Как правильно ставить цели?
SMART — это методика постановки целей и задач в управлении.
🗂 Пять критериев достижения цели по методике SMART:
💜 Specific — конкретная (ты точно понимаешь свою цель и её содержание)
💜 Measurable — измеримая (каким должен быть результат? что и как поменяется?)
💜 Achievable — достижимая (ты точно сможешь её достичь)
💜 Relevant — значимая (это правда важно для тебя и ты это понимешь)
💜 Time bound — ограниченная во времени (поставь временные рамки)
📚 Инсайт | Саморазвитие
SMART — это методика постановки целей и задач в управлении.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6❤3🔥1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5👍5🔥2😁1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5🔥4❤1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5❤4🔥2🤩1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥7❤2👍2😍1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤9💘3👍1🥰1🤩1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5👍5🥰2
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍5❤3🔥2❤🔥1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4😍3❤2❤🔥1💘1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤9👍2🔥2❤🔥1😍1