А вы верите, что есть знаки вселенной? Оказывается, люди реально верят в то, что именно благодаря вселенной у них все получается в поиске работы. Почему? А давайте посмотрим.

Почему люди верят в приметы при поиске работы? Вероятно, потому что эти верования могут дать надежду и уверенность в своем будущем. Каждый из нас хочет верить, что удача когда-нибудь нам улыбнется, и в этом помогают различные ритуалы и предсказания. Многие считают, что если выполнить определенные действия или последовать совету приметы, то шансов на успешное трудоустройство будет больше.

Более того, вера в приметы может стать мощным мотиватором для поиска работы. Когда человек верит в то, что определенные действия принесут ему удачу, он становится более настойчивым и уверенным в своих силах. Это позволяет ему не терять надежду даже в сложных ситуациях и продолжать бороться за свою цель.

Конечно, рациональные люди могут относиться к приметам скептически и считать их лишь суевериями. Однако, важно помнить, что вера в удачу и предсказания может стать дополнительным стимулом для человека и помочь ему достичь своих целей. Так что, если вера в приметы дает кому-то силы и уверенность – почему бы и нет? Ведь в конечном итоге каждый сам выбирает свой путь к успеху.

Как выяснилось, больше 50% россиян вообще не знают, что есть суеверия, которые помогают в трудоустройстве. Но не мало и тех, кто не просто знает о таких ритуалах, но и использует их.

Но вера в приметы пользуется большей популярностью:
23% людей подмечают все знаки вселенной
26% обращают внимание только на хорошие
7% назвали себя людьми несуеверными, но для рабочих вопросов они делают исключение :)

Впрочем каких-то особенных обрядов для успешного интервью соискатели не ищут, а самыми популярными стали:
• надеть счастливый костюм,
• широко улыбнуться перед встречей,
• попросить друзей как следует поругать себя
• ну.. или.. раздобыть пятилистник сирени или 4-листный клевер.

Соискатели перед интервью как в студенчестве кладут в обувь монетку, прикалывают булавку к подкладке костюма, рисуют смену работы в карте желаний, натирают ботинки до блеска и кладут крупную банкноту в бумажник. И закрывает список, пожалуй, самый нестандартный способ привлечь удачу — надеть тотемное украшение.

А вы верите в приметы?)

Ваша Ирена Иванова

Обнимаю вас мои дорогие читатели. Берегите себя 💛

https://dzen.ru/a/ZktP7MnRj2JlhA6V

Обсудить в чате

#поискработы #карьера #работа #ищуработу #ibestresume #идеальноерезюме #jobhunter #иренаиванова #irenaivanova #трудоустройство

На наш пост о ребрендинге "Кофе Хауз" оперативно отреагировала пресс-служба компании.

На вопрос, куда делись большие кофейни старого формата, нам ответил Илларион Цеханович, генеральный директор сети кофеен «Кофе Хауз»:

"Процесс ребрендинга кофеен "Кофе Хауз" большого формата длится уже несколько лет.

Формат больших кофеен больше не развивается, идет процесс ребрендинга в кофейни "Шоколадница" или закрытие. Сейчас в Москве остается 3 кофейни в старом формате.

С мая 2024 года "Кофе Хауз" открывается только в новой концепции – формат to go 25-30 кв. метров".

Реестр продавцов пива обсуждает Госдума.

- Мы писали, что создать такой реестр по аналогии с реестром пивоваров предложила АПП.

- Но сама идея возникла еще в 2019: ее высказало тогда еще РАР.

- Уже Росалкогольтабакконтроль поддерживал ее в апреле этого года.

- Суть идеи — бесплатно внести в реестр всех продавцов пива, сидра и т.д., а в случае нарушений исключать их.

- Продавать пивную продукцию смогут только игроки, занесенные в реестр.

- Сейчас нелегальный рынок такой продукции оценивается в 10%. В основном это "наливайки".

Исполнительный директор АПП Вячеслав Мамонтов считает, что реестр продавцов пива — мягкий и компромиссный инструмент контроля. Для сравнения, среди жестких альтернатив — лицензирование пива и других напитков в сегменте, запрет на их продажу для ИП и т.д. Решать проблему надо, и реестр добросовестных игроков — оптимальный вариант.

КОМПАНИЯ НЕДРА-ПЛАСТ В ПОИСКЕ КОММЕРЧЕСКОГО ДИРЕКТОРА (ОРЕНБУРГ)

Подробнее здесь 👉🏻 https://smartteam-group.ru/vacancy-5

#вакансия #vacancy #работа #вакансии #помощьвпоискеработы #opentowork #ibestresume #топменеджер #коммерческийдиректор

НАЦИОНАЛЬНАЯ ШВЕЙНАЯ КОМПАНИЯ ИЩЕТ ФИНАНСОВОГО ДИРЕКТОРА С ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТОЙ ОТ 300 000 (МОСКВА)

Подробнее здесь 👉🏻 https://www.ibestresume.ru/vacancy-2

#вакансия #vacancy #работа #вакансии #помощьвпоискеработы #opentowork #ibestresume #топменеджер #финансовыйдиректор

Алкогольные компании РФ ищут новые рынки сбыта: вышли в Латинскую Америку и изучают Африку.

Смотрим подробности:

- После закрытия для российского алкоголя рынков ЕС и США локальные компании стали присматриваться к странам Латинской Америки.

- «Татспиртпром» отправил первую партию своих напитков в Перу, Алкогольная сибирская группа — на Кубу, а Ladoga пытается наладить дистрибуцию в Аргентину.

- В этом субрегионе спрос на водку из РФ намного выше, чем в Китае и Индии, куда из-за военного конфликта на Украине переориентировались многие товаропроизводители из других сегментов российской экономики.

- Однако проблемы с логистикой и оплатой поставок, испытываемые российскими компаниями в южноамериканских странах, намного серьезнее, чем в Азии.

По компаниям

- «Татспиртпром» (развивает водочные бренды Tundra, «Ханская», Graf Ledoff)

Компания поставил в середине июня в Перу первую партию своих напитков объемом 10 тыс. л. Переговоры о дистрибуции шли с перуанской Corporacion Kajatt Vaccari с начала 2023 года.

Это не первая попытка производителя выйти на рынок Перу. В 2016 году компания уже пробовала наладить экспорт водки в эту страну, но неудачно. С тех пор пересмотрен подход к работе с удаленными странами.

- Алкогольная сибирская групп (АСГ; бренды «Белая березка», «Сиббиттер», «Пять озер»)

В этом году впервые отправила свою продукцию на Кубу, сейчас ведет переговоры с дистрибуторами и ритейлерами из Мексики, Бразилии и Перу.

- ГК «Руст» (бренды «Русский стандарт», «Талка», «Зеленая марка»)

ГК уже поставляет продукцию в страны Латинской Америки, но пока этот субрегион не является для компании приоритетным.

Сложности

- В странах Латинской Америки сложно сертифицировать алкогольную продукцию, в том числе из России. Этот процесс занимает больше года.

- Ни одна из компаний субрегиона не может оплатить поставки контрагенту в Россию напрямую.

- Трудности есть и в отсутствии прямой логистики.

Про Африку

Директор по развитию импорта и экспорта АСГ Александр Курапов в качестве других перспективных рынков называет Африку. Но этот континент для российских алкогольных компаний пока самый малоизученный и наименее прозрачный.

В ГК «Руст» тоже говорят, что продажи продукции группы в странах Африки показывают заметный рост.

КОМПАНИЯ BIRKA ART ИЩЕТ ОПЕРАЦИОННОГО ДИРЕКТОРА (МОСКВА)

Подробнее здесь 👉🏻 https://www.ibestresume.ru/vacancy-5

#вакансия #vacancy #работа #вакансии #помощьвпоискеработы #opentowork #ibestresume #топменеджер #операционныйдиректор

Наиболее интересные майские новинки пищевой индустрии по версии INFOLine:

- Батончики от компании "Любятово" (в 2023 стали частью ГК "Черноголовка") - печенье с карамелью покрытое шоколадом.

- "Фрито Лей Мануфактуринг" выпустила новые чипсы со вкусом вяленых томатов и базилика, которые содержат 3 злака.

- "Энджой Фуд" в коллаборации с "Очаково" выпустили карамельный попкорн со вкусом колы.

- ТД "Перспектива" (бренд Funky Monkey craazy) выпустила безалкогольный сильногазированный напиток со вкусом кола малиновый пирог.

- "Молочный комбинат Ставропольский", продолжил свою работу по разработке функциональных продуктов и выпустил сухой пищевой сывороточный протеин "PROTEIN".

Согласно опросу, проведённому INFOLine и WorldFood Connect, 85% российских компаний, работающих на продовольственном рынке, выпустили за прошедший год новые продукты. На рынок ежемесячно поступают сотни новинок в различных категориях. С начала 2024 года специалисты INFOLine выявили более 1200 актуальных товаров.

КОМПАНИЯ СИБИНТЕК В ПОИСКЕ НАЧАЛЬНИКА ИТ-ОТДЕЛА (КУРГАН)

Подробнее здесь 👉🏻 https://smartteam-group.ru/vacancy-6

#вакансия #vacancy #работа #вакансии #помощьвпоискеработы #opentowork #ibestresume #топменеджер #начальникотделаIT