо її практичного застосування.
📊 За словами Владислави Хижняк, на сьогодні 80 тисяч медичних висновків було автоматично відправлено в Електронний реєстр листків непрацездатності Пенсійного фонду України, а готовими до сплати є вже 36,6 тис. електронних лікарняних.
💬 «Готовим до сплати е-лікарняний стає на наступний день після дати завершення тимчасової непрацездатності працівника, статус е-лікарняного автоматично змінюється в кабінеті страхувальника. З цього моменту роботодавець має упродовж 10 календарних днів призначити працівнику матеріальне забезпечення та, якщо тривалість лікарняного понад 5 робочих днів або він підлягає оплати за кошти Фонду з першого дня , упродовж 5 робочих днів після призначення подати до ФССУ заяву-розрахунок для фінансування допомоги», – зауважила Анна Харченко.
Також вона зазначила, що на період перехідної моделі в разі вагітності та пологів лікарі мають видати паперовий листок непрацездатності. Формування медичних висновків і створення е-лікарняних з цієї причини непрацездатності під час перехідного періоду по впровадженню електронних лікарняних не передбачено.
❗️Окремо Анна Харченко звернула увагу роботодавців на доступні механізми подання заяв-розрахунків за е-лікарняними – станом на сьогодні подати заяви-розрахунки за е-лікарняними можливо:
● в електронному виді за допомогою клієнтського спеціалізованого програмного забезпечення із застосування електронного підпису/печатки,
● або на паперових носіях.
💬 «У кабінеті страхувальника на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду наявний інтерфейс подання заяви-розрахунку безпосередньо з кабінету – однак на сьогодні це лише напрацювання візуального інтерфейсу, функціональна реалізація відсутня. Тобто у випадку подання роботодавцем заяви-розрахунку через кабінет на сайті Пенсійного фонду така заява-розрахунок❗️не передається до органів Фонду соціального страхування України та не підлягає оплаті. Подати заяву на фінансування матеріального забезпечення в електронному вигляді роботодавці, як і раніше, можуть за допомогою клієнтського спеціалізованого програмного забезпечення», – говорить Анна Харченко.
📸 На фото: Владислава Хижняк, Анна Харченко і Світлана Зарубіна
Фонд соціального страхування України
#елікарняні 🌐 Станом на сьогодні Фонд соціального страхування України прийняв на фінансування 1 704 заяви-розрахунки від роботодавців для фінансування допомог за 2 867 е-лікарняними. Про це повідомила заступниця директора виконавчої дирекції ФССУ Владислава…
#елікарняні
✅ Також під час селекторної наради⬆️ Світлана Зарубіна та Ірина Калініченко надали фахівцям робочих органів виконавчої дирекції Фонду рекомендації та практичні поради щодо організації роботи з моніторингу відомостей з Електронного реєстру листків непрацездатності.
💬 «Впровадження е-лікарняних не лише унеможливлює обіг фальсифікованих листків непрацездатності, але і дозволяє ефективніше проводити перевірки обґрунтованості встановлення тимчасової непрацездатності. Зокрема, завдяки ризик-орієнтованим підходам фахівці Фонду з вищою медичною освітою мають можливість здійснювати моніторинг сформованих е-лікарняних», – говорить Світлана Зарубіна.
Ірина Калініченко звернула увагу на наявні критерії фільтрації е-лікарняних і нагадала основні фактори ризику, які є підставою для відбору документу на перевірку.
📎 Нагадаємо, поступово Україна переходить на автоматичне формування е-лікарняних замість видачі паперових листків непрацездатності. Перехідна модель триватиме з червня по серпень цього року.
☎️ Поставити запитання щодо е-лікарняних можна на гарячих лініях:
● 0-800-503-753 – гаряча лінія Пенсійного фонду (щодо функціонування кабінету страхувальника на порталі електронних послуг та роботи у ньому з е-лікарняними);
● 0-800-501-892 – гаряча лінія Фонду соціального страхування України (з питань оплати е-лікарняних, формування за ними заяв-розрахунків).
ℹ️ Детальніше про оновлені коди причин тимчасової непрацездатності в е-лікарняних
ℹ️ Щодо особливостей оформлення заяв-розрахунків за е-лікарняними
ℹ️ Про проходження е-лікарняного на підприємстві для призначення матеріального забезпечення застрахованій особі
ℹ️ Щодо деяких відмінностей оформлення тимчасової непрацездатності у випадку е-лікарняних і окремих критеріїв ризик-орієнтованого відбору
✅ Також під час селекторної наради⬆️ Світлана Зарубіна та Ірина Калініченко надали фахівцям робочих органів виконавчої дирекції Фонду рекомендації та практичні поради щодо організації роботи з моніторингу відомостей з Електронного реєстру листків непрацездатності.
💬 «Впровадження е-лікарняних не лише унеможливлює обіг фальсифікованих листків непрацездатності, але і дозволяє ефективніше проводити перевірки обґрунтованості встановлення тимчасової непрацездатності. Зокрема, завдяки ризик-орієнтованим підходам фахівці Фонду з вищою медичною освітою мають можливість здійснювати моніторинг сформованих е-лікарняних», – говорить Світлана Зарубіна.
Ірина Калініченко звернула увагу на наявні критерії фільтрації е-лікарняних і нагадала основні фактори ризику, які є підставою для відбору документу на перевірку.
📎 Нагадаємо, поступово Україна переходить на автоматичне формування е-лікарняних замість видачі паперових листків непрацездатності. Перехідна модель триватиме з червня по серпень цього року.
☎️ Поставити запитання щодо е-лікарняних можна на гарячих лініях:
● 0-800-503-753 – гаряча лінія Пенсійного фонду (щодо функціонування кабінету страхувальника на порталі електронних послуг та роботи у ньому з е-лікарняними);
● 0-800-501-892 – гаряча лінія Фонду соціального страхування України (з питань оплати е-лікарняних, формування за ними заяв-розрахунків).
ℹ️ Детальніше про оновлені коди причин тимчасової непрацездатності в е-лікарняних
ℹ️ Щодо особливостей оформлення заяв-розрахунків за е-лікарняними
ℹ️ Про проходження е-лікарняного на підприємстві для призначення матеріального забезпечення застрахованій особі
ℹ️ Щодо деяких відмінностей оформлення тимчасової непрацездатності у випадку е-лікарняних і окремих критеріїв ризик-орієнтованого відбору
📸 На фото: Владислава Хижняк, Анна Харченко і Світлана Зарубіна#фінансування_страхувальників
В інфографіці наведена інформація щодо перерахування коштів для виплати допомог по тимчасовій непрацездатності і по вагітності та пологах безпосередньо на рахунки роботодавців.
Після того, як кошти перераховано на рахунок страхувальника, виплата допомоги працівнику здійснюється ним у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати, або одразу після надходження коштів від ФССУ.
В інфографіці наведена інформація щодо перерахування коштів для виплати допомог по тимчасовій непрацездатності і по вагітності та пологах безпосередньо на рахунки роботодавців.
Після того, як кошти перераховано на рахунок страхувальника, виплата допомоги працівнику здійснюється ним у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати, або одразу після надходження коштів від ФССУ.
#Фінансування_оперативно
Станом на сьогодні ФССУ профінансував надання матеріального забезпечення за заявами-розрахунками, поданими роботодавцями по 22 червня (97%).
Кошти надійдуть на рахунки роботодавців упродовж декількох банківських днів, інформація оновлюється за тегом фінансування_страхувальників.
Сьогодні Фонд направив:
● на допомоги по тимчасовій непрацездатності – 89,41 млн грн;
● допомоги по вагітності та пологах – 40,33 млн грн;
● допомоги на поховання – 0,33 млн грн;
● допомоги по тимчасовій непрацездатності, пов'язаній з виробництвом – 0,67 млн грн.
Станом на сьогодні ФССУ профінансував надання матеріального забезпечення за заявами-розрахунками, поданими роботодавцями по 22 червня (97%).
Кошти надійдуть на рахунки роботодавців упродовж декількох банківських днів, інформація оновлюється за тегом фінансування_страхувальників.
Сьогодні Фонд направив:
● на допомоги по тимчасовій непрацездатності – 89,41 млн грн;
● допомоги по вагітності та пологах – 40,33 млн грн;
● допомоги на поховання – 0,33 млн грн;
● допомоги по тимчасовій непрацездатності, пов'язаній з виробництвом – 0,67 млн грн.
Повністю профінансували щомісячні страхові виплати за липень для майже 200 тисяч потерпілих внаслідок нещасних випадків на виробництві або професійних захворювань та їх рідних🙌
📅
📊 Середній розмір допомоги за підсумками семи місяців 2021 року склав 4 340,38 гривні. Це на 14,3%, або 543,5 грн більше, ніж за той же період 2020 року.
ℹ️ Фонд соціального страхування України здійснює страхування на випадок тимчасової або стійкої втрати працездатності внаслідок нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання, а також смерті потерпілого. У кожному із зазначених випадків передбачено страхові виплати безпосередньо потерпілим або членам їх сімей.
ℹ️ Зокрема, щомісячна страхова виплата призначається потерпілому у разі часткової або повної втрати працездатності та компенсує втрачений заробіток або його частину відповідно до визначеного МСЕК ступеня непрацездатності. Також страхову виплату щомісяця отримують члени родин потерпілих у разі їх смерті.
📅
Фонд соціального страхування України завершив фінансування щомісячних страхових виплат учора, 17.08.2021.
За оперативними даними для потерпілих внаслідок професійних захворювань або нещасних випадків на виробництві, зокрема у разі гострих профхвороб на COVID-19, з початку року було профінансовано понад 6,8 млрд гривень щомісячних страхових виплат.📊 Середній розмір допомоги за підсумками семи місяців 2021 року склав 4 340,38 гривні. Це на 14,3%, або 543,5 грн більше, ніж за той же період 2020 року.
ℹ️ Фонд соціального страхування України здійснює страхування на випадок тимчасової або стійкої втрати працездатності внаслідок нещасного випадку на виробництві або професійного захворювання, а також смерті потерпілого. У кожному із зазначених випадків передбачено страхові виплати безпосередньо потерпілим або членам їх сімей.
ℹ️ Зокрема, щомісячна страхова виплата призначається потерпілому у разі часткової або повної втрати працездатності та компенсує втрачений заробіток або його частину відповідно до визначеного МСЕК ступеня непрацездатності. Також страхову виплату щомісяця отримують члени родин потерпілих у разі їх смерті.
#фінансування_страхувальників
В інфографіці наведена інформація щодо перерахування коштів для виплати допомог по тимчасовій непрацездатності і по вагітності та пологах безпосередньо на рахунки роботодавців.
Після того, як кошти перераховано на рахунок страхувальника, виплата допомоги працівнику здійснюється ним у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати, або одразу після надходження коштів від ФССУ.
В інфографіці наведена інформація щодо перерахування коштів для виплати допомог по тимчасовій непрацездатності і по вагітності та пологах безпосередньо на рахунки роботодавців.
Після того, як кошти перераховано на рахунок страхувальника, виплата допомоги працівнику здійснюється ним у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати, або одразу після надходження коштів від ФССУ.
Ми переїхали!📦
Друзі, ми переїжджаємо на нову сторінку у Facebook: www.facebook.com/SocialFundUA 💪
Так склалось, що відучора (17.08.2021) ми втратили доступ до колишньої сторінки Фонду соціального страхування України в Facebook😥 Довгі роки ми публікували на ній оперативні новини, відповідали на ваші запитання і підтримували зв'язок.
📍 Аби не загубити один одного, сьогодні нам потрібна ваша підтримка і трохи допомоги – поширте цей допис і допоможіть друзям знайти нас на новому місці😊
Надійний спосіб перевірити🧐, який з профілів будь-якої організації справжній – знайти посилання на соцмережі на офіційному вебпорталі. Наші знаходяться на головній сторінці офіційного сайту прямо над розділом оголошень: http://www.fssu.gov.ua
Сторінки ФССУ в інших соціальних мережах під надійним захистом і залишаються чинними:
📲Telegram: https://t.me/socialfund
🐦Twitter: https://twitter.com/InsuranceFund
▶️YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCVMjaFv5dMiTExa3KG4wG1Q
Друзі, ми переїжджаємо на нову сторінку у Facebook: www.facebook.com/SocialFundUA 💪
Так склалось, що відучора (17.08.2021) ми втратили доступ до колишньої сторінки Фонду соціального страхування України в Facebook😥 Довгі роки ми публікували на ній оперативні новини, відповідали на ваші запитання і підтримували зв'язок.
📍 Аби не загубити один одного, сьогодні нам потрібна ваша підтримка і трохи допомоги – поширте цей допис і допоможіть друзям знайти нас на новому місці😊
Надійний спосіб перевірити🧐, який з профілів будь-якої організації справжній – знайти посилання на соцмережі на офіційному вебпорталі. Наші знаходяться на головній сторінці офіційного сайту прямо над розділом оголошень: http://www.fssu.gov.ua
Сторінки ФССУ в інших соціальних мережах під надійним захистом і залишаються чинними:
📲Telegram: https://t.me/socialfund
🐦Twitter: https://twitter.com/InsuranceFund
▶️YouTube: https://www.youtube.com/channel/UCVMjaFv5dMiTExa3KG4wG1Q
#Фінансування_оперативно
Станом на сьогодні ФССУ профінансував надання матеріального забезпечення за заявами-розрахунками, поданими роботодавцями по 23 червня (80%).
Кошти надійдуть на рахунки роботодавців упродовж декількох банківських днів, інформація оновлюється за тегом фінансування_страхувальників.
Сьогодні Фонд направив:
● на допомоги по тимчасовій непрацездатності – 43,15 млн грн;
● допомоги по вагітності та пологах – 20,26 млн грн;
● допомоги на поховання – 0,23 млн грн;
● допомоги по тимчасовій непрацездатності, пов'язаній з виробництвом – 1 млн грн;
● щомісячні страхові виплати для потерпілих на виробництві і членів їх сімей – 1,31 млн грн;
● одноразові допомоги потерпілим на виробництві та членам їх сімей – 4,68 млн грн;
● страхові виплати на медичну і соціальну допомогу потерпілим на виробництві – 0,03 млн грн.
Станом на сьогодні ФССУ профінансував надання матеріального забезпечення за заявами-розрахунками, поданими роботодавцями по 23 червня (80%).
Кошти надійдуть на рахунки роботодавців упродовж декількох банківських днів, інформація оновлюється за тегом фінансування_страхувальників.
Сьогодні Фонд направив:
● на допомоги по тимчасовій непрацездатності – 43,15 млн грн;
● допомоги по вагітності та пологах – 20,26 млн грн;
● допомоги на поховання – 0,23 млн грн;
● допомоги по тимчасовій непрацездатності, пов'язаній з виробництвом – 1 млн грн;
● щомісячні страхові виплати для потерпілих на виробництві і членів їх сімей – 1,31 млн грн;
● одноразові допомоги потерпілим на виробництві та членам їх сімей – 4,68 млн грн;
● страхові виплати на медичну і соціальну допомогу потерпілим на виробництві – 0,03 млн грн.
#елікарняні
Поступово Україна переходить на автоматичне формування е-лікарняних замість видачі паперових листків непрацездатності. Уже з вересня всі заклади охорони здоров'я мають повністю перейти на формування медичних висновків про тимчасову непрацездатність.
ℹ️ Як діяти працівнику, якщо йому відкрили е-лікарняний?
● Якщо працівник є застрахованою особою, то в разі оформлення лікарем медичного висновку про тимчасову втрату працездатності для нього автоматично сформується е-лікарняний. Також е-лікарняний автоматично відкриється в разі оформлення медичного висновку для дитини застрахованої особи, яка потребує догляду.
● Одразу після створення медичного висновку потрібно повідомити про це роботодавця. Це можна зробити будь-яким зручним обом способом, наприклад, телефоном.
● Якщо працівник має ЕЦП, він зможе переглянути свій е-лікарняний в особистому кабінеті застрахованої особи на сайті Пенсійного фонду України. Але зазвичай у цьому немає потреби – усю необхідну інформацію щодо е-лікарняного роботодавець бачить у власному кабінеті страхувальника.
● Водночас, роботодавець бачить лише загальну інформацію щодо тимчасової непрацездатності свого працівника, необхідну для призначення матеріального забезпечення – йому недоступний ані діагноз, ані інші приватні відомості застрахованої особи.
● Не потрібно передавати роботодавцю медичний висновок про тимчасову непрацездатність – він містить персональні дані і не призначений для сторонніх. Також медичний висновок не є підставою для нарахування матеріального забезпечення.
● Якщо працівник не одужає у визначений в першому медичному висновку термін, лікар створить наступний медичний висновок, який продовжить тимчасову непрацездатність – про це потрібно повідомити роботодавця.
● Одразу після завершення періоду тимчасової непрацездатності е-лікарняний працівника змінює свій статус на «Готовий до сплати»✅
●📅 З цього моменту роботодавець має упродовж не більш ніж 10 календарних днів призначити працівнику матеріальне забезпечення, а після дати призначення не пізніше ніж через 5 робочих днів сформувати і передати до ФССУ заяву-розрахунок.
●❗️ Саме від дати подання роботодавцем заяви-розрахунку залежить дата фінансування допомоги від Фонду працівнику.
● Ми радимо не втрачати зв’язок із роботодавцем, цікавитись станом оформлення заяви-розрахунку і знати точну дату її подання.
●📲 Знаючи точну дату подання заяви-розрахунку за своїм е-лікарняним, працівник може слідкувати за станом фінансування онлайн у телеграм-каналі Фонду: https://t.me/socialfund.
● Інформація щодо профінансованих дат, у які роботодавцями було подано заяви-розрахунки, оновлюється у телеграм-каналі за тегом фінансування_оперативно. Зазвичай проходить декілька банківських днів, доки після здійснення фінансування кошти надійдуть на рахунки роботодавців для виплати допомог працівникам.
● Однак аби працівники могли точно дізнатись, чи кошти вже перераховано їх роботодавцю, ми ввели у телеграм-каналі додаткову звітність за тегом фінансування_страхувальників – інформація оновлюється у розрізі регіонів і означає, що кошти за заявами-розрахунками, поданими по наведену дату, вже знаходяться на рахунку роботодавця.
● Після того, як кошти надійдуть на рахунок, роботодавець має виплатити допомогу працівнику у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати, або одразу після отримання коштів від ФССУ.
Поступово Україна переходить на автоматичне формування е-лікарняних замість видачі паперових листків непрацездатності. Уже з вересня всі заклади охорони здоров'я мають повністю перейти на формування медичних висновків про тимчасову непрацездатність.
ℹ️ Як діяти працівнику, якщо йому відкрили е-лікарняний?
● Якщо працівник є застрахованою особою, то в разі оформлення лікарем медичного висновку про тимчасову втрату працездатності для нього автоматично сформується е-лікарняний. Також е-лікарняний автоматично відкриється в разі оформлення медичного висновку для дитини застрахованої особи, яка потребує догляду.
● Одразу після створення медичного висновку потрібно повідомити про це роботодавця. Це можна зробити будь-яким зручним обом способом, наприклад, телефоном.
● Якщо працівник має ЕЦП, він зможе переглянути свій е-лікарняний в особистому кабінеті застрахованої особи на сайті Пенсійного фонду України. Але зазвичай у цьому немає потреби – усю необхідну інформацію щодо е-лікарняного роботодавець бачить у власному кабінеті страхувальника.
● Водночас, роботодавець бачить лише загальну інформацію щодо тимчасової непрацездатності свого працівника, необхідну для призначення матеріального забезпечення – йому недоступний ані діагноз, ані інші приватні відомості застрахованої особи.
● Не потрібно передавати роботодавцю медичний висновок про тимчасову непрацездатність – він містить персональні дані і не призначений для сторонніх. Також медичний висновок не є підставою для нарахування матеріального забезпечення.
● Якщо працівник не одужає у визначений в першому медичному висновку термін, лікар створить наступний медичний висновок, який продовжить тимчасову непрацездатність – про це потрібно повідомити роботодавця.
● Одразу після завершення періоду тимчасової непрацездатності е-лікарняний працівника змінює свій статус на «Готовий до сплати»✅
●📅 З цього моменту роботодавець має упродовж не більш ніж 10 календарних днів призначити працівнику матеріальне забезпечення, а після дати призначення не пізніше ніж через 5 робочих днів сформувати і передати до ФССУ заяву-розрахунок.
●❗️ Саме від дати подання роботодавцем заяви-розрахунку залежить дата фінансування допомоги від Фонду працівнику.
● Ми радимо не втрачати зв’язок із роботодавцем, цікавитись станом оформлення заяви-розрахунку і знати точну дату її подання.
●📲 Знаючи точну дату подання заяви-розрахунку за своїм е-лікарняним, працівник може слідкувати за станом фінансування онлайн у телеграм-каналі Фонду: https://t.me/socialfund.
● Інформація щодо профінансованих дат, у які роботодавцями було подано заяви-розрахунки, оновлюється у телеграм-каналі за тегом фінансування_оперативно. Зазвичай проходить декілька банківських днів, доки після здійснення фінансування кошти надійдуть на рахунки роботодавців для виплати допомог працівникам.
● Однак аби працівники могли точно дізнатись, чи кошти вже перераховано їх роботодавцю, ми ввели у телеграм-каналі додаткову звітність за тегом фінансування_страхувальників – інформація оновлюється у розрізі регіонів і означає, що кошти за заявами-розрахунками, поданими по наведену дату, вже знаходяться на рахунку роботодавця.
● Після того, як кошти надійдуть на рахунок, роботодавець має виплатити допомогу працівнику у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати, або одразу після отримання коштів від ФССУ.
#фінансування_страхувальників
В інфографіці наведена інформація щодо перерахування коштів для виплати допомог по тимчасовій непрацездатності і по вагітності та пологах безпосередньо на рахунки роботодавців.
Після того, як кошти перераховано на рахунок страхувальника, виплата допомоги працівнику здійснюється ним у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати, або одразу після надходження коштів від ФССУ.
В інфографіці наведена інформація щодо перерахування коштів для виплати допомог по тимчасовій непрацездатності і по вагітності та пологах безпосередньо на рахунки роботодавців.
Після того, як кошти перераховано на рахунок страхувальника, виплата допомоги працівнику здійснюється ним у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати, або одразу після надходження коштів від ФССУ.
🛡 Cьогодні Фонд соціального страхування України профінансував одноразові допомоги за кошти ФССУ для шести сімей, чиї рідні померли внаслідок профхвороби на COVID-19. На це направили 1 мільйон 347 тисяч 400 гривень.
Допомогу у розмірі 227 тисяч гривень профінансовано для сімей лікаря-анестезіолога з Житомирської області, лікаря-хірурга з Одеської області, лікаря-анестезіолога з Тернопільської області та фельдшера з Хмельницької області.
Допомогу у розмірі 219 тисяч 700 гривень профінансовано для сімей молодшого медичного брата з Київської області та сімейного лікаря з Миколаївської області.
📅
Висловлюємо співчуття близьким і рідним.
Допомогу у розмірі 227 тисяч гривень профінансовано для сімей лікаря-анестезіолога з Житомирської області, лікаря-хірурга з Одеської області, лікаря-анестезіолога з Тернопільської області та фельдшера з Хмельницької області.
Допомогу у розмірі 219 тисяч 700 гривень профінансовано для сімей молодшого медичного брата з Київської області та сімейного лікаря з Миколаївської області.
📅
Перерахування здійснено Фондом сьогодні, 19 серпня. Кошти надійдуть на рахунки сімей упродовж декількох банківських днів.
ℹ️ Загалом ФССУ профінансував надання одноразової допомоги за кошти Фонду відповідно до загальнообов’язкового державного соціального страхування для родин 152 працівників. Висловлюємо співчуття близьким і рідним.
#Фінансування_оперативно
Станом на сьогодні ФССУ профінансував надання матеріального забезпечення за заявами-розрахунками, поданими роботодавцями по 24 червня (83%).
Кошти надійдуть на рахунки роботодавців упродовж декількох банківських днів, інформація оновлюється за тегом фінансування_страхувальників.
Сьогодні Фонд направив:
● на допомоги по тимчасовій непрацездатності – 46,7 млн грн;
● допомоги по вагітності та пологах – 23,64 млн грн;
● допомоги на поховання – 0,2 млн грн;
● допомоги по тимчасовій непрацездатності, пов'язаній з виробництвом – 0,93 млн грн;
● державні одноразові допомоги медикам, яким встановлена інвалідність внаслідок профхвороби на COVID-19 – 0,91 млн грн.
Станом на сьогодні ФССУ профінансував надання матеріального забезпечення за заявами-розрахунками, поданими роботодавцями по 24 червня (83%).
Кошти надійдуть на рахунки роботодавців упродовж декількох банківських днів, інформація оновлюється за тегом фінансування_страхувальників.
Сьогодні Фонд направив:
● на допомоги по тимчасовій непрацездатності – 46,7 млн грн;
● допомоги по вагітності та пологах – 23,64 млн грн;
● допомоги на поховання – 0,2 млн грн;
● допомоги по тимчасовій непрацездатності, пов'язаній з виробництвом – 0,93 млн грн;
● державні одноразові допомоги медикам, яким встановлена інвалідність внаслідок профхвороби на COVID-19 – 0,91 млн грн.
🛡 Фонд соціального страхування України сьогодні профінансував одноразову страхову виплату для лікаря-хірурга з Київської області, якому було встановлено І групу інвалідності внаслідок гострого професійного захворювання на COVID-19.
Сума одноразової допомоги за кошти державного бюджету склала 908 тисяч гривень.
📅
Сума одноразової допомоги за кошти державного бюджету склала 908 тисяч гривень.
📅
Кошти перераховано Фондом сьогодні, 20 серпня, відповідно до Закону України «Про захист населення від інфекційних хвороб». Допомога надійде на рахунок медичного працівника упродовж декількох банківських днів.
ℹ️ Загалом станом на сьогодні ФССУ профінансував 18 одноразових страхових виплат за кошти державного бюджету для медичних працівників, яким встановлено інвалідність, що настала внаслідок гострого профзахворювання на COVID-19.#елікарняні
🏥 Уже з вересня заклади охорони здоров'я мають повністю перейти на формування медичних висновків замість видачі пацієнтам звичних паперових листків непрацездатності.
Е-лікарняні формуються автоматично одразу після створення медичного висновку, якщо пацієнт є застрахованою особою – тобто має офіційне працевлаштування, є ФОП тощо. Також е-лікарняний автоматично відкриється для одного із застрахованих батьків, якщо медичний висновок сформовано для дитини, яка потребує догляду.
Раніше ми розповідали, як діяти застрахованій особі, якщо їй сформували електронний лікарняний.
ℹ️ Однак як діяти роботодавцю, якщо працівник повідомив, що йому відкрили е-лікарняний?
● Якщо щодо страхового випадку працівника сформують електронний медичний висновок про тимчасову непрацездатність замість видачі паперового лікарняного, на його підставі автоматично сформується е-лікарняний.
● Одразу після створення медичного висновку, працівник повинен повідомити про це роботодавця зручним обом способом🤝 Краще завчасно обговорити на підприємстві, як саме працівники будуть повідомляти про свою тимчасову непрацездатність.
● Сповіщення про відкриття е-лікарняного надійде роботодавцю в кабінеті страхувальника на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України.
📎 Портал електронних послуг
☎️ Гаряча лінія з питань користування кабінетом страхувальника: 0-800-503-753
● Сформований е-лікарняний стане доступним для перегляду у день його створення. Він одразу матиме статус «Закритий»❎, а після завершення терміну тимчасової непрацездатності працівника його статус зміниться на «Готовий до сплати»✅ З цього моменту е-лікарняний стає підставою для надання матеріального забезпечення.
●📆 На призначення працівнику матеріального забезпечення відведено не більше 10 календарних днів після дня закінчення періоду тимчасової непрацездатності, визначеного е-лікарняним.
UPD До 01 жовтня е-лікарняні вважаються виданими через 5 днів після закриття
● Готовий до сплати е-лікарняний друкується або залишається в електронному вигляді (за рішенням роботодавця).
● Кадрова служба або відповідальна особа кадрової служби визначає страховий стаж застрахованої особи (пільги) та кількість календарних днів непрацездатності, що підлягають оплаті за рахунок коштів роботодавця та Фонду соціального страхування України. Зазначена інформація (за бажанням або визначенням роботодавця) формується у паперовому або електронному вигляді.
● Е-лікарняний, відомості щодо визначеного страхового стажу та кількості днів непрацездатності, що підлягають оплаті, передаються до комісії (уповноваженого) із соціального страхування підприємства.
● Комісія із соціального страхування на підприємствах продовжує свою роботу та зберігає весь обсяг функцій, передбачених Положенням про комісію (уповноваженого) із страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності, затвердженим постановою правління Фонду соціального страхування України від 19.07.2018 № 13.
📎 Положення про комісію
● Рішення про призначення або відмову у призначенні матеріального забезпечення комісія (уповноважений) із соціального страхування підприємства передає до підрозділу бухгалтерії підприємства, який нараховує матеріальне забезпечення.
● Бухгалтерією здійснюється розрахунок матеріального забезпечення на підставі е-лікарняного (за необхідності його паперової роздруківки) та рішення комісії (уповноваженого) із соціального страхування підприємства. Даний розрахунок записується в електронному або паперовому вигляді (за рішенням роботодавця) та відображається в бухгалтерських проводках.
● Заповнюється заява-розрахунок та подається до відділення Фонду за місцем обліку.
📎 Роз'яснення щодо заповнення заяви-розрахунку для надання матеріального забезпечення (загальне)
📎 Щодо особливостей оформлення заяв-розрахунків за е-лікарняними
☎️ Гаряча лінія з питань оплати е-лікарняних: 0-800-501-892
● Подати заяву-розрахунок за е-лікарняними можливо:
- в електронному виді за допомогою клієнтського спеціалізованого програмного забезпечення із застосування електронного підпису/печатки,
- або на паперових носіях.
Продовження⬇️
🏥 Уже з вересня заклади охорони здоров'я мають повністю перейти на формування медичних висновків замість видачі пацієнтам звичних паперових листків непрацездатності.
Е-лікарняні формуються автоматично одразу після створення медичного висновку, якщо пацієнт є застрахованою особою – тобто має офіційне працевлаштування, є ФОП тощо. Також е-лікарняний автоматично відкриється для одного із застрахованих батьків, якщо медичний висновок сформовано для дитини, яка потребує догляду.
Раніше ми розповідали, як діяти застрахованій особі, якщо їй сформували електронний лікарняний.
ℹ️ Однак як діяти роботодавцю, якщо працівник повідомив, що йому відкрили е-лікарняний?
● Якщо щодо страхового випадку працівника сформують електронний медичний висновок про тимчасову непрацездатність замість видачі паперового лікарняного, на його підставі автоматично сформується е-лікарняний.
● Одразу після створення медичного висновку, працівник повинен повідомити про це роботодавця зручним обом способом🤝 Краще завчасно обговорити на підприємстві, як саме працівники будуть повідомляти про свою тимчасову непрацездатність.
● Сповіщення про відкриття е-лікарняного надійде роботодавцю в кабінеті страхувальника на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України.
📎 Портал електронних послуг
☎️ Гаряча лінія з питань користування кабінетом страхувальника: 0-800-503-753
● Сформований е-лікарняний стане доступним для перегляду у день його створення. Він одразу матиме статус «Закритий»❎, а після завершення терміну тимчасової непрацездатності працівника його статус зміниться на «Готовий до сплати»✅ З цього моменту е-лікарняний стає підставою для надання матеріального забезпечення.
●📆 На призначення працівнику матеріального забезпечення відведено не більше 10 календарних днів після дня закінчення періоду тимчасової непрацездатності, визначеного е-лікарняним.
UPD До 01 жовтня е-лікарняні вважаються виданими через 5 днів після закриття
● Готовий до сплати е-лікарняний друкується або залишається в електронному вигляді (за рішенням роботодавця).
● Кадрова служба або відповідальна особа кадрової служби визначає страховий стаж застрахованої особи (пільги) та кількість календарних днів непрацездатності, що підлягають оплаті за рахунок коштів роботодавця та Фонду соціального страхування України. Зазначена інформація (за бажанням або визначенням роботодавця) формується у паперовому або електронному вигляді.
● Е-лікарняний, відомості щодо визначеного страхового стажу та кількості днів непрацездатності, що підлягають оплаті, передаються до комісії (уповноваженого) із соціального страхування підприємства.
● Комісія із соціального страхування на підприємствах продовжує свою роботу та зберігає весь обсяг функцій, передбачених Положенням про комісію (уповноваженого) із страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності, затвердженим постановою правління Фонду соціального страхування України від 19.07.2018 № 13.
📎 Положення про комісію
● Рішення про призначення або відмову у призначенні матеріального забезпечення комісія (уповноважений) із соціального страхування підприємства передає до підрозділу бухгалтерії підприємства, який нараховує матеріальне забезпечення.
● Бухгалтерією здійснюється розрахунок матеріального забезпечення на підставі е-лікарняного (за необхідності його паперової роздруківки) та рішення комісії (уповноваженого) із соціального страхування підприємства. Даний розрахунок записується в електронному або паперовому вигляді (за рішенням роботодавця) та відображається в бухгалтерських проводках.
● Заповнюється заява-розрахунок та подається до відділення Фонду за місцем обліку.
📎 Роз'яснення щодо заповнення заяви-розрахунку для надання матеріального забезпечення (загальне)
📎 Щодо особливостей оформлення заяв-розрахунків за е-лікарняними
☎️ Гаряча лінія з питань оплати е-лікарняних: 0-800-501-892
● Подати заяву-розрахунок за е-лікарняними можливо:
- в електронному виді за допомогою клієнтського спеціалізованого програмного забезпечення із застосування електронного підпису/печатки,
- або на паперових носіях.
Продовження⬇️
Фонд соціального страхування України
#елікарняні 🏥 Уже з вересня заклади охорони здоров'я мають повністю перейти на формування медичних висновків замість видачі пацієнтам звичних паперових листків непрацездатності. Е-лікарняні формуються автоматично одразу після створення медичного висновку…
#елікарняні
ℹ️ Перша частина алгоритму дій роботодавця, якщо працівник повідомив про відкриття йому е-лікарняного
Продовження⬇️
● Більшість роботодавців вже перейшли на електронний документообіг з Фондом соціального страхування України – близько 80% заяв-розрахунків подаються до Фонду онлайн.
●❗️Зверніть увагу, що наявний в електронному кабінеті страхувальника інтерфейс для подання заяв-розрахунків наразі не має функціональної реалізації. У випадку подання роботодавцем заяви-розрахунку через кабінет на сайті Пенсійного фонду така заява-розрахунок не передається до органів Фонду соціального страхування України. Скористайтесь клієнтським спеціалізованим програмним забезпеченням.
●📆 Подати заяву-розрахунок до ФССУ роботодавець має не пізніше 5 робочих днів з моменту прийняття рішення про призначення матеріального забезпечення комісією (уповноваженим).
● Якщо роботодавець має декілька листків непрацездатності різних видів, він має подати дві заяви-розрахунки окремо за паперовими і е-лікарняними📄📄
●📨 Упродовж одного місяця з дня виплати допомоги працівнику роботодавець направляє до Фонду повідомлення про проведення виплат за встановленою формою. Це також можна зробити в електронному виді.
ℹ️ Перша частина алгоритму дій роботодавця, якщо працівник повідомив про відкриття йому е-лікарняного
Продовження⬇️
● Більшість роботодавців вже перейшли на електронний документообіг з Фондом соціального страхування України – близько 80% заяв-розрахунків подаються до Фонду онлайн.
●❗️Зверніть увагу, що наявний в електронному кабінеті страхувальника інтерфейс для подання заяв-розрахунків наразі не має функціональної реалізації. У випадку подання роботодавцем заяви-розрахунку через кабінет на сайті Пенсійного фонду така заява-розрахунок не передається до органів Фонду соціального страхування України. Скористайтесь клієнтським спеціалізованим програмним забезпеченням.
●📆 Подати заяву-розрахунок до ФССУ роботодавець має не пізніше 5 робочих днів з моменту прийняття рішення про призначення матеріального забезпечення комісією (уповноваженим).
● Якщо роботодавець має декілька листків непрацездатності різних видів, він має подати дві заяви-розрахунки окремо за паперовими і е-лікарняними📄📄
●📨 Упродовж одного місяця з дня виплати допомоги працівнику роботодавець направляє до Фонду повідомлення про проведення виплат за встановленою формою. Це також можна зробити в електронному виді.
#нещасні_випадки
⚠️ За період з 14 по 20 серпня 2021 року на підприємствах України зафіксовано 📉195 нещасних випадків, внаслідок яких постраждали 195 осіб, з яких 16 загинули.
З них повідомлень про клінічно підтверджені випадки захворювання медиків на COVID-19 – 101.
Найбільша кількість нещасних випадків зареєстрована у Дніпропетровській області (36 випадків), Тернопільській області (25) і місті Києві (20).
🦠
⚠️ За період з 14 по 20 серпня 2021 року на підприємствах України зафіксовано 📉195 нещасних випадків, внаслідок яких постраждали 195 осіб, з яких 16 загинули.
З них повідомлень про клінічно підтверджені випадки захворювання медиків на COVID-19 – 101.
Найбільша кількість нещасних випадків зареєстрована у Дніпропетровській області (36 випадків), Тернопільській області (25) і місті Києві (20).
🦠
Нагадаємо, гостре професійне захворювання медичних і інших працівників на COVID-19, яке настало внаслідок інфікування під час виконання посадових обов’язків, вважається нещасним випадком на виробництві та передбачає страхові виплати та послуги від Фонду соціального страхування України.
#фінансування_страхувальників
В інфографіці наведена інформація щодо перерахування коштів для виплати допомог по тимчасовій непрацездатності і по вагітності та пологах безпосередньо на рахунки роботодавців.
Після того, як кошти перераховано на рахунок страхувальника, виплата допомоги працівнику здійснюється ним у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати, або одразу після надходження коштів від ФССУ.
В інфографіці наведена інформація щодо перерахування коштів для виплати допомог по тимчасовій непрацездатності і по вагітності та пологах безпосередньо на рахунки роботодавців.
Після того, як кошти перераховано на рахунок страхувальника, виплата допомоги працівнику здійснюється ним у найближчий після дня призначення допомоги строк, установлений для виплати заробітної плати, або одразу після надходження коштів від ФССУ.
#COVID19update
Гостре професійне захворювання медиків на COVID-19
● З початку пандемії ФССУ отримав 50 899 (+101 за останній тиждень) повідомлень про клінічно підтверджені випадки захворювання медичних працівників на COVID-19, з них 758 випадків смертельні.
● Розслідування завершено по 37 956 випадках, 9 424 з них визнано пов'язаним з виробництвом, у тому числі 264 – смертельні. Нагадаємо, зв'язок інфікування медика із виробництвом визначає комісія із розслідування, що створюється закладом охорони здоров'я (у випадку смерті, якщо його посада і місце роботи включені до переліків відповідно до постанови КМУ № 1 від 05.01.2021), Держпраці (у випадку смерті, якщо посада та/або місце роботи не включені до переліків) та роботодавцем (у інших випадках), висновок комісії залежить від висновків епідрозслідування МОЗ і діагнозу профпатолога.
● Працівники Фонду працюють із кожним з медичних працівників або членів їх родин, чиї випадки інфікування визнано пов'язаними з виробництвом, з метою допомогти зібрати необхідні документи, визначені порядком КМУ.
● Найбільше випадків зафіксовано у Львівській області (6 226 повідомлень), місті Києві (5 083) і Дніпропетровській області (4 704).
● Члени родин 152 померлих від профзахворювання на COVID-19 працівників отримали від ФССУ одноразові допомоги відповідно до загальнообов’язкового державного соціального страхування у розмірі 227 тисяч гривень (219 тисяч 700 гривень, якщо страховий випадок настав до 01.12.2020 або 210 тисяч 200 гривень, якщо страховий випадок настав до 01.07.2020).
● Державні страхові виплати у розмірі 1 мільйон 702 тисячі 500 гривень (1,5765 млн гривень, якщо страховий випадок настав у минулому календарному році) Фонд профінансував для родин 158 померлих від коронавірусної хвороби медичних працівників.
● Одноразові страхові виплати за кошти державного бюджету для медичних працівників, яким встановлено інвалідність, що настала внаслідок гострого профзахворювання на COVID-19, Фондом профінансовано для 18 медиків (908 тисяч гривень у разі I групи інвалідності, 794 тисячі 500 гривень – II групи інвалідності і 681 тисяча гривень – III групи інвалідності при встановленні у 2021 році).
● ФССУ прийняв на оплату лікарняні листки на суму 45,5 мільйона гривень для компенсації втраченого заробітку медикам, які захворіли на COVID-19 внаслідок виконання професійних обов’язків.
● Фонд соціального страхування України здійснює усі страхові виплати для медичних працівників і членів їх родин в оперативному режимі після належного оформлення відповідних документів, які є підставою для виплат.
Ізоляція від COVID-19
● З початку пандемії 132,3 тисячі осіб знаходились на оплачуваній за кошти ФССУ самоізоляції під медичним наглядом або перебували в спеціалізованих закладах охорони здоров’я в разі контакту з хворим на COVID-19 з метою упередження поширення коронавірусної хвороби.
● З них 15 тисяч осіб – медичні працівники.
● Загалом ФССУ прийняв на оплату відповідні лікарняні листки, видані у зв’язку з ізоляцією від COVID-19, на суму 149,7 млн гривень.
Гостре професійне захворювання медиків на COVID-19
● З початку пандемії ФССУ отримав 50 899 (+101 за останній тиждень) повідомлень про клінічно підтверджені випадки захворювання медичних працівників на COVID-19, з них 758 випадків смертельні.
● Розслідування завершено по 37 956 випадках, 9 424 з них визнано пов'язаним з виробництвом, у тому числі 264 – смертельні. Нагадаємо, зв'язок інфікування медика із виробництвом визначає комісія із розслідування, що створюється закладом охорони здоров'я (у випадку смерті, якщо його посада і місце роботи включені до переліків відповідно до постанови КМУ № 1 від 05.01.2021), Держпраці (у випадку смерті, якщо посада та/або місце роботи не включені до переліків) та роботодавцем (у інших випадках), висновок комісії залежить від висновків епідрозслідування МОЗ і діагнозу профпатолога.
● Працівники Фонду працюють із кожним з медичних працівників або членів їх родин, чиї випадки інфікування визнано пов'язаними з виробництвом, з метою допомогти зібрати необхідні документи, визначені порядком КМУ.
● Найбільше випадків зафіксовано у Львівській області (6 226 повідомлень), місті Києві (5 083) і Дніпропетровській області (4 704).
● Члени родин 152 померлих від профзахворювання на COVID-19 працівників отримали від ФССУ одноразові допомоги відповідно до загальнообов’язкового державного соціального страхування у розмірі 227 тисяч гривень (219 тисяч 700 гривень, якщо страховий випадок настав до 01.12.2020 або 210 тисяч 200 гривень, якщо страховий випадок настав до 01.07.2020).
● Державні страхові виплати у розмірі 1 мільйон 702 тисячі 500 гривень (1,5765 млн гривень, якщо страховий випадок настав у минулому календарному році) Фонд профінансував для родин 158 померлих від коронавірусної хвороби медичних працівників.
● Одноразові страхові виплати за кошти державного бюджету для медичних працівників, яким встановлено інвалідність, що настала внаслідок гострого профзахворювання на COVID-19, Фондом профінансовано для 18 медиків (908 тисяч гривень у разі I групи інвалідності, 794 тисячі 500 гривень – II групи інвалідності і 681 тисяча гривень – III групи інвалідності при встановленні у 2021 році).
● ФССУ прийняв на оплату лікарняні листки на суму 45,5 мільйона гривень для компенсації втраченого заробітку медикам, які захворіли на COVID-19 внаслідок виконання професійних обов’язків.
● Фонд соціального страхування України здійснює усі страхові виплати для медичних працівників і членів їх родин в оперативному режимі після належного оформлення відповідних документів, які є підставою для виплат.
Ізоляція від COVID-19
● З початку пандемії 132,3 тисячі осіб знаходились на оплачуваній за кошти ФССУ самоізоляції під медичним наглядом або перебували в спеціалізованих закладах охорони здоров’я в разі контакту з хворим на COVID-19 з метою упередження поширення коронавірусної хвороби.
● З них 15 тисяч осіб – медичні працівники.
● Загалом ФССУ прийняв на оплату відповідні лікарняні листки, видані у зв’язку з ізоляцією від COVID-19, на суму 149,7 млн гривень.