🇧🇬Bolgariya ish beruvchilari O‘zbekistonda

2025-yilning dekabr oyida Xorazm va Qoraqalpog‘istonda Bolgariyaning yetakchi kompaniyalari ishtirokida mehnat yarmarkalari tashkil etiladi.

👍Tadbir Getwork xususiy bandlik agentligi tomonidan uyushtiriladi. Talabalar va nomzodlar shaxsan suhbat orqali ishga qabul qilinadi.

Tadbirlar jadvali:
• 2-dekabr — Ma’mun universiteti, soat 09:00
• 3-dekabr — Berdaq nomidagi Qoraqalpoq davlat universiteti, soat 10:00
• 4-dekabr — Nukus Davlat Texnika Universiteti, soat 10:00

⚫️Tadbir davomida

Ish beruvchilar tomonidan o‘tkaziladigan suhbatlarda nomzodlarning tayyorgarligi, kasbiy ko‘nikmalari, moslashuvchanligi va til bilimi baholanadi. Saralashdan muvaffaqiyatli o‘tgan nomzodlarga rasmiy taklif taqdim etilib, mehnat shartnomalari rasmiylashtiriladi.

Mavjud yo‘nalishlar:
Mavsumiy ishlar – yozgi yoki qishki turdagi ishlar, 3–6 oy davom etadi.
Yillik ishlar – barqaror va uzoq muddatli ish o‘rinlari, 1-3 yil davom etadi.

🟡 Ro’yhatdan o’tish.

📞 +998(78)555-11-66

⚠️ Корея Республикаси ҳудудида нолегал бўлиб турган фуқаролар диққатига!

🇰🇷 Корея Республикаси Адлия вазирлиги хабарига кўра, ушбу мамлакатда ноқонуний ҳолатда бўлиб турган хорижликлар 2025-йил 1-декабрдан 2026-йил 28-февралгача ихтиёрий равишда чиқиб кетса, катта миқдордаги жарималар қўлланилмайди ва қайта кириш бўйича чекловлар вақтинча бекор қилинади.
📄 Керакли ҳужжатлар:

🛂 Паспорт
📝 Ихтиёрий чиқиш аризаси
🎫 Авиа-чипта (чиқиш рейси учун)

🛫 Тартиб:

📌 Чиқишингиздан кўпи билан 15 кун (байрамлар билан) ёки камида 3 кун (байрамлардан ташқари) аввал яшаб турган манзилингиз бўйича иммиграция бўлимига шахсан бориб олдиндан хабар бериш, ёки www.hikorea.go.kr орқали онлайн рўйхатдан ўтишингиз мумкин.

📌 Чиқиш куни:
Аэропортдаги иммиграция бўлимига парвоздан 4 соат олдин бориб, якуний тасдиқдан ўтиш талаб этилади.

📞 Қўшимча маълумот учун:

📌 Кореядаги ягона хорижийлар ахборот маркази: 1345
🌐 Веб-сайтлар: www.hikorea.go.kr, www.immigration.go.kr

🏢 Миграция агентлигининг Кореядаги ваколатхонаси:
Сеул шаҳри, Жунг-гу, Жангчунгдан-ро, 213, 1003

📱 Телефонлар:
+82222851341, +82222851343, +821039871661
📤 Email: info@migration.uz

📢 Хабарни тарқатинг!
👉 Сўнгги янгиликлар учун — @uzmigration

⚠️ Иш жойини ташлаб кетиш қимматга тушди

Кореяда Е-7 ва Е-9 визалари билан ишлаётган баъзи фуқаролар иш жойини норасмий ишларга алмаштирмоқда. Бу эса оғир оқибатларга олиб келади.

🇰🇷 Эслатма:
▪️ Ишдан бўшатилсангиз — 1 ойда иш қидирувчи сифатида рўйхатдан ўтинг.
▪️ 3 ойда янги иш берувчи топиб, расмий шартнома тузиш шарт.

❗️Амал қилмасангиз: катта жарима, ноқонуний мақом, депортацияга олиб келади!

📑 Миграция агентлиги билан тузилган шартномада ҳам: “Иш жойини келишмасдан тарк этмаслик” — қатъий талаб! Бузилса — жавобгарлик муқаррар.
💸 Мисол учун: Жорий йилда 20 нафар фуқародан уч томонлама шартномани бузганлиги учун 660 млн сўм жарима ундирилди.

Депортация қилинганлар эса давлат берган барча имтиёзларни қайтариб бериши шарт.
Бундан ташқари — 1 йил давомида хорижга ташкилий тартибда юборилмайди.

🚫 SPAS базасида турганлар учун:
Агар шартнома олган бўлсангиз — сиз иш берувчи томонидан танлангансиз. Бирор шахс “танланишингга ёрдам бераман” деб пул талаб қилса — фирибгар! Дарҳол 1282 рақамига хабар беринг.

📞 Мурожаат ва маслаҳатлар учун:
Миграция агентлигининг Кореядаги ваколатхонасига боғланинг: Сеул шаҳри, Жунг-гу, Жангчунгдан-ро, 213, 1003

📱 Телефонлар:
+82222851341, +82222851343, +821039871661
📤 Email: info@migration.uz

📢 Хабарни тарқатинг!
👉 Сўнгги янгиликлар учун — @uzmigration

“Европага малакали мутахассислар керак, Ўзбекистон эса уларни масъулият билан тайёрлашга тайёр. Бу бир томонлама жараён эмас — бу ўзаро ҳамкорликдир”, — Беҳзод Мусаев, Миграция агентлиги директори

🇪🇺🇺🇿 Euronews халқаро нашрида Беҳзод Мусаев билан суҳбат асосида тайёрланган эксклюзив мақола эълон қилинди.

📰 Мақолада:

▪️Ўзбекистоннинг тартибли ва хавфсиз меҳнат миграцияси бўйича янгиланган модели;

▪️хорижда ишлаётган ҳамюртларимизнинг ҳуқуқларини ҳимоя қилиш;

▪️малакали кадрлар тайёрлаш бўйича ёндашуви;

▪️Европа давлатлари билан “ҳамкорликка асосланган миграция” концепцияси каби муҳим нуқталар қамраб олинган.

🔗 Тўлиқ мақолани бу ердан ўқишингиз мумкин:
https://www.euronews.com/business/2025/12/04/labour-mobility-reframed-uzbekistans-new-model-for-managed-migration

📢 Хабарни тарқатинг!
👉 Сўнгги янгиликлар учун — @uzmigration