Профиль в соцсети расскажет всё и даже больше

По профилю в соцсети можно легко «прочитать» практически каждого.
Ваш знакомый каждый день постит селфи? Это поведение истероидного психотипа.
На странице потенциального кандидата цитаты в духе «раньше было лучше»? Он хороший исполнитель, но вряд ли проявит инициативу.
Человек репостит правила, таблицы и списки? Возможно, это эпилептоид. Он соблюдает субординацию и четко выполняет приказы. И требует того же от других.
Для анализа профиля недостаточно 1-2 признаков, нужен комплексный подход, конкретные инструменты и отработка теории на практике. Профайлингу в соцсетях можно научиться. Вам открыт пробный доступ к курсу «Профайлинг и верификация» на 5 дней.

Начать курс

Навык, который сохранит миллионы рублей

Навыки профайлинга помогают при личном общении, найме сотрудников, управлении коллективом, и даже при покупке недвижимости. Проверять нужно не только документы, но и нестыковки в поведении продавца. Ошибка может обойтись в миллионы рублей.

Реальная история выпускника курса «Профайлинг и верификация».

При покупке я, как юрист, проверил все документы. Но базовое поведение продавца было одним, а когда речь заходила о соседях, я видел признаки лжи. Пришел в другой день и столкнулся с жильцом дома. Тот рассказал, что собирается переезжать, так как дом облюбовали наркоманы, и уже год с ними ничего сделать не могут. А при наличии детей это серьезный негативный фактор. В итоге отказался от квартиры, хотя и документы чистые, и цена была привлекательной. Навык «чтения» людей оказался важнее чтения бумаг.

Научиться выявлять ложь, а также избегать манипуляций и обмана можно на курсе с образовательной лицензией «Профайлинг и верификация лжи». Вам открыт доступ на 5 дней. Попробуйте и оцените пользу. Это бесплатно, вы ничем не рискуете.

Начать обучение

Каждый психотип по-своему проявляет эмоции. Вот почему недостаточно просто научиться видеть по картинкам, как выглядит гнев, грусть, отвращение и другие. Эмоции мимолетны, а успех их правильного толкования зависит от понимания психотипа человека.

Например, у гипертима гнева как такого не бывает. Эта эмоция часто выглядит как непонимание «Как это так?», а далее происходит переключение на какие-то более интересные задачи.

Гнев истероида — это взрыв возмущения с размахиванием руками и привлечением внимания.

Гнев шизоида выглядит как беспомощность. Этот психотип в принципе отличается от других в проявлении эмоций. Именно ему свойственны застывшие «маски» чувств, которые люди, не знакомые с профайлингом, почти всегда трактуют неправильно.

У каждого из 8 психотипов есть не только свой поведенческий, но и эмоциональный сценарий. После прохождения курса «Профайлинг и верификация лжи» вы будете четко понимать эмоциональное состояние человека, и какое за ним последует поведение. Вам открыт бесплатный доступ на 5 дней.

Начать курс

✅Профайлинг для переговоров: с руководителем, сотрудником, клиентом

В нашей культуре мы довольно невнимательны к людям, воспринимая их в простых парах: симпатичен/не симпатичен, опасен/безопасен, перспективен/беспреспективен и т.д.

Профайлинг — инструмент понимания, чего ожидать от каждого человека в конкретных социальных ролях и ситуациях.

Например, эмотив-руководитель всегда старается войти в положение сотрудников, которые этим нередко пользуются: отпрашиваются по выдуманным причинам, давят на жалость. Это хороший специалист, но ему нужно приобретать эпилептоидные и паранойяльные черты для руководства.

Но и паранойял-руководитель — не идеал. Для него цель оправдывает средства: он бывает нечестен в сделках, может уйти, открыть свою такую же фирму и увести базу клиентов. Лучше быть готовым к этому и обезопасить свой бизнес, выстроив с ним правильные взаимоотношения.
На курсе «Профайлинг и верификация лжи» изучаются переговоры с каждым психотипом в трех ролях: руководитель, сотрудник, клиент. Узнайте, как правильно взаимодействовать с людьми с помощью инструментов профайлинга. Вам открыт бесплатный доступ на 5 дней.

Начать обучение

✅Как общаться с трудными людьми

Знакомы ли вам ситуации, когда вы совершенно не понимаете мотивов поведения человека? Допустим, дотошный клиент требует все возможные документы по организации, хотя он все равно ничего в них не поймет. Или начальник вдруг «взорвался» от обычной, на первый взгляд, фразы?

Но профайлер знает: эпилептоид придет в ярость от нарушения субординации, с ним нужно говорить четко, без воды, раскладывать «по полочкам». А человек тревожно-мнительного психотипа запрашивает кучу документов из-за особенностей своей нервной системы, и ему на самом деле нужно другое.

Почему люди ведут себя определенным образом?
Как предугадать их реакцию на ваши слова или действия?
Как найти подход к «трудному» клиенту, коллеге, начальнику?

На эти вопросы отвечает курс «Профайлинг и верификация», в чем вы можете убедиться с помощью бесплатного доступа на 5 дней. Переходите по ссылке и получите навыки, которые помогут правильно общаться с «трудными» людьми.

Начать обучение

✅Пройдите уникальный тест на тип личности. Новейшая разработка профайлеров

Эксперты «Высшей школы профайлинга и верификации» разработали уникальный тест для определения базового психотипа. Он является ведущим в ценностях и поведении человека. Зная базовый психотип можно понять до 50% мотивов и потребностей личности.

Тест основан на жизненных ситуациях, в которых проявляет себя каждый из 8 психотипов. Используются реальные речевые формулы, утверждения, поведенческие особенности. Если респондент честен в своих ответах, то вероятнее всего узнает свой ведущий психотип.

У большинства людей в личности обычно присутствует 2-3 доминирующих психотипа: 1 базовый, остальные — приобретенные. Понимание их комбинаций и составляет основу «чтения» людей.

Пройти тест

3 ошибки руководителя, которые лишают компанию времени и денег
Здравствуйте! Вы замечали, что одни сотрудники схватывают информацию на лету, быстро учатся и сами могут принимать правильные решения, а другие делают все медленно, тормозят процессы, хотя и видно, что они очень стараются?

Типичные ошибки руководителя, незнакомого с принципами профайлинга:
1. Мотивирует и штрафует всех одинаково.
2. Думает, что сотрудника нужно постоянно «пинать», но результат не улучшается.
3. Поддается на манипуляции и злится, хотя мог бы нейтрализовать их 2-3 правильными вопросами.

Найдите подход к любому сотруднику с помощью инструментов профайлинга! Курс «Профайлинг и верификация» составлен без воды, содержит работающие техники, которым можно научиться всего за 2 месяца. Если прямо сейчас вы активируете пробный доступ, то на 5 дней закрепите за собой скидку 30%!

Что расскажет о человеке его кабинет или квартира
Обстановка и детали рассказывают о привычках и характере хозяина. Если видите «кричащие» о роскоши вещи, в том числе милые безделушки, дипломы из серии «лучший музыкальный вкус», то вы на территории истероида.

А вот для эпилептоида подобные вещи — бесполезные пылесборники. У него все лежит на своих местах: одежда по цветам, книги по тематике, посуда по размеру.

Кодекс профайлера: никогда не делать выводы по 1 признаку. Для подтверждения гипотезы необходимо 4-5 четких признаков психотипа. Наши эксперты собрали самую полную коллекцию этих признаков в курс «Профайлинг и верификация». Начните изучать прямо сейчас с помощью пробного доступа на 5 дней!

Знакомы ли вам ситуации, когда вы совершенно не понимаете мотивов поведения человека? Допустим, дотошный клиент требует все возможные документы по организации, хотя он все равно ничего в них не поймет. Или начальник вдруг «взорвался» от обычной, на первый взгляд, фразы?
Но профайлер знает: эпилептоид придет в ярость от нарушения субординации, с ним нужно говорить четко, без воды, раскладывать «по полочкам». А человек тревожно-мнительного психотипа запрашивает кучу документов из-за особенностей своей нервной системы.
Почему люди ведут себя определенным образом? На эти вопросы отвечает курс «Профайлинг и верификация», в чем вы можете убедиться с помощью бесплатного доступа на 5 дней.

⌛⏳Действие вашей скидки 30% заканчивается

У вас осталось всего 2 дня, чтобы воспользоваться уникальной возможностью приобрести наши онлайн курсы по профайлингу со скидкой 30%! Это ваш шанс получить ценные знания и навыки по выгодной цене.👍👍👍

Наши курсы разработаны командой экспертов, которые имеют большой опыт в области профайлинга. Вы получите все необходимые инструменты и техники для анализа личности и принятия взвешенных решений на основе профилей.

Эксперты Школы проходят строгий контроль образования и опыта. Главное требование к материалам курсов — примеры из жизни и способность применить правила и техники на практике уже во время обучения.
Судя по отзывам, наши студенты научились:
✅ понимать, как разговаривать с каждым человеком, любого статуса;
✅ наблюдать: от них не скроется ни одна важная деталь;
✅ замечать манипуляции и противодействовать мошенникам;
✅ правильно составлять вакансии и закрывать их за месяц вместо полугода;
✅ задавать верные вопросы и получать честные ответы.

Мы хотим, чтобы эти навыки были доступны и вам. Дарим скидку 30% на обучение! Предложение ⏳скоро закончится ⏳— ровно через 2 дня. Мы сами не знаем, когда еще сможем дать такие условия. Переходите по ссылке и начинайте учиться, пока не поздно.

Как правильно понять поступки другого человека?
Вы задумывались, почему один человек спокойно много лет работает на одной должности, а другой каждый год меняет организации? Не зная особенностей поведения психотипов, можно сделать неверные выводы и нанять не того сотрудника или связаться с ненадежным партнером.

Гипертим часто меняет сферу деятельности, вечно ищет новое, интересное. Его не особо интересует карьерный рост или деньги. Главное — гореть идеей.

Эпилептоид любит иерархию и порядок. Он будет работать там, где происходит повышение за выслугу лет. А вот паранойял пойдет по головам к повышению, нарушая все правила.

Есть 8 устойчивых психотипов, которые можно вычислить по конкретным признакам. Переходите по ссылке и узнайте о них прямо сейчас! Вам открыт пробный доступ на 5 дней к курсу.

Как не ошибиться в выборе партнера для бизнеса или жизни?

Порой очень талантливый и умный человек не может заявить о себе, а тот, кто ничего особо из себя не представляет, распинается, рассказывая, какой он прекрасный.

Профайлер четко видит базовые ценности человека, его стратегию жизни, потенциал и возможности. Причем истинные, а не те, которые он стремится показать порой не только работодателю, но и себе самому в течение всей жизни.

Для того, чтобы личные отношения и бизнес хорошо работали, нужно понимать сильные и слабые стороны. С кем стоит строить близкие отношения или бизнес, а от кого лучше бежать. Профайлинг упрощает взаимодействие людей на всех уровнях.

Вам открыт пробный доступ к курсу «Профайлинг и верификация» на 5 дней. Начните разбираться в людях прямо сейчас!

Как не попасть в распространенную ловушку
Любой, кто увлекается профайлингом бессистемно, просто читая книги, принимая участие в некоторых вебинарах, попадает в когнитивную ловушку. Например, каждого артиста записывает в истероиды, а большого руководителя — в эпилептоиды. Но это часто не соответствует истине.

Тревожный начальник будет управлять по принципу: «Работает, не трогай», шизоидный будет постоянно экспериментировать, а эмотивный — дает отгул, если ему рассказать слезливую историю. И этим часто пользуются сотрудники, которые «в теме». А среди известных актеров есть эпилептоиды, иначе бы они просто не достигли своих высот.

Мы открыли вам пробный доступ к курсу «Профайлинг и верификация» на 5 дней, чтобы вы убедились в пользе системного обучения. Наши эксперты собрали мощную научную базу, конкретные техники «без воды», которые помогут не попадать в когнитивные ловушки.

Все успешные люди знают этот секрет
Посмотрите последние Нобелевские премии по экономике: по большей части они связаны с изучением иррационального поведения людей. Предположим, что у вас сломался дверной замок. Вызвали слесаря. Он за 5 минут открыл дверь, счет — 10 000 рублей.

Исследования показывают: большинство готовы платить деньги за усилия, а не за результат. То есть 10 000 рублей за 5 минут работы и за 3 часа — это разные вещи в сознании людей. Хотя результат один. Как это использовать?

Оценивайте человека по психотипу — редко кому нужен результат, даже если он об этом говорит. Остальные будут рассказывать, какой вы классный специалист, если вы покажете, сколько усилий вы вложили в проект. Это лишь одна из иллюзий мышления. Еще больше — на курсе «Профайлинг и верификация». Вам открыт пробный доступ на 5 дней.

Как угадать с подарком и не испортить отношения?

Во время одного исследования выяснилось, что люди расстраиваются, когда им дарят нежелательные вещи. Они начинают задумываться, а есть ли вообще что-то общее с человеком, который дарит ЭТО.👹 Под ударом оказываются и любовь, и бизнес. При этом люди часто говорят, что им ничего не нужно, но все равно ждут хороший подарок.

✅ Как понять, что человеку действительно нужно, если он об этом не говорит?
✅ Как сохранить и улучшить отношения?
✅ Правда ли, что «дорог не подарок, а внимание»? Спойлер: так считает только 1 психотип из 8.

Профайлинг — это простой инструмент «чтения» людей, который дает ответы на вопросы об их желаниях, ценностях и поведении. На 2 дня открыли вам доступ к курсам со скидкой 50%! 👍👍👍Начните разбираться в людях, пока не стало слишком поздно!

А вы знаете, что смех может рассказать о человеке очень многое без слов?

Если собеседник смеется громко, открывая рот, скорее всего, перед вами истероид. Он подвижный и темпераментный, любит говорить, но не особо умеет слушать.

Когда смеется, щурит глаза, но не отводит взгляд? Скорее всего, перед вами параноял. Он уверен в себе и уравновешен. Однако в своей настойчивости часто перегибает палку.

Если собеседник запрокидывает при смехе голову, то это гипертим. Он душа компании, но часто совершает неожиданные поступки и легко увлекается всем подряд.

У каждого психотипа своя манера поведения. И к каждому можно найти подход, как в личном плане, так и в бизнесе. Научитесь легко читать людей с помощью курса «Профайлинг и верификация»! Вам открыт бесплатный пробный доступ на 5 дней.

Здравствуйте!
Чтобы установить контакт с собеседником, важно правильно истолковывать сигналы от него. Ключевое слово «правильно». Профайлинг даст вам секретные методики находить подход к каждому человеку.
Сегодня у нас акция - 30% на все курсы по профайлигу. Она действует до конца дня. Поспешите получить секретный soft skill, который будет помогать вам всегда.

Как влиять на людей с помощью профайлинга?
Психолог Р. Чалдини написал книгу «Психология влияния» в 1984 году. С тех пор его цитируют в планетарных масштабах. Но мало кто знает: для того, чтобы влиять на человека, важно понимать, какой перед вами психотип.

Например, закон социального доказательства. Чалдини утверждает, что собеседник примет выгодное вам решение, если вы скажете, что так уже сделало большинство. Это сработает с истероидом, гипертимом. Однако шизоиду совершенно плевать на большинство, параноял обернет эту уловку против вас, а эпилептоид придет в ярость.

Советы из книг сработают в лучшем случае на 50%, если вы не владеете профайлингом. При этом у человека останется осадок, ведь вы манипулировали им. Узнайте, как действительно понимать людей, а не слепо применять советы психологов. Вам открыт пробный доступ к курсу «Профайлинг и верификация» на 5 дней.

Вот 3 простых способа влияния без манипуляций и обмана:

1. Люди ведут себя в соответствии со своими убеждениями и установками. Это зона комфорта. Ваша задача — найти и нажать нужные «кнопки», показав, что вы не опасны.

2. У каждого есть потребность, а есть боль. Немного протекающий кран — это потребность. Надо бы заменить, но некогда. А боль — прорвало трубу, вода хлещет. Самые влиятельные люди — это те, кто мгновенно вычисляет именно боль.

3. Фальшь чувствуется сразу даже непрофессионалами. Вы будете успешны, если искренне интересуетесь людьми.

Найти подход к каждому помогут инструменты профайлинга. Убедитесь в этом с помощью пробного доступа к курсу «Профайлинг и верификация» на 5 дней.