Проект по привлечению туристов в малые города разработали участницы образовательной программы «Женщина-лидер» Мастерской управления «Сенеж».

Он называется «Малые туристические столицы России» и направлен на повышение туристической и инвестиционной привлекательности, а также узнаваемость российской провинции за счет комплексного развития территории.

Проект команды «Афина» предусматривает запуск сайта с успешными практиками по туристической привлекательности российских регионов, в том числе 10 завершенных кейсов по перспективным малым туристическим столицам России.

💬 Капитан команды Татьяна Каледина:
«Наш проект создан абсолютно «с нуля» в рамках программы «Женщина-лидер». Нашей главной задачей было поддержать российскую провинцию знаниями, практиками, методиками, идеями, чтобы молодежь из глубинки не уезжала в большие города».

💬 Элла Чермашенцева:
«Запрос на провинцию есть, ведь сегодняшний турист достаточно искушён крупными туристическими центрами и появляется все больший спрос на новые места, впечатления и эмоции.

Я житель столицы российской провинции - Урюпинска, и для нас это не просто модный лозунг — это объединяющая всех жителей идея.

Это позволило на только превратить нашу анекдотичность в преимущество, а провинциальную закомплексованность - в гордость горожан, но и сделать Урюпинск одним из самых известных малых городов России.

Чем бы ни занимался турист в Урюпинске, главная эмоциональная ценность для него, то что он это сделал именно здесь! Уверена, что у нашего проекта хорошее будущее и многие малые города смогут изменить интерес к себе, также как это делал Урюпинск!».

💬 Анисия Евдокимова:
«Мы провели совместно с Советом местного самоуправления большое исследование в котором приняли участие порядка 2,5 тысяч российских городов - 63% малых городов хотят развивать сферу туризма, 35% отмечают потребность в обучении по повышению туристической привлекательности.

Мы предложим универсальный алгоритм поэтапного достижения целей в туризме и лучшие методики и практики, которые собраны из российского и международного опыта. При соблюдении методик можно будет «упаковать» свой малый город в привлекательный продукт».

💬 Оксана Бабижаева:
«Мы сделали вывод, что любые навязываемые обучения или разнарядки муниципалитетам сверху, либо приглашённые команды специалистов - это дорогостоящий и неэффективный путь. Как только приглашённые команды заканчивают и покидают город - всё на этом и заканчивается.

Именно поэтому мы поставили условием - непосредственное и самостоятельное вовлечение лидеров местного самоуправления в развитие туризма. Мы никого не учим, ни за кого ничего не делаем. Лидеры на местах делают всё самостоятельно по разработанной методике».

💬 Светлана Романова:
«Выстраивание доверительных отношений на всех уровнях, активная позиция жителей и их кооперация, согласно проведенному совместно с Всероссийским Советом местного самоуправления в рамках пилотного проекта опроса, являются важнейшими условиями и предпосылками развития туризма в муниципальных образованиях».

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер

Как вы помните - на ПМЭФ одна из сессий была посвящена важности женского здоровья. Её проводили участницы программы «Женщина-лидер», которые создали социальный проект «Женщины-лидеры за здоровое общество».

А вот перед стартом дискуссии проректор по образовательной деятельности Мастерской управления «Сенеж» Мария Афонина успела рассказать об этом нашим коллегам из РБК. Благодарим всех за приглашения и делимся записью интервью: https://youtu.be/Ql8PS_ZI4A4 🎥

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер #ПМЭФ #ПМЭФ2021

Как найти первую работу выпускникам ВУЗов? Именно этой теме посвящён один из проектов наших женщин-лидеров. Он называется «Пойми себя и найди работу легко».

Его создательницы рассказывают, что главная цель - прокачать у выпускников навыки поиска работы. Проект полностью бесплатный, построен на опыте экспертов и в увлекательной форме помогает научиться это делать.

По статистике в России почти ежегодно 900 тысяч студентов заканчивают образовательные учреждения. Каждый третий из них работает не по специальности, а 15% остаются безработными.

Более половины опрошенных в проекте молодых людей – 56%, ответили, что не обладают необходимыми по поиску первой работы навыками и считают это одной из главных причин неудачного профессионального старта.

При разработке проекта была учтена особенность молодого поколения - клиповое мышление. Их отличает скорость восприятия образов, визуальность, эмоциональность и вариативность. Они мыслят «картинками» и наши женщины-лидеры решили сделать понятный и полезный современной молодежи проект.

Во время пилотного старта состоялось 3 карьерных марафона: в Екатеринбурге, Краснодаре и один онлайн.

Над ним работают:
💼 Кристина Кунгурцева
💼 Ольга Кузьмичева
💼 Виктория Бирюлина
💼 Валерия Панкратова
💼 Галина Грицун

Желаем удачи!

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер

Важно ли сегодня поддерживать сообщества? Пандемия показала, что ответ на этот вопрос однозначен - да. И именно об этом социальный проект команды женщин-лидеров второго потока «Global Women»: https://youtu.be/5vAiZvz0wHY. Он будет помогать, в том числе и через передачу опыта создания и эффективного управления сообществами в периоды кризисов.

Сегодня в России усиливается запрос на сопровождение сообществ для решения конкретных проблем города, территории, социальной или иной сферы.

Команда провела серию интервью с руководителями и лидерами. Они пришли к выводу, что основными проблемами, с которыми они сталкиваются при работе с разными сообществами являются:
❗️ межличностные конфликты
❗️ снижение вовлеченности и мотивации лидеров
❗️ слабое лидерство и отсутствие системы управления
❗️ эмоциональное и профессиональное выгорание
❗️ отсутствие финансовой модели.

Для решения этих проблем планируется разработать комплексную программу обучения и создать многоуровневую программу поддержки лидеров сообществ.

Мы хотим поделиться небольшим мотивационным фильмом, который создала команда. Лидеры, среди которых:
💬 Вероника Пешкова, посол доброй воли ООН по промышленному развитию (ЮНИДО)
💬 Татьяна Толстова - руководитель союза Женщин России по Ленинградской области
💬 Роуз Наваб - основатель и управляющий директор Twin Studio Project СIC
дали советы будущему лидеру, рассказали о необходимых качествах, системе наставничества и женском лидерстве. Приятного просмотра!

В составе команды:
✅ Анастасия Драгунова
✅Ангелина Свиридова
✅Наталья Альшук
✅Анна Киреева
✅Валерия Скорикова
✅Екатерина Поторочина
✅Евгения Хафизова

Ссылка на аккаунт: https://www.instagram.com/globalwomen_gw

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер

Социальное проектирование сегодня доступно как никогда. Участники президентской платформы «Россия - страна возможностей» не понаслышке знают об этом.
⠀
На «Территории смыслов» женщины-лидеры рассказали о своём опыте их создания.
⠀
✅ Команда «Афина» занимается развитием и популяризацией туризма в малых городах.
⠀
‼️ Если у вас похожий проект- совет от спикеров: начните искать ресурсы в первую очередь внутри вашего населённого пункта.
⠀
Найдите в вашем городе эко-активистов, блогеров и городских сумасшедших (в хорошем смысле). Они помогут продвигать идеи. Если у вас уже есть хорошие практики, то можно искать партнеров в других регионах.
⠀
✅ Команда «Patria» рассказала о запуске историко-просветительского проекта «Нам есть чем гордиться».
⠀
Они уже провели несколько крупных мероприятий в Санкт-Петербурге. И в скором времени создадут молодежное сообщество, в том числе и через онлайн-платформу. Там ребята смогут познакомиться с достижениями нашей страны, изучить историю и с юного возраста воспитывать в себе правильные ценности.
⠀
✅ Также был представлен проект «Пойми себя и найди работу легко». Он научит выпускников навыкам успешного поиска первой работы.
⠀
✅ Светлана Аминова рассказала о «Школе женского парламентаризма» и проекте «Лидеры-Доноры». Тема донорства с каждым годом захватывает всё больше людей и было принято решение создать удобную IT-платформу.
⠀
Если у вас есть какие-то вопросы - вы всегда можете написать нашим женщинам-лидерам в Direct.

Присоединяйтесь к проектам!

#МастерскаяУправленияСенеж #ТСнавсегда #ТерриторияСмыслов #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер

«Отчизна, Отечество» - именно так в переводе с латыни звучит название одной из команд наших женщин-лидеров второго потока «Patria». Социальный историко-просветительский проект, над которым они работают называется «Нам есть чем гордиться!».

Он направлен на патриотическое воспитание школьников и должен способствовать пониманию национальной принадлежности, появлению гордости за историческое наследие страны, веры в ее конкурентоспособность на мировом уровне и убежденность в уникальности нашего культурного кода.

У России тысячелетняя история, сотни побед и великих граждан. Забывать об этом преступление. Нам есть чем и кем гордиться! Все помнят Невского, Ломоносова, Грозного. Но о скольких сильных людях, героях и достижениях поблекла память?

42% опрошенных школьников старших классов не находят поводов для гордости своей Родиной. Почти треть затруднились ответить на вопрос, чем гордятся. Больше 7% сказали, что им гордиться нечем.

Такие результаты получились в исследовании «Рождение гражданина», которое проводили социологи МГУ в 2020 году. У многих ребят слабо развито чувство национального достоинства и есть смутное представление о духовных и культурных ценностях России.

Проект наших участниц планируется федеральным. Они разработают интернет-платформу для школьников, на которой будет публиковаться понятный им контент. Факты, исторические материалы, конкурсы об истории нашей страны и интересных людях, достижениях.

Будут творческие исторические конкурсы для детей и молодежи, встречи с профессионалами, представляющими Россию на мировой арене. Мастер-классы и public-talk, запись просветительского видеоконтента, организация школьных исторических клубов, тематические экскурсии, выставки.

Это очень большой и масштабный пласт работы по невероятно важной сегодня теме. Мы желаем удачи команде «Patria»!

В её составе работают над проектом:
⭐️Евгения Долматова
⭐️Алина Базарова
⭐️Оксана Волошина
⭐️Александра Калашникова
⭐️Анастасия Смирнова
⭐️Вера Тарасова

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер

Как женщины меняют города? Об этом сегодня в эфире передачи «Сила женщины с Еленой Речкаловой» расскажет Главный управляющий партнер по городскому развитию ВЭБ.РФ, эксперт нашей программы «Женщина-лидер» и Генеральный директор Фонда развития моногородов Ирина Макиева.

Посмотреть можно здесь в 20:00.

Ирина в течение года посетила 200 городов, чтобы вместе с командой разработать планы их развития. Она знает, как формируется команда единомышленников и амбассадоров проекта. Проекта, который принес улучшения в жизнь более 8 миллионов жителей городов, включенных в программу.

Не пропустите трансляцию!

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер

Для проекта #СИЛЬНАЯМОЛОДЕЖЬ участниц программы «Женщина – лидер» Мастерской Управления «Сенеж» смена «Служение Отечеству» #ТСнавсегда стала возможностью, которую нельзя было упустить.

7 августа команда провела деловую игру «Современный сотрудник в VUCA мире».

Как сохранить состояние уверенности в условиях неопределенности? Планировать будущее в моменте? Какие нужны навыки и компетенции в профессии? С каким багажом знаний - hard skills - молодой сотрудник силового ведомства начинает свою профессиональную карьеру?

Даже за короткое время встречи участники попытались найти ответы и выделили основные качества, которые актуальны сегодня, и неизменны завтра - это честность, порядочность, верность.

Также в ходе деловой игры они узнали о компетенциях будущего - это цифровая грамотность, гибкость и адаптивность, критическое мышление.

Команда «Сильная молодежь» во время форума провела мастер-классы «Upgrade себя или кем вы будете через 10 лет?» и «Полезные цели. Достижения без разочарований».

Встречи на Территории смыслов с молодыми сотрудниками силовых ведомств - это продолжение реализации проекта команды #СИЛЬНАЯМОЛОДЕЖЬ. А основная его цель - развитие навыков soft skills, проектного мышления, формирование образа сотрудника структур нового поколения.

Кстати, участницы команды тоже имеют звания и гордо служат России. Поэтому особенно приятно, когда форум объединяет и участников, и спикеров из одной сферы❤️

#ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила

Как вашему ребёнку подружиться с детьми из других стран?

Такая возможность есть уже прямо сейчас! А ещё, можно стать амбассадором проекта «Посольство Будущего» и даже приехать на Евразийский женский форум этой осенью в Санкт-Петербурге.

Выпускницы первого потока нашей флагманской программы «Женщина-лидер» и основатели проекта «Евразийское детское сообщество» запустили новый курс на платформе Compasskids.

Ваш ребёнок может принять участие в новой бесплатной образовательной программе и подружиться с ребятами из разных стран.

В нём будет 8 занятий, на которых расскажут о:
✔️ лайфхаках успешного переговорщика
✔️ как творчество влияет на международные отношения
✔️ как безопасно и грамотно вести себя в цифровом пространстве и что такое киберслед.

Запись на бесплатный курс уже открыта на сайте www.eukids.ru в разделе ➡️ УЧИСЬ С НАМИ или по ссылке в шапке профиля www.instagram.com/eurokids_ru.

#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер

Женщины-лидеры разрабатывают социальный ЭКОпроект в Ростове-на-Дону

Проект «Еco Vibe» создаётся в рамках образовательной программы «Женщина-лидер» в Южном федеральном округе. Его планирует запустить команда «ЗемляРФ.ru», состоящая из семи женщин-руководителей Ростовской области и Республики Крым.

Проект будет помогать повысить уровень экологической культуры и грамотности школьников и студентов, а также выявлять талантливую и инициативную молодежь. Он объединит в себе два просветительских направления: для школьников и студентов.

Пилотно планируется запуск в онлайн-формате на базе одного из ростовских ВУЗов. В образовательный процесс будет внедрён совершенно новый формат - эко-хакатон.

💬 «До 5 декабря мы запускаем направление для студентов, это будет настоящий экологический хакатон. В течение 24 часов участники, разделившиеся на команды, будут создавать проекты, решающие конкретные экологические проблемы», — рассказала Наталья Сундеева, соавтор проекта «Еco Vibe»

Проект для школьников стартует в 2022 году на базе гимназии города Батайска и будет состоять из доступных для детского понимания лекций от ведущих экспертов, представляющих государство, экологически-ответственный бизнес, экологические НКО и СМИ.

💬 «Что важно, «Еco Vibe» соответствует национальным целями развития Российской Федерации: «Возможность для самореализации и развития талантов», а также «Комфортная и безопасная среда для жизни», — поделилась с нами соавтор проекта Ольга Дроздова

💬 «Проект планируется масштабировать на регионы ЮФО в 2022 году. Несмотря на то, что «Еco Vibe» создается нами как отчетный на программе «Женщина-лидер», мы не планируем не завершать его после окончания программы. Скорее, напротив, финал программы станет началом нашего просветительского проекта», — соавтор проекта Виктория Смородина

К составлению программы для школьников будут привлечены методисты и психологи, а формат лекций вместит в себя в том числе интерактив, который позволит детям от 7 до 17 лет получать знания и навыки через личную активность.

#ЖенщинаЛидер_ЮФО #ПроектыЖенщинаЛидер

Дети из 10 городов из 7 стран мира предложили свои инициативы по развитию международной дружбы

В Волгограде впервые состоялся круглый стол «Детская дипломатия. Новый взгляд» в рамках ежегодного международного форума общественной дипломатии «Диалог на Волге: мир и взаимопонимание в XXI веке».

Круглый стол является частью проекта Евразийского детского сообщества «Посольство будущего», направленного на обучение детей и подростков теме детской дипломатии. Проект создан командой выпускниц нашей программы «Женщина-лидер».

Участниками встречи стали дети 12-17 лет из Волгограда, Севастополя, Самары, Ревды (Свердловская области), а также из городов-побратимов Волгограда – Ковентри (Великобритания), Дижон (Франция), Кеми (Финляндия), Хиросима (Япония), Турин (Италия), Витебск (Беларусь).

Ребята предложили инициативы по усовершенствованию городов и развитию международной дружбы, ответив на вопросы:

❓ Что делает город счастливым?
❓ Что делать молодым людям для улучшения международных отношений между странами?
❓ Что может укрепить отношения между странами?

#ПроектыЖенщинаЛидер

Команды слушательниц программы «Женщина-лидер» создадут в регионах Юга России больше 20 социальных проектов

Среди идей, которые участницы планируют реализовать: разработка цифровой этики поведения, поддержка активностей, связанных с добровольчеством, продвижением социальных проектов и поддержка НКО.

📚 Команда «Ежевика Юга» в рамках проекта «Бумеранг» платформа для оценки социального воздействия», намерена создать систему обучения и «упаковывать» под ключ проекты из НКО сектора, включая подготовку презентации проекта потенциальному инвестору.

📚 Проект команды «Южная звезда» связан с развитием корпоративного добровольчества на предприятиях малого и среднего бизнеса Ростовской области и Краснодарского края.

📚 Проект команды «Веста» «ДОБРО_навигация» ориентирован на популяризацию добровольчества среди детей школьного возраста через организацию «добрых дел» в школах.

📚 Команда слушательниц «Будущее за нами» предложила проект «Живой музей», который ориентирован на детей и школьников и нацелен на сохранение памяти о прошлом страны, истории и культуры большой и малой родины, изучение музейных объектов.

📚 Участницы команды «Женский гамбит» хотят помочь женщинам старшего возраста избежать проблем со здоровьем.

📚 Команда «Вектор» работает над проектом по внедрению авторских профориентационных тренингов. Они помогут выявить истинные интересы взрослого человека и сформировать персональный вектор развития, который может быть ориентирован и на смену деятельности или профессии.

📚 Проект «Преподаватели, вперед, или как перезапустить свой ресурс» может помочь решить проблему востребованности пожилых педагогических кадров высшей школы и среднего профессионального образования.

Он предполагает создание сообщества, психологическое сопровождение, повышение квалификации и помощь в трудоустройстве.

📚 Команда «ЗемляРФ» создает детско-юношеский просветительский проект «ECO VIBE», повышающий уровень экологической культуры и грамотности.

Всего слушательницы начали разработку 21 соцпроекта

#МастерскаяУправленияСенеж #ЖенщинаЛидер_ЮФО #ПроектыЖенщинаЛидер #РоссияСтранаВозможностей

У нас ещё одна классная новость о проектах женщин-лидеров!

Проект «Семейное ДоброХобби» поддержан правительством Вологодской области и с февраля по июнь пройдёт на территории региона!

Что будет?
🎗 Планируется провести 7 семейных добровольческих акций в течение «Недели семейных ДоброХобби».

Семьи-участники помогут разным организациям: приютам для животных, благотворительным фондам, детским больницам, домам для одиноких престарелых, домам малютки, центрам для несовершеннолетних.

🎊 Состоится Фестиваль семейных доброхобби

Он станет уникальной площадкой, где семьи встретятся и обменяются опытом с представителями власти, крупных общественных организаций и яркими общественными деятелями.

Пройдут презентации, мастер-классы, обсуждение в формате гайд-парка, где любой желающий сможет выступить по одной из тем.

📝 По итогам будет создана база данных семейных волонтеров.

📚 Командой проекта будут разработаны методические рекомендации по привлечению семейных волонтеров и организации семейных добровольческих акций.

В них будут лайфхаки как лучше привлекать и удерживать волонтеров, как организовать акцию и подвести итоги, а также ошибки, которые были допущены и механики их исправления.

#ПроектыЖенщинаЛидер

Создаёшь свой проект в области здоровья и ЗОЖ?

Выпускницы программы «Женщина-лидер» приглашают принять участие в формировании женских проектов и инициатив в области сохранения здоровья.

Номинации следующие:
💪🏻 Технологии для здоровья
💪🏻 Женское здоровье
💪🏻 Материнство и детство
💪🏻 Продвижение профилактики и основ ЗОЖа
💪🏻 Здоровый работник – здоровая организация.
💪🏻 Спорт - основа здоровья
💪🏻 Поддержка старшего поколения.

Принять участие можно до 20 декабря 2021 года. По итогам, на цифровой платформе социального проекта «Женщины за здоровое общество» будет сформирована интерактивная карта по субъектам РФ, а также цифровые профили участниц.

Ознакомиться с условиями можно на сайте «Женщины за здоровое общество». Презентация лучших проектов состоится в рамках Российского инвестиционного форума (РИФ-2022).

Подробнее здесь

#МастерскаяУправленияСенеж #ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер

Следим за пилотными социальными проектами участниц программы «Женщина лидер» в Южном федеральном округе

Команда «Южная звезда» сейчас работает над запуском соцпроекта «Корпорация добра». Он посвящён популяризации корпоративного добровольчества на предприятиях малого и среднего бизнеса Ростовской области и Краснодарского края.

Недавно участницы уже провели первое мероприятие - вебинар для предпринимательского сообщества по теме корпоративного волонтерства. На нём они также объявили о старте очень доброй предновогодней акции взаимопомощи.

✨ До 5 декабря вы можете присоединиться к акции и поддержать новогодними и рождественскими подарками детей-сирот и детей из семей, попавших в трудную жизненную ситуацию.

Если вы живёте в этих регионах, то присоединиться к акции можно в пунктах сбора подарков в центрах «Мой бизнес» в:
✅ Ростове-на-Дону
✅ Новочеркасске
✅ Волгодонске
✅ Миллерово
✅ Шахтах
✅ Таганроге

Важно, что подарки адресные – из списка, сформированного на основе нужд конкретных семей и социальных учреждений.

❗ Участвовать может любой желающий – достаточно заполнить форму для связи

#МастерскаяУправленияСенеж
#МягкаяСила #ЖенщинаЛидер_ЮФО #ПроектыЖенщинаЛидер

Перед Новым годом очень хочется читать больше добрых историй. И одной из них мы поделимся прямо сейчас!

Многие любят красивые открытки. И даже их собирают, отправляют друзьям и бережно хранят на память. А жители Калужской области сами запечатлели на них малые города своего региона!

Агентство по развитию туризма Калужской области, директором которого сейчас является Татьяна Каледина, выпускница нашей программы «Женщина-лидер», и региональное подразделение «Почты России» провели крутой конкурс! Он назывался «Привет из малых городов Калужской области».

Теперь пять художественных работ с видами Боровска, Козельска, Малоярославца, Мещовска и Тарусы будут отпечатаны на почтовых открытках!

Художественные работы победителей станут основой для издания калужским подразделением «Почты России» серии открыток с указанием авторов работ.

Впервые за историю проекта была расширена география участников – присылать свои работы могли не только жители Калужской области, но и представители других регионов России.

Победителями стали:
• в номинации «Боровск – нарисованный город» – Ольга Петрова,
• в номинации «Козельск – легенды «злого города» – Анна Катухина,
• в номинации «Малоярославец – город двух побед» – Анна Катухина,
• в номинации «Мещовск – родина русских цариц» – Анна Катухина,
• в номинации «Таруса – колыбель искусств» – Лали Калинина из Подмосковья.

Кстати, пилотный запуск социального проекта Татьяны и её команды «Афина» под названием «Малые туристические столицы России» проходил именно в Боровске.

Гордимся нашими женщинами-лидерами и их добрыми инициативами❤️

#ПроектыЖенщинаЛидер

✨ Наши выпускницы программы «Женщина-лидер» продолжают марафон предновогодних добрых дел

В Северной столице появилась новая образовательная программа в сфере танцевального искусства для талантливых школьников!

Этот проект родился благодаря сотрудничеству наших выпускниц: директора Академии талантов Ингрид Пильдес и балерины Мариинского театра и Баварского национального балета, основательницы и руководительницы школы балетного и сценического искусства «Артист» Евгении Долматовой.

Евгения также эксперт и руководитель направления «Хореографическое искусство» в Региональном центре выявления и поддержки одаренных детей «Академия талантов». Осенью под её руководством прошел цикл проектных программ «Классический танец», в рамках которых проводились занятия для юных поклонников балетного искусства, планирующих поступать в профильные учебные заведения Москвы и Петербурга.

А в декабре с участием воспитанников школы балетного и сценического искусства «Артист» состоялся отчетный концерт в Каменноостровском дворце Академии - балерины показали фрагменты самой волшебной постановки «Щелкунчик».

Сотрудничество выпускниц Мастерской управления «Сенеж» продолжится и в следующем году – в Академии талантов запланировано проведение балетных профильных смен. Первая из них стартует уже 10 января 2022 года.

Очень рады, что программа «Женщина-лидер» становится большим и дружным сообществом, которое открывает новые возможности и меняет мир к лучшему!

#ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила

Женщина - амбассадор здорового общества

Один из больших проектов, который ведут выпускницы программы «Женщина-лидер» называется «Женщины за здоровое общество».

Он связан с развитием здоровья и формирования культуры в сфере ЗОЖ. Девушки помогают реализовать проекты, направленные на формирование здорового образа жизни и совершенствование организации медицинской помощи в стране.

А ещё помогают найти достоверную информацию в области здоровья и возможностей для женской самореализации.

Мы приглашаем познакомиться с проектом поближе и присоединиться сегодня в 17:30 к прямому эфиру в аккаунте https://instagram.com/women_healthy_society?utm_medium=copy_link

Почему будет интересно? Женщина выступает гарантом ЗОЖ, начиная с семьи, где она определяет режим питания, занимается организацией досуга, служит примером детям, и заканчивая сообществами.

Анастасия Столкова и Саниям Коваль глубоко познакомились с этой темой и поделятся своими знаниями.

#МягкаяСила #ЖенщинаЛидер #ПроектыЖенщинаЛидер