Ассоциация менеджеров
2.24K subscribers
2.22K photos
202 videos
4 files
1.36K links
Деловое объединение компаний - лидеров российского бизнеса.

Наши проекты:
«ТОП-1000 российских менеджеров»
«Дело в людях: компании, инвестирующие в будущее»
«Корпоративное волонтёрство»

Обратная связь — @AMTalks_bot
Download Telegram
🏆Ассоциация менеджеров провела новое исследование!

Как топ-менеджеры российских компаний планируют провести майские выходные, сколько готовы потратить на отдых, как собираются организовать производственные процессы

Эти и другие вопросы мы задали топ-менеджерам и руководителям функциональных направлений 2️⃣0️⃣0️⃣ российских компаний из разных отраслей экономики.

Ознакомится с результатами можно в наших карточках⬆️

📲На нашем сайте подробнее
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
📆Приглашаем Вас посетить мероприятия Ассоциации менеджеров и попасть в сообщество лучших топ-менеджеров страны!

📲Для участия необходима регистрация, посещение мероприятий бесплатное.

22 мая в 15:00 - партнёрское мероприятие компании "Моторика" по теме: "Будущее инклюзии в России: Человек кибернетический"
Адрес: Технопарк "Сколково", Большой бульвар, 42, стр1
Регистрация

28 мая в 10:30 - заседание Комитета по бизнес-этике Ассоциации менеджеров по теме: "Бизнес-этика и внутренние коммуникации: что, где, когда?".
Адрес: ВЦИОМ, ул. Пречистенка, 38, зал “Грушина”
Регистрация

30 мая - проектно-аналитическая сессия Комитета по информационным технологиям Ассоциации менеджеров на тему: «Миграция российского бизнеса на отечественный софт»
Регистрация

🏆 #Мероприятия_АМ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Руководитель 💚💚💚направления Ассоциации менеджеров Елена Емельянова назвала «Взрослые болезни ESG».

💬Эксперт поделилась с информационно-аналитическим порталом «Бизнес и Общество» своим мнением об ошибках компаний, погруженных в тему устойчивого развития.
Свою «медицинскую» подборку Елена Емельянова сделала в ответ на материал «Детские болезни ESG», опубликованный в Forbes.

📣Взрослые болезни ESG приобретаются в осознанном возрасте. Ими страдают компании, уже давно и качественно погруженные в тему устойчивого развития, но продолжающие выбирать неэффективные меры.

1️⃣Решать вопрос за счет других. Некоторые неизлечимые симптомы встречаются в международной практике. Цифры от Женевского секретариата по переработке пластика: лишь менее 10% переработано, 12% сожжено, а почти 80% попало на свалки в других странах. Также стоить вспомнить о размещении «грязных» производств, например, соглашение о производстве аккумуляторов для российского автопрома в Африке.

2️⃣Надеяться на несуществующие технологии. «Как решить определенные задачи мы придумаем позже, ведь технологии не стоят на месте» - можно услышать сегодня, но есть риск, что решения не найдутся в обозримом будущем. Это касается утилизации батарей электромобилей, солнечных панелей, отработанного ядерного топлива.

3️⃣Продолжать брать в долг. Деятельность человека, в том числе в развитых странах, построена по принципу «жить в долг». Часть биосферы, которая доступна нам сейчас, может стать безвозвратно утерянной для будущих поколений.

4️⃣Не пересматривать суть своей деятельности. Компания осознает, что продукт ее деятельности усугубляет состояние биосферы и пересматривает какой-то небольшой кусочек. Громко об этом заявляет и продолжает жить по-старому.

5️⃣Успокоиться на малом. На рынке есть продвинутые компании, умеющие делать эффективные проекты с ощутимыми экологическим и социальным эффектами. Но останавливаются на малом.

Читать подробнее

Расскажите о ваших лучших проектах в сфере 💚💚💚 и устойчивого развития.
Подайте заявку на конкурс «Дело в людях»
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🌿Традиционно по средам делимся с вами новостями по ESG-тематике в нашей еженедельной рубрике Ответственная среда.

🟢Минтруд опубликовал профессиональный стандарт специалиста по устойчивому развитию

🟢Минэкономразвития предложило бизнесу новый стандарт отчетности об устойчивом развитии

🟢Опубликован Указ о национальных целях развития Российской Федерации на период до 2030 года и на перспективу до 2036 года

🟢В лесах запустят климатические проекты (обзор правок в Лесной кодекс)

🟢Намерение "Норникеля" перенести Медный завод в Китай и другие нестандартные решения

🟢Фосагро вкладывается в развитие разработок молодых ученых в области УР

🟢«АльфаСтрахование» рассказала о роли страхования бизнеса в ESG

#Ответственная_среда
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Ассоциация менеджеров поздравляет Вас с Днём Победы!

9 мая имеет особое значение для каждого из нас, напоминает о героическом подвиге наших предков! Мужество, честь и отвага - сегодня не пустые слова!

⭐️Желаем Вам профессиональных побед и успехов! Пусть стабильность станет верным спутником ваших компаний, а Мир открывает новые возможности!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🏆Заместитель исполнительного директора Ассоциации менеджеров Катерина Киндрук приглашает вас к участию в XVII Всероссийском конкурсе корпоративных проектов «Дело в людях: компании, инвестирующие в будущее»!

✳️Цель конкурса: выявление и распространение лучшего опыта и инновационных практик социально-ответственного ведения бизнеса.

❗️Подать заявку можно до 28 июня!

🔜Напоминаем, что 3 июля в рамках проекта пройдет Всероссийский форум «Дело в людях: компании, инвестирующие в будущее».
Лучшие эксперты в области ESG и устойчивого развития, КСО, управления человеческими ресурсами обсудят острые вопросы и презентуют передовые практики социально-ответственного ведения бизнеса.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🏆Ассоциация менеджеров продолжает рассказывать о деятельности отраслевых комитетов и комиссий.

Сегодня познакомим Вас с Комитетом по управлению человеческими ресурсами.
Комитет является ведущей экспертной площадкой по обмену передовым опытом в сфере управления интеллектуальным капиталом, а также лучшими практиками и инновационными подходами, ориентированными на решение актуальных вопросов рынка труда.

📣Сопредседатели комитета:
Глеб Ермаков, ПАО “Банк ВТБ”, Руководитель Департамента по работе с персоналом - старший вице-президент
Дарья Крячкова, ПАО "ГМК “Норильский Никель”, Вице-президент по кадровой политике
Ксения Васильева, ООО “РЕСТОР”, Вице-президент по персоналу

Основные направления деятельности Комитета:
🔶профессиональное развитие менеджеров
🔶стратегическое управление человеческими ресурсами
🔶стратегии взаимодействия с ключевыми общественными институтами

📆Посетить ближайшие заседания комитетов и комиссий Ассоциации менеджеров
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
📆Приглашаем Вас на мероприятия Ассоциации менеджеров! Участие в комитетах и комиссиях - это уникальная возможность обсудить в кругу единомышленников самые актуальные вопросы бизнеса и расширить круг знакомств!

➡️Мероприятия бесплатные, необходимо только зарегистрироваться. Спешите, количество мест ограничено!

22 мая в 15:00 - партнёрское мероприятие компании "Моторика" по теме: "Будущее инклюзии в России: Человек кибернетический"
Адрес: Технопарк "Сколково", Большой бульвар, 42, стр1
Регистрация

22 мая - сессия Отраслевой комиссии по развитию спортивной индустрии Ассоциации менеджеров в рамках форума «Masters of Sport: формула победы»
Адрес: Москва, пространство "Кибердом"

28 мая в 10:30 - заседание Комитета по бизнес-этике Ассоциации менеджеров по теме: "Бизнес-этика и внутренние коммуникации: что, где, когда?".
Адрес: ВЦИОМ, ул. Пречистенка, 38, зал “Грушина”
Регистрация

30 мая - проектно-аналитическая сессия Комитета по информационным технологиям Ассоциации менеджеров на тему: «Миграция российского бизнеса на отечественный софт»
Регистрация

🏆 #Мероприятия_АМ
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
⭐️BLACK RAYS - новый член Ассоциации менеджеров!

BLACK RAYS - инновационная светодизайнерская и техническая компания, разработчик технологии Слайд-Мэппинг. Компания предлагает уникальные решения, которые объединяют искусство и инновации. Технология Слайд-Мэппинг позволяет проецировать бесшовные статичные изображения любой яркости на поверхности объектов всех размеров, учитывая их геометрию и положение в пространстве. Это мост между классическим архитектурным освещением и 3D мэппингом, предлагающий новые возможности для дизайна освещения.

Благодаря проекционной технологии Слайд-Мэппинг можно:
💡превратить обычное здание в произведение медиа-архитектуры, наделенное смыслом
💡подчеркнуть каждый элемент фасада, выбрав для него индивидуальный цвет, оттенки и тени
💡создать вечерний образ здания, соответствующий вашему бренд-буку
💡украсить глухие торцы зданий картинами известных художников
💡реализовать архитектурное освещение без засветки окон и нарушения целостности фасада
💡оживить города к праздникам и создать световую навигацию на промышленных объектах

▪️Особенностью Слайд-Мэппинга является возможность экранирования окон освещаемых зданий от попадания в них света. Технология подходит для использования даже в жилых и офисных зданиях.

‼️Узнать о преимуществах членства в Ассоциации менеджеров
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🍀Продолжаем делиться с вами новостями компаний в сфере💚💚💚 и устойчивого развития в нашей еженедельной рубрике Ответственная среда.

🍃Увеличить продолжительность жизни до 81 года к 2036 году: опубликован Указ Президента о национальных целях развития РФ

🍃«Северсталь» в рамках федерального проекта «Чистый воздух» вывела из эксплуатации три агломерационных машины на Череповецком МК

🍃Углеродный калькулятор создается для аграриев России

🍃Время раздавать: регионы поддержали развитие в России системы фудшеринга

🍃Kazan Forum станет первым углеродно-нейтральным исламским форумом при поддержке компании «Татнефть»

🍃В 2023 году в России снизилось количество случаев опасных загрязнений атмосферы

🍃Старовозрастные естественные леса – самые эффективные регуляторы климата

#Ответственная_среда
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
С какими вызовами и страхами в профессиональной деятельности Вы сталкивались

«Страх финансовых потерь», «страх делегирования и потери контроля», «страх провала и неудачи» - в числе главных фобий современного руководителя согласно результатам исследования Ассоциации менеджеров. В опросе приняли участие топ-менеджеры и руководители различных функциональных направлений из 2️⃣2️⃣0️⃣российских компаний.
Важными личными качествами успешного топ-менеджера респонденты назвали «ответственность за результат» (6️⃣8️⃣%), «гибкость и креативность мышления» (4️⃣8️⃣%), «сильную волю и решительность», а также «выраженные лидерские качества» (по 3️⃣4️⃣%).

5️⃣4️⃣% опрошенных выделили «ускорение цифровой трансформации и внедрение искусственного интеллекта» среди других вызовов бизнеса, которые требуют от топ-менеджеров применения определенных навыков или адаптации своих лидерских подходов.

«Дефицит квалифицированных кадров» - лидер среди препятствий для развития бизнеса по мнению 7️⃣0️⃣% респондентов.

Подробнее о результатах исследования в материале и наших карточках 🔼

С какими вызовами приходилось сталкиваться вамДелитесь в комментариях!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
❗️До конца заявочной кампании на рейтинг “ТОП-1000 российских менеджеров” остается ровно 1 месяц!

Наши специалисты всегда готовы проконсультировать Вас по вопросам участия и заполнения заявки.

✉️Пишите info@amr.ru или оставьте свой вопрос в комментариях!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM