Forwarded from Газпромбанк Инвестиции
💽💾💿📼🎥
Северсталь: дивиденды и перспективы
Через 15 минут с представителем одной из крупнейших металлургических компаний страны 一 ПАО «Северсталь» — обсуждаем итоги минувшего года, ситуацию на рынке и задел на 2024 год.
🎤 Оставляйте вопросы в комментариях к этой записи и подключайтесь к эфиру.
Северсталь: дивиденды и перспективы
Через 15 минут с представителем одной из крупнейших металлургических компаний страны 一 ПАО «Северсталь» — обсуждаем итоги минувшего года, ситуацию на рынке и задел на 2024 год.
🎤 Оставляйте вопросы в комментариях к этой записи и подключайтесь к эфиру.
👍19❤2
«Северсталь» повысит заработную плату рабочим на 12% с апреля 2024 года
С 1 апреля 2024 г. «Северсталь» повысит заработную плату производственному персоналу уровня рабочих, бригадиров и мастеров в среднем на 12% в зависимости от их результативности.
Для остальных категорий работников размер повышения составит в среднем 10% в зависимости от уровня вознаграждения по отношению к рынку труда и индивидуальных результатов, но не менее 8%, что выше официального уровня инфляции 2023 года.
Планы компании озвучил Председатель Совета директоров «Северстали» Алексей Мордашов на встрече с сотрудниками ЧерМК 13 марта, в которой также принял участие врио губернатора Вологодской области Георгий Филимонов @filimonov_official.
заявил Алексей Мордашов.
#СеверстальЛюди
С 1 апреля 2024 г. «Северсталь» повысит заработную плату производственному персоналу уровня рабочих, бригадиров и мастеров в среднем на 12% в зависимости от их результативности.
Для остальных категорий работников размер повышения составит в среднем 10% в зависимости от уровня вознаграждения по отношению к рынку труда и индивидуальных результатов, но не менее 8%, что выше официального уровня инфляции 2023 года.
Планы компании озвучил Председатель Совета директоров «Северстали» Алексей Мордашов на встрече с сотрудниками ЧерМК 13 марта, в которой также принял участие врио губернатора Вологодской области Георгий Филимонов @filimonov_official.
«Приоритетной задачей для «Северстали» мы считаем повышение качества жизни наших сотрудников и членов их семей, жителей региона в целом, их настрой и удовлетворенность, то есть человекоцентричность. Прежде всего, нам важно обеспечение достойного уровня оплаты труда наших работников. Только с 2019 года средняя зарплата в компании выросла более чем на 40%, что превышает рост индекса потребительских цен. Мы также внимательно следим за тем, чтобы наши зарплаты были конкурентоспособны, обеспечивая одно из самых высоких среди предприятий металлургической отрасли соотношений заработной платы с региональным уровнем оплаты труда и региональным прожиточным минимумом. На протяжении последних 15 лет мы пересматривали зарплату каждый год, находя возможности для этого даже в сложные для отрасли годы, а накопительный рост зарплат за этот период опережал динамику инфляции»,
заявил Алексей Мордашов.
#СеверстальЛюди
👍58🔥11😢8❤5👏4⚡2
«Северсталь» приступила к строительству комплекса по производству железорудных окатышей в Череповце
Об этом сообщил генеральный директор «Северстали» Александр Шевелев в ходе рабочей встречи с председателем Совета директоров «Северстали» Алексеем Мордашовым и врио губернатора Вологодской области Георгием Филимоновым @filimonov_official на предприятии.
- прокомментировал Александр Шевелёв.
Запуск планируется в 2026 году, а ввод комплекса кардинально изменит технологический процесс производства чугуна: собственное железорудное сырье (окатыши) в доменном производстве ЧерМК, повышение производительности домен на 9%, вывод из работы ряда действующих агломашин, оказывающих негативное влияние на окружающую среду. Снижение выбросов парниковых газов составит более 2 млн тонн в год, а загрязняющих веществ – 133 тыс. тонн в год.
Проектом строительства комплекса предусмотрены решения, обеспечивающие экологическую безопасность и эффективную защиту окружающей среды за счет применения наилучших доступных технологий. Подробнее по ссылке.
#СеверстальЭкология
Об этом сообщил генеральный директор «Северстали» Александр Шевелев в ходе рабочей встречи с председателем Совета директоров «Северстали» Алексеем Мордашовым и врио губернатора Вологодской области Георгием Филимоновым @filimonov_official на предприятии.
«Северсталь» планомерно уходит от устаревших технологий работы с железорудным сырьем в пользу современных и экологичных. Строительство комплекса по производству железорудных окатышей стоимостью 97 млрд рублей – продолжение нашей долгосрочной стратегии создания технологической цепочки производства экостали. Инвестиции такого объема беспрецедентны для нашей компании и региона присутствия. Отмечу, что проект поддержан Инвестиционным советом в Правительстве Вологодской области. Создание необходимой нормативной базы на уровне субъекта позволит нам привлечь дополнительные механизмы государственной поддержки, что дает возможность эффективно реализовывать такие крупнобюджетные и высокотехнологичные проекты и повышает инвестиционную привлекательность нашего региона для крупного бизнеса»,
- прокомментировал Александр Шевелёв.
Запуск планируется в 2026 году, а ввод комплекса кардинально изменит технологический процесс производства чугуна: собственное железорудное сырье (окатыши) в доменном производстве ЧерМК, повышение производительности домен на 9%, вывод из работы ряда действующих агломашин, оказывающих негативное влияние на окружающую среду. Снижение выбросов парниковых газов составит более 2 млн тонн в год, а загрязняющих веществ – 133 тыс. тонн в год.
Проектом строительства комплекса предусмотрены решения, обеспечивающие экологическую безопасность и эффективную защиту окружающей среды за счет применения наилучших доступных технологий. Подробнее по ссылке.
#СеверстальЭкология
❤18👍15⚡2😢1
Алексей Мордашов о запущенной в «Северстали» комплексной программе благополучия «Для своих: с заботой о каждом» для сотрудников компании и членов их семей.
Алексей Мордашов, Председатель Совета директоров «Северстали»:
В 2024 году будет запущено несколько новых инструментов, направленных на улучшение качества жизни работников:
• компенсация на покупку полезных блюд в центрах корпоративного питания в размере 150 рублей в день для всех сотрудников во всех городах присутствия.
• система гибких льгот, которая предусматривает оплату с индивидуального виртуального счета на 20 000 рублей в год различных услуг компаний-партнеров (например, абонемента в фитнес-клубы, взносов за участие в спортивных мероприятиях, дополнительных услуг по полису ДМС для себя или членов семьи, авиабилетов, образовательных курсов и др.).
• сотрудникам уровня топ-1000 и ниже, проработавшим в компании более трех лет, будет доступна компенсация процента по ипотечному кредиту в размере от 50% до 90% в зависимости от размера дохода работника, его достижений и уникальности компетенций. Срок программы – 10 лет с целевым охватом 10% численности компании.
• работникам череповецких предприятий, достигающим высоких результатов, и членам их семей, «Северсталь» компенсирует 90% стоимости путевки на базу отдыха «Торово», на реконструкцию которой «Северсталь» за 3 года направит 3 млрд рублей.
В целом в 2024 году на перечисленные мероприятия, включая увеличение фонда оплаты труда, компания направит 15 млрд рублей. Подробнее. #СеверстальДляСвоих
Алексей Мордашов, Председатель Совета директоров «Северстали»:
«Мы рассчитываем, что эти меры, с одной стороны, будут сглаживать социальные проблемы, поддерживать тех, кому требуется поддержка. А с другой они будут создавать дополнительную мотивацию для наших коллег. И очень важно, чтобы эти меры и социальные программы оказывались эффективными. Поэтому для нас важна обратная связь от сотрудников о том, как они работают, какой требуют донастройки. Хочу тоже отметить, что это не конец пути, а его начало, будем дальше разрабатывать эти программы».
В 2024 году будет запущено несколько новых инструментов, направленных на улучшение качества жизни работников:
• компенсация на покупку полезных блюд в центрах корпоративного питания в размере 150 рублей в день для всех сотрудников во всех городах присутствия.
• система гибких льгот, которая предусматривает оплату с индивидуального виртуального счета на 20 000 рублей в год различных услуг компаний-партнеров (например, абонемента в фитнес-клубы, взносов за участие в спортивных мероприятиях, дополнительных услуг по полису ДМС для себя или членов семьи, авиабилетов, образовательных курсов и др.).
• сотрудникам уровня топ-1000 и ниже, проработавшим в компании более трех лет, будет доступна компенсация процента по ипотечному кредиту в размере от 50% до 90% в зависимости от размера дохода работника, его достижений и уникальности компетенций. Срок программы – 10 лет с целевым охватом 10% численности компании.
• работникам череповецких предприятий, достигающим высоких результатов, и членам их семей, «Северсталь» компенсирует 90% стоимости путевки на базу отдыха «Торово», на реконструкцию которой «Северсталь» за 3 года направит 3 млрд рублей.
В целом в 2024 году на перечисленные мероприятия, включая увеличение фонда оплаты труда, компания направит 15 млрд рублей. Подробнее. #СеверстальДляСвоих
❤🔥24👍23❤10😢4
«Северсталь» в 2024 году значительно увеличивает
инвестиции в экологию
- на 50% в целом по компании и на 73% по ЧерМК (относительно 2023 года). Об этом заявил Председатель Совета директоров «Северстали» Алексей Мордашов на встрече с сотрудниками ЧерМК, в которой также принял участие врио губернатора Вологодской области Георгий Филимонов @filimonov_official.
- отметил Алексей Мордашов.
«Северсталь» в рамках ФП «Чистый воздух» обязалась добиться снижения совокупного объема как валовых выбросов в атмосферу Череповца, так и приоритетных ЗВ не менее чем на 20%.
Фактическое снижение совокупного объема валовых выбросов ЧерМК составило 47,1 тыс. тонн или 15,9 % от уровня 2017 года. Выбросов опасных (приоритетных) загрязняющих веществ – 6,66 тыс. тонн или 12 % соответственно. О ключевых реализованных проектах, которе позволили добиться этих результатов, и планах на 2024 год - читайте на нашем сайте.
Оценить достаточность усилий мы намерены при помощи сети мониторинга качества атмосферного воздуха на основе мобильных станций в 9 мониторинговых точках во всех районах Череповца.
Указанное финансирование касается не только мероприятий ФП «Чистый воздух». На ЧерМК продолжается масштабная целевая экологическая программа, направленная, как на снижение выбросов загрязняющих веществ в атмосферный воздух, так и на повышение качества сточных вод и эффективное обращение с отходами.
#СеверстальЭкология
инвестиции в экологию
- на 50% в целом по компании и на 73% по ЧерМК (относительно 2023 года). Об этом заявил Председатель Совета директоров «Северстали» Алексей Мордашов на встрече с сотрудниками ЧерМК, в которой также принял участие врио губернатора Вологодской области Георгий Филимонов @filimonov_official.
«Мы продолжаем комплексную работу и над улучшением экологической обстановки в Череповце. Экологическая инвестиционная программа 2024 года по компании составит более 3 млрд рублей, что больше на 51% относительно прошлого года. И большая часть финансирования – более 2,2 млрд рублей - запланирована на природоохранные мероприятия Череповецкого металлургического комбината. Это на 73% больше, чем в прошлом году. Эти инвестиции будут направлены, как на мероприятия ФП «Чистый воздух», так и других проектов, которые позволят достичь заметного снижения нагрузки на экологию Череповца по итогам года»,
- отметил Алексей Мордашов.
«Северсталь» в рамках ФП «Чистый воздух» обязалась добиться снижения совокупного объема как валовых выбросов в атмосферу Череповца, так и приоритетных ЗВ не менее чем на 20%.
Фактическое снижение совокупного объема валовых выбросов ЧерМК составило 47,1 тыс. тонн или 15,9 % от уровня 2017 года. Выбросов опасных (приоритетных) загрязняющих веществ – 6,66 тыс. тонн или 12 % соответственно. О ключевых реализованных проектах, которе позволили добиться этих результатов, и планах на 2024 год - читайте на нашем сайте.
Оценить достаточность усилий мы намерены при помощи сети мониторинга качества атмосферного воздуха на основе мобильных станций в 9 мониторинговых точках во всех районах Череповца.
Указанное финансирование касается не только мероприятий ФП «Чистый воздух». На ЧерМК продолжается масштабная целевая экологическая программа, направленная, как на снижение выбросов загрязняющих веществ в атмосферный воздух, так и на повышение качества сточных вод и эффективное обращение с отходами.
#СеверстальЭкология
👍24❤6👏4😢1
Forwarded from Филимонов LIVE
Приветствую!
Вчера был на «Северстали». Провели рабочую встречу с Председателем Совета директоров компании А.А.Мордашовым и пообщались с трудовым коллективом.
Важно было услышать наших металлургов, по праву считающихся одними из лучших в мире. Их волнуют те же вопросы, которыми занимаемся сейчас мы - ЖКХ, здравоохранение, образование, кадры, демография и т.д.
С руководством предприятия у нас складывается тесное и плодотворное сотрудничество. Есть много проектов, которые собираемся реализовать совместно.
Принял решение за счёт средств областного бюджета реконструировать улицу Мира. Давно существует такой запрос от заводчан на содействие со стороны Правительства Вологодской области. Это - главная магистраль, ведущая на промышленную площадку в Череповце, которой ежедневно пользуются десятки тысяч человек. Её расширят до 4 полос на участке от Комарова до Устюженской. Выделяем 1,3 млрд руб.
Отмечу, что в этом году Вологда и Череповец впервые в истории получают 4,4 млрд руб. допфинансирования на развитие инфраструктуры. В целом Череповец получит в этом году около 10,5 млрд руб. Это областные и федеральные средства с учётом софинансирования соцпроектов.
Поддерживаем планы предприятия по строительству комплекса по выпуску железорудных окатышей. Объём инвестиций - 97 млрд руб.
Для экономического и промышленного рывка области нужно эффективное взаимодействие Правительства региона и крупного бизнеса, понимание предприятиями соцответственности. Для этого в феврале мы провели знаковую стратегическую сессию Правительства Вологодской области с топ-менеджментом «Северстали».
Напомнил трудящимся, что наша команда из Правительства Вологодской области выполняет задачи, поставленные Президентом России. Также обратил внимание сотрудников предприятия, что скоро выборы, пригласив всех принять участие в голосовании за будущее России.
Наращиваем темпы работы и идём вперёд. Вкладываемся в социальные проекты, инфраструктуру и будущее для людей.
✈️ Подпишись – Филимонов LIVE в Телеграм
💙 Подпишись – Георгий Филимонов в ВК
Вчера был на «Северстали». Провели рабочую встречу с Председателем Совета директоров компании А.А.Мордашовым и пообщались с трудовым коллективом.
Важно было услышать наших металлургов, по праву считающихся одними из лучших в мире. Их волнуют те же вопросы, которыми занимаемся сейчас мы - ЖКХ, здравоохранение, образование, кадры, демография и т.д.
С руководством предприятия у нас складывается тесное и плодотворное сотрудничество. Есть много проектов, которые собираемся реализовать совместно.
Принял решение за счёт средств областного бюджета реконструировать улицу Мира. Давно существует такой запрос от заводчан на содействие со стороны Правительства Вологодской области. Это - главная магистраль, ведущая на промышленную площадку в Череповце, которой ежедневно пользуются десятки тысяч человек. Её расширят до 4 полос на участке от Комарова до Устюженской. Выделяем 1,3 млрд руб.
Отмечу, что в этом году Вологда и Череповец впервые в истории получают 4,4 млрд руб. допфинансирования на развитие инфраструктуры. В целом Череповец получит в этом году около 10,5 млрд руб. Это областные и федеральные средства с учётом софинансирования соцпроектов.
Поддерживаем планы предприятия по строительству комплекса по выпуску железорудных окатышей. Объём инвестиций - 97 млрд руб.
Для экономического и промышленного рывка области нужно эффективное взаимодействие Правительства региона и крупного бизнеса, понимание предприятиями соцответственности. Для этого в феврале мы провели знаковую стратегическую сессию Правительства Вологодской области с топ-менеджментом «Северстали».
Напомнил трудящимся, что наша команда из Правительства Вологодской области выполняет задачи, поставленные Президентом России. Также обратил внимание сотрудников предприятия, что скоро выборы, пригласив всех принять участие в голосовании за будущее России.
Наращиваем темпы работы и идём вперёд. Вкладываемся в социальные проекты, инфраструктуру и будущее для людей.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍41❤7🔥4👀2🕊1
Правление «Северстали» во главе с генеральным директором Александром Шевелёвым обратилось к председателю Совета директоров компании Алексею Мордашову с предложением о выплате вознаграждения в размере одной месячной расчётной заработной платы, но не менее 60 тысяч рублей, всем сотрудникам компании с учётом хороших результатов и достижения поставленных целей в 2023 году.
Алексей Мордашов поддержал предложение менеджмента и поблагодарил коллектив компании за эффективный труд, благодаря которому «Северсталь» успешно проходит сложный период, несмотря на беспрецедентные санкционные ограничения и другие вызовы.
- отметил Алексей Александрович.
Выплата единоразовой премии будет произведена 29 марта.
Эта премия является дополнением к выплате за выполнение корпоративной и бизнес-целей в 2023 году (была выплачена в конце января 2024 года) и премии за достижение индивидуальных целей для тех, у кого это предусмотрено – сотрудники категории «Руководители, служащие, специалисты» (будет выплачена 21 марта 2024 года).
Обращаем внимание: с учётом того, что единоразовая премия предполагается по итогам 2023 года, выплата будет произведена сотрудникам, отработавшим в компании в прошлом году не менее 9 месяцев и не имеющих грубых нарушений трудовой дисциплины.
Как и со всех видов доходов, с этой выплаты будет взыматься подоходный налог.
Информацию о порядке выплат можно уточнить у менеджера по персоналу, руководителя, а также на Единой горячей линии:
Телефон: 8 800 700 72 77
В мессенджере: +7 921 700 72 77
Электронная почта: vopros@severstal.com
#СеверстальЛюди
Алексей Мордашов поддержал предложение менеджмента и поблагодарил коллектив компании за эффективный труд, благодаря которому «Северсталь» успешно проходит сложный период, несмотря на беспрецедентные санкционные ограничения и другие вызовы.
«Нам важно повышать качество жизни наших сотрудников и разделять как успехи, так и трудности с коллективом.
Рассчитываю, что эта выплата позволит поддержать наших работников, стимулировать дальнейшую эффективную деятельность и достижение ещё более высоких результатов в 2024 году. Это даст нам возможность обеспечивать достойный уровень оплаты труда и в будущем»,
- отметил Алексей Александрович.
Выплата единоразовой премии будет произведена 29 марта.
Эта премия является дополнением к выплате за выполнение корпоративной и бизнес-целей в 2023 году (была выплачена в конце января 2024 года) и премии за достижение индивидуальных целей для тех, у кого это предусмотрено – сотрудники категории «Руководители, служащие, специалисты» (будет выплачена 21 марта 2024 года).
Обращаем внимание: с учётом того, что единоразовая премия предполагается по итогам 2023 года, выплата будет произведена сотрудникам, отработавшим в компании в прошлом году не менее 9 месяцев и не имеющих грубых нарушений трудовой дисциплины.
Как и со всех видов доходов, с этой выплаты будет взыматься подоходный налог.
Информацию о порядке выплат можно уточнить у менеджера по персоналу, руководителя, а также на Единой горячей линии:
Телефон: 8 800 700 72 77
В мессенджере: +7 921 700 72 77
Электронная почта: vopros@severstal.com
#СеверстальЛюди
👍145❤25❤🔥13👏13🔥7🤩3😢2👾1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Не первый месяц наши коллеги из Белгородской области трудятся в крайне непростой и напряженной обстановке.
С инициативой записать видеоролик со словами поддержки нашим коллегам из Яковлевского ГОКа выступили сотрудники компании из разных городов присутствия «Северстали», и в итоге получилось такое трогательное обращение.
Мы знаем, как важно чувствовать поддержку в трудную минуту, и чувствовать надежное плечо своих коллег рядом. Коллеги, мы с вами!
#СеверстальЛюди
С инициативой записать видеоролик со словами поддержки нашим коллегам из Яковлевского ГОКа выступили сотрудники компании из разных городов присутствия «Северстали», и в итоге получилось такое трогательное обращение.
Мы знаем, как важно чувствовать поддержку в трудную минуту, и чувствовать надежное плечо своих коллег рядом. Коллеги, мы с вами!
#СеверстальЛюди
❤102👍22🕊14❤🔥5👀3
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Алексей Мордашов, председатель Совета директоров «Северстали», прокомментировал решение о единоразовой премии по итогам 2023 года для сотрудников компании.
Выплата вознаграждения в размере одной месячной расчётной заработной платы (но не менее 60 тысяч рублей) будет произведена 29 марта.
Информацию о порядке выплат можно уточнить у менеджера по персоналу, руководителя, а также на Единой горячей линии:
Телефон: 8 800 700 72 77
В мессенджере: +7 921 700 72 77
Электронная почта: vopros@severstal.com
#СеверстальЛюди
Выплата вознаграждения в размере одной месячной расчётной заработной платы (но не менее 60 тысяч рублей) будет произведена 29 марта.
Информацию о порядке выплат можно уточнить у менеджера по персоналу, руководителя, а также на Единой горячей линии:
Телефон: 8 800 700 72 77
В мессенджере: +7 921 700 72 77
Электронная почта: vopros@severstal.com
#СеверстальЛюди
👍108❤20🔥7👏5😢3
Forwarded from Severstalitpeople
«Северсталь» принимает участие в дне искусственного интеллекта
Сегодня в рамках форума-выставки «Россия» на ВДНХ проходит день искусственного интеллекта. Для участников мероприятие стало отличной возможностью больше узнать о AI-технологиях и увидеть, как они могут изменить нашу жизнь.
«Северсталь» @severstal представила свои решения на стенде Вологодской области. Иван Казарин, старший руководитель проектов из кластера «Искусственный интеллект» IT «Северстали» («Северсталь Диджитал»), рассказал гостям выставки о программном комплексе для управления темпом прокатки и выдачей слябов из печей на основе моделей машинного обучения «Автотемп 2.0».
— отметил Иван.
В рамках дня искусственного интеллекта состоялись важнейшие дискуссии, и мы делимся с вами ссылками на записи трансляций:
🔵 Пленарная сессия «Искусственный интеллект — главная технология XXI века». В числе спикеров: вице-премьер Дмитрий Чернышенко, глава Минцифры России Максут Шадаев, глава Минэкономразвития России Максим Решетников.
🔵 Панельная дискуссия «Пределы глубины и эффективности развития ИИ в отраслях и регионах».
В числе спикеров Сергей Плуготаренко, генеральный директор АНО «Цифровая экономика».
Международная выставка-форум «Россия» проводится на территории ВДНХ по указу президента РФ Владимира Путина с 4 ноября 2023 года по 8 июля 2024 года.
#инфоком_мероприятия
Сегодня в рамках форума-выставки «Россия» на ВДНХ проходит день искусственного интеллекта. Для участников мероприятие стало отличной возможностью больше узнать о AI-технологиях и увидеть, как они могут изменить нашу жизнь.
«Северсталь» @severstal представила свои решения на стенде Вологодской области. Иван Казарин, старший руководитель проектов из кластера «Искусственный интеллект» IT «Северстали» («Северсталь Диджитал»), рассказал гостям выставки о программном комплексе для управления темпом прокатки и выдачей слябов из печей на основе моделей машинного обучения «Автотемп 2.0».
Программный комплекс рассчитывает и настраивает оптимальную паузу перед выдачей слябов из нагревательной печи. Благодаря внедрению «Автотемпа 2.0» на одном из ключевых агрегатов ЧерМК — стане 2000 — за первые 8 месяцев работы решения экономия времени прокатки за счёт оптимизации пауз составила 55 часов, что позволило дополнительно произвести более 50 тысяч тонн металлопроката, а экономический эффект составил 72,6 млн рублей,
— отметил Иван.
В рамках дня искусственного интеллекта состоялись важнейшие дискуссии, и мы делимся с вами ссылками на записи трансляций:
В числе спикеров Сергей Плуготаренко, генеральный директор АНО «Цифровая экономика».
Международная выставка-форум «Россия» проводится на территории ВДНХ по указу президента РФ Владимира Путина с 4 ноября 2023 года по 8 июля 2024 года.
#инфоком_мероприятия
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤20👍11🔥6😢1