✅Прокуратура города Симферополя разъясняет!
📌Срок уведомления о приеме на работу бывшего государственного или муниципального служащего - 10 календарных дней со дня заключения трудового договора (ч. 4 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»)
📌Период, в течение которого действуют установленные статьей 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» ограничения, начинается со дня увольнения с государственной (муниципальной) службы и заканчивается через два года.
🔹Более подробная информация размещена на баннерах, прикрепленных к посту.
📌Срок уведомления о приеме на работу бывшего государственного или муниципального служащего - 10 календарных дней со дня заключения трудового договора (ч. 4 ст. 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»)
📌Период, в течение которого действуют установленные статьей 12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» ограничения, начинается со дня увольнения с государственной (муниципальной) службы и заканчивается через два года.
🔹Более подробная информация размещена на баннерах, прикрепленных к посту.
❗️МБУ «Город» - открыты вакансии
📢В муниципальное бюджетное учреждение «Город» на постоянную работу требуются:
- трактористы,
- уборщики территорий,
- грузчики,
- рабочие зелёного хозяйства,
- дорожные рабочие,
- электрогазосварщики,
- работники парковки,
- водители автомобилей,
- слесари-ремонтники,
- электромонтеры по ремонту и обслуживанию электрооборудования,
- ведущий специалист (по техническому контролю и диагностике транспортных средств),
- инженер по охране окружающей среды (эколог),
- специалист по закупкам 1-й категории.
🔹Заработная плата составляет от 21 890 до 70 000 рублей.
📌Учреждение гарантирует официальное трудоустройство, полный социальный пакет, возможно предоставление жилья.
➡️По вопросам трудоустройства обращаться по адресу: г. Симферополь, ул. Маршала Жукова, д. 44.
☎️Телефон для справок: +7 (978) 910-54-54 (отдел кадров).
📢В муниципальное бюджетное учреждение «Город» на постоянную работу требуются:
- трактористы,
- уборщики территорий,
- грузчики,
- рабочие зелёного хозяйства,
- дорожные рабочие,
- электрогазосварщики,
- работники парковки,
- водители автомобилей,
- слесари-ремонтники,
- электромонтеры по ремонту и обслуживанию электрооборудования,
- ведущий специалист (по техническому контролю и диагностике транспортных средств),
- инженер по охране окружающей среды (эколог),
- специалист по закупкам 1-й категории.
🔹Заработная плата составляет от 21 890 до 70 000 рублей.
📌Учреждение гарантирует официальное трудоустройство, полный социальный пакет, возможно предоставление жилья.
➡️По вопросам трудоустройства обращаться по адресу: г. Симферополь, ул. Маршала Жукова, д. 44.
☎️Телефон для справок: +7 (978) 910-54-54 (отдел кадров).
✅29 июня состоялась торжественная церемония выпуска кадет МБОУ «Средняя общеобразовательная школа № 28».
🥇🥈В этом году выпускается 14 кадетов, 2 из которых отличники учебы с золотой медалью, еще трое с серебряной медалью. Торжественная часть началась с выноса государственного флага Российской Федерации и знамени.
💐После, уже по сложившейся традиции, на территории МВД по Республике Крым выпускники возложили цветы к памятнику «Работникам крымской милиции, погибшим в боях за Родину и при исполнении служебного долга».
🥇🥈В этом году выпускается 14 кадетов, 2 из которых отличники учебы с золотой медалью, еще трое с серебряной медалью. Торжественная часть началась с выноса государственного флага Российской Федерации и знамени.
💐После, уже по сложившейся традиции, на территории МВД по Республике Крым выпускники возложили цветы к памятнику «Работникам крымской милиции, погибшим в боях за Родину и при исполнении служебного долга».
✅ Летом трудовые коллективы традиционно делятся на два лагеря — одним жарко и они включают кондиционер, а другим холодно и они его выключают. Из-за этого часто происходят конфликты
✴️ Социологи даже вычислили, что чаще всего в споры по поводу температурного режима на рабочем месте вступают сотрудники в возрасте от 35 до 44 лет.
А как с этим обстоят дела в вашем коллективе? Пишите в комментариях, если постоянно 😉
Или у вас в этом вопросе идиллия?
✴️ Социологи даже вычислили, что чаще всего в споры по поводу температурного режима на рабочем месте вступают сотрудники в возрасте от 35 до 44 лет.
А как с этим обстоят дела в вашем коллективе? Пишите в комментариях, если постоянно 😉
Или у вас в этом вопросе идиллия?
Forwarded from Парки столицы (г. Симферополь)
💚В парке Гагарина – лето! Яркое, тёплое, ароматное...
Друзья, как проходит ваше лето?
Друзья, как проходит ваше лето?
✅28 июня состоялось очередное заседание координационного совета по вопросам развития малого и среднего предпринимательства при главе администрации города Симферополя под председательством первого заместителя главы администрации города Симферополя Олеси Силантьевой.
📌В рамках повестки дня, должностные лица администрации разъяснили присутствующим информацию о порядке размещения круглогодичных и сезонных аттракционов и о размещении рекламы и рекламных конструкций в соответствии с требованиями правил благоустройства на территории Симферополя.
📌Кроме того, с предпринимателями была проведена разъяснительная работа в отношении соблюдения требований Трудового кодекса Российской Федерации о труде, в части оформления трудовых отношений с наемными работниками и установления им гарантий в оплате труда, преимущества легальных трудовых отношений и заработной платы.
🔹Были затронуты и другие важные вопросы, волнующие предпринимателей города, а предложения, озвученные участниками встречи, приняты в работу.
📌В рамках повестки дня, должностные лица администрации разъяснили присутствующим информацию о порядке размещения круглогодичных и сезонных аттракционов и о размещении рекламы и рекламных конструкций в соответствии с требованиями правил благоустройства на территории Симферополя.
📌Кроме того, с предпринимателями была проведена разъяснительная работа в отношении соблюдения требований Трудового кодекса Российской Федерации о труде, в части оформления трудовых отношений с наемными работниками и установления им гарантий в оплате труда, преимущества легальных трудовых отношений и заработной платы.
🔹Были затронуты и другие важные вопросы, волнующие предпринимателей города, а предложения, озвученные участниками встречи, приняты в работу.