«Нужно прежде всего над собой работать». Эксперт — о профессии бизнес-тренера
Организатор конкурса тренерского мастерства рассказала, кто идёт в бизнес-тренеры, какие есть мифы о них и что это за работа на самом деле.
✅ почему бизнес-тренер — не то же самое, что преподаватель и мотивационный спикер;
✅ какие представления об этой профессии не соответствуют действительности;
✅ как чаще всего становятся тренерами и где этому учатся;
✅ так ли уж важно для бизнес-тренера обладать харизмой;
✅ почему отзывы в духе «Он просто бог!» — не признак хорошего тренера;
✅ как бизнес-тренерство пережило переход в онлайн из-за пандемии.
Организатор конкурса тренерского мастерства рассказала, кто идёт в бизнес-тренеры, какие есть мифы о них и что это за работа на самом деле.
✅ почему бизнес-тренер — не то же самое, что преподаватель и мотивационный спикер;
✅ какие представления об этой профессии не соответствуют действительности;
✅ как чаще всего становятся тренерами и где этому учатся;
✅ так ли уж важно для бизнес-тренера обладать харизмой;
✅ почему отзывы в духе «Он просто бог!» — не признак хорошего тренера;
✅ как бизнес-тренерство пережило переход в онлайн из-за пандемии.
«Газпром нефть» бесплатно учит промышленному программированию, «Альфа-Банк» провёл уже два потока курса Alfa Students и ещё с десяток примеров того, как бизнес идёт в образование…
Непонятно одно: зачем компаниям кого-то учить? И что им это даёт?🤔
Разобрались:
• Как образовательный продукт может помочь бренду компании.
• Когда создание своей школы позволяет экономить на рекрутинге.
• Станут ли корпорации конкурентами образовательных организаций.
👀 Подробнее — по ссылке.
Непонятно одно: зачем компаниям кого-то учить? И что им это даёт?🤔
Разобрались:
• Как образовательный продукт может помочь бренду компании.
• Когда создание своей школы позволяет экономить на рекрутинге.
• Станут ли корпорации конкурентами образовательных организаций.
👀 Подробнее — по ссылке.
Минимум у 45% работников России навыки и опыт не соответствуют их должности😰
Эксперты видят в этом последствия квалификационной ямы. Проблема особенно обнажилась в пандемию и стала актуальна для всего мира.
В чём суть явления:
👥 Одни недостаточно владеют знаниями, чтобы справляться с задачами.
👥 Другие со своей высокой квалификацией остаются невостребованными и устраиваются на работу не по профессии.
Почему мир провалился в эту яму, чем она грозит и как из неё выбраться — по ссылке.
Эксперты видят в этом последствия квалификационной ямы. Проблема особенно обнажилась в пандемию и стала актуальна для всего мира.
В чём суть явления:
👥 Одни недостаточно владеют знаниями, чтобы справляться с задачами.
👥 Другие со своей высокой квалификацией остаются невостребованными и устраиваются на работу не по профессии.
Почему мир провалился в эту яму, чем она грозит и как из неё выбраться — по ссылке.
«Унылой продлёнки» больше не будет 🥱
Бизнес намерен вмешаться в дополнительное образование детей. В планах — занять современных школьников проектными мастерскими, изучением менеджмента, финансовой грамотности и освоением ораторского искусства. И всё это планируют реализовать уже к 2024 году 🤔
• Зачем корпорации идут в систему допобразования?
• Поддерживает ли это государство?
• Как уже сейчас бизнес сотрудничает со школами?
Все подробности — по ссылке.
Бизнес намерен вмешаться в дополнительное образование детей. В планах — занять современных школьников проектными мастерскими, изучением менеджмента, финансовой грамотности и освоением ораторского искусства. И всё это планируют реализовать уже к 2024 году 🤔
• Зачем корпорации идут в систему допобразования?
• Поддерживает ли это государство?
• Как уже сейчас бизнес сотрудничает со школами?
Все подробности — по ссылке.
👨🎓Новую профессию можно освоить бесплатно
Что? Да! По крайней мере, так говорят организаторы курсов. Объясняем:
▪️Что такое социальное образование и почему оно не только для бедных?
▪️Чему учат на бесплатных курсах и как они устроены?
▪️Что студентам нравится в таких программах, а что — нет?
▪️Как к такому образованию относятся работодатели?
Разбор — по ссылке.
Что? Да! По крайней мере, так говорят организаторы курсов. Объясняем:
▪️Что такое социальное образование и почему оно не только для бедных?
▪️Чему учат на бесплатных курсах и как они устроены?
▪️Что студентам нравится в таких программах, а что — нет?
▪️Как к такому образованию относятся работодатели?
Разбор — по ссылке.
Компания Smart Ranking подготовила рейтинг крупнейших EdTech-компаний России по выручке за второй квартал 2021 года. В первую десятку вошли:
🏆«Like Центр» — 1,754 млрд рублей;
🏆Skillbox — 1,49 млрд;
🏆SkyEng — 1,4 млрд;
🏆«Учи.ру» — 850 млн;
🏆SkySmart — 725 млн;
🏆GeekBrains — 682 млн;
🏆NovaKid — 650 млн;
🏆«Яндекс.Практикум» — 630 млн;
🏆Getcourse — 495 млн;
🏆iSpring — 453 млн.
Суммарная выручка топ-100 компаний за второй квартал 2021-го составила более 15,3 млрд рублей — это почти на 100% больше, чем за аналогичный период 2020-го.
#новости
🏆«Like Центр» — 1,754 млрд рублей;
🏆Skillbox — 1,49 млрд;
🏆SkyEng — 1,4 млрд;
🏆«Учи.ру» — 850 млн;
🏆SkySmart — 725 млн;
🏆GeekBrains — 682 млн;
🏆NovaKid — 650 млн;
🏆«Яндекс.Практикум» — 630 млн;
🏆Getcourse — 495 млн;
🏆iSpring — 453 млн.
Суммарная выручка топ-100 компаний за второй квартал 2021-го составила более 15,3 млрд рублей — это почти на 100% больше, чем за аналогичный период 2020-го.
#новости
Онлайн-образование вошло в топ-5 отраслей, которые максимально выиграли от пандемии
Только с марта по апрель 2020 года оборот в этой товарной категории вырос на 52%, а к октябрю — уже на 110% ☄️
Благодаря стремительному росту онлайн-продаж на волне пандемии в пятёрку лидеров также вошли: продукты и сопутствующие товары, доставка готовой еды, электроника и товары для спорта.
#новости
Только с марта по апрель 2020 года оборот в этой товарной категории вырос на 52%, а к октябрю — уже на 110% ☄️
Благодаря стремительному росту онлайн-продаж на волне пандемии в пятёрку лидеров также вошли: продукты и сопутствующие товары, доставка готовой еды, электроника и товары для спорта.
#новости
На рынке образования появилось очень много частных игроков — стартапы, акселераторы и инкубаторы, учебные центры…
При этом крупные участники уверяют, что выйти на высокий уровень получится, только сотрудничая с другими EdTech-компаниями и государством 🤔
Как будет развиваться ситуация? Будет ли новый образовательный рынок расти параллельно с формальной системой образования? Или без интеграции в неё никак?
А главное, смогут ли небольшие стартапы сами удержаться на плаву и какую стратегию развития им выбрать? 😤
👀Все эти вопросы подробно разобрали в статье.
Изображение: Rido / Shutterstock
При этом крупные участники уверяют, что выйти на высокий уровень получится, только сотрудничая с другими EdTech-компаниями и государством 🤔
Как будет развиваться ситуация? Будет ли новый образовательный рынок расти параллельно с формальной системой образования? Или без интеграции в неё никак?
А главное, смогут ли небольшие стартапы сами удержаться на плаву и какую стратегию развития им выбрать? 😤
👀Все эти вопросы подробно разобрали в статье.
Изображение: Rido / Shutterstock
К ноябрю школы должны перейти на российский софт
Это касается операционной системы, приложений для видеоконференций, почты и мессенджеров, которые используются учителями для связи с учениками и их родителями 😬
Перечисленное — одна из новых мер поддержки отечественных разработчиков и технологий. Какие ещё перемены внедрят в ИТ-отрасль — по ссылке.
#новости
Это касается операционной системы, приложений для видеоконференций, почты и мессенджеров, которые используются учителями для связи с учениками и их родителями 😬
Перечисленное — одна из новых мер поддержки отечественных разработчиков и технологий. Какие ещё перемены внедрят в ИТ-отрасль — по ссылке.
#новости
EdTech-платформа составит честный рейтинг онлайн-школ
В России появился сервис EdYes. В основе него лежит технология, которая умеет анализировать онлайн-школы, учебные программы, всевозможные курсы от инфоблогеров и составлять независимый рейтинг.
Решение о качестве предоставляемых образовательных услуг технология принимает на основе:
• отзывов реальных выпускников;
• мнений экспертов рынка;
• официальных данных от основателей образовательных продуктов.
👀Подробнее — по ссылке.
#новости
В России появился сервис EdYes. В основе него лежит технология, которая умеет анализировать онлайн-школы, учебные программы, всевозможные курсы от инфоблогеров и составлять независимый рейтинг.
Решение о качестве предоставляемых образовательных услуг технология принимает на основе:
• отзывов реальных выпускников;
• мнений экспертов рынка;
• официальных данных от основателей образовательных продуктов.
👀Подробнее — по ссылке.
#новости
На российском рынке образования сейчас, с одной стороны, много качественных специалистов, а с другой — много открытых ниш. Эти условия — лучшее время для того, чтобы применять накопленный опыт и создавать инновации.
Но для чего они нужны? Как их разрабатывать и применять у себя в компании?🤔
Все эти вопросы разобрали в статье вместе с основателем проекта LLLab Ренатой Гизатулиной и подготовили руководство для методистов, менеджеров, стартаперов, директоров и всех причастных.
👀Подробнее — по ссылке.
Но для чего они нужны? Как их разрабатывать и применять у себя в компании?🤔
Все эти вопросы разобрали в статье вместе с основателем проекта LLLab Ренатой Гизатулиной и подготовили руководство для методистов, менеджеров, стартаперов, директоров и всех причастных.
👀Подробнее — по ссылке.
5 самых успешных EdTech-стартапов июля и августа
Всего за два месяца эти компании получили 1,74 млрд долларов на развитие. Разбираемся, чем они смогли привлечь инвесторов и что объединяет все эти проекты.
Краткое содержание новой подборки:
📈Платформа, продающая курсы для повышения квалификации сотрудников.
🧸Компания, помогающая следить за успеваемостью школьников.
🖥Сервис, обучающий персонал компаний кибербезопасности.
✍🏻Приложение, которое помогает подготовиться к экзаменам.
🎓Платформа, сотрудничающая с крупнейшими университетами мира.
❓Станет ли профессиональная переподготовка новым трендом в EdTech?
#ТОП
Всего за два месяца эти компании получили 1,74 млрд долларов на развитие. Разбираемся, чем они смогли привлечь инвесторов и что объединяет все эти проекты.
Краткое содержание новой подборки:
📈Платформа, продающая курсы для повышения квалификации сотрудников.
🧸Компания, помогающая следить за успеваемостью школьников.
🖥Сервис, обучающий персонал компаний кибербезопасности.
✍🏻Приложение, которое помогает подготовиться к экзаменам.
🎓Платформа, сотрудничающая с крупнейшими университетами мира.
❓Станет ли профессиональная переподготовка новым трендом в EdTech?
#ТОП
Российский EdTech-стартап привлёк 250 тысяч долларов
В образовательный проект для детей Tabi Land вложился клуб венчурных инвесторов AngelsDeck. Деньги планируют направить на расширение команды и подготовку проекта к выходу на американский рынок.
Tabi Land — разработчик развлекательно-образовательного приложения «Фоня» для детей от 2 до 6 лет. В нём вручную собран безопасный и популярный видеоконтент для детей: интерактивные мультфильмы и развивающие игры.
Изображение: Roman Kranienko / YouTube
#новости
В образовательный проект для детей Tabi Land вложился клуб венчурных инвесторов AngelsDeck. Деньги планируют направить на расширение команды и подготовку проекта к выходу на американский рынок.
Tabi Land — разработчик развлекательно-образовательного приложения «Фоня» для детей от 2 до 6 лет. В нём вручную собран безопасный и популярный видеоконтент для детей: интерактивные мультфильмы и развивающие игры.
Изображение: Roman Kranienko / YouTube
#новости
Пандемия застала вузы врасплох. Университетам не хватало интернет-инфраструктуры, учебных материалов для дистанта, подготовленных специалистов и даже времени, чтобы перенести имеющиеся курсы в онлайн. 2020 год доказал, что время для полной трансформации преподавания и обучения в вузах уже пришло.
Британские исследователи побеседовали более чем с 50 представителями университетов и EdTech-рынка о сотрудничестве этих сфер, стратегии обучения и преподавания в новом смешанном формате.
👀 Самое главное из исследования и три области в образовании, которые нуждаются в цифровизации уже сейчас, — по ссылке.
Британские исследователи побеседовали более чем с 50 представителями университетов и EdTech-рынка о сотрудничестве этих сфер, стратегии обучения и преподавания в новом смешанном формате.
👀 Самое главное из исследования и три области в образовании, которые нуждаются в цифровизации уже сейчас, — по ссылке.
AngelsDeck и управляющий партнёр «ЯКласса» инвестировали в проект Rifgo 200 тысяч долларов
Rifgo — это live-платформа, на которой эксперты и инфлюенсеры из области дополнительного бизнес-образования могут проводить обучающие стримы. Для авторов контента предусмотрена монетизация.
Платформу основали в 2021 году Андрей Илингин, Кирилл Калинюк, Максим Мостов и Роман Экземплиаров. Сейчас Rifgo находится на стадии MVP. Проект планируют запускать на рынке США.
#новости
Rifgo — это live-платформа, на которой эксперты и инфлюенсеры из области дополнительного бизнес-образования могут проводить обучающие стримы. Для авторов контента предусмотрена монетизация.
Платформу основали в 2021 году Андрей Илингин, Кирилл Калинюк, Максим Мостов и Роман Экземплиаров. Сейчас Rifgo находится на стадии MVP. Проект планируют запускать на рынке США.
#новости
Приложение «Дневник МЭШ» вошло в число финалистов международной премии GESS
Разработка представлена в категории «Лучшее бесплатное приложение / программное обеспечение». Окончательные итоги и победитель станут известны в ноябре.
Приложение разработала «Московская электронная школа». Сейчас у «Дневника МЭШ» 1 млн пользователей. В нём родители могут создавать уведомления об отсутствии ребёнка на уроках, узнавать расписание, получать уведомления о полученных учеником оценках и домашних заданиях.
#новости
Разработка представлена в категории «Лучшее бесплатное приложение / программное обеспечение». Окончательные итоги и победитель станут известны в ноябре.
Приложение разработала «Московская электронная школа». Сейчас у «Дневника МЭШ» 1 млн пользователей. В нём родители могут создавать уведомления об отсутствии ребёнка на уроках, узнавать расписание, получать уведомления о полученных учеником оценках и домашних заданиях.
#новости
«Тинькофф Журнал» запустил сервис «Сравнятор»
На нём можно подобрать онлайн-курс по ИТ, опираясь на реальные отзывы выпускников. Сейчас на сайте представлено более 300 образовательных программ.
Все отзывы проходят модерацию. Сервис публикует только те, которые подтверждены чеками об оплате онлайн-курса.
«Сравнятор» зарабатывает на комиссии. Её платят образовательные сервисы, когда видят, что ученик перешёл по специальной реферальной ссылке. «Т—Ж» отмечает, что «Сравнятор» сотрудничает с онлайн-школами не напрямую, а через посредника — партнёрскую сеть Admitad. Это исключает возможность выбора любимчиков или накрутки отзывов 🤔
#новости
На нём можно подобрать онлайн-курс по ИТ, опираясь на реальные отзывы выпускников. Сейчас на сайте представлено более 300 образовательных программ.
Все отзывы проходят модерацию. Сервис публикует только те, которые подтверждены чеками об оплате онлайн-курса.
«Сравнятор» зарабатывает на комиссии. Её платят образовательные сервисы, когда видят, что ученик перешёл по специальной реферальной ссылке. «Т—Ж» отмечает, что «Сравнятор» сотрудничает с онлайн-школами не напрямую, а через посредника — партнёрскую сеть Admitad. Это исключает возможность выбора любимчиков или накрутки отзывов 🤔
#новости
В «Сколково» обсудят критерии оценки профессионального онлайн-образования
6 октября в эдтех-хабе «Гиперкуб» пройдёт открытая дискуссия. Цель встречи — ответить на вопросы: что такое EdTech, как оценивать его качество, на какие площадки стоит равняться и какие практики можно перенять из академического образования🎓
Дискуссию проведут эксперты в сфере EdTech. Среди них:
• Владилен Ситников, Skillbox.
• Миша Свердлов, Skypro.
• Евгений Стройнов, SkillFactory.
• Марианна Снигирева, «Нетология».
• Евгений Терентьев, Институт образования ВШЭ.
👀 Прийти на мероприятие и принять участие в обсуждении может любой желающий. Для этого нужно зарегистрироваться по ссылке.
6 октября в эдтех-хабе «Гиперкуб» пройдёт открытая дискуссия. Цель встречи — ответить на вопросы: что такое EdTech, как оценивать его качество, на какие площадки стоит равняться и какие практики можно перенять из академического образования🎓
Дискуссию проведут эксперты в сфере EdTech. Среди них:
• Владилен Ситников, Skillbox.
• Миша Свердлов, Skypro.
• Евгений Стройнов, SkillFactory.
• Марианна Снигирева, «Нетология».
• Евгений Терентьев, Институт образования ВШЭ.
👀 Прийти на мероприятие и принять участие в обсуждении может любой желающий. Для этого нужно зарегистрироваться по ссылке.
Большая онлайн-конференция об образовании от «Яндекса»
10 ноября спикеры обсудят, как люди принимают решение учиться, чем руководствуются при выборе направления и как это влияет на наше будущее🤔
EdTech-темы конференции:
💻Трансформация университетов: вчера, сегодня, завтра.
Спикер: Андрей Волков, Московская школа управления «Сколково».
💻Как перейти от роста к качеству в EdTech, создавать полезные продукты и обучать востребованных специалистов.
Спикеры: Дарья Рыжкова, Smart Ranking / Александр Ларьяновский, Skypro / Дмитрий Крутов, Skillbox.
💻Тщета технологий без человека. Новые профессии в технологизируемом образовании.
Спикеры: Миша Янович «Яндекс.Практикум» / Андрей Комиссаров, Университет 2035 / Соня Смыслова, School of Education.
👉🏻Познакомиться с другими темами и зарегистрироваться на конференцию можно по ссылке. Участие бесплатное.
10 ноября спикеры обсудят, как люди принимают решение учиться, чем руководствуются при выборе направления и как это влияет на наше будущее🤔
EdTech-темы конференции:
💻Трансформация университетов: вчера, сегодня, завтра.
Спикер: Андрей Волков, Московская школа управления «Сколково».
💻Как перейти от роста к качеству в EdTech, создавать полезные продукты и обучать востребованных специалистов.
Спикеры: Дарья Рыжкова, Smart Ranking / Александр Ларьяновский, Skypro / Дмитрий Крутов, Skillbox.
💻Тщета технологий без человека. Новые профессии в технологизируемом образовании.
Спикеры: Миша Янович «Яндекс.Практикум» / Андрей Комиссаров, Университет 2035 / Соня Смыслова, School of Education.
👉🏻Познакомиться с другими темами и зарегистрироваться на конференцию можно по ссылке. Участие бесплатное.
Исследование Coursera показало, как пандемия повлияла на развитие у женщин навыков и компетенций
Главным негативным последствием пандемии стало закрытие школ, из-за чего женщинам пришлось сосредоточиться на уходе за детьми. Это усугубило финансовое неравенство между мужчинами и женщинами — число работниц во всём мире сократилось на 13 млн в период с 2019-го по 2021-й.
Тем не менее наблюдается и позитивная тенденция: во время пандемии больше женщин стало проходить онлайн-обучение. В 2018–2019 годах их доля от общего числа пользователей платформы составляла 38%, а в 2020-м она дошла до 45%. Также возросло число женщин, учащихся на STEM-курсах, где обучают востребованным цифровым навыкам: в 2018–2019 годах их доля составляла 31%, а в 2020-м увеличилась до 38%.
Исследование показало, что с 2020-го женщины по-прежнему составляют 45%. Половина новых пользователей, которые присоединились к сервису в 2021-м, — женщины. Правда, во время пандемии этот показатель был ещё выше — 54%. Вероятно, снижение связано с общим ослаблением ажиотажа вокруг онлайн-образования и нормализацией ситуации на рынке труда.
Кроме того, известно, что гендерный разрыв в получении профессий в режиме онлайн сократился: в 2019 году начальную ступень таких специальностей осваивали 25% женщин, а в 2021-м их насчитали уже 37%.
Ещё один интересный факт: по данным Coursera оказалось, что пользовательницы охотнее проходят те курсы, где спикерами выступают тоже женщины.
#news
Главным негативным последствием пандемии стало закрытие школ, из-за чего женщинам пришлось сосредоточиться на уходе за детьми. Это усугубило финансовое неравенство между мужчинами и женщинами — число работниц во всём мире сократилось на 13 млн в период с 2019-го по 2021-й.
Тем не менее наблюдается и позитивная тенденция: во время пандемии больше женщин стало проходить онлайн-обучение. В 2018–2019 годах их доля от общего числа пользователей платформы составляла 38%, а в 2020-м она дошла до 45%. Также возросло число женщин, учащихся на STEM-курсах, где обучают востребованным цифровым навыкам: в 2018–2019 годах их доля составляла 31%, а в 2020-м увеличилась до 38%.
Исследование показало, что с 2020-го женщины по-прежнему составляют 45%. Половина новых пользователей, которые присоединились к сервису в 2021-м, — женщины. Правда, во время пандемии этот показатель был ещё выше — 54%. Вероятно, снижение связано с общим ослаблением ажиотажа вокруг онлайн-образования и нормализацией ситуации на рынке труда.
Кроме того, известно, что гендерный разрыв в получении профессий в режиме онлайн сократился: в 2019 году начальную ступень таких специальностей осваивали 25% женщин, а в 2021-м их насчитали уже 37%.
Ещё один интересный факт: по данным Coursera оказалось, что пользовательницы охотнее проходят те курсы, где спикерами выступают тоже женщины.
#news
Microsoft приглашает к участию в программе Microsoft Learn Student Ambassadors
Это международное комьюнити, в котором представители более 1 200 университетов из 85 стран делятся своими наработками в ИТ-сфере.
Всех студентов программы MLSA делят на лиги по ИТ-направлениям. По ним проводятся семинары, вебинары и круглые столы. Каждый амбассадор может участвовать в них и как слушатель, и как спикер.
Стать студентом программы можно с 16 лет, верхней границы по возрасту нет. Чтобы это сделать, нужно заполнить анкету и записать видеовизитку на английском языке.
Участие бесплатное. Microsoft называет это волонтёрской деятельностью: амбассадор вкладывает своё время, делится знаниями в ИТ, а взамен получает запись в резюме о том, что он амбассадор MLSA. Этот статус оценят при трудоустройстве в западных компаниях. Также все участники программы получают бесплатный доступ к продуктам корпорации — Microsoft 365, Azure, Microsoft Teams и другим.
#news
Это международное комьюнити, в котором представители более 1 200 университетов из 85 стран делятся своими наработками в ИТ-сфере.
Всех студентов программы MLSA делят на лиги по ИТ-направлениям. По ним проводятся семинары, вебинары и круглые столы. Каждый амбассадор может участвовать в них и как слушатель, и как спикер.
Стать студентом программы можно с 16 лет, верхней границы по возрасту нет. Чтобы это сделать, нужно заполнить анкету и записать видеовизитку на английском языке.
Участие бесплатное. Microsoft называет это волонтёрской деятельностью: амбассадор вкладывает своё время, делится знаниями в ИТ, а взамен получает запись в резюме о том, что он амбассадор MLSA. Этот статус оценят при трудоустройстве в западных компаниях. Также все участники программы получают бесплатный доступ к продуктам корпорации — Microsoft 365, Azure, Microsoft Teams и другим.
#news