30% на набор из 3 курсов или -15% на любой их них. Промокоды в посте ⬇️

Помните, как играть в тетрис? В детстве мы ждали заветный блок — квадрат, палку, «Г» — чтобы заполнить пустые места, уничтожить линию и заработать очки.

Любая технология в разработке — язык программирования, фреймворк, библиотека — как такой блок из тетриса. Вы встраиваете «квадратик» или «Т» в свой стек, растет уровень проектов, с которыми вы работаете, повышаете грейд и доход.

Мы предлагаем вам чит-код — пакет из трех курсов со скидкой 30%. Одним махом вы освоите технологии уровня middle и получите идеально совпадающие друг с другом «элементы»:
- TypeScript
- «Продвинутый Git»
- «Продвинутый JavaScript»

📍 Вы можете забрать набор из трех курсов со скидкой по промокоду JSTSGIT30 до 25 июня.

А если какая-то из деталей «пазла» уже есть, для вас тоже есть подарок. Любой из этих курсов вы можете получить по отдельности со скидкой в 15% также до 25 июня.

Введите промокод LETO15, чтобы:

- Писать безопасный код без дополнительных тестов на TypeScript
- Качественно работать в команде, изучив «Продвинутый Git»
- Создавать современные приложения на «Продвинутом JavaScript»

Уроки откроются сразу после оплаты. С какой технологии хотите начать?

Мы знаем, что вам нравятся квизы!

Поэтому подготовили для вас очередную викторину — в этот раз музыкальную!

Тема программирования не оставляет равнодушными даже рэп-исполнителей. Именно ей посвящено творчество группы «Научно-технический рэп». Мы предлагаем познакомиться с забавными выдержками из песен хип-хоп коллектива.

А ваша задача — угадать, о чем же говорят музыканты в своих треках. Готовы?

Вот и подошел наш музыкальный квиз к концу. Уже включили себе треки НТР или планируете повеселиться позже?

Делитесь в комментариях, сколько правильных ответов получилось собрать?

🤖 Скоро нас всех заменит ИИ!

Такой комментарий мы увидели недавно под одним из наших постов. Тема животрепещущая, сомнений нет. Но так ли стоит этого бояться?

Давайте посмотрим на ткацкую промышленность. В древности ткань делали в ручную: сначала пряли нити, а после ткали из них полотна на ручных станках. И так продолжалось до 1785 года, когда в Британии был запатентован первый ткацкий станок.

После эту технологию совершенствовали, а сейчас изготовление тканей — это настоящий промышленный процесс с огромным количеством технической аппаратуры. Однако до сих пор в этой отрасли работают люди: операторы станков, инженеры, специалисты по контролю качества.

Какой из этого следует вывод? С помощью машин можно автоматизировать процессы и сделать их проще, но последнее слово всегда остается за человеком. Искусственный интеллект — это такой же инструмент, как и ткацкий станок. Идея же стоит за человеком.

По этой причине программисты будут нужны и завтра, и через год и в будущем. Вы можете убедиться в этом самостоятельно на бесплатном марафоне «Начало карьеры в IT»! Владилен из 2033 года расскажет, как обстоят дела в обозримом будущем.

➡️ Получить доступ к марафону

Летом особенно приятно работать удаленно, согласитесь?

Хорошая погода: светит теплое июньское солнце, вокруг сочная зелень, уже поспела черешня и клубника.

В голове всплывают воспоминания о беззаботном детстве, когда на летних каникулах целый день бегаешь по улице, играешь в футбол или ходишь с друзьями на речку или в парк.

Так хочется поехать на море, в путешествие, или хотя бы выйти днем на улицу погреться на солнышке.

Но перед носом стены офиса, компьютер в тонной отчетов и работа в лучшем случае до 6 вечера. А до отпуска еще два месяца, и то он так быстро проходит, что заметить не успеваешь.

Но можно ведь и по-другому? Если у вас свободный график и удаленная работа можно гулять днем хоть каждый день.

Так делает наш выпускник Павел Волков. А еще Паша с женой уехали в путешествие прямо во время его проекта. Никто не отпрашивался и не заполнял заявлений. Купили билеты и улетели в Италию изучать старинные улочки и наслаждаться настоящим джелатто. И в перерывах работать!

На одних технологиях не выедешь

Существует стереотип, что программисты — это замкнутые, тихие люди, которые сидят постоянно за компьютером и ни с кем не общаются. Но это лишь предубеждение. Работа разработчика напрямую связана с общением с другими людьми — коллегами, заказчиками.

По этой причине программисту нужно разбираться не только в технологиях, но и хорошо развивать свои soft skills.

Гибкие навыки — это огромный список умений, которые можно поделить на несколько групп:

Навыки тайм-менеджмента. Это умение эффективно распределять свое время и организовывать рабочий процесс. Простыми словами, уметь сдавать задачи вовремя и при этом не выгорать.

Работа с информацией. Поиск, обработка, анализ — все, что помогает добраться до сути. Ну или хотя бы навык профессионально гуглить. К сожалению, даже сейчас до этого не каждый может додуматься.

Коммуникативные навыки. Сюда можно отнести умение работать в команде, общаться с коллегами и заказчиками, аргументировать свою точку зрения. Очень важно уметь слышать людей и договариваться с ними. Иначе прийти к хорошему результату в работе будет тяжело.

Творческие навыки. Да, даже в программировании нужно периодически включать креативное мышление. В наши дни мир меняется со стремительной скоростью, а подстроиться под тренды, новые потребности пользователей и технологии можно только с творческим подходом.

Стрессоустойчивость. Со всех сторон на нас давит стресс: трафик, счета на оплату, растущие цены. А когда еще и на работе сложности — мозг взрывается. Хорошо, когда психика может противостоять внешним раздражителям, а работоспособность не снижаетесь даже в ситуации цейтнота.

А какие еще soft skills знаете вы? Что чаще всего вы применяете в своей жизни? Ждем вас в комментариях!

И еще, ждем ваши 🔥, если хотите узнать, как развить в себе гибкие навыки!

Осилит путь идущий или как развить soft skills?

Развитие любого из soft skills — это не спринт, а забег на длинную дистанцию. Да, некоторые навыки приобретаются годами, но поверьте, это стоит потраченных времени и сил. Но можно сделать это и быстрее.

Идти проторенной тропой. В мире есть огромное количество книг и открытых ресурсов, которые рассказывают, как прокачать тот или иной soft skills. Как-то раз мы даже делали подборку специально для программистов, читали?

Опираться на обратную связь. Попросите своих коллег или друзей следить за тем, как вы распределяете свое время или общаетесь в команде. Здесь потребуется определенный уровень саморефлексии, чтобы выявить гибкий навык, который у вас «отстает». А также умение адекватно реагировать на критику.

Пойти на обучение. Существуют отдельные курсы и тренинги, где учат развивать гибкие навыки. Однако для каждой профессии существуют свои тонкости, которые стоит учитывать, когда учишься общаться с людьми или работать с информацией.

Мы же учим soft skills с нашими студентами в рамках курса «Профессия Джуниор Фронтенд-разработчик». Ученики получают не только знания по технической части профессии. Они приобретают важные навыки работы в команде, узнают, как презентовать себя и общаться с заказчиками.

Хотите освоить стек junior frontend-разработчика и получить soft skills, чтобы выделиться среди других джунов? Присоединяйтесь к новому потоку Джуниора уже сегодня!

➡️ Оставить заявку на новый поток!

Джуниоры рынку не нужны. Как стать мидлом и обойти конкурентов?

Разработка — как скоростная трасса. Если удалось сюда попасть, «доехать» до карьерных, финансовых целей, исполнить мечты о путешествиях можно быстрее, чем другими путями.

Но все портит «пробка на въезде»: джуниоров много, работодатели платят им мало, не хотят обучать под себя специалистов, ищут готовых мидлов.

Да, ситуация неприятная.

Да, несправедливо.

Да, можно негодовать каждый день.

Но не поменяется ничего, если ждать у моря погоды и справедливости. Кроме вас вашу реальность не изменит никто. Действуйте:

✅ Получите базу навыков junior+.

✅ Устройтесь работать на стартовую позицию и учитесь до middle+ параллельно.

✅ Станьте мидл-разработчиком за два года или быстрее и получайте от 100 000 ₽.

Как? Рассказываем в деталях, как объехать «пробку» и выехать на «трассу» к своей реализации.

➡️ Узнать подробности

Бояться или действовать?

Вы сидите за компьютером, смотрите на экран, где на ярком фоне написано: «Курс по программированию». А вы учитель в школе или на заводе работаете со станками, или продаете что-то. У вас налаженный рабочий день, вы знаете, что 5 числа придет зарплата. И она может быть даже не такая уж и маленькая. Но что-то в вас так неприятно зудит — надоело.

Надоело, что работа скучная — каждый день, как день сурка. Надоело, что с коллегами отношения не завязались, и вы так и ходите сами по себе. Надоело, что приходится впахивать по 8 часов, в лучшем случае, а потом оставаться сверхурочно или брать работу домой.

Но рядом с этим жужжащим «надоело» внутри сидит еще один паразит — «страшно». Что в новой сфере не найдется места именно для вас. Что вакансий нет и на работу не устроитесь. Что родные не поддержат, а коллеги посмеются.

Но какая чаша тяжелее для вас?

🌚 — каждый день мучиться от «надоело»
🗿 — дрожать и прятаться от «страшно»