RisorseUmane-HR.it
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Un progetto dedicato a chi si occupa di Risorse Umane. Articoli, comunicati, libri, novità, consigli, networking ...
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Qual è il significativo impatto che la partecipazione attiva può avere sulla cultura organizzativa?


Il volume "𝗣𝗮𝗿𝘁𝗲𝗰𝗶𝗽𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲" di Roberta Zantedeschi edito da FrancoAngeli | Le conoscenze per innovare, parte integrante della collana "Voci del lavoro nuovo" offre un contributo fondamentale per chi è alla ricerca di un rinnovamento lessicale e concettuale in ambito aziendale.


L'autrice, Roberta Zantedeschi, affronta le sfide attuali del mondo del lavoro proponendo un nuovo paradigma: posizionare la partecipazione al fulcro della cultura organizzativa.


Il testo rivela come una maggiore partecipazione dei lavoratori possa tradursi in significativi miglioramenti in termini di benessere, innovazione e produttività all'interno delle organizzazioni.


"Partecipazione" fornisce indicazioni precise per l'attuazione efficace di pratiche partecipative, enfatizzando l'importanza dell'inclusione e del sostegno a uno sviluppo sostenibile.


Per maggiori informazioni, vi invitiamo alla lettura della nostra recensione:
https://buff.ly/3wfukja


#BibliotecaHR #Libri #Partecipazione #InnovazioneHR #CulturaAziendale #Leadership #GestioneDelCambiamento #SviluppoSostenibile
Buona domenica!
In questa giornata un po' uggiosa, che ne dite di immergervi nel pensiero di nuove letture che arricchiranno presto la nostra "Biblioteca HR"? 📚
Abbiamo una selezione speciale di volumi attualmente sulle nostre scrivanie, alcuni ancora avvolti nel mistero della lettura, pronti per essere approfonditi e recensiti.
Questi libri rappresentano le ultime frontiere del pensiero HR, dalle strategie innovative di gestione delle persone alla costruzione di culture aziendali inclusive e dinamiche.
Mentre attendiamo di condividere i dettagli con voi, vi invitiamo a farci sapere quali temi HR vi interessano maggiormente e quali libri non dovrebbero mancare nella nostra collezione.
Rimanete sintonizzati per le recensioni in arrivo e date un'occhiata alla nostra Biblioteca HR per scoprire cosa abbiamo già raccolto.
Felice lettura e buona domenica!
👉 https://buff.ly/48c9zlA
#BibliotecaHR #Lettura #Libri #LibriDaLeggere #HR #SviluppoProfessionale #CulturaAziendale
🌱 Hai mai considerato il potere trasformativo della Responsabilità Sociale d'Impresa?

🌍 Vediamo come le pratiche di CSR non solo migliorano la reputazione aziendale ma influiscono positivamente sul benessere dei dipendenti e sulla comunità.

🔍 Vuoi approfondire come la CSR possa essere il cuore pulsante della tua strategia HR? Leggi l’articolo completo
https://www.risorseumane-hr.it/csr-nelle-pmi/

#HRBlog #Sostenibilità #CSR #Inclusione #BenessereAziendale #GestioneDelTalento
Se sei Recruiter, Head Hunter, Hiring Manager, HR, alla ricerca di strategie innovative di recruitment, questo webinar fa per te!
Fabio Sola, con oltre 25 anni di esperienza in consulenza HR e Executive Search, condividerà alcune delle strategie innovative per il recruitment che ha raccolto nel suo libro “Lean Recruitment. Eccellenza senza compromessi nella ricerca di personale“, - Edizioni Guerini
Partecipa alla diretta e interagisci attraverso la chat.
Ti aspettiamo!
https://www.risorseumane-hr.it/evento-hr/live-webinar-lean-recruitment-con-fabio-sola/

#recruitment #headhunting #ExecutiveSearch #recruiting #leanrecruitment #webinar #HR #HRManagement #RisorseUmane
🔍 Quali sono le risposte alle domande più frequenti su Google nel campo delle Risorse Umane?

🔴 L'articolo mette in luce le domande fondamentali per chi opera nel settore HR, dalla formazione necessaria per eccellere in questo campo, ai salari, passando per il ruolo dell'intelligenza artificiale e le competenze chiave da possedere.

👉 Sei prontƏ a scoprire come l'intelligenza artificiale sta rivoluzionando il settore o quali sono le life e hard skills indispensabili per un professionista HR? https://www.risorseumane-hr.it/risposte-hr-10-domande-google/
Vuoi essere più interessante?
Cambia il modo di vedere te stesso e il modo in cui il mondo ti vede
Autore: Edward De Bono
Editore: Franco Angeli
Data di pubblicazione: 1 febbraio 2024 buff.ly/3SOLCLz
Il webinar di domani, venerdì 1° marzo alle ore 12:00 si concentrerà sul concetto di 𝘁𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁𝗼. Il "talento" è di moda, ma non dobbiamo lasciarci ingannare dalle tendenze che passano. Invece, dobbiamo cercare il vero significato del talento, quello che tocca l’anima e l’essenza di chi siamo.
Con noi ci sarà Gianni Cicogna, fondatore e Presidente di SMARTPEG, software factory per le Risorse Umane e per l’Internet of Thing, che condividerà spunti tratti dal suo libro “𝗧𝗮𝗹𝗲𝗻𝘁𝗶. 𝗔𝗹𝗹𝗮 𝗿𝗶𝗰𝗲𝗿𝗰𝗮 𝗱𝗲𝗹 𝗽𝗼𝘁𝗲𝗻𝘇𝗶𝗮𝗹𝗲 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗲 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗲” e discuterà l'essenza dello sblocco del potenziale individuale.
L' incontro promette di essere illuminante, con diversi aneddoti personali e professionali.
È un'opportunità per imparare a realizzare i talenti personali e ... quelli altrui.
Vi aspettiamo con le vostre domande!

https://lnkd.in/eervKf_f

#webinar #PotenzialeUmano #SviluppoTalento #RisorseUmane #InnovazioneHR #CrescitaPersonale #Leadership #Motivazione #Successo
Anche in questo mese, seguici in un viaggio attraverso l'innovazione e la trasformazione dei processi HR, la crescita professionale ed il benessere in azienda.

I webinar in programma a marzo.

5/03/2024 - 17:00 "AI LegalTech per HR. 2) Intelligenza Artificiale Generativa: Il Futuro degli HR nel Settore Legale" con Luca Pradovera e Filippo Celoria

07/03/2024 - 17:00 "Smetto quando voglio. Il lavoro nel nuovo millennio tra il quiet quitting e silenzio organizzativo" con Paolo Iacci

12/03/2024 - 17:00 "AI LegalTech per HR. 3) Ottimizzazione dei Processi HR: Document Automation e Analytics con l'AI" con Luca Pradovera e Filippo Celoria

13/03/2024 - 17:00 "Wellbeing Revolution" con Alberto Ronco e Eleonora Valè Valé

19/03/2024 - 17:00 "AI LegalTech per HR. 4) Gestire la compliance nel settore HR: l’uso della AI secondo la normativa vigente" con Luca Pradovera e Filippo Celoria

27/03/2024 - 17:00 "Lavorare per crescere nelle organizzazioni" con Luca La Barbera

Maggiori informazioni qui: https://buff.ly/4c2HccP
♀️ In un mondo che esalta la parità di genere, come distinguere tra il vero impegno e il semplice 'pink washing'? https://risorseumane-hr.it/la-manager-pink-washing-gender-gap/

#PinkWashing #GenderGap #Inclusione #8marzo
𝗦𝗲𝘁𝘁𝗶𝗺𝗮𝗻𝗮 𝗿𝗶𝗰𝗰𝗮 𝗱𝗶 𝗮𝗽𝗽𝘂𝗻𝘁𝗮𝗺𝗲𝗻𝘁𝗶!

𝗠𝗮𝗿𝘁𝗲𝗱𝗶̀ 𝟭𝟮/𝟬𝟯/𝟮𝟬𝟮𝟰 𝗮𝗹𝗹𝗲 𝗼𝗿𝗲 𝟭𝟳:𝟬𝟬 il terzo appuntamento del percorso "AI LegalTech per HR" progettato da 𝗟𝗘𝗫𝗠𝗔𝗧𝗘.𝗔𝗜 in collaborazione con 𝗥𝗶𝘀𝗼𝗿𝘀𝗲𝘂𝗺𝗮𝗻𝗲-𝗛𝗥.𝗶𝘁. L'Ing. Luca Pradovera e l'Avv. Filippo Celoria ci parleranno su come ottimizzare dei processi HR attraverso la Document Automation e Analytics con l'AI.
👉 Ricordiamo che gli incontri precedenti sono disponibili sul nostro sito e che afine del percorso verrà riconosciuto ai partecipanti il certificato di "AI LegalTech HR"

𝗠𝗲𝗿𝗰𝗼𝗹𝗲𝗱𝗶̀ 𝟭𝟯 𝗺𝗮𝗿𝘇𝗼 𝗮𝗹𝗹𝗲 𝗼𝗿𝗲 𝟭𝟳:𝟬𝟬 avremo ospiti il Dott. Alberto Ronco e la Dott.ssa Eleonora Valè, entrambi esperti di Wellbeing per parlare di come il benessere può diventare un pilastro fondamentale della cultura e del successo aziendale.

𝗚𝗶𝗼𝘃𝗲𝗱𝗶̀ 𝟭𝟰 𝗺𝗮𝗿𝘇𝗼 𝗮𝗹𝗹𝗲 𝗼𝗿𝗲 𝟭𝟰:𝟯𝟬 il webinar offerto da LeanBet, società di consulenza aziendale, si concentrerà sull’introduzione dei temi previsti per la quarta sessione di FABRI*, focalizzandosi sulle Soft Skills in area Operations. La guida di questo percorso formativo sarà affidata a Marisa Bergamini, psicoterapeuta e leader di people care presso Leanbet.

👉 𝗜 𝘄𝗲𝗯𝗶𝗻𝗮𝗿 𝘀𝗼𝗻𝗼 𝗴𝗿𝗮𝘁𝘂𝗶𝘁𝗶, 𝗮𝗽𝗲𝗿𝘁𝗶 𝗮 𝘁𝘂𝘁𝘁𝗶 𝗲 𝘀𝗲𝗻𝘇𝗮 𝗼𝗯𝗯𝗹𝗶𝗴𝗼 𝗱'𝗶𝘀𝗰𝗿𝗶𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲. "𝗪𝗵𝗮𝘁 𝗲𝗹𝘀𝗲?" 😉

Tutti i dettagli li trovate cliccando su questo link 🔗 https://buff.ly/3Pa1pmT
Oggi 14 Marzo alle ore 14:30 Webinar Gratuito - 𝗦𝗢𝗙𝗧 𝗦𝗞𝗜𝗟𝗟𝗦 𝗜𝗡 𝗔𝗥𝗘𝗔 𝗢𝗣𝗘𝗥𝗔𝗧𝗜𝗢𝗡𝗦 offerto da LeanBet

Verranno affrontati i seguenti argomenti:

- 𝗹𝗮 𝗴𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗱𝗲𝗹 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝗹𝗲: un’analisi dei processi complessi che comprendono l’acquisizione delle risorse umane in azienda, la loro amministrazione, valutazione e sviluppo.

- 𝗹’𝗶𝗻𝘁𝗲𝗴𝗿𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝘁𝗿𝗮 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮 𝗲 𝗰𝘂𝗹𝘁𝘂𝗿𝗮 𝗮𝘇𝗶𝗲𝗻𝗱𝗮𝗹𝗲, nonché il processo di onboarding.

- la 𝗰𝗮𝗽𝗮𝗰𝗶𝘁𝗮̀ 𝗱𝗶 𝗮𝘂𝘁𝗼𝗿𝗶𝗳𝗹𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗲 𝗹𝗮 𝗰𝗼𝗻𝘀𝗮𝗽𝗲𝘃𝗼𝗹𝗲𝘇𝘇𝗮 𝗱𝗶 𝘀𝗲́ come caratteristiche indispensabili per comprendere gli altri, così come le competenze soft di un team leader.

Questo webinar è dedicato ai vari temi della quarta sessione di 𝗙𝗔𝗕𝗥𝗜* del 𝟮𝟮 𝗺𝗮𝗿𝘇𝗼 𝟮𝟬𝟮𝟰 in cui verranno sviscerati alcuni dettagli SULLE SOFT SKILLS IN AREA OPERATIONS guidati da Marisa Bergamini, psicoterapeuta e people care leader di LeanBet.

*𝑃𝑒𝑟 𝑖𝑛𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑖 𝑠𝑢𝑙 𝑝𝑒𝑟𝑐𝑜𝑟𝑠𝑜 𝐹𝐴𝐵𝑅𝐼: https://www.leanbet.eu/

Segui la diretta (non occorre registrarsi): https://lnkd.in/eaVmhRpF

#Webinar #SoftSkill #GestioneDelPersonale #RisorseUmane #IntegrazioneAziendale #CulturaAziendale #Onboarding #ConsapevolezzaDiSé #CompetenzeSoft #Leadership #SoftSkills #Operations #FABRI2024 #SviluppoProfessionale
RisorseUmane-HR.it
🚀 𝗡𝗲𝗹 𝗺𝗼𝗻𝗱𝗼 𝗛𝗥, 𝗹'𝗶𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗲 𝗶𝗹 𝗰𝗮𝗺𝗯𝗶𝗮𝗺𝗲𝗻𝘁𝗼 𝗻𝗼𝗻 𝘀𝗼𝗻𝗼 𝘀𝗼𝗹𝗼 𝗽𝗮𝗿𝗼𝗹𝗲 𝗮𝗹𝗹𝗮 𝗺𝗼𝗱𝗮, 𝗺𝗮 𝗹𝗮 𝗰𝗵𝗶𝗮𝘃𝗲 𝗽𝗲𝗿 𝘂𝗻 𝗳𝘂𝘁𝘂𝗿𝗼 𝗱𝗶 𝘀𝘂𝗰𝗰𝗲𝘀𝘀𝗼.

Recentemente, GSO Consulting ha annunciato l'acquisizione di Del Mare Consulting, un nome di spicco nel settore del cambiamento aziendale. Questa mossa segnala un passo importante nel rafforzamento della divisione Change and Learning di GSO, puntando ad arricchire ulteriormente la propria offerta con servizi innovativi e orientati alle persone.

🔍 Vuoi saperne di più?
Leggi l'articolo completo: https://www.risorseumane-hr.it/bacheca-hr/gso-acquisisce-del-mare-consulting/


#BachecaHR #ChangeManagement #InnovazioneHR #Leadership #CrescitaAziendale #GestioneDelCambiamento
🌟 𝗨𝗹𝘁𝗶𝗺𝗼 𝗔𝗽𝗽𝘂𝗻𝘁𝗮𝗺𝗲𝗻𝘁𝗼: 𝗔𝗜 𝗟𝗲𝗴𝗮𝗹𝗧𝗲𝗰𝗵 𝗽𝗲𝗿 𝗛𝗥 - 𝟭𝟵 𝗠𝗮𝗿𝘇𝗼, 𝗼𝗿𝗲 𝟭𝟳:𝟬𝟬 🌟
Dopo il successo dei primi tre webinar sull'utilizzo dell'Intelligenza Artificiale (AI) nelle pratiche di Risorse Umane (HR), siamo felici di invitarvi all'ultimo incontro della serie. Questa sessione finale sarà ricca di contenuti e strategie indispensabili per affrontare con sicurezza il complesso panorama normativo dell'AI in ambito HR con i preziosi suggerimenti dell'Avv. Filippo Celoria e l'Ing. Luca Pradovera
🔍 𝗖𝗼𝘀𝗮 𝘀𝗰𝗼𝗽𝗿𝗶𝗿𝗲𝗺𝗼:
𝗚𝗲𝘀𝘁𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗖𝗼𝗺𝗽𝗹𝗶𝗮𝗻𝗰𝗲 𝗶𝗻 𝗛𝗥 : l'importanza di aderire alle normative vigenti, inclusi GDPR, AI Act, e le leggi italiane, per garantire la conformità e proteggere la reputazione della vostra organizzazione.
𝗙𝗼𝗰𝘂𝘀 𝘀𝘂 𝗚𝗗𝗣𝗥 𝗲 𝗔𝗜 𝗔𝗰𝘁: insight fondamentali sul rispetto delle norme sulla privacy e sull'integrazione dell'AI nei processi HR, affrontando le sfide e le opportunità future.
𝗦𝗳𝗶𝗱𝗲 𝗲 𝗦𝘁𝗿𝗮𝘁𝗲𝗴𝗶𝗲 𝗽𝗲𝗿 𝗶𝗹 𝗕𝗶𝗮𝘀 𝗱𝗲𝗹𝗹'𝗔𝗜: come identificare e mitigare i rischi legali ed etici legati all'uso dell'AI, salvaguardando i dati sensibili e promuovendo un ambiente di lavoro equo e inclusivo.
𝗖𝗮𝘀𝗶 𝗱𝗶 𝗦𝘁𝘂𝗱𝗶𝗼 𝗲 𝗩𝗶𝘀𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗙𝘂𝘁𝘂𝗿𝗮: esempi reali di come le aziende stiano affrontando la compliance e preparandosi ai cambiamenti normativi, con un occhio di riguardo verso l'AI ACT e l'importanza dell'etica nell'AI.
💡 Non perdete l'occasione di arricchire le vostre conoscenze e di ricevere l'𝗮𝘁𝘁𝗲𝘀𝘁𝗮𝘁𝗼 𝗱𝗶 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗲𝗰𝗶𝗽𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 "𝗔𝗜 𝗟𝗲𝗴𝗮𝗹𝗧𝗲𝗰𝗵 𝗛𝗥 ", comprensivo di tutte le slide presentate durante i webinar. E, inoltre, un 𝗼𝗺𝗮𝗴𝗴𝗶𝗼 𝘀𝗽𝗲𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲 per tutti i partecipanti!
📅 Quando? Martedì 19 marzo, ore 17:00
📍 Dove? (non è richiesta la registrazione)
- Facebook: https://buff.ly/3TF4mP9
- YouTube: https://buff.ly/3x1Bw2I
- LinkedIn: https://buff.ly/3wX5rsF
La partecipazione a questo evento non solo vi fornirà approfondimenti preziosi sull'attuale e futuro panorama normativo dell'AI in HR, ma vi equipaggerà con le strategie necessarie per navigare con successo le sfide che questo settore in rapida evoluzione presenta.
Vi aspettiamo numerosi!
#Webinar #AILegalTech #HR #Compliance #GDPR #AIACT #EthicsInAI #WebinarHR #LegalTech
🌍 𝗡𝗲𝗹 𝗺𝗼𝗻𝗱𝗼 𝗛𝗥, 𝗹𝗮 𝘀𝗼𝘀𝘁𝗲𝗻𝗶𝗯𝗶𝗹𝗶𝘁𝗮̀ 𝗻𝗼𝗻 𝗲̀ 𝗽𝗶𝘂̀ 𝘂𝗻'𝗼𝗽𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲, 𝗺𝗮 𝘂𝗻𝗮 𝗻𝗲𝗰𝗲𝘀𝘀𝗶𝘁𝗮̀! Scopri come le pratiche sostenibili possono trasformare il tuo ambiente lavorativo in "Sostenibilità e Risorse Umane: i principali suggerimenti per gli HR".

L'articolo approfondisce come gli HR Manager possono adottare strategie sostenibili per migliorare il benessere dei dipendenti e promuovere un'etica del lavoro orientata alla sostenibilità.
Vengono suggerite alcune pratiche come la flessibilità del lavoro, programmi di benessere, e l'importanza di un ambiente lavorativo inclusivo e equo.
Viene inoltre evidenziata l'importanza di strategie di sviluppo professionale che tengano conto delle esigenze individuali, oltre a sottolineare il ruolo della sostenibilità ambientale nelle politiche aziendali​

Leggi l'articolo per approfondire: https://www.risorseumane-hr.it/sostenibilita-e-risorse-umane-suggerimenti-hr-manager/
Stiamo completando gli 𝗮𝘁𝘁𝗲𝘀𝘁𝗮𝘁𝗶 per i partecipanti alla serie di webinar "𝗔𝗜 𝗟𝗲𝗴𝗮𝗹𝗧𝗲𝗰𝗵 𝗛𝗥", svoltisi nelle ultime settimane.
Chiunque abbia perso uno o più incontri può recuperare le registrazioni al seguente link: https://buff.ly/4aqYdeZ

Oltre all'attestato, offriamo l'𝗮𝗰𝗰𝗲𝘀𝘀𝗼 𝗴𝗿𝗮𝘁𝘂𝗶𝘁𝗼 a 𝗟𝗲𝘅𝗺𝗮𝘁𝗲.𝗔𝗶 , una piattaforma progettata specificatamente per i professionisti del settore 𝗛𝗥.

Questa 𝗽𝗶𝗮𝘁𝘁𝗮𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮 𝗱𝗶 𝗜𝗻𝘁𝗲𝗹𝗹𝗶𝗴𝗲𝗻𝘇𝗮 𝗔𝗿𝘁𝗶𝗳𝗶𝗰𝗶𝗮𝗹𝗲 𝗚𝗲𝗻𝗲𝗿𝗮𝘁𝗶𝘃𝗮 è stata sviluppata per semplificare l'accesso alle 𝗶𝗻𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗶 𝗹𝗲𝗴𝗮𝗹𝗶 e per 𝗮𝘂𝘁𝗼𝗺𝗮𝘁𝗶𝘇𝘇𝗮𝗿𝗲 𝗶 𝗽𝗿𝗼𝗰𝗲𝘀𝘀𝗶 𝗛𝗥, rappresentando una rivoluzione nelle pratiche quotidiane.

𝗟𝗲𝘅𝗺𝗮𝘁𝗲.𝗔𝗶 si posiziona come un vero e proprio 𝗲𝘀𝗽𝗲𝗿𝘁𝗼 𝗹𝗲𝗴𝗮𝗹𝗲 𝗮𝗹 𝘁𝘂𝗼 𝗳𝗶𝗮𝗻𝗰𝗼, offrendo non solo risposte puntuali e affidabili ma anche soluzioni innovative.
La soddisfazione complessiva dei datori di lavoro europei riguardo l'elaborazione delle buste paga si attesta al 71%, sebbene in Italia questo indice di gradimento risulti essere inferiore. Le principali sfide che il settore del payroll affronta includono la necessità di maggiore velocità ed efficienza, oltre alla capacità di adattarsi rapidamente alle normative in continua evoluzione.

È quanto emerge da una nuova indagine su larga scala condotta da SD Worx, il principale fornitore europeo di servizi HR, che ha intervistato oltre cinquemila aziende in 18 Paesi europei.

I risultati dell'indagine sono disponibili da questo link: https://buff.ly/3TuHW1T
🚀Partecipa al webinar di oggi alle ore 17:00 con Luca La Barbera
🔑 Punti Chiave dell'incontro:
𝗔𝘂𝘁𝗼𝗰𝗼𝘀𝘁𝗿𝘂𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗱𝗲𝗹 𝘀𝘂𝗰𝗰𝗲𝘀𝘀𝗼: come individui e aziende possono collaborare per percorsi professionali vincenti.
𝗦𝘂𝗰𝗰𝗲𝘀𝘀𝗼 𝗿𝗲𝗶𝗻𝘃𝗲𝗻𝘁𝗮𝘁𝗼: oltre la promozione, verso una crescita significativa.
𝗦𝘁𝗿𝘂𝗺𝗲𝗻𝘁𝗶: self-assessment e onboarding efficace per un inizio brillante.
𝗡𝘂𝗼𝘃𝗶 𝗺𝗼𝗱𝗲𝗹𝗹𝗶 𝗹𝗮𝘃𝗼𝗿𝗮𝘁𝗶𝘃𝗶: alla ricerca del bilanciamento perfetto tra vita e lavoro.
𝗡𝗲𝘁𝘄𝗼𝗿𝗸𝗶𝗻𝗴 𝗲 𝗺𝗲𝗻𝘁𝗼𝗿𝗶𝗻𝗴: essenziali per la crescita individuale e aziendale.
Puoi seguire e partecipare alla diretta da LinkedIn, Facebook o YouTube. https://www.risorseumane-hr.it/evento-hr/live-webinar-lavorare-per-crescere-nelle-organizzazioni/