Radical Design
138 subscribers
242 photos
18 videos
16 links
Архитектурно-строительное бюро полного цикла📐

📞Связь: +7 (921) 940-21-44
📧Почта: info@radicaldesign.ru
🖥Сайт: https://radicaldesign.ru/
📷Inst: https://www.instagram.com/radical_design_studio?
📍Адрес: Санкт-Петербург,
ул. Красногвардейская пл. 3Е
Download Telegram
Как создать камерный офис, в который хочется возвращаться?

Проект U-Apart — пример того, как даже небольшое пространство может быть функциональным, комфортным и репрезентативным.

Что важно учесть:

1️⃣ Разделение потоков.
Мы чётко зонировали пространство: рабочая часть и переговорная — автономны, но визуально связаны.

2️⃣ Мебель не с салона.
Рабочие столы и кухня изготовлены по нашим эскизам. Это не «дизайн ради дизайна», а контроль эргономики, кабель-менеджмента и визуального ритма.

3️⃣ Акустика = качество работы.
Звукоизоляция и акустические экраны — ключ к тишине в переговорах и концентрации в бэк-офисе.

4️⃣ Фирменный жест.
Авторский стол в форме буквы «U» — прямое считывание бренда в архитектуре. Такие элементы усиливают идентичность.

5️⃣ Умная технология — невидимая.
Освещение, климат, шторы, доступ — управляются голосом. Всё работает, не мешая, но улучшая опыт пользователя.

💡 Вывод: даже небольшие офисы могут транслировать философию бренда и улучшать рабочие процессы — если архитектура работает как система.
8
Что расскажет аксонометрия, если на неё взглянуть как архитектор?
Перед вами — аксонометрический план офисного пространства, с которого начинается системная работа над проектом.
На первый взгляд — просто красивая схема. Но на деле — ключевой инструмент проектирования:
Планировочная логика: видны связи между зонами, распределение функций, пути движения.
Зонирование: рабочие места, переговорная, кухня, хранения — всё продумано до миллиметра.
Технологический каркас: вентиляция, освещение, кабель-каналы учитываются уже на этой стадии.
Психология пространства: как человек входит, как чувствует себя в зоне ожидания, как общается.
📐 Для нас аксонометрия — не просто схема. Это архитектурное мышление в действии, где пространство проектируется не ради «красивой картинки», а как инструмент бизнеса и комфорта.

📍Проект: офис U-Apart . Концепция, дизайн, реализация — Radical Design
11
Почему мы не делаем визуализации до концепции💻

— А можно визуализацию сразу?
— Можно. Но это будет не проект, а картинка.
Сначала — аналитика, цели, смыслы, сценарии. Потом — концепция. И только потом визуализация.
Мы не продаём картинки.
Мы решаем задачи.
Это и есть разница между дизайном и проектированием.
11
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Когда мы говорим «полный цикл», это значит: от идеи до реализации — в одних руках. Один подрядчик, единая ответственность. Мы не ограничиваемся проектом — мы воплощаем его в жизнь.
12
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Ни один интерьер не работает, если не работает планировка.
Зона тишины, приватность номеров, потоки гостей и персонала, визуальные акценты — всё закладывается на этом этапе.

📐Грамотное зонирование позволяет:
— сократить расстояния для обслуживающего персонала;
— уменьшить утечку тепла и света в номерах;
— создать комфортную среду без переплат на стадии стройки.

Мы учитываем не только геометрию, но и сценарии поведения, ритм и сезонность потока. Потому что хорошая гостиница — это не квадратные метры, это продуманная логистика.
13
Лобби — это первое прикосновение к бренду отеля. 🏨
Мы всегда проектируем такие зоны с учётом логистики, акустики и сценариев движения гостей.

В проекте гостиницы в Архызе, в окружении гор, мы сделали ставку на панорамные окна, многоуровневую посадку, мягкие материалы и тёплую нейтральную палитру.

Архитектура лобби — это синтез бренда, эмоции и инженерной точности. Мы разрабатываем акустическую карту, изучаем маршруты движения, продумываем каждый ракурс — чтобы даже первый шаг в зону отдыха вызывал доверие и удовольствие.
7
Пространство ресторана при отеле — это не просто интерьер.

В Архызе мы интегрировали ресторан в структуру лобби, сохранив приватность и в то же время усилив потоковую связность.
Использованы натуральные материалы, локальный визуальный код, комфортная подсветка и система шумоизоляции.

Пространство легко адаптируется под разное количество посетителей и может трансформироваться под банкет, вечер или утренний кофе.

Мы убеждены: хорошая гостиница — это целостный опыт. Ресторан не может быть отдельным. Он — продолжение маршрута гостя.
7
📠 Почему одни офисы заряжают, а другие выматывают?

Офис — это не просто место для работы, а инструмент, влияющий на продуктивность и настроение.

— Open space без зонирования = шум и потеря концентрации
— Мягкие зоны и неформальная мебель — про гибкость и выбор
— Натуральные материалы повышают дофамин и снижают стресс
— Минимализм в деталях снижает визуальную тревожность

Мы проектируем офисы, которые работают на людей и бизнес.

✍️ А вам встречались офисы, из которых не хотелось уходить?
8
Мы не только проектируем, но и делимся опытом.📄

На HORECA 2025 от "Коммерсанта" обсуждали, каким будет интерьер гостеприимства будущего.

Среди ключевых тем:
— Роль дизайн-бюро в проекте;
— Важность четкого технического задания;
— Взаимодействие участников проекта;
— Роль строителей.

Мы рассказали о роли архитектурного бюро в жизни объекта — не как подрядчика, а как стратегического партнёра.

Важно не просто построить, а задать систему, в которой комфорт, бренд, эксплуатация и визуальная идентичность соединены в одно.
7
Да, даже табличка может быть частью архитектуры. 🛗

Мы следим за тем, как выглядит каждый элемент — от люков до указателей.
Потому что цельный образ складывается из точных решений.

Указатели — это часть сценария движения. Они влияют на восприятие бренда, ритм маршрута и удобство пользования.

Архитектура — это не только стены. Это всё, что помогает человеку ориентироваться, ощущать пространство логичным и доброжелательным.

В нашем бюро дизайн начинается с понимания: как человек будет вести себя в среде. Тогда даже табличка работает на атмосферу.
6
Архитектура — это не про метры, а про мышление.
Офис «Факт» — проект, где каждый квадратный метр работает.

Высокие потолки позволили нам разместить антресоль — полноценный второй уровень с кабинетами. При этом первый этаж остался светлым, воздушным и логичным по маршрутам.

💡Главная идея проекта — «дом в доме». И эта идея читается даже в аксонометрии: от силуэтов проёмов до зонирования акустических панелей в виде «домиков».

Такое решение позволило объединить в офисе рабочие места для двух отделов, кабинеты руководителей, зону отдыха, кухню, капсулу для зум-звонков и полноценную систему хранения.
6
Парочка фото офиса «Факт». 📍

• 144 квадратных метра.
• 16 сотрудников.
• Один продуманный проект.

Главная ценность этого офиса — системность.
Мы разделили зоны юридического и финансового департаментов, создали прозрачные кабинеты руководителей, зону отдыха, кухню и капсулу для звонков. Всё — в единой логике.

Отражение ценностей компании — через архитектуру: аккуратные линии, простые объёмы, яркий акцентный цвет и графичная композиция. Мы встроили в интерьер всё: и комфорт, и корпоративную идентичность, и сценарии гибкой работы.

На фото видно, как «домики» становятся частью визуального языка, а антресоль — не просто конструкция, а центр всего пространства.
7👍2