Лидерство через театр
Уже завтра мы открываем новый модуль обучающей программы «Театр компетенций»! Он пройдёт в музыкальном театре «Геликон-опере». Мастером будет генеральный директор и худрук «Геликона» Дмитрий Бертман.
Её участниками станут финалисты и победители конкурса управленцев «Лидеры России», конкурса «Лидеры интернет-коммуникаций» и выпускницы образовательной программы «Женщина-лидер».
Они с помощью театральных техник и практик прокачают собственный аутентичный стиль лидерства. А ещё, определят:
✅ насколько важно совпадение личных ценностей с корпоративными и общественными
✅ как система ценностей отражается на принятии решений и стиле лидерства
Завершим трехдневную работу сценической постановкой от наших слушателей.
#МастерскаяУправленияСенеж #ТеатрКомпетенций #РоссияСтранаВозможностей
Уже завтра мы открываем новый модуль обучающей программы «Театр компетенций»! Он пройдёт в музыкальном театре «Геликон-опере». Мастером будет генеральный директор и худрук «Геликона» Дмитрий Бертман.
Её участниками станут финалисты и победители конкурса управленцев «Лидеры России», конкурса «Лидеры интернет-коммуникаций» и выпускницы образовательной программы «Женщина-лидер».
Они с помощью театральных техник и практик прокачают собственный аутентичный стиль лидерства. А ещё, определят:
✅ насколько важно совпадение личных ценностей с корпоративными и общественными
✅ как система ценностей отражается на принятии решений и стиле лидерства
Завершим трехдневную работу сценической постановкой от наших слушателей.
#МастерскаяУправленияСенеж #ТеатрКомпетенций #РоссияСтранаВозможностей
Уже завтра мы снова встретимся в Театре компетенций!
Пока до старта нового модуля остаётся совсем немного времени - предлагаем вспомнить предыдущий в Мастерской управления «Сенеж». А ещё, узнать, как себя чувствуют на сцене актёры с ограниченными возможностями здоровья центра «Инклюзион»
#ТеатрКомпетенций
Пока до старта нового модуля остаётся совсем немного времени - предлагаем вспомнить предыдущий в Мастерской управления «Сенеж». А ещё, узнать, как себя чувствуют на сцене актёры с ограниченными возможностями здоровья центра «Инклюзион»
#ТеатрКомпетенций
YouTube
Актёры центра «Инклюзион» о работе на сцене
Секреты мотивации учеников
Что нужно, чтобы школьник хотел учиться? Об этом говорили на педагогическом форуме «Линейка».
Ниже расскажем о дарах обучения, которые каждый педагог осознанно или нет передает детям. Все они влияют на мотивацию
✅Подготовка к познанию
Присутствие учеников в классе не значит их присутствия в этом моменте. Они могут думать о Майнкрафте или вечерней прогулке.
В 1-ю очередь задайте вопрос: хотят ли они научиться и что-то узнать? И только после этого начните рассказ о теме
Важно взбодрить и настроить всех в классе на работу с помощью зарядки или простых физических упражнений
✅Не просто знания, а модели познания
Можно посмотреть погоду в интернете, а можно сделать это через ощущение ветра на улице, эксперимент и интересные вопросы о том, как температуру можно узнать.
Знания о погоде сохранятся. Но появится модель познания: как и с помощью чего это узнать. Применимо ко всем предметам
✅Знания об учителе
Его архетип - это про колоссальную ответственность. Ученики впитывают не только знания, но и эмоции, ценности
Важно отпечатываться в памяти позитивно, ведь часто это на всю жизнь. И транслировать правильные жизненные установки, которые будет перенимать класс
✅Осознанное влияние на самооценку
Среда в классе должна быть нетравматичной, благоприятной и располагающей как к обучению, так и к общению с вами.
Самооценка - это вопрос поддерживающего контакта и развития навыков рефлексии. Тогда мы помогаем идти не из внешних оценок, а из понимания ребёнка внутри - что же он сделал сегодня, чему научился и как сможет применять в жизни.
Составьте урок с учётом этих принципов. И увидите, как добавятся новые идеи, дети будут активно вовлечены в процесс, а вы получите невероятное удовольствие.
Лекцию на форуме провела эксперт наших программ Виктория Шиманская
Что нужно, чтобы школьник хотел учиться? Об этом говорили на педагогическом форуме «Линейка».
Ниже расскажем о дарах обучения, которые каждый педагог осознанно или нет передает детям. Все они влияют на мотивацию
✅Подготовка к познанию
Присутствие учеников в классе не значит их присутствия в этом моменте. Они могут думать о Майнкрафте или вечерней прогулке.
В 1-ю очередь задайте вопрос: хотят ли они научиться и что-то узнать? И только после этого начните рассказ о теме
Важно взбодрить и настроить всех в классе на работу с помощью зарядки или простых физических упражнений
✅Не просто знания, а модели познания
Можно посмотреть погоду в интернете, а можно сделать это через ощущение ветра на улице, эксперимент и интересные вопросы о том, как температуру можно узнать.
Знания о погоде сохранятся. Но появится модель познания: как и с помощью чего это узнать. Применимо ко всем предметам
✅Знания об учителе
Его архетип - это про колоссальную ответственность. Ученики впитывают не только знания, но и эмоции, ценности
Важно отпечатываться в памяти позитивно, ведь часто это на всю жизнь. И транслировать правильные жизненные установки, которые будет перенимать класс
✅Осознанное влияние на самооценку
Среда в классе должна быть нетравматичной, благоприятной и располагающей как к обучению, так и к общению с вами.
Самооценка - это вопрос поддерживающего контакта и развития навыков рефлексии. Тогда мы помогаем идти не из внешних оценок, а из понимания ребёнка внутри - что же он сделал сегодня, чему научился и как сможет применять в жизни.
Составьте урок с учётом этих принципов. И увидите, как добавятся новые идеи, дети будут активно вовлечены в процесс, а вы получите невероятное удовольствие.
Лекцию на форуме провела эксперт наших программ Виктория Шиманская
Обучаем лидерским ценностям по системе Станиславского
Сегодня в «Геликон-опере» вместе с клубом Лидеров России «Эльбрус» стартовал новый модуль «Театра компетенций»!
Сцена. 3 дня. Много часов актёрских техник. Работа с театральными мастерами. Всё это ждёт наших участников чтобы они смогли найти свой неповторимый и особенный стиль лидерства.
Третий звонок прозвенел. Пришло время для нового осознания себя.
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ТеатрКомпетенций #КлубЭльбрус
Сегодня в «Геликон-опере» вместе с клубом Лидеров России «Эльбрус» стартовал новый модуль «Театра компетенций»!
Сцена. 3 дня. Много часов актёрских техник. Работа с театральными мастерами. Всё это ждёт наших участников чтобы они смогли найти свой неповторимый и особенный стиль лидерства.
Третий звонок прозвенел. Пришло время для нового осознания себя.
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ТеатрКомпетенций #КлубЭльбрус
Forwarded from Россия — страна возможностей
Можно ли пройти стажировку в крупной компании дистанционно?
Более 1000 победителей конкурса «Профстажировки 2.0» прошли стажировку по компетенции «Критическое и аналитическое мышление». Совместный проект организовали АНО «Профстажировки», АО «Почта России» и Мастерская управления «Сенеж». Среди лидеров по количеству участников представители движения «Абилимпикс» (608 человек).
Стажеры получили возможность в удаленном режиме пройти корпоративный и образовательный блоки стажировки:
✔️ освоили знания о цифровой трансформации и приоритетах развития «Почты России»;
✔️ получили информацию от лучших специалистов страны о применении критического и аналитического мышления в жизни и на работе;
✔️ узнали об инструментах повышения эффективности мышления и лайфхаки для развития лидерских качеств.
Подробнее
@stranavozmojnostey
Более 1000 победителей конкурса «Профстажировки 2.0» прошли стажировку по компетенции «Критическое и аналитическое мышление». Совместный проект организовали АНО «Профстажировки», АО «Почта России» и Мастерская управления «Сенеж». Среди лидеров по количеству участников представители движения «Абилимпикс» (608 человек).
Стажеры получили возможность в удаленном режиме пройти корпоративный и образовательный блоки стажировки:
✔️ освоили знания о цифровой трансформации и приоритетах развития «Почты России»;
✔️ получили информацию от лучших специалистов страны о применении критического и аналитического мышления в жизни и на работе;
✔️ узнали об инструментах повышения эффективности мышления и лайфхаки для развития лидерских качеств.
Подробнее
@stranavozmojnostey
Законы Станиславского работают не только на сцене
На программе «Театр компетенций» разбирали их применение в жизни и другие полезные театральные практики.
Какие они есть? И как применять?
⚡ Если бы это был я?
Каждый раз, когда вы что-то делаете - общаетесь, подписываете документ или ставите задачу - задавайте вопросы:
Если он (вопрос/документ) от моего друга?
А если бы эту задачу делал я?
Это прокачает гибкость и эмпатию. Фокус на ситуацию станет совсем другим
⚡Любой поступок должен быть с элементами актерского мастерства
Услышал, увидел, оценил ситуацию, сделал. Эта формула подходит и для жизни. Она поможет принимать правильные решения и быть собой
⚡Чтобы создать ценность должна быть сверхзадача
Главная ценность - создать мир вокруг себя с людьми, с которыми хорошо. Но для того чтобы эта cверхзадачу достичь - нужно много трудиться
⚡Человек начинает действовать когда он одинок
Подумайте о своих ценностях и целях наедине с собой. Это поможет сфокусироваться, понять что вам важно и начать действовать
⚡Отличайтесь
Чтобы вас запомнили и о вас знали - создайте образ. Отличайтесь от общей массы людей. Будьте собой, найдите уникальность
⚡Окружайте себя талантливыми людьми
Талантливая и свободная команда свернёт горы и будет сверхпродуктивной. Собирайте ваш коллектив, друзей и близких как самую дорогую коллекцию
📝 Руководитель программы «Театр компетенций» Анна Теркина рекомендует сделать упражнение «Три круга внимания» по методике Станиславского.
Первый круг он называл большим. Если рассматривать ситуацию применительно к театру, то это зрительный зал. Средний – сцена. И малый – мизансцена (элементы возле актёра).
Сядьте на стул в комнате и попробуйте потренировать внимание:
Малый круг: вы и стул
Средний: комната
Большой: улица
Опишите, что слышите, видите, ощущаете на каждом круге. Постарайтесь держать внимание на каждом из них одновременно.
После этого, спроецируйте 3 круга на свои цели и деятельность. Где малый - это вы и близкое окружение. Средний - ваша компания, а большой - город.
Как ваши цели работают на трех кругах?
Они взаимосвязаны или противоречат друг другу?
Как ваша деятельность отражается на каждом круге?
На программе «Театр компетенций» разбирали их применение в жизни и другие полезные театральные практики.
Какие они есть? И как применять?
⚡ Если бы это был я?
Каждый раз, когда вы что-то делаете - общаетесь, подписываете документ или ставите задачу - задавайте вопросы:
Если он (вопрос/документ) от моего друга?
А если бы эту задачу делал я?
Это прокачает гибкость и эмпатию. Фокус на ситуацию станет совсем другим
⚡Любой поступок должен быть с элементами актерского мастерства
Услышал, увидел, оценил ситуацию, сделал. Эта формула подходит и для жизни. Она поможет принимать правильные решения и быть собой
⚡Чтобы создать ценность должна быть сверхзадача
Главная ценность - создать мир вокруг себя с людьми, с которыми хорошо. Но для того чтобы эта cверхзадачу достичь - нужно много трудиться
⚡Человек начинает действовать когда он одинок
Подумайте о своих ценностях и целях наедине с собой. Это поможет сфокусироваться, понять что вам важно и начать действовать
⚡Отличайтесь
Чтобы вас запомнили и о вас знали - создайте образ. Отличайтесь от общей массы людей. Будьте собой, найдите уникальность
⚡Окружайте себя талантливыми людьми
Талантливая и свободная команда свернёт горы и будет сверхпродуктивной. Собирайте ваш коллектив, друзей и близких как самую дорогую коллекцию
📝 Руководитель программы «Театр компетенций» Анна Теркина рекомендует сделать упражнение «Три круга внимания» по методике Станиславского.
Первый круг он называл большим. Если рассматривать ситуацию применительно к театру, то это зрительный зал. Средний – сцена. И малый – мизансцена (элементы возле актёра).
Сядьте на стул в комнате и попробуйте потренировать внимание:
Малый круг: вы и стул
Средний: комната
Большой: улица
Опишите, что слышите, видите, ощущаете на каждом круге. Постарайтесь держать внимание на каждом из них одновременно.
После этого, спроецируйте 3 круга на свои цели и деятельность. Где малый - это вы и близкое окружение. Средний - ваша компания, а большой - город.
Как ваши цели работают на трех кругах?
Они взаимосвязаны или противоречат друг другу?
Как ваша деятельность отражается на каждом круге?
Возможности для самореализации учителя
С каждой неделей их становится всё больше: тематические форумы, профессиональные конкурсы, образовательные курсы, конференции, проекты.
Но как из всего многообразия выбрать то, что действительно необходимо в данный момент и не испытывать синдром упущенной выгоды? Где искать информацию и как встроить полученные знания в образовательный процесс?
❗️ В 17:00 в прямом эфире в Instagram «Сенежа»: https://www.instagram.com/senezh_rsv будем говорить именно об этом.
Присоединяйтесь! Вас ждёт целый час практических решений и советов от:
🎥 Анны Завалиной, руководителя направления педагогических программ Мастерской управления «Сенеж»
🎥 Наших коллег из образовательной платформы «Сферум». Её разрабатывают компании VK и Ростелеком при поддержке Минпросвещения и Минцифры России.
Конечно же, расскажем и о том, какие возможности для самореализации учителей предлагает Мастерская управления «Сенеж».
До встречи в эфире😊
С каждой неделей их становится всё больше: тематические форумы, профессиональные конкурсы, образовательные курсы, конференции, проекты.
Но как из всего многообразия выбрать то, что действительно необходимо в данный момент и не испытывать синдром упущенной выгоды? Где искать информацию и как встроить полученные знания в образовательный процесс?
❗️ В 17:00 в прямом эфире в Instagram «Сенежа»: https://www.instagram.com/senezh_rsv будем говорить именно об этом.
Присоединяйтесь! Вас ждёт целый час практических решений и советов от:
🎥 Анны Завалиной, руководителя направления педагогических программ Мастерской управления «Сенеж»
🎥 Наших коллег из образовательной платформы «Сферум». Её разрабатывают компании VK и Ростелеком при поддержке Минпросвещения и Минцифры России.
Конечно же, расскажем и о том, какие возможности для самореализации учителей предлагает Мастерская управления «Сенеж».
До встречи в эфире😊
📘 Мы знаем, что вы любите читать
Поэтому специально узнали в Мастерской новых медиа топ #ХорошиеКниги автора, консультанта и предпринимателя Игоря Манна.
Сохраняйте пост чтобы не потерять на просторах интернета и приятного чтения😉
Поэтому специально узнали в Мастерской новых медиа топ #ХорошиеКниги автора, консультанта и предпринимателя Игоря Манна.
Сохраняйте пост чтобы не потерять на просторах интернета и приятного чтения😉