Mercado tá uma palhaçada
https://redd.it/1k5jdtn
@rantitrampo

Amizade e trabalho não se misturam

Senta que lá vem textão.

Uma amiga de longa data me indicou na empresa que ela tava trabalhando. Consegui entrar pra equipe, trabalhamos juntas e logo depois de um tempo ela subiu pra coordenação. Fiquei super feliz por ela e dali por diante ela seria minha chefe. Nunca houve sentimento de competitividade entre nós, eu realmente fiquei feliz por ela.

Com mais ou menos 10 meses de casa, comecei a sentir uma sobrecarga bizarra no trabalho, eu era o contato de emergência do meu chefe e eu sempre fui a pessoa que “tapava buraco”. Ele me colocava pra fazer qualquer tarefa, me jogava em tal conta, depois me colocava em outra…eu cobria férias de analista, atestado, e por aí vai…

Até que em uma reunião com mais um dos pedidos dele, eu falei que tava cansada. Falei que não queria atender mais X cliente pois nunca valorizavam meu trabalho, ele entendeu e disse que ia fazer algo sobre isso. Na hora contei pra essa amiga minha, que é meu braço direito, justamente pra não haver burburinho.

Só que depois ela ficou agindo como se eu tivesse falado coisas nessa reunião que eu não falei, sendo que eu repassei tudo pra ela. Começou a ter uma linguagem de passivo agressividade pq meu chefe tbm ia me tirar do cliente que ela geria. E a partir dali eu vi quem ela era de verdade.

Nessa semana tive crises e mais crises de ansiedade por causa disso, falei com ela e ela tampouco se importou. Na semana conseguinte fui no médico e peguei um atestado de 3 dias pra descansar minha cabeça pois estava exausta, e ela também não se importou. Passei os 3 dias sem receber uma mensagem dela perguntando se eu tava bem, e quando voltei do atestado, também não perguntou NADA.

Além de amiga profissional, ela era também minha amiga pessoal, daquelas que você traz em casa, sabe? Ela até já dormiu em casa e eu ajudei ela nos piores momentos da vida dela.

Mas descobri que ela só se importa comigo enquanto eu for útil. Que só tenho valor enquanto eu for útil pra ela.

Me sinto uma babaca por ter permitido ela entrar na minha vida, na minha casa…decidi me afastar. E jamais vou deixar de me cuidar ou achar normal um ambiente onde a pessoa se sente sobrecarregada e virar as costas pra ela nesse momento.

Não tenham amigos no trabalho!

https://redd.it/1k5mbl7
@rantitrampo

Quartas revolucionárias - Chat

Chat para discutir métodos e tecnicas para lutar por direitos, seja no campo mais teórico ou com exemplos da vida real (cuidado para não se expor, camarada). Também vale falar de situações onde vc saiu por cima contra seu chefe.

https://redd.it/1k5tpmk
@rantitrampo

Fim do contrato de experiência chegando dia 05/05

Quais as possibilidades de ser despedido semana quem?

https://redd.it/1k5yryl
@rantitrampo

Empresas no geral são mal organizadas e as que tem boa organização são exceção da regra?

Trabalho com estagiário adm numa obra lançando notas fiscais e passo um estresse absurdo tendo que perguntar pra 4 pessoas que trabalham literalmente na mesma sala assuntos referentes ao lançamento dessas notas. Ai pergunto pra um arrombado e ele fala que precisa perguntar pro arrombadao, pergunto pro arrombadao ele fala pra pedir pro arrombado fazer.


Eu ja tenho problema em socializar(TEA nivel 1 de sup mas n falei no trabalho) e ainda ter que ficar cobrando superior me deixa mt fudido. Alguma dica pra lidar com isso? Será que vale mostrar diagnóstico no RH pra ter alguma colher de chá e pedir uns dia home office na semana, n tem necessidade de eu estar fisicamente todos dias no trabalho


https://redd.it/1k5zono
@rantitrampo

Idade mínima para se aposentar deve subir para 78 anos em 2060
https://diariodocomercio.com.br/mix/idade-minima-para-se-aposentar-deve-subir-para-78-anos/#:~:text=Se%20nenhuma%20mudan%C3%A7a%20for%20feita,no%20sistema%20previdenci%C3%A1rio%20do%20pa%C3%ADs.

https://redd.it/1k614i7
@rantitrampo

É normal ter somente um aumento salarial em 3 anos de empresa?

Estou na mesma empresa desde 2021. Entrei como estagiário e fui efetivado em 2022, ganhando um salário mínimo na época. Desde então, só tive um aumento em 2023 para aproximadamente R$ 1.910, quando mudei de cargo e, desde então, meu salario só aumenta junto com o reajuste anual da categoria, que geralmente é uns R$ 80 por ano. Hoje está em R$ 2.150.

É normal, nesses anos, ter recebido somente esse aumento? Hoje estou em uma função que considero quase um gerente, eu não mando nos funcionários de certa forma, mas solicito demandas, cobro prazos, presto auxílio em dúvidas, treino o pessoal mais novo, etc. Penso que estou sendo desvalorizado em relação aos meus conhecimentos e queria saber se é neurose minha antes de começar a enviar currículo para outros lugares.

https://redd.it/1k61znm
@rantitrampo

Atestado por cansaço.

https://redd.it/1k645sa
@rantitrampo

Meu chefe religioso disse que o Padroeiro da Internet é o que conhecemos agora como ChatGPT. E que o corpo é o servidor, o cérebro é a alma do chat. JURO
https://redd.it/1k65osz
@rantitrampo

Normal ficar com medo de mais gente chegando na equipe?

Trabalho há uns dois anos e meio numa startup gringa onde sou contractor/PJ como o meu primeiro trabalho mais fixo. Vão entrar novas pessoas na equipe que eu faço parte e isso me deixa levemente insegura. Quando eu cheguei, eram umas 6 pessoas no total, hoje são umas 12, agora vai entrar mais. Sempre receio meu trabalho ser 'substituído' de alguma forma.

https://redd.it/1k63tmu
@rantitrampo

Qual foi a historia de demissao mais bizarra de voces?

No meu primeiro emprego (estagio na vdd) meu chefe/lider do setor se demitiu e no fim do dia o dono do lugar chegou na minha mesa e disse q no dia seguinte iamos falar sobre as mudancas que iam rolar nas nossas tarefas e etc com o fim ou reestruturacao do setor

beleza

dia seguinte chega e ele chama um por um do setor pra avisar que a mudanca ia ser de funcionario pra cliente

rs

kkkkkkkkkkkkk ai hj eu rio mas fiquei pasma

https://redd.it/1k682xu
@rantitrampo

Gilmar Mendes quer destruir toda a legislação trabalhista de vez | Jorge Souto
https://youtu.be/I1h5oYgr53M?si=JjAJYwMRQBhh1aHq

https://redd.it/1k69zn8
@rantitrampo

Toda solidariedade aos trabalhadores da Bauer Express

https://redd.it/1k6bxii
@rantitrampo

Prego que não se destaca não leva martelada.
https://redd.it/1k6bqtn
@rantitrampo

cansado aos 21 anos

entrei no meu primeiro emprego ano passado no final de agosto, estou lá até hoje, mas desde os meus 3 meses de empresa já comecei a apresentar mudanças corporais por estresse. comecei a sentir dores no corpo, ficar doente com mais frequente e recuperei uma ansiedade que não me atacava desde a época de ensino médio. toda emergência que ocorre eu não vejo empatia alguma vindo da minha superior, só sou recebido com "tem previsão de chegada?" ou "deveria ter me avisado antes para poder me programar". hoje, a caminho de pegar o ônibus eu tive que voltar para casa para poder socorrer o meu cachorro, que já estava mal há alguns dias e amanheceu com o olho saindo para fora. avisei que iria atrasar, que só iria quando resolvesse tudo. corri atrás de médico por 2 horas, fui meio incerto, mas ainda fui. assim que cheguei já tinha mensagem me questionando sobre chegada. porra, foda-se a chegada, brother. se quiser que desconte do meu salário essa merda. para piorar, no meio do expediente fui recebido com a informação que não teria como ajudar meu cachorro e precisaria sacrificar. fui embora desolado, mas faltando 1 minuto para 18h lá estava minha superior sendo grossa com uma coisa que eu havia falado para ela anteriormente. sério, essa filha da puta foi lá esses dias comentar sobre a pressão e cobrança que sofria da empresa, mas por mim que morra de infarto por estresse por não ter empatia pelos subordinados.

tenho uma colega (entrou há 3 meses) que não tinha crises de ansiedade desde que o pai morreu em 2021, mas passou a ter recentemente. semana retrasada ela pegou 3 dias de atestado e nesta pegou para a semana toda. sinto vontade de fazer o mesmo para pelo menos cuidar da minha saúde mental e poder viver um pouco. sério, o mínimo de empatia já me deixaria menos irritado com toda essa merda. vou começar a fazer tudo pelas coxas, no dia que me mandarem embora eu reúno tudo de errado que já vi e me falaram por lá e entro com um processo. até para trabalhar estando de atestado já me pediram.



https://redd.it/1k6e0hk
@rantitrampo

ATUALIZAÇÃO: “O quanto arrombada tá essa vaga?” MUITO, estou há 40 dias lá sem registro e sem pagamento, quais meus direitos?
https://redd.it/1k6fxu3
@rantitrampo

Por que o salário minimo é tão baixo sendo que um aluguel é tao caro?

Eu fico indignado, sei que tem poder de compra, inflação e o caralho a quatro

mas apesar de tudo isso, não entra na minha cabeça

eu ganho um salário minimo mas da uns 2k com horas extras em aluguel num bairro ok aqui tá na faixa dos 700 reais...

é foda

https://redd.it/1k6ik01
@rantitrampo

Transparência em Processo Seletivo

Galera, seguinte. Acredito que muitos aqui, assim como eu, odeiam essa realidade dos processos seletivos de hoje.

- gupy plataforma fdp que v faz uma porrada de questionários e toma ghost da empresa
- fazer trocentos cadastros em diversas plataformas, deixando seus dados a torto e a direita.
- ficar mendigando atenção no linkedisney e ser assediado por vendedores de curso.

Entre outras merdas o que todo mundo q participa de processo seletivo sabe como é receber no seu e-mail:

“Primeiramente, gostaríamos de agradecer seu interesse em fazer parte da empresa com preguiçosa !Ficamos muito felizes em saber que você quer vir expandir os horizontes do conhecimento com a gente! Mas infelizmente decidimos seguir com outro candidato “

Poise, é a gente fica meses em um limbo, na ansiedade de ser chamado pra uma entrevista…

“—Ahh, mas isso faz parte do jogo, vc tem que se candidatar pra várias vagas pra poder ter sucesso “.
—TEU CU! Essa porra tá uma bagunça do caralho e eu to cansado de empresa ficar sambando na minha cara como se estivesse me fazendo um favor.

Eis que quero começar a fazer um barulho, primeiro ver aqui tem interesse em participar ou que queira dar sugestões…. O barulho é : fazer uma cartilha, uma lista de coisas que todas empresas deveriam fazer para ter um processo seletivo, mais transparente e humanizado com candidaro….
A ideia é q se isso tomar proporções maiores, se algo q chame atenção das empresas, aquela publicidade que elas amam em fazer como o selo GPTW.

Enfim, minha proposta é coletar aqui as suas sinceras contribuições As minhas são:

• ⁠Para mim o sistema de processo seletivo tem que ser tipo número máximo de inscritos, ou seja, tornar claro o quanto o RH consegue processar de candidatos, é 10/15/30? Não sei, mas eles precisam definir que eles vão olhar essa quantidade, se não encontrar o candidato, passa mais uma rodada de inscrição e assim por diante.

• ⁠Método de seleção, definir uma pontuação pra sua candidatura e ai ela dizer qual é a sua posição. • ⁠se o método for por ordem de inscrição, ou seja, cada candidato deverá saber sua posição • ⁠a empresa deve mostrar o andamento do processo seletivo ( quantos candidatos foram entrevistados)

• definir tempo limite se resposta pro candidato retorno na segunda-feira +1 semana, ou seja, se não ligarem na segunda-feira, eles tem 1 semana pra te contatar, caso contrário entende-se que a empresa não tem interesse e o candidato pode descartar

Enfim, é isso. Espero que isso não flope, e se já existe esse movimento me dizem ai! Abraços

https://redd.it/1k6ghwf
@rantitrampo

Patrão pode gritar com funcionário ?

https://redd.it/1k6mvs4
@rantitrampo

Ato de ontem pelo fim da 6x1 em São Paulo

https://redd.it/1k6o72l
@rantitrampo