Календарь обучения
1.68K subscribers
8 photos
1 video
103 links
вебинары, конференции, форумы, гостевые визиты, подкасты для HR, руководителя, L&D

Для связи — сообщения каналу
Download Telegram
Channel name was changed to «Календарь обучения»
Коллеги, это новый проект автора канала 😍 Культура обучения и развития

Здесь будем публиковать для вас анонсы вебинаров, обучений, открытых событий, подкастов для развития ваших компетенций

🤓 Календарь обучения
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Календарь обучения pinned «Коллеги, это новый проект автора канала 😍 Культура обучения и развития Здесь будем публиковать для вас анонсы вебинаров, обучений, открытых событий, подкастов для развития ваших компетенций 🤓 Календарь обучения»
#бесплатно
Международная неделя фасилитации от IAF
(международная ассоциация фасилитаторов)

🟠4 февраля 17.00 - 18.30 Нытинг для фасилитаторов от Александры Косулиной, F-POINT
🟠4 февраля 19.30 - 21.00 How to use AI in meetings in an ethical way? Pia Villför Larsson и Ольга Суховская (язык — английский)
🟠5 февраля 16.00 - 17.15 Клиенту нужно не то, о чём он просит: как обойти подводные камни на этапе снятия запроса и пдготовки к сессии, Пряхина Юлия
🟠6 февраля 15.30 - 16.30 Как выбрать фасилитатора...и не промахнуться, Мария Пронина и Александра Косулина, F-POINT

Орг моменты:
регистрация не требуется, zoom-ссылки уже в анонсах на сайте Недели Фасилитации
в посте время московское, но когда зайдете на сайт, время автоматически адаптируется под ваш браузер

с 2 по 8 февраля на сайте Недели Фасилитации большой выбор мероприятий на разных языках от фасилитаторов со всего мира

🤓 Календарь обучения
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Про кризис HR инструментария на «Скрытом Потанцевале»

Есть такое ощущение, что когда HR ощущает себя потерянным, то коллеги из T&D / L&D чувствуют себя потерянными в квадрате. И именно об этом мы говорили в компании прекрасных дам - меня трудно найти, легко потерять и про прочие экзистенциальные HR смыслы.

Это все тот же выпуск, о котором говорила тут - он один из самых популярных у нас в ВК Видео тут. И на Ютуб.
Коллеги, мы здесь с вами говорим о системном подходе к обучению и развитию. При этом есть важный слой HR-работы, который часто остается «за кадром» формальных программ, хотя отнимает львиную долю сил и времени, — это коммуникация и человеческие состояния.

Как из роли HR:
🟣помочь руководителю, чья команда разваливается на части из-за конфликта?
🟣понять что сказать сотруднику, который «уже не тянет», но молчит?
🟣и, главное, как во всем этом участвовать, но не брать на себя роль психотерапевта?

Анастасии Калашникова проводит 5-недельный курс для HR, которые работают с конфликтами, выгоранием, командами и сложными коммуникациями.
Для тех, кто не знаком: Анастасия — практикующий психолог и экс-HR в IT. То есть она идеально слышит и наши задачи, и границы нашей роли 🤌


Программа про фактическую зону ответственности HR:
⭐️фасилитация конфликтов — не просто «померить», а провести встречу так, чтобы стороны сами нашли решение. С четким алгоритмом и сохранением нейтральности.
⭐️работа с выгоранием — как заметить, как говорить об этом с сотрудником и что можно предложить в рамках HR-функции (не заменяя собой психолога).
⭐️коммуникация и границы — как слышать невербальные сигналы, справляться с давлением руководства и говорить «нет», не вылетая из профессии.

На что я обратила внимание: курс построен на реальных кейсах из IT и бизнеса (а не на абстрактной психологии). Все инструменты — прикладные, под нашу ежедневную «полевую» работу.

Если вам нужно большей уверенности в конфликтах и сложных диалогах 🔠 https://psyvit.ru/hr_cource_official
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Как это - оргструктура поддерживает или не поддерживает стратегию?
#бесплатно
#онлайн эфир
19 февраля (четверг)
18.00 мск
Ведущие: Светлана Сидоркина, Оксана Усачева
Регистрация: здесь (через комментарии к посту)

🤓 Календарь обучения
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
FUCKUP CONF
конференция
#бесплатно
#онлайн
3-4 марта 2026 г.
с 10:00 до 17:00 мск

Спикеры, программа, регистрация

для собственников, предпринимателей, генеральных директоров и топ-менеджеров, руководителей функций и HRD, управленческих команд, проходящих трансформацию

🤓 Календарь обучения
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😱 ЗАПИСЬ ВСТРЕЧИ
"Контейнирование в коучинге: как не тащить клиента на себе и не терять практику»

Парадокс в нашей профессии в том,
что мы испытываем тревогу, когда есть клиенты и когда их нет.

Об этом и многом другом говорили сегодня на нашей встрече.
Вот несколько тезисов:
1. Тревога — постоянный спутник профессии

2. Тревога остаётся всегда.
Меняется только её качество

3. Мастерство — это не отсутствие тревоги, а способность ее контейнировать

4. Невозможно контейнировать клиента, если не контейнируешь себя.


5. Коуч-сессия для клиента— это миниатюра его большой жизни


😱 Полный доступ к презентациям и записям сегодняшней встречи и предыдущих открыт для всех
ПО ССЫЛКЕ

Приятного просмотра 😱
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Learning elements 2026
#офлайн #москва #платно
Конференция
8-9 июня 2026
Регистрация, билеты, программа

Всем, кто занимается обучением взрослых

🤓 Календарь обучения
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Happy club&Сколтех
#офлайн #москва #платно*
Референс-визит в Сколково
26.02.26
14:30 - 19:00


Регистрация, программа

*для нерезидентов Happy club

🤓 Календарь обучения
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from ИИ для HR и T&D | Лежнева Екатерина (Екатерина Лежнева ИИ для HR)
➡️Запись вебинара “7 задач HR, которые ИИ уже делает лучше человека — и полезные сайты из РФ для их реализации” доступна до 08/03 по этой ссылке
https://kinescope.io/6da88uQKN4Sx7xHVEVQQ5z

Веду вебинар я, Екатерина Лежнева, автор и преподаватель курсов по ИИ для HR и T&D

Промокод на скидку 5000 руб на курс Ai HR LAB действует до 8 марта. Присоединиться можно в любой момент до 15 марта.

На вебинаре я упоминала:

Провайдеры с ИИ для HR
https://aihrlab.ru/providers

Расшифровки встреч
https://mymeet.ai/ru/
https://visaver.com/

База знаний с ИИ
https://alicepro.yandex.ru/expert

Конструктор курсов с ИИ
https://edwise.ru/

❄️ Подписывайтесь на канал
💫 ИИ для HR и T&D | Лежнева Екатерина
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🎙 Друзья, выкладываю запись эфира "Оргструктура в отрыве (от реальности)", который мы с Оксаной Усачевой провели на прошлой неделе. Тема оказалась актуальной (как мы и думали) и вызвала значительный отклик у аудитории.

О чем говорили:

📌 Стратегия неисполнима, если оргструктура ей не соответствует. Не потому что люди плохо работают и мотивация не та. А потому что организация физически не способна делать то, что требует стратегия. Как невозможно выиграть скачки, если у вас нет лошади 🐎 — неважно, насколько вы хотите победить.

📌 Разобрали два реальных кейса: агрохолдинг с планами кратного роста и розничная сеть, которая хотела снизить издержки. В обоих случаях проблема была не в рынке труда и не в мотивации — а в том, как устроена структура изнутри.

📌 И вот тезис, который, думаю, стоит записать: ФОТ — это стоимость способа, которым компания организовала свою работу. Если фонд зарплаты растет без пропорционального результата — возможно, вы платите не за результат, а за устройство, которое этому результату мешает.

🔥 И еще одна мысль оттуда, которая осталась у многих: часть персонала в организациях обслуживает не бизнес, а дефекты оргструктуры. Сколько именно — уже интересный вопрос.

👉 Запись можно посмотреть тут
PRIME 2.0 — презентация новой версии кейс-теста от ЭКОПСИ
#бесплатно
вебинар
5 марта (чт)
14:00 мск
Регистрация

🤓 Календарь обучения
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM