Forwarded from Академия ФНС ЛАБ
Высшее образование в 2026 году: фундамент для карьеры или просто «галочка» в резюме? 🎓
Диплом вуза сегодня есть у большинства, но гарантирует ли он востребованность на рынке труда? Стоит ли тратить 5 лет на теорию, если мир меняется быстрее, чем пишутся учебники? И помог ли ЕГЭ упростить поступление ребятам из регионов?
Сегодня стартует приемная кампания 2026 года, и по всей стране вузы открывают двери для будущих студентов.
В прямом эфире «Вечерней Москвы» прошло обсуждение, посвященное будущему высшего образования и его доступности.
Ректор Академии ФНС ЛАБ Иван Ефремов и коллеги из ведущих вузов страны поделились со зрителями экспертным мнением о мотивации и особенностях выбора направления подготовки.
Для нынешних абитуриентов и студентов прозвучало немало советов о том, как повысить свою конкурентоспособность еще во время обучения.
Топ-3 совета студентам от экспертов:
Для Академии ФНС ЛАБ ответ на вызовы времени очевиден: образование должно быть гибким, практико-ориентированным и тесно связанным с реальными задачами отрасли. В основе профессионального успеха лежит глубокая экспертиза и знание своего дела. Но сохранять востребованность позволяет готовность постоянно развиваться, переучиваться и осваивать новые подходы.
Сегодня критически важными становятся аналитические навыки, дополненные адаптивностью, цифровой грамотностью и сильными коммуникативными компетенциями.
Все программы Академии имеют прикладной характер и помогают специалистам налогового администрирования эффективно решать профессиональные задачи. Линейка открытых программ доступна всем желающим. Студенты могут проходить обучение параллельно с учебой в вузах и колледжах, а совместные проекты, такие как программа «Государственное управление налоговой политикой региона», позволяют молодым специалистам выходить на рынок труда уже подготовленными к реальной работе.
🔗 Запись круглого стола и подробный репортаж с ключевыми тезисами экспертов доступны по ссылке.
🌐 Сайт Академии ФНС ЛАБ
💬 Академия ФНС ЛАБ в MAX
💙 Академия ФНС ЛАБ в ВКонтакте
Диплом вуза сегодня есть у большинства, но гарантирует ли он востребованность на рынке труда? Стоит ли тратить 5 лет на теорию, если мир меняется быстрее, чем пишутся учебники? И помог ли ЕГЭ упростить поступление ребятам из регионов?
Сегодня стартует приемная кампания 2026 года, и по всей стране вузы открывают двери для будущих студентов.
В прямом эфире «Вечерней Москвы» прошло обсуждение, посвященное будущему высшего образования и его доступности.
Ректор Академии ФНС ЛАБ Иван Ефремов и коллеги из ведущих вузов страны поделились со зрителями экспертным мнением о мотивации и особенностях выбора направления подготовки.
Для нынешних абитуриентов и студентов прозвучало немало советов о том, как повысить свою конкурентоспособность еще во время обучения.
Топ-3 совета студентам от экспертов:
1️⃣ Не ждите диплома, чтобы начать карьеру. Стажировки, проекты, практика и реальные кейсы ценятся работодателями не меньше, чем оценки в зачетной книжке.
2️⃣ Учитесь учиться. Технологии, профессии и требования меняются быстрее, чем образовательные стандарты. Способность осваивать новое становится ключевой компетенцией.
3️⃣ Развивайте навыки общения и работы с данными. Аналитическое мышление, умение работать в команде и эффективно коммуницировать сегодня отличают сильного специалиста от просто выпускника.
Для Академии ФНС ЛАБ ответ на вызовы времени очевиден: образование должно быть гибким, практико-ориентированным и тесно связанным с реальными задачами отрасли. В основе профессионального успеха лежит глубокая экспертиза и знание своего дела. Но сохранять востребованность позволяет готовность постоянно развиваться, переучиваться и осваивать новые подходы.
Сегодня критически важными становятся аналитические навыки, дополненные адаптивностью, цифровой грамотностью и сильными коммуникативными компетенциями.
Все программы Академии имеют прикладной характер и помогают специалистам налогового администрирования эффективно решать профессиональные задачи. Линейка открытых программ доступна всем желающим. Студенты могут проходить обучение параллельно с учебой в вузах и колледжах, а совместные проекты, такие как программа «Государственное управление налоговой политикой региона», позволяют молодым специалистам выходить на рынок труда уже подготовленными к реальной работе.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤5🔥4
Дорогие коллеги!
Сегодня значимый день в жизни Академии.
Год назад 1 июля мы объединились в одну образовательную организацию, получившую название Академия лидерства и администрирования бизнес-процессов ФНС России с головной организацией в г. Москва и филиалами в Санкт-Петербурге и Нижнем Новгороде. Это начало нового этапа нашей истории, новых возможностей и еще более амбициозных целей.
Этот год стал временем начала масштабных проектов и, самое главное, совместной работы на общий результат.
И нам действительно есть чем гордиться.
📌 Мы выросли в масштабах. За год обучение в Академии прошли 49 605 человек, а по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки обучено более 2 700 государственных служащих.
📌 Сегодня образовательный портфель Академии включает более 300 программ, а качество обучения подтверждается высокими оценками слушателей и постоянно растущим спросом.
📌 Мы вышли на новый уровень международного сотрудничества. Реализуем долгосрочную образовательную программу для Налогового комитета Республики Узбекистан.
📌 Мы стали эффективнее, сократили операционные издержки, ведем цифровизацию внутренних процессов.
📌 Мы создаем современную цифровую образовательную среду. Полностью перевели обучение от заселения слушателей в кампусы до самого образовательного процесса в один цифровой контур.
📌 Мы укрепляем научный потенциал - поддерживаем традиционные научные направления и открываем новые форматы работы.
📌 Мы сохранили главное. За всеми цифрами стоят люди. Наши преподаватели, сотрудники, региональные команды и слушатели, которые каждый день делают Академию сильнее.
Все эти достижения стали возможны благодаря вашему профессионализму, ответственности, энергии и искренней вовлеченности.
От всей души благодарю каждого из вас за вклад в развитие Академии.
Вместе мы создаем Академию, которой можно гордиться.
Сегодня значимый день в жизни Академии.
Год назад 1 июля мы объединились в одну образовательную организацию, получившую название Академия лидерства и администрирования бизнес-процессов ФНС России с головной организацией в г. Москва и филиалами в Санкт-Петербурге и Нижнем Новгороде. Это начало нового этапа нашей истории, новых возможностей и еще более амбициозных целей.
Этот год стал временем начала масштабных проектов и, самое главное, совместной работы на общий результат.
И нам действительно есть чем гордиться.
📌 Мы выросли в масштабах. За год обучение в Академии прошли 49 605 человек, а по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки обучено более 2 700 государственных служащих.
📌 Сегодня образовательный портфель Академии включает более 300 программ, а качество обучения подтверждается высокими оценками слушателей и постоянно растущим спросом.
📌 Мы вышли на новый уровень международного сотрудничества. Реализуем долгосрочную образовательную программу для Налогового комитета Республики Узбекистан.
📌 Мы стали эффективнее, сократили операционные издержки, ведем цифровизацию внутренних процессов.
📌 Мы создаем современную цифровую образовательную среду. Полностью перевели обучение от заселения слушателей в кампусы до самого образовательного процесса в один цифровой контур.
📌 Мы укрепляем научный потенциал - поддерживаем традиционные научные направления и открываем новые форматы работы.
📌 Мы сохранили главное. За всеми цифрами стоят люди. Наши преподаватели, сотрудники, региональные команды и слушатели, которые каждый день делают Академию сильнее.
Все эти достижения стали возможны благодаря вашему профессионализму, ответственности, энергии и искренней вовлеченности.
От всей души благодарю каждого из вас за вклад в развитие Академии.
Вместе мы создаем Академию, которой можно гордиться.
🔥8❤🔥3
Forwarded from Академия ФНС ЛАБ
В Академии ФНС ЛАБ стартовал II этап образовательной программы для сотрудников Налогового комитета Республики Узбекистан
В филиале «ФНС ЛАБ - Нева» состоялось торжественное открытие второго этапа программы, реализуемой в рамках сотрудничества ФНС России и Налогового комитета Республики Узбекистан.
С приветственным словом выступили заместитель руководителя ФНС России Юлия Шепелева и начальник Управления международного сотрудничества и валютного контроля Елисей Балта.
От организаторов к участникам обратились начальник Управления профессионального развития Сергей Токарев и ректор Академии ФНС ЛАБ Иван Ефремов.
В течение двух недель специалисты Академии будут помогать в развитии профессиональных и управленческих компетенций по четырём направлениям:
🔹 международные стандарты финансовой отчётности;
🔹 эффективные переговоры;
🔹 персональная эффективность гражданского служащего;
🔹 лидерство и развитие высокоэффективных команд.
Новый этап стал логичным продолжением масштабной образовательной программы, первый поток которой прошёл в 2025 году: обучение по вопросам налогового администрирования и методологии налогообложения прошли 99 сотрудников Налогового комитета Республики Узбекистан.
Сегодня сотрудничество выходит на новый уровень: от освоения отраслевых знаний - к развитию лидерских качеств, управленческих навыков и компетенций, необходимых для эффективной работы современных налоговых органов.
Желаем участникам продуктивного обучения, интересных дискуссий, новых профессиональных решений и успешного обмена опытом!
🌐 Сайт Академии ФНС ЛАБ
💬 Академия ФНС ЛАБ в MAX
💙 Академия ФНС ЛАБ в ВКонтакте
В филиале «ФНС ЛАБ - Нева» состоялось торжественное открытие второго этапа программы, реализуемой в рамках сотрудничества ФНС России и Налогового комитета Республики Узбекистан.
С приветственным словом выступили заместитель руководителя ФНС России Юлия Шепелева и начальник Управления международного сотрудничества и валютного контроля Елисей Балта.
От организаторов к участникам обратились начальник Управления профессионального развития Сергей Токарев и ректор Академии ФНС ЛАБ Иван Ефремов.
В течение двух недель специалисты Академии будут помогать в развитии профессиональных и управленческих компетенций по четырём направлениям:
🔹 международные стандарты финансовой отчётности;
🔹 эффективные переговоры;
🔹 персональная эффективность гражданского служащего;
🔹 лидерство и развитие высокоэффективных команд.
Новый этап стал логичным продолжением масштабной образовательной программы, первый поток которой прошёл в 2025 году: обучение по вопросам налогового администрирования и методологии налогообложения прошли 99 сотрудников Налогового комитета Республики Узбекистан.
Сегодня сотрудничество выходит на новый уровень: от освоения отраслевых знаний - к развитию лидерских качеств, управленческих навыков и компетенций, необходимых для эффективной работы современных налоговых органов.
Желаем участникам продуктивного обучения, интересных дискуссий, новых профессиональных решений и успешного обмена опытом!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥4💘3❤2
Forwarded from Лидеры России
Победители шестого сезона конкурса «Лидеры России. Команда» в разных категориях — сразу пять команд Федеральной налоговой службы России
В категории «Государственные управленческие команды» победили две команды службы — под руководством заместителя руководителя ФНС России Тимура Шиналиева и начальника Управления организационного развития и пользовательского опыта ФНС России Алины Галеевой.
В команду Алины Галеевой вошли: Алексей Катяев, Роман Хорошев, Денис Кузьмичев, Роман Баранов.
В составе команды Тимура Шиналиева: Сергей Дубачев, Антон Закамский, Марина Крашенинникова, Павел Лабазнов.
Еще три команды ФНС стали победителями в категориях «Управленческие команды организаций» и «Сборные управленческие команды».
Команда из Оренбургской области, победившая в категории «Управленческие команды организаций»: Максим Овчинников, Владимир Погорельский, Людмила Филиппова, Елена Хайретдинова, Татьяна Чекурова.
Команда из Республики Саха (Якутия), победившая в категории «Управленческие команды организаций»: Егор Аммосов, Мария Борисова, Василий Леушкин, Валерия Макарова, Василий Петров.
Команда, победившая в категории «Сборные управленческие команды»: Евгений Можаровский, Елена Смольникова, Ирина Федорова, Николай Хорьков, Татьяна Чекалова.
В ФНС России отметили, что подготовка команд велась методически и ежедневно в течение полугода. Участие и победа продемонстрировали эффективность кадровой политики службы, управленческую зрелость команд и способность решать сложные кросс-функциональные задачи в условиях цифровизации и повышенных требований.
Поздравляем команды и желаем новых профессиональных побед!
#ЛидерыРоссии #ЛидерыРоссииКоманда #РоссияСтранаВозможностей
В категории «Государственные управленческие команды» победили две команды службы — под руководством заместителя руководителя ФНС России Тимура Шиналиева и начальника Управления организационного развития и пользовательского опыта ФНС России Алины Галеевой.
В команду Алины Галеевой вошли: Алексей Катяев, Роман Хорошев, Денис Кузьмичев, Роман Баранов.
В составе команды Тимура Шиналиева: Сергей Дубачев, Антон Закамский, Марина Крашенинникова, Павел Лабазнов.
Еще три команды ФНС стали победителями в категориях «Управленческие команды организаций» и «Сборные управленческие команды».
Команда из Оренбургской области, победившая в категории «Управленческие команды организаций»: Максим Овчинников, Владимир Погорельский, Людмила Филиппова, Елена Хайретдинова, Татьяна Чекурова.
Команда из Республики Саха (Якутия), победившая в категории «Управленческие команды организаций»: Егор Аммосов, Мария Борисова, Василий Леушкин, Валерия Макарова, Василий Петров.
Команда, победившая в категории «Сборные управленческие команды»: Евгений Можаровский, Елена Смольникова, Ирина Федорова, Николай Хорьков, Татьяна Чекалова.
В ФНС России отметили, что подготовка команд велась методически и ежедневно в течение полугода. Участие и победа продемонстрировали эффективность кадровой политики службы, управленческую зрелость команд и способность решать сложные кросс-функциональные задачи в условиях цифровизации и повышенных требований.
«Конкурс дал нам невероятный драйв и ощущение настоящей команды. Мы все работаем в Федеральной налоговой службе, занимаемся разными проектами и направлениями, но нас объединяет интерес к сложным задачам и желание делать свое дело с блеском в глазах. Благодаря конкурсу мы по-другому посмотрели на коллег, с которыми давно работаем рядом, открыли друг друга заново, почувствовали плечо товарища и прошли проверку на прочность. Главное ощущение после победы — нашей командой мы действительно можем больше», — поделились эмоциями участники команды ФНС России.
Поздравляем команды и желаем новых профессиональных побед!
#ЛидерыРоссии #ЛидерыРоссииКоманда #РоссияСтранаВозможностей
🔥3❤2💘1