Как не увязнуть в уязвимости, а использовать её во благо 💔
В стартап-комьюнити, где ценится решительность и отвага, существует много мифов об уязвимости, которые пытается развенчать профессор Брене Браун.
Рассказываем о её подходе на карточках, а самые популярные мифы читайте👇
➡️ Миф 1: Уязвимость — это слабость
Считать уязвимость слабостью — значит приравнивать к слабости саму способность чувствовать. Если мы хотим развить у себя и команды такие качества, как энтузиазм и целеустремлённость, мы должны учиться жить с ощущением незащищённости, уязвимости, учиться переживать эмоции, которые приходят вместе с этим.
➡️ Миф 2: Я не испытываю уязвимости
Притворяясь, что можем избежать её, мы ведём себя вразрез с собственными представлениями о себе. Мы не выбираем наличие или отсутствие уязвимости. Единственное, что нам приходится выбирать, как реагировать, сталкиваясь с неопределённостью и риском, испытывая эмоциональную незащищённость.
➡️ Миф 3: Сначала доверие, потом уязвимость
Результатом взаимоуважительной уязвимости является укрепление взаимосвязи, доверия и отношений. Вопрос доверия и уязвимости — это парадокс «яйца и курицы». Мы должны доверять, чтобы быть уязвимыми, и быть уязвимыми для того, чтобы доверять.
А в вашей команде можно снять доспехи и дать уязвимостям раскрыть общий потенциал?
В стартап-комьюнити, где ценится решительность и отвага, существует много мифов об уязвимости, которые пытается развенчать профессор Брене Браун.
Рассказываем о её подходе на карточках, а самые популярные мифы читайте
Считать уязвимость слабостью — значит приравнивать к слабости саму способность чувствовать. Если мы хотим развить у себя и команды такие качества, как энтузиазм и целеустремлённость, мы должны учиться жить с ощущением незащищённости, уязвимости, учиться переживать эмоции, которые приходят вместе с этим.
Притворяясь, что можем избежать её, мы ведём себя вразрез с собственными представлениями о себе. Мы не выбираем наличие или отсутствие уязвимости. Единственное, что нам приходится выбирать, как реагировать, сталкиваясь с неопределённостью и риском, испытывая эмоциональную незащищённость.
Результатом взаимоуважительной уязвимости является укрепление взаимосвязи, доверия и отношений. Вопрос доверия и уязвимости — это парадокс «яйца и курицы». Мы должны доверять, чтобы быть уязвимыми, и быть уязвимыми для того, чтобы доверять.
А в вашей команде можно снять доспехи и дать уязвимостям раскрыть общий потенциал?
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍34❤9🔥6🦄5💯1
Как привлечь инвестиции с помощью SberUnity? 🧭
Инвесторы тоже очень хотят вас найти, помогите же им:
🚀 Раскройте свои планы развития — важно чётко показать, каких результатов стартап сможет достичь благодаря привлечённым инвестициям.
🔄 Оцените реальную потребность в деньгах — чтобы не спугнуть инвестора, сумма должна быть реалистичной. Умеренные аппетиты помогут упростить закрытие раунда.
🔥 Не скромничайте, расскажите о текущем интересе инвесторов — наличие лид-инвестора или предварительных обязательств сделает ваш раунд более привлекательным для других участников. И не забудьте указать текущую выручку.
Показываем, как это сделать, по шагам на карточках выше☑️
В 2025 году к нам присоединились уже более 600 новых инвесторов. Рассказываем, как достучаться до них и привлечь инвестиции на платформе SberUnity.
Инвесторы тоже очень хотят вас найти, помогите же им:
Показываем, как это сделать, по шагам на карточках выше
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍25❤16🔥8