⚡️Павел Дуров анонсировал запуск сторис в Телеграме: гибкие настройки приватности, удобный UI (вверху над всеми чатами), поддержка обеих камер (как и с кругляшами), таймер удаления на 6, 12 и 24 часа.
Ожидается, что в обновлении сторис появятся уже в начале июля.
Это еще и тут контент пилить 🌝
Годы идут, а модели остаются. Хоть где-то стабильность 🤡🌝
Ожидается, что в обновлении сторис появятся уже в начале июля.
Это еще и тут контент пилить 🌝
🔥9😁5❤1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Еще про #онлайн_рекламники
Кто-то у меня просил посоветовать Рекламник по Венесуэле🇻🇪
Нашла тут https://t.me/agentTUR
Цена вопроса 990₽ бессрочно, много контента по острову, удобно монтировать рилс, использовать в сторис.
Отелей всего 4 штуки, но зато видно какие жирные игуаны живут у бассейна.
Кажется, эта страна не подходит мне 🤡
Бесплатный контент тоже есть тут
Кто-то у меня просил посоветовать Рекламник по Венесуэле🇻🇪
Нашла тут https://t.me/agentTUR
Цена вопроса 990₽ бессрочно, много контента по острову, удобно монтировать рилс, использовать в сторис.
Отелей всего 4 штуки, но зато видно какие жирные игуаны живут у бассейна.
Бесплатный контент тоже есть тут
🔥5❤3
Если вы строите команду 🤓
Самое годное, что я читала в последнее время 👇🏻👇🏻👇🏻
Самое годное, что я читала в последнее время 👇🏻👇🏻👇🏻
Forwarded from Телеграф Сургая | Вайб-маркетинг
Ольга Гогаладзе: как создать эффективную удаленную команду из 250+ человек [конспект выступления]
Удаленная работа — лучшее благо прогресса.
Самое сложное — встать с утра
Про официальное трудоустройство:
1. Доверие. Не оформляем официально — то могут ли на нас рассчитывать? Взять ипотеку. Иначе мы теряем кадры
С самозанятыми больше не работаю — 1 раз вызвали в налоговую на проверку, теперь всех оформляю по трудовому договору
2. Если могу рассчитывать на сотрудника — оформляю официально
Мы гораздо больше рискуем, если работаем неофициально. Всегда можно выставить четкий приказ с задачами на месяц, разместить в СБИС. Я через месяц жду это (результат), а через два — это. Гораздо легче принимать на испытательный срок
В трудовом кодексе есть такое благо как испытательный срок!
8 элементов официального оформления
1. ЭЦП — самое важное, что нужно иметь
2. Приказы и задачи в СБИС
3. Понятные офферы на бумаге
4. Ежемесячный KPI
5. Регламенты — попросите сотрудника описать, что он делает
6. Курс нового сотрудника — где что лежит
7. Бади — человек, который тебя сопровождает первый месяц, твой наставник. Первый рабочий месяц — он как в тумане без него
8. Документы и кадровый аудит.
Нужно два человека: Кадровик и Бухгалтер по зарплате
Про систему KPI через битрикс
Нужна единая система постановки задач. Одна задача, и в этой задаче есть помесячные ключевые задачи за месяц, прописанные руководителем
СЕРВИСЫ
Битрикс
Тильда и фигма по сайтам
Матермост — мессенджер на своём сервере развернули
YandexDataLenz — вся аналитика
Дискорд и Zoom — в дискорде конференция на весь день
1С — бухгалтерия
СБИС — документооборот
Интранет — внутренний сайт на Тильде. Там лежат все документы
OnlyOffice — только корпоративные аккаунты. Никаких личных гугл дисков. Все почты сделаны на корп домене на Яндекс почте, за 0 рублей большой корп аккаунт всех ваших сотрудников.
Asana, Jira, Notion — для айтишников. В ноушене тексты
Самый большой отдел — финансовые консультанты. (У Ольги большая школа по фин грамотности).
Печатный учебник высылаем за 3000 рублей, это вау эффект
Предоставляем рабочий телефон и сим карту.
В случае ухода — все забирается. Клиенты себе в телефон забивают номер менеджера по продажам иногда. Обязательно должен быть корпоративный номер, сим карта и звонилка. Никогда не должны общаться со своих личных телефоном
Фин Конс уходит — отсылает пакет с симкой и телефоном обратно в отдел кадров.
Тест удаленка VS офис
Удаленка выиграла
Расходы на ОП — 14% от выручки с учётом отправки через белый вотсап и сервисы
На одного менеджера ОП приходится 1,2 млн рублей выручки в месяц.
Топ менеджер зарабатывает компании около 3 миллионов за месяц
Стажер делает, в среднем, в первый месяц 700 000. Такие обьемы нельзя делать, если не сидишь и не работаешь.
Если дать трудовой договор, где описано со скольки до скольки ты работаешь, то другой подход к делу
3 самых важных элемента удаленных команд:
1. Достижение поставленных KPI — единственный критерий достижения проф пригодности.
На постановку у меня уходит 2 дня в месяц качественно. И 1 день на проверку. Если написать «организация работы группы» — непонятно. Нужно прям сесть и прописать.
2. Вовлеченность: скорость ответа на сообщения, насколько часто приходят со своими идеями.
Если показалось, что человек не вовлечен — он не вовлечен. Это сразу нет, человек не проходит испытательный срок
3. «Крути головой».
Когда ты видишь, что вообще в принципе происходит вокруг.
У нас есть Информационный чат компании — ушла рассылка, мы написали в чат. Расскажи, что произошло — туда руководители и сотрудники пишут.
Часто процессы запараллеливаются, если не хватает информации
Если не крутишь головой, не понимаешь, что происходит в компании — уходишь
Если ставишь задачи через СБИС — трудовой кодекс защищает не только сотрудника, но и работодателя.
🗯️ Предприниматели — не бойтесь нанимать людей официально.
#сургай_конспект
У меня в запасе еще 2 годных) следующий — через 50🔥
Удаленная работа — лучшее благо прогресса.
Самое сложное — встать с утра
Про официальное трудоустройство:
1. Доверие. Не оформляем официально — то могут ли на нас рассчитывать? Взять ипотеку. Иначе мы теряем кадры
С самозанятыми больше не работаю — 1 раз вызвали в налоговую на проверку, теперь всех оформляю по трудовому договору
2. Если могу рассчитывать на сотрудника — оформляю официально
Мы гораздо больше рискуем, если работаем неофициально. Всегда можно выставить четкий приказ с задачами на месяц, разместить в СБИС. Я через месяц жду это (результат), а через два — это. Гораздо легче принимать на испытательный срок
В трудовом кодексе есть такое благо как испытательный срок!
8 элементов официального оформления
1. ЭЦП — самое важное, что нужно иметь
2. Приказы и задачи в СБИС
3. Понятные офферы на бумаге
4. Ежемесячный KPI
5. Регламенты — попросите сотрудника описать, что он делает
6. Курс нового сотрудника — где что лежит
7. Бади — человек, который тебя сопровождает первый месяц, твой наставник. Первый рабочий месяц — он как в тумане без него
8. Документы и кадровый аудит.
Нужно два человека: Кадровик и Бухгалтер по зарплате
Про систему KPI через битрикс
Нужна единая система постановки задач. Одна задача, и в этой задаче есть помесячные ключевые задачи за месяц, прописанные руководителем
СЕРВИСЫ
Битрикс
Тильда и фигма по сайтам
Матермост — мессенджер на своём сервере развернули
YandexDataLenz — вся аналитика
Дискорд и Zoom — в дискорде конференция на весь день
1С — бухгалтерия
СБИС — документооборот
Интранет — внутренний сайт на Тильде. Там лежат все документы
OnlyOffice — только корпоративные аккаунты. Никаких личных гугл дисков. Все почты сделаны на корп домене на Яндекс почте, за 0 рублей большой корп аккаунт всех ваших сотрудников.
Asana, Jira, Notion — для айтишников. В ноушене тексты
Самый большой отдел — финансовые консультанты. (У Ольги большая школа по фин грамотности).
Печатный учебник высылаем за 3000 рублей, это вау эффект
Предоставляем рабочий телефон и сим карту.
В случае ухода — все забирается. Клиенты себе в телефон забивают номер менеджера по продажам иногда. Обязательно должен быть корпоративный номер, сим карта и звонилка. Никогда не должны общаться со своих личных телефоном
Фин Конс уходит — отсылает пакет с симкой и телефоном обратно в отдел кадров.
Тест удаленка VS офис
Удаленка выиграла
Расходы на ОП — 14% от выручки с учётом отправки через белый вотсап и сервисы
На одного менеджера ОП приходится 1,2 млн рублей выручки в месяц.
Топ менеджер зарабатывает компании около 3 миллионов за месяц
Стажер делает, в среднем, в первый месяц 700 000. Такие обьемы нельзя делать, если не сидишь и не работаешь.
Если дать трудовой договор, где описано со скольки до скольки ты работаешь, то другой подход к делу
3 самых важных элемента удаленных команд:
1. Достижение поставленных KPI — единственный критерий достижения проф пригодности.
На постановку у меня уходит 2 дня в месяц качественно. И 1 день на проверку. Если написать «организация работы группы» — непонятно. Нужно прям сесть и прописать.
2. Вовлеченность: скорость ответа на сообщения, насколько часто приходят со своими идеями.
Если показалось, что человек не вовлечен — он не вовлечен. Это сразу нет, человек не проходит испытательный срок
3. «Крути головой».
Когда ты видишь, что вообще в принципе происходит вокруг.
У нас есть Информационный чат компании — ушла рассылка, мы написали в чат. Расскажи, что произошло — туда руководители и сотрудники пишут.
Часто процессы запараллеливаются, если не хватает информации
Если не крутишь головой, не понимаешь, что происходит в компании — уходишь
Если ставишь задачи через СБИС — трудовой кодекс защищает не только сотрудника, но и работодателя.
🗯️ Предприниматели — не бойтесь нанимать людей официально.
#сургай_конспект
У меня в запасе еще 2 годных) следующий — через 50🔥
🔥24👍3❤1
Менеджер по рекламе у блогеров.
Узнала, что не все знают, кто это и чем они занимаются. Рассказываю👇🏻
Менеджер по рекламе закупает рекламы у блогеров для вашего аккаунта. Или может продавать рекламу в вашем блоге.
❓Сколько стоит?
Есть два варианта оплаты:
Если рекламный бюджет 30 к, то стоимость работы менеджера 4.500-6.000₽
❓Что делает менеджер?
❓Что не делает?
Не пишет рекламные подачи
Не готовит аккаунт к рекламе
Иногда функционал менеджера по рекламе берет на себя смм или маркетолог.
Я не беру.
❓Сколько можно закупить рекламы на 30к ?
Можно купить 30 реклам за 1 к, можно одну за 30 к, из последнего закупили за 5к, 2,5к и 3к.
❓Что важно, на мой взгляд?
Найти точки соприкосновения вашего аккаунта и блогера, прописать хорошую рекламную подачу. От этого зависит зайдёт ли реклама. Даже у блогера с очень лояльной аудиторией не заходят скучные рекламные подачи в стиле «вот турагент, тут есть обзоры Мальдив».
Максимум нативности.
И да, под каждого блогера я пишу свою рекламную подачу, для этого внимательно нужно изучить, что блогер транслирует.
❓Где искать?
В инстаграм по поиску, в чатах фрилансеров и/или вакансий в телеге, по рекомендации.
Я никого рекомендовать не буду, пока не нашла того самого спеца.
🔥 - если полезно.
Если был опыт работы с менеджерами, расскажите 👇🏻
Узнала, что не все знают, кто это и чем они занимаются. Рассказываю👇🏻
Менеджер по рекламе закупает рекламы у блогеров для вашего аккаунта. Или может продавать рекламу в вашем блоге.
❓Сколько стоит?
Есть два варианта оплаты:
• фикс 5/7/10 к • % от рекламного бюджета - 15-20%Если рекламный бюджет 30 к, то стоимость работы менеджера 4.500-6.000₽
❓Что делает менеджер?
• Подбирает блогеров, готовых взять на рекламу • Проверяет блогеров на накрутку • Согласовывает макеты, тз, даты • Контролирует выход рекламы❓Что не делает?
Не пишет рекламные подачи
Не готовит аккаунт к рекламе
Иногда функционал менеджера по рекламе берет на себя смм или маркетолог.
Я не беру.
❓Сколько можно закупить рекламы на 30к ?
Можно купить 30 реклам за 1 к, можно одну за 30 к, из последнего закупили за 5к, 2,5к и 3к.
❓Что важно, на мой взгляд?
Найти точки соприкосновения вашего аккаунта и блогера, прописать хорошую рекламную подачу. От этого зависит зайдёт ли реклама. Даже у блогера с очень лояльной аудиторией не заходят скучные рекламные подачи в стиле «вот турагент, тут есть обзоры Мальдив».
Максимум нативности.
И да, под каждого блогера я пишу свою рекламную подачу, для этого внимательно нужно изучить, что блогер транслирует.
❓Где искать?
В инстаграм по поиску, в чатах фрилансеров и/или вакансий в телеге, по рекомендации.
Я никого рекомендовать не буду, пока не нашла того самого спеца.
🔥 - если полезно.
Если был опыт работы с менеджерами, расскажите 👇🏻
🔥31👍3
Кто искал контент по новому Lago?
Да, по тому очень спорному отелю
Нашла здесь
В целом здесь оооочень годный контент за 2.100₽. Из редкого - свежий Кипр.
Из интересного очень много отелей по Турции, Эмиратам, Таю. Все в хорошем качестве.
Доступ на пол года. Взяла🌝😅
#онлайн_рекламники
https://t.me/+dRkM0-2O0vFhNWEy
Нашла здесь
В целом здесь оооочень годный контент за 2.100₽. Из редкого - свежий Кипр.
Из интересного очень много отелей по Турции, Эмиратам, Таю. Все в хорошем качестве.
Доступ на пол года. Взяла🌝😅
#онлайн_рекламники
https://t.me/+dRkM0-2O0vFhNWEy
❤8👍1
+ 600 подписчиков с розыгрыша 🤓
На самом деле их сильно больше, но посчитать не получается 😩
Гуд Монинг, умные турагенты 🫶🏻
Рассказываю, как привлекли больше 600 подписчиков с розыгрыша в инст.
❓Что разыграли?
Чемодан стоимость > 7.000₽
Важно ☝🏻 Приз был действительно достойный, не магнитики, не открыточки, ради которых большинство даже лайки не будут ставить.
❓Откуда пришла аудитория?
• Акк магазина чемоданов ~ 20к
• Акк турагентства ~ 5к
• Репосты участников - среди них были аккаунты с большим количеством подписчиков- 2к/8к/10к - я не закупала у них репосты, они сами участвовали
• Рилс залетел на 20к просмотров
Только с рилс подписалось 684 человека
Общую статистку я не могу отследить, т.к. вышла реклама у блогера + с других рилс шли подписчики
❓Как провели розыгрыш?
Я делаю их через всяких платные сервисы, где не нужна авторизация через инст, их много
В этот раз у меня был этот
http://youtogift.com/ru
По цене вышло около 450₽
И да, я за честные розыгрыши
❓Условия розыгрыша
Подписка
Отметка друга
Репост
Цель -> максимальный охват у розыгрыша
❓Сколько длился розыгрыш?
2 недели
❓Какие минусы?
• Часть из них отпишется, так всегда с розыгрышами)
В день розыгрыша отписалось 120 чел , но с рилс пришли еще 144🤓
• Судя по репостам в какой то день розыгрыш кинули в какой то чат любителей халявы - это такие аккаунты людей, которые только и делают что участвую в розыгрышах.
Они не моя ца, они точно отпишутся.
Но даже если взять официальную статистику 684 подписчика, то цена подписчика около 10₽. Not bad)
🔥 - если вы это читаете, и вам полезно)
На самом деле их сильно больше, но посчитать не получается 😩
Гуд Монинг, умные турагенты 🫶🏻
Рассказываю, как привлекли больше 600 подписчиков с розыгрыша в инст.
❓Что разыграли?
Чемодан стоимость > 7.000₽
Важно ☝🏻 Приз был действительно достойный, не магнитики, не открыточки, ради которых большинство даже лайки не будут ставить.
❓Откуда пришла аудитория?
• Акк магазина чемоданов ~ 20к
• Акк турагентства ~ 5к
• Репосты участников - среди них были аккаунты с большим количеством подписчиков- 2к/8к/10к - я не закупала у них репосты, они сами участвовали
• Рилс залетел на 20к просмотров
Только с рилс подписалось 684 человека
Общую статистку я не могу отследить, т.к. вышла реклама у блогера + с других рилс шли подписчики
❓Как провели розыгрыш?
Я делаю их через всяких платные сервисы, где не нужна авторизация через инст, их много
В этот раз у меня был этот
http://youtogift.com/ru
По цене вышло около 450₽
И да, я за честные розыгрыши
❓Условия розыгрыша
Подписка
Отметка друга
Репост
Цель -> максимальный охват у розыгрыша
❓Сколько длился розыгрыш?
2 недели
❓Какие минусы?
• Часть из них отпишется, так всегда с розыгрышами)
В день розыгрыша отписалось 120 чел , но с рилс пришли еще 144🤓
• Судя по репостам в какой то день розыгрыш кинули в какой то чат любителей халявы - это такие аккаунты людей, которые только и делают что участвую в розыгрышах.
Они не моя ца, они точно отпишутся.
Но даже если взять официальную статистику 684 подписчика, то цена подписчика около 10₽. Not bad)
🔥 - если вы это читаете, и вам полезно)
🔥43❤5👍5
Самые удачные покупки в #онлайн_рекламники
Это мои самые любимые рекламники, про которые даже жалко рассказывать и делиться 🥹
🇹🇷 Бодрум+ Мармарис 42 отеля
🇮🇩 Бали 29 отелей 🌝
Цена за каждый 1.500₽, я всегда покупаю на старте, сейчас чуть дороже. Доступ навсегда
Что внутри?
Отели, экскурсии, фото, видео, свежая съемка и НОРМАЛЬНЫЕ ОПИСАНИЯ!
По Турции есть много бюджетных отелей, которых ни у кого не видела.
По Бали - впрочем Бали вообще в нормальном виде ни у кого нет. 😌
Контент прекрасен 🫶🏻
Идеальное количество по каждому отелю, и фото и видео, прекрасное качество, и даже есть готовые видео, если вы ничего не успеваете.
Посмотреть и купить можно тут
https://t.me/+W0GdNL3xUcAzOTI6
Здесь же много бесплатного контента!
Вообще купила у Марины @marina_timentseva 4 рекламника, еще Сочи зимний и Дагестан)
А то 8 заповедь бдит 🌝
Самый искренний рекомендасьон 🫶🏻
Это мои самые любимые рекламники, про которые даже жалко рассказывать и делиться 🥹
🇹🇷 Бодрум+ Мармарис 42 отеля
🇮🇩 Бали 29 отелей 🌝
Цена за каждый 1.500₽, я всегда покупаю на старте, сейчас чуть дороже. Доступ навсегда
Что внутри?
Отели, экскурсии, фото, видео, свежая съемка и НОРМАЛЬНЫЕ ОПИСАНИЯ!
По Турции есть много бюджетных отелей, которых ни у кого не видела.
По Бали - впрочем Бали вообще в нормальном виде ни у кого нет. 😌
Контент прекрасен 🫶🏻
Идеальное количество по каждому отелю, и фото и видео, прекрасное качество, и даже есть готовые видео, если вы ничего не успеваете.
Посмотреть и купить можно тут
https://t.me/+W0GdNL3xUcAzOTI6
Здесь же много бесплатного контента!
Вообще купила у Марины @marina_timentseva 4 рекламника, еще Сочи зимний и Дагестан)
Самый искренний рекомендасьон 🫶🏻
🔥6❤5👍1
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Почему из соц сетей не покупают?🤡
Потому что просто спросить хотят, используют вас как справочное бюро, скидочники и просто негодяи 🌝
А если серьезно загляните в переписки 😌
Очень очень много лидов сливаются на этапе переписки.
❌Ответы на отвали
❌Голосовые
❌Ссылки на кви кво без комментариев
❌Много инфы не по делу
❌Откровенная грубость и хамство
❌Некомпетентность
Если вы маркетолог/смм или руководитель/собственник и вам рассказывают, что Лиды не такие, просто загляните в переписку.
Там кринж, треш и дичь. 🤡 Поэтому и не покупают.
А если серьезно загляните в переписки 😌
Очень очень много лидов сливаются на этапе переписки.
❌Ответы на отвали
❌Голосовые
❌Ссылки на кви кво без комментариев
❌Много инфы не по делу
❌Откровенная грубость и хамство
❌Некомпетентность
Если вы маркетолог/смм или руководитель/собственник и вам рассказывают, что Лиды не такие, просто загляните в переписку.
👍12🔥7❤1
Когда мне в третий раз прислали ссылку со словами «Рика, ты должна посмотреть»
я пошла смотреть из любопытства.
Восторг какой-то, теперь и я вам советую посмотреть, даже если вы не строите турагентство как бизнес, будет полезно)
Например, понять, почему нет денег, или почему вы выгораете, совмещая в себе функции отдела продаж и производство продукта 🤔
https://youtu.be/etitdzuB2a4
#нерекламаксожалению 🤔
я пошла смотреть из любопытства.
Восторг какой-то, теперь и я вам советую посмотреть, даже если вы не строите турагентство как бизнес, будет полезно)
Например, понять, почему нет денег, или почему вы выгораете, совмещая в себе функции отдела продаж и производство продукта 🤔
https://youtu.be/etitdzuB2a4
#нерекламаксожалению 🤔
🔥8❤1
Почему маркетолог/смм/таргетолог не даёт результата вашей компании? А другим давал, ага.
🔺Вы не обозначаете ему, что в вашем понимании результат.
Хочу стотыщ подписчиков бесплатно не результат.
🔺У вас откровенно слабый отдел продаж.
Лидов привели, а менеджеры привыкли работать только с родственниками ваших родственников, которые максимально лояльны.
🔺Нет релевантного опыта.
Вы впечатлилась кейсами маркетолога, только он не имеет никакого отношения к вашей нише, и все что он делал до этого - запуски и прогревы. В итоге вас просят весь день вещать про ценности, охват есть, продаж нет. 🤷🏻♀️
Негативный опыт в комментариях приветствуется 👇🏻
🔺Вы не обозначаете ему, что в вашем понимании результат.
Хочу стотыщ подписчиков бесплатно не результат.
🔺У вас откровенно слабый отдел продаж.
Лидов привели, а менеджеры привыкли работать только с родственниками ваших родственников, которые максимально лояльны.
🔺Нет релевантного опыта.
Вы впечатлилась кейсами маркетолога, только он не имеет никакого отношения к вашей нише, и все что он делал до этого - запуски и прогревы. В итоге вас просят весь день вещать про ценности, охват есть, продаж нет. 🤷🏻♀️
Негативный опыт в комментариях приветствуется 👇🏻
🔥4👍2❤1