👉
«К внедрению системы 5S как одного из инструментов производственной системы мы подошли ответственно - сначала прошли подготовку и обучение, отсортировали все, что хранилось в помещении цеха. Главное на этом этапе – не увлечься и не выбросить все подряд, как некоторые любители сделали, чтобы отделаться и отчитаться. Мы эту попытку пресекли, всё скрупулезно перебрали, подготовили места хранения, некоторое оборудование изготовили сами. Например, раньше был деревянный стеллаж для метизов, изготовили металлический. Заодно и метизы все перебрали – они, как правило, по цехам лежат вместе с остальным железом, но их не выкинешь, потому что потом нечем работать будет.

Сделали и места временного хранения, потому что мы производим ремонты и монтаж нового оборудования, и некоторые детали не могут иметь постоянного места хранения. Ребята из УРПС всегда спрашивают: «А что это у вас здесь лежит? А почему оно здесь лежит?», а у нас всё подписано.

Навели порядок, все подписали, оптимизировали место, где всё хранилось. Теперь работаем над тем, чтобы этот порядок поддерживать. Ставим задачу работникам наводить порядок на рабочем месте вечером, после окончания работы. При этом не нужно снимать с верстака какую-то тяжесть, которую затащили туда вдвоем-втроем, нужно просто прибрать вокруг, чтобы аккуратно все смотрелось.

Кстати, в советское время была такая же система: за 15 минут до конца рабочего дня нужно было прибрать свое место. У токарей так это вообще было прописано в инструкциях. Поработал – убери за собой.

Сейчас наш цех находится на этапе 4S. На этом этапе порядок должен быть везде, не только на рабочих местах - в личных шкафчиках, в местах хранения инструментов. И самое главное – если что-то берётся, то возвращается на то же место.

Поначалу, конечно, некоторые люди были не очень довольны, когда им показывали, как все должно лежать в ящиках. Объяснял, что для начала нужно разделить ящик на 3 части, чтобы хотя бы средства индивидуальной защиты от инструментов отделить. Каждый работник подписал свой ящик, все одинаковое. Через неделю приходим – снова все по старому. Навести порядок не трудно, а его поддержание - на это нужно время. Чтобы закрепить достигнутое мы каждую неделю проводим обход и выставляем баллы от 1 до 5.

Много полезного почерпнули у коллег из других цехов, например, сотрудничаем с 41 цехом. Они, в свою очередь, интересовались нашими успехами, некоторые идеи наши цеха внедряли параллельно.

Внедрение системы позволяет работать более эффективно, не теряя рабочего времени. К концу года поставлена задача, чтобы весь завод, соответственно, и наш цех, вышел на уровень 5S, и мы обязательно выполним намеченное.

#ОСК #псзЯнтарь #ПроизводственнаяСистема

⚓️ Объединенная судостроительная корпорация совместно с отраслевыми профсоюзами разрабатывает типовой коллективный договор. Документ станет основой для коллективных договоров верфей и конструкторских бюро, что позволит сформировать единые стандарты социальной защиты работников Группы ОСК.

📜 Создание этого документа – логичное продолжение работы по внедрению единой унифицированной системы оплаты труда корабелов Объединенной судостроительной корпорации.

❗️ В разработке проекта типового коллективного договора участвуют члены специально созданной рабочей группы – представители #ОСК, Российского профессионального союза работников судостроения и Межрегионального профессионального союза работников судостроения, судоремонта и морской техники.

📈 Авторы и разработчики документа уверены, что новые правила позволят систематизировать процедуру заключения локальных коллективных договоров, упорядочить их структуру и содержание, а также помогут создать единый подход к материальному стимулированию и социальной поддержке десятков тысяч работников.

⛴ Коллективный договор охватывает все стороны социально-трудовых отношений: занятость, рабочее время и время отдыха работников, оплату труда, охрану труда, корпоративные выплаты и компенсации, права, обязанности, взаимные гарантии и основы сотрудничества сторон социального партнерства.

📃 Планируется, что в 2023 году на основе типового документа начнется разработка и согласование коллективных договоров предприятий корпорации.

Более подробная информация в материале "Единые правила для большой Корпорации", подготовленном Департаментом организационного развития и управления вознаграждением АО "ОСК", доступна по ССЫЛКЕ.

#USC #Судостроение #Флот #СтроимФлотСильнойСтраны

Старт благотворительного сбора

Уважаемые заводчане!

Объявляем о начале благотворительного сбора на строительство часовни Святого Георгия Победоносца, которая будет расположена на территории нашего предприятия.

У каждого из нас есть возможность внести свою лепту, перечислив посильную сумму по QR-коду или прилагаемым реквизитам.
 
Часовня была заложена в день Преображения Господня, 19 августа 2022 года, рядом со сдаточной набережной №8. Строительство часовни и благоустройство сквера осуществляется за счет благотворительности без привлечения средств предприятия.
 
👇

👉
Корабелы «Янтаря» и уходящие в море экипажи смогут обратиться здесь душой к Господу, поразмыслить о добром и вечном, поставить свечи. Особенно символично посвящение часовни Святому Георгию Победоносцу, покровителю воинов, защищающих родную землю и несущего победу тем, чье дело правое.
 
На церемонии освящения закладочного камня настоятель Свято-Георгиевского морского собора Балтийского флота архимандрит Софроний сказал: «Господь видит наши труды, крепит наши компетенции и дает новые импульсы людям, вкладывающим душу в завод и любовь к отчей земле. Корабелы, и те, кто в море, и те, кто ждет их на земле – над всеми простерта благодать Господня!».

Реквизиты благотворительного счета АО «ПСЗ «Янтарь»:
р/с 40702810206000101890
в Санкт-Петербургском филиале ПАО «Промсвязьбанк»
к/с 30101810000000000920
БИК 044030920
ИНН 3900000111
КПП 390601001

#ОСК #псзЯнтарь #благотворительность

Сделано! Итоги УЭОФ-2022

Начальник управления по эксплуатации основных фондов завода «Янтарь» (входит в ОСК) Юрий Щербина отчитался об исполнении приоритетных планов подразделения по совершенствованию заводской инфраструктуры на текущий год.

«На 2022 год, впрочем, как и всегда, планов  было много. Что-то было продолжением работ 2021 года, какие-то проекты новые. На сегодняшний день можно говорить о продвижении нескольких проектов.
👇

👉
✅ Капитальный ремонт четвертого этажа 178 корпуса. На сегодня выполнено более 80% всех работ. Выполнена перепланировка помещений этажа, произведен косметический ремонт помещений, заменена проводка и освещение, смонтированы коммуникации. Планируем все завершить к новому году.

Продолжением благоустройства объекта станет строительство котельной для 4 и 5 этажей этого корпуса. В настоящее время проходит процедура выбора исполнителя работ по монтажу системы отопления и строительства котельной для этих помещений.

✅ Завершение этапа перехода предприятия на получение воды от городских сетей водоканала. Сейчас заключен договор на водопользование, проложен водопровод, выполнено техприсоединение. Ждем, когда водоканал возьмет пробы воды, и по их результатам уже в ноябре планируем получать городскую воду. Считаем, что технически этот проект завершен, осталось дождаться подписания документов, разрешающих ввод его в эксплуатацию.

✅ Приведение в надлежащее состояние заводских санузлов. Работа проведена по распоряжению генерального директора в ответ на просьбы заводчан. Работы находятся на заключительном этапе – из почти 100 помещений осталось капитально отремонтировать всего 4. Уверен, до конца года все здесь завершим.

✅Продолжаем  работы по замене теплотрассы между корпусами 168 и 49, которые ведутся в соответствии с программой энергосбережения, утвержденной генеральным директором ОСК Алексеем Рахмановым. Монтажные работы, выполняемые силами цеха №41, на сегодняшний момент осуществлены на 70%. До конца года планируем их завершить.

✅ Подходит к концу ремонт фасада корпуса №10. В результате будут утеплены стены, одна из стен, на которой в ходе работ обнаружена трещина, уже усилена.

✅ В соответствии с приказом генерального директора завода, 17 октября благополучно начат отопительный сезон. Нашими сотрудниками подготовлены, запущены и работают в штатном режиме все заводские котельные.

В целом, считаю работу УЭОФ по обеспечению работоспособности завода в этом году удовлетворительной. Все, что было запланировано на 2022 год или завершено, или находится в заключительной фазе с хорошими перспективами поставить точку до конца года. Конечно, в процессе были небольшие отклонения от сроков, но ситуация под контролем.

Планируем и дальше реализовывать необходимые для заводчан проекты  по развитию и улучшению условий труда и инфраструктуры предприятия, позволящие корабелам трудиться еще эффективнее и с большей отдачей».

#ОСК #псзЯнтарь #благоустройство #итоги2022

Уважаемые коллеги!

Приглашаем вас с 11 ноября по 27 ноября 2022 года принять участие в ежегодном Всероссийском экологическом диктанте.

Цель экодиктанта – популяризация экологических знаний среди различных слоев населения, повышение уровня экологической грамотности в качестве основной составляющей национальной безопасности, меры по предупреждению экологических правонарушений и основной составляющей экологической безопасности.

Администрация завода приглашает работников завода принять активное участие в написании экологического диктанта. Для этого надо зарегистрироваться на портале www.экодиктант.рус и ответить на вопросы.

#ОСК #псзЯнтарь #ЭкологическийДиктант

👉
Во время мастер-класса, который проводился в «Прибалтийском судостроительном техникуме», ребята своими руками изготовили модели кораблей, узнали много нового и интересного о том, как учат профессии судостроителя, о современных технологиях и перспективных специальностях.
​
Огромное впечатление произвела на школьников экскурсия в производственные цеха и на достроечную набережную завода, которую подготовили и провели сотрудники ООиРП вместе с заведующим заводским музеем. Экспозиция музея также по отзывам учащихся позволила им узнать интересные факты не только о заводе «Янтарь», но и об истории родного города.
​
Напомним, что инженерные классы различных направлений создаются в России по поручению Президента Российской Федерации. Их назначение – помочь выпускникам школ в получении профильного инженерного образования. Для того чтобы в скором времени к нам пришли хорошо образованные молодые люди, которые ориентируются в происходящих изменениях, подготовку кадров для отрасли необходимо начинать уже со школьной скамьи. В 2022 году при поддержке Объединенной судостроительной корпорации и Калининградского регионального отделения Союза машиностроителей России, Учебный центр завода «Янтарь» разработал специальную образовательную программу, эффективно сочетающую в себе учебную и внеурочную деятельность. Ребята занимаются углубленным изучением профильных предметов физико-математического цикла, истории судостроения, проектирования и 3D моделирования, основ бережливого производства.
​
#ОСК #псзЯнтарь #ИнженерныеКлассы #судостроение #СоюзМаш #СоюзМашКалининград

C 14 ноября Учебный центр завода «Янтарь» начинает прием заявлений по новым направлениям обучения:
​
✅«Судоводитель моторных прогулочных и иных судов, используемых в целях мореплавания»,
✅«Судоводитель маломерных моторных судов для плавания на внутренних водных путях и во внутренних водах, не включенных в Перечень внутренних водных путей Российской Федерации (районы плавания «ВВП» и «ВП»)»,
✅«Водитель гидроциклов»,
✅«Стрелковая подготовка»
✅«Подготовка водителей транспортных средств».
​
Для зачисления в учебную группу нужно предоставить личное заявление или заявку руководителя структурного подразделения в Учебный центр (корп.330, 2-й этаж). Занятия начнутся по мере набора учебных групп.
​
Теоретическая часть обучения будет проводиться во внерабочее время на учебно-материальной базе УЦПК по адресам:
1⃣ завод «Янтарь», корп.330, 2 этаж;
2⃣ ул. Б. Хмельницкого, д.25.
С понедельника по четверг занятия будут начинаться в 17.00, в пятницу - в 16.00, в субботу - в 10.00.
​
Практическая часть обучения начнется по мере готовности технических средств обучения (плавсредств, учебного автотранспорта, тренажеров и т.п.).
​
Более подробную информацию можно получить по тел.61-31-23.

#ОСК #псзЯнтарь #УчебныйЦентр

👉
Аппарат для лазерной очистки металла выполнен на базе оптоволоконного лазерного излучателя IPG.

Он позволяет:
✅ удалять ржавчину, масла, краски, оксиды, эпоксидные смолы и другие загрязнения с металлических поверхностей без повреждения поверхности металла;
✅очищать неметаллические изделия (пластиковые и резиновые пресс-формы, каменные и бетонные поверхности, стекло и керамику);
✅удалять загрязнения с различных по величине поверхностей, начиная с изделий площадью в несколько сантиметров, и заканчивая конструкциями в десятки квадратных метров;
✅очищать поверхности изделий сложной формы (части двигателей, трансмиссий, механизмов).

Принцип работы нового оборудования  прост. Короткие лазерные импульсы воздействуют на очищаемую поверхность. Из-за различной теплопроводности металла и загрязнений на нем, последние испаряются. А поскольку световые импульсы очень коротки, металлическая поверхность не успевает нагреться или деформироваться. Поверхность изделия после такой обработки становится чистой и хорошо подготовлена к дальнейшей работе.

Достоинства:
✅чистка производится бесконтактно, что сохраняет неповрежденной поверхность обрабатываемых изделий;
✅высокая точность обработки. Достигается тем, что в зависимости от поставленных задач, оператор может менять длину и ширину луча, а также регулировать степень воздействия лазерного излучения на обрабатываемый материал;
✅аппарат прост в эксплуатации и не требует длительного обучения персонала;
✅небольшие требования к техническому обслуживанию и минимальный набор расходных материалов минимизируют затраты на его эксплуатацию;
✅за счет своей мобильности работать на нем может один специалист.

Аппарат работает от сети 220 В и при мощности 500 Вт способен за час очистить от 8 до 12 м2 поверхности.

В настоящее время новое оборудование  находится в заводской лаборатории инструмента и готовится к проведению опытных работ на производственных площадках цехов №№ 3, 41, 43.

По результатам тестирования будут сделаны выводы о необходимости применения и внедрения данного типа оборудования в производство предприятия. В случае положительного заключения, завод получит высокопроизводительное и эффективное устройство, способное решать задачи на современном уровне.

#ОСК #псзЯнтарь #модернизация