HR 3.0. Архитектор. Культурный лидер. Технолог
конференция
6 октября, с 10:00 - 17:30
#бесплатно

https://events.ecopsy.ru/hrdconf

В программе:
- Российский рынок 2026: точки спада и точки роста
- Панельная дискуссия «Приземление трендов: HR-стратегии отраслевых лидеров»
- Повышение эффективности системы управления и стратегии
- От большой идеи до KPI: формула культурной трансформации
- L&D как двигатель культурной трансформации
- Лучше, чем люди: как ИИ меняет всё
- Опыт автоматизации и внедрения ИИ в HR процессах
- HR без IT-отдела: опыт внедрения инструментов ИИ

@skillendar

Как стать фасилитатором
email-курс
#бесплатно

https://f-cc.org/facil/product/facilitator

Программа:
Урок 1. Введение в профессию
Урок 2. Обучение и информационное пространство фасилитатора
Урок 3. Работа над проектами
Урок 4. Фасилитация для нефасилитаторов
Урок 5. Продвижение услуг
Урок 6. Карьерные перспективы

@skillendar

От промптов к управлению: как руководителю встроить ИИ в ежедневную работу
вебинар
1 октября в 16:00
#бесплатно

https://uprav.ru/webinars/ot-promptov-k-upravleniyu-kak-rukovoditelyu-vstroit-ii-v-ezhednevnuyu-rabotu/

В программе:
- как выбрать задачу, с которой стоит начать внедрение ИИ;
- как правильно ставить задачу нейросети и передавать контекст;
- почему результат ИИ всегда требует проверки;
- как превратить удачный эксперимент в повторяемый рабочий сценарий;
- как распределить роли между сотрудником, ИИ и автоматизацией.

На практическом кейсе эксперт покажет, как размытый запрос превратить в качественно поставленную задачу и проверить результат.

Спикер: Анастасия Бунак — стратегический партнёр по внедрению ИИ, фаундер и CEO AlchemyAI.

@skillendar

Финансовое мышление для HR: как компания зарабатывает деньги и откуда берётся прибыль
практикум
29 сентября и 1 октября в 18:30 мск

https://courses.hr-sreda.com/veb_290926

В программе:
— Выручка, расходы, прибыль: что это?
— Почему руководители говорят о марже, EBITDA и денежном потоке?
— Как фонд оплаты труда влияет на финансовый результат?

Разберемся в финансовых показателях без сложной терминологии, и определим место HR-решений в общей экономике бизнеса.

Спикер — Ольга Климова, 20+ лет в управлении персоналом: Ernst & Young, KPMG, Tchibo, Moët Hennessy — Louis Vuitton Group, Borjomi и др. Преподаватель HR-MBA в МГУ им. М.В. Ломоносова.

@skillendar

ИИ для разработки курсов
онлайн-мастерская
1 октября, 10:00 - 18:00 мск
#платно

https://elearningelements.ru/ii-courses

Два потока идут параллельно: в одно и то же время выступают двое, выбирать можно на ходу. Записи обоих потоков остаются у вас. Первая половина дня — про то, что делаем руками, вторая — про процесс и роль методолога. В финале Елена Тихомирова собирает двенадцать выступлений в одну картину.

@skillendar

Эффективное волонтерство
деловой завтрак
2 октября, 9.00 - 15.00 |Москва, Грузинский вал 7, Штаб-квартира Т-Банка
#бесплатно

https://karmahelp.ru/zavtrak

Обсудим реальные кейсы, когда компании при минимальных затратах достигают значительного социального эффекта в корпоративном волонтерстве. В этот раз в качестве спикеров соберем всех действующих лиц корпоративного волонтерства: компанию, фонд и волонтерскую платформу.

Что вас ждёт:
- Ведущие эксперты из Х5, Лемана ПРО и Металлоинвест представят свои практики работы с волонтерами.
- Команда волонтерской платформы Карма от Т-Банка поделится опытом проведения крупнейшего ИТ-мероприятия.
- Благотворительная организация Ночлежка расскажет о роли волонтеров, мифах и способах помощи бездомным людям.
- Экскурсия по штаб-квартире Т-Банка.

@skillendar

GAME & LEARN
конференция-выставка про корпоративное обучение и развитие сотрудников
20 октября | Москва
#платно

https://game-learn.ru/

Что будет:
- 30+ практических кейсов от HR и руководителей обучения
- 50+ деловых игр, которые можно протестировать самим
- выставка современных решений для HR и T&D

@skillendar

Супервизия для бизнес-тренеров
онлайн
10 октября, 10:00 - 18:00 мск
#платно

https://asconsult.ru/Online_Professional_supervision

В сентябре провели очную профессиональную супервизию бизнес-тренеров.
10 октября продолжаем проект — теперь онлайн.

Смысл формата остаётся тем же: не оценить тренера по принципу «хорошо — плохо», а помочь ему посмотреть на собственную работу со стороны.

Четыре бизнес-тренера проведут фрагменты своих онлайн-тренингов.
За их работой будут наблюдать три супервизора Жанна Завьялова, Александр Соломатин, Полина Ровина.
После каждого фрагмента — самоанализ тренера и профессиональный разбор.

В центре внимания будут не личные качества участника, а его профессиональные решения:
- как построена работа с группой;
- как организована практика;
- как тренер даёт инструкции и обратную связь;
- как управляет временем и динамикой;
- насколько происходящее связано с задачей обучения и ожидаемым результатом.

Критерии супервизии разработаны на основе профессионального стандарта Минтруда.

Есть два формата участия. Первый — пройти собственную супервизию и получить профессиональный взгляд на свою работу. Второй — участвовать в качестве наблюдателя: увидеть работу четырёх онлайн тренеров и четыре профессиональных разбора.

@skillendar

Фасилитация для решения бизнес-задач
онлайн-программа
старт 5 октября
#платно

https://ast-academy.ru/edu/facilitation-for-business/

О программе
В современном бизнесе ваш главный капитал — это способность команды договариваться и быстро принимать решения. Профессиональные знания важны, но если на совещаниях говорит только руководитель, а остальные молчат или спорят — компания впустую теряет ресурсы.

Программа повышения квалификации «Фасилитация для решения бизнес-задач» разработана для лидеров, предпринимателей, HR-специалистов и экспертов, которые хотят превратить регулярные рабочие встречи в фабрику эффективных решений. Вы получите проверенные практические инструменты, которые помогут управлять групповой динамикой, вовлекать каждого участника и достигать консенсуса без давления.

Главные фокусы обучения:
Продуктивность: создание вовлекающей атмосферы для генерации сильных идей.
Эффективность: внедрение фасилитационных подходов для быстрого решения сложных рабочих задач.
Оптимизация: настройка регулярных бизнес-процессов и совещаний без потери времени.

@skillendar