Мы давно обещали вам открытый бесплатный вебинар об изменениях в требованиях по обеспечению СИЗ. Он состоится 6 сентября в 12:00 (мск). Ждём всех!
Спикером на вебинаре выступит Андрей Любимов, кандидат технических наук, эксперт по технологиям оценки профессиональных рисков, систем мотивации и обучения персонала, аудитор систем менеджмента качества, генеральный директор Центра инжиниринга безопасных условий труда, эксперт‑аудитор внутренних проверок СМК.
На семинаре обсудим:
Семинар будет полезен руководителям организаций, руководителям и специалистам службы охраны труда, кадровикам и ответственным за ведение охраны труда в организации.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Подробнее в этих вопросах разобралась эксперт Анастасия Киселева: https://sigur-expert.pro/rop_git/tpost/o126y1s3a1-trebovaniya-k-numeratsii-rabochih-mest-p
#СОУТ_и_оценка_профрисков
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Дорогие подписчики, мы запускаем серию открытых бесплатных мероприятий на осень-зиму 2023 года под названием «Мастерские по охране труда»!
🛠 Мастерские — серия онлайн- и офлайн-мероприятий по охране труда, промышленной безопасности, экологии и культуре безопасности. Наша миссия — повышать уровень безопасности на предприятиях, рассказывая о современных подходах и инновациях в культуре охраны труда.
Список мероприятий будет расширяться! Если вы хотите стать нашим партнёром, пишите на почту: expert@sigur-group.ru
➡️ Регистрация и подробности: https://sigur-expert.pro/masterskiepo
Список мероприятий будет расширяться! Если вы хотите стать нашим партнёром, пишите на почту: expert@sigur-group.ru
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🍂 Безопасность и охрана труда для детей!
Дорогие СОТы, поздравляем вас с Днём знаний! Наша редакция взяла интервью у Ольги Загайновой — разработчика игры «Капитан БЕЗопасность», эксперта в области безопасности детей и бизнес-тренера.
В интервью узнаете, как сделать охрану труда популярной у детей, почему это весело и как дети реагируют на игру.
➡️ Читаем здесь: https://sigur-expert.pro/rop_git/tpost/xdc1kre9p1-kapitan-bezopasnost-novoe-slovo-v-obuche
Дорогие СОТы, поздравляем вас с Днём знаний! Наша редакция взяла интервью у Ольги Загайновой — разработчика игры «Капитан БЕЗопасность», эксперта в области безопасности детей и бизнес-тренера.
В интервью узнаете, как сделать охрану труда популярной у детей, почему это весело и как дети реагируют на игру.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👷🏻♂️ Дорогие нефтяники, работники газовой и топливной промышленности, поздравляем вас с этим важным и значимым праздником!
Работа в вашей отрасли — это настоящее призвание. Каждый день вы трудитесь не покладая рук, чтобы обеспечить энергией не только нашу страну, но и весь мир. Без вас многое в нашей жизни было бы невозможно.
Поэтому в этот день хочется не только отметить ваши профессиональные достижения, но и выразить благодарность за вклад в развитие общества и экономики. Ваши усилия и преданность работе приносят нам комфорт и безопасность, и мы глубоко ценим это.
Пусть ваша профессиональная жизнь всегда будет успешной, а трудовые будни будут наполнены интересными вызовами и достижениями. С праздником!🤝
Работа в вашей отрасли — это настоящее призвание. Каждый день вы трудитесь не покладая рук, чтобы обеспечить энергией не только нашу страну, но и весь мир. Без вас многое в нашей жизни было бы невозможно.
Поэтому в этот день хочется не только отметить ваши профессиональные достижения, но и выразить благодарность за вклад в развитие общества и экономики. Ваши усилия и преданность работе приносят нам комфорт и безопасность, и мы глубоко ценим это.
Пусть ваша профессиональная жизнь всегда будет успешной, а трудовые будни будут наполнены интересными вызовами и достижениями. С праздником!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Минтруд России разработал Единые типовые нормы выдачи средств индивидуальной защиты и смывающих средств и Правила обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами. С 1 сентября 2023 года будет использоваться один объёмный (более 2 500 страниц) документ по выбору защитных средств для 5 357 профессий. На вебинаре разберёмся, в чём принципиальные отличия нового подхода к обеспечению работников СИЗ от старого, а также поговорим о том, какие проблемы решают Единые типовые нормы.
Спикером выступит Андрей Любимов, кандидат технических наук, эксперт по технологиям оценки профессиональных рисков, систем мотивации и обучения персонала, аудитор систем менеджмента качества, генеральный директор Центра инжиниринга безопасных условий труда, эксперт‑аудитор внутренних проверок СМК.
Семинар будет полезен руководителям организаций, руководителям и специалистам службы охраны труда, кадровикам и ответственным за ведение охраны труда в организации.
📅 6 сентября, 12:00 (мск)
Ждём вас!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Спикером выступит Андрей Любимов, кандидат технических наук, эксперт по технологиям оценки профессиональных рисков, систем мотивации и обучения персонала, аудитор систем менеджмента качества, генеральный директор Центра инжиниринга безопасных условий труда, эксперт‑аудитор внутренних проверок СМК.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Пишите ваши ответы в комментариях к этому посту. Первому правильно ответившему мы подарим скидку 25% на все виды обучения.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Время узнать правильный ответ и определить победителя викторины!
❓ ДСИЗ (дерматологические средства индивидуальной защиты) остались не использованы. Отчётный период (1 месяц) истёк, но эти ДСИЗ используются в следующем месяце. Как это отразить в личной карточке учёта выдачи?
Отвечает эксперт Андрей Любимов:
✔️ Оставшиеся ДСИЗ можно использовать в следующем периоде, если их срок годности действителен.
Предположим, мы выдали ДСИЗ работнику. Написали срок использования (считается со дня выдачи работнику ДСИЗ), указали количество и зафиксировали подписями. Если мы выдали 200 мл ДСИЗ на 1 месяц, а работник использовал только 100 мл, то мы можем на следующий месяц выдать ему только 100 мл и зафиксировать это в карточке ДСИЗ следующим образом:
➡️ «Выдали 200 мл ДСИЗ с учётом того, что 100 мл осталось с прошлого месяца».
🎉 Ближе всех к правильному ответу была Liubov. Поздравляем! С вами свяжется наш специалист в течение дня.
Отвечает эксперт Андрей Любимов:
Предположим, мы выдали ДСИЗ работнику. Написали срок использования (считается со дня выдачи работнику ДСИЗ), указали количество и зафиксировали подписями. Если мы выдали 200 мл ДСИЗ на 1 месяц, а работник использовал только 100 мл, то мы можем на следующий месяц выдать ему только 100 мл и зафиксировать это в карточке ДСИЗ следующим образом:
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
На вебинаре вместе с экспертом Сигур Андреем Любимовым разобрались в принципиальных отличиях нового подхода к обеспечению работников СИЗ от старого, а также обсудили проблемы, которые решают Единые типовые нормы.
Если у вас остались вопросы по новым правилам выдачи СИЗ, напишите нам на почту: expert@sigur-group.ru
#запись_вебинара
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Отвечает эксперт Андрей Любимов:
Проверять количество использованного работником жидкого мыла никто не будет. Но важно, чтобы на момент проверки ДСИЗ было в этих дозаторах.
Работник может использовать больше или меньше положенного ему ДСИЗ (крем, паста, мыло, антисептик). Считать это не нужно, так как работник расписывается не за использованное, а за выданное ему количество ДСИЗ.
#СИЗ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Каждый работодатель знает, что обязан провести обучение работников по охране труда, иначе его привлекут к ответственности. Тем не менее по статистике среди всех нарушений по охране труда лидируют именно нарушения, связанные с обучением!
Поэтому мы приглашаем всех разобраться в требованиях ст.214 ТК РФ на вебинаре 14 сентября в 11:00 (мск) вместе с Натальей Герасименко.
Наталья — кандидат юридических наук, аудитор по охране труда, руководитель экзаменационного центра по НОК в области охраны труда в Москве.
Обсудим, как проводить:
Вебинар будет полезен руководителям организаций, руководителям и специалистам службы охраны труда, кадровикам и ответственным за ведение охраны труда в организации.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Приглашаем экспертов, авторов, спикеров, которые:
— хорошо разбираются в одном или нескольких аспектах техносферной безопасности: от СОУТ до СИЗов или расследовании несчастных случаев;
— хотят делиться своими знаниями и получать дополнительный доход;
— готовы делать презентации и общаться со специалистами по охране труда со всей России.
— написанием статей для нашего блога;
— проведением вебинаров;
— проведением семинаров в промышленных центрах России;
— участием в корпоративных семинарах для компаний.
— дополнительный заработок благодаря вашим знаниям;
— площадку для развития вашего личного бренда с помощью наших онлайн и офлайн площадок;
— стать экспертом в области охраны труда и профессионалом в обучении сотрудников крупных предприятий.
Мы открыты к разным форматам сотрудничества!
Узнайте подробности и оставьте заявку на сайте: https://clck.ru/32onVi
Или свяжитесь с нами по электронной почте: expert@sigur-group.ru
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Как поступить?
Представьте ситуацию: вы — СОТ на крупном предприятии. Вам катастрофически не хватает ни времени, ни ресурсов, чтобы соблюсти все требования. Наконец-то вам удаётся согласовать с руководством ещё одного человека в ваш департамент.
На собеседование приходит молодой сотрудник. Он закончил техносферную безопасность, имеет небольшой, но хороший опыт. Он горит безопасностью и охраной труда и, главное, хочет работать — идеальный кандидат.
Но вы знаете, что работать он будет по 10-12 часов в день. Каждый день его будут ждать огромное количество трудностей и проблем. Если вы расскажете об этих условиях работы, скорее всего, он откажется. На поиск нового кандидата придётся потратить ещё месяц.
❓ Как вы поступите?
⬇️ Голосуйте в опросе ниже.
Представьте ситуацию: вы — СОТ на крупном предприятии. Вам катастрофически не хватает ни времени, ни ресурсов, чтобы соблюсти все требования. Наконец-то вам удаётся согласовать с руководством ещё одного человека в ваш департамент.
На собеседование приходит молодой сотрудник. Он закончил техносферную безопасность, имеет небольшой, но хороший опыт. Он горит безопасностью и охраной труда и, главное, хочет работать — идеальный кандидат.
Но вы знаете, что работать он будет по 10-12 часов в день. Каждый день его будут ждать огромное количество трудностей и проблем. Если вы расскажете об этих условиях работы, скорее всего, он откажется. На поиск нового кандидата придётся потратить ещё месяц.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Я поступлю следующим образом:
Anonymous Poll
36%
Честно расскажу обо всех трудностях. Потрачу еще недели или месяцы на поиск хорошего кандидата
2%
Постараюсь приукрасить. Проработает какое-то время — уже хорошо
61%
Не буду говорить обо всех трудностях. Во время работы постараюсь вместе оптимизировать все задачи
2%
Напишу в комментариях, как бы я вышел из ситуации
Все работодатели знают, почему необходимо проводить обучение по охране труда для своих работников. Но как это сделать правильно, без нарушений?
Разберемся в требованиях ст.214 ТК РФ на вебинаре 14 сентября в 11:00 (мск) вместе с Натальей Герасименко.
Обсудим, как проводить:
Вебинар будет полезен руководителям организаций, руководителям и специалистам службы охраны труда, кадровикам и ответственным за ведение охраны труда в организации.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Рассуждает эксперт Сигур Марина Шобохонова:
Я видела много писем государственных органов, в которых были допущены неточности. Такие разъяснения я не применяю в работе. Но если я вижу письмо Ростехнадзора, в котором всё корректно, и при этом риск привлечения работодателя к административной ответственности минимальный, то я, как правило, пользуюсь этим письмом.
Не забудьте подписаться на наш youtube-канал Сигур эксперт: охрана труда, там мы публикуем полезные видео, например, плейлист с вебинарами от Марины Шобохоновой.
Хорошей работы!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Какие СИЗ необходимо выдать электромонтеру?
На прошедшем вебинаре, посвященному новым правилам выдачи СИЗ эксперт Андрей Любимов пошагово разобрал алгоритм выдачи средств индивидуальной защиты для работников.
В коротком видео приведен отрезок, какие СИЗы выдаются электромонтеру и как учесть разные профессиональные риски.
🎞 Посмотреть разбор можно здесь: https://youtu.be/Jooz9a_92TM
🎞 Запись вебинара: https://youtu.be/RqnkSGBBZwU?si=2UZwhEBVIvrRV7Mm
На прошедшем вебинаре, посвященному новым правилам выдачи СИЗ эксперт Андрей Любимов пошагово разобрал алгоритм выдачи средств индивидуальной защиты для работников.
В коротком видео приведен отрезок, какие СИЗы выдаются электромонтеру и как учесть разные профессиональные риски.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
YouTube
Как выбрать СИЗ для работника по новым правилам? Разбираемся на примере электромонтера
Эксперт Андрей Любимов рассказывает, как подобрать СИЗ, оценивать риски и где искать нормативное обоснование.
По промокоду ВЕБИНАР получите скидку 20% на все виды обучений по охране труда, повышению квалификации и рабочим специальностям: https://goo.su/xeZ5ZV…
По промокоду ВЕБИНАР получите скидку 20% на все виды обучений по охране труда, повышению квалификации и рабочим специальностям: https://goo.su/xeZ5ZV…
Хорошей работы! 🫡
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM