У меня кот живет, с улицы пришел, каждый раз когда я ему ставлю поесть, он начинает есть, через минуту останавливается, поднимает голову вверх будто задумывается и после опять продолжает, ощущение, будто он вспоминает свою прежнюю жизнь уличную😆

Когда мы работали с одним мощным брендинговым агентством Москвы (Depot), сама работа длилась почти пол года, если не больше, плюс из-за пандемии оттянули выпуск продукта на год, за всё это время они ни разу в своих соц. сетях не намекнули, что поработали над продуктом, ни разу его не упомянули и не показали даже часть.

После запуска они еще раз уточнили на всякий у нас, можно ли, только потом показали у себя и рассказали о проделанной работе.

Так работают серьезные компании, такова этика крупных игроков на рынке коммерческого творчества.

Мелкие же бегут как говорится впереди паровоза, не успев сесть за стол переговоров уже вещают повсюду, что вот мол работаем с ними, начинаются трехэтажные рассказы в соц.сетях и как правило опыт работы с подобными командами чаще отрицательный, заказчик молчит, а команда с помощью рекламы надевает свои услуги на голову другим.

Поэтому я обычно рекомендую на берегу договариваться об этом с условием, что если будет крутой результат, вы дадите возможность им его прорекламировать у себя, а ещё их отметите у себя и порекомендуете близким.

Хороший спец подпишется в лёгкую на такое👌🏾

В подкасте с Шариповым мы разбирали стоимость блюд в заведениях на примере салата из помидоров и лука, о том что в дорогих заведениях продукт тоже качественный, поэтому там и дорого. Я говорил, что в Папаху везутся продукты с фудсити и почему

В общепитном бизнесе помимо качества важно ещё и постоянство продукта, узбекский отборный калиброванный помидор сегодня даже в Узбекистане найти нелегко, многие наши дагестанские продукты так же сразу уезжают туда оптом, поэтому я и упомянул этот рынок говоря о качестве.

На фото в накладной вы видите ценник за 1кг.таких помидоров на фудсити в Москве, это ещё не считая логистики до Махачкалы. А теперь представьте, что с многими продуктами та же ситуация.

Люди ещё верят в теории заговора, к чему нужны заговоры, придумывание всяких способов уничтожения человечества, инъекции, отравы распылять, если для сохранения так называемого золотого миллиарда просто можно внаглую войти в любое государство и уничтожить людей, вторгнуться в местность и начать поголовно уничтожать население, весь мир будет только возмущаться и кричать о своем недовольстве ничего не предпринимая.

Для глав арабских государств в Дагестане даже жвачки сделали.

Вам тоже непонятно, что начиная с 7-го октября, когда начались активные события в Палестине, нет в интернете ни одного убитого бойца Хамас, только дети и женщины, где те самые бойцы против которых воюют эти немыслимые количества военной техники?

Молодым дизайнерам.

Если вы хотите стать крутым дизайнером, разрабатывать к примеру автомобили, упаковку для продукта или кроссовки, вам просто необходимо образование, высшее или среднее специальное, не курсы или интенсивы, а именно дизайнерское образование, там вы получите кучу фундаментальных навыков, в том числе и самый главный навык, умение рисовать.

Если же вам хватает пилить логотипчики, выставлять их в соц.сетях для пары десятков лайков, можно в ютубе найти пару уроков, как работать в фотошопе, иллюстраторе и работать, но вероятность того, что вы и через 20 лет будете на том же уровне, так же пилить однотипные логотипчики очень высока.

Люди, которые толкают вас на второй вариант, бегите от них, зная или по незнанию но они тянут вас в это болото))

Четкая низкая посадка для кафе

Сидушка стула/кресла - 38-40см по высоте.

Столешница для пость, по верхней плоскости - 64-65 по высоте.

Умные слова чаще говорят глупые люди.

Реклама которая тут всплывает, её кидает сам телеграм, я не при делах тут, она всплывает у тех, кто не на премиум, конченая конечно тема, но не знаю как это убрать 🤷🏽‍♂️

Появились мысли запустить лучшую строительную компанию😏 смотрю на этот рынок сегодня у нас и понимаю, что хрустнуть его не составит труда🙂

Если кто ещё не успел глянуть, очень интересно, общаются по недвижимости в Махачкале, возможно кто-то себя обезопасит при покупке после этого подкаста 👌🏽

https://youtu.be/0OnYmCTY6UQ?si=wpxb-rpmfbfEdeV3

Сеть из десяти хороших кафешек/кофеен или в собственность помещение в 100 кв.м, которое в год будет приносить в лучшем случае 2,5 млн от аренды. 🥲

Для меня наверное навсегда останется загадкой, как люди запускают 15-20 лям, да даже 5 лям в общепитный проект, а на логотип и название больше 20-30 тысяч тратить рука не поднимается, причем подавляющая часть этих лямов улетает на интерьерный дизайн, это вообще нонсенс

Представьте ,что вы решили производить конфеты, начинку вы берёте самую обычную, обертку сверху вы оставляете белой просто без ничего, а самый акцент делаете на фольгу под обёрткой, она у вас супер крутая, стильная и красивая, соответствует всем современным трендам, какой в ней толк, если у вас не привлекательная обертка, а вкус конфеты как у сотни других

Вообще уровень подхода компании к маркетингу, дизайну и пр показывает, на сколько компания ментально взрослая

8 лет машину не переоформлял человек, я не раз говорил и все мимо, не нашел 30 из 4 204 800 минут общего времени, для переоформления, потом возмущается, что машину я отправил в утиль 🤷🏽‍♂️ причем налог тоже я оплачивал 😁

Знатное происхождение - это благо предков и ответственность потомков.

На следующий год запланировали не мало интересных мероприятий, если кто хочет по спонсорке вписаться пишите, ценник не маленький, но качеству будет соответствовать ❤️

Наставник - это специалист, который имеет большой практический опыт в том направлении, в котором вы к нему обращайтесь, зачастую это предприниматели с большим удачным и неудачным опытом предпринимательской деятельности.

Большой опыт не в разговорах на эту тему, а именно большой практический опыт.

Слышал высказывание примерно следующее: «не каждый тренер олимпийского чемпиона сам является олимпийским чемпионом» как правило подобным апеллируют теоретики бизнеса с отсутствием у себя практического опыта, фраза правдивая бесспорно, но кое на какой момент в ней слушатель не обращает внимание, а именно, что каждый тренер чемпиона сам в прошлом практик этого спорта, именно практик с большим опытом, просто не сложилось в качестве спортсмена, но сложилось в качестве тренера.

Представьте, что вы берёте на работу достаточно хорошего управляющего для своего бизнеса, доверяете ему руководство, а он не только подавляет всех действующих перспективных сотрудников, но и не берет на работу новых хороших думая, что если придет хороший, то сместит его с трона(должности).

Эта проблема очень актуальна сегодня, когда топ менеджеры с подобными психологическими проблемами убивают бизнесы.

Кстати, в направлении HR ровно то же самое, директоры этих отделов с блоками в голове серьезно подрезают продуктивность компаний.