4 причины, почему у моих учеников получилось — и у тебя тоже может
Когда читаешь истории других, часто возникает мысль:
«Ну, у них-то всё по-другому. Наверное, проще. Наверное, опыт был. Или время. Или деньги».
Но правда в том, что у большинства тех, кто пришёл на обучение —
не было ни опыта, ни базы, ни «везения».
И всё же они начали зарабатывать.
Вот почему это получилось у них — и может получиться у тебя.
1. Они не ждали, пока будут готовы
Практически все говорили в начале:
– «Я в этом ничего не понимаю»
– «А вдруг я не справлюсь»
– «Мне бы сначала разобраться…»
Но разница в том, что они начали пока не готовы.
Они не ждали, что кто-то разрешит, что появится уверенность или «подходящий момент».
Они просто пошли вперёд. И получили первый результат.
2. Они делали, а не просто смотрели
Можно пройти курс — и остаться на месте.
А можно взять одну задачу, сделать её, разобрать ошибки — и пойти дальше.
Те, кто добрался до результата, работали с живыми кейсами,
пробовали себя в практике, делали домашку не «для галочки»,
а чтобы получить заказ. И получали.
3. Они не пытались понять всё сразу
Одна из самых частых ловушек: хочется разобраться «во всём»
— в рекламе, аналитике, карточках, воронках и продвижении.
Но результат приносит не объём знаний,
а одно конкретное действие, повторённое с пониманием.
Те, кто двигались быстро, — сосредоточились сначала на одном.
На карточках. Или на оптимизации. Или на аналитике.
Именно узкая специализация дала им первый доход.
4. Они не оставались в одиночестве
Одна из главных вещей, которую я стараюсь создавать в обучении — это опора.
Не просто уроки, а команда, куратора, поддержку.
Когда ты не один — шагать легче.
И если есть куда прийти с вопросом, с ошибкой, с затыком —
процесс не разваливается, а продолжается.
Поэтому если ты сейчас сомневаешься —
не потому что «не можешь».
А потому что ещё не начал правильно.
И, возможно, стоит просто попробовать.
Регистрируйтесь на курс для менеджеров маркетплейсов, чтобы с нуля освоить новую профессию и выстроить стабильную систему заказов!
romarayt.ru/ozon-manager
Когда читаешь истории других, часто возникает мысль:
«Ну, у них-то всё по-другому. Наверное, проще. Наверное, опыт был. Или время. Или деньги».
Но правда в том, что у большинства тех, кто пришёл на обучение —
не было ни опыта, ни базы, ни «везения».
И всё же они начали зарабатывать.
Вот почему это получилось у них — и может получиться у тебя.
1. Они не ждали, пока будут готовы
Практически все говорили в начале:
– «Я в этом ничего не понимаю»
– «А вдруг я не справлюсь»
– «Мне бы сначала разобраться…»
Но разница в том, что они начали пока не готовы.
Они не ждали, что кто-то разрешит, что появится уверенность или «подходящий момент».
Они просто пошли вперёд. И получили первый результат.
2. Они делали, а не просто смотрели
Можно пройти курс — и остаться на месте.
А можно взять одну задачу, сделать её, разобрать ошибки — и пойти дальше.
Те, кто добрался до результата, работали с живыми кейсами,
пробовали себя в практике, делали домашку не «для галочки»,
а чтобы получить заказ. И получали.
3. Они не пытались понять всё сразу
Одна из самых частых ловушек: хочется разобраться «во всём»
— в рекламе, аналитике, карточках, воронках и продвижении.
Но результат приносит не объём знаний,
а одно конкретное действие, повторённое с пониманием.
Те, кто двигались быстро, — сосредоточились сначала на одном.
На карточках. Или на оптимизации. Или на аналитике.
Именно узкая специализация дала им первый доход.
4. Они не оставались в одиночестве
Одна из главных вещей, которую я стараюсь создавать в обучении — это опора.
Не просто уроки, а команда, куратора, поддержку.
Когда ты не один — шагать легче.
И если есть куда прийти с вопросом, с ошибкой, с затыком —
процесс не разваливается, а продолжается.
Поэтому если ты сейчас сомневаешься —
не потому что «не можешь».
А потому что ещё не начал правильно.
И, возможно, стоит просто попробовать.
Регистрируйтесь на курс для менеджеров маркетплейсов, чтобы с нуля освоить новую профессию и выстроить стабильную систему заказов!
romarayt.ru/ozon-manager
Письмо себе в 2020-м, когда я брался за всё подряд
Привет.
Ты сейчас опять согласился на проект, от которого внутри всё сжалось.
Опять думаешь: “ну, хоть деньги будут”.
Опять говоришь себе: “вот этот закрою — и начну что-то менять”.
Ты стараешься.
Ты реально выкладываешься.
Но ты уже устал — не от работы, а от ощущения, что всё это не двигает тебя вперёд.
Ты берёшься за всё подряд, потому что боишься, что завтра не будет ничего.
Ты не отказываешь, потому что “вдруг клиент уйдёт”.
Ты делаешь заказы, в которых давно не видишь смысла — просто потому, что это знакомо.
И я тебя понимаю.
Я тоже тогда думал, что «пока нет системы, надо просто зарабатывать».
Что нельзя упустить ни одного проекта.
Что стабильность — это когда хоть что-то идёт.
Но послушай.
Ты не для этого начинал.
Ты хотел свободы.
Ты хотел расти.
Ты хотел не выживать, а выстраивать.
А сейчас ты просто тащишь на себе всё, что попадается.
Скажу честно: этот этап не проскочить.
Ты будешь брать то, что есть.
Будешь переделывать по 10 раз.
Будешь слышать “мы подумали и решили отказаться”.
Но в какой-то момент ты поймёшь:
рост начинается не когда больше зарабатываешь,
а когда начинаешь выбирать, с кем и над чем работаешь.
Ты дойдёшь до этого.
Начнёшь выстраивать фокус.
Откажешься от дешёвых заказов.
Перестанешь размениваться на “всё и сразу”.
Сфокусируешься на одном направлении.
И в этот момент — всё начнёт двигаться.
Ты не станешь другим.
Ты просто начнёшь действовать иначе.
И вот тогда будет настоящий сдвиг.
Не резкий.
Но уверенный.
Потому что ты наконец перестанешь гнаться — и начнёшь строить.
Так что держись.
Ты уже ближе, чем кажется.
Просто слушай себя, а не чужие ценности.
Привет.
Ты сейчас опять согласился на проект, от которого внутри всё сжалось.
Опять думаешь: “ну, хоть деньги будут”.
Опять говоришь себе: “вот этот закрою — и начну что-то менять”.
Ты стараешься.
Ты реально выкладываешься.
Но ты уже устал — не от работы, а от ощущения, что всё это не двигает тебя вперёд.
Ты берёшься за всё подряд, потому что боишься, что завтра не будет ничего.
Ты не отказываешь, потому что “вдруг клиент уйдёт”.
Ты делаешь заказы, в которых давно не видишь смысла — просто потому, что это знакомо.
И я тебя понимаю.
Я тоже тогда думал, что «пока нет системы, надо просто зарабатывать».
Что нельзя упустить ни одного проекта.
Что стабильность — это когда хоть что-то идёт.
Но послушай.
Ты не для этого начинал.
Ты хотел свободы.
Ты хотел расти.
Ты хотел не выживать, а выстраивать.
А сейчас ты просто тащишь на себе всё, что попадается.
Скажу честно: этот этап не проскочить.
Ты будешь брать то, что есть.
Будешь переделывать по 10 раз.
Будешь слышать “мы подумали и решили отказаться”.
Но в какой-то момент ты поймёшь:
рост начинается не когда больше зарабатываешь,
а когда начинаешь выбирать, с кем и над чем работаешь.
Ты дойдёшь до этого.
Начнёшь выстраивать фокус.
Откажешься от дешёвых заказов.
Перестанешь размениваться на “всё и сразу”.
Сфокусируешься на одном направлении.
И в этот момент — всё начнёт двигаться.
Ты не станешь другим.
Ты просто начнёшь действовать иначе.
И вот тогда будет настоящий сдвиг.
Не резкий.
Но уверенный.
Потому что ты наконец перестанешь гнаться — и начнёшь строить.
Так что держись.
Ты уже ближе, чем кажется.
Просто слушай себя, а не чужие ценности.
Что не рассказывают на марафонах и бесплатных курсах
Каждый, кто хоть раз искал «удалённую профессию»,
хотя бы один раз попадал на марафон.
3 дня вдохновения.
Красивые слова про «работу из любой точки мира»,
про «всего 2 часа в день»
и про то, как «можно зарабатывать, занимаясь любимым делом».
Тебе обещают:
– быстрый результат,
– лёгкое обучение,
– поддержку, которая “никогда не бросит”.
А потом — платный курс.
За 30, 50, 100 тысяч.
И если ты не покупаешь, то вроде как “сам виноват, что не развиваешься”.
Но вот что там почти никогда не говорят.
Не потому что хотят обмануть. А потому что это сложно продать.
Но тебе, как человеку, который ищет реальную опору, — нужно это знать.
1. Проблема не в том, что ты мало знаешь.
А в том, что ты не знаешь, с чего начать.
Большинство новичков тонут не от нехватки информации.
А от переизбытка.
Они проходят десятки уроков, смотрят вебинары, читают каналы —
и не двигаются, потому что не понимают, что делать конкретно завтра.
Тебе не нужно сто курсов по маркетплейсам.
Тебе нужно:
– понять, какую задачу ты решаешь,
– сделать одну услугу,
– получить одного клиента,
– закрепить результат.
А не снова читать теорию и «ждать, когда почувствуешь уверенность».
2. Работать всё равно придётся.
Удалёнка — это не билет в отпуск.
Это просто другой формат: без офиса, без начальства, без пропусков.
Но с теми же задачами, с тем же временем, с тем же профессионализмом.
Если ты не готов учиться на реальных задачах, ошибаться и переделывать,
ничего не изменится.
Большая часть людей уходит после курсов не потому что не смогли —
а потому что ждали лёгкости, а получили обычную работу.
Хорошую. Настоящую. Но всё-таки работу.
3. Никто не даст тебе гарантию, пока ты сам не начнёшь делать.
Можно бесконечно слушать чужие истории успеха.
Смотреть скриншоты доходов, отзывы, примеры.
Но у тебя будет только два пути:
– вдохновиться и пойти делать,
– или вдохновиться и снова начать откладывать.
Пока ты не берёшь первую задачу —
всё это теория.
Пока не пишешь первому клиенту — все навыки остаются на уровне курса.
Пока не отвечаешь на критику — не понимаешь, как звучит твой голос.
Результат — это всегда следствие действия, а не обучения.
4. Устойчивый доход — это не вдохновение. Это система.
Пока ты двигаешься по настроению — доход будет таким же.
Сегодня получилось — завтра нет.
Сегодня есть клиент — завтра снова поиск.
Настоящий фриланс, который приносит деньги и не выжигает,
начинается тогда, когда ты:
– чётко формулируешь, что ты умеешь,
– умеешь объяснить это клиенту,
– выстроил воронку, в которой клиент сам доходит до заявки.
Это скучно. Это не обещает миллионы завтра.
Но именно это работает на дистанции.
На марафонах об этом не говорят.
Потому что марафон — это упаковка.
Потому что вдохновлять проще, чем объяснять реальность.
Но ты же не за вдохновением пришёл.
Ты хочешь системно поменять свою работу.
Свою жизнь. Свою профессию.
И чтобы это было не эмоцией, а точкой опоры.
Если ты хочешь спокойно понять, подходит ли тебе профессия менеджера маркетплейсов на удалёнке —
я собрал для этого бесплатный мини-курс.
Без мотивационных речей и обещаний. Только по сути:
что делает менеджер, сколько зарабатывает и как выстроить систему, чтобы найти первого клиента.
Забрать мини-курс можно нажав на кнопку ниже:
Каждый, кто хоть раз искал «удалённую профессию»,
хотя бы один раз попадал на марафон.
3 дня вдохновения.
Красивые слова про «работу из любой точки мира»,
про «всего 2 часа в день»
и про то, как «можно зарабатывать, занимаясь любимым делом».
Тебе обещают:
– быстрый результат,
– лёгкое обучение,
– поддержку, которая “никогда не бросит”.
А потом — платный курс.
За 30, 50, 100 тысяч.
И если ты не покупаешь, то вроде как “сам виноват, что не развиваешься”.
Но вот что там почти никогда не говорят.
Не потому что хотят обмануть. А потому что это сложно продать.
Но тебе, как человеку, который ищет реальную опору, — нужно это знать.
1. Проблема не в том, что ты мало знаешь.
А в том, что ты не знаешь, с чего начать.
Большинство новичков тонут не от нехватки информации.
А от переизбытка.
Они проходят десятки уроков, смотрят вебинары, читают каналы —
и не двигаются, потому что не понимают, что делать конкретно завтра.
Тебе не нужно сто курсов по маркетплейсам.
Тебе нужно:
– понять, какую задачу ты решаешь,
– сделать одну услугу,
– получить одного клиента,
– закрепить результат.
А не снова читать теорию и «ждать, когда почувствуешь уверенность».
2. Работать всё равно придётся.
Удалёнка — это не билет в отпуск.
Это просто другой формат: без офиса, без начальства, без пропусков.
Но с теми же задачами, с тем же временем, с тем же профессионализмом.
Если ты не готов учиться на реальных задачах, ошибаться и переделывать,
ничего не изменится.
Большая часть людей уходит после курсов не потому что не смогли —
а потому что ждали лёгкости, а получили обычную работу.
Хорошую. Настоящую. Но всё-таки работу.
3. Никто не даст тебе гарантию, пока ты сам не начнёшь делать.
Можно бесконечно слушать чужие истории успеха.
Смотреть скриншоты доходов, отзывы, примеры.
Но у тебя будет только два пути:
– вдохновиться и пойти делать,
– или вдохновиться и снова начать откладывать.
Пока ты не берёшь первую задачу —
всё это теория.
Пока не пишешь первому клиенту — все навыки остаются на уровне курса.
Пока не отвечаешь на критику — не понимаешь, как звучит твой голос.
Результат — это всегда следствие действия, а не обучения.
4. Устойчивый доход — это не вдохновение. Это система.
Пока ты двигаешься по настроению — доход будет таким же.
Сегодня получилось — завтра нет.
Сегодня есть клиент — завтра снова поиск.
Настоящий фриланс, который приносит деньги и не выжигает,
начинается тогда, когда ты:
– чётко формулируешь, что ты умеешь,
– умеешь объяснить это клиенту,
– выстроил воронку, в которой клиент сам доходит до заявки.
Это скучно. Это не обещает миллионы завтра.
Но именно это работает на дистанции.
На марафонах об этом не говорят.
Потому что марафон — это упаковка.
Потому что вдохновлять проще, чем объяснять реальность.
Но ты же не за вдохновением пришёл.
Ты хочешь системно поменять свою работу.
Свою жизнь. Свою профессию.
И чтобы это было не эмоцией, а точкой опоры.
Если ты хочешь спокойно понять, подходит ли тебе профессия менеджера маркетплейсов на удалёнке —
я собрал для этого бесплатный мини-курс.
Без мотивационных речей и обещаний. Только по сути:
что делает менеджер, сколько зарабатывает и как выстроить систему, чтобы найти первого клиента.
Забрать мини-курс можно нажав на кнопку ниже:
👍2
Если вы уже были на бесплатных курсах, марафонах и эфирах —
вы знаете этот формат.
3 дня вдохновения,
куча “прокачек мышления”,
обещания, что всё получится,
и финальный день — с воронкой продаж на курс за 50 000 ₽.
Мотивация — зашкаливает.
А чётких шагов, что делать завтра — ноль.
У нас по-другому.
Никаких «вдохновляющих марафонов».
Никаких «визуализаций успеха».
Никакой гонки за красивыми словами.
Только действия. Только практика. Только результат.
Если вы пришли за профессией — мы говорим о профессии.
Что делает менеджер маркетплейсов.
Как устроена работа.
Какие есть роли, услуги, навыки и сколько за это платят.
Если вы хотите выйти на заказы — мы разбираем:
– где искать клиентов,
– как писать, чтобы вам отвечали,
– как не слиться в переговорах,
– и как выстроить свою систему.
Мой подход не про эмоции.
Он про то, что конкретно сделать, чтобы:
– начать зарабатывать удалённо,
– не зависеть от случая,
– и больше не возвращаться в работу, от которой хочется сбежать.
Если вы хотите посмотреть, как всё это устроено —
я собрал для вас бесплатный мини-курс.
Без лишнего вдохновения. Только суть.
Нажмите на кнопку ниже и посмотрите, как работает эта профессия изнутри 👇
вы знаете этот формат.
3 дня вдохновения,
куча “прокачек мышления”,
обещания, что всё получится,
и финальный день — с воронкой продаж на курс за 50 000 ₽.
Мотивация — зашкаливает.
А чётких шагов, что делать завтра — ноль.
У нас по-другому.
Никаких «вдохновляющих марафонов».
Никаких «визуализаций успеха».
Никакой гонки за красивыми словами.
Только действия. Только практика. Только результат.
Если вы пришли за профессией — мы говорим о профессии.
Что делает менеджер маркетплейсов.
Как устроена работа.
Какие есть роли, услуги, навыки и сколько за это платят.
Если вы хотите выйти на заказы — мы разбираем:
– где искать клиентов,
– как писать, чтобы вам отвечали,
– как не слиться в переговорах,
– и как выстроить свою систему.
Мой подход не про эмоции.
Он про то, что конкретно сделать, чтобы:
– начать зарабатывать удалённо,
– не зависеть от случая,
– и больше не возвращаться в работу, от которой хочется сбежать.
Если вы хотите посмотреть, как всё это устроено —
я собрал для вас бесплатный мини-курс.
Без лишнего вдохновения. Только суть.
Нажмите на кнопку ниже и посмотрите, как работает эта профессия изнутри 👇
👍2
Этот канал — не о фрилансе.
Он о том, как начать жизнь на своих условиях
Фриланс — это просто оболочка.
Удалёнка, гибкий график, свобода перемещений.
Кому-то — возможность выдохнуть. Кому-то — шанс заработать.
Но за всеми этими словами стоит не “удалённая работа”.
А внутреннее решение:
Я больше не хочу жить по чужому сценарию.
Потому что большинство людей приходят не за «карьерой во фрилансе».
А потому что устали от того, что всё уже будто выбрано за них.
– График выбрал работодатель.
– Доход — компания.
– Режим — метро и пропуск.
– Вдохновение? Его нет.
– И даже мечты стали какими-то «на выходной».
И самое обидное — ты вроде всё делаешь правильно.
Стараешься, выполняешь, держишься.
Но внутри — ощущение стагнации.
Жизнь будто идёт… мимо.
Вот про это этот канал.
Про настоящую точку выхода.
Не резкую, не романтичную, не в стиле “уволился, уехал и зажил”.
А осознанную.
Когда ты начинаешь учиться новому навыку — не чтобы сбежать,
а чтобы выстроить своё.
Когда ты пробуешь профессии — не из моды,
а чтобы найти то, что даёт опору.
Когда ты наконец позволяешь себе не гнаться, а строить.
Фриланс — это просто инструмент.
Как и профессия менеджера маркетплейсов, например.
Он не решит всё за вас.
Но он открывает дверь, в которую можно войти — и начать жить иначе.
Без вечных переработок.
Без выгорания.
Без страха, что всё обрушится, если ты заболеешь или уедешь.
Я веду этот канал не для того, чтобы кого-то вдохновлять.
А чтобы показать:
Есть путь, в котором можно развиваться спокойно.
Без перегибов. Без иллюзий. Без пафоса.
И если вам близко — оставайтесь.
Читайте, задавайте вопросы, пробуйте.
Если вы хотите с чего-то начать — начните с малого.
У меня есть бесплатный мини-курс, в котором вы разберётесь:
что за профессия менеджер маркетплейсов, как она устроена, и подходит ли она вам.
Может быть, с него и начнётся ваша система 👇
Он о том, как начать жизнь на своих условиях
Фриланс — это просто оболочка.
Удалёнка, гибкий график, свобода перемещений.
Кому-то — возможность выдохнуть. Кому-то — шанс заработать.
Но за всеми этими словами стоит не “удалённая работа”.
А внутреннее решение:
Я больше не хочу жить по чужому сценарию.
Потому что большинство людей приходят не за «карьерой во фрилансе».
А потому что устали от того, что всё уже будто выбрано за них.
– График выбрал работодатель.
– Доход — компания.
– Режим — метро и пропуск.
– Вдохновение? Его нет.
– И даже мечты стали какими-то «на выходной».
И самое обидное — ты вроде всё делаешь правильно.
Стараешься, выполняешь, держишься.
Но внутри — ощущение стагнации.
Жизнь будто идёт… мимо.
Вот про это этот канал.
Про настоящую точку выхода.
Не резкую, не романтичную, не в стиле “уволился, уехал и зажил”.
А осознанную.
Когда ты начинаешь учиться новому навыку — не чтобы сбежать,
а чтобы выстроить своё.
Когда ты пробуешь профессии — не из моды,
а чтобы найти то, что даёт опору.
Когда ты наконец позволяешь себе не гнаться, а строить.
Фриланс — это просто инструмент.
Как и профессия менеджера маркетплейсов, например.
Он не решит всё за вас.
Но он открывает дверь, в которую можно войти — и начать жить иначе.
Без вечных переработок.
Без выгорания.
Без страха, что всё обрушится, если ты заболеешь или уедешь.
Я веду этот канал не для того, чтобы кого-то вдохновлять.
А чтобы показать:
Есть путь, в котором можно развиваться спокойно.
Без перегибов. Без иллюзий. Без пафоса.
И если вам близко — оставайтесь.
Читайте, задавайте вопросы, пробуйте.
Если вы хотите с чего-то начать — начните с малого.
У меня есть бесплатный мини-курс, в котором вы разберётесь:
что за профессия менеджер маркетплейсов, как она устроена, и подходит ли она вам.
Может быть, с него и начнётся ваша система 👇
👍2
5 лет искал удалённую работу — и всё делал не так
Если коротко: я не просто искал удалёнку. Я на ней жил.
Но всё это время — не туда смотрел.
Я пробовал запускать агентства, работал фрилансером, делал всё, что попадалось под руку: реклама, дизайн, креативы, сайты, рассылки. Снаружи — вроде бы удалёнка. А по факту — постоянный цейтнот, перегруз и отсутствие прогресса.
Проблема была не в задачах и не в клиентах.
Проблема была в логике:
я искал не профессию, а способ заработать здесь и сейчас.
Любой новый проект я рассматривал как “где взять денег”.
Не как выстраивать навык, не как расти в конкретной нише, а как срочно закрыть чек на месяц.
Поэтому всё и сыпалось. Как только выключаешь рассылки — нет клиентов. Как только заканчивается заказ — нет структуры. Как только устаёшь — всё рушится.
Точка разворота случилась, когда я впервые задал себе вопрос:
а есть ли у меня вообще “профессия”? Или я просто делаю задачи?
Ответ был не самый приятный.
Но именно с него всё началось. Я перестал хвататься за всё подряд.
Выбрал конкретную нишу. Начал строить систему.
Записывать видео, тестировать, оформлять себя как специалиста.
И впервые стал не просто фрилансером, а человеком, у которого есть навык, результат и понимание своей ценности.
Если вы сейчас на стадии “я вроде в онлайне, но всё нестабильно” —
возможно, вы не в тупике. Просто вы всё ещё ищете работу, а не выстраиваете профессию.
Чтобы разобраться, с чего начать, я собрал бесплатный мини-курс.
Там коротко, по делу и без мотивационных речей:
что делает менеджер маркетплейсов, какие задачи востребованы, и как выйти на первых клиентов.
Это хороший старт — если вы действительно хотите выстроить что-то своё. Жмите на кнопку ниже 👇
Если коротко: я не просто искал удалёнку. Я на ней жил.
Но всё это время — не туда смотрел.
Я пробовал запускать агентства, работал фрилансером, делал всё, что попадалось под руку: реклама, дизайн, креативы, сайты, рассылки. Снаружи — вроде бы удалёнка. А по факту — постоянный цейтнот, перегруз и отсутствие прогресса.
Проблема была не в задачах и не в клиентах.
Проблема была в логике:
я искал не профессию, а способ заработать здесь и сейчас.
Любой новый проект я рассматривал как “где взять денег”.
Не как выстраивать навык, не как расти в конкретной нише, а как срочно закрыть чек на месяц.
Поэтому всё и сыпалось. Как только выключаешь рассылки — нет клиентов. Как только заканчивается заказ — нет структуры. Как только устаёшь — всё рушится.
Точка разворота случилась, когда я впервые задал себе вопрос:
а есть ли у меня вообще “профессия”? Или я просто делаю задачи?
Ответ был не самый приятный.
Но именно с него всё началось. Я перестал хвататься за всё подряд.
Выбрал конкретную нишу. Начал строить систему.
Записывать видео, тестировать, оформлять себя как специалиста.
И впервые стал не просто фрилансером, а человеком, у которого есть навык, результат и понимание своей ценности.
Если вы сейчас на стадии “я вроде в онлайне, но всё нестабильно” —
возможно, вы не в тупике. Просто вы всё ещё ищете работу, а не выстраиваете профессию.
Чтобы разобраться, с чего начать, я собрал бесплатный мини-курс.
Там коротко, по делу и без мотивационных речей:
что делает менеджер маркетплейсов, какие задачи востребованы, и как выйти на первых клиентов.
Это хороший старт — если вы действительно хотите выстроить что-то своё. Жмите на кнопку ниже 👇
Что вы найдёте в этом канале?
Привет! Меня зовут Рома Райт.
В этом канале я рассказываю, как фрилансеру выйти на стабильный доход через системный подход: без бесконечной гонки за клиентами, без блога, без навязчивой рекламы.
Здесь только реальные стратегии, проверенные на практике:
— Воронки, которые работают на вас, а не наоборот
— Как выбрать правильную профессию и не потерять годы на поиски
— Как стабильно зарабатывать на фрилансе, строя систему, а не разовые подработки
📚 Самые полезные материалы:
— Этот канал — не о фрилансе. Он о том, как начать жизнь на своих условиях
— Эффект сломанной мотивации — и почему мы так быстро сдаемся
— Работа без блога, рекламы и личного бренда — реальна ли?
— Почему вы не «опоздали» — профессия менеджер маркетплейсов только начинается
— Я не технарь, не маркетолог и не продавец — и что?
— Что не рассказывают на марафонах и бесплатных курсах
— Как в моих проектах выглядит система
📹 Мои полезнейшие видео:
— Я перестал гнаться за успехом — и всё изменилось
— Как гарантированно достичь своих целей в 2025 году
— Просто копируй других
🎯 Мои проекты:
Персональная работа со мной: упаковка, воронка, рост
— makeunion.me/anketa
Менеджер маркетплейсов с нуля
— romarayt.ru/ozon-manager
🚀 Бесплатный мини-курс: Воронка на 300 000₽ для фрилансера
Я подробно разобрал, как выйти на стабильный доход без хаоса и вечного поиска клиентов.
Всего за 90 минут вы узнаете:
• Как выбрать стратегию, а не просто профессию
• Как перестать работать от задачи к задаче
• Как выстроить систему, которая работает на вас
Посмотрите бесплатный урок по кнопке ниже 👇
Привет! Меня зовут Рома Райт.
В этом канале я рассказываю, как фрилансеру выйти на стабильный доход через системный подход: без бесконечной гонки за клиентами, без блога, без навязчивой рекламы.
Здесь только реальные стратегии, проверенные на практике:
— Воронки, которые работают на вас, а не наоборот
— Как выбрать правильную профессию и не потерять годы на поиски
— Как стабильно зарабатывать на фрилансе, строя систему, а не разовые подработки
📚 Самые полезные материалы:
— Этот канал — не о фрилансе. Он о том, как начать жизнь на своих условиях
— Эффект сломанной мотивации — и почему мы так быстро сдаемся
— Работа без блога, рекламы и личного бренда — реальна ли?
— Почему вы не «опоздали» — профессия менеджер маркетплейсов только начинается
— Я не технарь, не маркетолог и не продавец — и что?
— Что не рассказывают на марафонах и бесплатных курсах
— Как в моих проектах выглядит система
📹 Мои полезнейшие видео:
— Я перестал гнаться за успехом — и всё изменилось
— Как гарантированно достичь своих целей в 2025 году
— Просто копируй других
🎯 Мои проекты:
Персональная работа со мной: упаковка, воронка, рост
— makeunion.me/anketa
Менеджер маркетплейсов с нуля
— romarayt.ru/ozon-manager
🚀 Бесплатный мини-курс: Воронка на 300 000₽ для фрилансера
Я подробно разобрал, как выйти на стабильный доход без хаоса и вечного поиска клиентов.
Всего за 90 минут вы узнаете:
• Как выбрать стратегию, а не просто профессию
• Как перестать работать от задачи к задаче
• Как выстроить систему, которая работает на вас
Посмотрите бесплатный урок по кнопке ниже 👇
❤1
Вы явно уже использовали ChatGPT в работе, но могу гарантировать, что делали это совершенно по-другому и не на полную мощность. Из-за этого он иногда присылал ответы, которые создавали впечатление, будто ChatGPT на что-то не способен.
В этом видео я покажу вам три простых и понятных фишки, которые я использую при каждом диалоге с нейросетью. Именно благодаря им ChatGPT выполняет множество задач буквально за меня
Велком: https://youtu.be/MVsnVX1FkOc
В этом видео я покажу вам три простых и понятных фишки, которые я использую при каждом диалоге с нейросетью. Именно благодаря им ChatGPT выполняет множество задач буквально за меня
Велком: https://youtu.be/MVsnVX1FkOc
👍3
Первые 7 шагов новичка без портфолио
Когда у тебя нет кейсов и имени в нишe, важно не распыляться, а сразу выстроить понятную последовательность действий. Ниже — семь шагов, которые я проходил сам и которые дают результат быстрее всего.
1. Сузь услугу до одного понятного результата
«Делаю всё» не продаётся. Выбери одну конкретную задачу рынка: например, «оформляю карточки товаров для Ozon». Одно обещание — один востребованный результат.
2. Создай три учебных кейса за неделю
Возьми реальные товары или компании и сделай для них работу «как будто». Опиши задачу, процесс и итог — уже есть что показать.
3. Получи первый отзыв любой ценой
Предложи знакомому предпринимателю бесплатную micro-задачу в обмен на честный комментарий «до/после». Одно живое свидетельство убедительнее десяти скриншотов.
4. Преврати профиль в мини-лендинг
• Фото, где видно лицо.
• Шапка: «Помогаю [кому] получить [результат] за [срок]».
• Одна ссылка на микро-лендинг с тремя кейсами и отзывом.
5. Делай 30 персональных касаний в день
Найди 30 компаний с проблемой, которую решает твоя услуга, и напиши лично. Коротко: «У вас на первой карточке теряется текст. Покажу, как исправить — пять минут». Личная польза > массовая рассылка.
6. Веди таблицу «контакт — реакция — результат»
Фиксируй, кто ответил, кто отложил, кто игнорирует. Через три дня напомни тем, кто молчит. Через неделю проанализируй, какие формулировки открывают диалог.
7. Назначь минимальную цену
Посчитай время на работу, прибавь хотя бы 50 % маржи. Бесплатно — только тестовая правка до часа. Каждый следующий проект дороже предыдущего.
Эти шаги укладываются в 10 дней.
Дальше геометрия проста: каждый новый кейс — новый отзыв — новый уровень цены. Если готов попробовать, напиши в комментариях, на каком шаге сейчас, — подсвечу типичные ошибки.
Когда у тебя нет кейсов и имени в нишe, важно не распыляться, а сразу выстроить понятную последовательность действий. Ниже — семь шагов, которые я проходил сам и которые дают результат быстрее всего.
1. Сузь услугу до одного понятного результата
«Делаю всё» не продаётся. Выбери одну конкретную задачу рынка: например, «оформляю карточки товаров для Ozon». Одно обещание — один востребованный результат.
2. Создай три учебных кейса за неделю
Возьми реальные товары или компании и сделай для них работу «как будто». Опиши задачу, процесс и итог — уже есть что показать.
3. Получи первый отзыв любой ценой
Предложи знакомому предпринимателю бесплатную micro-задачу в обмен на честный комментарий «до/после». Одно живое свидетельство убедительнее десяти скриншотов.
4. Преврати профиль в мини-лендинг
• Фото, где видно лицо.
• Шапка: «Помогаю [кому] получить [результат] за [срок]».
• Одна ссылка на микро-лендинг с тремя кейсами и отзывом.
5. Делай 30 персональных касаний в день
Найди 30 компаний с проблемой, которую решает твоя услуга, и напиши лично. Коротко: «У вас на первой карточке теряется текст. Покажу, как исправить — пять минут». Личная польза > массовая рассылка.
6. Веди таблицу «контакт — реакция — результат»
Фиксируй, кто ответил, кто отложил, кто игнорирует. Через три дня напомни тем, кто молчит. Через неделю проанализируй, какие формулировки открывают диалог.
7. Назначь минимальную цену
Посчитай время на работу, прибавь хотя бы 50 % маржи. Бесплатно — только тестовая правка до часа. Каждый следующий проект дороже предыдущего.
Эти шаги укладываются в 10 дней.
Дальше геометрия проста: каждый новый кейс — новый отзыв — новый уровень цены. Если готов попробовать, напиши в комментариях, на каком шаге сейчас, — подсвечу типичные ошибки.
❤1
За последний год в моей команде стали не нужны примерно половина специалистов, и все это благодаря нейросетям.
Раньше у нас было два редактора, отвечавшие за разные каналы, но теперь остался только один — более профессиональный и способный создавать сложные видео. Второго редактора мы уволили, так как теперь за него пишет тексты чат GPT. То же самое касается HR-услуг, создания картинок и других задач.
В этом видео я расскажу, как человек, активно нанимающий сотрудников, заменяет их искусственным интеллектом, и какие профессии вряд ли сможет полностью заменить ИИ
Велком: https://youtu.be/ALCQ7sm8dgY
Раньше у нас было два редактора, отвечавшие за разные каналы, но теперь остался только один — более профессиональный и способный создавать сложные видео. Второго редактора мы уволили, так как теперь за него пишет тексты чат GPT. То же самое касается HR-услуг, создания картинок и других задач.
В этом видео я расскажу, как человек, активно нанимающий сотрудников, заменяет их искусственным интеллектом, и какие профессии вряд ли сможет полностью заменить ИИ
Велком: https://youtu.be/ALCQ7sm8dgY
🔥2
Мини-гайд: где искать первого клиента — 5 площадок
Без портфолио решают не охват и реклама, а точные «точки входа». Ниже — пять направлений, через которые я закрывал первые заказы без блога и бюджета.
1. Региональные сообщества во «ВКонтакте»
Подходит особенно SMM- и маркетологам: владельца малого бизнеса легко найти и встретить лично.
• Открываете группы «[название шиши] [город]».
Пример: ресторан Смоленск.
• Находите владельцев компаний или пишете прямо в сообщество.
Пример: «Вижу, ваш VK обновлялся месяц назад. Могу показать, как вернуть охваты за неделю и привлечь новых гостей без огромных расходов на рекламу».
2. Подписчики экспертов в Instagram*
• Берёте профиль, на который подписаны ваши клиенты (например, «Менеджер маркетплейсов Ozon»).
• Из подписчиков выбираете 20–30 владельцев магазинов.
• Пишете в директ.
3. Телеграм-каналы с вакансиями
• «Работа WB/Ozon», «Менеджеры WB вакансии».
• Откликаетесь в первые 5–10 минут. Формула: боль → решение → шаг.
4. Профильные бизнес-чаты
• Это могут быть закрытые чаты обучений. На моём курсе по Ozon на 10 продавцов приходится всего 1 менеджер — спрос мгновенный.
• Пишите одно сообщение с ценностью — получаете диалог и первые заказы.
• Проверьте свои курсы/комьюнити: там уже есть тёплая аудитория.
5. Поиск компаний через открытые контакты
• Открываете «2ГИС» или Яндекс Карты.
• Собираете 20 компаний из вашей ниши.
• Пишите в WhatsApp / Telegram / Viber по номеру в карточке: «Ваш сайт грузится 9 секунд, теряете до 40 % трафика. Могу оптимизировать — займёт день».
Как действовать
1. Выберите все пять площадок, протестируйте каждую три дня.
2. Оставьте две, что дают лучший отклик, и ставьте норму количества времени на поиск клиентов
3. Регулярность бьёт «шальные» попытки: пять минут спама не приносят «кучу денег», системный подход — приносит.
*Instagram — деятельность Meta признана экстремистской в РФ.
Без портфолио решают не охват и реклама, а точные «точки входа». Ниже — пять направлений, через которые я закрывал первые заказы без блога и бюджета.
1. Региональные сообщества во «ВКонтакте»
Подходит особенно SMM- и маркетологам: владельца малого бизнеса легко найти и встретить лично.
• Открываете группы «[название шиши] [город]».
Пример: ресторан Смоленск.
• Находите владельцев компаний или пишете прямо в сообщество.
Пример: «Вижу, ваш VK обновлялся месяц назад. Могу показать, как вернуть охваты за неделю и привлечь новых гостей без огромных расходов на рекламу».
2. Подписчики экспертов в Instagram*
• Берёте профиль, на который подписаны ваши клиенты (например, «Менеджер маркетплейсов Ozon»).
• Из подписчиков выбираете 20–30 владельцев магазинов.
• Пишете в директ.
3. Телеграм-каналы с вакансиями
• «Работа WB/Ozon», «Менеджеры WB вакансии».
• Откликаетесь в первые 5–10 минут. Формула: боль → решение → шаг.
4. Профильные бизнес-чаты
• Это могут быть закрытые чаты обучений. На моём курсе по Ozon на 10 продавцов приходится всего 1 менеджер — спрос мгновенный.
• Пишите одно сообщение с ценностью — получаете диалог и первые заказы.
• Проверьте свои курсы/комьюнити: там уже есть тёплая аудитория.
5. Поиск компаний через открытые контакты
• Открываете «2ГИС» или Яндекс Карты.
• Собираете 20 компаний из вашей ниши.
• Пишите в WhatsApp / Telegram / Viber по номеру в карточке: «Ваш сайт грузится 9 секунд, теряете до 40 % трафика. Могу оптимизировать — займёт день».
Как действовать
1. Выберите все пять площадок, протестируйте каждую три дня.
2. Оставьте две, что дают лучший отклик, и ставьте норму количества времени на поиск клиентов
3. Регулярность бьёт «шальные» попытки: пять минут спама не приносят «кучу денег», системный подход — приносит.
*Instagram — деятельность Meta признана экстремистской в РФ.
👍1🔥1
Точка выгорания: когда пора менять вектор
Есть усталость после напряжённого дня, а есть выгорание — состояние, когда даже маленькая задача вызывает внутренний протест. Отложить «на завтра» уже не помогает: завтра снова гора дел, которую физически и морально не осилить.
Долгое время каждое утро начиналось мыслью: «Нужно доделать работу, которой больше, чем я успею за день».
Невыполненные задачи стали нормой, сорванные дедлайны — привычкой, потому что сил закрыть всё не оставалось. Я обожал рекламу: настраивал таргет, строил воронки, прототипировал сайты. Но когда дошло до сотого одинакового проекта, меня буквально тошнило от одного вида ноутбука. Нежелание работать перевешивало любые последствия.
Во второй подобной ситуации я уловил тревожные сигналы заранее, сократил хаос, убрал лишнее, сохранил себя и доход.
Признаки, что пора менять маршрут:
— Работа ради галочки. Тратишь часы и не понимаешь, где результат пригодится через месяц.
— Раздражение мелочами. Запросы, которые раньше решал на автомате, теперь выводят из себя.
— Вечное тушение пожаров. Стратегические задачи горят, потому что время уходит на срочные мелочи.
— Деньги не радуют. Доход нужен лишь чтобы гасить тревогу, а ощущение роста пропало.
Если ловишь два и более сигнала, дело не в отпуске — выбранный вектор не ведёт к цели. Перезапуск начинается с честного списка «что приносит пользу клиенту и мне» и безжалостного отсечения остального.
Я оставил только действия, которые удваивали выгоду заказчика, и через три недели вернул энергию к работе.
Есть усталость после напряжённого дня, а есть выгорание — состояние, когда даже маленькая задача вызывает внутренний протест. Отложить «на завтра» уже не помогает: завтра снова гора дел, которую физически и морально не осилить.
Долгое время каждое утро начиналось мыслью: «Нужно доделать работу, которой больше, чем я успею за день».
Невыполненные задачи стали нормой, сорванные дедлайны — привычкой, потому что сил закрыть всё не оставалось. Я обожал рекламу: настраивал таргет, строил воронки, прототипировал сайты. Но когда дошло до сотого одинакового проекта, меня буквально тошнило от одного вида ноутбука. Нежелание работать перевешивало любые последствия.
Во второй подобной ситуации я уловил тревожные сигналы заранее, сократил хаос, убрал лишнее, сохранил себя и доход.
Признаки, что пора менять маршрут:
— Работа ради галочки. Тратишь часы и не понимаешь, где результат пригодится через месяц.
— Раздражение мелочами. Запросы, которые раньше решал на автомате, теперь выводят из себя.
— Вечное тушение пожаров. Стратегические задачи горят, потому что время уходит на срочные мелочи.
— Деньги не радуют. Доход нужен лишь чтобы гасить тревогу, а ощущение роста пропало.
Если ловишь два и более сигнала, дело не в отпуске — выбранный вектор не ведёт к цели. Перезапуск начинается с честного списка «что приносит пользу клиенту и мне» и безжалостного отсечения остального.
Я оставил только действия, которые удваивали выгоду заказчика, и через три недели вернул энергию к работе.
🔥3
С детства нам говорят: найди свой талант. Как будто где-то внутри спрятан один-единственный дар, и если ты его не обнаружил — ты проиграл.
Но правда в другом. Твоя суперсила не в одном конкретном таланте, а в сочетании навыков, опыта, привычек, характера и даже ошибок.
В этом видео я рассказываю, почему не нужно искать “один большой талант”, и как вместо этого собрать свою суперсилу — из того, что уже есть в тебе.
Это видео — не про гениальность. Оно про то, как найти свою осознанную силу и перестать ждать “разрешения” жить свою жизнь.
https://youtu.be/fCckjZ3MHSk
Но правда в другом. Твоя суперсила не в одном конкретном таланте, а в сочетании навыков, опыта, привычек, характера и даже ошибок.
В этом видео я рассказываю, почему не нужно искать “один большой талант”, и как вместо этого собрать свою суперсилу — из того, что уже есть в тебе.
Это видео — не про гениальность. Оно про то, как найти свою осознанную силу и перестать ждать “разрешения” жить свою жизнь.
https://youtu.be/fCckjZ3MHSk
👍1
Автоматизация: как работать меньше и зарабатывать больше
Год назад меня восхищала простая вещь: я кидал в нейросеть сырой текст, а получал обратно чистый вариант без ошибок.
Сегодня ИИ анализирует мою целевую аудиторию, пишет тексты воронок, строит прототипы сайтов и даже помогает со сценариями для видео.
Неделю назад мы с командой генерировали идеи для Shorts о маркетплейсах: ChatGPT ‒ с правильными вводными ‒ дал результат, который мы вдвоём с креативщиками не смогли бы превзойти в такое время.
Когда задача опирается на большие данные, машина уже обгоняет человека.
Вот четыре понятные зоны, которые можно автоматизировать прямо сейчас, чтобы ваша ценность для клиентов выросла, а время освободилось.
— Анализ целевой аудитории и кастдевы.
Даже с нулевым набором данных нейросеть вытягивает боли, триггеры и язык клиента.
Для маркетолога это быстрый способ сделать «вау»-дополнение к проекту;
Для специалиста без портфолио — шанс упаковать себя под конкретные потребности рынка.
— Контент-план и посты.
Раньше я тратил час на один хороший пост в Telegram, теперь — пять минут.
Мы кормим модель транскриптами моих видео, и она пишет почти так же, как я. В отдельных проектах нейросеть ведёт канал вместо команды.
— Создание изображений.
Когда мы запускали бар, ChatGPT помог собрать визуал для Instagram: обложки, сторис, аватар.
Экономия на дизайнере — 20-30 тысяч рублей. То же можно предложить клиенту как отдельную услугу или бонус.
— Глубокие исследования.
Новая ниша, анализ эффективности или раскадровка Shorts — сперва иду в ChatGPT.
То, что вручную искал бы часами, получаю за минуты в виде структурированной информации.
Пишите в комментариях, какие задачи вы уже автоматизировали и что ещё стоит добавить.
Если нужен разбор «как это делается» шаг за шагом — ставьте реакцию, и подготовлю видео-гайд.
Год назад меня восхищала простая вещь: я кидал в нейросеть сырой текст, а получал обратно чистый вариант без ошибок.
Сегодня ИИ анализирует мою целевую аудиторию, пишет тексты воронок, строит прототипы сайтов и даже помогает со сценариями для видео.
Неделю назад мы с командой генерировали идеи для Shorts о маркетплейсах: ChatGPT ‒ с правильными вводными ‒ дал результат, который мы вдвоём с креативщиками не смогли бы превзойти в такое время.
Когда задача опирается на большие данные, машина уже обгоняет человека.
Вот четыре понятные зоны, которые можно автоматизировать прямо сейчас, чтобы ваша ценность для клиентов выросла, а время освободилось.
— Анализ целевой аудитории и кастдевы.
Даже с нулевым набором данных нейросеть вытягивает боли, триггеры и язык клиента.
Для маркетолога это быстрый способ сделать «вау»-дополнение к проекту;
Для специалиста без портфолио — шанс упаковать себя под конкретные потребности рынка.
— Контент-план и посты.
Раньше я тратил час на один хороший пост в Telegram, теперь — пять минут.
Мы кормим модель транскриптами моих видео, и она пишет почти так же, как я. В отдельных проектах нейросеть ведёт канал вместо команды.
— Создание изображений.
Когда мы запускали бар, ChatGPT помог собрать визуал для Instagram: обложки, сторис, аватар.
Экономия на дизайнере — 20-30 тысяч рублей. То же можно предложить клиенту как отдельную услугу или бонус.
— Глубокие исследования.
Новая ниша, анализ эффективности или раскадровка Shorts — сперва иду в ChatGPT.
То, что вручную искал бы часами, получаю за минуты в виде структурированной информации.
Пишите в комментариях, какие задачи вы уже автоматизировали и что ещё стоит добавить.
Если нужен разбор «как это делается» шаг за шагом — ставьте реакцию, и подготовлю видео-гайд.
👍8🔥7
Навык, который гарантированно ускорит любую карьеру
(и в найме, и во фрилансе, и в собственном бизнесе)
Моя «карьерная» статистика
– 0 записей в трудовой книжке
– первые «работы» — c 16 до 18 лет: маркетолог-подросток в локальных компаниях
– в 17 лет — партнёрство 50/50 в рекламном агентстве и месячные доходы, о которых взрослые коллеги говорили шёпотом
Почему мне доверяли бюджет, клиентов и процент от каждой сделки, хотя я даже аттестат из школы ещё не забрал? Ответ всегда упирался в одну способность.
Что отличает специалиста, которого «боятся потерять»
Это не «глубина экспертизы» (знания можно нарастить).
Не «послушность» (исполнителей море).
Не «талант к продажам».
Главный ускоритель — проактивность.
Инициатива, за которой сразу следует действие и результат, а не бесконечные согласования.
Как это работает на практике
1. Мне 17 лет, первое агентство.
– В штате продавали только рекламу в своих пабликах ВК.
– Я спросил: «Почему не создаём сайты и не ведём SMM клиентам? Я сам всё упакую».
– Через полгода новых услуг стало больше, чем старых, а оборот агентства удвоился.
Дальше больше, через год моя з/п стала настолько высокой, что мне перестали ее платить под разными предлогами. Мол бухгалтерия второй месяц закрыта.
Я просто был вынужден уйти. Но…
– Та самая проактивность делает вас лицом бизнеса.
– Половина клиентов ушла со мной, когда в агентстве задержали выплаты. Я не просил — они настояли, потому что знали: «Роман не ждёт ТЗ, он ищет точки роста».
3. Сегодня
– Любой новый проект начинаю не с вопроса «Что делать?», а с тезиса «Смотрите, что можем улучшить уже завтра».
– Клиент или партнёр видит: я не ресурс, а двигатель. За двигатель платят в разы дороже.
Почему это побеждает даже при меньших знаниях
• Исполнитель ≠ незаменимость.
• Человек с идеями + действием — редкость. Ему готовы поднимать чек, давать процент, подписывать долю.
• Если работодатель «жадничает» — рынок заберёт вас вместе с его клиентами.
Как прокачать проактивность
1. Будьте внимательны к бизнес-процессам вокруг вашей задачи. Ищите узкие места.
2. Предлагайте решение, а не «проблему». Сразу показывайте, что именно сделаете сами.
3. Не просите бонус заранее. Сделайте прирост — и он станет очевидным даже самому скептичному собственнику.
Не станет? Просите, когда вы незаменимы, перед вами все возможности и никто не будет против повышения ценника. А вот в ситуации, когда вы еще в роли обычного исполнителя, воспримут грубо. Так как вспоминаем текст выше - исполнителя можно всегда заменить.
В целом торговаться стоит только тогда, когда у вас есть козыри (как Трамп завещал и он точно в этом понимает).
4. Фиксируйте результаты в цифрах. Проактивность ценят, когда она измерима.
Итог
Я лично навык проактивности вижу максимум у 1 человека из 20.
Освойте его — и выиграете дистанцию у любых «топовых» специалистов с пассивной позицией.
В найме он превращает вас в ключевого сотрудника, во фрилансе — в эксперта, которого рекомендуют, в бизнесе — в лидера, за которым идут.
Станьте тем, кого невозможно заменить простым «найдём другого» — и вопрос зарплаты, гонорара или доли всегда решится в вашу пользу.
(и в найме, и во фрилансе, и в собственном бизнесе)
Моя «карьерная» статистика
– 0 записей в трудовой книжке
– первые «работы» — c 16 до 18 лет: маркетолог-подросток в локальных компаниях
– в 17 лет — партнёрство 50/50 в рекламном агентстве и месячные доходы, о которых взрослые коллеги говорили шёпотом
Почему мне доверяли бюджет, клиентов и процент от каждой сделки, хотя я даже аттестат из школы ещё не забрал? Ответ всегда упирался в одну способность.
Что отличает специалиста, которого «боятся потерять»
Это не «глубина экспертизы» (знания можно нарастить).
Не «послушность» (исполнителей море).
Не «талант к продажам».
Главный ускоритель — проактивность.
Инициатива, за которой сразу следует действие и результат, а не бесконечные согласования.
Как это работает на практике
1. Мне 17 лет, первое агентство.
– В штате продавали только рекламу в своих пабликах ВК.
– Я спросил: «Почему не создаём сайты и не ведём SMM клиентам? Я сам всё упакую».
– Через полгода новых услуг стало больше, чем старых, а оборот агентства удвоился.
Дальше больше, через год моя з/п стала настолько высокой, что мне перестали ее платить под разными предлогами. Мол бухгалтерия второй месяц закрыта.
Я просто был вынужден уйти. Но…
– Та самая проактивность делает вас лицом бизнеса.
– Половина клиентов ушла со мной, когда в агентстве задержали выплаты. Я не просил — они настояли, потому что знали: «Роман не ждёт ТЗ, он ищет точки роста».
3. Сегодня
– Любой новый проект начинаю не с вопроса «Что делать?», а с тезиса «Смотрите, что можем улучшить уже завтра».
– Клиент или партнёр видит: я не ресурс, а двигатель. За двигатель платят в разы дороже.
Почему это побеждает даже при меньших знаниях
• Исполнитель ≠ незаменимость.
• Человек с идеями + действием — редкость. Ему готовы поднимать чек, давать процент, подписывать долю.
• Если работодатель «жадничает» — рынок заберёт вас вместе с его клиентами.
Как прокачать проактивность
1. Будьте внимательны к бизнес-процессам вокруг вашей задачи. Ищите узкие места.
2. Предлагайте решение, а не «проблему». Сразу показывайте, что именно сделаете сами.
3. Не просите бонус заранее. Сделайте прирост — и он станет очевидным даже самому скептичному собственнику.
Не станет? Просите, когда вы незаменимы, перед вами все возможности и никто не будет против повышения ценника. А вот в ситуации, когда вы еще в роли обычного исполнителя, воспримут грубо. Так как вспоминаем текст выше - исполнителя можно всегда заменить.
В целом торговаться стоит только тогда, когда у вас есть козыри (как Трамп завещал и он точно в этом понимает).
4. Фиксируйте результаты в цифрах. Проактивность ценят, когда она измерима.
Итог
Я лично навык проактивности вижу максимум у 1 человека из 20.
Освойте его — и выиграете дистанцию у любых «топовых» специалистов с пассивной позицией.
В найме он превращает вас в ключевого сотрудника, во фрилансе — в эксперта, которого рекомендуют, в бизнесе — в лидера, за которым идут.
Станьте тем, кого невозможно заменить простым «найдём другого» — и вопрос зарплаты, гонорара или доли всегда решится в вашу пользу.
🔥2👍1
Пару просмотров за сутки и менее ста подписчиков — так выглядел мой канал на протяжении многих месяцев, прежде чем он стал моей основной деятельностью. Я снимал видео на вебкамеру ноутбука и думал, что буду делать это каждый день на протяжении многих лет, пока не добьюсь хотя бы какого-то результата — например, нескольких тысяч подписчиков.
Если ты сейчас находишься на пути, когда планируешь создать свой блог или уже создал, но пока не достиг желаемых результатов и думаешь всё бросить, потому что кажется, что ничего не выходит, досмотри это видео до конца
Велком: https://youtu.be/EpytNKXYfeU
Если ты сейчас находишься на пути, когда планируешь создать свой блог или уже создал, но пока не достиг желаемых результатов и думаешь всё бросить, потому что кажется, что ничего не выходит, досмотри это видео до конца
Велком: https://youtu.be/EpytNKXYfeU
🔥2
Когда работа забита под завязку, но ощущения движения нет, это не кризис времени — это сбой стратегии.
Я жил в таком режиме год: календарь пестрит делами, мессенджеры горят, а внутри — пустота. Каждый день казался продуктивным, потому что к вечеру я валился без сил. Но спустя месяцы понял: результаты стоят на месте, а я лишь тасую одинаковые задачи.
Просыпаюсь, бегу к ноутбуку, закрываю три срочных правки, ещё до кофе успеваю договориться о встрече, отвечаю на пять голосовых, параллельно проверяю рекламный кабинет.
Двадцать вкладок, десять чатов, ноль шагов вперёд. Главный индикатор — календарь, где нет ни одного «большого» блока времени.
Всё разбито на мелкие обязательства, которые выглядят полезно, но не дают рывка. День заканчивается, а стратегические пункты снова переносятся на завтра.
Начинаешь злиться на себя: вроде пашу, а заработать больше не получается. Злость перерастает в усталость, усталость — в циничное «да и ладно».
Именно здесь ловушка: мозг привык к постоянному шуму задач и считает его прогрессом. Но движение без направления — это бег по кругу.
Я вырвался, когда ввёл простое правило: два часа в день на «строительство», остальное — на обслуживание.
Первые дни было неприятно откладывать «срочные мелочи», казалось, что подведу людей. Но через неделю число мелочей сократилось, а свободное окно для роста закрепилось.
Если чувствуешь, что живёшь в вечном цейтноте и при этом не сдвигаешься ни на сантиметр, остановись. Вынь из расписания два часа и инвестируй их во что-то, что работает на будущее, а не на текущий адреналин.
Через месяц ты поймёшь, что именно эти блоки двигают тебя, а не бесконечные переписки.
Я жил в таком режиме год: календарь пестрит делами, мессенджеры горят, а внутри — пустота. Каждый день казался продуктивным, потому что к вечеру я валился без сил. Но спустя месяцы понял: результаты стоят на месте, а я лишь тасую одинаковые задачи.
Просыпаюсь, бегу к ноутбуку, закрываю три срочных правки, ещё до кофе успеваю договориться о встрече, отвечаю на пять голосовых, параллельно проверяю рекламный кабинет.
Двадцать вкладок, десять чатов, ноль шагов вперёд. Главный индикатор — календарь, где нет ни одного «большого» блока времени.
Всё разбито на мелкие обязательства, которые выглядят полезно, но не дают рывка. День заканчивается, а стратегические пункты снова переносятся на завтра.
Начинаешь злиться на себя: вроде пашу, а заработать больше не получается. Злость перерастает в усталость, усталость — в циничное «да и ладно».
Именно здесь ловушка: мозг привык к постоянному шуму задач и считает его прогрессом. Но движение без направления — это бег по кругу.
Я вырвался, когда ввёл простое правило: два часа в день на «строительство», остальное — на обслуживание.
Строительство — это то, что принесёт новые деньги через месяц: запуск продукта, автоматизация, поиск партнёров.
Обслуживание — всё, что просто держит систему в рабочем состоянии.
Первые дни было неприятно откладывать «срочные мелочи», казалось, что подведу людей. Но через неделю число мелочей сократилось, а свободное окно для роста закрепилось.
Если чувствуешь, что живёшь в вечном цейтноте и при этом не сдвигаешься ни на сантиметр, остановись. Вынь из расписания два часа и инвестируй их во что-то, что работает на будущее, а не на текущий адреналин.
Через месяц ты поймёшь, что именно эти блоки двигают тебя, а не бесконечные переписки.
👍3
Как не потеряться в учёбе: метод малых побед
Есть ощущение, когда открываешь очередной курс, видишь тридцать модулей — и уже чувствуешь усталость.
Голова забита терминами, вкладки множатся, а результата всё нет. Я через это прошёл, когда решил разобраться в продюсировании контента.
Купил программу на восемь недель, загрузил чек-листы, настроил напоминания — и… на третьей лекции начал ловить себя на мысли, что просто «потребляю контент».
Тогда и придумал метод малых побед. Суть простая: каждый день должен заканчиваться завершённым действием, пусть микроскопическим, но ощутимым.
Смотрю урок о поиске идей — сразу создаю доску и вспоминаю последние референсы.
Осваиваю новый инструмент монтажа — тут же снимаю короткое видео с лайфхаком для команды. Каждая маленькая победа фиксируется: скрин, заметка, короткий отчёт.
Через неделю у меня было семь конкретных результатов вместо семи просмотренных видео. Мозг перестал сопротивляться, потому что видел, как знания превращаются в пользу.
Ещё важнее — цепочка успехов создала эффект инерции. Хочется продолжать не ради галочки, а ради следующей завершённой задачи.
Если чувствуешь, что тонешь в материалах, попробуй простой алгоритм: один день — один шаг, который можно показать другому человеку.
Не план уроков, а итог. Со временем эти микро-достижения собираются в портфолио действий, а не потреблённого контента.
Есть ощущение, когда открываешь очередной курс, видишь тридцать модулей — и уже чувствуешь усталость.
Голова забита терминами, вкладки множатся, а результата всё нет. Я через это прошёл, когда решил разобраться в продюсировании контента.
Купил программу на восемь недель, загрузил чек-листы, настроил напоминания — и… на третьей лекции начал ловить себя на мысли, что просто «потребляю контент».
Тогда и придумал метод малых побед. Суть простая: каждый день должен заканчиваться завершённым действием, пусть микроскопическим, но ощутимым.
Смотрю урок о поиске идей — сразу создаю доску и вспоминаю последние референсы.
Осваиваю новый инструмент монтажа — тут же снимаю короткое видео с лайфхаком для команды. Каждая маленькая победа фиксируется: скрин, заметка, короткий отчёт.
Через неделю у меня было семь конкретных результатов вместо семи просмотренных видео. Мозг перестал сопротивляться, потому что видел, как знания превращаются в пользу.
Ещё важнее — цепочка успехов создала эффект инерции. Хочется продолжать не ради галочки, а ради следующей завершённой задачи.
Если чувствуешь, что тонешь в материалах, попробуй простой алгоритм: один день — один шаг, который можно показать другому человеку.
Не план уроков, а итог. Со временем эти микро-достижения собираются в портфолио действий, а не потреблённого контента.
👍2
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
👍2❤1👌1🤝1
Фриланс за 100 ₽: ловушка низких цен и как выбраться
Первая мысль новичка:
«Сделаю работу почти бесплатно — наберу отзывы, вырасту, потом подниму чек».
На практике всё иначе.
Ты выходишь на биржу, где сотни таких же «почти бесплатно» бьются за клиента, которому важно только одно — ещё дешевле и быстрее. Он не ищет долгосрочного партнёра, он ищет выполнение конкретной задачи.
Качество там не растёт, потому что экономия времени и денег становится нормой. Клиент, который сегодня сбивает цену до символических 100 ₽, завтра будет спорить из-за правок в десять строк.
Лояльность?
Почти нулевая: перед ним очередь таких же исполнителей, и каждый готов сбросить ещё пятёрку.
Я однажды получил личное сообщение от заказчика с биржи: «Сделай карточки за 500, у конкурентов дешевле». Отказался сразу. Не потому что сумма смешная, а потому что низкая цена формирует менталитет “ты мне должен”.
Ты работаешь без ресурса на развитие, клиент ожидает невозможного, итог — оба теряют время.
Чтобы выйти из этого круга, одних навыков мало. Нужна система доверия. Чёткий профиль, три живых кейса, отзыв «до / после», понятный процесс.
Показываешь результат — оправдываешь цену. Формируешь воронку, где клиент понимает, за что платит и сколько сэкономит нервов и денег благодаря твоей экспертизе.
Цена растёт не после десяти отзывов, а после первого кейса, который дал клиенту рост. С этого момента ты переходишь из категории «самый дешёвый» в «надёжный, который приносит деньги».
Первая мысль новичка:
«Сделаю работу почти бесплатно — наберу отзывы, вырасту, потом подниму чек».
На практике всё иначе.
Ты выходишь на биржу, где сотни таких же «почти бесплатно» бьются за клиента, которому важно только одно — ещё дешевле и быстрее. Он не ищет долгосрочного партнёра, он ищет выполнение конкретной задачи.
Качество там не растёт, потому что экономия времени и денег становится нормой. Клиент, который сегодня сбивает цену до символических 100 ₽, завтра будет спорить из-за правок в десять строк.
Лояльность?
Почти нулевая: перед ним очередь таких же исполнителей, и каждый готов сбросить ещё пятёрку.
Я однажды получил личное сообщение от заказчика с биржи: «Сделай карточки за 500, у конкурентов дешевле». Отказался сразу. Не потому что сумма смешная, а потому что низкая цена формирует менталитет “ты мне должен”.
Ты работаешь без ресурса на развитие, клиент ожидает невозможного, итог — оба теряют время.
Чтобы выйти из этого круга, одних навыков мало. Нужна система доверия. Чёткий профиль, три живых кейса, отзыв «до / после», понятный процесс.
Показываешь результат — оправдываешь цену. Формируешь воронку, где клиент понимает, за что платит и сколько сэкономит нервов и денег благодаря твоей экспертизе.
Цена растёт не после десяти отзывов, а после первого кейса, который дал клиенту рост. С этого момента ты переходишь из категории «самый дешёвый» в «надёжный, который приносит деньги».
❤1👍1
5 мифов о высоком чеке
Высокая цена часто пугает даже опытных спецов: «Кто заплатит?», «Нужен огромный опыт», «Сорвутся клиенты». На практике большинство страхов держатся на мифах. Разберу пять самых живучих.
1. «Большой чек требует десяти лет стажа»
Опыт важен, но платят не за годы, а за результат. Если ты решаешь проблему, которую другие закрывают неделями, а ты — за день, стаж никого не волнует.
Люди платят за экономию времени и денег, а не за строку «на рынке с 2013 года».
2. «Высокие цены отпугнут всех клиентов»
Отпугнут тех, кто ищет подешевле, и это нормально. Останутся заказчики, которым важен результат.
Они воспринимают цену как фильтр: если слишком дёшево — сомневаются в качестве. Правильный клиент хочет гарантию, а не скидку.
3. «Сначала набираешься отзывов, потом поднимаешь цену»
Если растить чек только после десятка отзывов, можно застрять на уровне демпинга. Гораздо эффективнее добавить в портфель пару кейсов с ощутимым эффектом для клиента и поднять цену сразу.
Один кейс, который принёс заказчику +30 % продаж, стоит дороже десяти «хороших отзывов».
4. «Нужно расширять услуги, чтобы оправдать цену»
Наоборот: широкий список задач размывает ценность. Один понятный, измеримый результат продаётся дороже целого меню мелких услуг. Узкая специализация + сильный кейс = высокий чек без лишних функций.
5. «Высокий чек = больше работы»
Большая сумма не означает, что ты должен пахать круглосуточно. Заказчик платит за опыт, методику, скорость решения.
Часто стоимость включает твои знания и заранее выстроенную систему. Чёткий процесс снижает трудозатраты, а цена остаётся высокой — потому что результат предсказуем.
Если готов перейти от тарифа «чтобы брать хоть что-то» к цене, отражающей твою реальную ценность, смотри мини-курс о том, как упаковать себя как специалиста и перестать работать за копейки: @raytboost_bot
Высокая цена часто пугает даже опытных спецов: «Кто заплатит?», «Нужен огромный опыт», «Сорвутся клиенты». На практике большинство страхов держатся на мифах. Разберу пять самых живучих.
1. «Большой чек требует десяти лет стажа»
Опыт важен, но платят не за годы, а за результат. Если ты решаешь проблему, которую другие закрывают неделями, а ты — за день, стаж никого не волнует.
Люди платят за экономию времени и денег, а не за строку «на рынке с 2013 года».
2. «Высокие цены отпугнут всех клиентов»
Отпугнут тех, кто ищет подешевле, и это нормально. Останутся заказчики, которым важен результат.
Они воспринимают цену как фильтр: если слишком дёшево — сомневаются в качестве. Правильный клиент хочет гарантию, а не скидку.
3. «Сначала набираешься отзывов, потом поднимаешь цену»
Если растить чек только после десятка отзывов, можно застрять на уровне демпинга. Гораздо эффективнее добавить в портфель пару кейсов с ощутимым эффектом для клиента и поднять цену сразу.
Один кейс, который принёс заказчику +30 % продаж, стоит дороже десяти «хороших отзывов».
4. «Нужно расширять услуги, чтобы оправдать цену»
Наоборот: широкий список задач размывает ценность. Один понятный, измеримый результат продаётся дороже целого меню мелких услуг. Узкая специализация + сильный кейс = высокий чек без лишних функций.
5. «Высокий чек = больше работы»
Большая сумма не означает, что ты должен пахать круглосуточно. Заказчик платит за опыт, методику, скорость решения.
Часто стоимость включает твои знания и заранее выстроенную систему. Чёткий процесс снижает трудозатраты, а цена остаётся высокой — потому что результат предсказуем.
Если готов перейти от тарифа «чтобы брать хоть что-то» к цене, отражающей твою реальную ценность, смотри мини-курс о том, как упаковать себя как специалиста и перестать работать за копейки: @raytboost_bot
🕊2