6 месяцев 2021-го прошли как по щелчку пальцев! За это время в Мастерской управления «Сенеж» было ну ооочень много всего:
✅ Мы запустили 23 образовательные программы (часть - долговременные и идут модулями). Из них 12 прошли очно, 6 - в смешанном формате и 5 только в онлайне
✅ Их слушателями стали почти 11 тысяч человек
✅ Больше всего участников было на мероприятиях для молодёжного актива - порядка 5,5 тысяч человек
✅ 10 мероприятий прошло для действующих управленцев и руководителей, а также кадровых резервов различных уровней
✅ Для участников проектов и конкурсов платформы «Россия – страна возможностей» прошло 8 образовательных программ.
Мы хотим сказать огромное спасибо каждому! За ваше время, эмоции, продуктивную работу и сотни крутых идей, которые вы генерите почти 24 часа в сутки. Если бы их можно было трансформировать в электричество - Мастерская светилась бы ярче солнца❤️
#СенежОзероСмыслов #МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей
✅ Мы запустили 23 образовательные программы (часть - долговременные и идут модулями). Из них 12 прошли очно, 6 - в смешанном формате и 5 только в онлайне
✅ Их слушателями стали почти 11 тысяч человек
✅ Больше всего участников было на мероприятиях для молодёжного актива - порядка 5,5 тысяч человек
✅ 10 мероприятий прошло для действующих управленцев и руководителей, а также кадровых резервов различных уровней
✅ Для участников проектов и конкурсов платформы «Россия – страна возможностей» прошло 8 образовательных программ.
Мы хотим сказать огромное спасибо каждому! За ваше время, эмоции, продуктивную работу и сотни крутых идей, которые вы генерите почти 24 часа в сутки. Если бы их можно было трансформировать в электричество - Мастерская светилась бы ярче солнца❤️
#СенежОзероСмыслов #МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей
Forwarded from Росконгресс Директ
Россия находится среди лидеров по числу женщин на руководящих должностях. Это стало возможным в том числе благодаря системной работе Совета Евразийского женского форума с общественными и международными организациями и профильными министерствами.
✔️ В портфеле Совета ЕЖФ 22 действующих проекта, направленных на развитие лидерского потенциала женщин в различных сферах экономики. Один из таких проектов - это образовательная программа «Женщина – лидер».
✔️ С сентября 2020 года 284 участницы программы из 53 регионов страны усовершенствовали управленческие навыки социального проектирования и разработали более 50 проектов по решению социально значимых задач.
✔️ В программе принимают участие победительницы и финалистки конкурса управленцев «Лидеры России» платформы @stranavozmojnostey и активные участницы проектов Совета ЕЖФ.
✅ К регионам, задействованным в реализации программы «Женщина – лидер», присоединился Южный федеральный округ. Обучение будет проводиться на базе Донского государственного технического университета.
✔️А на III ЕЖФ 13-15 октября 2021 года планируется запустить международный поток данной программы.
@roscongress
#ЕЖФ
✔️ В портфеле Совета ЕЖФ 22 действующих проекта, направленных на развитие лидерского потенциала женщин в различных сферах экономики. Один из таких проектов - это образовательная программа «Женщина – лидер».
✔️ С сентября 2020 года 284 участницы программы из 53 регионов страны усовершенствовали управленческие навыки социального проектирования и разработали более 50 проектов по решению социально значимых задач.
✔️ В программе принимают участие победительницы и финалистки конкурса управленцев «Лидеры России» платформы @stranavozmojnostey и активные участницы проектов Совета ЕЖФ.
✅ К регионам, задействованным в реализации программы «Женщина – лидер», присоединился Южный федеральный округ. Обучение будет проводиться на базе Донского государственного технического университета.
✔️А на III ЕЖФ 13-15 октября 2021 года планируется запустить международный поток данной программы.
@roscongress
#ЕЖФ
Проект по привлечению туристов в малые города разработали участницы образовательной программы «Женщина-лидер» Мастерской управления «Сенеж».
Он называется «Малые туристические столицы России» и направлен на повышение туристической и инвестиционной привлекательности, а также узнаваемость российской провинции за счет комплексного развития территории.
Проект команды «Афина» предусматривает запуск сайта с успешными практиками по туристической привлекательности российских регионов, в том числе 10 завершенных кейсов по перспективным малым туристическим столицам России.
💬 Капитан команды Татьяна Каледина:
«Наш проект создан абсолютно «с нуля» в рамках программы «Женщина-лидер». Нашей главной задачей было поддержать российскую провинцию знаниями, практиками, методиками, идеями, чтобы молодежь из глубинки не уезжала в большие города».
💬 Элла Чермашенцева:
«Запрос на провинцию есть, ведь сегодняшний турист достаточно искушён крупными туристическими центрами и появляется все больший спрос на новые места, впечатления и эмоции.
Я житель столицы российской провинции - Урюпинска, и для нас это не просто модный лозунг — это объединяющая всех жителей идея.
Это позволило на только превратить нашу анекдотичность в преимущество, а провинциальную закомплексованность - в гордость горожан, но и сделать Урюпинск одним из самых известных малых городов России.
Чем бы ни занимался турист в Урюпинске, главная эмоциональная ценность для него, то что он это сделал именно здесь! Уверена, что у нашего проекта хорошее будущее и многие малые города смогут изменить интерес к себе, также как это делал Урюпинск!».
💬 Анисия Евдокимова:
«Мы провели совместно с Советом местного самоуправления большое исследование в котором приняли участие порядка 2,5 тысяч российских городов - 63% малых городов хотят развивать сферу туризма, 35% отмечают потребность в обучении по повышению туристической привлекательности.
Мы предложим универсальный алгоритм поэтапного достижения целей в туризме и лучшие методики и практики, которые собраны из российского и международного опыта. При соблюдении методик можно будет «упаковать» свой малый город в привлекательный продукт».
💬 Оксана Бабижаева:
«Мы сделали вывод, что любые навязываемые обучения или разнарядки муниципалитетам сверху, либо приглашённые команды специалистов - это дорогостоящий и неэффективный путь. Как только приглашённые команды заканчивают и покидают город - всё на этом и заканчивается.
Именно поэтому мы поставили условием - непосредственное и самостоятельное вовлечение лидеров местного самоуправления в развитие туризма. Мы никого не учим, ни за кого ничего не делаем. Лидеры на местах делают всё самостоятельно по разработанной методике».
💬 Светлана Романова:
«Выстраивание доверительных отношений на всех уровнях, активная позиция жителей и их кооперация, согласно проведенному совместно с Всероссийским Советом местного самоуправления в рамках пилотного проекта опроса, являются важнейшими условиями и предпосылками развития туризма в муниципальных образованиях».
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
Он называется «Малые туристические столицы России» и направлен на повышение туристической и инвестиционной привлекательности, а также узнаваемость российской провинции за счет комплексного развития территории.
Проект команды «Афина» предусматривает запуск сайта с успешными практиками по туристической привлекательности российских регионов, в том числе 10 завершенных кейсов по перспективным малым туристическим столицам России.
💬 Капитан команды Татьяна Каледина:
«Наш проект создан абсолютно «с нуля» в рамках программы «Женщина-лидер». Нашей главной задачей было поддержать российскую провинцию знаниями, практиками, методиками, идеями, чтобы молодежь из глубинки не уезжала в большие города».
💬 Элла Чермашенцева:
«Запрос на провинцию есть, ведь сегодняшний турист достаточно искушён крупными туристическими центрами и появляется все больший спрос на новые места, впечатления и эмоции.
Я житель столицы российской провинции - Урюпинска, и для нас это не просто модный лозунг — это объединяющая всех жителей идея.
Это позволило на только превратить нашу анекдотичность в преимущество, а провинциальную закомплексованность - в гордость горожан, но и сделать Урюпинск одним из самых известных малых городов России.
Чем бы ни занимался турист в Урюпинске, главная эмоциональная ценность для него, то что он это сделал именно здесь! Уверена, что у нашего проекта хорошее будущее и многие малые города смогут изменить интерес к себе, также как это делал Урюпинск!».
💬 Анисия Евдокимова:
«Мы провели совместно с Советом местного самоуправления большое исследование в котором приняли участие порядка 2,5 тысяч российских городов - 63% малых городов хотят развивать сферу туризма, 35% отмечают потребность в обучении по повышению туристической привлекательности.
Мы предложим универсальный алгоритм поэтапного достижения целей в туризме и лучшие методики и практики, которые собраны из российского и международного опыта. При соблюдении методик можно будет «упаковать» свой малый город в привлекательный продукт».
💬 Оксана Бабижаева:
«Мы сделали вывод, что любые навязываемые обучения или разнарядки муниципалитетам сверху, либо приглашённые команды специалистов - это дорогостоящий и неэффективный путь. Как только приглашённые команды заканчивают и покидают город - всё на этом и заканчивается.
Именно поэтому мы поставили условием - непосредственное и самостоятельное вовлечение лидеров местного самоуправления в развитие туризма. Мы никого не учим, ни за кого ничего не делаем. Лидеры на местах делают всё самостоятельно по разработанной методике».
💬 Светлана Романова:
«Выстраивание доверительных отношений на всех уровнях, активная позиция жителей и их кооперация, согласно проведенному совместно с Всероссийским Советом местного самоуправления в рамках пилотного проекта опроса, являются важнейшими условиями и предпосылками развития туризма в муниципальных образованиях».
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
Более 300 тематических мероприятий пройдёт и уже проходит в рамках третьего Евразийского женского форума. Об этом говорили сегодня в Совете Федерации на заседании организационного комитета.
Состоится целая серия выездных гостиных, региональных форумов, марафонов, акций в социальных сетях и конкурсов. Их итоги будут подведены в рамках основных трех дней форума в октябре.
Одним из них станет онлайн марафон Мастерской управления «Сенеж». Это прямое включение разных регионов страны: от Камчатки до Калининграда и, возможно, из-за рубежа в течение светового дня.
Тематические платформы форума посвящены обсуждению миссии женщин в формировании новой повестки мира и доверия, сохранении здоровья, развитии экономики и цифровизации, сбережении планеты и реализации социальных преобразований.
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила
Состоится целая серия выездных гостиных, региональных форумов, марафонов, акций в социальных сетях и конкурсов. Их итоги будут подведены в рамках основных трех дней форума в октябре.
Одним из них станет онлайн марафон Мастерской управления «Сенеж». Это прямое включение разных регионов страны: от Камчатки до Калининграда и, возможно, из-за рубежа в течение светового дня.
Тематические платформы форума посвящены обсуждению миссии женщин в формировании новой повестки мира и доверия, сохранении здоровья, развитии экономики и цифровизации, сбережении планеты и реализации социальных преобразований.
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила
Присоединяйтесь к #ТСнавсегда в прямом эфире из Мастерской управления «Сенеж»: https://vk.com/video-89015898_456239869!
#РоссияСтранаВозможностей #МастерскаяУправленияСенеж #ТерриторияСмыслов
#РоссияСтранаВозможностей #МастерскаяУправленияСенеж #ТерриторияСмыслов
Vk
Открытие первой смены «Голос поколения» #ТСнавсегда
Открываем первую смену «Голос поколения» и форум «Территория смыслов» в 2021 году
#ТСнавсегда стартовал! Впереди нас ждёт что-то 🔥 Ведь он стал 7 по счету🥳
Участниками первой смены стали специалисты в сфере молодежной политики, сотрудники вузов, отвечающие за воспитательную работу, а также лучшие участники всех модулей программ «Голос поколения».
350 из них будут находиться на площадке, а еще 650 примут участие онлайн через цифровую платформу «Россия – страна возможностей».
До 11 июля в Мастерской управления «Сенеж» они будут учиться выстраивать эффективную коммуникацию.
Почему? Потому что для них она очень важна, ведь прямо влияет на эффективность реализации молодежной политики👍🏻 Ну и про прокачку soft-skills, конечно же, не забудем.
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ТерриторияСмыслов
#Росмолодежь
Участниками первой смены стали специалисты в сфере молодежной политики, сотрудники вузов, отвечающие за воспитательную работу, а также лучшие участники всех модулей программ «Голос поколения».
350 из них будут находиться на площадке, а еще 650 примут участие онлайн через цифровую платформу «Россия – страна возможностей».
До 11 июля в Мастерской управления «Сенеж» они будут учиться выстраивать эффективную коммуникацию.
Почему? Потому что для них она очень важна, ведь прямо влияет на эффективность реализации молодежной политики👍🏻 Ну и про прокачку soft-skills, конечно же, не забудем.
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ТерриторияСмыслов
#Росмолодежь
Какие тренды есть в Наставничестве?
Вместе с экспертом нашей одноимённой программы Екатериной Водопьян рассмотрим тенденцию в области психологии - опору на свои сильные стороны. С текстом можно ознакомиться в 4 выпуске «Вестника наставничества».
«Если ваш ребенок вернулся из школы и принес 5 по литературе и 3 по математике, на что вы обратите больше внимания?» — провоцирует слушателей автор подхода «Опора на сильные стороны» Маркус Бекингем. Действительно, мы склонны обращать больше внимания на недостатки и пробелы.
Последние исследования указывают на то, что развитие слабых сторон (стратегия min–max) приносит 50–60% улучшение навыков и умений, а усиление сильных сторон (стратегия max–max) приносит 220% даже для простых навыков вроде скорочтения!
Если же целая компания решает перейти от закрытия дефицитов к развитию талантов, то доходы в среднем растут на 29%, продажи — на 19%, а лояльность клиентов — на 7%, по данным исследований Gallup CliftonStrengths.
Как определить свои сильные стороны, развитие которых даст вам максимальную отдачу?
Подумайте, за что вас хвалят, что дается легко и вдохновляет на новые свершения. Сегодня люди развиваются ускоренными темпами, когда развивают свои таланты. Попробуйте составить план развития на этот год исходя из своей силы.
Эксперт Хейли Норман предлагает такой бизнес-словарь сильных сторон:
✏️Административные и аналитические навыки
✏️Бюджетирование
✏️Влияние
📝Выступления
📝Гибкость мышления
📝Делегирование
📝Инновации
✅Карьерное консультирование
✅Клиентоориентированность
✅Компьютерные навыки
✅Контроль затрат
📘Коучинг
📘Креативность
📘Лидерство в т.ч. без полномочий
📢Личная эффективность
📢Маркетинг в т.ч. в соцсетях
📢Межличностная коммуникация
📖Навыки интервью
📖Написание текстов
📖Нетворкинг
📖Обучение и проведение тренингов
📈Организация процессов и проектов
📈Переговоры
📈Письменная коммуникация
📈Планирование
📚Презентации
📚Принятие решений
📚Продажи
📚Психологическая помощь
🔎Работа в команде
🔎 Работа с данными
🔎Развитие бизнеса
💡Разрешение конфликтов
💡Рекрутмент
💡Решение проблем
💼Стратегическое планирование
💼Умение мотивировать других
💼Управление проектами и изменениями
💼Управление продажами
Экономический тренд
Социальный тренд
Тренд-радар форматы наставничества
#МастерскаяУправленияСенеж #СенежНаставничество #РоссияСтранаВозможностей
Вместе с экспертом нашей одноимённой программы Екатериной Водопьян рассмотрим тенденцию в области психологии - опору на свои сильные стороны. С текстом можно ознакомиться в 4 выпуске «Вестника наставничества».
«Если ваш ребенок вернулся из школы и принес 5 по литературе и 3 по математике, на что вы обратите больше внимания?» — провоцирует слушателей автор подхода «Опора на сильные стороны» Маркус Бекингем. Действительно, мы склонны обращать больше внимания на недостатки и пробелы.
Последние исследования указывают на то, что развитие слабых сторон (стратегия min–max) приносит 50–60% улучшение навыков и умений, а усиление сильных сторон (стратегия max–max) приносит 220% даже для простых навыков вроде скорочтения!
Если же целая компания решает перейти от закрытия дефицитов к развитию талантов, то доходы в среднем растут на 29%, продажи — на 19%, а лояльность клиентов — на 7%, по данным исследований Gallup CliftonStrengths.
Как определить свои сильные стороны, развитие которых даст вам максимальную отдачу?
Подумайте, за что вас хвалят, что дается легко и вдохновляет на новые свершения. Сегодня люди развиваются ускоренными темпами, когда развивают свои таланты. Попробуйте составить план развития на этот год исходя из своей силы.
Эксперт Хейли Норман предлагает такой бизнес-словарь сильных сторон:
✏️Административные и аналитические навыки
✏️Бюджетирование
✏️Влияние
📝Выступления
📝Гибкость мышления
📝Делегирование
📝Инновации
✅Карьерное консультирование
✅Клиентоориентированность
✅Компьютерные навыки
✅Контроль затрат
📘Коучинг
📘Креативность
📘Лидерство в т.ч. без полномочий
📢Личная эффективность
📢Маркетинг в т.ч. в соцсетях
📢Межличностная коммуникация
📖Навыки интервью
📖Написание текстов
📖Нетворкинг
📖Обучение и проведение тренингов
📈Организация процессов и проектов
📈Переговоры
📈Письменная коммуникация
📈Планирование
📚Презентации
📚Принятие решений
📚Продажи
📚Психологическая помощь
🔎Работа в команде
🔎 Работа с данными
🔎Развитие бизнеса
💡Разрешение конфликтов
💡Рекрутмент
💡Решение проблем
💼Стратегическое планирование
💼Умение мотивировать других
💼Управление проектами и изменениями
💼Управление продажами
Экономический тренд
Социальный тренд
Тренд-радар форматы наставничества
#МастерскаяУправленияСенеж #СенежНаставничество #РоссияСтранаВозможностей
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#ТСнавсегда откроет миру новых героев!
На форуме «Территория смыслов» мы будем внимательно следить за участниками смен и отберём 30 слушателей в новый поток обучения «Школы тренеров и модераторов» по треку «Модератор»😍
Не пропустите активности в нашем шатре 😉
В минувшем 2020-м мы подготовили крутейшую команду специалистов, которые уже работают и даже сами организуют интересные мероприятия по всей стране💪🏻
Чему будем учить? Расскажет проректор по образовательной деятельности Мастерской управления «Сенеж» Мария Афонина 👍🏻
#МастерскаяУправленияСенеж #ШколаТренеровИМодераторов #РоссияСтранаВозможностей #ТерриторияСмыслов
На форуме «Территория смыслов» мы будем внимательно следить за участниками смен и отберём 30 слушателей в новый поток обучения «Школы тренеров и модераторов» по треку «Модератор»😍
Не пропустите активности в нашем шатре 😉
В минувшем 2020-м мы подготовили крутейшую команду специалистов, которые уже работают и даже сами организуют интересные мероприятия по всей стране💪🏻
Чему будем учить? Расскажет проректор по образовательной деятельности Мастерской управления «Сенеж» Мария Афонина 👍🏻
#МастерскаяУправленияСенеж #ШколаТренеровИМодераторов #РоссияСтранаВозможностей #ТерриторияСмыслов
Forwarded from Россия — страна возможностей
☀️ Лето, солнце, жара и «Территория смыслов»
В Мастерской управления «Сенеж» начал работу Всероссийский молодежный форум «Территория смыслов».
Это крупнейшая образовательная площадка России, которая ежегодно собирает молодых профессионалов со всей страны из самых разных отраслей деятельности.
Участников ждут новые знания, полезные знакомства, яркие эмоции, свежие идеи, обратная связь от экспертов и невероятная атмосфера.
Форум продлится до 12 августа. За это время состоится пять смен, в каждой по тысяче участников. Регистрация на них открыта на официальном сайте форума.
Организаторы форума — Росмолодежь и АНО «Россия – страна возможностей». Образовательный партнер — Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики».
@stranavozmojnostey
В Мастерской управления «Сенеж» начал работу Всероссийский молодежный форум «Территория смыслов».
Это крупнейшая образовательная площадка России, которая ежегодно собирает молодых профессионалов со всей страны из самых разных отраслей деятельности.
Участников ждут новые знания, полезные знакомства, яркие эмоции, свежие идеи, обратная связь от экспертов и невероятная атмосфера.
Форум продлится до 12 августа. За это время состоится пять смен, в каждой по тысяче участников. Регистрация на них открыта на официальном сайте форума.
Организаторы форума — Росмолодежь и АНО «Россия – страна возможностей». Образовательный партнер — Национальный исследовательский университет «Высшая школа экономики».
@stranavozmojnostey